Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: crear alerta ejecutivo comercial camiones medellín (zona noroeste) | presencial Únete a scania colombia y sé parte de un equipo global de profesionales apasionados por la innovación y la exc...
Importante comisionista de bolsa busca para su equipo de trabajo abogado titulado con especialización en derecho financiero, comercial, bursátil o contractual, con una experiencia profesional mínima de 5 años en entidades del sector financiero (socie...
**oficial imera bogotá** **-** **(** **230000tj** **)** **titulo del puesto**:oficial imera (investigación, monitoreo, evaluación, rendición de cuentas y aprendizaje) **ubicacion**: bogotá con disponibilidad para viajar **politica de marco de salvaguarda de la niÑez**: **nível 3**: este cargo tendrá contacto con niñas, niños y adolescentes ya sea frecuentemente (una o más veces a la semana) o intensivamente (cuatro o más días) o; durante visitas a los proyectos en el país, por lo que se verificarán antecedentes en el trabajo con infancia. necesitamos mantener procesos seguros de selección, por lo cual se incluyen verificaciones rigurosas de antecedentes, refleja nuestro compromiso con la protección de los niños contra el abuso. el marco de salvaguarda se compone por tres políticas y un código de conducta: política de salvaguarda de la niñez, política para la protección contra el abuso, el acoso y la explotación sexual (pseah) o salvaguarda de la adultez y política antiacoso, antidiscriminación y/o antibullyg. **proposito del rol**: el/la oficial de monitoreo, evaluación, investigación rendición de cuentas y aprendizaje (imera), apoyará la implementación del sistema general imera de respuesta a los sectores y proyectos de la organización. ayudará al equipo de respuesta con actividades, incluida la recopilación de datos, la gestión de la base de datos y el análisis, actualización de la matriz de indicadores y reportes nacionales externos e internos, la asistencia en la planificación de visitas de campo, automatización de procesos de monitoreo, evaluaciones, invest...
**descripción empresa**: somos una empresa colombo chilena, parte de la organización corona y del grupo falabella, con más de 25 años de experiência en el país y con cobertura en 25 ciudades. estamos orgullosos de ser una organización diversa, de vocación global donde nuestros múltiples estilos culturales se constituyen en un verdadero aporte para alcanzar nuestro propósito: juntos construimos sueños y proyectos de hogar. **misión del cargo**: realizar los procesos y procedimientos de cajas definidos por la compañía **funciones del cargo**: - tu proceso de selección se realizará a través de una plataforma online, revisa tu correo electrónico* sodimac colombia se encuentra actualmente en busca de un cajero fines de semana para realizar las siguientes funciones: realizar los procesos y procedimientos de cajas definidos por la compañía entre los cuales está registrar en el sistema de cajas la totalidad de los productos y servicios adquiridos por los clientes, verificando la descripción y valor del producto, y recaudando el valor de la compra a través de los diferentes medios de pago establecidos por la compañía, a fin de garantizar el adecuado cierre del proceso de venta y una mejor experiência de compra. - registrar los productos y servicios que los clientes desean facturar, verificando códigos, descripción, contenido, cantidad y precio, con agilidad y oportunidad dentro del marco del cumplimiento de los procesos y procedimientos establecidos. - verificar los títulos valores con los que los clientes cancelan su compra tales como: efectivo, tarjetas crédito, débito, ...
La transición entre los modelos de trabajo presencial y a distancia sigue siendo uno de los desafíos en las empresas. aunque el trabajo a distancia surgió como una necesidad impulsada por la pandemia del covid-19, su continuidad en 2025 se enfrenta a un escenario dinámico, expuso nearsure. recientemente, compañías como microsoft, google y amazon tomaron decisiones clave para redefinir su forma de operar: microsoft y google adoptaron un modelo híbrido, mientras que amazon estableció un modelo de presencialidad de cinco días a la semana. la modalidad híbrida se consolidó en méxico y ya representa el 41% del mercado laboral, según datos del estudio de remuneración 2024-2025 de pagegroup . además, esta modalidad sigue siendo la preferida por el 72% de los candidatos. si bien prevalece la virtualidad, muchas organizaciones y talentos aún valoran los espacios compartidos como una vía para impulsar el crecimiento profesional y fortalecer la cultura interna. para equilibrar los modelos de trabajo, algunas empresas innovaron en la gestión de sus equipos. nearsure, por ejemplo, adoptó por un modelo 100% remoto sin sacrificar el compromiso de los empleados, que cuenta con oficinas en medellín (colombia), buenos aires (argentina), montevideo (uruguay) y san pablo (brasil). en 2024, la empresa monitoreó la satisfacción de los empleados mediante el enps (employee net promoter score) y el esat (employee satisfaction), registrando un aumento de 49 a 64 en el enps global y un esat del 76%. en términos de enps, el resultado se posiciona por encima del promedio, ya que para la industria...
Job title: servicio al cliente colombia job description job type: full – time location: colombia ¿qué sacas de esto? - una organización diversa y global llena de personas inteligentes y amigables con quienes intercambiar ideas, aprender y crecer con ellos. - infinitas oportunidades de crecimiento y plan carrera para tu desarrollo profesional. - un salario competitivo - beneficios inclusivos - oportunidad de incentivos mensuales ligados a desempeño ¡lo que quieres, nos importa! piensa en hacer una lista de verificación con todas las cosas que te harían sentir bien en el trabajo. ¿tu lista de verificación incluye conocer a un grupo diverso de personas nuevas con ideas afines? ¿qué tal ser reconocido y recompensado por hacer grandes cosas? tal vez, ¿imaginaste un lugar donde podrías tener todas estas cosas y al mismo tiempo marcar una diferencia positiva en el día a día de las personas? si es así, concentrix es un gran lugar para ti. todos los días difundimos positividad en la vida de los demás a través de interacciones compasivas con los clientes y la resolución genuina de problemas con un toque humano. hacer lo correcto por parte de las personas está en nuestro adn porque creemos que el deseo de ser tratados con cuidado y respeto es una parte universal de la experiencia humana. esta filosofía impulsa todo lo que hacemos y crea el marco de cómo tratamos a nuestros clientes y a nuestro personal. no importa tu experiencia, comenzar a establecer tu carrera profesional puede parecer un desafío, pero a menudo la respuesta es mucho más simple de lo que cre...
Argos, con más de 80 años en el mercado, se ha convertido en un punto de referencia en la industria de cemento, concreto premezclado y agregados a través de nuestras operaciones en colombia, estados unidos, américa central y el caribe. nuestro modelo de negocios se enfoca en el cliente y en el desarrollo sostenible, lo que significa que es económicamente viable, respeta a las personas, y es amigable con el medioambiente y responsable. **objetivo general del rol/cargo**: cumplir con el plan de producción y entrega garantizando la calidad del producto haciendo uso eficiente de los recursos en el marco de la política de sostenibilidad mediante el aporte de su capacidad de trabajo en las actividades de la planta y la contribución a la confiabilidad del equipo **responsabilidades del rol/cargo**: **generales** - realizar el cambio de ropa, alistar implementos de seguridad de acuerdo con la actividad a desarrollar (casco, gafas, orejeras, respirador, guantes, botas con puntera, cinturón de seguridad, etc.). **responsabilidades del rol/cargo**: - mantener el área y los implementos de trabajo en orden y aseo y disponer en forma adecuada los residuos resultantes de la ejecución de los trabajos. - participar en el análisis de anomalías, acciones correctivas, mejoras, rca, procedimientos y estándares técnicos. - mantener la dotación y los elementos de protección personal limpios y de usarlos de forma correcta. - participar en la reunión de evaluación de resultados del mes. - consultar los manuales de operación, procedimientos e instructivos. - recibir y entregar informació...
Descripción de la oferta de empleo compañía multinacional con presencia en colombia, méxico, perú, chile, brasil, estados unidos y españa, está en búsqueda de docentes en el idioma inglés con conocimientos certificados, mínimo b2 y c1 según el marco común europeo, experiencia en la docencia y excelentes habilidades de comunicación oral y escrita. se ofrece contratación directa, estabilidad laboral, posibilidades de crecimiento, bienestar corporativo, trabajo en alternancia, bono de alimentación, y horarios de 8 horas, con turnos en la mañana (6am a 2pm) o en la tarde (1pm a 9pm), de manera presencial o virtual. los turnos son de lunes a viernes y sábados con una jornada de 4 horas. responsabilidades 1. planificación, preparación y entrega de clases de expresión oral. 2. ayudar a los estudiantes a mejorar sus habilidades comunicativas. 3. revisar y evaluar el trabajo de los estudiantes a través de una plataforma. al enviar tus datos personales, autorizas al potencial empleador para el tratamiento de tus datos, de acuerdo con la política de protección de datos de leadersearch s.a.s. (elempleo). participa gratuitamente en los procesos de selección; no debes pagar dinero en ningún concepto. para consultas o reclamos, dirígete al potencial empleador o contáctanos en: . #j-18808-ljbffr...
**asistente imera bogotá** **-** **(** **230000th** **)** **titulo del puesto**:asistente imera (investigación, monitoreo, evaluación, rendición de cuentas y aprendizaje) **ubicacion**: bogotá con disponibilidad para viajar **politica de marco de salvaguarda de la niÑez**: **nível 3**: este cargo tendrá contacto con niñas, niños y adolescentes ya sea frecuentemente (una o más veces a la semana) o intensivamente (cuatro o más días) o; durante visitas a los proyectos en el país, por lo que se verificarán antecedentes en el trabajo con infancia. necesitamos mantener procesos seguros de selección, por lo cual se incluyen verificaciones rigurosas de antecedentes, refleja nuestro compromiso con la protección de los niños contra el abuso. el marco de salvaguarda se compone por tres políticas y un código de conducta: política de salvaguarda de la niñez, política para la protección contra el abuso, el acoso y la explotación sexual (pseah) o salvaguarda de la adultez y política antiacoso, antidiscriminación y/o antibullyg. **proposito del rol**: promover la calidad de los proyectos activos en save the children colombia a través de la implementación y verificación de acciones específicas dentro del componente imera. **areas claves de responsabilidad**: - administración del o los sistemas de recolección y gestión de datos de la organización. - dar soporte técnico a los equipos programáticos sobre el uso del aplicativo de recolección datos (creación de formularios, importación y exportación de base de datos). - apoyar procesos de diseño de herramientas clave para el leva...
El teletrabajo en colombia, es una posibilidad que se le brinda a las empresas y empleados para desarrollar nuevas formas de vinculación laboral en la que se pueden beneficiar las dos partes, para esto es necesario que el empleado no tenga que permanecer presencialmente en las instalaciones de la empresa. esta modalidad laboral que fue creada en el año 2008 mediante la ley 1221 . eso sí, hay que aclarar que fue en el año del 2012 en el que se reglamentó este mecanismo de contratación laboral, con ayuda del ministerio de tecnologías de la información y las comunicaciones y el ministerio de trabajo. ¿qué es el teletrabajo? ha sido definido como una forma de organización laboral que se enmarca en un modo de contratación dependiente en la que son las tecnologías de la información y la comunicación -tic- la base para el desarrollo de las actividades laborales que pasarán a ser remuneradas. en ese sentido, hay un contacto entre empleado y empleador sin necesidad de existir presencia física, dicho de otra manera, trabajar desde el lugar donde se encuentre el empleado desde un computador. ¿cómo se define quién es un teletrabajador? al apegarnos a la definición anterior, se trata entonces de una persona que no realiza sus actividades laborales en presencia física del empleador o por fuera del local y que se apoya en las tic para ello. ahora bien, esa relación va a estar orientada y reglamentada por una relación laboral dependiente que implica un modelo de contrato para el teletrabajo para así garantizar todos los derechos al empleado, como si se tratase de un trabajo conve...
**resumen de la posiciÓn**: el oficial smaps será la persona encargada de brindar asistencia y seguimiento psicosocial a población vulnerable, principalmente refugiada y migrante, en el marco de la línea estratégica de salud mental y apoyo psicosocial (smaps) de hias colombia y dando respuesta a la crisis de migración en el golfo del urabá. el cargo es responsable de apoyar en la implementación de estrategias salud mental y apoyo psicosocial en contextos de crisis humanitaria, incluyendo la implementación directa de intervenciones focalizadas individuales, familiares y grupales, mapeo y trabajo en red y procesos de capacitación sobre aspectos relacionados con smaps, así como de apoyar actividades comunitarias asociadas a las actividades de la organización en necoclí y otros municipios asignados. **principales funciones**: - liderar los procesos de salud mental y atención psicosocial en el territorio, según los lineamientos de la coordinación del área smaps de hias. - brindar atención (presencial / remota) y seguimiento psicológico focalizado a nível individual, grupal y familiar a población refugiada y migrante, colombianos retornados y miembros de la comunidad de acogida, a través del uso de metodologías basadas en la evidencia, e implementadas por hias colombia. los casos pueden incluir casos de violencia basada en género, sobrevivientes de tortura, y casos de trata. - brindar orientación, información y psicoeducación a la población de interés en el marco de la implementación del proyecto. - acompañar en jornadas extramurales propias de hias o de otras organizacione...
Estudiante que tenga gran interés en el área del talento humano y las labores administrativas, que se encuentre habilitado para contrato de aprendizaje....
El consejo danés para refugiados (drc por sus siglas en inglés) es una de las principales ong humanitarias del mundo, que trabaja en más de 40 países para proporcionar asistencia adecuada con un enfoque basado en derechos para los refugiados, solicitantes de asilo, los desplazados internos, repatriados y migrantes. drc ha estado presente en colombia desde 2011, pero 2018 amplía sus operaciones en respuesta a la crisis venezolana. actualmente drc colombia implementa una respuesta humanitaria centrada protección para refugiados y migrantes venezolanos y colombianos retornados en ciudades de colombia como riohacha, barranquilla y bogotá, actualmente también incorpora actividades en el municipio de barbacoas y en norte de santander. **acerca del trabajo**: el oficial de cadena de abastecimiento es responsable de todas las adquisiciones de bienes y servicios, almacenamiento, transporte de bienes y personas, gestión de flotas de vehículos y apoyo logístico general al programa en bogotá, de conformidad con el marco interno de danish refugee council - drc y las regulaciones impuestas por los donantes. **responsabilidades**: adquisiciones y administraciÓn - asegurar el cumplimiento de los procesos de compra requeridos para el adecuado funcionamiento de las operaciones de drc bogotá. - elaborar y gestionar los acuerdos marco necesarios para la base. - validar la integridad documental de los procesos de compra según los requerimientos de los donantes. - colaborar con los equipos de programa para la planificación local de las necesidades de compra y logísticas de los programas ...
En avidanti, somos una compañía con amplia trayectoria en la prestación de servicios de salud en colombia, con énfasis en servicios de cardiología y de alta complejidad. nos caracterizamos por crear relaciones a largo plazo con nuestros pacientes y aliados, enfocados en la atención, calidad y seguridad del paciente. por ello, buscamos talentos con gran sentido humano, profesionales y comprometidos, que además inspiren a lograr resultados extraordinarios como equipo. actualmente, una de las empresas del grupo se encuentra en proceso de selección para el cargo: auxiliar de laboratorio objetivo del cargo: ejecutar y aplicar actividades de apoyo en las fases de recepción, atención al usuario, registro, control de solicitud de toma de muestra, remisión de exámenes de referencia y toma de muestra, en cantidad, oportunidad, calidad y eficiencia, de conformidad con los planes, programas, procesos, protocolos y guías definidas en el marco de la garantía de calidad y la bioseguridad. competencias: - escucha activa - manejo del tiempo - identificación y solución de problemas actividades y/o funciones: 1. realizar la toma y recolección de muestras, garantizando la correcta identificación y siguiendo el procedimiento establecido por el laboratorio clínico. 2. separar y enviar las muestras a fuentes externas, garantizando las condiciones para su estabilidad, según el portafolio o condiciones exigidas por cada institución. 3. realizar el proceso de centrifugación acorde al tipo de muestra y entregar al bacteriólogo para su procesamiento. 4. otras funciones propias del...
**asistente de proyecto bogotá** **-** **(** **220005z0** **)** **titulo del puesto**:asistente de proyecto **ubicacion**: bogotá **politica de marco de salvaguarda de la niÑez**: **nível 3**: este cargo tendrá contacto con niñas, niños y adolescentes ya sea frecuentemente (una o más veces a la semana) o intensivamente (cuatro o más días) o; durante visitas a los proyectos en el país, por lo que se verificarán antecedentes en el trabajo con infancia. necesitamos mantener procesos seguros de selección, por lo cual se incluyen verificaciones rigurosas de antecedentes, refleja nuestro compromiso con la protección de los niños contra el abuso. el marco de salvaguarda se compone por tres políticas y un código de conducta: política de salvaguarda de la niñez, política para la protección contra el abuso, el acoso y la explotación sexual (pseah) o salvaguarda de la adultez y política antiacoso, antidiscriminación y/o antibullyg. **proposito del rol**: su objetivo principal es apoyar la implementación de las acciones de educación. el/la asistente es responsable de apoyar y asistir en el diseño y la implementación de la respuesta educativa de save the children en territorio, apoyará a las oficinas en la gestión y sistematización de procesos administrativos propios de la operación. **areas claves de responsabilidad**: - liderar y organizar tareas prácticas y administrativas para que se puedan realizar las actividades en los espacios educativos. - contribuir a la planeación y seguimiento oportuno de los planes de trabajo de los proyectos de educación. - apoyar o liderar...
**asistente de salvaguarda bogotá** **-** **(** **230000tg** **)** **titulo del puesto**:asistente de salvaguarda **ubicacion**: bogotá - colombia con desplazamiento por el país. **politica de marco de salvaguarda de la niÑez**: **nível 3**: este cargo tendrá contacto con niñas, niños y adolescentes ya sea frecuentemente (una o más veces a la semana) o intensivamente (cuatro o más días) o; durante visitas a los proyectos en el país, por lo que se verificarán antecedentes en el trabajo con infancia. necesitamos mantener procesos seguros de selección, por lo cual se incluyen verificaciones rigurosas de antecedentes, refleja nuestro compromiso con la protección de los niños contra el abuso. el marco de salvaguarda se compone por tres políticas y un código de conducta: política de salvaguarda de la niñez, política para la protección contra el abuso, el acoso y la explotación sexual (pseah) o salvaguarda de la adultez y política antiacoso, antidiscriminación y/o antibullyg. **proposito del rol**: apoyar las actividades y procesos del área, el cumplimiento y ejecución del plan de acción anual de salvaguarda, los estándares de programación segura en todos los programas, proyectos, iniciativas, actividades y campañas de la oficina país para garantizar que se desarrollen acciones seguras y de alta calidad a lo largo de la implementación y en todas la áreas de implementación y sectores, educación, educación en emergencia, salud, protección infantil, agua y saneamiento, ayudas multipropósitos, nutrición y salud. **areas claves de responsabilidad**: **a nível operativo y ...
Servicio de consultoría para capacitación en uso de plataformas de redes sociales, fotografía y manejo de marca. contratación de una consultoría para formar a 23 emprendedores en el uso de redes sociales, taller de fotografía con dispositivos móviles y sesión de manejo de marca, con la finalidad de adquirir competencias básicas para promocionar y comercializar sus productos. esto en el marco del proyecto de inclusión económica de la fundación hias colombia en el municipio de turbo, en el departamento de antioquia, el cual tiene como objetivo crear y fortalecer emprendimientos con población refugiada, migrante y de comunidades de acogida. fecha de publicación viernes, 2 de mayo de 2025 fecha límite de envío de preguntas miércoles, 7 de mayo de 2025 – 8:00 am fecha límite de envío de respuestas jueves, 8 de mayo de 2025 – 8:00 am fecha límite de envío de propuestas miércoles, 14 de mayo de 2025 – 12:00 am a. descripción técnica a.1. objetivos de la contratación se requiere contratación de persona jurídica o natural para realización de consultoría cuyo objetivo es fortalecer 23 emprendimientos de las personas participantes de la escuela de emprendimiento canvas que hace parte del área de inclusión económica por medio de: •capacitación a las personas emprendedoras en creación y manejo de redes sociales para negocio, fotografía básica con equipos móviles y capacitación en la herramienta canva. a.2. actividades de la contratación 1.capacitar a 23 emprendedores en la creación, administración y uso correcto de redes sociales para el negocio (whatsapp, faceb...
- asesorar los aspectos jurídicos de la empresa. - intervenir como representante legal en los actos judiciales. acerca de nuestro cliente nuestro cliente es un importante grupo empresarial del sector agroindustrial, inmobiliario y de desarrollo empresarial que opera en la región de urabá, conocido por su enfoque innovador, calidad sostenibilidad y su compromiso con la excelencia, la empresa tiene una presencia significativa en el mercado colombiano. descripción - dirigir y supervisar todas las actividades del departamento legal. - asesorar de manera precisa y oportuna a los directores y gerentes en los diferentes temas jurídicos (laborales, penales, comerciales, civiles,) - acompañar a la empresa en las reuniones de junta directiva, proyectando actos y decisiones administrativas y societarias, cuando así se disponga. - elaborar y revisar contratos y acuerdos comerciales. - coordinar la representación legal en litigios y procedimientos legales. - cooperar con otras unidades de negocio para desarrollar estrategias legales y de negocios. - garantizar el cumplimiento de todas las leyes y regulaciones aplicables. - definir políticas internas de gobernanza y supervisar su conformidad periódicamente. - tramitar los procesos judiciales ante jueces de la república. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: - profesional en derecho, con especialización en: administrativo - laboral - comercial - corporativo - negocios. - experiencia demostrable como asesor jurídico en entorno empresarial de mínimo 5 años (dese...
**descripción empresa**: somos una empresa colombo chilena, parte de la organización corona y del grupo falabella, con más de 25 años de experiência en el país y con cobertura en 25 ciudades. estamos orgullosos de ser una organización diversa, de vocación global donde nuestros múltiples estilos culturales se constituyen en un verdadero aporte para alcanzar nuestro propósito: juntos construimos sueños y proyectos de hogar. **funciones del cargo**: - tu proceso de selección se realizará a través de una plataforma online, revisa tu correo electrónico* sodimac colombia se encuentra actualmente en busca de un cajero fines de semana para realizar las siguientes funciones: realizar los procesos y procedimientos de cajas definidos por la compañía entre los cuales está registrar en el sistema de cajas la totalidad de los productos y servicios adquiridos por los clientes, verificando la descripción y valor del producto, y recaudando el valor de la compra a través de los diferentes medios de pago establecidos por la compañía, a fin de garantizar el adecuado cierre del proceso de venta y una mejor experiência de compra. - registrar los productos y servicios que los clientes desean facturar, verificando: códigos, descripción, contenido, cantidad y precio, entre otros, con agilidad y oportunidad dentro del marco del cumplimiento de los procesos y procedimientos establecidos. - verificar los títulos valores con los que los clientes cancelan su compra tales como: efectivo, tarjetas crédito, débito, cheques, etc. - perfilar, orientar y asesorar a los clientes en la nueva tecnología...
Enavidanti somos una compañía con amplia trayectoria en la prestación de servicios de salud en colombia, con énfasis en servicios de cardiología y de alta complejidad. nos caracterizamos por crear relaciones a largo plazo con nuestros pacientes y aliados, enfocados en la atención, calidad y seguridad del paciente. por esto, buscamos talentos con gran sentido humano, profesionales y comprometidos, que además inspiren a lograr resultados extraordinarios como equipo. en este momento, una de las empresas del grupo se encuentra en proceso de selección para el cargo de técnico profesional en bacteriología . objetivo del cargo ejecutar, analizar, interpretar y correlacionar con idoneidad los procedimientos propios del laboratorio clínico, que apoyen el diagnóstico, pronóstico, prevención y tratamiento de las enfermedades, en el marco de garantía de la calidad y la bioseguridad. competencias - escucha activa - manejo del tiempo - identificación y solución de problemas actividades y/o funciones 1. ejecutar de manera oportuna, eficiente y confiable todos los procesos relacionados en la fase analítica y pos analítica del laboratorio clínico. 2. supervisar los resultados emitidos en la historia clínica electrónica y los resultados físicos, los cuales deben ser entregados con el nombre, firma y número de tarjeta profesional. 3. aplicar todos los procedimientos e instructivos que hacen parte del proceso del laboratorio clínico. 4. cumplir los compromisos o actividades generadas en los diferentes procesos de seguimiento del laboratorio clínico (auditorías, grupos primar...
¿tienes experiência y pasión por la ciencia? ¿te gustaría aplicar tu experiência para impactar en una empresa que sigue la ciencia y convierte las ideas en medicamentos que cambian la vida? ¡entonces astrazeneca podría ser la empresa indicada para ti!_ en el clúster andino tenemos una gran oportunidad dentro del área médica en la ciudad de bogotá, colombia en el rol de medical advisor respiratorio (epoc). este rol es responsable del liderazgo estratégico, la planeación táctica médica y la ejecución de actividades de campo para un área terapéutica y/o productos específicos que permitan posicionar y/o mantener el liderazgo de astrazeneca en este segmento. este cargo desarrollará actividades de campo como actividades estratégicas de acompañamiento al negocio. **requisitos para el rol** - médico o profesionales afines idealmente con estudios de postgrado en área como: - phd - epidemiologia - farmacología - farmacoeconomía, clínicas medicas o ciencias de la administración - comunicación asertiva - comunicación oral y escrita en inglés - orientación al logro - manejo de situación difíciles - deseable experiência mínima de 1 año en compañías del sector farmacéutico en el área médica; idealmente como msl. **responsabilidades principales** - ser un miembro del equipo cross -funcional del área terapéutica y/o productos a su cargo, coordinando y entregando aportes médicos para los planes estratégicos/ tácticos de marca (brand strategic plan/mid term planing-mtp), planes médicos (medical affairs plan-map) incluyendo las modificaciones periódicas aplicables de acuerdo con ...
**¡estamos buscando analista con tu potencial!** Únete a nuestro equipo como analista de licitaciones para participar y gestionar las iniciativas de contratación pública de entidades a nível nacional. nos encontramos en la búsqueda de una persona líder, orientada al detalle, con gran capacidad de análisis y de resolución de problemas que nos permita seguir generando grandes experiências a nuestros clientes. para hacer parte de este equipo y asumir este gran responsabilidad, requerimos aspirantes que cumplan con los siguientes **requisitos**: - **nível académico**: profesional, técnico, o tecnología en las áreas del derecho, administración, turismo o afines. - **experiência laboral**:mínimo un (1) año desempeñando funciones como analista de licitaciones del sector estatal. - **profundización o habilidades del conocimiento**:paquete de office, marco normativo de contratación estatal en colombia. el rol de analista de licitaciones cumple responsabilidades especificas entre las cuales se encuentran: *manejo y dominio plataforma secop ii de la compañía. *manejo avanzado de herramientas y paquete officce. *apoyo en el cumplimiento del cronograma de contratación establecido con la entidad y la compañía para evaluación de avance. *viabilidad de los procesos a presentar en los aspectos jurídicos, técnicos y económicos. *presentación de observaciones al proceso en etapa precontractual. *apoyo en la elaboración de propuesta en los aspectos jurídicos, técnicos y económicos. *proyección y manejo de presupuestos con el fin de alcanzar la meta establecida por la compañía. *revisión, ...
Únete al equipo de marco mkt y juntos co-creemos estrategias y soluciones que marquen la vida de las personas en la industria del trade marketing. ¿qué necesitamos de ti? asesores con amplia experiência en ventas para laborar con prestigiosa marca de vídeo juegos, con disponibilidad para trabajar de domingo a domingo con un día de descanso en la semana en diferentes puntos de venta en retail. ¿cuál es el perfil que buscamos? - buscamos bachilleres - experiência más de 6 meses en ventas - manejo de office básico - gusto por los vídeo juegos - conocimientos en vídeo juegos - presentación personal adecuada - excelente comunicación asertiva, habilidades sociales, expresión verbal y corporal acorde. ¿qué te ofrecemos? 1. salario $1.300.000 2. auxilio de transporte de ley: $162.000 3. comisiones:$250.000 4. auxilio de comunicación:$ 30.000 5. más pago de dominicales, festivos y prestaciones de ley....
**conductor logístico** **-** **(** **22000926** **)** **titulo del puesto**:conductor logístico **equipo/programa**:dirección de implementación de programas. **ubicacion**: tumaco / nariño, colombia **grado**: (6) auxiliar **tipo de contrato**:término fijo **politica de marco de salvaguarda de la niÑez**: **nível 2**:el titular del puesto tendrá acceso a los datos personales de los niños y/o jóvenes como parte de su trabajo; o el titular del puesto trabajará en un puesto "regulado”. necesitamos mantener procesos seguros de selección, por lo cual se incluyen verificaciones rigurosas de antecedentes, refleja nuestro compromiso con la protección de los niños contra el abuso el marco de salvaguarda se compone por tres políticas y un código de conducta: política de salvaguarda de la niñez, política para la protección contra el abuso, el acoso y la explotación sexual (pseah) o salvaguarda de la adultez y política antiacoso, antidiscriminación y/o antibullyg. **proposito del rol**: el objetivo principal del cargo es garantizar el traslado dentro de la ciudad y diferentes municipios, del personal propio de la organización o visitantes, en el marco de las actividades de los proyectos, cumpliendo a cabalidad con las normas de tránsito y de save the children que rigen su actividad como conductor(a), así como de los materiales o elementos requeridos en las actividades realizadas con los beneficiarios **areas claves de responsabilidad**: **a nível operativo**: - conducir apropiadamente los vehículos de fscc, según las normas generales de conducción y bajo los límites ...
El consejo danés para refugiados drc (por sus siglas en inglés) es una de las principales ong humanitarias del mundo, que trabaja en más de 40 países para proporcionar asistencia adecuada con un enfoque basado en derechos para los refugiados, solicitantes de asilo, los desplazados internos, repatriados y migrantes. drc/ddg ha estado presente en colombia desde 2011, pero 2018 amplía sus operaciones en respuesta a la crisis venezolana. actualmente drc colombia implementa una respuesta humanitaria centrada en protección para refugiados y migrantes venezolanos y colombianos retornados en cuatro ciudades de colombia (riohacha, barranquilla, medellín y bogotá). en 2021 drc implementó un nuevo proyecto de respuesta humanitaria, que incluye protección y asistencia humanitaria (alojamiento comida, nfis y transporte humanitario). el programa cuenta con un fuerte enfoque de abordaje comunitario y enlace con comunidades indígenas y afrocolombianas, altamente vulnerables y con necesidades de protección. el proyecto se implementó en el triángulo de telembi, incluyendo los municipios de maguí payán, roberto payán y barbacoas en el departamento de nariño. **objetivo general del cargo**: el oficial de cadena de abastecimiento y compras es responsable de todas las adquisiciones de bienes y servicios, almacenamiento, transporte de bienes y personas, gestión de flota terrestre y fluvial, y de la logística general para la base de barbacoas, de conformidad con el marco interno de danish refugee council - drc y las regulaciones determinadas por los donantes. **responsabilidades**: adquisicio...
**acerca del empleo** sophos solutions es una compañía global de soluciones tecnológicas, con operaciones en 14 países alrededor del mundo. nuestra casa matriz se encuentra en colombia y contamos con filiales en 6 países, incluyendo colombia, estados unidos, méxico, india, chile y panamá. somos más de 1.500 personas expertas en tecnología, liderando proyectos que están revolucionando la industria y transformando con éxito las instituciones financieras más importantes nuestro adn lo define la multiculturalidad. somos un espacio de trabajo diverso e inclusivo, que valora la diferencia y la innovación. **funciones del cargo**: **tendrás la oportunidad de**: - diseñar, arquitectar e implementar los controles de seguridad para mitigar los riesgos de ciberseguridad. - identificar, evaluar, monitorear y controlar los riesgos tecnológicos. - arquitectar la infraestructura tecnológica, diseñar y desarrollar aplicaciones. - asegurar la seguridad de la información. **requerimientos del cargo**: **¿qué requerimos?** - técnico, tecnólogo o profesional en ingeniería en sistemas, telecomunicaciones o afines - experiência mínima de 3 años como analista de diseño de ciberseguridad - experiência en ciberseguridad y seguridad de la información, con capacidad para diseñar e implementar medidas de seguridad efectivas para aplicaciones web. - experiência marcos de gobierno de ciberseguridad como nist o owasp. - experiência en cloud computing, con especial énfasis en aws, y capacidad para diseñar e implementar arquitecturas e infraestructuras tecnológicas seguras. - experiência e...
**descripciÓn de puesto**: **coordinador/a administrativo/a y de recursos humanos** **datos generales de la posiciÓn** disponibilidad de horario: tiempo completo relaciones internas: empleados relaciones externas: proveedores/ candidatos, universidades. donantes disponibilidad para viajar: si lugar de trabajo: bogotá, colombia. reporta a: alcance administrativo: gerente de operaciones wri colombia alcance recursos humanos: directora de rh wri méxico **objetivo** **administrativo** coordinar, ejecutar y supervisar las actividades administrativas garantizando su correcta ejecución y funcionamiento óptimo en la organización en el marco de la estrategia institucional de consolidación y fortalecimientos **recursos humanos** coordinar, ejecutar y supervisar los procesos y políticas de recursos humanos, así como contribuir al desarrollo de un buen clima laboral, más diverso, inclusivo y equitativo. **responsabilidades** administrativo: 50% - apoyo en la construcción, documentación e implementación de procesos administrativos de la organización que den cumplimiento a la normativa local y a los lineamientos institucionales. - gestionar entrenamiento y capacitación del personal de los procesos administrativos. - coordinar las actividades del sistema de gestión y de salud en el trabajo - garantizar el cumplimiento administrativo de las obligaciones laborales, tributarias y contractuales. - apoyo al área de gestión contractual en la validación documental de carácter administrativo para la vinculación (y seguimiento) de consultores y asesores externos. - apoyo logí...
La universidad nacional abierta y a distancia (unad) te invita a participar en el proceso de elección para el ingreso al banco de hojas de vida de docentes habilitados. instrucciones enlace de inscripción repositorio: enlace de instructivo repositor...
Compartir facebook empresa instituto psicoeducativo de colombia. ipsicol descripción de la empresa ipsicol es una institución que trabaja todo el tema de responsabilidad penal con jóvenes que están bajo la protección del icbf en sus diferentes modali...
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