Importante empresa del sector financiero requiere para su equipo de trabajo Líder de excelencia quien nos apoyará a liderar un grupo de Cajeros recaudadores en diferentes poblaciones de la zona. PERFIL: FORMACIÓN ACADÉMICA PRINCIPAL: Profesional en Administración de Empresas, Contabilidad, Finanzas, Comercial o carreras afines. FORMACIÓN COMPLEMETARIA: Especialización en Alta Gerencia, Proyectos, Administración de empresas, o afines. EXPERIENCIA LABORAL: Experiencia mínima de un (1) año en la dirección y optimización de operaciones de recaudo y de servicio en una zona geográfica, enfocada en el cumplimiento de objetivos de productividad, calidad y rentabilidad. Habilidad para diseñar e implementar estrategias comerciales y operativas, así como para administrar presupuestos y recursos humanos, impulsando el desarrollo del talento y la motivación del equipo. COMPETENCIAS / HABILIDADES Seleccione Mínimo 5 Comunicación , Administración de Personal , Gestiona del Tiempo , Proactividad , Análisis de Datos , Responsabilidad, Empatía, Confidencialidad , Integridad, Planificación, Adaptabilidad al cambio, Orientación a Resultados, Resolución de Conflictos, Toma de Decisiones, Liderazgo , Pensamiento Crítico, Gestión de la Información, Conciencia Organizacional, Visión Estratégica , Negociación FUNCIONES: 1. Manejo de personal: Supervisar de forma prioritaria al equipo de cajeros 2. Realizar arqueos sorpresivos tanto al efectivo de la oficina como al efectivo del ATM 3. Mantener los indicadores ya establecidos. 4. Gestión comercial 5. Solicitud de personal, entrevistas de personal, reporte de novedades con Talento Humano. CONDICIONES LABORALES Horarios: Manejo Y confianza Salario: $3.000.000 + prestaciones de ley El equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. Añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - Educación mínima: Universidad / Carrera técnica - 1 año de experiencia - Conocimientos: Liderazgo, Gestión de personal, Asesoría comercial