Direct message the job poster from corporación unificada nacional de educación superior cun vacante: director/a comercial de educación modalidad: presencial salario: 9.000.000 + comisiones somos una empresa de tecnología que brinda servicios educativ...
Unete a aló credit! ejecutivo de expanción. bogotá alÓ credit es una fintech en crecimiento, especializada en financiación de smartphones bajo modelo compra ahora paga después. estamos transformando la forma en que los colombianos acceden a tecnologí...
Salario: $ 1.423.500 | publicado: 2025/08/05 localización: colombia antioquia medellin jornada: tiempo completo 8h dia 48h sem tipo de experiencia : 0 meses a 6 meses funciones: experiencia mínima de 6 meses realizando adecuación, entrega y mantenimiento de motocicletas. descripción: buscamos un técnico junior de alistamiento para unirse a nuestro equipo en antioquia, medellín . esta es una oportunidad emocionante para aquellos que desean desarrollar su carrera en el sector de mantenimiento de motocicletas. el candidato seleccionado será responsable de: realizar la adecuación y entrega de motocicletas. ejecutar el mantenimiento preventivo y correctivo de las unidades. colaborar en la optimización de procesos de alistamiento. para aplicar, es necesario cumplir con los siguientes requisitos: experiencia: mínima de 6 meses en actividades relacionadas con adecuación y mantenimiento de motocicletas. nivel de estudios: bachillerato completo. tipo de contrato: contrato por obra o labor. tipo de jornada: tiempo completo, 8 horas al día, 48 horas semanales. ofrecemos un salario competitivo de $1,423,500 y la oportunidad de crecer dentro de una empresa dinámica y en expansión. si tienes pasión por el mantenimiento de motocicletas y cumples con los requisitos mencionados, ¡te invitamos a postularte y ser parte de nuestra familia!...
Objetivo del rol: liderar la estrategia integral de go-to-market para el negocio b2b de datacrédito experian, maximizando la penetración de mercado, acelerando el crecimiento del portafolio y asegurando una experiencia de cliente consistente y rentable durante todo su ciclo de vida. este rol será responsable de conectar la visión de producto con la ejecución comercial, habilitando resultados sostenibles a través de iniciativas de crecimiento, fidelización y evolución del cliente, con el objetivo de cumplir con el presupuesto de ingresos del negocio.entregables:1. el cumplimiento de objetivos comerciales de ingreso, profundización y retención.2. estrategia de growth marketing para el segmento b2b3. planes gtm por solución y vertical.4. propuestas de valor y mensajes por segmento.5. campañas de crecimiento y fidelización alineadas al ciclo de vida del cliente.6. dashboards de desempeño y analítica de oportunidades.7. coordinación de equipos interfuncionales y gestión de proyectos.responsabilidades del cargo:1. estrategia de go-to-market (gtm):diseñar y liderar las estrategias gtm para lanzamientos, expansiones y reposicionamientos de productos.alinear las prioridades gtm con el roadmap de producto, la estrategia comercial y losidentificar y priorizar verticales, segmentos y oportunidades de crecimiento de alto impacto.construir propuestas de valor y casos de uso por industria, basados en necesidades del mercado.2. gestión del ciclo de vida del cliente:diseñar estrategias omnicanal para profundización, retención y lealtad de clientes.asegurar la generación de valor en cada eta...
Descripción identificar y evaluar nuevas oportunidades de mercado en la región latam dentro de la industria farma. implementar estrategias de ventas para la expansión de mercados establecer relaciones sólidas con clientes clave y socios estratégicos. analizar tendencias del mercado y generar informes para la toma de decisiones. coordinar con equipos internos para garantizar la calidad en la entrega de servicios y productos. supervisar el cumplimiento de objetivos comerciales en la región latam. participar en eventos y ferias del sector para promover los servicios de la empresa. proponer mejoras y estrategias innovadoras para maximizar el alcance comercial. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: título profesional en áreas relacionadas con ciencias, administración o marketing. experiencia previa en la industria farmacéutica experiencia previa en desarrollo de mercados dentro de la industria farmacéutica. conocimiento sólido del mercado latam y habilidades en negociación. capacidad para trabajar de manera autónoma y orientado/a a resultados. dominio avanzado de inglés, tanto escrito como hablado. habilidades de análisis y resolución de problemas complejos. importante contar con pasaporte vigente. qué ofrecemos salario base de $ contrato inicialmente temporal por seis meses, con posibilidad de continuar directo con la empresa acorde al desempeño modalidad de trabajo presencial al norte de bogotá de lunes a viernes...
Sobre nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades. en krediya, garantizamos un entorno de trabajo inclusivo, libre de discriminación y acoso. nuestras decisiones de contratación se basan en el mérito, requisitos del puesto y necesidades del negocio, sin distinción de raza, género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, estado civil, ciudadanía u otras características protegidas por la ley en los países donde operamos. fomentamos la diversidad y brindamos oportunidades equitativas para que todas las personas puedan postularse y desarrollarse profesionalmente. sobre nuestro propósito. en krediya nuestra misión es clara: abrir puertas a través del mundo digital, permitiendo que las personas más vulnerables accedan a la tecnología y a mejores oportunidades. cumplimos sueños en panamá, colombia, costa rica, guatemala, honduras, el salvador y méxico, con el compromiso de transformar vidas a través de soluciones financieras simples, seguras y accesibles. requisitos mÍnimos tu misión serás la cara de nuestra fintech en puntos de venta exito, claro, wom y movistar, representando nuestra marca y llevando nuestros productos financieros innovadores, como financiamiento de celulares, a clientes y distribuidores ampliar nuestra red de distribuidores y asegurar que nuestros servicios lleguen a más personas en la región. conectar con clientes uno a uno, construir relaciones sólidas y fidelizarlos a nuestra marca. ser un motor de crecimiento, ejecutando estrategias comerciales y superando objetivos. lo que buscamos en ti ...
Reconocida empresa de tecnología y alimentos (food-tech) está en búsqueda de nuevos talentos. nuestro cliente crea y opera marcas virtuales de restaurantes, combinando lo mejor del mundo gastronómico con tecnología y analítica avanzada. si te apasionan los entornos dinámicos, los retos de crecimiento y ser parte de una compañía en expansión, este es tu lugar. ¿qué harás en esta posición? serás responsable de liderar la gestión de proyectos de nuevas marcas y mantener las marcas actuales vivas y relevantes en el mercado. coordinarás lanzamientos, campañas especiales y ajustes de producto, siendo el punto central entre áreas como calidad, operaciones y diseño. tu enfoque será estratégico y creativo, asegurando una ejecución impecable en tienda, plataforma y comunicación. responsabilidades clave: desarrollo de producto y menú: creación y mejora de menús, pruebas con paneles externos, costeo y ajustes (precios, descripciones, modificadores). gestión de tiendas y plataformas: cargue y encendido de menús, gestión de ids en erp y coordinación del gestor de menús. lanzamientos y campañas: seguimiento de nuevas marcas/productos, campañas para fechas clave y explosiones de producto. marketing y contenido: diseño de identidad visual, look & feel, creación de logos y producción de imágenes con ia. ¿qué deberías tener previamente? entre 2 y 5 años de experiencia en marketing, trade marketing, brand management o áreas similares. experiencia previa liderando lanzamientos, campañas o desarrollo de productos. formación profesional en áreas como mercadeo, ingeniería industrial, admini...
¡las grandes personas hacen de schneider electric una gran empresa! posición: ingeniero comercial locación: bogotá o medellín ( hibrido) ¿estás buscando una nueva oportunidad como ingeniero comercial? creamos tecnologías conectadas que remodelan las industrias, transforman las ciudades y enriquecen las vidas. ayúdanos a ofrecer soluciones que garanticen que la vida está encendida en todas partes, para todos y en todo momento: https://youtu.be/nlljmv1y7hk. buscamos personas con pasión por el éxito - en el trabajo y más allá. vea lo que dice nuestra gente sobre el trabajo en schneider electric: https://youtu.be/6d2av1uurzy. objetivo del rol: buscamos un ejecutivo comercial que coopere con el liderazgo y la ejecución de la estrategia comercial para el canal retail a nivel nacional, alineado con los objetivos de la compañía. este rol implica la gestión de distribuidores y subdistribuidores, el liderazgo de equipos de promotoría, análisis de inteligencia de mercado y coordinación interfuncional con las unidades de negocio y los canales de distribución. ¿cuáles serían algunas de sus responsabilidades? * desarrollo de planes de negocio por región y segmento * definición de metas de cobertura y penetración. * evaluación continua del desempeño del canal mediante kpis como sell-out y rotación de inventario. * selección, desarrollo y fidelización de subdistribuidores. * implementación de programas de incentivos y formación. * supervisión de acuerdos comerciales en el canal especialmente difuso y de los subdistribuidores cumplimiento de programas. * reclutamient...
Job description ¿quién es dock? desde hace más de 20 años, hemos cumplido la misión de democratizar el acceso a los servicios financieros, haciendo las experiencias financieras más sencillas y accesibles. somos un equipo de personas que creen en la tecnología y los servicios como los principales facilitadores para la evolución de nuestros clientes y la transformación del mundo de las finanzas. trabajando en 11 países de américa latina, trabajamos con el propósito de desmaterializar el universo financiero para impulsar la sociedad. ¿cómo es nuestro equipo de negocios? somos enamorados de la tecnología, revolucionamos el mercado de servicios financieros, creando soluciones que brinden la mejor experiencia a nuestros clientes. nuestro día a día es dinámico y desafiante; establecemos metas diarias, aprendemos mucho, interactuamos con muchas personas y siempre buscamos superarnos, desarrollarnos y lograr el éxito de nuestros clientes y nuestra organización. siempre estamos buscando formas de acelerar el negocio de nuestros clientes. responsibilities and assignments y día a día ¿cómo será? actuar como “hunter”: identificar, prospectar y cerrar nuevos clientes y alianzas de alto impacto, especialmente en los segmentos de fintechs, cooperativas, neobancos, y retail . gestionar el pipeline e2e (generación de leads → propuesta → negociación → cierre), reportando previsiones de ingresos y métricas de conversión. construir relaciones c-level detectando oportunidades cross-sell/up-sell. se buscará activamente la capitalización de la infraestructura bre-b, ofreciendo soluciones que facil...
Consultor sap hcm - id 71448 axity chile empresa: zemsania ubicación: híbrido salario: a convenir experiencia requerida: 3 años descripción del puesto zemsania, empresa líder en el sector de la consultoría tecnológica y de transformación digital, busca incorporar a su equipo un consultor sap hcm con un mínimo de 3 años de experiencia en el área. esta es una oportunidad excepcional para sumarse a un entorno dinámico y profesional donde podrás colaborar con un equipo comprometido con la excelencia y la innovación. principales responsabilidades analizar y entender los requerimientos del cliente en el ámbito de la gestión del capital humano. diseñar y configurar soluciones efectivas en sap hcm que respondan a las necesidades específicas de cada cliente. realizar la implementación, migración de datos y la puesta en marcha de módulos de sap hcm. generar documentación técnica y funcional relacionada con los procesos de configuración regulados. capacitar a los usuarios finales en el uso de las herramientas implementadas, asegurando una transición efectiva y satisfactoria. ofrecer soporte post-implementación y resolver incidencias que puedan surgir durante el uso de las aplicaciones sap hcm. colaborar de manera proactiva con otros departamentos y equipos de trabajo para asegurar la integración de sistemas y procesos. competencias deseadas proactividad y capacidad de resolución de problemas. excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. pasión por la tecnología y la innovación en el área de recursos humanos. capacidad de adaptación a un entorno cambiante y dinámico. o...
Sobre nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades. en krediya, garantizamos un entorno de trabajo inclusivo, libre de discriminación y acoso. nuestras decisiones de contratación se basan en el mérito, requisitos del puesto y necesidades del negocio, sin distinción de raza, género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, estado civil, ciudadanía u otras características protegidas por la ley en los países donde operamos. fomentamos la diversidad y brindamos oportunidades equitativas para que todas las personas puedan postularse y desarrollarse profesionalmente. sobre nuestro propósito. en krediya nuestra misión es clara: abrir puertas a través del mundo digital, permitiendo que las personas más vulnerables accedan a la tecnología y a mejores oportunidades. cumplimos sueños en panamá, colombia, costa rica, guatemala, honduras, el salvador y méxico, con el compromiso de transformar vidas a través de soluciones financieras simples, seguras y accesibles. requisitos mÍnimos tu misión serás la cara de nuestra fintech en puntos de venta exito, claro, wom y movistar, representando nuestra marca y llevando nuestros productos financieros innovadores, como financiamiento de celulares, a clientes y distribuidores ampliar nuestra red de distribuidores y asegurar que nuestros servicios lleguen a más personas en la región. conectar con clientes uno a uno, construir relaciones sólidas y fidelizarlos a nuestra marca. ser un motor de crecimiento, ejecutando estrategias comerciales y superando objetivos. lo que buscamos en ti ...
Técnico de mantenimiento eléctrico job description su trabajo prevenir y solucionar problemas en máquinas tecnológicamente avanzadas y de alta velocidad que fabrican productos de primer nivel para ¼ de la población mundial no es tarea fácil, pero vale la pena cuando su gerente lo reconoce con frecuencia, lo apoya su equipo y ve que los productos son utilizados por su propia familia al final del día. en esta función, mantendrá el equipo asociado con la producción, el empaque y la distribución de los productos de kimberly-clark a través del trabajo de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo. todo esto es parte de la inversión sustancial de kimberly-clark en la creación de nuevos puestos de trabajo y la expansión de sus capacidades para el desarrollo de producto de alta calidad que son esenciales para millones de vidas en todo el mundo, aquí mismo en perú. comienza contigo. ¿qué harás? * soportar y ejecutar las tácticas de mantenimiento con foco en la reducción de la consecuencia de la falla, teniendo en cuenta el costo-beneficio de su implementación. tácticas como: + correr a la falla + mantenimiento preventivo + mantenimiento predictivo + mantenimiento proactivo * velar porque la taxonomía o estructura en sap y matriz de criticidad se mantenga actualizada * optimizar el gasto de mantenimiento del activo mediante + eliminación de la causa raíz de las fallas no programadas + cumplimiento de los planes de mantenimiento preventivo y predictivo + generación de ideas de incremento del ciclo de vida de las partes y uso racional del stock de inventar...
En atrevia buscamos un perfil de regional hr manager – latam en nuestras oficinas de méxico/chile (se podría valorar perú/colombia). manager regional de recursos humanos para latinoamérica que lidere la estrategia de personas en la región, alineando las necesidades locales con los objetivos globales de la compañía. esta persona será clave para fortalecer la cultura organizacional, profesionalizar procesos, y liderar iniciativas de atracción, desarrollo y retención del talento. si eres alguien inquieto y valiente, que disfruta emprendiendo nuevos retos y que no teme a alzar su voz y expresar sus argumentos, entonces, esta oportunidad es para ti. ¿qué harás? diseñar y ejecutar la estrategia regional de rrhh alineada con el plan estratégico global. liderar procesos de reclutamiento, onboarding y desarrollo en los países en los que tenemos presencia supervisar y estandarizar políticas de compensación, beneficios, desempeño y formación. asegurar el cumplimiento normativo laboral en cada país. promover una cultura colaborativa, diversa e inclusiva. implementar iniciativas de transformación cultural y digitalización de procesos de rrhh. actuar como partner estratégico para los líderes regionales y equipos directivos. gestionar equipos de rrhh locales y fomentar su desarrollo. ¿qué buscamos? grado en psicología, rrll, ade, sociología o afines. +8 años de experiencia en rrhh, incluyendo al menos 3 en roles regionales o multinacionales, idealmente en servicios profesionales/consultoría comunicación conocimiento profundo de prácticas laborales en país...
Descripción del puesto team manager porque tú marcas la diferencia en primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasión, cercanía y compromiso. si te sientes identificado con estos principios, únete a nosotros como team manager. porque tienes lo que se necesita para guiar a un equipo y ofrecer la mejor experiencia de compra a tus clientes, esta es tu oportunidad para dejar huella con nosotros. porque tú importas las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen a ti en primer lugar: oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansión. nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos. formación continuada en diversas áreas. posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones. descuento de empleado para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones. ¿cuáles serán tus responsabilidades? como team manager serás responsable de una sección o departamento de la tienda. concretamente, serás responsable de la planificación comercial, el manejo de stock, las ventas, garantizar los estándares y procedimientos de la compañía y el impacto visual de los productos. también te encargarás de asignar tareas a los retail assistants diariamente, desarroll...
Reunimos un equipo apasionado por la tecnología y gastronomía 📣 ¡estamos buscando a nuestro/a próximo/a hr business partner (hrbp) en toteat! ¿te apasiona el mundo de las personas, te gustan los roles estratégicos en el área de rrhh y quieres ser parte de una saas latinoamericana en expansión? ¡esta oportunidad es para ti! 🙌 🔍 ¿qué estamos buscando? buscamos a un/a hrbp que se convierta en un aliado/a clave para el negocio. una persona que no solo tenga habilidades en selección (¡porque aquí todos reclutamos! 😉), sino que también quiera hacerse cargo del ciclo completo de la experiencia del colaborador. 🌎 ¿dónde trabajarías? el rol está basado en colombia , pero con un alcance regional : hoy estamos presentes en 5 países de latinoamérica . tu impacto será global dentro de la empresa 💥. 🤝 ¿qué harás? serás socio/a estratégico/a de líderes y equipos. impulsarás iniciativas de cultura, clima, desarrollo y desempeño. participarás activamente en procesos de reclutamiento. serás un motor para construir una organización más humana, ágil y efectiva. benchmark y research de buenas prácticas en hr. impulsar iniciativas de marca empleadora. requisitos estudios en administración de empresas, psicología o carrera afín. experiencia en empresas de tecnología, saas o startups. deseables conocimientos en metodologías ágiles. deseables conocimientos en excel, notion, teamtailor, buk y software de gestión de personas en general. deseables conocimientos en legislación laboral de colombia, méxico y/o chile....
Your mission ¡el mundo está más interconectado que nunca! con más de 10 mil millones de dispositivos iot activos hoy en día, y con la expectativa de que este número se duplique en la próxima década, la necesidad de una conectividad global fluida es más crucial que nunca. sé parte del cambio ayudando a las empresas y proveedores de conectividad a optimizar sus proyectos iot y alcanzar el éxito. sobre moabits moabits es una empresa europea, con gran presencia en colombia y latinoamérica que se está consolidando rápidamente como líder internacional en la provisión de soluciones de conectividad global para oems, mvnos y otros actores clave en la industria iot. en poco más de 4 años, hemos expandido rápidamente nuestra presencia y ganado reconocimiento en europa y las américas. para respaldar nuestro crecimiento continuo, estamos buscando un sales representative con base en medellín, colombia para ayudarnos a fomentar relaciones con los clientes, impulsar la adopción de nuestras soluciones y maximizar el valor que obtienen de nuestros servicios. sobre el rol como representante de ventas, desempeñarás un papel fundamental en la expansión de nuestra presencia en los mercados de américa latina. serás responsable de la expansión de moabits en distintas verticales y mercados, identificando oportunidades y convirtiéndolas en clientes. trabajarás estrechamente dentro del equipo de growth, apoyándote en distintos departamentos que te guiarán a través del proceso de ventas. te convertirás en un especialista en telecomunicaciones e iot, con una amplia formación e interacción directa...
Lidera el área financiera de una empresa en expansión ¿eres un profesional en finanzas con experiencia sólida y visión estratégica? si cuentas con más de 8 años liderando equipos financieros y quieres hacer parte de una empresa innovadora del sector infraestructura y construcción, esta oportunidad es para ti. empresa ubicada en cali, especializada en el desarrollo de proyectos de infraestructura civil, soluciones ambientales y viviendas inteligentes. trabajamos con compromiso por la sostenibilidad, la innovación y el bienestar social. ¿qué buscamos? un gerente financiero estratégico, con habilidades de liderazgo y enfoque en resultados, que dirija las operaciones financieras y contables, asegure la liquidez de la empresa y acompañe el crecimiento del negocio. responsabilidades clave: liderar y coordinar el equipo contable y financiero (tesorería, analistas, contadores). gestionar el flujo de caja y garantizar la liquidez. supervisar la gestión de riesgos, control interno y cumplimiento normativo. asegurar el cumplimiento de normas niif y legislación tributaria. elaborar informes financieros y análisis de desempeño. participar en procesos de financiación y gestión de proyectos. perfil del candidato ideal: profesional en contaduría pública. especialización en finanzas, mba o áreas afines. 8 años o más de experiencia en cargos similares (preferiblemente en los sectores de infraestructura o construcción). conocimiento avanzado en niif, legislación tributaria y herramientas de análisis financiero. habilidades de liderazgo y gestión de equipos. condiciones labor...
Empresa importadora de equipos, repuestos y accesorios para el sector de la mineria y construccion. descripción general empresa del sector de la minería y construcción ubicada en la ciudad de medellín, requiere para su equipo de trabajo un coordinador de bodega, responsable de la planeación, organización y supervisión de todas las operaciones de almacenamiento, recepción y despacho de mercancía. el candidato ideal debe contar con habilidades de liderazgo, experiencia en manejo de inventarios y capacidad para optimizar procesos logísticos, garantizando la eficiencia y cumplimiento de indicadores de servicio. funciones principales: • coordinar el ingreso, almacenamiento y despacho de mercancías. • supervisar el equipo de auxiliares de bodega. • controlar el inventario físico y digital. • garantizar el cumplimiento de normas de seguridad y procedimientos internos. • generar reportes de indicadores logísticos. • coordinar con áreas de compras, transporte y comercial. requisitos: • tecnólogo o profesional en logística, administración o carreras afines. • mínimo 2 años de experiencia en cargos similares. • manejo de herramientas ofimáticas (excel intermedio/avanzado). • conocimiento en sistemas de gestión de inventarios (wms, sap, etc.). tipo de contrato: a termino indefinido. salario: a convenir según experiencia, con todas las prestaciones de ley. ciudad: medellín por qué trabajar con nosotros? ofrecemos estabilidad laboral, buen ambiente de trabajo y oportunidades de crecimiento dentro de una empresa en constante expansión. terminos que coinciden entre tu per...
Descripción del empleo importante bpo esta en búsqueda del cargo supervisor comercial para nuestro equipo de call center ! ¿eres un líder apasionado por las ventas y el trabajo en equipo? ¿te motiva superar metas y hacer crecer a tu equipo? ¡esta es tu oportunidad! ubicación: bogotá - presencial horario: lunes a sábado según turno asignado tipo de contrato: obra labor salario: 2.000.000 + prestaciones de ley + bonificaciones por venta + bonificación por adherencia pagos quincenales requisitos - bachiller académico, técnicos y/o tecnólogos en carreras administrativas o afines. - de seis meses a un año de experiencia liderando equipos comerciales en el sector de telecomunicaciones (outbound). - conocimiento ofimático e implementación de estrategias para kpis. - excelente habilidades de comunicación y liderazgo. funciones - supervisar y motivar al equipo de asesores comerciales. - asegurar el cumplimiento de indicadores de gestión (ventas, calidad). - realizar capacitaciones y coaching personalizado. - generar reportes y estrategias de mejora continua. ¿interesado/a? ¡envíanos tu hoja de vida a con el asunto “supervisor comercial call center”! ¡sé parte de una empresa en expansión donde tu talento hace la diferencia! tipo de puesto: tiempo completo...
Vacante disponible – asesor comercial web ubicación: bogotá, d.c. disponibilidad: contratación inmediata importante empresa nacional, especializada en la venta al por mayor y al detal de luces led para vehículos y motocicletas, se encuentra en búsqueda de un asesor comercial web con experiencia y vocación de servicio. requisitos: mínimo 1 año de experiencia en ventas, idealmente en canales digitales o comercio electrónico. conocimiento y manejo de herramientas crm y plataformas comerciales. habilidades de comunicación persuasiva, atención al cliente y seguimiento postventa. orientación al cumplimiento de metas de venta y fidelización de clientes. funciones principales: gestionar el ciclo completo de ventas: desde la prospección hasta el cierre y seguimiento postventa. utilizar plataformas crm y bases de datos para registrar y analizar oportunidades comerciales. aplicar estrategias de venta y promociones aprobadas por la empresa. garantizar la satisfacción del cliente y fomentar la recompra a través de un servicio personalizado. proponer y gestionar autorizaciones para ofertas especiales, alineadas con los objetivos comerciales. atender cambios y devoluciones, cumpliendo los protocolos establecidos por la compañía. ofrecemos: contratación inmediata. estabilidad laboral. excelente ambiente de trabajo. oportunidad de crecimiento dentro de una empresa en expansión nacional....
Brahman s.a.s. grupo empresarial proingra, inició sus actividades como distribuidora brahman, siendo una empresa familiar con un centro de producción en la ciudad de ibagué, tolima. inicialmente se elaboraba mantequilla industrial en forma artesanal, pero muy rápidamente tuvo que automatizar su producción, debido al crecimiento de la demanda, basado en las características de calidad de sus productos y a la expansión de sus negocios a otras ciudades cercanas. estamos en búsqueda de un técnico de mantenimiento educaciÓn. técnico o tecnólogo en mantenimiento u homologable con experiencia de mínimo un año y medio. experiencia. experiencia mínima de 6 meses de experiencia en mantenimientos preventivos, correctivos, manejo eléctrico y electrónico, manejo de tableros eléctricos, manejo de cuartos fríos, amoniaco, manejo de bandas eléctricas entre otros relacionadas con el cargo responsabilidades: -verificar los niveles de tensión de los tableros eléctricos. tomar lecturas de amperaje y temperatura a los tableros eléctricos. verificar la operatividad de los equipos de producción. verificar los niveles de aceite de las unidades compresoras de la planta. verificar el cableado de los equipos eléctricos y sensores de instrumentación seguir el cronograma de mantenimiento descrito por el jefe inmediato. actualizar constantemente las hojas de vida de los equipos de planta. implementar el plan de mantenimiento descrito por el jefe inmediato. realizar seguimientos de operatividad a los equipos que presenten fallas. implementar los cambios pertinentes en cada mantenimiento s...
Ejecutivo comercial de afiliaciones – app de delivery - ( pasto, popayan, ibague, pereira, villavicencio,neiva, sincelejo) ubicación: pasto, popayan, ibague, pereira, villavicencio,neiva, sincelejo fecha de publicación: julio 2025 salario: $1.500.000 – $2.000.000 cop + comisiones por afiliación jornada: tiempo completo descripción del cargo: buscamos ejecutivos comerciales apasionados y proactivos, con experiencia en reclutamiento en campo, para liderar la afiliación de restaurantes, farmacias, tiendas y otros negocios locales a nuestra nueva app de delivery. serás clave en el proceso de expansión y consolidación de nuestra plataforma en tu ciudad. requisitos: bachiller, técnico o tecnólogo en áreas comerciales, administrativas o afines mínimo 1 año de experiencia en reclutamiento o ventas en campo, preferiblemente en plataformas como rappi, didi, ifood, yango o similares vehículo propio (moto o carro) con papeles al día excelente presentación personal y habilidades comunicativas conocimiento del territorio asignado (barrios, zonas comerciales, etc.) funciones principales: afiliar restaurantes, farmacias, tiendas y negocios afines a la app visitas en campo para identificar oportunidades y cerrar afiliaciones promocionar las ventajas competitivas de nuestra plataforma frente a otras realizar seguimiento a los negocios afiliados y acompañar la activación inicial gestionar reportes semanales de resultados y zonas visitadas apoyar campañas locales de posicionamiento y referidos ofrecemos: contrato con estabilidad y proyección dentro de la empre...
¡estamos en búsqueda de un auxiliar de comercio exterior! nos encontramos en la búsqueda de un auxiliar de comercio exterior para integrarse a nuestro equipo de trabajo en la ciudad de bucaramanga. esta persona será responsable de ejecutar labores administrativas y operativas que contribuyan al adecuado funcionamiento del área, asegurando una atención eficiente al cliente interno y externo. requisitos del cargo: técnico titulado o tecnólogo en formación en negocios internacionales o comercio exterior. mínimo 6 meses de experiencia en cargos administrativos relacionados con comercio exterior. conocimiento en normativas del régimen aduanero y cambiario. capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. nivel de inglés: b1. habilidades y competencias requeridas: habilidad para la negociación y excelente atención al cliente. proactividad e iniciativa para la resolución de problemas. comunicación clara, persuasiva y asertiva. buen relacionamiento y trabajo colaborativo. condiciones laborales: salario básico: $1.469.000 + indicador variable de $59.200. jornada laboral: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. y sábados de 8:00 a.m. a 12:00 p.m. contrato directo con la empresa. entorno laboral respetuoso y colaborativo. posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional. si cumples con el perfil y estás interesado en asumir nuevos retos, ¡esperamos tu postulación! Únete a una empresa sólida y en expansión, donde podrás potenciar tus habilidades y proyectar tu carrera profesional....
Vacante disponible – asesor comercial web ubicación: bogotá, d.c. disponibilidad: contratación inmediata importante empresa nacional, especializada en la venta al por mayor y al detal de luces led para vehículos y motocicletas, se encuentra en búsqueda de un asesor comercial web con experiencia y vocación de servicio. requisitos: mínimo 1 año de experiencia en ventas, idealmente en canales digitales o comercio electrónico. conocimiento y manejo de herramientas crm y plataformas comerciales. habilidades de comunicación persuasiva, atención al cliente y seguimiento postventa. orientación al cumplimiento de metas de venta y fidelización de clientes. funciones principales: gestionar el ciclo completo de ventas: desde la prospección hasta el cierre y seguimiento postventa. utilizar plataformas crm y bases de datos para registrar y analizar oportunidades comerciales. aplicar estrategias de venta y promociones aprobadas por la empresa. garantizar la satisfacción del cliente y fomentar la recompra a través de un servicio personalizado. proponer y gestionar autorizaciones para ofertas especiales, alineadas con los objetivos comerciales. atender cambios y devoluciones, cumpliendo los protocolos establecidos por la compañía. ofrecemos: contratación inmediata. estabilidad laboral. excelente ambiente de trabajo. oportunidad de crecimiento dentro de una empresa en expansión nacional....
¿te gustaría formar parte de un equipo estable, en expansión y tener la posibilidad de crecer dentro de la compañía?. seleccionamos auxiliar de logistica, para trabajar en cota / cundinamarca. se trata de un empresa estable, donde tendrás la posibilidad de crecer profesionalmente. somos onescreen solutions, multinacional con proyección en california, mexico, india,dubai, canada,pakistan, china y colombia, somos líderes en ventas desde hace más de 67 años, y queremos seguir trabajando en ello, queremos conocerte, con nosotros formaras parte de una empresa responsable y comprometida con la diversidad e igualdad de oportunidades. se ofrece - contrato laboral con alta en la seguridad social. - jornada laboral normal. - salario minimo tipo de puesto: tiempo completo, indefinido salario: a partir de $1.000.000 al mes...
**Únete a nuestro equipo como coordinador de eventos!** somos un grupo de restaurantes de renombre con planes de expansión, y estamos buscando personas apasionadas, talentosas y comprometidas que deseen unirse a nuestro equipo. valoramos la **meritocracia**, el **respeto** y el **profesionalismo**, principios que están en el corazón de nuestra empresa. si te apasionan los eventos y estás listo para llevar tus habilidades a un nuevo nível, ¡te estamos buscando! **requisitos**: - **experiência mínima de 5 años** en gestion comercial y coordinación de eventos, preferiblemente en hoteles y restaurantes de alta gama. - habilidades excepcionales de **comunicación** y enfoque al **servicio al cliente**. - experiência en **organización de eventos** y conocimiento en **estrategias comerciales y de marketing** para asegurar el crecimiento del negocio. - buen manejo de **paquete office** (excel intermedio es un must). - excelente **presentación personal**. - actitud proactiva, orientada a **trabajar en equipo** y lograr resultados. - **inglés fluido** para interactuar con clientes y proveedores internacionales. **tus responsabilidades**: - coordinar la logística de eventos, acompañando al cliente desde la aprobación del presupuesto hasta la ejecución final. - realizar visitas de inspección a los espacios y ayudar a los clientes a elegir lo mejor para sus eventos. - colaborar con el área operativa y asegurar la correcta entrega de la información. - asegurar el cumplimiento de todos los detalles del evento y coordinar con los proveedores adecuados. - gestionar propue...
Nuestra empresa se encuentra en expansión a nivel nacional por eso desea contratar personal sin experiencia para trabajar en la ciudad de medellin buscamos bachilleres o estudiantes, de 18 a 46 años de edad. actividades a realizar: funciones varias de digitación , recepción , archivo , teletrabajo y servicio al cliente. ofrecemos la opción de mi primer empleo, si estas interesado en adquirir experiencia envianos tu hv oscarmauricio.seleccion g mail. com posibilidades de aprender con horarios de lunes a viernes, también tenemos la opción de trabajar medio tiempo mañana o tarde dependiendo la necesidad del aspirante ....
Role overview estamos en búsqueda de un ejecutivo regional de ventas para liderar procesos de venta consultiva end-to-end en una empresa mexicana de tecnología en salud (healthtech), que está revolucionando el diagnóstico médico en américa latina a t...
Descripción de la oferta a convenir contrato a término fijo tiempo completo presencial y remoto importante empresa del sector moda femenina busca profesional para liderar la expansión del canal de distribuidores mayoristas a nivel nacional e internac...
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