SALARIO De $4 a 5 mm. ÁREA Mercadeo / publicidad / Comunicación Misión del Cargo: Brindar soporte a las diferentes unidades de la Caja, generando estrategias de comunicación a través de los medios de comunicación estipulados en la organización, orientadas a la divulgación de los servicios y programas dirigidos a las empresas, trabajadores afiliados, funcionarios y a la comunidad general, garantizando la veracidad, objetividad y oportunidad, con el fin de cumplir con las metas corporativas y de cada Unidad de la Caja. Función del cargo: Convocar, reunir y revisar la información que envían las Unidades de la Caja, con el fin de que sean publicadas en los medios estipulados por el Departamento de Comunicaciones Corporativas. Planear los canales de comunicación digital por los cuales se emitirán los contenidos, con el fin de cumplir con las metas establecidas. Redactar los artículos a publicar y el contenido en los medios digitales y demás medios estipulados por Cafam, con el propósito de garantizar la difusión de productos, servicios e información general orientada a trabajadores, empresas, afiliados y público en general. Presentar a consideración del Comité Editorial Digital los temas a incluir en el portal web y los demás medios, con el fin de facilitar su elección y posterior publicación. Participar en la selección de fotografía, video, audio y diseño de los medios establecidos por el Departamento de Comunicaciones Corporativas, con el propósito de mantener la coherencia de los mismos. Redactar los guiones o libretos, para la realización de los videos o audios a implementar, en los medios estipulados, así como, validar el contenido con las Unidades de la Caja, con el fin de ser coherentes en su contenido. Experiencia: 4 años de experiencia en Desarrollo de Comunicaciones Estratégicas, conocimiento y cercanía con medios de comunicación, redacción de comunicados y boletines de prensa. Redacción de artículos internos, contenidos digitales y campañas de comunicación 360. Condiciones Laborales: Sitio de trabajo: Cafam Floresta 100% Presencial Horario de lunes a viernes 7:30-5:30 (Disponibilidad Sábados) Tipo de contrato: Fijo a 3 meses con posibilidad de renovación de acuerdo a desempeño POLÍTICA PARA EL TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES DE Caja de Compensación Familiar CAFAM AUTORIZACIÓN PARA EL TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES Y SENSIBLES POR PARTE DE Caja de Compensación Familiar CAFAM En mi condición de titular de mi información personal autorizo de manera previa, expresa e informada al área de Selección de la empresa Caja de Compensación Familiar CAFAM para almacenar en sus bases de datos mis datos personales y tener acceso a los mismos durante el proceso de selección para el cargo al cual estoy aplicando en la actualidad, y en caso de cualquier otra relación de tipo comercial o laboral con la Caja a futuro. Asimismo, autorizo a la Caja de Compensación Familiar Cafam para que con los medios legales a su alcance, consulte: a) Mis antecedentes judiciales, fiscales y disciplinarios en las bases de datos y herramientas dispuestas por los organismos del Estado y b) Consulte el certificado de inhabilidades por delitos sexuales contra niños, niñas y adolescentes, en cumplimiento de la Ley 1918 de 2018 “por medio de la cual se establece el régimen de inhabilidades a quienes hayan sido condenados por delitos sexuales cometidos contra menores, se crea el registro de inhabilidades y se dictan otras disposiciones” y del Decreto 753 de 2019, así como de cualquier otra norma concordante, complementaria o modificatoria que se expida sobre el particular. Esta autorización abarca la posibilidad de recolectar y almacenar dichos datos en las bases de datos y sistemas o software de la Caja. Entiendo que el tratamiento de mis datos personales por parte de la Caja tiene una finalidad legítima de acuerdo con la ley y la Constitución y obedece al manejo interno de mis datos, y que mi información personal será manejada con las medidas técnicas, humanas y administrativas necesarias para garantizar la seguridad y reserva de la información, de conformidad con lo establecido por la Ley 1581 de 2012, el Decreto 1377 de 2013, el decreto 886 de 2014, la circular externa N°002 de Noviembre de 2015 y demás disposiciones concordantes y/o complementarias en materia de Habeas Data. Cafam me ha enterado de mi derecho a conocer el uso dado a mis datos, acceder a ellos, actualizarlos y rectificarlos en cualquier momento, e incluso revocar esta autorización. Igualmente, Cafam me ha informado sobre el carácter facultativo de la respuesta a las preguntas que versen sobre datos sensibles. Me fue informado que la persona o personas que tendrán acceso a mis datos personales serán los integrantes del Equipo de Selección de la Caja de Compensación Familiar Cafam. #J-18808-Ljbffr