En dogman de colombia trabajamos con compromiso, integridad y excelencia. somos una empresa sólida que cree en el talento humano como su principal activo. ¡hoy queremos sumar a nuestro equipo un nuevo talento comercial! estamos buscando un(a) asisten...
Compartir facebook empresa aseocolba s. a. descripción de la empresa empresa especializada en la prestación de servicios integrales y especializados de aseo, cafetería y mantenimiento de instalaciones, mediante outsourcing. departamento atlántico loc...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: desarrollar la práctica profesional en la empresa en el área de asignada acorde al programa de formación. * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación. apoyar la labor de la enfermera jefe en cuanto a la prestación del servicio de salud en la comunidad institucional, con los procesos de primeros auxilios y clínicos con previa indicación médica. prestar primeros auxilios a los estudiantes y en general a todos los miembros de la comunidad del colegio gimnasio del norte que estén dentro de las instalaciones colaborar con el programa nutricional ...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: inder institución encargada de fomentar el deporte, la actividad física, la recreación y el aprovechamiento del tiempo libre; busca para su equipo de trabajo, personal técnico/a en seguridad y salud del trabajo. importante que posea una muy buena actitud, esté abierto/a al aprendizaje, sea capaz de asumir nuevos retos. experiencia: no requiere experiencia. misión del cargo: brindar apoyo a la gestión del talento humano en los procesos del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo (sg-sst), mediante el acompañamiento a actividades operativas y de seguimiento. funciones específicas: • apoyar el sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo (sg-sst). • colaborar en la elaboración de informes relacionados con sst. • apoyar la implementación de planes de mejoramiento. • acompañar investigaciones. conocimientos: • sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo (sg-sst). salario: $1.423.500 + arl + eps. horarios: lunes a viernes: 8:00 a.m. – ...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: brindar apoyo al área en los procesos de implementación de aplicaciones, análisis de los procesos y contribución en las operaciones. * funciones del cargo: apoyo área de rectoría manejo de indicadores, visualización, procesos de automatización, flujo de trabajo digital, analítica de datos habilidades para el trabajo en equipo, gestión eficiente de recursos, optimización del tiempo , resolución de problemas, comunicación eficaz y orientación al cliente. interés en desarrollarse profesionalmente en un entorno dinámico y colaborativo. los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier co...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral de los estudiant * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación -entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. - participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. - elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajust...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos que fomenten y potencien el aprendizaje y formación integral de los estudiantes. * funciones del cargo: -entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. - participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. - elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajustándose éstas a los lineamientos curriculares tanto impartidos por el ministerio de educación nacional, los currículos internacionales implementados en cada colegio - ejecutar las planeaciones y demás actividades, de manera que logren los indicadores claves de desarrollo u objetivos de formación integral (cognitivo, socio afectivo, socio cultural, estético, comunicativo, trascendental y corp...
¿tienes experiencia liderando estrategias comerciales a nivel nacional? ¿te apasiona el sector de la seguridad privada y buscas un rol de alto impacto con enfoque estratégico? esta puede ser tu próxima gran oportunidad. 🔒📈 sobre la empresa: compañía del sector de seguridad privada con sólida trayectoria en el mercado, especializada en servicios de vigilancia física y comprometida con la excelencia operativa y la satisfacción del cliente. 🎯 objetivo del cargo: diseñar, liderar y ejecutar la estrategia comercial nacional de los servicios de vigilancia física, asegurando crecimiento sostenible, rentabilidad, cumplimiento de metas de ventas y satisfacción de clientes, en conformidad con la normatividad del sector. 🚀 responsabilidades clave: diseñar e implementar el plan estratégico comercial nacional, incluyendo proyecciones de ventas, definición de metas individuales y colectivas, estrategias de precios, segmentación de clientes y estudios de competencia. liderar el equipo comercial nacional, incluyendo selección, formación, acompañamiento, seguimiento de indicadores, establecimiento de incentivos, gestión disciplinaria y evaluación del desempeño. desarrollar, controlar y mejorar procesos comerciales internos, uso de crm, control documental y análisis de datos que faciliten la toma de decisiones. representar a la empresa en eventos del sector, desarrollar relaciones con clientes clave y aliados estratégicos, y garantizar la correcta implementación de los contratos en coordinación con las áreas operativas, jurídi...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa del sector seguridad privada se encuentra en la búsqueda de supervisor de seguridad con moto con experiencia mínima de tres (3) años como supervisor de puesto o cargos afines. nivel de estudios mínimo: técnico, tecnólogo o profesional en cualquier área. requerimientos: - contar con moto cilindraje mínimo 180 modelo mínimo 2020. - manejo de herramientas ofimáticas. competencias: liderazgo, orientación al logro, trabajo en equipo, comunicación asertiva salario promedio $3.030.000 + prestaciones legales vigentes. tipo de contrato: termino fijo. horarios: 12 horas turnos rotativos de domingo a domingo programación 2x2 (dos días, dos noches, descansa dos). lugar de trabajo: medellín. * requisitos: -técnico, tecnólogo o profesional en cualquier área. -con experiencia mínima de tres (3) años como supervisor de puesto o cargos afines. * condiciones oferta: * sueldo neto mensual: 3030000 * descripción proceso de selección: el proceso de selección se...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos innovadores para fomentar y potenciar el aprendizaje de los educandos en el área de conocimientos a su cargo ... * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación.• prestar un servicio de calidad en las aulas especializadas, a los clientes internos y externos. • alimentar y mantener actualizado la plataforma koha, frente a los préstamos, inventario y gestión del aula especializada. • gestionar las herramientas tecnológicas de soporte a docentes. • apoyar y controlar los préstamos del aula especialidad, frente a solicitude...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: apoyar el desarrollo de las habilidades sociales, cognitivas y emocionales de los estudiantes con el fin de potenciar su aprendizaje. * funciones del cargo: identificar, evaluar y atender a estudiantes remitidos al learning support center y aquellos que son detectados a través de la intervención en el aula, que evidencien alta capacidad intelectual o dificultades a fin de fortalecer el proceso aprendizaje y poder orientar a docentes, padres de familia y estudiantes. participar del proceso de admisión de estudiantes haciendo la entrevista familiar de acuerdo con los protocolos establecidos para la ejecución de la misma y teniendo como referente el perfil institucional de estudiantes y familias aspirantes, del mismo modo participar en el proceso de selección de personal con entrevistas psicológicas a los aspirantes. valorar a las familias y estudiantes aspirantes a la beca de inclusión social, de acue...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos deslumbrantes que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral. * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación. entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajustándose ést...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral de los estudiant * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación -entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. - participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. - elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajust...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: realizar la preparación, cocción, conservación de alimentos y la prestación del servicio de restaurante y cafetería * funciones del cargo: preparación de los alimentos a ofrecer según el menú elaborado con la nutricionista y el gramaje establecido, así mismo preparación de los menús de dieta especial de acuerdo a solicitud de los padres de familia o prescripciones nutricionales particulares de los niños. mantener las buenas prácticas de manufactura durante toda la jornada de trabajo, cómo limpiar y esterilizar diariamente la vajilla, utensilios, mesones y equipos empleados, así mismo servir los alimentos de manera cordial a los niños, funcionarios y/o visitantes en los horarios determinados. lavar, descongelar, desinfectar, picar, cocer, filetear, pesar los diversos ingredientes que se utilizan en la preparación de alimentos y bebidas y evacuar todos los residuos orgánicos o reciclables en el shut de ba...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: fortalecer una cultura escolar inclusiva que promueva el aprendizaje, la participación y el sentido de pertenencia de todos los estudiantes. * funciones del cargo: acompañamiento psicopedagógico a docentes: brindar orientación y asesoría técnica para el diseño de prácticas inclusivas y estrategias de aula que favorezcan el aprendizaje y la participación de todos los estudiantes. - implementación del diseño universal para el aprendizaje (dua): promover la planificación y evaluación flexible de las experiencias de enseñanza, incorporando múltiples formas de representación, expresión y compromiso, para responder a la diversidad del aula. - construcción y seguimiento de los piar (planes individuales de ajuste razonable): participar activamente en la elaboración, implementación, seguimiento y evaluación de los piar, en articulación con docentes, familias y equipos de apoyo. - identificación de barreras y fac...
¡Únete al equipo de innovación de etb como especialista en arquitectura de infraestructura ti! ¿eres arquitecto/a de ti visionario/a, apasionado/a por las soluciones complejas y la transformación digital? en etb, buscamos tu talento para diseñar, implementar y evolucionar nuestra infraestructura tecnológica, impulsando la innovación para clientes internos y externos. tu meta será: diseñar, adquirir, implementar y evolucionar la arquitectura de infraestructura de ti de la organización, abarcando entornos on-premise, nubes privadas y públicas. serás clave en la integración efectiva de estos ambientes, asegurando una infraestructura robusta, escalable y costo-eficiente que impulse nuestros objetivos estratégicos. ¿qué buscamos en ti? educación: título de pregrado en ingeniería electrónica, sistemas o afines. título de posgrado en ingeniería de sistemas, tecnologías de la información o áreas afines. experiencia sólida: mínimo 4 años en la industria de tecnología o telecomunicaciones (preferiblemente ti), con experiencia en: arquitectura de plataformas de ti (cómputo, almacenamiento, virtualización, contenedores, nube privada, etc.). formulación y/o gestión de proyectos de evolución y despliegue de infraestructura de ti. gestión de adquisiciones de soluciones de infraestructura ti. experiencia en arquitectura de ti y gestión de infraestructuras complejas. deseable: experiencia en implementación y gestión de entornos multicloud e híbridos. deseable: experiencia en gestión de roadmap de tecnología de la información. conocimientos técnicos avanzados en: arquitectura de ti...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa del sector tecnología ubicada en medellín, solicita para su equipo de trabajo, personal con experiencia mínima de 5 años en gestión de proyectos tecnológicos. experiencia en liderazgo de equipos multidisciplinarios. para desempeñar el cargo de especialista técnico/a administrador/a: seguridad. formación académica: profesional en ingeniería de sistemas, ingeniería electrónica, ingeniería de telecomunicaciones o carreras afines. funciones específicas: - configurar, administrar y optimizar servidores, sistemas de almacenamiento y soluciones de backup, gestionando entornos de nube pública, privada e híbrida. - supervisar el rendimiento y la disponibilidad de las plataformas de ti, realizando análisis proactivos para identificar y resolver problemas potenciales. - proporcionar soporte técnico de segundo y tercer nivel, resolviendo problemas técnicos complejos y colaborando con otros equipos. - aplicar las mejores prácticas de administración y seguridad,...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: apoyar los procesos administrativos, logísticos y financieros de la institución garantizando la calidad del servicio * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación - recibir de manera asertiva (claridad en el mensaje y de forma oportuna y respetuosa) a los padres de familia para la atención de inquietudes, solicitudes, quejas y reclamos, dándoles efectivo trámite y/o direccionamiento, así mismo a los proveedores, visitantes y llamadas entrantes de la institución. atención personalizada, responsabilidad comunicación interna y externa recibir llama...
Compartir facebook empresa construpisos tm sas descripción de la empresa empresa dedicada a obra civil en acabados departamento valle del cauca localidad cali salario 2.500.000 tipo de contratación tiempo completo descripción de la plaza entidad privada del sector de construcción requiere para su equipo coordinador (a) de seguridad y salud en el trabajo con 2 años de experiencia en el sector de construcción de obras civiles. con conocimientos en: *diseño e implementación de sg-sst. *coordinar las necesidades de capacitación en materia de prevención según los riesgos. *realizar el seguimiento del cumplimiento de los planes, programas y proyectos en sg-sst. *realizar inspecciones de seguridad en obra referente a máquinas, equipos y las operaciones realizadas por los trabajadores. *realizar informes y registros según necesidades de los clientes en materia de sst. *habilidades en supervisión de personal requisitos *licencia vigente *curso 50h o 20h. *curso coordinador de alturas. ofrecemos *sueldo base. *contrato por obra o labor. * prestaciones de ley mínimo nivel académico requerido universidad completa mínima experiencia laboral requerida 2 añosbúsquedas relacionadasempleos en construpisos tm sas empleos en cali empleos en valle del cauca empleos seguridad empleos diseño empleos construcción empleos coordinador empleos salud empleos relacionados residente de interventoria sisoma cali - ubicación: cali | departamento: valle del cauca - el grupo empresarial está en búsqueda de un profesional en seguridad y salud en el trabajo o salud ocup...
Importante empresa de seguridad privada requiere vigilante masculino que se encuentre viviendo en la zona norte y sur o aledaños, para laborar en la zona norte o sur de la ciudad, que cuente con excelente presentación personal, en bogotá d.c. además, se requiere personal que sea disponible. requerimientos: 1. mínimo 6 meses de experiencia reciente como vigilante debidamente certificado, preferiblemente en zona educativa o residencial, para la zona norte o sur. 2. curso actualizado como vigilante. 3. excelente presentación personal. lo que te ofrecemos: 1. excelente ambiente laboral, estabilidad, aprendizaje y oportunidades de crecimiento. 2. pagos mensuales. 3. contrato obra labor. si cumples con todos los requisitos, postúlate a esta oferta. valued menos de 1 año alliance risk & protection ltda. es una empresa especializada en servicios de seguridad; contamos con personal altamente calificado para diferentes sectores de la economía, incluyendo bancario, comercial, residencial, industrial, hospitalario, público, educativo e hidrocarburos. #j-18808-ljbffr...
Detalle de la oferta ¡Únete a una empresa líder en el sector de vigilancia en colombia! estamos en búsqueda de un(a) director(a) de talento humano con sólidos conocimientos en legislación laboral colombiana y amplia experiencia en la administración de personal, para liderar la estrategia de gestión humana de nuestra organización. perfil requerido profesional en psicología, administración de empresas, derecho, ingeniería industrial o carreras afines. especialización en gestión humana, derecho laboral o áreas relacionadas (deseable). experiencia mínima de 5 años en cargos directivos de talento humano, preferiblemente en empresas del sector de seguridad privada o sectores con alta rotación operativa. conocimientos y habilidades clave manejo integral del régimen laboral colombiano. dominio de la ley 100 de 1993, el decreto ley 1295 de 1994 y la ley 1010 de 2006. experiencia en administración de personal, procesos disciplinarios, contratación y desvinculación. conocimientos avanzados en liquidación de prestaciones sociales, novedades y manejo de nómina (sgd, turnos, horas extras, etc.). capacidad de liderazgo, comunicación asertiva y toma de decisiones. manejo de software de gestión de talento humano y herramientas ofimáticas. responsabilidades diseñar, implementar y supervisar políticas de gestión humana alineadas con la estrategia organizacional. asegurar el cumplimiento de la normatividad laboral y responder a requerimientos de entidades de control. supervisar el proceso de liquidación de nómina, prestaciones sociales y aportes a la seguridad social.. of...
Empresa de vigilancia privada, se encuentra en la búsqueda de un(a) analista de soporte administrativo proactivo(a) y organizado(a), con experiencia en la gestión de plataformas oficiales y control documental, para brindar soporte a las áreas operativas y de talento humano. su misión será mantener actualizada la información del personal operativo, apoyar el cumplimiento de requisitos normativos y asistir en procesos administrativos clave para el funcionamiento diario de la organización. formación: técnico o tecnólogo en administración, gestión documental, seguridad privada o carreras afines. experiencia: mínimo 1 año en cargos similares, preferiblemente en empresas del sector vigilancia o seguridad. conocimientos en: manejo de plataformas oficiales: renova, indumil, dcca y supervigilancia. gestion documental y control de bases de datos excel intermedio (filtros, fórmulas básicas, tablas). buen manejo de correo corporativo y herramientas ofimaticas control de cursos académicos de vigilancia y fechas de vencimiento. manejo de novedades del personal: ausencias, incapacidades, permisos....
Detalle de la oferta ¡Únete a una empresa líder en el sector de vigilancia en colombia! estamos en búsqueda de un(a) director(a) de talento humano con sólidos conocimientos en legislación laboral colombiana y amplia experiencia en la administración de personal, para liderar la estrategia de gestión humana de nuestra organización. perfil requerido profesional en psicología, administración de empresas, derecho, ingeniería industrial o carreras afines. especialización en gestión humana, derecho laboral o áreas relacionadas (deseable). experiencia mínima de 5 años en cargos directivos de talento humano, preferiblemente en empresas del sector de seguridad privada o sectores con alta rotación operativa. conocimientos y habilidades clave manejo integral del régimen laboral colombiano. dominio de la ley 100 de 1993, el decreto ley 1295 de 1994 y la ley 1010 de 2006. experiencia en administración de personal, procesos disciplinarios, contratación y desvinculación. conocimientos avanzados en liquidación de prestaciones sociales, novedades y manejo de nómina (sgd, turnos, horas extras, etc.). capacidad de liderazgo, comunicación asertiva y toma de decisiones. manejo de software de gestión de talento humano y herramientas ofimáticas. responsabilidades diseñar, implementar y supervisar políticas de gestión humana alineadas con la estrategia organizacional. asegurar el cumplimiento de la normatividad laboral y responder a requerimientos de entidades de control. supervisar el proceso de liquidación de nómina, prestaciones sociales y aportes a la seguridad social.. of...
Importante empresa de seguridad privada requiere para su equipo de trabajo supervisor motorizado para laborar en pereira, con una programación 4*2. requisitos: - ser bachiller - curso de supervisor vigente - libreta militar primera o segunda clase - experiencia minina de 1 año reciente certificada - buena actitud - excelente servicio al cliente, interno y externo - moto propia, cilindraje 150 o mas, modelo del 2022 en adelante - documentos al día (sin multas, ni comparendos) condiciones - horario 4x2 12 horas - salario: $1.423.500 + aux transporte + bonificación de rodamiento + variable - beneficios laborales - fondo de empleados. si estas interesado y cumples el perfil postula o preséntate en la cra 16 bis #11-80 pinares, pereira, con hoja de vida actualizada, curso vigente, fotocopia de la cedula y referencias laborales en horario de 8am a 12 pm o 2pm a 6pm. vacante urgenteel equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - 2 años de experiencia - licencias de conducir: a2...
Reconocida empresa de seguridad privada requiere para su equipo de trabajo supervisor de puesto requisitos tecnico o tecnologo experiencia mínima de 3 años desempeñando en el cargo con empresas de seguridad privada curso ecualizado de supervisor licencia de conducción b1 personal masculinoel equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera tecnológica - 3 años de experiencia - edad: entre 30 y 43 años - licencias de conducir: b2...
Empresa de vigilancia y seguridad privada requiere para su equipo de trabajo profesional en contaduría púbica, 3 años liderando procesos contables o financieros, con conocimiento en normatividad tributaria y contable, legislación comercial y laboral, manejo de software contable siigo y excel avanzado. por prestacion de servicos . salario: $1423500 debe asistir de manera presencial a la empresa una vez por semana si cumple con los requisitos envie su hoja de vida al correo...
Importante empresa de seguridad requiere vigilante en la ciudad de pereira. requisitos: bachiller, con 1 año de experiencia, con curso de seguridad vigente y documentación al día. debe tener conocimiento en control de acceso, normatividad de la seguridad privada, servicio al cliente. interesados comunicarse al 3224170497 recuerde enviar hoja de vida, fotocopia de cédula, fotocopia del curso de vigilancia vigente, certificado de polígono y certificaciones laboralesel equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - 1 año de experiencia...
¡estamos buscando talento comercial con visión estratégica! si tienes habilidades para conectar con clientes, te apasionan las ventas consultivas y te interesa crecer en una empresa líder en seguridad privada, esta vacante es para ti. en seguridad su...
Empresa de vigilancia privada, se encuentra en la búsqueda de un(a) analista de soporte administrativo proactivo(a) y organizado(a), con experiencia en la gestión de plataformas oficiales y control documental, para brindar soporte a las áreas operati...
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