Asesor comercial externo paz de ariporo. paz de ariporo bancamía requiere para su equipo de trabajo asesores comerciales externos con moto para laborar en la zona de casanare. paz de ariporo. experiencia laboral mínima 6 meses en ventas externas de t...
¡Únete a unidrogas s.a.s como domiciliario/a motorizado en bogotá! ¿tienes moto propia, experiencia en domicilios y buscas una oportunidad estable con crecimiento? esta es tu oportunidad para formar parte de una empresa líder en el sector. requisitos...
Descripción del cargo estamos buscando un/a coordinador/a comercial en yopal, para que maneje las relaciones con las arl y sus necesidades, al igual que la consecución de nuevos clientes para una empresa con una sólida experiencia en el campo de la calidad, medioambiente, seguridad víal, obras civiles, obras mecánicas, capacitaciones y todo lo relacionado con salud y seguridad en el trabajo. tendrá la responsabilidad de administrar las relaciones con las aseguradoras de riesgos laborales, y garantizar que se generen nuevas órdenes de servicio con ellos para sus clientes. igualmente, deberá buscar nuevos clientes empresariales para ofrecer el portafolio de servicios. debe tener la capacidad de liderar su equipo comercial para llevarlos al logro del crecimiento esperado, y aumentar la penetración de los servicios en la región, manejando de manera integral el portafolio de la compañía. requerimientos 1. mínimo 3 años o más de experiencia trabajando con entidades aseguradoras de riesgo laboral (arl) o en el sector de salud y seguridad en el trabajo. 2. experiencia comercial en venta consultiva o b2b en diferentes sectores. 3. estudios como salubrista ocupacional o temas relacionados con la salud y seguridad en el trabajo y afines. 4. debe tener un perfil administrativo y comercial, que le facilite manejar y administrar las relaciones con los clientes. 5. habilidad para encontrar nuevas oportunidades de negocios y crear opciones de ingresos adicionales. 6. alta capacidad de relacionamiento, liderazgo y motivación de equipos comerciales, y adaptabilidad para ejecutar los plane...
Pre sales engineer (bogotá/cdmx/bsas) – id #00042 #presales #rfps #webinar #demos #b2b #sisops #redes #servers buscamos un pre sales engineer que sea capaz de entender las necesidades del cliente, montar un demo de la plataforma, brindar propuestas de soluciones y trabajar en el armado de propuestas. valoramos el conocimiento de negocio, teniendo la capacidad de conversar sobre el mismo y tecnología. funciones del puesto - capacidad de dimensionar técnicamente y a niveles esfuerzo las oportunidades, desde integraciones hasta hardware para el armado de propuesta comercial junto al sales representative. - armado y respuesta a rfps en distintos países. - armado y presentación de webinars para lograr mejorar la adopción del producto por parte de los clientes y seguir nutriendo al ecosistema de partners, con el objetivo de lograr su autonomía. - armado, preparación y presentación de demos de producto para oportunidades relevantes, y apoyando en la transferencia de conocimiento al equipo comercial. seguimiento del cliente durante el desarrollo de un posible piloto en campo. - homologación de distintos equipos o componentes para que los partners puedan utilizar y vender más y mejor nuestra solución. - entrenamientos de producto a partners para lograr la adopción de la herramienta, estando en constante contacto con el equipo de producto de nuestro cliente, y alimentando todos los repositorios de contenido para nuestro ecosistema. - participar activamente en el desarrollo de oportunidades. skills excluyentes - al menos 3 años de experiencia en posiciones de pre-sales en ventas ...
¡anímate a participar! importante empresa del sector de alimentos requiere para su equipo de trabajo bachiller, técnico o tecnólogo en carreras relacionadas a la venta y servicio al cliente para el cargo de vendedor integral con mínimo 6 meses de experiencia realizando funciones como: 1. surtir las góndolas, 2. empacar, 3. servicio al cliente, 4. ventas y labor de cartera. requisitos: - tener moto y documentos al día, - conocimiento de excel básico, - buena capacidad numérica. horario: 6:30 am a 5:00 pm (una vez a la semana), los otros días de acuerdo con el punto de venta. sábados hasta la 1pm. salario: $1.182.000 + $296.000 + $104.400 bono de alimentación + prestaciones de ley + auxilio de transporte. #j-18808-ljbffr sales...
Pre sales engineer (bogotá/cdmx/bsas) – id #00042#presales #rfps #webinar #demos #b2b #sisops #redes #serversbuscamos un pre sales engineer que sea capaz de entender lasnecesidades del cliente, montar un demo de la plataforma, brindarpropuestas de soluciones y trabajar en el armado de propuestas. valoramos el conocimiento de negocio, teniendo la capacidad deconversar sobre el mismo y tecnología. funciones del puesto -capacidad de dimensionar técnicamente y a niveles esfuerzo lasoportunidades, desde integraciones hasta hardware para el armado depropuesta comercial junto al sales representative. - armado yrespuesta a rfps en distintos países. - armado y presentación dewebinars para lograr mejorar la adopción del producto por parte delos clientes y seguir nutriendo al ecosistema de partners, con elobjetivo de lograr su autonomía. - armado, preparación ypresentación de demos de producto para oportunidades relevantes, yapoyando en la transferencia de conocimiento al equipo comercial. seguimiento del cliente durante el desarrollo de un posible pilotoen campo. - homologación de distintos equipos o componentes paraque los partners puedan utilizar y vender más y mejor nuestrasolución. - entrenamientos de producto a partners para lograr laadopción de la herramienta, estando en constante contacto con elequipo de producto de nuestro cliente, y alimentando todos losrepositorios de contenido para nuestro ecosistema. - participaractivamente en el desarrollo de oportunidades. skills excluyentes -al menos 3 años de experiencia en posiciones de pre-sales en ventasb2b idealmente e...
Analista de credito junior/paz de ariporo - casanarepaz de ariporo hemos construido juntos un gran lugar para trabajar,solo faltas tÚ! Únete a nosotros como analista de crÉdito junior. (asesor comercial) estudios: técnico, tecnólogo o estudiantesuniversitarios del 5 semestre. experiencia: mínima de 6 meses a 1año en venta externa o calle, o venta tat, preferiblemente sectorfinanciero o servicios. debe tener excelente actitud de servicio yhabilidad comercial. salario: se inicia con salario de 1.603.500requerimientos especiales: debe tener moto, excelente actitudcomercial y disponibilidad para desplazarse. funciones: trabajo100% calle, asesoría comercial, cumplimiento de metas, fidelizaciónde clientes, cobro de cartera, consecución de nuevos clientes. valued menos de 1 año el banco w es un establecimiento de créditoque tiene la sede principal de sus negocios en cali – colombia,cuyo principal accionista es la fundación wwb colombia. el interésprincipal de su accionista mayoritario es facilitar el acceso alcrédito a los sectores social y económicamente menos favorecidos,para lo cual orienta sus actividades principalmente hacia elotorgamiento de créditos al sector de la micro y pequeña empresa. #j-18808-ljbffr finance...
Corbeta textiles nace en el año 1953, para ofrecersoluciones de abastecimiento para el segmento de materias primas,tejido plano, tejido de punto y producto terminado. ¡queremos quetu talento haga parte de una empresa orgullosamente colombiana quebusca construir país! misión del cargo promocionar las marcasasignadas para las tiendas a cargo con el fin de contribuir alcumplimiento del presupuesto de venta con las políticasestablecidas respecto a: resurtido, reporte de agotados,estrategias, planimetrías, visual y demás fundamentales de laventa. formación académica bachillerato experiencia laboral 6meses. conocimientos complementarios - ms-office (power point -excel - word) e internet - ventas - manejo de calculadoracondiciones laborales contrato a término indefinido + beneficiosextralegales + salario competitivo en el mercado#j-18808-ljbffr...
¡Únete a nuestro equipo! nos encontramos en labúsqueda de un gerente, líder o administrador de punto de venta conuna trayectoria mínima de 2 años en la administración de tiendasdel sector retail, preferiblemente en categorías como belleza,calzado, moda, textil, accesorios de lujo y afines. perfilrequerido: 1. formación académica: técnico, tecnólogo y/oprofesional en carreras administrativas, comerciales o afines. 2. experiencia en gestión de equipos de trabajo, asegurando unliderazgo efectivo y un ambiente laboral positivo. 3. capacidadpara gestionar y optimizar la operación diaria del punto de venta.4. habilidad para el manejo y análisis de indicadores de gestión(ventas, rotación de productos, ticket promedio, etc.). 5. dominioen la planificación y control de horarios, así como en la gestiónde novedades del personal. 6. competencias en atención yexperiencia del cliente, garantizando un servicio excepcional yfidelización. 7. conocimientos en el manejo de herramientasinformáticas para la gestión administrativa y operativa de latienda. responsabilidades del cargo: 1. cumplimiento de objetivoscomerciales, asegurando el crecimiento y rentabilidad del punto deventa. 2. supervisión y liderazgo del equipo de trabajo,promoviendo el desarrollo del talento y la productividad. 3. control y gestión del inventario, asegurando una adecuada rotaciónde productos y evitando desabastecimientos. 4. seguimiento yanálisis de indicadores de ventas y desempeño para implementarestrategias de mejora. 5. garantizar una experiencia de compra dealto nivel, asegurando estándares de calidad y atenc...
We are looking for the right people — people who wantto innovate, achieve, grow and lead. we attract and retain the besttalent by investing in our employees and empowering them to developthemselves and their careers. experience the challenges, rewardsand opportunity of working for one of the world’s largest providersof products and services to the global energy industry. job dutiesand qualifications under general supervision, coordinates andoversees cementing service line work at the well site, providingquality service to the customer. provides the planning necessaryfor the job including instructions to the crew and equipment used,including dispute resolutions to approved levels. ensures customersatisfaction with work performed. coordinates and directs theactivities of service operators. coordinates the clean up, repair,and preparation of equipment for the next job. plans and performsnecessary calculations for the total job at the well site asneeded. leads the site crew comprised of halliburton and/ornon-halliburton employees. evaluates individual performance levelsof the crew and trains operators to improve their job performance. job role has budgetary type of accountabilities or directly impactsa revenue center's viability or its quality of service via personalcontributions. skills are typically acquired through a high schooldiploma, or similar education and one year of experience as serviceoperator-cementing, ii. licensure to drive commercial equipment maybe required. given the nature of oil field service work, theability to communicate effectively with others is ne...
Descripción del cargo estamos buscando un/acoordinador/a comercial en yopal, para que maneje las relacionescon las arl y sus necesidades, al igual que la consecución denuevos clientes para una empresa con una sólida experiencia en elcampo de la calidad, medioambiente, seguridad víal, obras civiles,obras mecánicas, capacitaciones y todo lo relacionado con salud yseguridad en el trabajo. tendrá la responsabilidad de administrarlas relaciones con las aseguradoras de riesgos laborales, ygarantizar que se generen nuevas órdenes de servicio con ellos parasus clientes. igualmente, deberá buscar nuevos clientesempresariales para ofrecer el portafolio de servicios. debe tenerla capacidad de liderar su equipo comercial para llevarlos al logrodel crecimiento esperado, y aumentar la penetración de losservicios en la región, manejando de manera integral el portafoliode la compañía. requerimientos 1. mínimo 3 años o más deexperiencia trabajando con entidades aseguradoras de riesgo laboral(arl) o en el sector de salud y seguridad en el trabajo. 2. experiencia comercial en venta consultiva o b2b en diferentessectores. 3. estudios como salubrista ocupacional o temasrelacionados con la salud y seguridad en el trabajo y afines. 4. debe tener un perfil administrativo y comercial, que le facilitemanejar y administrar las relaciones con los clientes. 5. habilidadpara encontrar nuevas oportunidades de negocios y crear opciones deingresos adicionales. 6. alta capacidad de relacionamiento,liderazgo y motivación de equipos comerciales, y adaptabilidad paraejecutar los planes y estrategias de vent...
¡anímate a participar! importante empresa del sectorde alimentos requiere para su equipo de trabajo bachiller, técnicoo tecnólogo en carreras relacionadas a la venta y servicio alcliente para el cargo de vendedor integral con mínimo 6 meses deexperiencia realizando funciones como: 1. surtir las góndolas, 2.empacar, 3. servicio al cliente, 4. ventas y labor de cartera. requisitos: - tener moto y documentos al día, - conocimiento deexcel básico, - buena capacidad numérica. horario: 6:30 am a 5:00pm (una vez a la semana), los otros días de acuerdo con el punto deventa. sábados hasta la 1pm. salario: $1.182.000 + $296.000 +$104.400 bono de alimentación + prestaciones de ley + auxilio detransporte. #j-18808-ljbffr sales...
Analista de credito junior/paz de ariporo - casanarepaz de ariporo hemos construido juntos un gran lugar para trabajar,solo faltas tÚ! Únete a nosotros como analista de crÉdito junior. (asesor comercial) estudios: técnico, tecnólogo o estudiantesuniversitarios del 5 semestre. experiencia: mínima de 6 meses a 1año en venta externa o calle, o venta tat, preferiblemente sectorfinanciero o servicios. debe tener excelente actitud de servicio yhabilidad comercial. salario: se inicia con salario de 1.603.500requerimientos especiales: debe tener moto, excelente actitudcomercial y disponibilidad para desplazarse. funciones: trabajo100% calle, asesoría comercial, cumplimiento de metas, fidelizaciónde clientes, cobro de cartera, consecución de nuevos clientes. valued menos de 1 año el banco w es un establecimiento de créditoque tiene la sede principal de sus negocios en cali – colombia,cuyo principal accionista es la fundación wwb colombia. el interésprincipal de su accionista mayoritario es facilitar el acceso alcrédito a los sectores social y económicamente menos favorecidos,para lo cual orienta sus actividades principalmente hacia elotorgamiento de créditos al sector de la micro y pequeña empresa. #j-18808-ljbffr finance...
**funciones o actividades del contrato**: supervisar, coordinar y programar las actividades de los operadores, asistentes de operaciones, ingenieros data, mecánicos, instrumentistas, electricistas y sub-contratistas. supervisar las actividades de montaje, generación, operación, bombeo, alistamiento, mantenimiento y condiciones de equipos. verificar condiciones de operación, para garantizar la producción proyectada de la planta de hidrocarburos determinar las necesidades de personal, materiales, herramientas y equipos del proyecto, y realizar la requisición para posibilitar su suministro. rigger. bachiller, y/o técnico, con experiência 3 años en supervisor de operaciones y certificado como superviso5r de izaje ente avalado por la onac, curso de trabajo en alturas, cursos según lineamiento ecp. **habilidades** **competencias × **competencias laborales**: - cargando competencias laborales..._ **observación anexo técnico resolución 2616 de 2016** **meses de experiência** 36 **número de vacantes** 1 **candidatos para entrevistar** 999 **cargo nuevo** no **tipo de salario** básico **salario mensual** $ 1.000.000 - $1.500.000 **tipo de contrato** por obra **jornada de trabajo** completa **horario** 7:am a 12 m 2 pm a 5 pm **¿es exploración y/o producción de hidrocarburos?** sí **¿es una solicitud marcada en la política de teletrabajo?** no **lugar de ejecución**: **país** colombia **departamento** casanare **municipio** paz de ariporo **requerimientos especiales**: **¿manejo de personal?** no **¿manejo de dinero?** no **manejo de equipos** **libreta ...
**funciones o actividades del contrato**: elaborar informes de producción y otros reportes entrenar al personal en las tareas a realizar, normas de seguridad y políticas de la empresa. establecer métodos para cumplir programas de trabajo y consultar con personal administrativo y técnico, otros departamentos y contratistas para resolver problemas y coordinar actividades. hacer requisiciones de materiales y suministros. resolver problemas de trabajo y recomendar medidas que mejoren la productividad. supervisar, coordinar y programar actividades de trabajadores que extraen carbón y otros minerales, que operan equipos de transporte subterráneo, equipo pesado, perforadores, operarios de voladura y otros trabajadores de minas y canteras. velar por la seguridad de la explotación de minas y canteras. **habilidades** liderazgo, manejo de personal, trabajo en equipo, relaciones interpersonales, responsabilidad, saber impartir y recibir órdenes e instrucciones. **competencias **inducción en hseq, rig pass, certificado trabajo en alturas (basico), well control nível supervisor, rig management, prevencion y manejo de pega de tubería × **competencias laborales**: - cargando competencias laborales..._ **observación anexo técnico resolución 2616 de 2016** **meses de experiência** 96 **número de vacantes** 1 **candidatos para entrevistar** 999 **cargo nuevo** sí **tipo de salario** básico **salario mensual** $ 2.500.001 - $ 3.000.000 **tipo de contrato** por obra **jornada de trabajo** completa **horario** 12 horas **¿es exploración y/o producción de hidrocarburos?** ...
**funciones o actividades del contrato**: supervisar, coordinar y programar las actividades de los operadores, asistentes de operaciones, ingenieros data, mecánicos, instrumentistas, electricistas y sub-contratistas. supervisar las actividades de montaje, generación, operación, bombeo, alistamiento, mantenimiento y condiciones de equipos. verificar condiciones de operación, para garantizar la producción proyectada de la planta de hidrocarburos determinar las necesidades de personal, materiales, herramientas y equipos del proyecto, y realizar la requisición para posibilitar su suministro. rigger. bachiller, y/o técnico, con experiência 3 años en supervisor de operaciones y certificado como superviso5r de izaje ente avalado por la onac, curso de trabajo en alturas, cursos según lineamiento ecp. **habilidades** **competencias × **competencias laborales**: - cargando competencias laborales..._ **observación anexo técnico resolución 2616 de 2016** **meses de experiência** 36 **número de vacantes** 1 **candidatos para entrevistar** 999 **cargo nuevo** no **tipo de salario** básico **salario mensual** $ 1.000.000 - $1.500.000 **tipo de contrato** por obra **jornada de trabajo** completa **horario** 7:am a 12 m 2 pm a 5 pm **¿es exploración y/o producción de hidrocarburos?** sí **¿es una solicitud marcada en la política de teletrabajo?** no **lugar de ejecución**: **país** colombia **departamento** casanare **municipio** paz de ariporo **requerimientos especiales**: **¿manejo de personal?** no **¿manejo de dinero?** no **manejo de equipos** **libreta ...
**funciones o actividades del contrato**: recibir a los comensales y acompañar a la mesa o a otras áreas del establecimiento según protocolos de servicios. asesorar en la selección de alimentos y bebidas al comensal de acuerdo con criterios técnico y oferta del establecimiento. terminar preparaciones especiales frente al comensal de acuerdo con técnicas de cocina de comedor. presentar la cuenta a los comensales y recibir los pagos de acuerdo con procedimientos técnicos y estandares de servicio. reservar los servicios del establecimiento según protocolos y requerimientos del cliente. efectuar operaciones de alistamiento para el servicio de acuerdo con procedimientos técnicos y estándares del establecimiento. verificar con los comensales la satisfacción y calidad de los alimentos, bebidas y servicio ofrecido según protocolos del establecimiento. tomar las órdenes de alimentos y bebidas de los comensales de acuerdo con los protocolos de servicio. servir alimentos y bebidas de acuerdo con órdenes y procedimientos técnicos. supervisar y coordinar actividades de otros meseros según politicas del establecimiento. **habilidades** comunicación asertiva atención al detalle trabajo en equipo **competencias **carnet de manipulación de alimentos bachiller y/o técnico en cocina mínimo dos años de experiência en sector hidrocarburos. × **competencias laborales**: - cargando competencias laborales..._ **observación anexo técnico resolución 2616 de 2016** **meses de experiência** 12 **número de vacantes** 4 **candidatos para entrevistar** 999 **cargo nuevo** no **tipo d...
Corbeta textiles nace en el año 1953, para ofrecersoluciones de abastecimiento para el segmento de materias primas,tejido plano, tejido de punto y producto terminado. ¡queremos quetu talento haga parte de una empresa orgullosamente colombiana quebusca construir país! misión del cargo promocionar las marcasasignadas para las tiendas a cargo con el fin de contribuir alcumplimiento del presupuesto de venta con las políticasestablecidas respecto a: resurtido, reporte de agotados,estrategias, planimetrías, visual y demás fundamentales de laventa. formación académica bachillerato experiencia laboral 6meses. conocimientos complementarios - ms-office (power point -excel - word) e internet - ventas - manejo de calculadoracondiciones laborales contrato a término indefinido + beneficiosextralegales + salario competitivo en el mercado#j-18808-ljbffr...
**funciones o actividades del contrato**: supervisar, coordinar y programar las actividades de los operadores, asistentes de operaciones, ingenieros data, mecánicos, instrumentistas, electricistas y sub-contratistas. supervisar las actividades de montaje, generación, operación, bombeo, alistamiento, mantenimiento y condiciones de equipos. verificar condiciones de operación, para garantizar la producción proyectada de la planta de hidrocarburos determinar las necesidades de personal, materiales, herramientas y equipos del proyecto, y realizar la requisición para posibilitar su suministro. rigger. bachiller, y/o técnico, con experiência 3 años en supervisor de operaciones y certificado como superviso5r de izaje ente avalado por la onac, curso de trabajo en alturas, cursos según lineamiento ecp. **habilidades** **competencias × **competencias laborales**: - cargando competencias laborales..._ **observación anexo técnico resolución 2616 de 2016** **meses de experiência** 36 **número de vacantes** 1 **candidatos para entrevistar** 999 **cargo nuevo** no **tipo de salario** básico **salario mensual** $ 1.000.000 - $1.500.000 **tipo de contrato** por obra **jornada de trabajo** completa **horario** 7:am a 12 m 2 pm a 5 pm **¿es exploración y/o producción de hidrocarburos? ** sí **¿es una solicitud marcada en la política de teletrabajo? ** no **lugar de ejecución**: **país** colombia **departamento** casanare **municipio** paz de ariporo **requerimientos especiales**: **¿manejo de personal? ** no **¿manejo de dinero? ** no **manejo de equipos** *...
**funciones o actividades del contrato**: recibir a los comensales y acompañar a la mesa o a otras áreas del establecimiento según protocolos de servicios. asesorar en la selección de alimentos y bebidas al comensal de acuerdo con criterios técnico y oferta del establecimiento. terminar preparaciones especiales frente al comensal de acuerdo con técnicas de cocina de comedor. presentar la cuenta a los comensales y recibir los pagos de acuerdo con procedimientos técnicos y estandares de servicio. reservar los servicios del establecimiento según protocolos y requerimientos del cliente. efectuar operaciones de alistamiento para el servicio de acuerdo con procedimientos técnicos y estándares del establecimiento. verificar con los comensales la satisfacción y calidad de los alimentos, bebidas y servicio ofrecido según protocolos del establecimiento. tomar las órdenes de alimentos y bebidas de los comensales de acuerdo con los protocolos de servicio. servir alimentos y bebidas de acuerdo con órdenes y procedimientos técnicos. supervisar y coordinar actividades de otros meseros según politicas del establecimiento. **habilidades** comunicación asertiva atención al detalle trabajo en equipo **competencias **carnet de manipulación de alimentos bachiller y/o técnico en cocina mínimo dos años de experiência en sector hidrocarburos. × **competencias laborales**: - cargando competencias laborales..._ **observación anexo técnico resolución 2616 de 2016** **meses de experiência** 12 **número de vacantes** 4 **candidatos para entrevistar** 999 **cargo nuevo** no **tipo d...
**funciones o actividades del contrato**: ensamblar maquinaria y equipo antes de la instalación, utilizando herramientas manuales o mecánicas y equipo de soldadura. inspeccionar partes, subensambles y productos acabados para garantizar calidad. instalar ascensores, escaleras automáticas, elevadores y equipo relacionado de acuerdo a especificaciones. instalar maquinaria industrial fija y equipo mecánico de acuerdo con planos, utilizando herramientas manuales o mecánicas. interpretar diagramas y esquemas para determinar procedimientos, operaciones de ensamble, sistemas y componentes. limpiar, lubricar y hacer el mantenimiento de rutina a la maquinaria llevar a cabo programas de mantenimiento preventivo de equipos, ascensores y otros relacionados. operar máquinas y herramientas como tornos y fresadoras para fabricar o reparar partes requeridas durante el acondicionamiento, mantenimiento o montaje de la maquinaria. operar mecanismos de elevación y otros aparatos para posicionar máquinas y partes, durante la instalación, montaje y reparación de maquinaria. revisar maquinaria y equipo para detectar e investigar las irregularidades y mal funcionamiento. alistar las herramientas, equipos e insumos que se requieran en forma oportuna en el sitio de trabajo. realizar actividades básicas relacionadas con la mecánica de la maquinaría y equipos rotativos e industriales de acuerdo a procedimientos establecidos por la empresa. realizar metrología mecánica básica bajo la supervisión del jefe inmediato **habilidades** ejecutar tareas relacionadas con la mecánica (equipo rotativ...
**funciones o actividades del contrato**: elaborar informes de producción y otros reportes entrenar al personal en las tareas a realizar, normas de seguridad y políticas de la empresa. establecer métodos para cumplir programas de trabajo y consultar con personal administrativo y técnico, otros departamentos y contratistas para resolver problemas y coordinar actividades. hacer requisiciones de materiales y suministros. resolver problemas de trabajo y recomendar medidas que mejoren la productividad. supervisar, coordinar y programar actividades de trabajadores que extraen carbón y otros minerales, que operan equipos de transporte subterráneo, equipo pesado, perforadores, operarios de voladura y otros trabajadores de minas y canteras. velar por la seguridad de la explotación de minas y canteras. **habilidades** liderazgo, manejo de personal, trabajo en equipo, relaciones interpersonales, responsabilidad, saber impartir y recibir órdenes e instrucciones. **competencias **inducción en hseq, rig pass, certificado trabajo en alturas (basico), well control nível supervisor, rig management, prevencion y manejo de pega de tubería × **competencias laborales**: - cargando competencias laborales..._ **observación anexo técnico resolución 2616 de 2016** **meses de experiência** 96 **número de vacantes** 1 **candidatos para entrevistar** 999 **cargo nuevo** sí **tipo de salario** básico **salario mensual** $ 2.500.001 - $ 3.000.000 **tipo de contrato** por obra **jornada de trabajo** completa **horario** 12 horas **¿es exploración y/o producción de hidrocarburos? *...
Gerente de finca ganadera - meta villavicencio paz de ariporo grupo ganadero solicita gerente de fincas ganaderas para laproducción de carne, debe tener conocimientos técnicos en todas lasfases del ciclo productivo, desde la cría hasta la ceba, con elobjetivo de optimizar la calidad genética, el rendimiento y larentabilidad. 1. formación académica y experiencia: - título en zootecnia, medicina veterinaria o afines. - especialización enreproducción bovina, sistemas de producción cárnica y mejoramientogenético. - mínimo 5 años de experiencia en gestión de fincas decarne, supervisando programas de inseminación artificial y manejode toros reproductores. 2. competencias técnicas: - reproducción einseminación artificial: implementación de programas demejoramiento genético, manejo de vientres y toros, y uso debiotecnologías. - nutrición y alimentación: diseño de planes dealimentación adaptados a las diferentes etapas de producción,manejo de pasturas y dietas balanceadas. - manejo sanitario:control de enfermedades, vacunación, y monitoreo del bienestaranimal. - infraestructura y equipos: supervisión del mantenimientode instalaciones y el uso de tecnología para la gestión de lafinca. - gestión de producción y comercialización: trazabilidadcompleta del hato y relaciones con proveedores y mercados. -liderazgo en la coordinación de personal. - toma de decisionesbasada en datos y planificación estratégica. - reproducción y mejoramiento genético: supervisar el programa de ia y monitorear lafertilidad y el rendimiento reproductivo. - cría, levante y ceba:garantizar el manejo adec...
Corbeta textiles nace en el año 1953, para ofrecersoluciones de abastecimiento para el segmento de materias primas,tejido plano, tejido de punto y producto terminado. ¡queremos quetu talento haga parte de una empresa orgullosamente colombiana quebusca construir país! misión del cargo promocionar las marcasasignadas para las tiendas a cargo con el fin de contribuir alcumplimiento del presupuesto de venta con las políticasestablecidas respecto a: resurtido, reporte de agotados,estrategias, planimetrías, visual y demás fundamentales de laventa. formación académica bachillerato experiencia laboral 6meses. conocimientos complementarios - ms-office (power point -excel - word) e internet - ventas - manejo de calculadoracondiciones laborales contrato a término indefinido + beneficiosextralegales + salario competitivo en el mercado#j-18808-ljbffr...
Analista de credito junior/paz de ariporo - casanare paz de ariporo hemos construido juntos un gran lugar para trabajar, solo faltas tÚ! Únete a nosotros como analista de crÉdito junior. (asesor comercial) estudios: técnico, tecnólogo o estudiantes universitarios del 5 semestre. experiencia: mínima de 6 meses a 1 año en venta externa o calle, o venta tat, preferiblemente sector financiero o servicios. debe tener excelente actitud de servicio y habilidad comercial. salario: se inicia con salario de 1.603.500 requerimientos especiales: debe tener moto, excelente actitud comercial y disponibilidad para desplazarse. funciones: trabajo 100% calle, asesoría comercial, cumplimiento de metas, fidelización de clientes, cobro de cartera, consecución de nuevos clientes. valued menos de 1 año el banco w es un establecimiento de crédito que tiene la sede principal de sus negocios en cali – colombia, cuyo principal accionista es la fundación wwb colombia. el interés principal de su accionista mayoritario es facilitar el acceso al crédito a los sectores social y económicamente menos favorecidos, para lo cual orienta sus actividades principalmente hacia el otorgamiento de créditos al sector de la micro y pequeña empresa. #j-18808-ljbffr...
Si te apasiona fortalecer la red de talleres aliados yasegurar la estrategia de servicio para mejorar la experiencia delcliente, ¡esta vacante es para ti! responsabilidades: vincular alos talleres informales a la base de datos de técnicos amigos paraque hagan parte del programa. realizar correrías por los talleresasignados con el fin de reforzar los beneficios de pertenecer alprograma técnicos amigos. realizar reportes de fallas y hacerseguimiento a las soluciones. promover y enseñar el uso deherramienta especializada para facilitar los diagnósticos. -desarrollar capacitaciones a los centros de servicio, que abarquentemas de especificaciones de los modelos auteco. brindar soportetécnico a casos de difícil diagnóstico que estén atendiendo denuestras marcas en estos talleres. actualizar la información delos talleres y participar en la apertura y modificaciones a la redde técnicos amigos. verificar información (la recepción y eldominio) de las circulares de servicios por parte de los técnicosamigos. asegurar la visita a los centros de servicio a su cargode acuerdo al cronograma planteado. requisitos: técnico o tecnólogoen mecánica, mecatrónica, electrónica o afines. experiencia en elsector industrial, preferiblemente automotriz. #j-18808-ljbffr...
¡construye tu futuro con alkosto! ¿sueñas con estudiar pero crees que es difícil lograrlo? ¡en alkosto hacemos que sea posible! te invitamos a formar parte del curso técnico en operaciones comerciales retail, una increíble oportunidad de formación en alianza con el sena, disponible en todo el país. lo mejor de todo: 1. clases virtuales. prácticas en el alkosto de tu ciudad. 3. apoyo de sostenimiento durante 15 meses para que te enfoques en tu crecimiento. ¿qué necesitas para aplicar? conexión a internet para las clases virtuales. 2. pasión por el mundo del retail, ventas y logística. 3. disposición para estudiar 9 meses y hacer prácticas por 6 meses. herramientas tecnológicas para acceder a las clases. 5. excelentes habilidades de comunicación. 6. bachillerato finalizado. importante: no haber tenido contrato de aprendizaje previamente. ¿qué harás en alkosto? 1. colaborar con diferentes áreas en proyectos y tareas clave. aplicar tus conocimientos en situaciones reales. 3. cumplir con todas las actividades del sena (asistencia obligatoria). ¿qué te ofrecemos? un ambiente dinámico y diverso. 2. experiencia práctica en una empresa líder. 3. un equipo comprometido con tu desarrollo profesional. ¡no dejes pasar esta oportunidad! Únete a alkosto y construyamos juntos un futuro lleno de éxito. postúlate ahora y comienza tu camino con nosotros. j-18808-ljbffr...
Gerente de finca ganadera. meta villavicencio paz de ariporo grupo ganadero solicita gerente de fincas ganaderas para la producción de carne, debe tener conocimientos técnicos en todas las fases del ciclo productivo, desde la cría hasta la ceba, con ...
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