¿Quiénes somos? En Versania te acompañamos a lo largo de toda la vida y de tu familia, desde la Primera Infancia hasta el final de la vida. Nuestro grupo está conformado por cinco líneas de negocio especializadas: Primera Infancia: Impulsamos el desarrollo infantil para potenciar futuros. Psicosocial ITA: Cuidamos la salud mental en la adolescencia, centrados en la persona y su entorno. Cuidado y Vida: Especialistas en el cuidado del adulto mayor, sus cuidadores y familias. Senior: Proveemos experiencias memorables de vida para nuestros residentes en un ambiente como en casa. Presentes: Acompañamos con la presencia, servimos con el corazón y cuidamos con compasión al final de la vida. Propósito del cargo El/la Director Comercial será responsable de construir e implementar el Plan Estratégico de Ventas para las cinco empresas de Versania. Su misión principal será: Comercializar nuestros productos y servicios, diseñando la estrategia comercial en conjunto con la alta dirección. Apoyar el crecimiento del negocio mediante el desarrollo de soluciones innovadoras que respondan a los desafíos del mercado de la salud y servicios. Fortalecer la sostenibilidad de la compañía, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales y el mantenimiento de relaciones sólidas con clientes actuales y potenciales. Responsabilidades clave Análisis estratégico: Elaborar análisis de mercado y de competencia alineados con la planeación estratégica definida. Segmentación de clientes: Identificar y definir segmentos clave (B2B y B2C), sus características y los canales más efectivos para llegar a ellos. Estrategia comercial: Diseñar y documentar ofertas de valor y promesas de servicio para cada línea de negocio, creando materiales digitales de alto impacto. Plan de ventas: Definir y calendarizar el plan de ventas anual (PE 24‑26 y proyección 2027+), incluyendo objetivos, indicadores, metas, cifras y plazos. Implementación y seguimiento: Ejecutar el plan de ventas con un cronograma claro, liderar reuniones de revisión y ajustar tácticas según resultados. Gestión de contratos: Asegurar el soporte continuo a los contratos vigentes, garantizando la satisfacción y retención de clientes. Liderazgo comercial: Coordinar y motivar al equipo de ventas, promoviendo la cultura de alta performance y la orientación al cliente. Requisitos del perfil Formación académica: Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Mercadeo, Finanzas o afines, con especialización en Mercadeo o áreas relacionadas. Experiencia: Mínimo 4 años en cargos de Alta Dirección Comercial en empresas del sector salud o servicios. #J-18808-Ljbffr