Ubicación (ciudad) medellín tipo de contrato indefinido rango ingreso aproximado anual salario aproximado anual $159.369.719 el salario final será definido una vez culmine el proceso de selección y se dará a conocer al (a la) candidato(a) finalista. ...
¡estamos en búsqueda de talento! empresa del sector de lavandería industrial, hospitalario y hotelero se encuentra en la búsqueda de un(a) líder (hsq) para formar parte de su equipo en bogotá. requisitos: licencia profesional vigente en sst. mínimo 2...
Empresa del sector industrial dedicada a la transformación de acero figurado, perfilación y fabricación de tubería, requiere tecnologo mecanico, electrico / ingeniero eléctrico o mecánico para liderar y ejecutar procesos operativos, de mantenimiento y mejora continua en planta. perfil del candidato: profesional en ingeniería eléctrica o ingeniería mecánica. experiencia mínima de 3 años en el sector metalmecánico, siderúrgico o afines, preferiblemente en plantas de producción de acero, perfilación o tubería. conocimientos sólidos en procesos de conformado, soldadura, corte, automatización y control de calidad. manejo de planos, interpretación técnica y especificaciones normativas (astm, iso, etc.). experiencia en mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial. capacidad de análisis para detectar fallas técnicas, proponer soluciones y optimizar procesos. conocimiento en normativas de seguridad industrial. funciones principales: supervisar y optimizar los procesos de producción en perfiladoras, trefiladoras y líneas de tubería. coordinar planes de mantenimiento eléctrico y mecánico. velar por el cumplimiento de estándares de calidad y eficiencia operativa. liderar equipos técnicos y apoyar la capacitación del personal operativo. implementar mejoras técnicas en los sistemas de producción. garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad industrial y medioambientales. apoyar en el desarrollo de nuevos productos y adecuación de maquinaria. competencias clave: liderazgo técnico solución de problemas pensamiento analítico ...
**funciones o actividades del contrato**: controlar accesos a áreas de acuerdo con las características del servicio y normatividad. implementar registro de acuerdo con procedimiento técnico de policía y marco legal. organizar actividades recreodeportivas según parámetros técnicos. participar en programas de prevención, información y seguridad pública. preservar la autenticidad del elemento material probatorio y evidencia física (emp/ef) conforme a la normatividad vigente. manejo de pqr excelente redacción **habilidades** trabajo en equipo, atención y escucha, seguimiento alas normas y políticas, asesoramiento, soporte. **competencias **trabajador social recién egresado o tecnólogo. con experiência en obras de infraestructura vial, conocimiento manejo de proyectos paga. atención a la comunidad cultura vial y participación comunitaria × **competencias laborales**: - cargando competencias laborales..._ **meses de experiência** 12 **número de vacantes** 1 **candidatos para entrevistar** 5 **cargo nuevo** sí **tipo de salario** básico **salario mensual** $ 1.500.001 - $ 2.000.000 **tipo de contrato** por obra **jornada de trabajo** completa **horario** completa **¿es exploración y/o producción de hidrocarburos?** no **¿es una solicitud marcada en la política de teletrabajo?** no **lugar de ejecución**: **país** colombia **departamento** bogotá d.c. **municipio** bogotá **requerimientos especiales**: **¿manejo de personal?** no **¿manejo de dinero?** no **manejo de equipos** **libreta militar** sin libreta **estado civil** indiferente...
👩⚕️🦠 ¡buscamos enfermero/a jefe en prevención y control de infecciones! ¿te apasiona la seguridad del paciente y el liderazgo en salud? ¡esta oportunidad es para ti! 🚨💉 🎯 tu misión como enfermero/a jefe en prevención y control de infecciones, serás el motor que impulsa el cumplimiento de protocolos y buenas prácticas en nuestros servicios asistenciales. 💪🧼 🔹 coordinar e implementar el programa de prevención y control de infecciones. 🔹 supervisar el cumplimiento de normas de bioseguridad en hospitalización, urgencias y cirugía. 🔹 realizar auditorías y seguimiento a indicadores de calidad. 🔹 capacitar al personal médico y asistencial. 🔹 liderar estrategias de mejora continua. 📚 requisitos clave ✅ profesional en enfermería. ✅ especialización en áreas administrativas. ✅ experiencia mínima de 1 año en servicios de hospitalización, urgencias y/o cirugía. ✅ pasión por la prevención, liderazgo y gestión de equipos. ✅ conocimiento actualizado en normativas de salud y control de infecciones. ⏰ condiciones del cargo 🕒 horario: lunes a viernes de 7:00 a.m. a 5:00 p.m. - 1 sábado cada 15 días 📄 tipo de contrato: término indefinido ✍️ 💰 salario: $3.600.000 cop + prestaciones de ley completas + beneficios internos 🎁 📍 lugar de trabajo: sede américas 🌟 beneficios adicionales 🎓 capacitaciones y formación continua 💆♀️ programas de bienestar y salud ocupacional 📈 crecimiento profesional y estabilidad laboral 🤝 ambiente colaborativo y humano 📩 ¿listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera? ¡postúlate ahora y forma parte de un equipo comprometido con la excel...
Descripción del puesto: buscamos un desarrollador backend altamente motivado y con experiencia para unirse al equipo de nuestro cliente. funciones del puesto: - diseño y arquitectura del sistema: desarrolla el diseño de la arquitectura del back end, asegurando que sea escalable, eficiente y segura. - desarrollo de características complejas: implementar funcionalidades complejas del lado del servidor, asegurando un alto nivel de calidad y rendimiento. - optimización de rendimiento: identificar y resolver cuellos de botella de rendimiento, optimizando consultas de bases de datos, algoritmos y procesos para mejorar la eficiencia del sistema. - seguridad y cumplimiento: implementar medidas de seguridad robustas y cumplir con los estándares de seguridad y regulaciones aplicables. - mentoría y liderazgo técnico: orientar y mentorar a otros miembros del equipo de desarrollo, compartiendo conocimientos y mejores prácticas, y promoviendo un ambiente de trabajo colaborativo y de aprendizaje continuo. misión del puesto: - el desarrollador back end senior está en la organización para aportar su experiencia técnica y liderazgo en el desarrollo de la funcionalidad del lado del servidor. su contribución es fundamental para garantizar la estabilidad, rendimiento y seguridad de las aplicaciones, así como para orientar y mentorear a otros miembros del equipo de desarrollo. requisitos y e xperiencia excluyente: - java, node.js,(preferentemente) frameworks (play, spring) y herramientas de desarrollo back end. - conocimientos especializados en desarrollo back end. - diseño ...
**descripción general y responsabilidades** buscamos un devops que nos ayude a desarrollar, mantener e implementar una metodología devops al interior de la compañía orientado a la automatización de procesos. somos una empresa del sector fintech, todo proyecto que tomamos es para mejorar nuestra propia plataforma, con la meta de entregar el mejor servicio posible a nuestros clientes. actualmente todo el equipo trabaja remotamente. trabajamos en diferentes industrias y con empresas de todos los tamaños. somos un equipo joven, entusiasta, buena onda y con muchas ganas de crecer juntos. **conocimientos / habilidades**: - manejo de herramientas de automatización. - ciclo ci/cd/ct. - conocimiento en desarrollo. - conocimientos en lenguajes phyton & nodejs. - jenkins o herramientas similares. - conocimientos en terraform, cloud formation. - conocimientos en cloud computing. - experiência en aws (ecs, lambda, ec2, rds, load balancer, apigateway, eks). - conocimiento en contenedores (ecr, docker, kubernetes). - conocimiento en redes. - conocimiento en git **educación**: - tecnólogo o profesional en campos de tecnología. **experiência**: 1 año o más de experiência en cargos similares. **responsabilidades**: - mantener actualizado el inventario de aplicaciones y servicios de la compañía. - mantener y aplicar las políticas de seguridad en la infraestructura de la compañía. - construir y controlar en conjunto con el cto el indicador de roi respecto a los proveedores de infraestructura tecnológica. - liderar y participar activamente del comité de seguridad de la co...
En 3+ security colombia nos encontramos en la búsqueda de un coordinador de seguridad - sector logístico: requisitos necesarios: *experiencia certificada de mínimo 5 años de experiencia demostrable en roles de liderazgo de seguridad en el sector logístico o transporte, con amplio conocimiento de rutas nacionales, evaluación de zonas críticas y horarios de tránsito. *manejo avanzado de plataformas gps y conocimientos técnicos en informática. *dominio de normativa básica de transporte y regulaciones del sector. *experiencia comprobada en la implementación y auditoría de basc, iso 28000, iso 31000 y pesv. *conocimiento en los principios de iso 9001. habilidades : - liderazgo y pensamiento estratégico -excelente relacionamiento con clientes internos y externos, así como con la fuerza pública. -alta capacidad de liderazgo con una clara orientación al logro y proactividad. funciones: *diseño y ejecución de estrategias de seguridad: desarrollar e implementar planes de seguridad integral para la cadena logística, incluyendo la evaluación y mitigación de riesgos en rutas nacionales, zonas críticas y puntos de pernocte. *gestión de filtros de seguridad: establecer y supervisar rigurosos filtros de seguridad para asociados de negocio (clientes, personal, proveedores), propietarios, conductores y vehículos, asegurando la confiabilidad de toda nuestra red operativa. *gestión de incidentes y crisis: liderar la respuesta y solución de incidentes operativos y de seguridad, coordinando acciones con equipos internos y externos para minimizar impactos. *relacionamiento estra...
Argos, con más de 80 años en el mercado, se ha convertido en un punto de referencia en la industria de cemento, concreto premezclado y agregados a través de nuestras operaciones en colombia, estados unidos, américa central y el caribe. nuestro modelo de negocios se enfoca en el cliente y en el desarrollo sostenible, lo que significa que es económicamente viable, respeta a las personas, y es amigable con el medioambiente y responsable. **objetivo general del rol/cargo**: planear, coordinar y controlar la producción de agregados desde la planta asignada cumpliendo los estándares de calidad, productividad, planeamiento minero y costos, para alcanzar los objetivos de la regional. **responsabilidades del rol/cargo**: - administrar la operación de producción de agregados garantizando el control en el costo y gastos para lograr las metas de cash cost establecidas. - revisar y controlar mensualmente los costos asociados a las unidades ó áreas de apoyo (incluyendo las vicepresidencias) con el objeto de garantizar el cumplimiento a los presupuestos y metas establecidas. - administrar el recurso humano necesarios para cumplir con los requisitos de la operación y garantizar los níveles de productividad, costos y satisfacción del cliente esperados. - administrar la mano de obra requerida para la producción y distribución de agregados desde la planta asignada. - realizar e implementar el plan de producción para garantizar el cumplimiento de los indicadores de gestión definidos por el negocio de agregados. - revisar periódicamente el balance de cargas de la planta con el propósit...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: empresa de consumo masivo ideal en alimentos o bebidas requiere profesional en ingenierías, estadística, matemáticas aplicadas o sistemas, para el cargo de data analyst specialist con mínimo 1 año de experiência y máximo 3. **misión**: - desarrollar, implementar y mantener sistemas analíticos de vanguardia, tomando problemas complicados y construyendo marcos simples. - identificar tendencias y oportunidades de crecimiento a través del análisis de conjuntos de datos complejos. - crear informes de mejores prácticas basados en la extracción, el análisis y la visualización de datos. - trabajar directamente con administradores y usuarios para recopilar requisitos, proporcionar actualizaciones de estado y establecer relaciones. - operatividad elaborando reportes de gestión **funciones**: - gestión de datos maestros, incluida la creación, actualización y eliminación. - ayudar a desarrollar informes y análisis. - administrar y diseñar el entorno de generación de informes, incluidas las fuentes de datos, la seguridad y los metadatos. - resolución de problemas del entorno de la base de datos de informes - proporcionar experiência técni...
**descripción empresa**: somos una empresa colombo chilena, con más de 25 años de experiência en el país y con cobertura en 25 ciudades. estamos orgullosos de ser una organización diversa, de vocación global donde nuestros múltiples estilos culturales se constituyen en un verdadero aporte para alcanzar nuestro propósito: juntos construimos sueños y proyectos de hogar. **misión del cargo**: liderar las acciones encaminadas a la protección de los bienes, procesos y personas del cedis y bodegas alternas **funciones del cargo**: analizar riesgos y estrategias en seguridad física ( vulnerabilidad, secuestros, atracos, entre otros) e identificar y proponer prácticas para minimizar el riesgo de merma por pérdida en las diferentes áreas del cedis y bodegas alternas. coordinar y controlar la ejecución y operación del contrato de seguridad en el cedis y bodegas alternas bajo jurisdicción de la compañía, con el fin de perfeccionar los puestos de vigilancia y optimizar el presupuesto asignado para la ejecución. desarrollar las investigaciones de índole penal que se desarrollan como consecuencia de identificar acciones ejecutadas por personal interno o externo en el centro de trabajo, para establecer e informar el grado de responsabilidad a las autoridades competentes. coordinar y controlar la ejecución y evolución del desarrollo del programa de etiquetado de origen en el centro de trabajo para minimizar el riesgo de hurto en los productos que se comercializan. implementar planes de acción en seguridad física (protocolos de ingreso y retiro de funcionarios, protocolos para el u...
**description**: talentek by hubtek es una empresa que cree en el talento joven y busca apoyar el desarrollo de sus empleados a nível personal y profesional a través de experiências de aprendizaje y oportunidades de crecimiento. apoyamos a las empresas mediante nuestros servicios de talento y tecnología. hemos estado impactando al mundo desde 2018 y queremos seguir esforzándonos para convertirnos en las mentes más brillantes de nuestro campo y servir mejor a nuestros clientes. como** django developer,** **algunas de tus responsabilidades son, pero no se limitan a**: - escribir código que sea reutilizable, comprobable y eficiente. - crear e implementar aplicaciones de baja latencia, alta disponibilidad y alto rendimiento. - integrar componentes de interfaz de usuario desarrollados por el equipo front-end con la lógica del lado del servidor. - implementar medidas de seguridad y protección de datos. - integrar soluciones de almacenamiento de datos de manera efectiva. - aplicar conocimientos en metodologías ágiles para el desarrollo y gestión de proyectos. **requirements**: **requerimientos minimos**: - mínimo 2 años de experiência desarrollando aplicaciones web utilizando el framework django. - manejo eficiente del lenguaje de programación python. - proficiencia en programación orientada a objetos y en la implementación de algoritmos. - buen manejo de bases de datos relacionales. - experiência en el uso de sistemas de control de versiones, especialmente git. - conocimientos básicos de tecnologías front-end como javascript, html y css. la experiência con...
Importante compañía textil ubicada en rionegro antioquia, requiere personal para laborar como ayudante de construcción con experiencia en obra blanca o gris, trabajos de pisos, demoliciones, desagües, mantenimiento preventivo y correctivo de techos y pisos, con conocimiento y manejo de herramientas eléctricas o manuales. para laborar en planta interna del municipio de rionegro, antioquia requisitos : 1 año de experiencia como ayudante de construcción. salario: 1'423.500 + 200.000 auxilio de transporte + alimentación + prestaciones de ley. horarios : lunes a sabados de 06:00 a.m a 02:00 p.m - no se laboran domingos ni festivos tipo de contrato: obra o labor funciones : 1. apoyar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de los pisos de la empresa 2. implementar de manera segura y eficiente los materiales y equipos necesarios para los mantenimientos de techos y pisos de la empresa. 3.realizar seguimiento a los estándares de calidad y seguridad establecidos, inspeccionando regularmente el progreso de los mantenimientos de los techos y pisos de la empresa. lugar de labor : rionegro, antioquia...
Estamos buscando un supervisor hseq para unirse a nuestro equipo en aeropuertos de oriente s.a.s. este rol es fundamental para asegurar la excelencia operativa en nuestros proyectos de ampliación de los aeropuertos simón bolívar de santamarta y almirante de padilla de riohacha. como supervisor hseq, serás responsable de implementar y supervisar las políticas de salud, seguridad, medio ambiente y calidad en todos los proyectos. debes tener un enfoque proactivo para identificar y mitigar riesgos, asegurando un ambiente de trabajo seguro y sostenible. se requiere ser profesional en seguridad y salud en el trabajo con licencia sst vigente y un mínimo de 2 años de experiencia en roles similares, con un sólido historial en la gestión de proyectos de construcción y ampliación de aeropuertos. si tienes un compromiso inquebrantable con la excelencia operativa y un enfoque estratégico para la gestión de riesgos, este puesto es para ti. Únete a nosotros y contribuye al éxito continuo de nuestros proyectos de ampliación de aeropuertos. esta posición ofrece una oportunidad para trabajar en un entorno dinámico y desafiante, donde tu contribución será esencial para el éxito continuo de nuestros proyectos. en aeropuertos de oriente promovemos la igualdad de oportunidades para todas las personas, sin distinción de género u orientación. fomentamos la equidad, la inclusión y el respeto por la diversidad....
¡Únete a nuestro equipo! cargo: líder de riegos ubicación: guasca ¿te apasiona el manejo de riegos en el campo? ¡te estamos buscando! buscamos un líder de riegos con 2 a 3 años de experiencia, preferiblemente en el sector de riego para arándanos, para liderar el equipo encargado de las actividades de riego y fertilización en nuestras fincas. si eres ingeniero agrícola, agrónomo o agroindustrial, y tienes la capacidad de coordinar, supervisar y optimizar los procesos de riego, ¡este es tu lugar! requisitos: - experiencia mínima de 2 a 3 años en riegos (deseable en arándanos) - conocimientos en software de fertirriego - manejo intermedio de herramientas ofimáticas y autocad - inglés intermedio (deseable) - capacidad de liderazgo y gestión de equipos tus funciones principales serán: - implementar y supervisar las actividades de riego y fertilización en campo, asegurando el cumplimiento de la planificación establecida. - mantener y garantizar el buen estado de los equipos de riego mediante mantenimiento preventivo y correctivo. - controlar y monitorear el funcionamiento de los equipos, gestionando reportes de gestión y resultados. - liderar el equipo de riego y administrar los recursos de forma efectiva. - cumplir con las normativas de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente. ¡si eres un líder organizado, con pasión por la agricultura y gestión de riegos, esta es tu oportunidad! horario: lunes a viernes, 7:00 am a 5:00 pm (con disponibilidad por si ocurre alguna novedad) salario: $3.900.000 + auxilio de movilización contrato: indefinido aplica hoy y forma pa...
¿quiénes somos? somos una organización dedicada al diseño, ejecución y gerencia de proyectos de ingeniería para la construcción y automatización de procesos en la industria y sistemas de generación con energía solar fotovoltaica. comercialización, mantenimiento, montajes eléctricos y mecánicos de equipos de potencia, automatización y scada, centros de control y comando; medición, actuadores y válvulas de control. ¿qué buscamos? el profesional será el responsable de hacer seguimiento de las actividades de hseq del proyecto asignado, implementar el plan de trabajo sst, relacionarse con los cliente para la presentación de documentación estándar, informes contractuales, retroalimentar a la dirección hseq sobre la gestión y oportunidades de mejora en los proyectos que se esten liderando. **requisitos**: - profesional sst/hseq - licencia salud ocupacional. (indispensable) - auditor interno iso 45001:2018 (ohsas 18001:2007) - experiência mínima de 5 años en seguridad y salud en el trabajo y experiência especifica mínima de tres (3) años, ejerciendo en cargos de coordinación para sectores industriales con tareas de alto riesgo, preferiblemente en el sector eléctrico. (no como asesor) - curso 50 horas sg sst - formación en izaje de cargas - primeros auxilios y primer respondiente ¿qué ofrecemos? - lugar de trabajo: corona, sopó cundinamarca. - tipo de proyecto: instalación de paneles solares - contrato laboral: obra o labor. - duración aproximada del proyecto: 5 meses. - jornada de trabajo: lunes a jueves de 7:00a.m. - 5:30p.m. y viernes de 7:00a.m. - 5:00p.m - asi...
Profesional en seguridad y salud en el trabajo licencia vigente en sst curso 50 horas virtual sg-sst o curso 20 horas virtual sg-sst vigente elaborar el plan de trabajo anual de sst para su aprobación y firma a más tardar el 30 de diciembre del año anterior, incluyendo lo recursos para ejecución. planificar, organizar, dirigir, desarrollar y aplicar el sg-sst y como mínimo una vez al año realizar su evaluación. elaborar e implementar los programas que sean necesarios para la prevención de enfermedades laborales y accidentes de trabajo de acuerdo a los riesgos de la empresa. elaborar y ejecutar el programa de capacitación anual en promoción y prevención que incluye los peligros/riesgos prioritarios. velar que la gerencia actualice y/o revise la política mínimo una vez al año. socializar la política de sst a los trabajadores en la inducción y cuando se presente algún cambio en la misma. verificar que el copasst tenga conocimiento de la política sst, al igual que contratistas y proveedores. elaborar, revisar y actualizar por lo menos una vez al año la matriz de peligros de acuerdo al procedimiento definido en el sg-sst. implementar las medidas de prevención y control con base en el resultado de la identificación de peligros, la evaluación y valoración de los riesgos, incluidos los prioritarios y ejecutarlas acorde con el esquema de jerarquización. verificar la aplicación por parte de los trabajadores de las medidas de prevención y control de los peligros /riesgos. entre otras....
Acerca de dhl conectando personas mejorando vidas conviértete en un dhl y consigue lo esencial de tu vida diaria, a través de los mejores beneficios, buscamos tu seguridad, tu salud y la de tu familia. construye tu carrera con nosotros y ten la oportunidad de crecer a través de experiencias multiculturales y retos que te desafiarán cada día. este no será un trabajo más, será su oportunidad de impactar positivamente en el medio ambiente y en las personas dentro y fuera de dhl. como empresa global, valoramos la diversidad de nuestros empleados como una verdadera fortaleza, y esta fortaleza solo se puede aprovechar si hacemos que todos sientan que realmente pueden ser ellos mismos a diario, independientemente de su origen étnico, religión, orientación sexual, sexo, discapacidad o cualquier otra característica personal. a eso nos referimos cuando hablamos de inclusión. diversidad es nuestra fuerza. ser dhl significa desarrollar al máximo tus capacidades. esta posición es para suppla s.a descripción del rol promover el desarrollo y ejecución del programa de compliance a través del diseño, ejecución y administración de un plan de trabajo acorde a los objetivos estratégicos. garantizar el cumplimiento de las protección de datos personales en la compañía para el control y cumplimiento de las leyes que regulan a la compañia requerimientos requisitos: -profesional en derecho, contaduría o areas afines. -experiencia en areas de compliance, manejo de personal, manejo de indicadores. - manejo de excel. -ingles intermedio. ubicaciÓn: bogota modalidad de trabajo: hibri...
Un guarda de seguridad y salud en el trabajo es un profesional clave en cualquier organización. su función principal es garantizar que el entorno laboral sea seguro y saludable para todos los empleados. *responsabilidades:* - identificar y evaluar riesgos potenciales en el lugar de trabajo - implementar medidas de control para mitigar esos riesgos - capacitar a los empleados sobre procedimientos de seguridad y salud - realizar inspecciones regulares del lugar de trabajo para detectar posibles peligros - investigar incidentes y accidentes para determinar causas y prevenir futuros sucesos - desarrollar y actualizar políticas y procedimientos de seguridad y salud - colaborar con otros departamentos para asegurarse de que la seguridad y la salud sean consideradas en todas las operaciones *habilidades y cualidades:* - conocimiento profundo de las normas y regulaciones de seguridad y salud en el trabajo - habilidades de comunicación efectiva para capacitar y concienciar a los empleados - capacidad para analizar situaciones y tomar decisiones informadas - proactividad y capacidad para anticiparse a posibles problemas - trabajo en equipo y colaboración con otros departamentos *importancia:* - prevenir lesiones y enfermedades ocupacionales - reducir costos asociados con accidentes y enfermedades - mejorar la productividad y eficiencia en el lugar de trabajo - fomentar una cultura de seguridad y salud en la organización en resumen, un guarda de seguridad y salud en el trabajo es fundamental para garantizar un entorno laboral seguro y saludable, y su rol es esencial para prevenir ries...
A family-owned company, biomérieux has grown to become **a world leader in the field of in vitro diagnostics**. for almost 60 years and across the world, we have imagined and developed **innovative diagnostics solutions** to **improve public health**. today, our teams are spread across 45 countries and serve 160 countries with the support of a large distribution network. come and join a family-owned global company with a long-term vision, and a human-centered culture. 1 misión principal y objetivo del cargo asegurar el funcionamiento los sistemas de mantenimiento externos y periféricos, con el fin que cada el equipo disponible para su utilización diaria. 2 responsabilidades principales promover las buenas prácticas en el uso de la tecnología de la empresa, buscando así asegurar el buen uso de cada equipo y reducir el número de posibles daños. ejecutar mantenimientos preventivos y correctivos, según lo requiera el usuario, con el fin de dar repuesta oportuna a necesidades del cliente. implementar acciones de los fca, pss, mar, info de la línea de industria asegurando cumplir los tiempos establecidos en el gcs. proporcionar información objetiva, clara y precisa sobre el uso de la base instalada de la filial. garantizar la trazabilidad de la información de cada intervención realizada a cada equipo de forma específica, clara y objetiva. participar y contribuir al cumplimiento de los objetivos del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo sg-sst de biomérieux colombia. 3 estudios-experiência, habilidades y calificaciones: 3.1 estudios y experiência i...
**inversiones chipstation s.a.s** - gestión del personal: supervisar y coordinar al equipo de trabajo en el área de ventas - atención al cliente: garantizar que los clientes reciban un servicio de alta calidad, resolver cualquier queja o problema que pueda surgir y asegurar que la experiência del cliente sea positiva. - control de inventario: monitorear y gestionar el inventario de productos y suministros. - capacitación del personal: entrenar a nuevos empleados en los procedimientos de servicio y ventas, así como realizar capacitaciones continuas para el equipo existente - implementación de estrategias de ventas: desarrollar e implementar estrategias para aumentar las ventas y mejorar la rentabilidad. - colaboración con otros departamentos: trabajar en conjunto con la cocina, despacho y otros departamentos para asegurar una operación fluida. - mantenimiento del punto de venta: asegurarse de que el área de ventas esté limpia, organizada y cumpla con las normativas de salud y seguridad. **lugar a desempeñar labores: centro comercial fontanar** **requisitos**: - experiência mínima de 1 año en manejo de personal preferiblemente en restaurantes - salario: 1'850.000+ bonificaciones por cumplimiento de indicadores - lunes a domingo con día compensatorio a la semana. tipo de puesto: tiempo completo...
Importante empresa de plastico se encuentra en la búsqueda de profesional con tarjeta y curso de 50 horas. **mínimo 1 año**: liderando procesos de salud y seguridad en el trabajo en empresas industriales, con el curso en alturas, manejo de la 45001 y la 9001, profesional el seguridad industrial con licencia y curso en alturas de coordinador **funciones**: matrix de riesgos, indicadores, capacitaciones, pausas activas, investigación accidentes laborales, primeros auxilios, copasst, comité de convivencia, conocimiento en legislación vigente. iseñar, implementar y evaluar sistemas de gestión en seguridad y salud en el trabajo de empresas. elaborar y participar en programas de vigilancia epidemiológica de seguridad y salud en el trabajo. contribuir a la implementación y desarrollo de programas de rehabilitación y reincorporación laboral. contribuir a la planeación, ejecución, verificación y optimización de sistemas integrados de gestión. participar en la elaboración. lunes a viernes 07:00 am -05:00 pm salario 2,000,000 si cuenta con el perfil presentarse en la cra 49 # 94 -50 barrio la castellana y preguntar por la psicologa lorena pedraza...
*** - el field technician es responsable por ejecutar los proyectos establecidos en la organización brindando calidad y productividad, tanto en la instalación como en el mantenimiento preventivo y correctivo de todos los equipos y servicios requeridos. asegura, por su nível de experiência y conocimiento en intervenciones técnicas brinde el soporte ante cualquier eventualidad o requerimiento relacionado con su área de trabajo.responde a las necesidades técnicas del cliente asignado, asegurándose de la correcta ejecución en la base instalada o en las instalaciones a implementar en el cliente, velando por la satisfacción del cliente. siempre tiene como prioridad su seguridad y uso de sus epp y la atención y servicio al cliente.el field technician trabaja de forma alineada y cercana con los roles de su departamento y las áreas de apoyo para asegurar que las metas, estrategias y objetivos del área se lleven a cabo.se adapta fácilmente a los cambios entiende la cultura organizacional. **responsibilities** - realizar las actividades técnicas asignadas por la empresa de acuerdo a los requerimientos de los clientessatisfacer las necesidades generales del cliente en instalación, mantenimiento e ingeniería.presentarse con las herramientas de trabajo, en el lugar, hora y fecha indicada para brindar soporte técnico al cliente asignado.mejorar los níveles de disponibilidad de los equipos a través de la realización de los mantenimientos requeridos.mantenimiento continuo tanto preventivo como correctivo de los equipos.instalación de equipos, redes y/o repuestos.cumplir con lo...
**funciones o actividades del contrato**: elaborar manuales de funciones y escalas salariales según políticas organizacionales de acuerdo con la estructura organizacional. diseñar e implementar políticas, programas y procedimientos de gestión humana y relaciones laborales. administrar y coordinar programas de bienestar de personal de acuerdo con la normativa. dirigir y coordinar personal de acuerdo con políticas organizacionales y normativa. coordinar programas de evaluación del desempeño de acuerdo con la normativa. asesorar a gerentes y empleados sobre la interpretación de políticas de personal, programas de beneficio, acuerdos colectivos y análisis ocupacional. coordinar programas de salud y seguridad en el trabajo de acuerdo con políticas y normativa. desarrollar procesos de selección, capacitación del talento humano de acuerdo con políticas y normativa de la organización. certificado en auditoria interna conocimiento de las normas iso 90001 y iso 140001 **habilidades** **competencias × **competencias laborales**: - cargando competencias laborales..._ **meses de experiência** 6 **número de vacantes** 1 **candidatos para entrevistar** 21 **cargo nuevo** sí **tipo de salario** básico **salario mensual** $ 1.500.001 - $ 2.000.000 **tipo de contrato** fijo **jornada de trabajo** completa **horario** asignado por la empresa **¿es exploración y/o producción de hidrocarburos?** no **¿es una solicitud marcada en la política de teletrabajo?** no **lugar de ejecución**: **país** colombia **departamento** valle del cauca **municipio** cartago **reque...
Supply chain manager colombia y ecuador **misión**: **dirigir, coordinar, desarrollar y administrar el proceso integral de logística y servicio al cliente (distribución local, transporte local, almacenamiento local, servicio al cliente local), en función de las normas y políticas de los sistemas de gestión de la calidad, ehs, legal y seguridad física, buscando un proceso de integración de negocio y creando una sostenible ventaja competitiva en el mercado, en coordinación con la estrategia regional.**: **responsabilidades claves**: - ** lograr el cumplimiento del sistema de gestión integral que involucra las gestiones de calidad, ehs y medio ambiente dentro del contexto ético y legal**: - ** lograr los kpi's del área de supply así como los targets a los cuales se debe llegar y los diferentes planes de acción para el logro de estos.**: - ** implementar y dar mantenimiento a la estrategia de supply chain, mediante procedimientos y políticas claras de negocio, con el fin de estar siempre con procesos eficientes de acuerdo a word class supply chain.**: - ** dar seguimiento al abastecimiento de los recursos, mediante los controles establecidos para ello, buscando garantizar el abastecimiento necesario para la buena marcha del negocio dentro del marco de políticas del sistema de gestión de calidad, ehs, medio ambiente y legal**: - ** revisar y controlar las inversiones de capital, con el fin de incluirlas en el capital expending regional.**: - ** dar seguimiento a los diferentes proyectos, inversiones, nuevos productos, proyectos de eficiencia, mediante los planes de trab...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **misión del cargo**: empresa del norte antioqueño requiere para su equipo de trabajo un bachiller **funciones del cargo**: con experiência de un año, apoyar y coordinar la ejecución de actividades de alto riesgo como trabajo en alturas y espacios confinados, implementar y hacer seguimiento a las prácticas y procedimientos de seguridad y salud en el trabajo y de rescate en caso de emergencias en la ejecución del proyecto. **requisitos**: 1 año bachiller **condiciones oferta**: **descripción proceso de selección**: el proceso de selección se realiza a través de aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiência de postulación. **para postular solo necesitas**: 1. postular a la oferta 3. ingresar a aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas...
**presales engineer** **misión del cargo** diseño y generación de propuestas técnicas del negocio, así como soporte y presentación de la arquitectura de la solución de acuerdo con los requerimientos del cliente. **responsabilidad (qué hace)** - facilitar presentaciones, cursos, seminarios, certificaciones y workshops a canales o potenciales clientes. - visita a clientes para conocer la necesidad técnica. - implementación de la solución. - certificación del producto. **acciones (cómo lo hace)** - realizar certificaciones y laboratorios dando a conocer la arquitectura de solución. - en la visita entender las necesidades del cliente de acuerdo al sector al que va dirigido y en donde quieren implementar la solución. identificar las necesidades técnicas del cliente. - ejecución de programas y pruebas piloto (demos o poc). - contacto con los fabricantes evaluar nuevos productos y conocimiento del mismo. tomar las certificaciones requeridas para el desempeño adecuado del rol y la respuesta oportuna de los requerimientos asignados. **resultado final (para qué)** - realizar la capacitación a los canales de acuerdo con el producto y brindar soporte en la implementación de la solución. - diseño y estructura de la propuesta preventa como soporte para el área comercial. - garantizar la implementación y funcionalidad, así como el conocimiento del producto por parte de los canales. - dar a conocer el producto como solución arquitectónica, de acuerdo a la necesidad del canal. **formación académica** - nível académico requerido: profesional - carrera: ingeniería de siste...
Gestionar requerimientos de perfiles y accesos e incidentes sap crear, modificar y bloquear usuarios ante requerimientos sap acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una organización de gran tamaño en el sector de tecnología y telecomunicaciones....
¡somos una reconocida compañía de transporte masivo público de bogotá, queremos que seas parte de nuestro equipo y que aportes tu valioso talento al cumplimiento de nuestros objetivos! buscamos profesional en administración de empresa, ingeniería ind...
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