Descripción empresa: fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. misión del cargo: realizar el acompañamiento y apoyo constante a la dirección de grupo y/o docente de área durante toda la jornada escolar. funciones del cargo: entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en los grados o grupos a su cargo, para preparar los ambientes académicos de acuerdo con el diseño y desarrollo del plan de área y plan de asignatura y de acuerdo a la orientación del docente y/o dirección de ciclo. apoyar el proceso de docencia según las responsabilidades asignadas y complementarias del auxiliar de docente, teniendo en cuenta sus competencias y apoyar, si es requerido, a servicios escolares en las escuelas deportivas y artísticas haciendo acompañamiento a los estudiantes desde su alistamiento (cambio de ropa) hasta la efectiva entrega a la correspondiente ruta escolar o acudiente. demostrar una actitud proactiva y positiva (proyectar gusto- pasión por la actividad docente) para desarrollar y m...
¡haz parte de nuestro equipo! en seguridad superior ltda, empresa líder en el sector de la vigilancia y la seguridad privada con más de 45 años de trayectoria, estamos en búsqueda de un/a formador/a insitu para apoyar la formación y el desarrollo de competencias del personal operativo en servicio. responsabilidades del cargo: • impartir formación y capacitación al personal operativo directamente en los puestos de trabajo. • asegurar el cumplimiento de la normatividad vigente en procesos de formación en seguridad privada. • evaluar conocimientos, habilidades y desempeño del personal en campo. • elaborar informes de seguimiento y retroalimentación de los procesos de formación. perfil del cargo: • técnico, tecnólogo o profesional en carreras administrativas, pedagógicas o afines. • experiencia mínima de 2 años en formación de personal operativo en seguridad privada. • conocimiento de normatividad y lineamientos de la superintendencia de vigilancia y seguridad privada. • excelentes habilidades comunicativas, de liderazgo y planeación. experiencia requerida: • formación en seguridad privada (preferiblemente avalada por la supervigilancia). • manejo de metodologías pedagógicas y herramientas didácticas. • elaboración de planes y programas de capacitación. • seguimiento y evaluación de desempeño. beneficios corporativos: • plan complementario de salud sin costo. • becas educativas. • 2 días de descanso remunerado por semestre. • póliza exequial extendida a tu grupo familiar. • acompañamiento profesional y oportunidades de desarrollo. c...
Empresa de seguridad privada, requiere para su equipo de trabajo operador de medios tecnologicos. salario mínimo legal vigente más todas las prestaciones de ley. -dirección entrevistas: carrera 24 # 61 f - 35 barrio el campin. cerca al colsubsidio de la calle 63. enviar hoja de vida minerva 1003. -experiencia laboral de 1 año -edad de 30 a 45 años -curso actualizado de operador de medios tecnológicos -excelente presentación personal -proactivo - dinámico - responsable -comunicación asertiva - excelente servicio al cliente. -con alto nivel de compromiso al realizar las funciones de seguridad. -tipo de puesto: tiempo completo tipo de puesto: tiempo completo...
3 days ago be among the first 25 applicants get ai-powered advice on this job and more exclusive features. estamos en la búsqueda de un(a) auxiliar de atención al cliente con excelente actitud de servicio, comunicación asertiva y capacidad para resolver inquietudes de manera ágil y cordial. este cargo implica la atención a usuarios, manejo de solicitudes y orientación en procesos, garantizando una experiencia positiva en todo momento. funciones principales brindar atención amable, oportuna y eficiente a los clientes o usuarios de manera presencial, telefónica o por medios digitales. registrar y canalizar solicitudes, quejas y reclamos según los protocolos establecidos. mantener actualizada la información de los usuarios en las plataformas dispuestas por la empresa. apoyar en la organización y orientación de usuarios en puntos de servicio. realizar seguimiento a casos hasta su solución o cierre efectivo. cumplir con los turnos asignados y con los indicadores de calidad del servicio. requisitos educación mínima: bachillerato completo o técnico en áreas de servicio al cliente o afines. experiencia mínima de 6 meses en atención al cliente (presencial o call center). habilidades de comunicación verbal y escrita. manejo básico de herramientas ofimáticas. disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluyendo noches, fines de semana y festivos. ofrecemos contrato directamente con la empresa salario base + recargos nocturnos + prestaciones de ley. capacitación constante y oportunidades de crecimiento. excelente ambiente laboral. si estas interesado env...
Descripción empresa: fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. misión del cargo: apoyar en la gestión de la operación oportuna y eficiente de toda la infraestructura tecnológica de la institución. funciones del cargo: brindar el soporte tecnológico requerido dentro de los tiempos establecidos. asistir en la identificación de las necesidades tecnológicas. seguir el plan de mantenimiento preventivo elaborado por su jefe inmediato. seguir las instrucciones de su jefe inmediato para mantener al día los diferentes softwares y recursos a cargo del departamento de sistemas. los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación. requisitos: estudiante de sistemas ...
3 days ago be among the first 25 applicants get ai-powered advice on this job and more exclusive features. estamos en la búsqueda de un(a) auxiliar de atención al cliente con excelente actitud de servicio, comunicación asertiva y capacidad para resolver inquietudes de manera ágil y cordial. este cargo implica la atención a usuarios, manejo de solicitudes y orientación en procesos, garantizando una experiencia positiva en todo momento. funciones principales brindar atención amable, oportuna y eficiente a los clientes o usuarios de manera presencial, telefónica o por medios digitales. registrar y canalizar solicitudes, quejas y reclamos según los protocolos establecidos. mantener actualizada la información de los usuarios en las plataformas dispuestas por la empresa. apoyar en la organización y orientación de usuarios en puntos de servicio. realizar seguimiento a casos hasta su solución o cierre efectivo. cumplir con los turnos asignados y con los indicadores de calidad del servicio. requisitos educación mínima: bachillerato completo o técnico en áreas de servicio al cliente o afines. experiencia mínima de 6 meses en atención al cliente (presencial o call center). habilidades de comunicación verbal y escrita. manejo básico de herramientas ofimáticas. disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluyendo noches, fines de semana y festivos. ofrecemos contrato directamente con la empresa salario base + recargos nocturnos + prestaciones de ley. capacitación constante y oportunidades de crecimiento. excelente ambiente laboral. si estas interesado env...
Descripción general importante compañía se encuentra en búsqueda de ingeniero electronico que cumpla con los siguientes requerimientos: - nivel académico: ingeniero electronico o sistemas. - experiencia: 6 meses en áreas relacionadas, preferiblemente en empresas de seguridad privada. - funciones: elaboración y seguimiento de cotizaciones y propuestas comerciales, atención y contacto directo con clientes, brindando asesoría técnica y administrativa, gestión de pedidos, órdenes de compra y coordinación con el área técnica para el cumplimiento de entregas, apoyo en procesos administrativos, control de documentación y reportes de ventas. condiciones: - tipo de contrato: termino fijo. - horario: l-v 7:00am - 5:00pm. - lugar de trabajo: bogotá carrera 27 #74-09. - salario: a convenir + prestaciones de ley. si te encuentras interesado y cumples con los requisitos mencionados ¡anímate y postúlate! importante compañía se encuentra en búsqueda de ingeniero electronico que cumpla con los siguientes requerimientos: - nivel académico: ingeniero electronico o sistemas. - experiencia: 6 meses en áreas relacionadas, preferiblemente en empresas de seguridad privada. - funciones: elaboración y seguimiento de cotizaciones y propuestas comerciales, atención y contacto directo con clientes, brindando asesoría técnica y administrativa, gestión de pedidos, órdenes de compra y coordinación con el área técnica para el cumplimiento de entregas, apoyo en procesos administrativos, control de documentación y reportes de ventas. condiciones: - tipo de contrato: termino fijo. - horario: l-v 7:00...
Realizar la recolección de dinero en efectivo en establecimientos o clientes autorizados, transportándolo de manera segura hasta la oficina principal, utilizando motocicleta propia, garantizando la custodia e integridad de los valores conforme a los protocolos de seguridad establecidos por la empresa. educación : bachiller. formación: curso de seguridad para transporte de valores, manejo defensivo, normatividad de tránsito experiencia: mínimo 1 año en labores de recaudo, transporte de valores o seguridad privada. perfil preferente: retirado de fuerzas armadas o policía nacional...
Funciones: gestionar y supervisar los procesos operativos diarios de la empresa, asegurando la eficiencia, cumplimiento de objetivos, y la mejora continua en las operaciones. actuar como enlace entre diferentes áreas para garantizar una ejecución eficaz de las estrategias operativas. responsabilidades principales: planificar, coordinar y supervisar las operaciones diarias. asegurar el cumplimiento de procesos, políticas y estándares de calidad. gestionar el equipo operativo y fomentar un ambiente de trabajo productivo. analizar indicadores clave de desempeño (kpis) y generar reportes periódicos. implementar mejoras continuas en los procesos operativos. atender incidencias operativas y proponer soluciones efectivas al cliente. requisitos: licencia de carro mínimo 1 año de experiencia en el cargo habilidades comprobadas en liderazgo de equipos y manejo de conflictos. conocimientos sólidos en procesos operativos. dominio de herramientas ofimáticas capacidad analítica y enfoque en resultados. tipo de puesto: tiempo completo...
Descripción de la empresa el grupo veolia valle del cauca es una entidad privada dedicada a la prestación del servicio público domiciliario de aseo en sus componentes de barrido y limpieza de vías y áreas públicas, corte de césped y poda de árboles, gestión de residuos de construcción y demolición, recolección, transporte y disposición final de residuos sólidos domiciliarios, todas estas actividades se realizan con la tecnología apropiada y dando la mejor utilización social y económica de los recursos disponibles, realizamos nuestra misión en beneficio de los usuarios, aportando a la salud pública y al mejoramiento del medio ambiente. descripción del empleo se requiere coordinador de mantenimiento automotriz para vehículos pesados y livianos quien se encargará de: realizar la programación de actividades de mantenimiento de acuerdo a horometros por vehículo de trabajo y garantizar la ejecución del plan de mantenimiento previamente establecido. realizar trazabilidad de repuestos de acuerdo al plan de mantenimiento. revisión y seguimiento a herramientas de trabajo de colaboradores del área quincenalmente. programación de turnos de trabajo de colaboradores del área. verificar que la información de los vehículos esté actualizada al igual que las órdenes de mantenimiento en el software establecido por la compañía. garantizar condiciones de aseo, organización, 5s en los talleres de mantenimiento. requisitos profesional o tecnólogo en ingeniería mecánica, electromecánica, industrial o afines con 2 años de experiencia en coordinación, supervisión y/o control de activ...
Buscamos personal altamente responsable y comprometido para unirse a nuestro equipo como vigilante en porterías y rondas del sector residencial, industrial, comercial y salud. excelentes condiciones salariales y plan de beneficios. salario: mínimo legal vigente + auxilio de transporte + horas extras requisitos indispensables: cuidad: cali experiencia mínima: 1 año en seguridad privada. bachiller con curso de seguridad y polígono actualizado situación militar definida manejo de sistemas básico si quieres ser parte de una empresa joven bien preparada que cuida y valora su talento humano, ¡postúlate ya! *si no cumple con el perfil por favor no de postularse.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. educación mínima: bachillerato / educación media 1 año de experiencia...
Gerente general en vigilancia privada palabras clave: gerente general director ejecutivo vigilancia privada buscamos un gerente general, también conocido como director ejecutivo o líder corporativo, para liderar nuestra empresa de vigilancia privada. este rol clave requiere experiencia en la gestión de operaciones de seguridad y el desarrollo de estrategias comerciales. que optimice los procesos de vigilancia, gestione relaciones con clientes clave y desarrolle nuevas oportunidades de negocio. si tienes experiencia en el sector y habilidades de liderazgo, esta es tu oportunidad. responsabilidades: supervisar y coordinar las operaciones de vigilancia incluyendo robos escoltas y mercancías de alto valor. buscar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en el sector de vigilancia y seguridad. elaborar y presentar propuestas competitivas para captar nuevos clientes. trabajar en colaboración con departamentos como operaciones administración recursos humanos y contabilidad. requerimientos: mínimo 5 años de experiencia en el sector de seguridad en roles de gestión operativa y comercial. experiencia liderando equipos en empresas de vigilancia y gestión de servicios temporales. amplio entendimiento de seguridad física electrónica servicios de escolta y tecnologías como drones. nivel de educación: profesional sectores laborales: servicios generales aseo y seguridad dirección y gerencia administración y oficina cargo: gerente otras habilidades: habilidades técnicas: seguridad física tecnologías de seguridad habilidades interpersonales: lider...
Descripción empresa: fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. misión del cargo: brinda el apoyo necesario a la coordinación de talento humano a fin de contribuir con el desarrollo de las actividades encomendadas. funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación. apoyar al proceso de talento humano en las actividades de gestión documental de expedientes laborales, y cualquier otro que se requiera recepción y envío de correspondencia recibida mantener el archivo en orden y actualizado asistir puntualmente en el horario asignado, de no ser posible, informar con anticipación a su jefe inmediato. observar y cumplir las reglas de salud y...
Reciban un cordial saludo, me permito informarles que la empresa en el momento se encuentra adelantando proceso de selección para supervisor de seguridad en turnos 6x1- 8 horas rotativos (6am-2pm/2pm-10pm/10pm-6am) para laboratorio farmacéutico multinacional en bogotá. requisitos bachiller técnico, tecnólogo o profesional en carreras administrativas o afines curso de supervisor de seguridad. excelente presentación personal. conocimiento y manejo de herramientas ofimáticas. experiencia en el sector de la seguridad. licencia de conducción para vehículo particular vigente contrato: obra/labor plan carrera tipo de puesto: tiempo completo pregunta(s) de postulación: ¿tiene conocimiento y manejo de sistemas? ¿qué categorías de conducción tiene vigente?...
3 days ago be among the first 25 applicants get ai-powered advice on this job and more exclusive features. estamos en la búsqueda de un(a) auxiliar de atención al cliente con excelente actitud de servicio, comunicación asertiva y capacidad para resolver inquietudes de manera ágil y cordial. este cargo implica la atención a usuarios, manejo de solicitudes y orientación en procesos, garantizando una experiencia positiva en todo momento. funciones principales brindar atención amable, oportuna y eficiente a los clientes o usuarios de manera presencial, telefónica o por medios digitales. registrar y canalizar solicitudes, quejas y reclamos según los protocolos establecidos. mantener actualizada la información de los usuarios en las plataformas dispuestas por la empresa. apoyar en la organización y orientación de usuarios en puntos de servicio. realizar seguimiento a casos hasta su solución o cierre efectivo. cumplir con los turnos asignados y con los indicadores de calidad del servicio. requisitos educación mínima: bachillerato completo o técnico en áreas de servicio al cliente o afines. experiencia mínima de 6 meses en atención al cliente (presencial o call center). habilidades de comunicación verbal y escrita. manejo básico de herramientas ofimáticas. disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluyendo noches, fines de semana y festivos. ofrecemos contrato directamente con la empresa salario base + recargos nocturnos + prestaciones de ley. capacitación constante y oportunidades de crecimiento. excelente ambiente laboral. si estas interesado env...
Descripción empresa: fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. misión del cargo: apoyar el proceso educativo de los estudiantes tanto en el proceso académico como socioafectivo. funciones del cargo: apoyar al docentes en las diferentes actividades a realizar con el estudiante, facilitar el proceso educativo, aportar en las tareas extracurriculares. los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación requisitos: estudiante en etapa de productiva de primera infancía o pedagogía innovadora, proactiva, dinámica condiciones oferta:...
3 days ago be among the first 25 applicants get ai-powered advice on this job and more exclusive features. estamos en la búsqueda de un(a) auxiliar de atención al cliente con excelente actitud de servicio, comunicación asertiva y capacidad para resolver inquietudes de manera ágil y cordial. este cargo implica la atención a usuarios, manejo de solicitudes y orientación en procesos, garantizando una experiencia positiva en todo momento. funciones principales brindar atención amable, oportuna y eficiente a los clientes o usuarios de manera presencial, telefónica o por medios digitales. registrar y canalizar solicitudes, quejas y reclamos según los protocolos establecidos. mantener actualizada la información de los usuarios en las plataformas dispuestas por la empresa. apoyar en la organización y orientación de usuarios en puntos de servicio. realizar seguimiento a casos hasta su solución o cierre efectivo. cumplir con los turnos asignados y con los indicadores de calidad del servicio. requisitos educación mínima: bachillerato completo o técnico en áreas de servicio al cliente o afines. experiencia mínima de 6 meses en atención al cliente (presencial o call center). habilidades de comunicación verbal y escrita. manejo básico de herramientas ofimáticas. disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluyendo noches, fines de semana y festivos. ofrecemos contrato directamente con la empresa salario base + recargos nocturnos + prestaciones de ley. capacitación constante y oportunidades de crecimiento. excelente ambiente laboral. si estas interesado env...
🔍 ¡estamos buscando talento contable que deje huella! seguimos creciendo y queremos sumar a nuestro equipo un coordinador de contabilidad, con enfoque estratégico, capacidad analítica y liderazgo para dirigir procesos contables en el sector de la seguridad privada. 📌 ¿cuál será tu misión? garantizar el registro oportuno, análisis y control de las operaciones contables de las empresas asignadas, asegurando el cumplimiento normativo y una respuesta oportuna a los entes de control internos y externos. 🧩 tus principales retos serán: ✔️ mantener actualizados los registros contables de manera oportuna y precisa. ✔️ atender los requerimientos de entes de control internos y externos. ✔️ realizar el análisis contable de las uniones temporales. ✔️ participar activamente en la implementación y seguimiento de indicadores del sistema de gestión integrado. ✔️ asegurar el uso eficiente de los recursos y el cumplimiento de las políticas internas. ✔️ velar por el cumplimiento de obligaciones laborales y la difusión de los valores corporativos. 🎯 si eres contador público, tienes experiencia liderando procesos contables en empresas del sector vigilancia o similares, y disfrutas trabajar en entornos exigentes y dinámicos, esta oportunidad es para ti. condiciones: 💰 salario: $3.838.000 📍 ciudad: bogotá, d.c. 🛡️ beneficios corporativos: 🩺 plan complementario de salud sin costo. 🎓 becas educativas. ☀️ hasta 2.5 días remunerados por grado, matrimonio o cumpleaños. ⚰️ póliza exequial extendida a tu grupo familiar. 🛌 2 días de descanso por semestre remunerados. 🕐 horario laboral...
¿eres un líder estratégico apasionado por la innovación tecnológica y la transformación digital? ¡esta puede ser tu oportunidad para impulsar el futuro tecnológico de una gran empresa del sector de la seguridad!🔐 💡 sobre la empresa : importante compañía nacional del sector de la seguridad privada, comprometida con la excelencia operativa y la modernización tecnológica en todos sus procesos. reto del cargo: liderar la estrategia tecnológica de la organización a nivel nacional, implementando soluciones innovadoras en sistemas de información, seguridad electrónica e inteligencia artificial. además, serás responsable de impulsar la transformación digital y la cultura de innovación en toda la empresa. responsabilidades principales: • dirigir el proceso tic y coordinar el equipo técnico a nivel nacional. • liderar proyectos de seguridad electrónica con tecnología de última generación e inteligencia artificial. • ejecutar estrategias de transformación digital e innovación alineadas con la estrategia de la empresa. • garantizar el cumplimiento legal y normativo en temas tecnológicos, incluyendo habeas data y seguridad de la información. • supervisar el funcionamiento de la infraestructura tecnológica: redes, internet, correo, software, etc. • participar en procesos de gestión humana: selección, capacitación, evaluación y desarrollo del equipo tic. 📍 ubicación : pereira, con cobertura nacional...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral de los estudiante * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación. -entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. - participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. - elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, aju...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos deslumbrantes que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral. * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación. entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajustándose és...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: mantener en óptimas condiciones de orden y aseo la infraestructura física y demás bienes de la institución. * funciones del cargo: 1. optimizar los insumos e implementos de aseo utilizados en el proceso de orden y limpieza. 2. responder por el aseo y el cuidado de las zonas o áreas que le sean asignadas de manera adecuada para recibir cada jornada. 3. servir de apoyo en las actividades y eventos culturales y especiales que se realicen en el colegio. 4. garantizar el buen uso y condición de sus implementos de trabajo, solicitando su reposición cuando sea necesario. 5. reportar y solicitar al analista de compras los elementos de aseo que requiera, oportunamente. 6. reportar las novedades que se presenten en los lugares asignados. 7. establecer bajo las directrices del jefe inmediato, las rutinas de limpieza que garanticen la impecable condición y presentación de la institución. 8. cumplir con los lineamie...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral de los estudiante * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación -entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. - participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. - elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajus...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral de los estudiante * funciones del cargo: "los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación." -entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. - participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. - elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, a...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: apoyar el desarrollo de las habilidades sociales, cognitivas y emocionales de los estudiantes con el fin de potenciar su aprendizaje. * funciones del cargo: identificar, evaluar y atender a estudiantes remitidos al learning support center y aquellos que son detectados a través de la intervención en el aula, que evidencien alta capacidad intelectual o dificultades a fin de fortalecer el proceso aprendizaje y poder orientar a docentes, padres de familia y estudiantes. participar del proceso de admisión de estudiantes haciendo la entrevista familiar de acuerdo con los protocolos establecidos para la ejecución de la misma y teniendo como referente el perfil institucional de estudiantes y familias aspirantes, del mismo modo participar en el proceso de selección de personal con entrevistas psicológicas a los aspirantes. valorar a las familias y estudiantes aspirantes a la beca de inclusión social, de acue...
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