Aprendiz en seguridad y salud ocupacional Únete a nuestro equipo como aprendiz en seguridad y salud ocupacional, donde tendrás la oportunidad de adquirir experiencia práctica en el manejo del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo (sg-...
Importante entidad financiera busca analista de crédito indispensable tener experiencia comprobada como aprobador créditos, o concepto aprobador o de negación ante comité de crédito.: cargo: analista de crédito nivel académico: profesionales en carreras administrativas o financieras experiencia: 12 meses reciente y certificable en análisis de crédito. valoramos tu habilidad para gestionar todo el proceso, desde la recepción y verificación de documentos, consultas a centrales de riesgo, análisis de la capacidad de endeudamiento y perfil del cliente, hasta la evaluación de la viabilidad del crédito. indispensable que hayas tenido la responsabilidad y criterio para aprobar o negar créditos, o que tu concepto haya sido tomado en cuenta por un comité de crédito. horario: lunes a viernes de 8:00 am a 5:30 pm, con disponibilidad para trabajar los sábados si es necesario salario: $3.475.000 + todas las prestaciones de ley contrato: obra o labor con temporal summar lugar de trabajo: bogotá si cumples con los requisitos y te encuentras interesado en la vacante te invitamos a participar en el proceso de selección que se realizará el miércoles 06 de agosto de 2025 en la carrera 72 a # 48 - 06 cerca a la estación de transmilenio normandía en una franja horaria de 9:00 am a 11:00 a.m., con hoja de vida actualizada, copia de cédula y historial laboral (descargarlo en el último fondo pensional), preguntar por viviana tenjo de agencia de empleo cafam....
Vincúlate con nuestro propósito de existir para ayudar a las personas a expresar su esencia a través de una moda consciente. sé parte de nuestro equipo de ingeniería. tu principal objetivo será apoyar en las funciones de la planta de desarrollo, realizando la cotización de mano de obra de corte, asignando además la ruta de los procesos que tienen las referencias y la instrucción de confección con los respectivos ajustes de máquinas en cada operación, para así alternar el personal del área. tus principales responsabilidades serán: cotizar mano de obra, realizando los respectivos estudios de movimientos y/o tiempos para poder establecer los costos y medir las eficiencias de la planta. realizar las instrucciones de confección de cada referencia con los ajustes de las máquinas en cada operación, utilizando una muestra física o la información suministrada por los analistas de desarrollo, para montar las referencias en la planta. ingresar los tiempos de mano de obra en la ficha técnica para que planta pueda visualizar y costos pueda generar costos reales de confección. asignar ruta de procesos para cada referencia, garantizando que pase por todos los procesos necesarios y cumpliendo con los requerimientos del cliente. realizar cambios en mano de obra, operaciones, máquinas y ajustes, según notificación vía email o muestra física posterior a comité, para cumplir con requerimientos de construcción, consumos, apariencia o costos. atender y resolver inquietudes o problemas de las plantas respecto a tiempos, operaciones y fichas de instrucción. elaborar informes solicitad...
Join to apply for the coordinador sarlaft & compliance role at chubb join to apply for the coordinador sarlaft & compliance role at chubb job description responsabilidades principales - organizar y liderar los comités del sistema de control interno. - generación de actas de comités del sci ordinarios o por voto manifiesto. compliance - actualización compliance dashboard. - actualización y seguimiento de bitacora de novedades normativas y requerimientos de entes de control - actualización risk register - atestattion / doublecheck. - ejecución de monitoreos normativos en el marco del bcp. - reporte y gestión de casos para premios, regalos y atenciones. - actualización de controles derivados de novedades normativas en risk register. - análisis y seguimiento root cause analysis. - atender el proceso de evaluación car regional. - construcción de informe prevención del fraude. - apoyo al proceso de nuevas estructuras, conceptos y analisis financieros - construcción de las matrices de aseguramiento normativo - acompañamiento y monitoreo en la implementación de novedades normativas - recopilación de información para la construcción del business compliance profile. - diseño y definición de metodologias para el desarrollo y fortalecimiento de la función de compliance sarlfat - gestión y análisis de alertas de segmentación - construcción y reporte del formato 417 de operaciones alertas, inusuales y normalizadas. - capacitación e inducción sarlaft a nuevos funcionarios. - reportes a la uiaf - actualización de la matriz de riesgos. - genera...
Director comercial - sector tecnológico / servicios ¡Únete a psicoalianza como nuestro director comercial y sé parte de una emocionante comunidad de profesionales dedicados a fortalecer la gestión del talento humano! somos una organización líder en el campo de la evaluación del recurso humano, comprometida con proporcionar soluciones innovadoras y efectivas. buscamos un talentoso director comercial que pueda llevar nuestras estrategias comerciales al siguiente nivel y promover el crecimiento continuo de nuestra empresa. propósito del cargo: liderar y gestionar el área comercial de la empresa, desarrollando estrategias para la captación de nuevos clientes, el aumento de las ventas y la fidelización de la cartera actual, contribuyendo al logro de los objetivos estratégicos de la organización. responsabilidades clave: diseñar e implementar el plan comercial de la empresa. liderar y gestionar el equipo comercial. identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio. negociar y cerrar acuerdos comerciales con clientes en canal de venta propio en frío. realizar el seguimiento y análisis de las ventas. gestionar las relaciones con los clientes. elaborar el presupuesto del área comercial. crear, revisar y controlar el cumplimiento de ventas y kpis del área y del equipo. reportar los resultados del área al comité directivo. requisitos: formación académica: profesional en administración de empresas, mercadeo, ingeniería industrial o carreras afines. experiencia laboral: mínima de 5 años en cargos de dirección comercial en empresas del sector tecnológico o de...
Director comercial estratégico para colfondos palabras clave director comercial gerente comercial jefe de ventas líder de desarrollo de negocios colfondos ventas de servicios financieros fidelización venta cruzada gestión de riesgos certificación amv colfondos está en búsqueda de un director comercial estratégico para liderar y fortalecer nuestras operaciones comerciales. como parte vital de nuestro equipo, el gerente comercial impulsará la fidelización de nuestros afiliados y la expansión de nuestro portafolio de servicios, asegurando que nuestras metas estratégicas sean alcanzadas. este rol es una oportunidad única para un jefe de ventas apasionado por el crecimiento y la excelencia, quien trabajará estrechamente con las áreas de talento humano para promover el desarrollo del equipo. se requiere que el líder de desarrollo de negocios cumpla con las políticas de sarlaft y el sg-sst, garantizando la seguridad y cumplimiento normativo. Únase a nosotros y sea parte de un ambiente de trabajo dinámico y comprometido. responsabilidades cumplir con el sg-sst de colfondos y las políticas sarlaft. liderar el equipo comercial para promover el desarrollo y gestión del talento. cumplir con las normas y políticas establecidas por la compañía. asistir a programas de formación para certificar habilidades anualmente. ejecutar actividades comerciales para fidelizar y expandir la cartera de afiliados. incrementar la penetración en empresas mediante ventas cruzadas. atender y asesorar a afiliados para garantizar su permanencia en colfondos. apoyar en la identificació...
Somos gco, una importante empresa del sector retail con más de 115 años de historia, con marcas reconocidas como nafnaf, rifle, chevignon, americanino, american eagle, mango, esprit. actualmente estamos en búsqueda de un analista de asuntos legales , quien será responsable de atender y gestionar los requerimientos de asuntos laborales, asegurando la respuesta correcta y oportuna en línea con las obligaciones laborales de la organización. las funciones serán: 1. gestionar los procesos jurídicos/laborales en los que participe la compañía. 2. ejecutar el debido proceso disciplinario en la regional medellín (corporativo). 3. apoyar y asesorar a las regionales (brm) y líderes de equipos en temas legales/laborales. 4. responder a requerimientos de entidades como icbf, ugpp, ministerio de trabajo, juzgados, secretaría, derechos de petición y otros entes regulatorios. 5. solución de conflictos: administración del línea ético y asesoría en comité de convivencia, entre otros. requisitos: - experiencia de 3 años en el área. - profesional en derecho y/o especialista en derecho laboral o afines. te ofrecemos: - contrato a término indefinido. - jornada laboral de lunes a viernes, de 7:30 a.m. a 5:00 p.m. - salario a convenir. - beneficios: boletos de la felicidad, fondo de empleados, descuentos en nuestras marcas y la fundación del grupo. ¡anímate y participa en nuestro proceso! #j-18808-ljbffr required skill profession aspectos generales de rr. hh....
Cumplir con los más altos principios humanísticos, éticos y científicos en la atención a los pacientes del centro. estar presente durante los procesos de conexión y desconexión de pacientes en hd. realizar valoración diaria de los pacientes de hd, haciendo énfasis en acceso vascular, estado de hidratación (peso seco), signos vitales, etc. registrar en la historia clínica los hallazgos pertinentes derivados de dicha valoración. garantizar que la prescripción de diálisis se cumpla (acceso, filtro, heparina, terapia, qb, qd, tiempo, etc.). revisar los laboratorios mensuales del paciente y alertar al nefrólogo sobre las variaciones. atender cualquier situación durante la terapia que pueda afectar la seguridad del paciente. revisar mensualmente los pies de los pacientes en terapia. realizar conciliación farmacoterapéutica con el paciente e informar al nefrólogo sobre los cambios requeridos. realizar las fórmulas médicas pertinentes y las certificaciones de acuerdo con el nefrólogo de la ur. elaborar estadísticas e informes médicos. participar activamente en los comités de la unidad. liderar el comité de vigilancia epidemiológica (cove), infecciones y uso racional de antibióticos. realizar registros veraces, oportunos y completos de los acontecimientos en la historia clínica de cada paciente. garantizar la completitud y seguridad en los procesos de referencia y contrarreferencia. garantizar el diligenciamiento oportuno, adecuado y completo de los documentos requeridos (seroconversión, muerte, pie diabético, etc.). mantener una comunicación permanente y cordial con...
Cumplir con los más altos principios humanísticos, éticos y científicos en la atención a los pacientes del centro. estar presente durante los procesos de conexión y desconexión de pacientes en hd. realizar valoración diaria de los pacientes de hd, haciendo énfasis en acceso vascular, estado de hidratación (peso seco), signos vitales, etc. registrar en la historia clínica los hallazgos pertinentes derivados de dicha valoración. garantizar que la prescripción de diálisis se cumpla (acceso, filtro, heparina, terapia, qb, qd, tiempo, etc.). revisar los laboratorios mensuales del paciente y alertar al nefrólogo sobre las variaciones. atender cualquier situación durante la terapia que pueda afectar la seguridad del paciente. revisar mensualmente los pies de los pacientes en terapia. realizar conciliación farmacoterapéutica con el paciente e informar al nefrólogo sobre los cambios requeridos. realizar las fórmulas médicas pertinentes y las certificaciones de acuerdo con el nefrólogo de la ur. elaborar estadísticas e informes médicos. participar activamente en los comités de la unidad. liderar el comité de vigilancia epidemiológica (cove), infecciones y uso racional de antibióticos. realizar registros veraces, oportunos y completos de los acontecimientos en la historia clínica de cada paciente. garantizar la completitud y seguridad en los procesos de referencia y contrarreferencia. garantizar el diligenciamiento oportuno, adecuado y completo de los documentos requeridos (seroconversión, muerte, pie diabético, etc.). mantener una comunicación permanente y cordial con...
¿te gustaría ser parte de uno de los mejores lugares para trabajar según great place to work? buscamos personas con talento, pasión y compromiso para seguir fortaleciendo una cultura organizacional basada en la cooperación, el bienestar y el crecimiento profesional. actualmente, estamos en la búsqueda de un/a: analista regional de mircrocrdito ubicación: cartagena funciones principales - brindar atención y asesoría sobre productos y servicios a través de canales como telemercadeo, call center, abordaje en frío y gestión comercial externa. - realizar visitas a prospectos de clientes. - analizar solicitudes de crédito, digitarlas y presentarlas en comité. - cumplir con el proceso de otorgamiento de crédito y políticas de microcrédito. - custodiar adecuadamente los documentos soporte de los créditos. requisitos y condiciones - formación: tecnólogo, estudiante de últimos semestres o profesional en administración de empresas, ingeniería industrial, economía o finanzas. - experiencia: 1 a 3 años en venta de microcrédito. - horario: lunes a viernes de 7:30 a.m. a 5:00 p.m. y sábados medio tiempo. - salario: $2.000.000 - $2.200.000 + auxilio de movilización + comisiones. ¡hazlo posible, únete a esta gran familia! #j-18808-ljbffr required skill profession banca y crédito...
Requisition id: req58284 job title: oficial de educación sector: education employment category: fixed term employment type: full-time open to expatriates: no location: cali, colombia work arrangement: job description contexto irc el comité internacional de rescate (irc) responde a las peores crisis humanitarias del mundo y ayuda a las personas a sobrevivir y reconstruir sus vidas. fundado en 1933 a pedido de albert einstein, el irc ofrece cuidados que pueden salvar vidas y asistencia que cambia la vida de los desplazados y refugiados que se ven obligados a huir de una guerra o un desastre. trabajando hoy en más de 40 países y 22 ciudades de ee. uu., restauramos la seguridad, la dignidad y la esperanza de millones de personas desarraigadas y que luchan por sobrevivir. el irc lidera el camino del daño al hogar. la crisis humanitaria en venezuela sigue agravándose, con aproximadamente 19 millones de personas, el 66% de la población, necesitando asistencia humanitaria. más de 7,7 millones de venezolanos han emigrado para satisfacer sus necesidades básicas, marcando una crisis migratoria sin precedentes en américa latina y una de las mayores crisis de desplazamiento a nivel mundial. colombia, quien ha recibido al menos 2.9 millones de refugiados y migrantes venezolanos, enfrenta también múltiples desafíos, dejando a unos 8.3 millones de personas con importantes necesidades humanitarias. esta situación ha resultado de la combinación de distintos factores como el conflicto armado, variabilidad climática, el impacto latente de la covid-19, inflac...
Estamos en la búsqueda de un auxiliar de seguridad y salud en el trabajo (sst) comprometido y con habilidades para trabajar en equipo, que desee ser parte de nuestra empresa. este rol es crucial para garantizar un ambiente seguro y saludable para todos los colaboradores. ofrecemos un entorno dinámico donde cada día representa una oportunidad para aprender y crecer profesionalmente. responsabilidades: desarrollar e implementar el sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo (sg-sst). planificar organizar dirigir y aplicar el sg-sst. informar a la dirección sobre resultados del sg-sst. promover participación activa en la implementación del sg-sst. coordinar con jefes la matriz de riesgos. promover comprensión de políticas de seguridad. gestionar recursos para cumplir con planes sst. coordinar capacitación preventiva según riesgos. apoyar investigaciones de accidentes laborales. participar en reuniones del comité sst. apoyar al área de recursos humanos. requerimientos: experiencia previa en seguridad y salud laboral o áreas afines. conocimiento sólido del sg-sst y normativas vigentes. habilidad para coordinar equipos multidisciplinarios. otras habilidades:habilidades técnicas: normativas sst gestión riesgos laborales habilidades interpersonales: trabajo en equipo comunicación efectiva adaptabilidad nivel de educación: técnico sectores laborales: recursos humanos servicio al cliente y afines administración y oficina cargo: auxiliar #j-18808-ljbffr required skill profession compras y adquisición...
Descripción general importante entidad financiera solicita para su equipo de trabajo, personas que estén estudiando séptimo semestre en adelante y/o profesionales en carreras administrativas – financieras, con experiencia mínima de 1 aÑo realizando el proceso de análisis de crédito completo: desde la recepción y verificación de documentos, consultas centrales, análisis capacidad de endeudamiento y perfil del cliente, así como la viabilidad del crédito. aplican quienes tengan experiencia en otros sectores. haber tenido atribución y criterio para aprobar o negar un crédito o por lo menos que su concepto sea tenido en cuenta en un comité de crédito. importante que los hayan medido por indicadores, sobre todo el indicador de productividad, calidad y cartera (acertado de aprobación y análisis de créditos) salario: $3.473.929 + presta ley + gran estabilidad y crecimiento de acuerdo a tus resultados horario: l-v 8:00 am a 5:30 pm. disponibilidad de 1 sábado al mes. importante entidad financiera solicita para su equipo de trabajo, personas que estén estudiando séptimo semestre en adelante y/o profesionales en carreras administrativas – financieras, con experiencia mínima de 1 aÑo realizando el proceso de análisis de crédito completo: desde la recepción y verificación de documentos, consultas centrales, análisis capacidad de endeudamiento y perfil del cliente, así como la viabilidad del crédito. aplican quienes tengan experiencia en otros sectores. haber tenido atribución y criterio para aprobar o negar un crédito o por lo menos que su concepto sea tenido en cuenta en ...
Director comercial estratégico para colfondos palabras clave: director comercial gerente comercial jefe de ventas líder de desarrollo de negocios colfondos ventas de servicios financieros fidelización venta cruzada gestión de riesgos certificación amv colfondos está en búsqueda de un director comercial estratégico para liderar y fortalecer nuestras operaciones comerciales. como parte vital de nuestro equipo, el gerente comercial impulsará la fidelización de nuestros afiliados y la expansión de nuestro portafolio de servicios, asegurando que nuestras metas estratégicas sean alcanzadas. este rol es una oportunidad única para un jefe de ventas apasionado por el crecimiento y la excelencia, quien trabajará estrechamente con las áreas de talento humano para promover el desarrollo del equipo. se requiere que el líder de desarrollo de negocios cumpla con las políticas de sarlaft y el sg-sst, garantizando la seguridad y cumplimiento normativo. Únase a nosotros y sea parte de un ambiente de trabajo dinámico y comprometido. responsabilidades: cumplir con el sg-sst de colfondos y las políticas sarlaft. liderar el equipo comercial para promover el desarrollo y gestión del talento. cumplir con las normas y políticas establecidas por la compañía. asistir a programas de formación para certificar habilidades anualmente. ejecutar actividades comerciales para fidelizar y expandir la cartera de afiliados. incrementar la penetración en empresas mediante ventas cruzadas. atender y asesorar a afiliados para garantizar su permanencia en colfondos. apoyar en la identificación...
Importante empresa del obra civil, requiere para su equipo un director de proyecto, su rol principal será: planear, coordinar, ejecutar y controlar las diferentes tareas de los proyectos hasta la terminación de los mismos, asegurando el cumplimiento de fechas de entrega, calidad en los resultado y compromisos adquiridos su principales funciones: • realizar el plan de gestión del proyecto: planeación técnica – operativa –económica. • definir el personal y recursos necesarios para la realización del proyecto • desarrollar el cronograma del proyecto • realizar el acta de constitución del proyecto, validando en sitio con el cliente los recursos necesarios para poder iniciar obra (energía, vigilancia, wc) etc. • consecución y coordinación de materiales y herramientas necesarios para la ejecución del proyecto • utilización de los documentos del sgc aplicables en sus procesos • control de los recursos del proyecto • realizar visitas continuas a los proyectos para supervisar y controlar riesgos en todo momento • supervisión del personal bajo su cargo • asegurar la entrega oportuna de los proyectos cumpliendo con altos estándares de calidad • realizar comité semanal donde se informe a la dirección administrativa y gerencia general el estado y progreso de cada proyecto • elaborar informe final y acta de entrega de cada proyecto realizado • atender servicio post – venta de los proyectos. competencias del cargo educaciÓn: carrera profesional en arquitectura – ingeniería civil – técnico deconstrucción. experiencia: 4 años en cargos similares conocimientos: ejecución y...
Join to apply for the diseñador de moda role at cueros vélez join to apply for the diseñador de moda role at cueros vélez soñemos y escribamos una nueva historia juntos. aquí encontrarás personas apasionadas, positivas, diversas y descomplicadas. sé parte de nuestra gente ¡en cueros vélez queremos contar con talentos como el tuyo! por esta razón queremos invitarte a sumarte a nosotros como diseñador de moda, serás el responsable de diseñar un portafolio inteligente de producto que se ajuste al adn establecido por la marca, a las tendencias de vanguardia y a las expectativas comerciales de la compañía. responsabilidades - sintetizar tendencias globales y comunicarlas al equipo. - diseñar productos considerando conceptos socioculturales y seleccionar materias primas adecuadas. - crear un 'total look' alineado con el adn de la marca y presentar diseños al comité para aprobación. - elaborar fichas técnicas detalladas para la producción del producto. - realizar seguimiento a las mediciones físicas del producto para validar la ficha técnica. - asegurar que los diseños cumplan con plazos y estándares de calidad establecidos. - que buscamos en ti: - profesional en diseño de moda o campo relacionado. - nivel de ingles (b1) - experiencia previa en diseño de vestuario o estilismo de moda. - habilidad para investigar y aplicar tendencias de moda. - capacidad para crear fichas técnicas detalladas. - excelentes habilidades de comunicación y presentación. tenemos para ti - horario: lunes a viernes - restaurante - salario por convenir - contrato a té...
Reconocida ips busca personas con talento, alta disposición al servicio, con deseos de continuar aprendiendo y creciendo: requerimos regente de farmacia para la unidad de salud en la dorada caldas, con mínimo 1 año de experiencia demostrable como director técnico o administrador de un establecimiento farmacéutico. persona responsable, organizada, capacidad de análisis y orientación a resultados. funciones: • garantizar la entrega de productos farmacéuticos autorizados por contratos definidos por la organización. • garantizar la confiabilidad, integridad y veracidad del inventario asignado, así como todos los procesos relacionados que incluyan el adecuado control del mismo y en caso de novedades reportar inmediatamente con su debida justificación. • recibir y responder ante auditorías internas y externas • participar y aportar en los procesos de mejoramiento del sistema de gestión de calidad (sgc), así como en los comités institucionales definidos (comité de farmacia y terapéutica (cofyte) y seguridad del paciente) y programas de vigilancia (fármaco vigilancia, tecnovigilancia y reactivo vigilancia) • garantizar el reporte de entrega de tecnologías no financiadas con la upc en el módulo proveedor dispensador en el sistema de información dispuesto por la organización. requisitos: • conocimiento integral de los procesos, enmarcados en la normatividad legal vigente y manejo del paquete de office. ofrecemos contrato directo por la empresa a término indefinido y estabilidad laboral. promovemos un lugar de trabajo en donde te sentirás respaldado/a, podrás asegurar tu...
Importante empresa multinacional del sector industrial. exposición global acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una organización grande multionacional del sector industrial. descripción gestionar y organizar la agenda, incluyendo reuniones ejecutivas, eventos internacionales y compromisos personales. coordinar viajes internacionales: itinerarios, reservas, visados y logística asociada. filtrar y gestionar comunicaciones internas y externas , incluyendo correos, llamadas y correspondencia confidencial. preparar presentaciones, informes ejecutivos y documentos estratégicos a solicitud. apoyar en la preparación y seguimiento de reuniones del comité directivo y juntas corporativas. supervisar compromisos personales cuando sea requerido, manteniendo siempre la confidencialidad. ser el punto de contacto con los stakeholders internos/externos, asegurando un flujo de comunicación efectivo y profesional. anticipar necesidades y tomar decisiones operativas para facilitar la gestión del tiempo y prioridades. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: formación profesional en administración de empresas, comunicación, relaciones internacionales o carreras afines. mínimo 5 años de experiencia como asistente ejecutivo/a de alta dirección, idealmente en entornos multinacionales. inglés fluido (c) (oral y escrito); se valoran otros idiomas. manejo avanzado de herramientas como google workspace, microsoft 365, plataformas de gestión de agenda y viajes. alta capacidad de organización, manejo del tiempo, autonom...
El objetivo de avient corporation es ser una empresa innovadora en soluciones de materiales que ayuden a nuestros clientes a alcanzar el éxito, al tiempo que contribuimos a un mundo sostenible. la innovación va mucho más allá de la ciencia de los materiales; está impulsada por la pasión, la creatividad y la experiencia diversa de 9000 profesionales en todo el mundo. tanto si eres un genio de las finanzas, un entusiasta de la tecnología, un experto en operaciones, un innovador en recursos humanos o un pionero en el desarrollo de materiales, encontrarás tu lugar en avient. Únete a nuestro equipo global y ayuda a dar forma al futuro con soluciones sostenibles que transforman las posibilidades en realidades. ¡tu perspectiva única podría ser la clave de nuestro próximo avance!el objetivo de avient corporation es ser una empresa innovadora en soluciones de materiales que ayuden a nuestros clientes a alcanzar el éxito, al tiempo que contribuimos a un mundo sostenible. descripción del puesto descripción del puesto el pasante es responsable de apoyar al área de ehs en actividades y proyectos asignados. funciones esenciales ·apoya al área con las actividades administrativas asignadas. ·apoya al área con los proyectos relacionados en ehs. ·otras funciones asignadas proyecto asignado seguimiento a la gestión del comité de sostenibilidad mediante las siguientes actividades ·seguimiento de los objetivos de sostenibilidad corporativos y objetivos de desarrollo sostenible (ods) ·cumplimiento de requisitos del lighthouse 8 (apex) ·cumplimiento normativo local en sostenibilidad ·supervisión ...
Titulo del puesto: asistente de educación equipo/programa: dirección de operaciones ubicacion: arauca, arauca, colombia. grado: () – asistentes tipo de contrato: laboral término fijo salario: $ politica de marco de salvaguarda de la niÑez: nivel : este cargo tendrá contacto con niños, niñas y adolescentes frecuentemente (una o más veces a la semana) y durante visitas a los proyectos en el país. en save the children tenemos cero tolerancia hacia cualquier forma de abuso, acoso o explotación hacia la niñez y la adultez. por eso, buscamos realizar procesos seguros de selección, incluyendo verificaciones rigurosas de antecedentes, que nos permitan garantizar la salvaguarda de la población que atendemos. el marco de salvaguarda se compone por tres políticas y un código de conducta: política de salvaguarda de la niñez, política para la protección contra el abuso, el acoso y la explotación sexual (pseah) o salvaguarda de la adultez y política antiacoso, antidiscriminación y/o antibullyg. proposito del rol: apoyar la implementación de las acciones de educación, en conjunto con el/la oficial de educación. el/la asistente de educación es responsable de apoyar y asistir el diseño, la implementación y acompañamiento a las instituciones educativas y comunidades. areas claves de responsabilidad: apoyar y organizar tareas prácticas y administrativas para que se puedan realizar las actividades en las instituciones educativas. identificar, acompañar o liderar el fortalecimiento con docentes de las instituciones educativas. apoyar, liderar o preparar el diseño de las ac...
Perfil: profesionales en derecho. experiencia comprobada: 1 año en empresas de servicios (preferiblemente multinacionales), con excelentes relaciones interpersonales, capacidad para entrega de informes y administración de base de datos de empleados. objetivo del cargo: -analizar y apoyar el establecimiento de estrategias garantizando el seguimiento de kpi´s de venta, rentabilidad y eficiencia comercial. – realizar los informes del área comercial para comité primario, reuniones de seguimiento de las unidades estratégicas de negocio . – administrar la plataforma de crm de la compañía. – analizar el resultado de las estrategias de mercadeo y consecución de leads implementadas. – elaborar la proyección de ventas y presupuestos de ingresos y gastos. – dar apoyo a los procesos administrativos del área. ciudad: bogotá plazo máximo para aplicar: 15 de febrero de 2020...
Requisition id: req58284 job title: oficial de educación sector: education employment category: fixed term employment type: full-time open to expatriates: no location: cali, colombia work arrangement: job description contexto irc el comité internacional de rescate (irc) responde a las peores crisis humanitarias del mundo y ayuda a las personas a sobrevivir y reconstruir sus vidas. fundado en 1933 a pedido de albert einstein, el irc ofrece cuidados que pueden salvar vidas y asistencia que cambia la vida de los desplazados y refugiados que se ven obligados a huir de una guerra o un desastre. trabajando hoy en más de 40 países y 22 ciudades de ee. uu., restauramos la seguridad, la dignidad y la esperanza de millones de personas desarraigadas y que luchan por sobrevivir. el irc lidera el camino del daño al hogar. la crisis humanitaria en venezuela sigue agravándose, con aproximadamente 19 millones de personas, el 66% de la población, necesitando asistencia humanitaria. más de 7,7 millones de venezolanos han emigrado para satisfacer sus necesidades básicas, marcando una crisis migratoria sin precedentes en américa latina y una de las mayores crisis de desplazamiento a nivel mundial. colombia, quien ha recibido al menos millones de refugiados y migrantes venezolanos, enfrenta también múltiples desafíos, dejando a unos millones de personas con importantes necesidades humanitarias. esta situación ha resultado de la combinación de distintos factores como el conflicto armado, variabilidad climática, el impacto latente de la covid-19, inflación y limitaciones institucionales para par...
Funciones y responsabilidades principales: 1- administración y supervisión: supervisar, coordinar, actualizar, implementar, y velar por el cumplimiento de los procedimientos de administración y compras en coordinación con el coordinador senior de administración y finanzas asegurar que todos los miembros del equipo conozcan y sigan las normas y procedimientos establecidos para adquisiciones, eventos y logística. dar soporte a las gerentes del programa, para garantizar el adecuado desarrollo de las actividades del programa. 2- eventos y logística coordinar el apoyo logístico para la organización de eventos, talleres, capacitaciones y otras actividades del programa. supervisar la recopilación de la documentación de contrapartes y participantes que asistirán a los eventos de capacitación. supervisar y coordinar la logística de viajes de participantes a talleres regionales, incluyendo transporte, alimentos, hospedaje, materiales del evento de acuerdo a las políticas establecidas. asegurar los registros y listas de asistencia de eventos, talleres y capacitaciones locales 3- adquisición de bienes y servicios realizar los procesos de compra administrativas y de índole técnico del proyecto, y de las oficinas regionales cuando sea necesario, incluyendo la identificación de proveedores, recopilación de cotizaciones, negociación en caso sea necesario, y preparación de la documentación para los archivos del proyecto. guiar y brindar apoyo al personal del proyecto en los procesos de compras. preparar, compilar y organizar la documentación para pago de proveedores, incluyend...
En mainsoft seguimos creciendo nos encontramos en búsqueda de un líder técnico con experiencia en desarrollo web fullstack, capaz de guiar técnicamente a los equipos y aportar al diseño e implementación de soluciones tecnológicas robustas e innovadoras. ubicación: manizalez tipo de contrato: indefinido salario: según aspiración salarial requisitos del cargo: profesional en ingeniería de sistemas o carreras afines. ingeniero de sistemas o afines liderar la evolución tecnológica, actuando como puente entre el negocio y la tecnología. diseñar la nueva arquitectura, guiar al equipo de desarrollo y asegurar que las decisiones tecnológicas estén alineadas con la visión estratégica de la empresa. migraciones tecnológicas y modernización de software legacy. typescript, node.js, arquitectura basada en servicios, bases de datos sql y nosql. familiaridad con devops (ci/cd, testing automatizado, contenedores). conocimiento en arquitecturas modernas: microservicios, apis rest, servicios en la nube. documentación y diagramación técnica. buen manejo de control de versiones (git) capacidad para leer y entender código legado - le reporta a gerencia y a cargo tiene a lomicroservicios en typescript) responsabilidades: 1. liderar la evolución tecnológica 2. evaluar y proponer nuevas tecnologías y metodologías de desarrollo. 3. acompañar al equipo actual y fortalecer sus capacidades técnicas. 4. ser parte activa del comité de liderazgo, aportando visión técnica a las decisiones estratégicas. 5. documentar buenas prácticas, ciclos de desarrollo y decisiones arquitectónica...
Médico asesor junior en salud laboral palabras clave: - médico asesor junior - especialista en salud ocupacional - asesor médico en seguridad laboral - consultor en medicina del trabajo estamos buscando para orbia building & infrastructure (pavco wavin) un médico asesor junior en salud laboral apasionado por la seguridad y la salud en el trabajo para unirse a nuestro equipo en el sector contrucción e infraestructura. responsabilidades: - liderar y asegurar la implementación del decreto 1072 de 2015. - coordinar con jefes de áreas la elaboración y actualización de la matriz de peligros y riesgos. - coordinar necesidades de capacitación en prevención según riesgos prioritarios. - apoyar la investigación de accidentes e incidentes laborales. - participar en reuniones del comité de seguridad y salud en el trabajo. - implementar y hacer seguimiento del sg-sst. - conocer y aplicar la política de seguridad y salud en el trabajo. - cumplir normas de seguridad e higiene de la empresa. - participar en actividades de prevención de riesgos profesionales. requerimientos: - médico general - especialista en seguridad y salud en el trabajo con licencia vigente. - experiencia mínima de 5 años en medicina laboral en sector industrial. - curso de 50 horas en sg-sst o de 20 horas si el primero venció. - curso certificado en primeros auxilios o primer respondiente. - conocimiento de la norma osha 1904. - preferiblemente especialista en ergonomía. - residencia en bogotá. nivel de educación: - especialización/ maestría - profesional sectores laborales: - medicina sector de la sal...
**resumen de la posiciÓn**: el/la asistente de recursos humanos proporciona asistencia y apoyo a las actividades relacionadas con el área: reclutamiento, contratación, inducción y orientación, actividades de bienestar en las oficinas de cali, popayán, pasto, ipiales y pereira con el acompañamiento de la coordinación de recursos humanos. **funciones principales**: - asistir el proceso de reclutamiento y selección, bajo la dirección de la coordinación de recursos humanos (publicación de convocatorias, recepción de hojas de vida, agendamiento de entrevistas, verificación de referencias). - proporcionar apoyo administrativo para el mantenimiento de archivos digitales. - mantener actualizada permanentemente, la base de datos de personal de hias. - solicita al outsorcing la contratación y afiliación a seguridad social del personal que ingresa. - realiza la solicitud de carnets de personal que ingresa. - apoyar la preparación del paquete de orientación y bienvenida del personal. - elabora las certificaciones laborales de personal. - apoya en la preparación del paquete de salida de personal (liquidaciones, aceptaciones de renuncia, envío de soportes de seguridad social) - apoya la creación y divulgación de políticas, instructivos y procedimientos relacionados con seguridad y salud para asegurar la implementación de los estándares mínimos nacionales del sg-sst. - apoya la convocatoria y gestión para la conformación y funcionamiento del copasst, comité de convivencia, comité de seguridad vial y brigadas de emergencias - se espera que el/la colaborador cuente con flexibil...
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