Practicante ingenieria industrial o administracion de empresas bogota 2025-2 practicante ingenieria industrial o administracion de empresas bogota 2025-2 empresa de servicios de consultoria. sector: outsourcing. descripción general importante empresa...
En licencias online nos encontramos en la búsqueda de la posición field marketing manager para sumar a nuestro equipo en centro américa y caribe. objetivos principales impactar en el negocio a través de la definición e implementación de estrategias g...
Acerca de dhl conectando personas mejorando vidas conviértete en un dhl y consigue lo esencial de tu vida diaria, a través de los mejores beneficios, buscamos tu seguridad, tu salud y la de tu familia. construye tu carrera con nosotros y ten la oportunidad de crecer a través de experiencias multiculturales y retos que te desafiarán cada día. este no será un trabajo más, será su oportunidad de impactar positivamente en el medio ambiente y en las personas dentro y fuera de dhl. como empresa global, valoramos la diversidad de nuestros empleados como una verdadera fortaleza, y esta fortaleza solo se puede aprovechar si hacemos que todos sientan que realmente pueden ser ellos mismos a diario, independientemente de su origen étnico, religión, orientación sexual, sexo, discapacidad o cualquier otra característica personal. a eso nos referimos cuando hablamos de inclusión. diversidad es nuestra fuerza. ser dhl significa desarrollar al máximo tus capacidades. esta posición es para suppla s.a descripción del rol promover el desarrollo y ejecución del programa de compliance a través del diseño, ejecución y administración de un plan de trabajo acorde a los objetivos estratégicos. garantizar el cumplimiento de las protección de datos personales en la compañía para el control y cumplimiento de las leyes que regulan a la compañia requerimientos requisitos: -profesional en derecho, contaduría o areas afines. -experiencia en areas de compliance, manejo de personal, manejo de indicadores. - manejo de excel. -ingles intermedio. ubicaciÓn: bogota modalidad de traba...
En the mindsellerz estamos creando una nueva generación de equipos de ventas digitales conscientes, y buscamos un(a) closer digital (cerrador de ventas) para nuestra edtech en expansión, que no solo sepa vender, sino que sepa por qué vende. buscamos a a lguien que sea c onsciente de quién es,valiente para salir de su zona cómoda, y tan comprometido con los resultados que haga lo necesario para lograrlos. que piense como dueño, que se emocione viendo crecer a otros y que entienda que el verdadero éxito se construye en equipo. si quieres ser parte de nuestra visión que busca formar agentes y líderes de ventas digitales conscientes en latam, trabajar directo con nosotros, entrenarte con lo mejor en ventas e ia, y crecer desde adentro como comercial y ser humano, este es tu lugar. transformar conversaciones en decisiones de compra informadas, generando confianza, aportando claridad sobre el valor de nuestros programas y cerrando con excelencia y alineación a los principios de la marca. - impulsar nuevos ingresos comerciales para la empresa - ejecutar llamadas de cierre con prospectos calificados creados por los sistemas internos de la empresa (inbound leads) - prospectar activamente nuevos clientes a través de líneas de prospección personal y corporativas - identificar objeciones reales y aplicar marcos de reencuadre efectivos - documentar cada interacción en el crm o base definida (seguimiento efectivo) - asegurar una transición fluida al equipo de éxito del cliente - retroalimentar al equipo de marketing sobre la calidad de los leads y dolores/deseos del cliente ideal. - ...
🧭 líder transformacional – descripción del rol promover el desarrollo de líderes y equipos operativos mediante el fortalecimiento de vínculos basados en la confianza, los valores organizacionales y la gestión del cambio. el objetivo es impactar positivamente en indicadores clave como el attrition, el clima laboral y la satisfacción de los colaboradores. 🎯 responsabilidades clave - acompañar a líderes en el diseño de conversaciones estratégicas con sus equipos. - detectar y abordar situaciones que afecten el desempeño o clima laboral (ausentismo, rotación). - generar espacios de escucha activa y feedback continuo desde el ingreso hasta el egreso del colaborador. - analizar indicadores de cultura, clima, rotación y satisfacción para proponer acciones de mejora. - coordinar con áreas corporativas (one source, desarrollo, training, workforce, etc.) para implementar soluciones. - participar en el diseño de planes de clima y nps junto a líderes de cuentas. - intervenir en casos conflictivos y gestionar cambios operativos con enfoque sistémico. - promover los valores organizacionales y asegurar la implementación de planes de gestión del cambio. - realizar recorridos en piso para mantener cercanía con líderes y colaboradores. 🛠️ habilidades y competencias hard skills: - gestión de indicadores (ausentismo, rotación, enps, voc, clima). - análisis de datos y elaboración de propuestas estratégicas. - gestión del cambio y mejora continua. soft skills: - liderazgo conversacional. - escucha activa y empatía. - pensamiento sistémico y diagnóstico estratégico. - influencia y trabajo...
Empresa tecnológica especializada en desarrollo de aplicaciones, infraestructura y ciberseguridad se encuentra en constante crecimiento y búsqueda de talento. actualmente, está seleccionando un desarrollador especializado en cornerstone para integrarse a un proyecto estratégico con un cliente del sector automotriz. horario: lunes a viernes de 2:00 am a 12:00 m (por cambios de horario en el país el horario está sujeto a cambios). descripción del puesto el profesional se incorporará a un equipo encargado de mantener, gestionar y optimizar la plataforma formativa cornerstone lms, adaptándola a las necesidades específicas del cliente. responsabilidades - gestionar y adaptar la plataforma cornerstone según los requerimientos del cliente. - desarrollar planes de formación alineados con las demandas del sector automotriz. - detectar oportunidades de mejora continua en la plataforma formativa. - establecer objetivos de aprendizaje claros para cada curso o programa. - identificar áreas de mejora y proponer ajustes para optimizar la calidad de la formación. - colaborar con otros departamentos para alinear la formación con los objetivos comerciales. - promover un entorno de aprendizaje continuo que impulse el crecimiento y la retención del talento. - coordinar el uso eficiente de recursos educativos (materiales, herramientas, tecnología). - mantenerse actualizado en tendencias tecnológicas aplicables a la formación digital. requisitos técnicos - dominio de html, css y javascript. - experiencia en desarrollo e integración vía api de cornerstone. - conocimiento en implementación ...
Descripción jefe financiero y administrativo | sector transporte y agroindustria medellÍn ¿tienes experiencia liderando áreas financieras y deseas impactar directamente la proyección de dos compañías en sectores clave para el país? una compañía líder en el sector transporte y agroindustrial está en búsqueda de un/a jefe financiero y administrativo para coordinar integralmente los procesos financieros y administrativos de dos empresas: una de transporte de glp y otra del sector agroindustrial (aceite de palma). este cargo es clave para garantizar liquidez, sostenibilidad y proyección estratégica de ambos negocios. nuestro cliente: grupo multinacional sector transporte y agroindustria entre otros requisitos formaciÓn acadÉmica profesional en áreas administrativas, contables o financieras. especialización en finanzas, gerencia o áreas afines (deseable). conocimientos sólidos en excel avanzado, presupuestos, análisis de costos, métricas e indicadores. experiencia & conocimientos mínimo 5 años en cargos similares. preferiblemente con experiencia en empresas del sector transporte o agroindustria. manejo de flujos de caja, proyección financiera, control presupuestal y reportes de gestión. supervisión contable y liderazgo de equipos administrativos. coordinación de pagos, licitaciones, gestión bancaria y control de activos. capacidad para manejar relaciones con proveedores y organismos públicos. responsabilidades clave liderar los procesos financieros y administrativos de dos compañías. elaborar y dar seguimiento a presupue...
Decidata bogota, d.c., capital district, colombia decidata bogota, d.c., capital district, colombia anuncio de oportunidad laboral: country manager para colombia, cam y conosur en decidata ¿eres un líder apasionado por la tecnología y el marketing digital? ¡decidata te está buscando! sobre decidata: en decidata somos pioneros en soluciones de datos y tecnología que transforman la forma en que las marcas se conectan con sus audiencias. nuestros productos innovadores permiten a las empresas optimizar sus estrategias de marketing, mejorar la segmentación de sus campañas y maximizar el retorno de inversión. con un enfoque en la analítica avanzada y la inteligencia artificial, ayudamos a nuestros clientes a tomar decisiones informadas y a alcanzar sus objetivos comerciales. posición: country manager para colombia, cam y conosur desarrollar y ejecutar la estrategia comercial de decidata en colombia, centroamérica y conosur. establecer y mantener relaciones sólidas con las principales agencias de medios (big 6) y clientes directos. identificar oportunidades de negocio y liderar iniciativas para expandir nuestra presencia en el mercado. colaborar con equipos internos para asegurar la entrega de soluciones de alta calidad a nuestros clientes. actuar como embajador de la marca decidata, promoviendo nuestros productos y servicios en la región. experiencia comprobada en posiciones de liderazgo comercial, preferiblemente en el sector tecnológico o de marketing digital. excelente relación con agencias de medios y clientes directos; se valorará experiencia con broadcasters. visión estraté...
Sé el/la próxim@ crm growth specialist de global66 bogotá , acompáñanos a mejorar la calidad de vida de las personas y empresas a través de productos y servicios financieros tecnológicos. somos una tribu compuesta por más de 300 personas de diferentes nacionalidades, situadas en varios países (chile, argentina, perú, brasil y colombia) nos conectamos a través de un servicio que no cree en las fronteras, tenemos conciencia de grupo, nos apasiona lo que hacemos y celebramos cada logro como si ganara nuestro equipo favorito 💪. nos hemos propuesto construir el próximo neobanco global de latinoamérica y nada mejor que hacerlo con un gran equipo de trabajo, lleno de grandes talentos que se desafían todos los días para crear las mejores ideas, romper los límites de lo imposible y tomar riesgos que los lleven a lograr los resultados. tus próximos desafíos 🚀 el/la crm growth specialist de bogotá , tiene como objetivo apoyar en la configuración, gestión y análisis de nuestra “máquina” de growth orientada a usuarios individuales y empresas. esta posición trabajará de la mano con el growth manager crm dentro de tus principales desafíos se encuentran: - montar impactos de las máquinas de growth que se le asignan, a través de email marketing, sms, push notification, whatsapp (app-web), desde la creación de contenidos y briefing hasta la ejecución y medición. - mejorar la estrategia de cada máquina, montando acciones comunicacionales en diferentes canales (email, push, llamada), proponiendo promociones a cohorts específicos, con el objetivo de impactar en activación, retención y/o rea...
✨ ¿ estás buscando nuevos desafíos y un lugar donde puedas disfrutar de un ambiente cercano mientras aprendes constantemente? ¡bienvenido a un equipo con un propósito claro: "transformar la vida de las personas siendo el aliado tecno lÓgico más confiable"! 🚀💡 ¡prepárate y únete a esta aventura! 🎯 ¿qué encontrarás? 🔧 retos técnicos y personales que te mantendrán en constante crecimiento. 🤝 un equipo conectado, enfocado en tu bienestar físico y mental . 🌱 cultura de mejora continua , fresca y colaborativa, con oportunidades de aprendizaje y gente dispuesta a apoyarte. 🎓 kaizenhub , un programa diseñado para potenciar tus talentos, con feedback , mentorías y coaching a través de sofka u . ¡será un reto y un juego a la vez! 🧠🎮 🎉 programas como happy kaizen y wesofka que cuidan tu bienestar físico y emocional. ¿qué buscamos? ¿eres apasionado/a por las ventas digitales y quieres impactar en una organización con propósito e innovación? en sofka technologies te estamos buscando para impulsar el crecimiento desde la estrategia, la tecnología y el valor humano. 🎯 responsabilidades principales descripción: diseñar e implementar estrategias de social selling apalancadas en inteligencia artificial para identificar, conectar y nutrir leads calificados en entornos b2b, acelerando la generación de demanda a través de canales digitales, principalmente linkedin diseño y ejecución de estrategias de social selling prospección inteligente con ia automatización y personalización de mensajes generación de contenido personalizado monitoreo de señales de in...
Propósito y relevancia general para la organización: lograr el desempeño de la tienda y los kpis optimizando los recursos operativos para ofrecer a los clientes una experiencia memorable buscando su lealtad. desarrollar y mantener motivado al equipo y utilizar todas las herramientas disponibles para lograr el desempeño comercial. responsabilidades clave: lidera, asegura y es responsable de la gestión de ventas, personas y operaciones en las tiendas categorizadas como tipo b y c para cumplir con el objetivo de la tienda y lograr los objetivos comerciales entregando una experiencia de consumidor memorable asegurando el cumplimiento de los estándares de servicio de adidas. domina los kpi de la tienda, como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction /unidad por transacción), tráfico, márgen estándar, nps (net promoter score) y garantiza que el equipo los conozca, cómo contribuyen a través del análisis de datos relevantes y toman decisiones comerciales para mejorarlos. hace un uso adecuado de los recursos disponibles, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo su responsabilidad, para impactar positivamente la rentabilidad de la tienda. impulsa el rendimiento de la tienda a través de una gestión óptima del espacio, visual merchandising, promoción de productos más vendido...
¡en compensar estamos buscando tu talento! ¿eres un apasionado del karate y quieres impactar positivamente en la vida de las personas? esta es tu oportunidad para hacer parte de nuestro equipo como profesor de karate, combinando tu vocación por la enseñanza con el propósito de promover el bienestar integral de nuestra comunidad. ¿qué necesitas para aplicar? 🎓 bachiller, técnico, tecnólogo o profesional - 🥋 formación certificada como docente de karate y cinturón negro. 📄 tarjeta del entrenador o certificado de idoneidad vigente. 👊 experiencia mínima de 1 año enseñando karate. buscamos una persona versátil, con disponibilidad para trabajar en diferentes turnos y sedes de compensar. ¿qué te ofrecemos? 🗓 horario: domingo a domingo con un día de descanso en semana (turnos rotativos). 📍 lugar de trabajo: varias sedes de compensar. 💰 salario: pago por hora trabajada – $24.222 por hora. ¡si cumples con el perfil y te apasiona enseñar, postúlate ahora y haz parte de una organización que transforma vidas!...
¡Únete a una compañía lider en el país del sector alimentos! ¿eres tecnólogo(a) en carreras comerciales, mercadeo, administrativas o afines? esta es tu oportunidad para dar el siguiente paso en tu carrera profesional como gestor(a) de punto de venta en la ciudad de ibagué. ¿qué buscamos? personas apasionadas por las ventas y el servicio al cliente, que residan en la ciudad de ibagué y cuenten con mínimo 1 año de experiencia liderando equipos o desempeñando funciones similares. valoramos habilidades como: supervisión de personal en punto de venta prospección y fidelización de clientes gestión de inventarios y control de almacén rotación y exhibición de productos organización de eventos promocionales seguimiento a indicadores comerciales ¿qué te ofrecemos? contrato directo con la compañía despues del segundo mes de vinculado(a). estabilidad laboral y económica. salario de $1.563.000 + comisiones prestacionales + auxilio de movilización de $150.000 + todas las prestaciones de ley (promedio salarial de $ 2.500.000) turnos rotativos de lunes a viernes entre las 6:30 a.m. y las 8:30 p.m. y medio día los sábados. ¿listo(a) para impactar con tu talento? si te encuentras interesado(a) no dudes en postular tu hoja de vida actualizada a la vacante y muy pronto nos contactaremos contigo, estamos ansiosos por conocerte y crecer juntos....
En bairesdev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en bairesdev. ingeniero de big data en bairesdev los ingenieros de big data se enfrentarán a numerosos retos de impacto empresarial, por lo que deben estar preparados para utilizar tecnologías de vanguardia y estar familiarizados con diferentes dominios de ti, como el aprendizaje automático, el análisis de datos, los móviles, la web, el iot, etc. son miembros apasionados y activos de nuestra comunidad que disfrutan compartiendo conocimientos, desafiando y siendo desafiados por los demás y están realmente comprometidos con la mejora de sí mismos y de quienes les rodean. actividades principales: - trabajar junto a desarrolladores, tech leads y arquitectos para construir soluciones que transformen la experiencia de los usuarios. - impactar en el núcleo del negocio mejorando la arquitectura existente o creando otras nuevas. - crear soluciones escalables y de alta disponibilidad, contribuir al diferencial clave de cada cliente. ¿qué buscamos?: - 6+ años de experiencia trabajando como desarrollador (ruby, ...
Empresa tecnológica especializada en desarrollo de aplicaciones, infraestructura y ciberseguridad se encuentra en constante crecimiento y búsqueda de talento. actualmente, está seleccionando un desarrollador especializado en cornerstone para integrarse a un proyecto estratégico con un cliente del sector automotriz. horario: lunes a viernes de 2:00 am a 12:00 m (por cambios de horario en el país el horario está sujeto a cambios). descripción del puesto el profesional se incorporará a un equipo encargado de mantener, gestionar y optimizar la plataforma formativa cornerstone lms, adaptándola a las necesidades específicas del cliente. responsabilidades gestionar y adaptar la plataforma cornerstone según los requerimientos del cliente. desarrollar planes de formación alineados con las demandas del sector automotriz. detectar oportunidades de mejora continua en la plataforma formativa. establecer objetivos de aprendizaje claros para cada curso o programa. identificar áreas de mejora y proponer ajustes para optimizar la calidad de la formación. colaborar con otros departamentos para alinear la formación con los objetivos comerciales. promover un entorno de aprendizaje continuo que impulse el crecimiento y la retención del talento. coordinar el uso eficiente de recursos educativos (materiales, herramientas, tecnología). mantenerse actualizado en tendencias tecnológicas aplicables a la formación digital. requisitos técnicos dominio de html, css y javascript. experiencia en desarrollo e integración vía api de cornerstone. conocimiento en implementación de aplicacione...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa solicita para su equipo de trabajo, personal con experiencia 24 meses en área social y comunitaria para desempeñar el cargo profesional social. formación académica: profesional/a de pregrado en trabajo social o psicología. funciones específicas: - planificar y ejecutar programas sociales orientados al bienestar de las personas, mejorando sus condiciones de vida. - ejecutar planes de acción en situaciones como violación de los derechos humanos, promoviendo el cambio y desarrollo social de la comunidad. - realizar y ejecutar el plan de gestión social. - apoyar el área técnica en actividades con la comunidad. - caracterizar y sistematizar la población a impactar. conocimientos: - manejo de herramientas ofimáticas (microsoft office). - conocimiento de teorías y métodos de trabajo social, así como de políticas y programas sociales. - comunicación asertiva. - resolución de conflictos. - capacidad de negociación. - comprensión lectora. salario: $ 2.400....
Empresa tecnológica especializada en desarrollo de aplicaciones, infraestructura y ciberseguridad se encuentra en constante crecimiento y búsqueda de talento. actualmente, está seleccionando un desarrollador especializado en cornerstone para integrarse a un proyecto estratégico con un cliente del sector automotriz. horario: lunes a viernes de 2:00 am a 12:00 m (por cambios de horario en el país el horario está sujeto a cambios). descripción del puesto el profesional se incorporará a un equipo encargado de mantener, gestionar y optimizar la plataforma formativa cornerstone lms, adaptándola a las necesidades específicas del cliente. responsabilidades gestionar y adaptar la plataforma cornerstone según los requerimientos del cliente. desarrollar planes de formación alineados con las demandas del sector automotriz. detectar oportunidades de mejora continua en la plataforma formativa. establecer objetivos de aprendizaje claros para cada curso o programa. identificar áreas de mejora y proponer ajustes para optimizar la calidad de la formación. colaborar con otros departamentos para alinear la formación con los objetivos comerciales. promover un entorno de aprendizaje continuo que impulse el crecimiento y la retención del talento. coordinar el uso eficiente de recursos educativos (materiales, herramientas, tecnología). mantenerse actualizado en tendencias tecnológicas aplicables a la formación digital. requisitos técnicos dominio de html, css y javascript. experiencia en desarrollo e integración vía api de cornerstone. conocimiento en implementación de aplicacione...
¿te apasiona servir a la comunidad y brindar soluciones con profesionalismo y empatía? esta es tu oportunidad de ser parte de un equipo que valora el trato humano, el compromiso y la excelencia en la atención al ciudadano. en la división de relacionamiento con el ciudadano de una entidad reconocida, buscamos personas como tú para fortalecer nuestros canales de atención. ¿cuál será tu misión? atender y gestionar con eficiencia las peticiones, quejas, reclamos, sugerencias y denuncias (pqrsd) que recibimos a través de medios presenciales, telefónicos, virtuales o físicos. serás responsable de recibir, clasificar, digitalizar y dar trámite oportuno a cada solicitud. ¿qué necesitas para postularte? • formación técnica, tecnológica o ser estudiante universitario en áreas como derecho, administración o afines. • experiencia mínima de 1 año en atención al cliente, de los cuales al menos 6 meses deben corresponder a atención al ciudadano • excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, atención al detalle y dominio de herramientas ofimáticas. • excelente presentación personal, conforme a los estándares de atención institucional. horarios: lunes a viernes de 7:00 am a 5:00 pm salario: $ 2.135.000 si estás listo para impactar positivamente la vida de los ciudadanos, ¡esperamos tu postulación!el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera técnica - 1 año de experiencia...
¡oportunidad de liderazgo y crecimiento en auditoría interna! ¿eres un/a profesional con visión estratégica y pasión por el control interno? ¿buscas un rol que te permita impactar directamente en la eficiencia y la solidez de una compañía líder? si es así, esta es la oportunidad perfecta para ti. nos encontramos en la búsqueda de un/a analista regional de auditoría interna para unirse a nuestro equipo en la sede de chía. este es un puesto clave y urgente para manejar el volumen de trabajo creciente, lo que te permitirá asumir responsabilidades importantes desde el primer día. ¿qué te ofrecemos? compensación competitiva: un salario mensual de $2.928.000 cop, que reconoce tu talento y experiencia. horario de lunes a viernes: disfruta de un horario fijo de 8:30 a.m. a 5:30 p.m., ideal para conciliar tu vida personal y profesional. beneficios extralegales excepcionales: ruta de transporte: si vives en bogotá, contamos con una ruta desde el portal del norte para facilitar tu desplazamiento. bienestar y entretenimiento: accede a nuestro servicio de casino, gimnasio, zona de descanso y entretenimiento en la sede. comodidad: servicio de parqueadero en la sede administrativa. estabilidad y desafío: un rol vital en el área de control interno y auditoría, con la oportunidad de enfrentar retos significativos y de crecer profesionalmente. ¿qué buscamos en nuestro analista? profesional con experiencia en auditoría interna o control interno, con la capacidad de analizar procesos y detectar oportunidades de mejora. persona proactiva, con excelentes habilidades analíticas y ate...
Líder transformacional descripción del rol promover el desarrollo de líderes y equipos operativos mediante el fortalecimiento de vínculos basados en la confianza, los valores organizacionales y la gestión del cambio. el objetivo es impactar positivamente en indicadores clave como el attrition, el clima laboral y la satisfacción de los colaboradores. responsabilidades clave acompañar a líderes en el diseño de conversaciones estratégicas con sus equipos. detectar y abordar situaciones que afecten el desempeño o clima laboral (ausentismo, rotación). generar espacios de escucha activa y feedback continuo desde el ingreso hasta el egreso del colaborador. analizar indicadores de cultura, clima, rotación y satisfacción para proponer acciones de mejora. coordinar con áreas corporativas (one source, desarrollo, training, workforce, etc.) para implementar soluciones. participar en el diseño de planes de clima y nps junto a líderes de cuentas. intervenir en casos conflictivos y gestionar cambios operativos con enfoque sistémico. promover los valores organizacionales y asegurar la implementación de planes de gestión del cambio. realizar recorridos en piso para mantener cercanía con líderes y colaboradores. habilidades y competencias hard skills: gestión de indicadores (ausentismo, rotación, enps, voc, clima). análisis de datos y elaboración de propuestas estratégicas. gestión del cambio y mejora continua. soft skills: liderazgo conversacional. escucha activa y empatía. pensamiento sistémico y diagnóstico estratégico. influencia y trabajo colaborativo inter-áreas. ...
En bairesdev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en bairesdev. ingeniero de big data en bairesdev los ingenieros de big data se enfrentarán a numerosos retos de impacto empresarial, por lo que deben estar preparados para utilizar tecnologías de vanguardia y estar familiarizados con diferentes dominios de ti, como el aprendizaje automático, el análisis de datos, los móviles, la web, el iot, etc. son miembros apasionados y activos de nuestra comunidad que disfrutan compartiendo conocimientos, desafiando y siendo desafiados por los demás y están realmente comprometidos con la mejora de sí mismos y de quienes les rodean. actividades principales: - trabajar junto a desarrolladores, tech leads y arquitectos para construir soluciones que transformen la experiencia de los usuarios. - impactar en el núcleo del negocio mejorando la arquitectura existente o creando otras nuevas. - crear soluciones escalables y de alta disponibilidad, contribuir al diferencial clave de cada cliente. ¿qué buscamos?: - 6+ años de experiencia trabajando como desarrollador...
Empresa tecnológica especializada en desarrollo de aplicaciones, infraestructura y ciberseguridad se encuentra en constante crecimiento y búsqueda de talento. actualmente, está seleccionando un desarrollador especializado en cornerstone para integrarse a un proyecto estratégico con un cliente del sector automotriz. horario: lunes a viernes de 2:00 am a 12:00 m (por cambios de horario en el país el horario está sujeto a cambios). descripción del puesto el profesional se incorporará a un equipo encargado de mantener, gestionar y optimizar la plataforma formativa cornerstone lms, adaptándola a las necesidades específicas del cliente. responsabilidades gestionar y adaptar la plataforma cornerstone según los requerimientos del cliente. desarrollar planes de formación alineados con las demandas del sector automotriz. detectar oportunidades de mejora continua en la plataforma formativa. establecer objetivos de aprendizaje claros para cada curso o programa. identificar áreas de mejora y proponer ajustes para optimizar la calidad de la formación. colaborar con otros departamentos para alinear la formación con los objetivos comerciales. promover un entorno de aprendizaje continuo que impulse el crecimiento y la retención del talento. coordinar el uso eficiente de recursos educativos (materiales, herramientas, tecnología). mantenerse actualizado en tendencias tecnológicas aplicables a la formación digital. requisitos técnicos dominio de html, css y javascript. experiencia en desarrollo e integración vía api de cornerstone. conocimiento en implementación de aplicacione...
Se solicita analista técnico de siniestro número de vacantes: 1 jornada laboral: tiempo completo ( jornada diurna) salario base: $2.700.000 adicionales salariales: rodamiento de $360.000 por visitas realizadas nivel de estudios: tecnólogo en mecánica automotriz requisitos indispensables: mínimo 2 años de experiencia en cargos como jefe de taller, cotizado de daños o control de calidad. al menos 1 año de experiencia en compañías aseguradoras desempeñando funciones de valoración y/o ajuste. moto propia (obligatorio). conocimientos técnicos requeridos: manejo de catálogos o baremos. conocimiento intermedio a avanzado en valoración de siniestros (perito). conocimientos sólidos en pintura, carrocería y/o mecánica automotriz. funciones principales: verificar y controlar la correcta ejecución del proceso de reparación. gestionar alternativas para corregir desviaciones en dicho proceso. prevenir desviaciones que puedan impactar negativamente la velocidad, costos, eficiencia o calidad de las reparaciones.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera tecnológica - años de experiencia...
¡eres la persona que estamos buscando! tu experiencia como técnico instalador de material pop (material publicitario en almacenes de cadena) por proyecto, es altamente valiosa para nosotros. si tienes 6 meses de experiencia en el área de mercadeo y publicidad ¡te invitamos a participar de nuestro proceso de selección! queremos contar con tu talento y dedicación en nuestro equipo. importante: contar con moto funciones: instalación de pautas en los dispensadores de cigarrillos en tiendas de barrio y minimercados llevar las pautas de los dispensadores en moto a los puntos de venta para ser instalados. subir la información de instalación a la aplicación manejada por la empresa. generar las rutas de la semana basados en los puntos de venta a impactar. requisitos: disponibilidad para realizar visitas mínimo 9 puntos diarios buen servicio al cliente, proactivo y dinámico tener experiencia en manejo básico de herramientas como taladro, pulidora formación académica: bachiller, técnico, tecnólogo en mercadeo, publicidad o áreas a fines. salario: $1.900.000 + prestaciones de ley subsidio de transporte: $200.000 auxilio de rodamiento: $400.000 auxilio de comunicación: $29.000 horario: lunes a viernes 8:00am 5:00pm / sábados 8:00am 5:00pm contrato obra labor ¡postúlate ya, no pierdas la oportunidad! si estás buscando un desafío emocionante y deseas ser parte de una empresa líder en nuestra industria, ¡no dudes en postularte! juntos, podemos construir un futuro próspero y sostenible.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones...
¿eres apasionado por la gestión y el servicio? ¡te estamos buscando! en aceis, buscamos profesional en administración, ingeniería y/o Áreas afines, con experiencia mínima de 3 años en procesos de cotizaciones, relacionamiento con proveedores, compras y análisis de datos. ¿qué esperamos de ti? manejo de excel intermedio y conocimientos análisis de datos, organización, alto nivel de proactividad y recursividad. excelentes habilidades para el trabajo en equipo y la resolución de problemas. presentación personal impecable y orientación a resultados. te ofrecemos: un entorno dinámico y colaborativo. oportunidades de crecimiento profesional. la posibilidad de impactar positivamente en comunidades. si cumples con el perfil y quieres ser parte de un equipo ¡postúlate ahora! el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera profesional - 3 años de experiencia - conocimientos: microsoft excel...
¡estamos buscando un analista de datos con mentalidad estratégica y pasión por la analítica! desarrollar reportes estándar en power bi para el seguimiento de indicadores, garantizando información confiable y consistente. preparar el presupuesto anual y realizar análisis detallado y sintético del forecast comercial. centralizar y estandarizar la información regional para facilitar la toma de decisiones. crear y mantener cuadros de mando e indicadores clave de rendimiento (kpis) adaptados al entorno del negocio. analizar y comunicar información financiera, brindando una visión clara y precisa del desempeño. contribuir a la mejora de sistemas de información y al rendimiento financiero. evaluar la rentabilidad por cliente y producto, proporcionando información estratégica para la gestión comercial. manejo avanzado de power bi y sql deseable conocimiento en sap y será un plus el manejo de inteligencia artificial (ia) experiencia sólida en análisis y gestión de grandes volúmenes de datos nivel de inglés intermedio capacidad analítica, organización y pensamiento riguroso si eres una persona proactiva, analítica, con visión estratégica y orientada a impactar positivamente los resultados del negocio. ¡te estamos buscando!el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera profesional - 5 años de experiencia...
Se solicita analista técnico de siniestro número de vacantes: 1 jornada laboral: tiempo completo ( jornada diurna) salario base: $2.700.000 adicionales salariales: rodamiento de $360.000 por visitas realizadas nivel de estudios: tecnólogo en mecánica automotriz requisitos indispensables: mínimo 2 años de experiencia en cargos como jefe de taller, cotizado de daños o control de calidad. al menos 1 año de experiencia en compañías aseguradoras desempeñando funciones de valoración y/o ajuste. moto propia (obligatorio). conocimientos técnicos requeridos: manejo de catálogos o baremos. conocimiento intermedio a avanzado en valoración de siniestros (perito). conocimientos sólidos en pintura, carrocería y/o mecánica automotriz. funciones principales: verificar y controlar la correcta ejecución del proceso de reparación. gestionar alternativas para corregir desviaciones en dicho proceso. prevenir desviaciones que puedan impactar negativamente la velocidad, costos, eficiencia o calidad de las reparaciones.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera tecnológica - años de experiencia...
¡Únete a buk como nuestro próxim@ partnership specialist en medellín! en buk, estamos buscando una persona apasionada por lo que hace, con growth mindset, que piense “fuera de la caja” y quiera ir más allá. alguien que no le tema a los desafíos, que ...
Who we are: at vml, we are a beacon of innovation and growth in an ever-evolving world. our heritage is built upon a century of combined expertise, where creativity meets technology, and diverse perspectives ignite inspiration. with the merger of vml...
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