3 days ago be among the first 25 applicants ¡tres vacantes de contratacion inmediata! importante empresa de servicios públicos de aseo en bogotá; ubicada en montevideo. puente aranda, busca auxiliares de lavado, para unirse a su equipo de trabajo. su...
Developed pipeline liason clusters ever feel burnt out by bureaucracy? us too. that’s why we’re changing the way we work— for higher productivity, faster innovation, and better results. we call it dynamic shared ownership (dso). learn more about what...
Multi store manager (si aplica) propósito y relevancia general para la organización: lograr el desempeño de la tienda y los kpis optimizando los recursos operativos para ofrecer a los clientes una experiencia memorable buscando su lealtad. desarrollar y mantener motivado al equipo y utilizar todas las herramientas disponibles para lograr el desempeño comercial. responsabilidades clave: lidera, asegura y es responsable de la gestión de ventas, personas y operaciones en las tiendas categorizadas como tipo b y c para cumplir con el objetivo de la tienda y lograr los objetivos comerciales entregando una experiencia de consumidor memorable asegurando el cumplimiento de los estándares de servicio de adidas. domina los kpi de la tienda, como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction /unidad por transacción), tráfico, márgen estándar, nps (net promoter score) y garantiza que el equipo los conozca, cómo contribuyen a través del análisis de datos relevantes y toman decisiones comerciales para mejorarlos. hace un uso adecuado de los recursos disponibles, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo su responsabilidad, para impactar positivamente la rentabilidad de la tienda. impulsa el rendimiento de la tienda a través de una gestión óptima del espacio, visual merchandising, promoción de...
Intelsa bpo está buscando un desarrollador fullstack php-laravel-vue para unirse a nuestro equipo de desarrollo. como empresa impulsada por la tecnología, brindamos servicios de experiencia del cliente omnicanal a clientes en colombia y en el extranjero. ** acerca de la oferta:** - serás responsable de desarrollar aplicaciones web utilizando las tecnologías php, laravel y vue. - trabajarás en estrecha colaboración con el equipo de operaciones para diseñar, desarrollar y probar nuevas funcionalidades. - participarás en el mantenimiento y mejora de las aplicaciones existentes. - contribuirás a la optimización del rendimiento y la escalabilidad de las aplicaciones. requisitos: - experiencia comprobada en desarrollo de aplicaciones web utilizando php, laravel y vue. - conocimiento de las mejores prácticas de desarrollo y patrones de diseño. - fuertes habilidades de resolución de problemas y capacidad para trabajar de manera independiente. - excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. beneficios: - participación en proyectos desafiantes y emocionantes que te permitirán expandir tus habilidades técnicas. - salario competitivo y beneficios adicionales. - posibilidad de crecimiento profesional y oportunidades de desarrollo. ¡Únete a nuestro equipo y sé parte de una empresa innovadora en la industria de bpo y cr tareas desarrollar aplicaciones web utilizando laravel y vue.js colaborar con el equipo de desarrollo en la implementación de nuevas funcionalidades realizar pruebas unitarias y de integración para ...
Multi store manager (si aplica) propósito y relevancia general para la organización: lograr el desempeño de la tienda y los kpis optimizando los recursos operativos para ofrecer a los clientes una experiencia memorable buscando su lealtad. desarrollar y mantener motivado al equipo y utilizar todas las herramientas disponibles para lograr el desempeño comercial. responsabilidades clave: lidera, asegura y es responsable de la gestión de ventas, personas y operaciones en las tiendas categorizadas como tipo b y c para cumplir con el objetivo de la tienda y lograr los objetivos comerciales entregando una experiencia de consumidor memorable asegurando el cumplimiento de los estándares de servicio de adidas. domina los kpi de la tienda, como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction /unidad por transacción), tráfico, márgen estándar, nps (net promoter score) y garantiza que el equipo los conozca, cómo contribuyen a través del análisis de datos relevantes y toman decisiones comerciales para mejorarlos. hace un uso adecuado de los recursos disponibles, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo su responsabilidad, para impactar positivamente la rentabilidad de la tienda. impulsa el rendimiento de la tienda a través de una gestión óptima del espacio, visual merchandising, promoción de...
Equipo de soporte de back office: retail operations, sales academy, buying & trading, visual merchandising, retail marketing, hr, scm, real estate, global business services, finance, facilities and services and it. propósito y relevancia general para la organización: apoyar al store manager como segundo a cargo, en las tiendas tipo a, contribuyendo al logro de los objetivos y kpis de la tienda, optimizando el uso de los recursos y asegurando una experiencia de compra memorable para los consumidores. liderar y organizar las funciones del equipo de trabajo asegurando el balance adecuado entre la operación y servicio para alcanzar los objetivos del negocio. responsabilidades claves: supervisa y da soporte en las diferentes actividades de la tienda, ejecutándolas junto con el equipo de trabajo, liderando con el ejemplo la aplicación de los estándares de servicio, maximizando el tiempo invertido en la venta y liderando a los miembros del equipo en el piso de venta. domina los kpis de la tienda como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction / unidad por transacción), tráfico, márgen estandar, nps (net promoter score) y se asegura de que el equipo los conozca, cómo contribuyen mediante el análisis de datos relevantes y toma decisiones comerciales para mejorarlos. da soporte en la ejecución del uso adecuado de los recursos disponibles de la tienda, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las ...
Join to apply for the asesores comerciales pt - mbfo mayorca medellin role at adidas 2 days ago be among the first 25 applicants join to apply for the asesores comerciales pt - mbfo mayorca medellin role at adidas propósito y relevancia general para la organización contribuir al logro de los objetivos y kpis de la tienda mediante el uso de conocimientos y experiencia para servir y vender a los clientes y lograr la excelencia operativa para proporcionar una experiencia memorable para los clientes. responsabilidades clave logra objetivos individuales utilizando el conocimiento de la marca y el producto de temporada de manera efectiva durante las interacciones con el consumidor, comunica las características y beneficios del producto, y los puntos de venta únicos claramente para abordar las necesidades del consumidor y cerrar con éxito la venta ofreciendo una experiencia memorable. contribuye a las ventas y los resultados de la tienda y conoce los kpi de la tienda, como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor de transacción promedio), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction / unidad por transacción), tráfico, margen estándar, nps (net promoter score) utilizando el conocimiento del producto y las habilidades de ventas. mantiene un entorno atractivo y de fácil compra de los productos para los consumidores mediante la ejecución de estándares de visual merchandising y mantenimiento de la tienda que garantizan una experiencia memorable para el consumidor. conecta a nuestros consumidor...
Propósito y relevancia general para la organización: apoyar al store manager como segundo a cargo, en las tiendas tipo a, contribuyendo al logro de los objetivos y kpis de la tienda, optimizando el uso de los recursos y asegurando una experiencia de compra memorable para los consumidores. liderar y organizar las funciones del equipo de trabajo asegurando el balance adecuado entre la operación y servicio para alcanzar los objetivos del negocio. responsabilidades claves: · supervisa y da soporte en las diferentes actividades de la tienda, ejecutándolas junto con el equipo de trabajo, liderando con el ejemplo la aplicación de los estándares de servicio, maximizando el tiempo invertido en la venta y liderando a los miembros del equipo en el piso de venta.· domina los kpis de la tienda como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction / unidad por transacción), tráfico, márgen estandar, nps (net promoter score) y se asegura de que el equipo los conozca, cómo contribuyen mediante el análisis de datos relevantes y toma decisiones comerciales para mejorarlos.· da soporte en la ejecución del uso adecuado de los recursos disponibles de la tienda, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo la responsabilidad del equipo gerencial de la tienda, para impactar la rentabilidad de la tienda.· a...
Propósito y relevancia general para la organización: lograr el desempeño de la tienda y los kpis optimizando los recursos operativos para ofrecer a los clientes una experiencia memorable buscando su lealtad. desarrollar y mantener motivado al equipo y utilizar todas las herramientas disponibles para lograr el desempeño comercial. lidera, asegura y es responsable de la gestión de ventas, personas y operaciones en las tiendas categorizadas como tipo b y c para cumplir con el objetivo de la tienda y lograr los objetivos comerciales entregando una experiencia de consumidor memorable asegurando el cumplimiento de los estándares de servicio de adidas. domina los kpi de la tienda, como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction /unidad por transacción), tráfico, márgen estándar, nps (net promoter score) y garantiza que el equipo los conozca, cómo contribuyen a través del análisis de datos relevantes y toman decisiones comerciales para mejorarlos. hace un uso adecuado de los recursos disponibles, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo su responsabilidad, para impactar positivamente la rentabilidad de la tienda. impulsa el rendimiento de la tienda a través de una gestión óptima del espacio, visual merchandising, promoción de productos más vendidos, gestión de movimientos de los bl...
Deseas hacer parte de la construccion mas importante que se esta realizando en bogota? esta oferta es para ti: nos encontramos en busqueda de auxiliares de obra con experiencia de minimo 6 meses formal o informal, la vacante es la siguiente: cargo: auxiliar de obra salario: $1.423.500 + prestaciones de ley horario: domingo a domingo turnos rotativos contrato: obra labor pagos quincenales requisitos: - contar con certificado laboral de minimo 6 meses formal o informal - contar con disponibilidad de turnos rotativos si te interesa esta oferta y cumples con los requisitos asiste a la convocatoria que se va a realizar el dia viernes 15 de agosto desde las 9:00 am en el centro comercial trebolis bosa el porvenir cr 95 a no 49 c sur - 80 con tu hoja de vida actualizada en fisico, te esperamos!...
Deseas hacer parte de la construccion mas importante que se esta realizando en bogota? esta oferta es para ti: nos encontramos en busqueda de auxiliares de trafico con o sin experiencia, la vacante es la siguiente: cargo: auxiliar de trafico salario: $1.423.500 + prestaciones de ley horario: domingo a domingo turnos rotativos contrato: obra labor pagos quincenales funciones: controlar el flujo vehicular en los tramos de la obra requisitos: - contar con soportes academicos del grado 5, 9 u 11 legibles - contar con disponibilidad de turnos rotativos si te interesa esta oferta y cumples con los requisitos asiste a la convocatoria que se va a realizar el dia viernes 15 de agosto desde las 9:00 am en el centro comercial trebolis bosa el porvenir cr 95 a no 49 c sur - 80 con tu hoja de vida actualizada en fisico, te esperamos!...
Te queremos invitar a una gran convocatoria laboral donde conocerÁs los grandes beneficios asiste a la direcciÓn cr 54 #5c - 66, cerca a la estaciÓn de transmilenio distrito grafiti dia: jueves 14 de agosto 2025/ 10:00 am presencial contamos con tu participaciÓn. - no necesitas experiencia - te capacitamos - ingreso inmediato - ser mayor de 18 aÑos - ganas de trabajar en call center - oportunidades de crecimiento y muho mas --beneficios •salario legal vigente •aux transporte •prestaciones tenemos para ti -fondo de empleados -convenios con instituciones de educaciÓn superior -crecimiento laboral -estabilidad laboral, crecimiento laboral a partir de los primeros meses de antigÜedad ¡¡te esperamos excelente resto de día!! si estas interesado preséntate el día jueves 14 de agosto 2025 a las 10:00 am en la siguiente dirección: cra. 54 #5c - 66, bogotá sede atento telares solo debes traer tu hoja de vida, excelente presentación personal, y preguntar por santiago niño postúlate y no pierdas esta gran oportunidad de crecimiento personal y laboral...
¡150 vacantes! preséntate: jueves 14 agosto 7:30 am a 9:00 am con hoja de vida, cedula, esfero, tapabocas y certificaciones laborales en la cr 62 # 19 04 int 4 para entrevista. importante empresa de servicios públicos de aseo en bogotá, buscan personas que deseen oportunidad laboral, con experiencia en trabajo de alto esfuerzo físico, trabajos de carga, construcción, agricultura flora o trabajos similares. contrato directo por la empresa actividades a realizar: realizar la labor de aseo en espacio público, zonas comunes, parques y mobiliario urbano. (barrido, descanecar, desmoñar) horarios: lunes a sábado turnos fijos mañana o tarde. dominical una o dos vez al mes según programación. salario: $ 1.423.500 + recargos + aux transporte + prestaciones sociales. se ofrece estabilidad laboral, pagos oportunos quincenales y beneficios. si estas interesado y cumples con el perfil, preséntate el día jueves 14 de agosto 7:30 am a 9:00 am con hoja de vida, cedula, esfero, tapabocas y certificaciones laborales en la cr 62 # 19 04 int 4 para entrevista....
¡150 vacantes! preséntate: viernes 15 agosto 7:30 am a 9:00 am con hoja de vida, cedula, esfero, tapabocas y certificaciones laborales en la cr 62 19 04 int 4 para entrevista. importante empresa de servicios públicos de aseo en bogotá, buscan personas que deseen oportunidad laboral, con experiencia en trabajo de alto esfuerzo físico, trabajos de carga, construcción, agricultura flora o trabajos similares. contrato directo por la empresa actividades a realizar: realizar la labor de aseo en espacio público, zonas comunes, parques y mobiliario urbano. (barrido, descanecar, desmoñar) horarios: lunes a sábado turnos fijos mañana o tarde. dominical una o dos vez al mes según programación. salario: $ 1.423.500 + recargos + aux transporte + prestaciones sociales. se ofrece estabilidad laboral, pagos oportunos quincenales y beneficios. si estas interesado y cumples con el perfil, preséntate el día viernes 15 de agosto 7:30 am a 9:00 am con hoja de vida, cedula, esfero, tapabocas y certificaciones laborales en la cr 62 19 04 int 4 para entrevista.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: educación básica primaria - años de experiencia...
Te queremos invitar a una gran convocatoria laboral donde conocerÁs los grandes beneficios asiste a la direcciÓn cr 54 #5c - 66, cerca a la estaciÓn de transmilenio distrito grafiti dia: jueves 14 de agosto 2025/ 10:00 am presencial contamos con tu participaciÓn. no necesitas experiencia te capacitamos ingreso inmediato ser mayor de 18 aÑos ganas de trabajar en call center oportunidades de crecimiento y muho mas --beneficios •salario legal vigente •aux transporte •prestaciones tenemos para ti -fondo de empleados -convenios con instituciones de educaciÓn superior -crecimiento laboral -estabilidad laboral, crecimiento laboral a partir de los primeros meses de antigÜedad ¡¡te esperamos excelente resto de día!! si estas interesado preséntate el día jueves 14 de agosto 2025 a las 10:00 am en la siguiente dirección: cra. 54 #5c - 66, bogotá sede atento telares solo debes traer tu hoja de vida, excelente presentación personal, y preguntar por santiago niño postúlate y no pierdas esta gran oportunidad de crecimiento personal y laboral...
Panaderia requiere para su equipo de trabajo panadero con experiencia para trabajar en soacha ciudad verde cr 31 17 201 soacha ciudad verde con un horario de 5:00 am a 2:00 pm el salario es 1.900.000 con todo lo de ley el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera tecnológica - 2 años de experiencia...
Te queremos invitar a una gran convocatoria laboral donde conocerÁs los grandes beneficios asiste a la direcciÓn cr 54 #5c - 66, cerca a la estaciÓn de transmilenio distrito grafiti dia: jueves 14 de agosto 2025/ 10:00 am presencial contamos con tu participaciÓn. - no necesitas experiencia - te capacitamos - ingreso inmediato - ser mayor de 18 aÑos - ganas de trabajar en call center - oportunidades de crecimiento y muho mas --beneficios •salario legal vigente •aux transporte •prestaciones tenemos para ti -fondo de empleados -convenios con instituciones de educaciÓn superior -crecimiento laboral -estabilidad laboral, crecimiento laboral a partir de los primeros meses de antigÜedad ¡¡te esperamos excelente resto de día!! si estas interesado preséntate el día jueves 14 de agosto 2025 a las 10:00 am en la siguiente dirección: cra. 54 #5c - 66, bogotá sede atento telares solo debes traer tu hoja de vida, excelente presentación personal, y preguntar por santiago niño postúlate y no pierdas esta gran oportunidad de crecimiento personal y laboral...
Costarica servicio al cliente funciÓn: atender servicio al cliente, consultas, soporte, aclaración de facturas, pqr y reclamos para clientes en costa rica. (no ventas / no cobranza / no retencion) salario: smlv $1.423.500 + variable del 20% 284.700 (sujeta al cumplimiento de indicadores + auxilio de transporte (200.000) y prestaciones de ley. horario : se atiende 7x24, los primeros 15 días no realizan turno nocturno, se labora de domingo a domingo con 2 domingos de descanso en el corte de nómina, se labora los festivos de colombia, dado que no coinciden con los festivos de cr, franja horaria de 06:00 am a 00:00, se trabajan 46 horas semanales legales vigentes, con ruta de lunes a viernes desde las 22:00 pm y los fines de semana desde las 21:00 pm contrato indefinido perfil para aplicar bachiller con 6 meses de experiencia en servicio al clienteel equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - años de experiencia...
Importante fábrica de plasticos requiere para su equipo de trabajo asistente contable cargo: asistente contable funciones: elaborar cotizaciones, cartas, remisiones, facturas de ventas etc. causación de transacciones contables, facturación, liquidación de nómina, envió de documentos electrónicos, conciliación de cuentas contables y bancarias, elaboración de informes - horario: lunes a viernes 7:30am a 5:00pm – sábado de 8am a 12pm - salario: $1.800.000 + $200.000 de auxilio de transporte + todas las prestaciones de ley. - lugar de trabajo: bogotá – kennedy carvajal si se encuentra interesad@ por favor presentarse a entrevista el día de mañana jueves 14 de agostó a las 10:00am en kennedy carvajal cr 72 n # 37-25 sur, preguntar por la señora erika llevar hoja de vida....
Metro linea 1 esta en la busqueda de personal para trabajar en esta prestigiosa obra si quieres ser parte de ellos esta es tu gran oportunidad labora para ti por eso te invitamos a presentarte a la gran convocatoria que se llevara acabo el dia viernes 15 de agosto desde las 9:00 de la mañana en el centro comercial trebolis bosa el porvenir cr 95 a no 49 c sur - 80 estaremos con vacantes para -auxiliares de obra -boal -servicios generales -soldadores smaw -oficiales de obra -cadenero primero -auxiliares de demarcacion -auxiliares de trafico- vacante con o sin experiencia no pierdas esta gran oportunidad de trabajar en esta prestigiosa obra de bogota #li-onsite requisitos estudios educación básica primaria valorado experiencia profesional menos de 1 año sobre activos s a s somos un grupo empresarial, líder nacional en la administración de talento humano. desde hace 38 años en el sector temporal y de outsourcing, ofrecemos soluciones administrativas con oportunidad, servicio, cumplimiento, legalidad y satisfacción a cada uno de nuestros 500 clientes....
Costarica servicio al cliente funciÓn: atender servicio al cliente, consultas, soporte, aclaración de facturas, pqr y reclamos para clientes en costa rica. (no ventas / no cobranza / no retencion) 📍 salario: smlv $1.423.500 + variable del 20% 284.700 (sujeta al cumplimiento de indicadores + auxilio de transporte (200.000) y prestaciones de ley. 📍 horario : se atiende 7x24, los primeros 15 días no realizan turno nocturno, se labora de domingo a domingo con 2 domingos de descanso en el corte de nómina, se labora los festivos de colombia, dado que no coinciden con los festivos de cr, franja horaria de 06:00 am a 00:00, se trabajan 46 horas semanales legales vigentes, con ruta de lunes a viernes desde las 22:00 pm y los fines de semana desde las 21:00 pm 📍 contrato indefinido ✨ perfil para aplicar bachiller con 6 meses de experiencia en servicio al cliente...
Multi store manager (si aplica)propósito y relevancia general para la organización:lograr el desempeño de la tienda y los kpis optimizando los recursos operativos para ofrecer a los clientes una experiencia memorable buscando su lealtad. desarrollar y mantener motivado al equipo y utilizar todas las herramientas disponibles para lograr el desempeño comercial.responsabilidades clave:lidera, asegura y es responsable de la gestión de ventas, personas y operaciones en las tiendas categorizadas como tipo b y c para cumplir con el objetivo de la tienda y lograr los objetivos comerciales entregando una experiencia de consumidor memorable asegurando el cumplimiento de los estándares de servicio de adidas.domina los kpi de la tienda, como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction /unidad por transacción), tráfico, márgen estándar, nps (net promoter score) y garantiza que el equipo los conozca, cómo contribuyen a través del análisis de datos relevantes y toman decisiones comerciales para mejorarlos.hace un uso adecuado de los recursos disponibles, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo su responsabilidad, para impactar positivamente la rentabilidad de la tienda.impulsa el rendimiento de la tienda a través de una gestión óptima del espacio, visual merchandising, promoción de produc...
Metro linea 1 esta en la busqueda de personal para trabajar en esta prestigiosa obra si quieres ser parte de ellos esta es tu gran oportunidad labora para ti por eso te invitamos a presentarte a la gran convocatoria que se llevara acabo el dia viernes 15 de agosto desde las 9:00 de la mañana en el centro comercial trebolis bosa el porvenir cr 95 a no 49 c sur - 80 estaremos con vacantes para -auxiliares de obra -boal -servicios generales -soldadores smaw -oficiales de obra -cadenero primero -auxiliares de demarcacion -auxiliares de trafico- vacante con o sin experiencia no pierdas esta gran oportunidad de trabajar en esta prestigiosa obra de bogota #li-onsite requisitos estudios educación básica primaria valorado experiencia profesional menos de 1 año sobre activos s a s somos un grupo empresarial, líder nacional en la administración de talento humano. desde hace 38 años en el sector temporal y de outsourcing, ofrecemos soluciones administrativas con oportunidad, servicio, cumplimiento, legalidad y satisfacción a cada uno de nuestros 500 clientes....
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Deseas hacer parte de la construccion mas importante que se esta realizando en bogota? esta oferta es para ti: nos encontramos en busqueda de auxiliares de trafico con o sin experiencia, la vacante es la siguiente: cargo: auxiliar de trafico salario: $1.423.500 + prestaciones de ley horario: domingo a domingo turnos rotativos contrato: obra labor pagos quincenales funciones: controlar el flujo vehicular en los tramos de la obra requisitos: contar con soportes academicos del grado 5, 9 u 11 legibles contar con disponibilidad de turnos rotativos si te interesa esta oferta y cumples con los requisitos asiste a la convocatoria que se va a realizar el dia viernes 15 de agosto desde las 9:00 am en el centro comercial trebolis bosa el porvenir cr 95 a no 49 c sur - 80 con tu hoja de vida actualizada en fisico, te esperamos!el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: educación básica secundaria - años de experiencia...
Te queremos invitar a una gran convocatoria laboral donde conocerÁs los grandes beneficios asiste a la direcciÓn cr 54 5c - 66, cerca a la estaciÓn de transmilenio distrito grafiti dia: jueves 14 de agosto 2025/ 10:00 am presencial contamos con tu participaciÓn. no necesitas experiencia te capacitamos ingreso inmediato ser mayor de 18 aÑos ganas de trabajar en call center oportunidades de crecimiento y muho mas --beneficios salario legal vigente aux transporte prestaciones tenemos para ti -fondo de empleados -convenios con instituciones de educaciÓn superior -crecimiento laboral -estabilidad laboral, crecimiento laboral a partir de los primeros meses de antigÜedad ¡¡te esperamos excelente resto de día!! si estas interesado preséntate el día jueves 14 de agosto 2025 a las 10:00 am en la siguiente dirección: cra. 54 5c - 66, bogotá sede atento telares solo debes traer tu hoja de vida, excelente presentación personal, y preguntar por santiago niño postúlate y no pierdas esta gran oportunidad de crecimiento personal y laboralel equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - años de experiencia...
Importante fábrica de plasticos requiere para su equipo de trabajo asistente contable cargo: asistente contable funciones: elaborar cotizaciones, cartas, remisiones, facturas de ventas etc. causación de transacciones contables, facturación, liquidación de nómina, envió de documentos electrónicos, conciliación de cuentas contables y bancarias, elaboración de informes horario: lunes a viernes 7:30am a 5:00pm sábado de 8am a 12pm salario: $1.800.000 + $200.000 de auxilio de transporte + todas las prestaciones de ley. lugar de trabajo: bogotá kennedy carvajal si se encuentra interesad@ por favor presentarse a entrevista el día de mañana jueves 14 de agostó a las 10:00am en kennedy carvajal cr 72 n 37-25 sur, preguntar por la señora erika llevar hoja de vida.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera técnica - 1 año de experiencia...
Multi store manager (si aplica) propósito y relevancia general para la organización: lograr el desempeño de la tienda y los kpis optimizando los recursos operativos para ofrecer a los clientes una experiencia memorable buscando su lealtad. desarrolla...
Propósito y relevancia general para la organización: contribuir al logro de los objetivos y kpis de la tienda mediante el uso de conocimientos y experiencia para servir y vender a los clientes y lograr la excelencia operativa para proporcionar una ex...
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