Al ser una empresa de transporte especial PYME el área de Talento Humano y HSEQ se encuentra establecida para dar cumplimiento a los requisitos legales en Seguridad, Salud en el Trabajo, ambiente y Plan estratégico de Seguridad Vial PESV, los cuales se encuentran integrados con los requisitos de las normas ISO 9001 e ISO 45001. Además de ello, en esta área se tiene a cargo la realización de respuestas a las PQRS enviadas por los usuarios. Incluye minimizar los riesgos y garantizar un ambiente laboral seguro a través de medidas preventivas y correctivas en el sector del transporte que esta categorizado en un riesgo alto. Coordina procesos de seleccion , contratacion , induccion y desarrollo del personal. Garantiza el cumplimiento de los requisito laborales contractuales . Administra y actualiza la documentacion la documentacion del personal lidera estrategias de clima organizacional, bienestar laboral y fidelizacion del talento humano Evaluacion del desempeño y planes de formaciom para el personal. Planea, ejecuta y hace seguimiento al SG-SST conforme a la norma ISO450001 Coordina actividades de capacitacion, inspecciones de seguridad y campañas preventivas. Apoya la investigacion de incidentes y la implementacion de acciones correctivas. Liquidacion de nomina y parafiscales Asegura el cumplimiento de los procesos establecidos bajo el sistema de gestion ISO90001 Participar en auditorias internas y externas y liderar acciones de mejora. Gestionar indicadores de gestion. Tipo de puesto: Tiempo completo Fecha de inicio prevista: 16/08/2025