Si buscas una empresa donde tu talento realmentecuente, ¡te estamos esperando! en fundación delamujer nosencontramos en la búsqueda de profesionales en administración,economía, ingeniería financiera, agropecuaria o a fines, paraejercer el cargo de jefe de oficina. debes tener experiencia mínimade 3 años en cargos de liderazgo en equipos comerciales,preferiblemente en el sector financiero. habilidades: 1. manejo detecnología móvil y ofimática. 2. eficiencia personal. aporteestratégico. 4. capacidad de análisis. te ofrecemos: un ambientede trabajo donde las ideas cuentan. 2. aprendizaje continuo yoportunidades de crecimiento. 3. grandes proyectos con impactoreal. si deseas hacer parte de esta gran familia, envía tu hoja devida y estaremos contactándote. requerimientos: 1. educaciónmínima: universidad / carrera profesional. 3 años deexperiencia. palabras clave: lider, jefe, gerente, manager,director, chief, lead, jefatura, regente, office, oficina. #j-18808-ljbffr...
Role purpose administración y control de la operaciónde atención de siniestros de vida, líneas personales y accidentesen colombia. key responsibilities 1. administración de procesosrelacionados con la liquidación y atención de siniestros de vida,líneas personales y accidentes en colombia. desarrollar procesosorientados a brindar eficiencias en la atención de siniestros devida, líneas personales y accidentes en colombia para mejorar elnivel de satisfacción de nuestros clientes y externos e internos.3. realización mensual de auditorías de siniestros de vida, líneaspersonales y accidentes que permitan medir la calidad en losprocesos de atención de reclamos. 4. revisión mensual deinventarios de reservas de siniestros pendientes de vida, líneaspersonales y accidentes. trabajar activamente en la prevenciónde fraude interno y externo. 6. seguimiento y control de los kpis.7. capacitación en respaldo: se espera que el titular de estaposición se capacite en funciones adicionales dentro del equipo deindemnizaciones para asegurar la continuidad operativa en ausenciade colegas. esto fortalecerá la versatilidad del equipo ycontribuirá a un servicio excepcional. 8. la asignación de backupsestará actualizado de forma permanente en los organigramas de lacompañía que están bajo la custodia de recursos humanos. 9. capacidad de análisis y entendimiento de variaciones en cifrasrelevantes del área. experience mínimo 5 años de experiencia encargos de dirección y manejo de indemnizaciones de vida, líneaspersonales y accidentes. requirements 1. título universitario encarreras de administració...
Somos integral solutions sd sas, nuestra empresa se dedica a proporcionar servicios integrales de salud en un entorno cálido y humano, buscamos el mejor talento y sabemos que eres tu. oferta de trabajo: auxiliar de enfermeria para aplicacion de medicamentos. estamos en búsqueda de personal apasionado(a) por su labor, para unirse a nuestro equipo en integral solutions sd sas. si cuentas con experiencia en la aplicación de medicamentos de alto costo población pediátrico- adulto y posees las habilidades necesarias para trabajar con nosotros, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo! nuestra oferta para ti: (valor por aplicación $ 40.000 ) con moto propia ubicación: isnos-huila vereda arrayanes si cumples con los requisitos mencionados y estás interesado en formar parte de un equipo comprometido con el cuidado de la salud, te invitamos a enviar tu hoja de vida actualizada. ¡esperamos recibir tu solicitud y conocerte!...
Hola! estamos buscando una niñera amable, responsable y con mucha disposición para cuidar a nuestros niños (de 6 y 8 años) y, además, apoyarlos con las tareas del colegio. ideal si tienes experiencia enseñando o estás estudiando algo relacionado con educación o psicopedagogía. funciones : cuidado general de los niños acompañamiento en tareas escolares (primaria) juegos didácticos, lectura, actividades creativas nada de pantallas todo el tiempo! requisitos : experiencia previa con niños (comprobable) paciencia, creatividad y gusto por enseñar buena energía siempre! pago : a convenir según experiencia si te interesa la propuesta y cumples con los requisitos, ¡postúlate ahora!...
Coordinador operativo - neiva palabras clave: coordinador operativo neiva proceso interno administrativo clínica materiales y útiles arqueo de caja quejas y sugerencias Únete a nuestro equipo en la clínica de neiva como coordinador operativo y forma parte de una institución comprometida con el bienestar de nuestra comunidad. buscamos un profesional apasionado por la gestión eficiente de recursos y que desafíe los límites del servicio al cliente para optimizar nuestras operaciones sin comprometer la calidad. si cuentas con formación en mercadeo o ingeniería industrial y tienes experiencia en áreas administrativas, esta oportunidad es para ti. responsabilidades: verificar procesos internos del área administrativa de la clínica. realizar pedidos de materiales y útiles necesarios. realizar arqueo de caja menor. responder a quejas o sugerencias del área administrativa. requerimientos: pregrado en mercadeo o ingeniería industrial. 2 años de experiencia laboral específica en atención al cliente áreas administrativas y manejo de personal. nivel de educación: profesional sectores laborales: administración y oficina dirección y gerencia servicio al cliente y afines cargo: coordinador otras habilidades: habilidades técnicas: gestión administrativa manejo de personal habilidades interpersonales: comunicación efectiva resolución de problemas atención al detalle j-18808-ljbffr...
Orientamos el proceso a personas con una visiónestratégica, con sentido estético, organizadas, detallistas,proactivas con capacidad de liderazgo, planificación y trabajo enequipo. que deseen continuar su desarrollo profesional en unaempresa líder y reconocida con 26 años de existencia. principalesresponsabilidades y desafíos: liderazgo y conducción del equipode diseño para cumplir los objetivos del área. 2. análisis detendencias, búsqueda de información y elementos de inspiración parael desarrollo y propuestas de colecciones semestrales aldirectorio. 3. desarrollo de fichas técnicas de cada producto paratrasmitir a moldería y producción. definición y selección en lacompra de telas. 5. evaluación, aprobación y seguimiento demuestras. 6. seguimiento de la producción de las prendas. desarrollo externo de producto terminado con oriente. 8. búsqueda ycontactos con proveedores nacionales e internacionales. 9. apoyo enla gestión de la imagen y visual de la marca. desarrollo deavíos. 11. asistencia y participación en desfiles y eventos que lamarca lo requiera. buscamos profesionales con: experienciamínima de 5 años en tareas similares liderando equipos de trabajo.2. lic en diseño textil (o equivalente). 3. conocimiento deillustrator (o equivalente). conocimiento de sistemas yaplicaciones del sector (wgsn). 5. conocimiento de inglés técnico.6. disponibilidad full time y para viajar frecuentemente (15 díasal mes) y/o radicarse en córdoba capital (excluyente). j-18808-ljbffr...
Descripción de la vacante se requiere técnico enseguridad con 3 años de experiencia liderando y coordinando equiposde trabajo de seguridad y gestión del riesgo. requisitosexperiencia en manejo de personal manejo de office intermediotécnico de seguridad funciones administración de equipos,herramientas e insumos de la compañía apertura y cierre delinstalaciones de la compañía gestión del personal a cargo(selección y capacitación) generación de informes condicioneslaborales salario: 3.000.000 y prestaciones de ley#j-18808-ljbffr...
En excel credit nos encontramos en la búsqueda de losmejores talentos para ocupar el rol de director(a) comercial deoficina enfocado al producto de libranza para la ciudad de neiva yalrededores. su reto principal será: generar estrategiascomerciales para la consecución de clientes, realizar seguimiento yacompañamiento a los asesores comerciales freelances con el fin degarantizar el cumplimiento de las metas establecidas de maneramensual y lograr el cumplimiento a los planes comerciales. ¿québuscamos? 1. técnicos, tecnólogos, estudiantes de últimos semestresy/o profesional en carreras afines al área financiera y/oadministrativa. 2. experiencia liderando grupos comercialesespecíficamente en el producto de libranza. te ofrecemos: 1. contrato a término indefinido. 2. salario competitivo + auxilio demovilidad + bono de alimentación + bono por antigüedad. 3. atractivo paquete de comisiones sin techo e incentivos 100%prestacionales. 4. plan de capacitación y formación gratuito. 5. medio día por cumpleaños y obsequio. 6. convención internacionalpor cumplimiento anual de presupuesto. 7. auxilio visual (gafas).8. bolsas de beneficios. - requerimientos - 1. educación mínima:universidad / carrera técnica. 2. 2 años de experiencia. palabrasclave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead,jefatura, regente, salesman, saleswoman, seller, vendedor,comercial, salesperson, office, oficina. #j-18808-ljbffr...
Gorilla logic provides nearshore agile teams tofortune 500 and smb companies, bringing unparalleled expertise inthe delivery of full-stack web, mobile, and enterpriseapplications. our highly collaborative agile gorillas are uniquelyqualified to implement complex software initiatives. with officesin the united states, costa rica, colombia, and mexico, gorillalogic helps clients gain competitive advantages to achieve resultsfaster. senior technical product owner gorilla logic is looking fora senior technical product owner with 5 or more years of experienceto work as a member of an agile team responsible for defining userstories, prioritizing backlog, leading backlog refinements, andrelease cycles to enable the vision and value our clients want tocreate. our environment will require you to work effectively withyour teammates. however, your real success will be measured by howwell you couple critical thinking with self-motivation, enthusiasm,and determination. responsibilities 1. take the lead of agile/scrumteams as the product owner. 2. provide backlog management,iteration planning, and detailed user stories. 3. collaborate withproduct management, business owners, and other key stakeholders. 4. preparation, hosting, and ownership of backlog refinements. 5. responsible for prioritizing and accepting user stories. 6. excellent leadership and communication skills required. 7. excellent analytical thinking and problem-solving skills. technicalrequirements 1. bachelor’s degree in computer science, engineering,or related field. 2. 5+ years of agile product owner experience. 3....
Business analyst - senior department: operationsemployment type: full time location: colombia reporting to: jorgesilva description: quieres convertirte en maker! si eres businessanalyst en imagemaker te estamos buscando, para nuestro proyecto decrm salesforce con uno de nuestros principales clientes en centroamérica. tu perfil se enfocará en analizar, documentar y gestionarlos requerimientos del negocio, facilitando la comunicación entrelos stakeholders y el equipo de desarrollo. key responsibilitiesresponsabilidades clave: 1. recopilar, documentar y analizar losrequerimientos del negocio en coordinación con el product owner. 2. diseñar y gestionar historias de usuario, casos de uso y criteriosde aceptación en herramientas de gestión ágil como jira, azuredevops o similares. 3. facilitar reuniones con stakeholders paraalinear expectativas y definir soluciones viables. 4. apoyar en laidentificación de procesos de negocio que puedan ser optimizados através de tecnología. 5. colaborar con equipos de desarrollo,ux/ui, qa y otros para asegurar la correcta implementación de losrequerimientos. 6. validar la funcionalidad entregada contra losrequerimientos definidos y coordinar pruebas de aceptación conusuarios clave. 7. analizar datos y generar reportes para medir elimpacto de las soluciones implementadas. 8. crear y mantenerdocumentación funcional y técnica del producto. 9. identificarriesgos y dependencias dentro del proyecto, apoyando en la gestióndel backlog. 10. participar en ceremonias ágiles como sprintplanning, grooming, sprint review y retrospectives. 11. apoyará alpr...
Si buscas una empresa donde tu talento realmentecuente, ¡te estamos esperando! en fundación delamujer nosencontramos en la búsqueda de profesionales en administración,economía, ingeniería financiera, agropecuaria o afines, paraejercer el cargo de jefe de oficina. debes tener experiencia mínimade 3 años en cargos de liderazgo en equipos comerciales,preferiblemente en el sector financiero. habilidades: manejo detecnología móvil y ofimática. eficiencia personal, aporteestratégico, capacidad de análisis. un ambiente de trabajo dondelas ideas cuentan, aprendizaje continuo y oportunidades decrecimiento, grandes proyectos con impacto real. si deseas hacerparte de esta gran familia, envía tu hoja de vida; estaremoscontactándote. valued about fundación delamujer entidadmicrofinanciera que impulsa el desarrollo económico y social,preferiblemente de mujeres emprendedoras de bajos ingresos,ofreciendo productos y servicios financieros responsables. conpresencia en 29 de los 32 departamentos de colombia, a través desus 226 oficinas. empresa del sector microfinanciero, con sedeadministrativa en floridablanca, santander y más de 2.500colaboradores que llegamos donde otros no llegan y laboramos enconjunto para transformar vidas positivamente. #j-18808-ljbffr...
My first assistant es una empresa estadounidense consede en san diego, california, dedicada a respaldar la gestión deactividades para startups y emprendedores en estados unidos. facilitamos este apoyo a través de la contratación de asistentesvirtuales en latinoamérica, lo que a su vez permite que nuestrosclientes puedan concentrarse en acciones estratégicas fundamentalespara su crecimiento. en la actualidad, mientras trabajamos en laexpansión de una de nuestras líneas de negocio, estamos en labúsqueda de un gerente administrativo y de negocios. esta posicióndesempeñará un papel fundamental al supervisar las laboresadministrativas a distancia, liderar operaciones estratégicas,gestionar la planificación y el seguimiento de los plazos deproyectos, así como encabezar iniciativas clave de marketing. sucontribución será esencial para asegurar el óptimo funcionamientointegral de la empresa. principales responsabilidades: 1. supervisar y gestionar todas las tareas administrativas adistancia. 2. desarrollar y aplicar sistemas y procesosadministrativos eficientes. 3. planificar, supervisar y dirigirproyectos desde su inicio hasta su finalización. 4. coordinareficazmente las comunicaciones internas y externas. 5. gestionar yejecutar campañas de marketing digital. 6. analizar los resultadosde los proyectos y elaborar informes para las partes interesadas.7. mejorar la eficiencia operativa a través de iniciativasestratégicas. 8. coordinar actividades con diversos equipos paragarantizar la buena ejecución de las operaciones comerciales. 9. identificar oportunidades de crecimiento y c...
Principales responsabilidades: 1. elaboración deinformes sobre la evolución de temporalidades y negociación decompra de fruta. 2. liderazgo en sondeo de fruta y estrategia parasostener la base de productores. 3. mantenimiento del padrón deproductores afiliados y negociación diaria de precios de compra. 4. resolución eficiente de problemas y gestión de contingencias. 5. responsabilidades de toma de decisiones clave, incluyendoaprobación de afiliaciones nuevas y manejo de activos asignados. requisitos: 1. experiencia mínima de 1 año en manejo de cítricos.2. conocimiento de la normativa fda relacionada con la lima persa.3. habilidad para el análisis de información. 4. graduado eningeniería en agronomía, ambiental o industrial. 5. capacidad paratrabajar en equipo, manejar situaciones complejas, negociar y tomardecisiones defensivas. 6. dominio de pc con sistema operativowindows. 7. manejo de office word, excel, powerpoint. 8. inglésintermedio-avanzado. deseable: 1. dominio de erp oracle. 2. automóvil propio. ubicación: medellín, antioquia. tipo de puesto:tiempo completo salario: $15.000.000 - $20.000.000 al mesexperiencia: 1. manejo de cítricos: 1 año (obligatorio) idioma: 1. inglés (obligatorio) wonderful citrus es una empresa líder en laproducción y distribución de cítricos, comprometida con la calidad,la innovación y la sostenibilidad en cada paso de la cadena desuministro. con un enfoque en la excelencia operativa y el servicioal cliente, nos esforzamos por proporcionar frutas de la más altacalidad. #j-18808-ljbffr...
We're revolutionizing the fitness & wellnessindustry, and we’re looking for talented people to help us do it. mindbody + classpass bring together the best of both sides of themarket: mindbody is the industry’s most trusted all-in-onetechnology platform; classpass is one of the most popular apps forfitness & self-care enthusiasts. together we’re partnering withmore than 70,000 fitness studios, gyms, salons, and spas around theworld. we’re not just another tech company—we’re far and away theleader of our industry. so join the team, work with mission-ledpeople, and enjoy amazing benefits. let’s see what we canaccomplish together! who we are at classpass, we’re a productdriven organization that always puts our customers and partnersfirst. the product management team collaborates with engineers,designers, and business stakeholders to guide new product ideasfrom conception to launch. as a team, we are committed toconducting user research, leveraging data to make decisions, anddefining strategic roadmaps to help classpass fulfill its missionof making the world a more active place. we’re looking forentrepreneurial, consumer-focused product managers to join ourproduct team and innovate. about the right team member we’relooking for a passionate and experienced senior product manager tohelp define and execute the product strategy for the consumerproduct at classpass. your mission will be to maximize consumergrowth, usage, retention, and lifetime value by managing aportfolio of products that drive member acquisition &engagement;, motivate users to book & attend experiences onclassp...
Área ventas espacio y mercadeo es una compañíacomprometida con un ambiente de trabajo cálido y humano. garantizamos crecimiento personal, laboral y profesional. estamosen búsqueda de mercaimpulsador o mercaderista con experiencia enmulticanal que aporte su talento y habilidades, las cualesrealizará en la ciudad de neiva. principales funciones yresponsabilidades: 1. servicio al cliente 2. información de losproductos 3. asesoría comercial 4. impulso de los productosrequisitos y condiciones: 1. bachiller 2. experiencia mínima de 6meses como mercaimpulsador multicanal 3. excelente actitudcondiciones de la vacante: 1. salario 1.300.000, prestaciones deley 2. contrato obra labor 3. horario de lunes a sábado y domingoocasionalmente 4. lugar de trabajo: neiva 5. trabajo 100%presencial plan de beneficios: 1. dos días de la familia 2. fondode empleados trabaja con nosotros... ¡te ofrecemos estabilidadlaboral y oportunidad de crecimiento! #j-18808-ljbffr...
Titulo del puesto: gerente de oficina equipo/programa:dirección de operaciones ubicacion: buenaventura, valle del cauca,colombia. grado: 2 – gerentes politica de marco de salvaguarda dela niÑez: nivel 3: este cargo tendrá contacto con niñas, niños yadolescentes ya sea frecuentemente (una o más veces a la semana) ointensivamente (cuatro o más días) o; durante visitas a losproyectos en el país, por lo que se verificarán antecedentes en eltrabajo con infancia. en save the children tenemos cero toleranciahacia cualquier forma de abuso, acoso o explotación hacia la niñezy la adultez. por eso, buscamos realizar procesos seguros deselección, incluyendo verificaciones rigurosas de antecedentes, quenos permitan garantizar la salvaguarda de la población queatendemos. proposito del rol: la/el gerente de oficina de proyectosde buenaventura, es responsable de liderar todos los aspectos delseguimiento a la adecuada implementación de proyectos y programasque le sean asignados, así como de liderar al equipo de trabajo desu oficina y supervisar aspectos administrativos de la misma. areasclaves de responsabilidad: - planear y ejecutar los proyectos a sucargo, garantizando el adecuado uso de los recursos disponibles, yel cumplimiento de los objetivos y resultados establecidos paracada adjudicación. - estructurar y administrar el presupuesto delos proyectos a su cargo, asegurando una ejecución en línea con laspolíticas de save the children colombia y con estricto cumplimientoa los requerimientos de los donantes. - liderar y supervisar laplaneación y ejecución de las actividades propias de lo...
Factored was conceived in palo alto, california byandrew ng and a team of highly experienced ai researchers,educators, and engineers to help address the significant shortageof qualified ai & machine-learning engineers globally. we knowthat exceptional technical aptitude, intelligence, communicationskills, and passion are equally distributed around the world, andwe are very committed to testing, vetting, and nurturing the mosttalented engineers for our program and on behalf of our clients. weare looking for an exceptional people business partner director whoserves as a trusted advisor to managers and employees, providingguidance on workplace issues, fostering a positive workenvironment, and ensuring business enablement and alignment withcompany priorities. the ideal candidate has experience handlingemployee relations matters, providing consulting andcareer/performance coaching to employees and company leadership,and partnering with business units to drive engagement andperformance. you’ll play a critical role in accelerating factored’sgrowth and helping our engineering leaders build, develop andretain world-class teams. factored’s people business partner (pbp)are deeply involved in the business, given that our overalltouchstone is that all people team initiatives tie back to clearbusiness outcomes. examples of work that our pbp does includeleading change management, partnering on org design and strategy,driving people initiatives to engage and retain talent. you will befunctionally embedded with the teams you support, and work withcross-functional stakeholders on their beh...
Gerente tienda con manejo de personal, indicadores ycaja - neiva importante empresa del sector - neiva, huila $1.942.000,00 (mensual) contrato de obra o labor tiempo completorequerimientos - educación mínima: universidad / carrera técnica -1 año de experiencia descripción del puesto reconocida empresa delsector retail, requiere gerente de tienda con experiencia mínima de3 a 4 años en manejo de personal, indicadores y caja. ¿qué harás entu día a día? si te apasiona brindar un excelente servicio yquieres aprender sobre el mundo del café; te ofrecemos excelentesoportunidades de crecimiento. #j-18808-ljbffr food industry...
Descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con lasempresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer eltalento que contribuya a su crecimiento y consolidación. lasvacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, correspondena oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversossectores, ubicadas en medellín y antioquia. funciones del cargo:empresa dedicada al comercio de reactivos de laboratorio e insumoshospitalarios, está buscando personal con experiencia en el sectorcomercial de salud mínima de 5 años para desempeñar el cargo de director/a comercial y financiero/a. formación: profesional enadministración de empresas, mercadeo, ingeniería administrativa,negocios internacionales, con especialización en mercadeo, finanzaso ventas. funciones: 1. consecución de nuevos clientes. 2. diseñare implementar estrategias comerciales efectivas. 3. asegurar elcumplimiento del presupuesto de ventas. 4. impulsar el crecimientode las ventas, identificando nuevas oportunidades de negocio yestableciendo relaciones sólidas con los clientes. 5. asegurar elcumplimiento de los requisitos legales e internos a clientes yatender auditorias. 6. liderar el relacionamiento con los clientesinternos y externos, generando conexiones de confianza. 7. visitary hacer seguimiento periódico a los clientes. conocimientos: 1. sector hospitalario, salud, laboratorio o afines. 2. excelavanzado. 3. powerbi (no excluyente). salario: $4.000.000 a$6.000.000 dependiendo experiencia laboral + comisiones porcumplimiento de metas...
Acerca de la vacante funciones del puesto 1. lasinherentes al puesto requisitos del puesto 1. profesional enadministración de personal 2. 3 años de experiência en el manejoestratégico del proceso en gestión humana 3. transparencia,capacidad de selección, actitud profesional, claridad, tratoequitativo y justo con cada empleado 4. competencias: visiónestratégica, orientación a resultados, liderazgo, capacidad parainfluenciar y desarrollar al equipo, gestión y diseño de planespara el mejoramiento continuo y diseño de herramientas prácticaspara los equipos de trabajo y directivos otros detalles 1. Área delpuesto: recursos humanos 2. ubicación del puesto: medellín,antioquia, colombia 3. nivel de cómputo#j-18808-ljbffr...
Nokia's advanced consulting services (acs), part ofcloud & network services (cns), is a growing team ofconsultants who work directly with customers to address theirstrategic challenges, assess and recommend transformations, andimplement solutions based on nokia or third-party softwareplatforms. as nokia's growth engine, we create value forcommunication service providers and enterprise customers by leadingthe transition to cloud-native software and as-a-service deliverymodels. our inclusive team of dreamers, doers and disruptors pushthe limits from impossible to possible. responsibilities 1. analyzeclient requirements and identify opportunities for improvementwithin their cloud and operations automation landscape 2. designand implement solutions that leverage industry best practices andstandards (tm forum, etsi, 3gpp) 3. develop technicaldocumentation, including requirement specifications, architecturediagrams, high-level designs (hlds), and low-level designs (llds)4. work closely with cross-functional teams (development,operations, sales) to ensure successful project delivery 5. stayup-to-date on the latest trends and innovations in the telecomautomation domain, including operations automation 6. provideongoing support to clients after solution implementation 7. supportpresales in the sales journey of an opportunity minimumrequirements 1. bachelor's degree in computer science, engineering,or a related field (preferred) 2. minimum 12-15+ years ofexperience in telecom cloud automation space or a related rolewithin the telecommunications industry 3. in-depth knowledge ofcl...
Aprendiz en ingeniería industrial/mecánica/alimentos¡Únete a nuestro programa de aprendices y construye el futuro connosotros! en postobÓn s.a., estamos buscando un aprendizuniversitario en ingeniería industrial, mecánica, alimentos ocarreras afines, comprometido, proactivo y con ganas de aprender ymarcar la diferencia para unirse a nuestro equipo. responsabilidades: 1. acompañamiento a producción en las diferenteslíneas de proceso. 2. realizar análisis de tiempos y movimientosdel personal. 3. verificación aleatoria de análisis de calidad delos productos. 4. generar planes de acción y mejora de losprocesos. lo que deseamos de ti: - estudiante activo en ingenieríacon aval de la universidad para contrato de aprendizaje. -conocimientos básicos en herramientas ofimáticas. - interés enáreas como mejora continua, logística y análisis de datos. -habilidades de comunicación, trabajo en equipo y capacidad paraadaptarse a un entorno dinámico. beneficios: - apoyo económico:mensualidad correspondiente a las políticas de contrato deaprendizaje. - oportunidad de aprendizaje en un entorno profesionaly dinámico. - acceso a formación continua y desarrollo decompetencias técnicas. - mentores que guiarán tu desarrolloprofesional. ¡Únete a nuestro equipo y comienza a construir tufuturo profesional con nosotros! #j-18808-ljbffr...
Coordinador de libranza para grupo aval neiva -contratacion inmediata estamos en busca del próximo coordinadorcomercial para reconocida entidad bancaria. formación: profesionalgraduado experiencia: mínima de un año liderando equiposcomerciales de libranza y multiproducto, idealmente en entidadesfinancieras o cooperativas. conocimiento en: colocación de créditosde libranza. nos encontramos en un momento de gran expansión, dondetendrás la oportunidad de crecimiento laboral. salario básico:$2.700.000 (con todas las prestaciones de ley) + bonificación de$350.000 comisiones: sin techo: ¡100% prestacionales! (excelentepromedio comisional). contrato: a término indefinido desde elprimer día. horario: lunes a viernes de 7:30 a.m. a 5:30 p.m. pagos: quincenales. oportunidades de crecimiento en el sectorfinanciero con una de las entidades más reconocidas del país. ¿porqué trabajar con nosotros? 1. estabilidad laboral con contratoindefinido. 2. reconocimiento en un equipo líder del sectorfinanciero. 3. posibilidad de generar ingresos altos gracias anuestras comisiones competitivas. valued menos de 1 año somosespecialistas en ventas, contamos con un equipo de profesionalesque tienen la madurez y experiencia necesaria en múltiples sectoresque nos permiten cumplir con los objetivos de nuestros clientes. ofrecemos un servicio global que cubre todos los ámbitos de laventa directa e indirecta, a la vez que aportamos un valordiferencial en cada venta plasmado en nuestros reportes online einformes de actividad. #j-18808-ljbffr...
Descripción empresa: el servicio de empleo operado porcomfama es la plataforma que conecta a las personas con lasempresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer eltalento que contribuya a su crecimiento y consolidación. lasvacantes publicadas por el servicio de empleo comfama correspondena oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversossectores, ubicadas en medellín y antioquia. funciones del cargo:empresa del sector agropecuario busca para su equipo de trabajopersonal profesional en áreas financieras y administrativas, paraocupar el cargo de director/a de cartera, que cuente conexperiencia de 3 años en departamentos de crédito y cartera. misióndel cargo: coordinar, controlar y administrar la carterafinanciera, autorizando negociaciones con clientes y aprobandocupos de crédito, asegurando el cumplimiento de las políticas de lacompañía y el recaudo oportuno de las ventas. funcionesespecíficas: 1. analizar la cartera y la situación financiera delos clientes, evaluando riesgos y oportunidades. 2. autorizarnegociaciones y acuerdos de pago con clientes, asegurandocondiciones favorables para la empresa. 3. aprobar cupos de créditode acuerdo con las políticas establecidas y la situación financierade los clientes. 4. supervisar y dirigir a un equipo de cincopersonas, asegurando su desempeño óptimo y desarrollo profesional.5. implementar estrategias y proyectos de mejora continua paraoptimizar la gestión de cartera. conocimientos: - excelenteconocimiento en herramientas ofimáticas. - sap (deseable). competencias: - trabajo colaborativo - orientación al ...
Únete a nuestro vibrante equipo donde la moda y elliderazgo se unen para crear experiencias memorables. si sientespasión por la moda y estás listo para asumir grandes desafíos juntoa un equipo de alto rendimiento, esta es tu oportunidad. ennuestras icónicas marcas: gef, punto blanco, baby fresh y galax,buscamos un gerente de punto de venta que inspire y guíe a suequipo en el mundo del retail. aquí tendrás la oportunidad deaprender, crecer y ayudar a nuestros clientes a expresar su esenciaa través de una moda consciente. además, te ofrecemos formacióncontinua, un atractivo plan de incentivos y descuentos del 25% ennuestras tiendas propias. ¡súmate a nuestro equipo y sé parte delcambio! #j-18808-ljbffr...
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