¿Alguna vez te has imaginado trabajar en una empresa que se caracteriza por su constante crecimiento y compromiso con el valor de sus profesionales? Formar parte del equipo de Solinftec es una oportunidad única para compartir experiencias de crecimiento personal y contribuir a la innovación en la industria agtech. Nuestra empresa valora la diversidad de talentos y eso nos motiva cada día. Si eres alguien que se siente atraído por los desafíos y siempre está dispuesto a aprender, tenemos un lugar para ti en nuestro equipo. Responsabilidades e atribuciones Ayudamos en el proceso de entrevista y selección de gerentes de cada área. Llevamos a cabo el proceso de contratación, verificación de documentos y otras formalidades necesarias. Afiliamos a nuestros empleados a EPS, ARL, AFP y CCF. Liquidamos la nómina el día 30 de cada mes. Compramos beneficios extralegales de canasta básica y medicina prepagada. Radicamos incapacidades y licencias según sea necesario. Organizamos capacitaciones y entrenamientos desde el área Legal. Preparamos detalles especiales para fechas importantes en el calendario colombiano. Elaboramos certificaciones laborales cuando corresponda. Implementamos y mejoramos el sistema SG-SST. Fomentamos la filosofía de Solinftec mediante diversos medios y métodos recurrentes. Requisitos e cualificaciones Tener conocimiento y experiencia en la gestión del talento humano. Ser profesional o estudiante de últimos semestres en carreras relacionadas con la gestión del talento humano. Mantenerse disponible para viajar al interior y fuera del país si es necesario.