Resumen del cargo: Cuatro párrafos de descripción de la función y sus responsabilidades. Descripción del trabajo: - Liderar, coordinar y entrenar las Tiendas D1 asignadas dando cumplimiento a los objetivos establecidos. - Aumentar los ingresos y maximizar las ventas de acuerdo con las políticas de la compañía. - Crear un clima laboral excelente en las tiendas asignadas. - Manejar indicadores de gestión, inventarios, presupuesto y personal para lograr el éxito de la empresa. Requisitos del candidato: - Profesional en mercadeo, administración de empresas, logística o afines al área comercial. - Experiencia mínima de 2 años en el sector retail en cargos relacionados con trabajo comercial en campo. - Manejo intermedio de Excel y licencia de conducción categoría B1 en adelante. - Disponibilidad para viajar.