**auxiliar administrativo mantenimiento** **perfil del cargo: conocimiento en excel, digitación, manejo hojas de vida de equipos de mantenimiento, conocimiento en inventarios.** **requisitos: bachiller, conocimiento en excel., mínimo 6 meses de experiência** **disposición para laborar interno (hombre).** **la empresa ofrecen** salario + prestaciones de ley + contrato a termino indefinido alojamiento y alimentación-hombre localización: nuevo antioquia vichada -hacienda cimarrón tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.160.000 al mes...
**auxiliar almacen** **perfil del cargo: conocimiento en excel, digitación, conocimiento en inventarios, herramientas, entradas y salidas de almacén.** **requisitos: bachiller, conocimiento en excel., mínimo 6 meses de experiência** **disposición para laborar interno (hombre).** **la empresa ofrecen** salario + prestaciones de ley + contrato a termino indefinido alojamiento y alimentación localización: nuevo antioquia vichada -hacienda cimarrón tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.334.000 al mes...
**auxiliar almacén** **perfil del cargo: conocimiento en excel, digitación, conocimiento en inventarios, herramientas, entradas y salidas de almacén.** **requisitos: bachiller, conocimiento en excel., mínimo 6 meses de experiência** **disposición para laborar interno** **la empresa ofrece** salario + prestaciones de ley + contrato a termino indefinido alojamiento y alimentación localización: nuevo antioquia vichada -hacienda cimarrón tipo de puesto: tiempo completo sueldo: $1.300.000 al mes...
Descripción del puesto: buscamos un reclutador (a) de plantaciones interno para nuestra plantación de palma de aceite en orocué, casanare. el candidato ideal será responsable de reclutar personal de mano de obra no calificada, garantizando la selección de perfiles adecuados para las labores propias de la plantación. deberá tener experiencia en reclutamiento, conocimiento de rutas de captación de personal y preferiblemente experiencia en el sector agrícola, específicamente en plantaciones de palma de aceite. funciones principales: reclutamiento y selección: identificar, atraer y seleccionar personal de mano de obra no calificada para las labores de la plantación. realizar entrevistas y evaluaciones básicas para garantizar la idoneidad de los candidatos. conocer y aplicar estrategias de reclutamiento en zonas rurales y urbanas cercanas a la plantación. gestión de rutas de reclutamiento: conocer y establecer rutas efectivas para la captación de personal en zonas aledañas a orocué, casanare. mantener una red de contactos con líderes comunitarios, agremiaciones y otras fuentes de reclutamiento. coordinación con talento humano: trabajar en conjunto con el área de talento humano para garantizar la correcta contratación y onboarding del personal. gestionar la documentación requerida para la vinculación de nuevos colaboradores. experiencia en plantaciones de palma de aceite: conocer las dinámicas laborales y necesidades específicas de una plantación de palma de aceite. identificar perfiles que se adapten a las exigencias físicas y operativas del trabajo en campo. reportes y seguimie...
¿eres de los que dice: voy buscando retos que me generen desafíos en mi carrera? en nuestra compañía vamos con las personas que quieran transformarse junto a nosotros. postúlate para ser nuestro próximo supervisor de seguridad . características de la vacante misión : participar en la definición de alternativas viables en los diferentes procesos de desarrollo sostenible en la continuidad del negocio, elaborando estudios de seguridad, análisis de riesgo y coordinando actividades para la detección de la amenaza. funciones: diseñar, desarrollar e implementar procesos de automatización del análisis de amenazas, evaluación del riesgo, estudio de vulnerabilidad, determinar puntos críticos, programas de seguridad física, detección de amenazas. determinar planes de seguridad y programas de protección de las edificaciones e instalaciones, cualquiera que sea su destinación, contra la penetración de intrusos, daños, hurto, sabotaje o terrorismo. crear programas de protección de directivos y ejecutivos; conocimiento y habilidad en investigaciones, inteligencia y contrainteligencia; habilidad en planeación, organización y control. beneficios: estabilidad laboral de acuerdo a desempeño alimentación hospedaje habilidades blandas: adaptabilidad trabajo en equipo transparencia resolución de conflictos comunicación asertiva #j-18808-ljbffr...
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