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GERENTE ADMINISTRATIVO

Nivel de formación: profesional en administración de empresas, ingeniería industrial o carreras afines experiencia mínima requerida: 3 años en cargos de dirección o coordinación administrativa descripción del cargo buscamos un gerente administrativo ...


PRODUCT MANAGER COHESITY / ARCTERA

Te invitamos a formar parte de una gran empresa que establece sus bases en la responsabilidad, la integridad y el trabajo en equipo, ¡ésta es tu oportunidad! en ingram micro nos encontramos en la búsqueda de un maravilloso talento humano que ocupe el...


COORDINADOR(A) COMERCIAL

¿eres un(a) líder estratégico(a) con experiencia en ventas y optimización de procesos? ¿te motiva alcanzar y superar metas en un entorno dinámico y en constante evolución? ¿tienes experiencia en el sector académico y/o coordinación de equipos de ventas de productos intangibles? sobre la posición estamos en búsqueda de un coordinador(a) comercial de admisiones, que impulse el rendimiento del equipo de ventas, optimice el uso del crm y garantice el cumplimiento de objetivos estratégicos en el funnel comercial. supervisar y auditar la gestión comercial del equipo (10-15 asesores). asegurar el correcto uso del crm y optimización del funnel de ventas. analizar kpis, generar reportes estratégicos y proponer mejoras continuas. liderar reuniones diarias para evaluar el desempeño y motivar al equipo. garantizar el cumplimiento de metas de conversión y revenue. coordinar estrategias con el personal y otros coordinadores. experiencia mínima de 2 años en coordinación de equipos comerciales, en entornos dinámicos y de flujo constante. gestión avanzada de crm (hubspot, salesforce, clientify o similares). capacidad analítica para evaluar kpis y proponer mejoras estratégicas. capacidad para liderar equipos de alto rendimiento y generar motivación. experiencia en auditoría comercial, control de calidad y optimización de procesos. (presencial con opciones híbridas según la dinámica del equipo). salario: $2.500.000 + contrato a término indefinido + bono por cumplimiento de metas hasta $2.000.000 horario presencial: lunes a viernes de 9 am - 6 pm sábados de 8 am - 4 pm si cumples con el perfil...


GLOBAL TALENT ACQUISITION EXPERT

Full time Tiempo completo

El rol en findasense, buscamos a un/a global talent acquisition expert que lidere la estrategia y ejecución de nuestros procesos de selección en todas nuestras regiones. serás responsable de atraer, evaluar y asegurar el mejor talento para nuestro equipo colaborando estrechamente con líderes locales/regionales y el equipo de people operations. tu enfoque será estratégico, consultivo y orientado a resultados, garantizando procesos de selección eficientes, humanos y alineados con nuestra cultura y valores. además, jugarás un rol clave en la mejora continua de nuestra propuesta de talent acquisition a través de herramientas, metodologías y experiencias innovadoras. ¿qué harás? gestionarás procesos de selección end-to-end, desde la solicitud de aprobaciones de procesos hasta el cierre del proceso y la incorporación de nuevos talentos. actuarás como consultor/a de selección, acompañando a hiring managers y equipos locales para definir perfiles, validar requerimientos técnicos y culturales, y tomar decisiones informadas. realizarás búsquedas activas y pasivas de talento, utilizando herramientas como linkedin recruiter, ats, bases de datos internas, redes sociales y referencias, así como tácticas de sourcing creativas. gestionarás estratégicamente linkedin recruiter, incluyendo publicaciones, seguimiento de campañas, búsqueda avanzada y reporting de performance. liderarás entrevistas y evaluaciones, aportando criterio técnico, cultural y estratégico en la toma de decisiones basado en nuestra cultura organizacional. negociarás ofertas laborales, velando por una propuesta competitiv...


DESARROLLADOR SENIOR -

¿quiénes somos? en apiux nos identificamos como una fábrica de talento con una fuerte orientación de negocio donde continuamente brindamos espacios a las nuevas generaciones para mostrar y desarrollar ideas, conocimientos, y exponer modelos de negocio innovadores enfocados en cubrir siempre, con una propuesta de valor, las necesidades de nuestros clientes. ¿qué hacemos? posicionamos al mejor talento, dándole un enfoque estratégico y nos esforzamos por entender a fondo la cultura y valores de cada uno de nuestros clientes para así hacer el match perfecto entre cliente y talento. además nos aseguramos de brindar una experiencia de candidato y employee experience ejemplar para nuestros futuros happeners. ser happeners significa pertenecer a una familia con principios integrales donde el espíritu ágil, colaborativo, innovador y deportivo son el combustible que inyectamos en nuestro corazón día a día para hacer las cosas cada vez mejor. objetivo del cargo: el objetivo del cargo es liderar el diseño e implementación de soluciones rpa y nlp, integrando bots, apis y modelos de lenguaje para automatizar procesos complejos. se busca garantizar calidad, escalabilidad y mantenibilidad mediante prácticas de mlops. además, el rol incluye mentoría técnica y aseguramiento de buenas prácticas en el equipo. ¿cuáles serán tus funciones? diseñar y desarrollar componentes críticos de los bots rpa (uipath/automation anywhere/blue prism) para flujos on-premise. implementar y exponer apis rest contenerizadas (docker) para consumo de modelos nlp (spacy, bert/beto) y servicios ocr. construir pipeli...


COORDINADOR(A) DE GESTIÓN HUMANA – MEDELLÍN

Oferta laboral: coordinador(a) de gestión humana – medellín ubicación: medellín, colombia tipo de contrato: término indefinido jornada: tiempo completo modalidad: presencial misión del cargo
liderar los procesos estratégicos y operativos del área de gestión humana, asegurando el cumplimiento de políticas internas, el bienestar de los colaboradores y el desarrollo del talento, alineado con los objetivos organizacionales. requisitos












profesional en psicología, administración de empresas, ingeniería industrial o carreras afines. especialización en gestión humana, desarrollo organizacional o afines (deseable). experiencia mínima de 4 años en cargos similares. conocimiento en legislación laboral, procesos de selección, formación, bienestar, clima organizacional, sst y relaciones laborales. manejo de herramientas ofimáticas y software de gestión de talento.
️ funciones principales
coordinar y hacer seguimiento a los procesos de selección, inducción, formación, evaluación de desempeño y bienestar. acompañar a los líderes de área en la gestión del talento humano y resolución de conflictos. diseñar estrategias de clima y cultura organizacional. supervisar los indicadores del área (rotación, ausentismo, cumplimiento de planes de desarrollo, entre otros). asegurar el cumplimiento normativo en materia laboral y de seguridad social. gestionar relaciones con entidades externas (eps, arl, cajas de compensación, etc.).
habilidades clave
liderazgo y comunicación asertiva. capaci...


ESTRUCTURADOR DE NEGOCIOS O BUSINESS DEVELOPER MANAGER

🚀 ¡en etb estamos buscando talento estratégico! ¿tienes visión comercial, pensamiento estructurado y pasión por el desarrollo de negocios? entonces esta oportunidad es para ti. 💼 lo que harás: asesorar a clientes del sector empresarial y gubernamental en el diseño de soluciones tecnológicas integrales que respondan de manera efectiva a sus desafíos operativos y estratégicos, combinando una visión técnica sólida con un enfoque comercial consultivo. asi como, actuar como arquitecto de soluciones de negocio, liderando todo el proceso, desde el diagnóstico de necesidades hasta la formulación de propuestas viables, rentables y sostenibles, con el fin de generar valor y fortaleder la relación con el cliente. ✨ requisitos del cargo: debes contar con experiencia de 4 años en: liderazgo de equipos. cargos híbridos técnico-comerciales. estructuración de soluciones o ventas consultivas b2b. sectores de telecomunicaciones, tecnología, integradores de soluciones o servicios empresariales complejos. elaboración de propuestas técnico-comerciales y participando en ciclos de venta largos con múltiples actores. formación académica: título de pregrado en: ingeniería electrónica, telecomunicaciones, sistemas, industrial o afines. título de posrado en: gerencia comercial, proyectos, telecomunicaciones o transformación digital. deseable: formación complementaria en ventas consultivas, diseño de soluciones o negociación estratégico. conocimientos específicos en: soluciones de conectividad, ti, nube, comunicaciones unificadas, data center, ciberseguridad, iot, etc. diseño de soluci...


JEFE/A HRBP

¿quieres vivir nuevas experiencias? ¡te invitamos a ser parte de alsea! somos la operadora gastronómica líder de américa latina y europa, con reconocidas marcas a nivel mundial como burger king, domino´s pizza, starbucks, chili’s, p.f. chang’s, archies y más. somos un equipo que crece y queremos invitarte a aportar tu sabor único en un ambiente divertido, lleno de aprendizajes, innovación y desafíos. ¿quieres ser parte de nuestro equipo? estamos en búsqueda de nuestro/a próximo/a jefe/a de hrbp para el equipo de domino’s pizza, quien liderará, coordinará y ejecutará los procesos de recursos humanos en la marca como socio estratégico de la operación. su objetivo será asegurar una implementación efectiva en tienda y estructuras de soporte, brindando acompañamiento integral a los líderes en temas de gestión del talento, clima laboral, desarrollo y cultura organizacional, fortaleciendo los equipos y contribuyendo a los objetivos de eficiencia y sostenibilidad del negocio. ¿cuáles serán tus responsabilidades? ejecutar los procesos de rrhh en domino’s pizza, brindando soporte a los líderes y asegurando su alineación con las políticas de la compañía. coordinar la implementación de acciones de bienestar, clima laboral y comunicación interna en puntos de venta y estructuras de soporte. asistir a los líderes en la definición de planes de desarrollo y desempeño para sus equipos. identificar necesidades de capacitación y coordinar actividades formativas en conjunto con el área de aprendizaje y desarrollo. monitorear indicadores de rrhh de la marca, analizando reportes y proponiendo mej...


COORDINACIÓN PUNTOS DE VENTA PARA BAJO CAUCA 1626010-. 16

full-time Tiempo completo

* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * misión del cargo: coordinación puntos de venta para bajo cauca * funciones del cargo: empresa del sector comercial en caucasia, requiere para su equipo de trabajo tecnología o profesional en áreas administrativas, ventas o mercadeo con experiencia de 12 meses en áreas comerciales relacionada en el alcance de indicadores y estrategias comerciales. para coordinar y ejecutar el plan estratégico comercial de los diferentes puntos de venta, incluyendo actividades de merchandising, mercadeo, para garantizar el cumplimiento de los objetivos mediante implementación de estrategias innovadoras y la optimización de recursos. nivel de estudios requerido: tecnología o profesional en áreas administrativas, ventas o mercadeo. responsabilidades y/o funciones del cargo: apoyar la definición del calendario comercial de la empresa. ejecutar las actividades comerciales y hacer seguimiento a su cumplimiento. emprender acciones para evacuación de inventarios inactivos y baja rotación. asegurar la correcta ...


EJECUTIVO/A COMERCIAL PARA GUARNE 1626306-. 12 | X-056

**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: importante empresa del sector editorial requiere asesor/a comercial o ejecutivo de ventas con experiência mínimo de 1 año en productos de consumo masivo, seguros, agencias de viajes, editoriales y/o ventas institucionales. **nível de estudios**: técnico/a o tecnólogo/a en áreas administrativas y/o comerciales **funciones principales del cargo**: gestionar la cartera de clientes asignada, ejecutando procesos de venta desde la prospección hasta el cierre, ejecutar los procesos de venta desde la asesoría y prospección hasta el cierre de venta, con el fin de alcanzar de manera semanal y mensual, la meta comercial establecida por la dirección, identificar oportunidades de negocio en canales especiales e institucionales a partir de prospección de clientes, promover propuestas comerciales y alcanzar el cierre de la venta, diligenciar los informes, reportes, plan estratégico, entre otros, solicitados por la empresa, necesarios para el cumplimiento de los presupuestos de venta. **competencias**: orientación hacia los resultados trabajo en equipo comunicación asertiva capacidad de negociación y persuasión trabajo autónomo capacidad analít...


VENDEDOR EXTERNO- SECTOR CONSTRUCTOR- CERAMIA- EJE - (HMS-627)

En cerámica italia buscamos tu talento. ¿eres quien busca crecimiento constante alcanzando tus metas y proponiendo nuevos retos a diario? **requisitos**: tecnólogo o profesional en carreras administrativas, comerciales, arquitectura o de diseño; con tres (3) años de experiência en ventas externas, relacionadas al canal constructor con productos de revestimiento, debe contar con vehículo para movilizarse. **responsabilidades**: - cumplir con el presupuesto asignado para la zona de acuerdo al plan estratégico de la compañía. - garantizar visitas semanales a los constructores y aliados corporativos de la zona. - mantener la relación comercial con los aliados corporativos y clientes asignados a la zona. - dar a conocer el portafolio de revestimiento de la compañía. - presentar informes analizados del área. contrato directo con la compañía vehiculo propio - carro salario básico + comisión sin techo+ aux de movilidad excelentes beneficios y oportunidades de crecimiento...


ANALISTA DE PRODUCTO SECTOR RETAIL BOGOTA | W-746

En **almacenes brissa** estamos buscando el talento de un **analista de producto** profesional en ingeniería industrial y/o ingeniería de producción con una experiência mínima de 2 años en **análisis de demanda, generación de pronósticos, desarrollo y costeo de producto, planificación de procesos, control en cumplimiento de entrega de producto.** importante manejo de excel intermedio, habilidad en tablas dinámicas, filtros, formulas, pensamiento estratégico, análisis numérico y atención al detalle, se realiza prueba técnica y estudio de casos. disponibilidad para trabajar de lunes a viernes 100% presencial. y visita a planta en sibate 1 vez a la semana salario: $2.088.000+ incentivo por cumplimiento de indicadores de $200.000. contrato directo con la compañía y todas las prestaciones de ley beneficios plan complementario de salud y plan exequial. tipo de puesto: tiempo completo, indefinido salario: a partir de $2.088.000 al mes...


PROFESIONAL EN CONTADURÍA PÚBLICA PARA MEDELLÍN - (N241)

**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **misión del cargo**: garantizar la información financiera de la compañía de manera veraz confiable yoportuna a través de la generación de los estados financieros **funciones del cargo**: empresa dedicada a las actividades inmobiliarias busca para su equipo de trabajo profesional en contaduría pública con mínimo 1 año de en el área. debe tener conocimientos manejos tributarios, costos, estados financieros y contar con tarjeta profesional vigente. **algunas funciones**: - garantizar la información financiera de la compañía de manera veraz, confiable y oportuna, a través de la generación de los estados financieros. - diseñar, administrar y evaluar la información financiera para la gestión y el control estratégico de la empresa. - manejo de los libros contables, control de los estados financieros y cumplimiento de las obligaciones fiscales. **salario**: a convenir. **tipo contrato**: término indefinido. **jornada laboral**: lunes a viernes. **lugar de la vacante**: municipio de medellín. **requisitos**: profesional en contaduría pública mínimo 1 años de experiência tener conocimientos manejos tributarios, costos estados financieros y contar con tarjet...


[ZIU696] EXTERNAL TRADE LEADER

¿sueñas con trabajar con productos vanguardistas y de la mejor calidad? ¡entonces esta es la oportunidad que esperabas! en l'oréal, nuestra meta es elaborar los mejores productos cosméticos para todos nuestros consumidores alrededor del mundo. nuestras marcas son distribuidas en muchísimos puntos de venta, salones y canales comerciales. tenemos un portafolio de marcas tan diverso como nuestros consumidores alrededor del mundo. estamos en la búsqueda de un external trade leader, quién trabajara con el equipo de distribución física y transporte de nuestra división de operaciones nuestro fundador eugène schueller dijo una vez que "una empresa no son paredes y máquinas, son personas, personas, personas". unirse a nuestros equipos corporativos significa unirse al líder mundial de la belleza, a la vanguardia de la innovación. pero, sobre todo, significa formar parte de un equipo de personas con talento e inspiradoras. **tus principales funciones serán** - pan & col: elaboración buget y tendencias de presupuestos definidos por el calendario del grupo, validación de la información, análisis de la información requerida, manejo de la herramienta del grupo, presentación de presupuesto - col: estabilización en el proceso de pago de regalías y ajustes de precio con la entidad reguladora según tipo de producto y origen de la importación. - pan & col: elaboración licitación agencia de aduanas - pan & col: líder en la elaboración de información para ser compartida con el equipo regional de comercio exterior - col: soporte a cualquier requerimiento que incluya el área de comex com...


[CY-708] ANALISTA DE CONTROL INTERNO 370088.10

**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: importante empresa ubicada en la estrella antioquia, requiere para su equipo de trabajo analista de control interno con experiência mínima de 2 años, para ser responsable de apoyar a la gerencia regional en la identificación, análisis, investigación, monitoreo y resolución de problemas relacionados con el rendimiento de las operaciones del negocio, la identificación mediante señales de alerta de posibles desviaciones, errores y/o fraudes en prácticas o acciones en ejecución y/o materializadas en la compañía. **formación académica**: profesional en contaduría o afines. **conocimientos técnicos o específicos requeridos**: - manejo de herramientas ofimáticas. - preferiblemente manejo de sap. - habilidad para la comunicación verbal y escrita. - dominio de las aplicaciones de microsoft office. - habilidad interpersonal para trabajar con distintos níveles de gerencia. **competencias laborales**: - enfoque al resultado. - orientación a la calidad. - pensamiento estratégico. - planeación y organización. - vocación de servicio. **funciones**: - apoyar a la gerencia regional en las actividades calificadas/clasificadas para hacer alg...


GAA-791 COORDINADOR/A COMERCIAL BOGOTÁ

Somos medicina laboral ips, con más de 20 años de trayectoria en el sector de la salud. hoy requerimos vincular a nuestro equipo de trabajo profesional comercial, mercadeo y ventas y/o carreras afines, con experiência mínima de dos años en el cargo mencionado ya que el objetivo es garantizar el correcto funcionamiento del departamento comercial para obtener los mejores resultados y alcanzar los objetivos planteados dentro del plan estratégico institucional. las funciones a realizar son: **-**cumplir y ejecutar los planes de acción planteados por la gerencia. **-**documentar, implementar y ejecutar un plan de mercadeo y ventas enfocado al cumplimiento de metas institucionales. **-**seguir los indicadores enfocados en la gestión comercial y ventas. **-**presentación de informes con indicadores del área. **-**documentar y socializar los procesos y procedimientos del área de acuerdo a los lineamientos del plan de gestión documental. **-**supervisar periódicamente las actividades del proceso. **-**coordinar la evaluación periódica de los aliados nacionales. **-**realizar reuniones periódicas con los clientes buscando el mejoramiento permanente en la prestación del servicio. **-**notificar a talento humano las novedades del personal a su cargo. **-**asistir a las reuniones que sea convocado. **-**participar de las actividades de bienestar y capacitación a la que sea convocado. **-**contribuir con la implementación de las actividades propuestas en el sistema de gestión ambiental institucional (ahorro de agua, ahorro de energía y segregación adecuada de residuos **-**...


Z-252 - GERENTE DE CONSTRUCCIÓN 314041.132356

**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: conéctate con una emocionante oportunidad en el sector de la construcción en la dinámica ciudad de medellín. **formación académica**: ingeniería civil **experiência laboral**: más de 10 años en el sector construcción **requerimientos para el cargo**: - conocimientos en finanzas, equipos de construcción - técnicas de control, programación de obras y estructuración de presupuestos **misión del cargo**: generar estrategias que permitan a la empresa participar en grandes proyectos de infraestructura y edificaciones, asegurando resultados técnicos y económicos satisfactorios. **funciones**: - garantizar el cumplimiento de las estrategias definidas en la organización para lograr estabilidad y competitividad en el medio. - velar por el cumplimiento del presupuesto de la vicepresidencia de construcción para mantener estabilidad económica y cumplir con los objetivos planteados. - liderar las actividades de planeación, presupuesto y ejecución de las obras para consolidar información y generar informes oportunos para la presidencia. **competencias laborales**: liderazgo, innovación negociación, toma de decisiones, pensamiento estratégico...


[ONY080] - SECRETARIA ACADÉMICA 1626118-. 23

**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: reconocido colegio ubicado en el municipio de envigado, se encuentra en búsqueda de personas con formación profesional, puede ser recién egresado para desempeñar el cargo de secretaria académica con 1 año de experiência en el sector educativo. **responsabilidad del cargo**: garantizar la seguridad y eficacia de los procesos legales de orden educativo y académico del colegio, asegurando el diligenciamiento, cumplimiento y respectivo control a nível interno y externo, de acuerdo con los criterios del colegio y propios del orden legislativo gubernamental, centrada en el direccionamiento estratégico, el gobierno escolar y relaciones con el entorno. **funciones**: - transcripción de notas o valoraciones apegada a las normas del colegio de conformidad con las políticas y procedimientos establecidos desde la legislación educativa. - elaboración y mantenimiento de registros permanentes de los alumnos y carpetas acumulativas. - mantiene registros estadísticos de los alumnos en cuanto a su inscripción, graduación, ingreso y retiro. garantiza confidencialidad de los registros de los alumnos, exalumnos y egresados, con respecto a calificacione...


RND136 ▷ (SOLO QUEDAN 24H) GERENTE ADMINISTRATIVO

Nivel de formación: profesional en administración de empresas, ingeniería industrial o carreras afines experiencia mínima requerida: 3 años en cargos de dirección o coordinación administrativa descripción del cargo: buscamos un gerente administrativo con sólida formación y experiencia en liderazgo estratégico y gestión integral de operaciones. esta posición es clave para garantizar la eficiencia administrativa, el cumplimiento normativo y el desarrollo organizacional en todos los niveles. se requiere una profesional orientada a resultados, con excelentes habilidades de liderazgo, planeación y capacidad de análisis. funciones: 1. planificación estratégica y toma de decisiones 2. supervisión de gestión humana y desarrollo del talento 3. implementación y mantenimiento del sig (sistema integrado de gestión) 4. coordinación de estrategias de mercadeo y publicidad 5. gestión de compras control de proveedores 6.optimización de procesos logísticos y control de inventarios 7.supervisión y administración de recursos tecnológicos 8. control de presupuesto y análisis financiero 9. diseño y ejecución de programas de mejora continua 10. análisis de indicadores y reportes de desempeño 11. gestión de cumplimiento normativo y control de riesgos 12. fomento de la cultura organizacional y comunicación interna 13.coordinación y supervisión de proyectos transversales 14.desarrollo e implementación de políticas administrativas competencias clave: liderazgo estratégico pensamiento analítico y orientación a resultados habilidades de comunicación y gestión de equipos conoci...


ASESOR/A COMERCIAL PARA MEDELLÍN Y ÁREA FNU706

**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: importante empresa aliada ubicada en la ciudad de medellín requiere para su equipo de trabajo personal bachiller para desempeñarse como asesor/a de ventas para medellín y área metropolitana, que cuente con 1 año experiência laboral en roles con conocimientos similares, en el sector retail. **misión del cargo**: garantizar la asesoría al cliente asegurando una experiência memorable de servicio mediante la prestación de una orientación a la cliente basada en sus necesidades, la oferta de los productos y servicios de cada marca. **funciones**: - proporcionar asesoría completa y resolver dudas, asegurando la satisfacción del cliente en garantías, servicios y cambios. - cumplir con estándares de venta, asegurando indicadores de desempeño durante la apertura y cierre de la tienda. - verificar precios, ubicación y seguridad de productos para garantizar una experiência de compra óptima. verificar precios, ubicación y seguridad de productos para garantizar una experiência de compra óptima. - implementar directrices de exhibición y rotación de productos para mantener una presentación atractiva y organizada. - apoyar en actividades para el ...


(GP-104) | GESTOR COMERCIAL

En oilred trabajamos con propósito: cuidar lo que más importa. hoy buscamos un ejecutivo comercial comprometido, con actitud, energía y orientación al cliente, que quiera asumir nuevos retos y crecer con nosotros en el mundo de los lubricantes. tu misión será - detectar nuevas oportunidades de negocio, ampliando nuestra presencia comercial. - construir relaciones sólidas con los clientes, actuando como su aliado estratégico. - cumplir y superar metas de ventas a través de un enfoque consultivo e innovador. - apoyar la gestión comercial en las zonas asignadas cuando sea necesario cubrir ausencias, incapacidades o vacaciones programadas. perfil que buscamos - técnico o tecnólogo en áreas comerciales, administrativas, de mercadeo, mecánica o afines. - mínimo 2 años de experiencia como asesor comercial tat. - contar con motocicleta y documentos al día. - proactividad, orientación al logro y habilidades de comunicación. ¿qué te ofrecemos? - contrato a término indefinido, directamente con oilred. - salario básico + comisiones sin techo. - auxilio de movilidad. - estabilidad laboral y posibilidades reales de desarrollo. - incentivos trimestrales. - horario de lunes a viernes (fines de semana libres). - un equipo humano cercano, colaborativo y con enfoque en el bienestar. en oilred creemos en las personas y en su talento. si estás buscando un lugar donde crecer, aportar valor y ser reconocido por tus logros, te invitamos a sumarte a este proyecto. postúlate y hagamos equipo. #j-18808-ljbffr...


[X151] - AGILE COACH

Conviértete en un expert como agile coach! en ex squared, estamos en la búsqueda de un agile coach senior que impulse la transformación ágil en nuestros equipos de américa latina. este rol estratégico será clave para fortalecer nuestras prácticas de agilidad organizacional, fomentar una cultura de mejora continua y asegurar una entrega de valor eficiente, sostenible y alineada con los objetivos de negocio. si cuentas con una sólida trayectoria liderando transformaciones ágiles, habilidades avanzadas de facilitación y coaching, y una pasión por el desarrollo de equipos de alto desempeño, esta es tu oportunidad para marcar la diferencia. lo que harás: - liderar la adopción y madurez de marcos ágiles como scrum, kanban, safe o less en distintos equipos y niveles de la organización. - diseñar y facilitar sesiones de formación, talleres y entrenamientos para roles clave como scrum masters, product owners y líderes de negocio. - promover una cultura de colaboración, responsabilidad compartida y entrega continua de valor. - identificar impedimentos estructurales u organizacionales y trabajar con liderazgo para remover barreras al desempeño ágil. - acompañar equipos multifuncionales en la implementación de prácticas ágiles efectivas, alineadas con los objetivos estratégicos. - medir, analizar y reportar métricas ágiles que permitan tomar decisiones informadas sobre el desempeño y la mejora continua. - actuar como mentor y coach individual para fortalecer competencias ágiles y capacidades de liderazgo adaptativo. lo que necesitas para tener éxito: - título universitario ...


JKB-794 | DIRECTOR DE PROYECTOS MEDELLÍN 1625931-. 21

**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **misión del cargo**: desarrollar la ingeniería de diseño de subestaciones de alta y extra alta tensión. **funciones del cargo**: empresa del sector se encuentra en búsqueda profesional en ingeniera eléctrica (opcional especialización o maestría) con mínimo 5 años de experiência en diseño de subestaciones eléctricas de alta y extra alta tensión, debe contar con competencias como liderazgo, comunicación asertiva, pensamiento estratégico, conocimiento del negocio, actitud de servicio, trabajo en equipo, deseable tener buen nível de inglés para atender correos, eventuales tele conferencias con clientes y lectura de normas técnicas o especificaciones en dicho idioma y tener un excelente manejo de herramientas ofimáticas. **funciones**: - desarrollo de proyectos de diseño de ingeniería de subestaciones de alta y extra alta tensión. - manejo experto de herramientas ofimáticas. - procesos de ingeniería, programación y control de proyectos. **horarios**: (se manejan diferentes horarios) 6:30 am a 4:00 pm 7:00 am a 4:30 pm 7:30 am a 5:00 pm 8:00 am a 5:30 pm **salario**: 5.500.000 a 6.000.000 puede variar según experiência. **tipo de contrato**: indefinido ...


(ZL-198) - DIRECTOR/A COMERCIAL 307560.138824

**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: empresa del sector salud, requiere para su equipo de trabajo director/a comercial con experiência mínima de 5 años liderando equipos comerciales enfocados en servicios del en sector salud. **formación**: profesional en negocios, ingeniería, administración con especialización en mercadeo. **funciones**: - elaborar estrategias de desarrollo comercial y objetivos de venta para la consecución de nuevos clientes. - velar por el estado de la cartera para que se encuentre acorde a como fue pactada con los clientes. - acompañar a las ejecutivas comerciales para la ejecución de venta. - ejecutar el presupuesto de ventas. - desarrollar el plan estratégico del negocio. - diseñar y elaborar contratos comerciales. - diseñar los planes de reconocimiento e incentivos de la fuerza comercial. seguimiento a la gestión de los resultados. - desarrollar el plan estratégico de los negocios. - identificar oportunidades y realizar visitas a nuevos mercados para la expansión de los servicios. **competencias laborales**: trabajo en equipo, comunicación efectiva, capacidad de logro: capacidad de aprendizaje, capacidad de aprendizaje, desarrollo de rela...


PRACTICANTE PRODUCCIÓN 370088.9 | (IUA036)

**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: importante empresa ubicada en la estrella antioquia, requiere para su equipo de trabajo practicante producción en sus últimos semestres, para apoyar como practicante la gestión del jefe de planta en toda las actividades de producción. **formación académica**: tecnológica o profesional en ingeniería industrial, producción, producción industrial o carreras afines. **conocimientos técnicos o específicos requeridos**: - manejo de herramientas ofimáticas. **competencias laborales**: - enfoque al resultado. - orientación a la calidad. - pensamiento estratégico. - planeación y organización. - vocación de servicio. **funciones**: - apoyo en formulación de modelos matemáticos de optimización de procesos de producción. - apoyo en modelos de investigación de operaciones. - apoyo modelos determinísticos y probabilísticos. - apoyo en el manejo correcto de las áreas de aplicación de la investigación de operaciones. - apoyo en concepto de vectores y matrices. - apoyo en la formulación de modelos matemáticos. **salario**: 1.160.000 **tipo de contrato**: aprendizaje. **jornada laboral**: lunes a viernes de 6:00 a.m. a 4:30 p.m. **luga...


COMERCIALB SOFTWARE-TELECOMUNICACIONES/UTILITIES FJ-879

Comercial b2b software-telecomunicaciones/utilities comercial b2b software-telecomunicaciones/utilities implemental systems es una consultora tecnológica internacional con más de 25 años de experiencia en la gestión de procesos de transformación digital, implementación de tecnologías innovadoras y disruptivas, y haciendo realidad estrategias de agendas digitales en más de 12 países. en nuestra división comercial internacional hemos desarrollado una metodología propia de consultoría a clientes. esta se basa en la dilatada experiencia en el sector, la aplicación de las mejores prácticas en el ámbito de consultoría y en el uso de la tecnología para marcar la diferencia. tu misión diseñarás estrategias comerciales ganadoras junto con el responsable de ventas, definirás la estrategia de negocio en tu región, estableciendo objetivos anuales ambiciosos y un pipeline de clientes sólido. identificarás nuevas oportunidades de negocio liderarás la prospección activa de nuevos clientes (¡tu radar detectará oportunidades donde otros no las ven!). construirás relaciones estratégicas con clientes serás el punto de contacto clave para entender sus necesidades, proponer soluciones innovadoras y acompañarlos en la evolución de sus proyectos tecnológicos. serás un consultor de confianza guiarás a los clientes en la definición de sus necesidades tecnológicas, brindando asesoramiento experto para diseñar soluciones que se ajusten a sus necesidades. cerrarás acuerdos y generarás impacto llevarás a cabo el seguimiento de oportunidades hasta convertirlas en contratos, gestionando neg...


(AJ-955) - ESPECIALISTA EN CONTRATACIÓN Y NOMINA

Tu misión: serás el motor que impulsa la operación impecable de nuestros procesos de contratación y nómina. tu rol no solo será técnico, será estratégico: conectar los números con las personas, asegurar el cumplimiento legal y apoyar el crecimiento del talento desde la raíz. lo que harás día a día: procesar y liquidar nómina a través de heinsohn (outsourcing o administración) gestionar afiliaciones, contratos, novedades, retiros e incapacidades (¡incluyendo recobros!). garantizar el cumplimiento del reglamento interno de trabajo y la legislación laboral vigente. acompañar procesos disciplinarios desde un enfoque ético y humano. preparar y responder auditorías internas. utilizar herramientas ofimáticas con nivel avanzado para informes y cruces de datos. ser un punto de apoyo para líderes y colaboradores, cuidando cada paso del ciclo de vida laboral. buscamos a alguien como tú si tienes: formación profesional en áreas administrativas, ingenieria o afines. experiencia mínima de 2 años en contratación, nómina y legislación laboral. dominio de heinsohn y habilidades avanzadas en excel y otras herramientas ofimáticas. conocimiento sólido en procesos disciplinarios y auditoría. y sobre todo: pasión por lo que haces. habilidades que nos enamoran: orden y planeación análisis y atención al detalle multitasking sin perder el enfoque gestión del tiempo como superpoder comunicación clara y manejo de personal con empatía lo que te espera: un entorno donde el cambio es parte del crecimiento, donde tus ideas cuentan y tu desarrollo es tan importante como el de la emp...


B2B DE MERCADEO SECTOR TECNOLOGÍA O TELEFONÍA

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¡gran oportunidad laboral! reconocida empresa líder en el sector de mercadeo se encuentra en la búsqueda de talento apasionado y proactivo para unirse a nuestro equipo en bogotá. si te apasiona el mundo del marketing y buscas un lugar donde tus ideas...


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