En Renault- Sofasa estamos en búsqueda de un profesional en el área de sistemas de información y TI para el cargo de Analista de Negocio IS/TI RR. HH. MISIÓN: El analista de negocio se encarga de la gestión del ciclo de vida de los sistemas de información (SI) y de las implementaciones de SI en las aplicaciones de su dominio (RR. HH. / Compras / Comunicación). Contribuye a proporcionar soluciones para satisfacer las necesidades de su negocio local. RESPONSABILIDADES: - Ayuda y asesora en la selección y el uso de métodos - Informa sobre los cambios y capacita sobre nuevas tecnologías y sistemas - Lidera el ciclo de vida de los sistemas de información (SI) de su área funcional y brinda soporte a los usuarios finales en las fases de ejecución, construcción e implementación - Contribuye a la comunidad de analistas de negocio creando sinergias en las sedes de la comunidad mediante la dinamización de actividades transversales - En relación con la línea de negocio, gestiona situaciones de crisis y, si es necesario, genera alertas - Actúa como facilitador con otros analistas de negocio y PL de SI relacionados, así como con los equipos de TI - Lidera o participa en reuniones de networking con el cliente de su área de responsabilidad - Crea los archivos de requisitos funcionales en su área de responsabilidad - Posiblemente colabora en el análisis de datos - Gestión general de las implementaciones de los analistas de negocio de las que es responsable - Contribuye a la implementación del SI corporativo dentro de su ámbito de competencia - Participa en el diseño y la producción de documentación de usuario, guías de procedimientos, manuales y materiales de capacitación - Contribuye a la capacitación de los usuarios. FORMACIÓN ACADÉMICA: Ingeniero de sistemas. Profesional con conocimiento en el dominio IS/TI CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS: Se requiere inglés (Mínimo TOEIC 750) y el francés es un plus. EXPERIENCIA: Más de 3 años de experiencia profesional en el Dominio IS IT o como Project Manager para áreas de Recursos Humanos / Compras / Comunicación COMPETENCIAS: - Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno dinámico que cambia los requisitos y plazos (legales, oportunidades de negocio, etc.) - Trabajo en equipo y presentaciones efectivas. - Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, incluida la capacidad de presentar, interactuar e influir en todos los niveles de gestión, interna y externamente. Ubicación: Envigado, Antioquia.