Alinear procesos para cumplir objetivos. - Supervisar todos los departamentos. - Realizar tareas **administrativas**. - Contratación, renuncias y despidos. - Mejorar el clima laboral. - Retener el talento. - Gestionar el cambio en la empresa. - Atender reportes o quejas de empleados. Tipo de puesto: Tiempo completo Salario: Hasta $1.600.000 al mes