Who are we? launch potato is a digital media company with a portfolio of brands and technologies. as the discovery and conversion company, launch potato is a leading connector of advertisers to customers at all parts of the consumer journey, from awa...
1 week ago be among the first 25 applicants get ai-powered advice on this job and more exclusive features. language: english fluency required (c1/c2 level) about the project: we’re building a unique, design-forward hotel in montauk, new york. the goa...
Descripción general en baires dev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en baires dev. estamos buscando destacados desarrolladores junior .net para unirse al equipo de investigación y desarrollo (i+d) de baires dev. nuestro equipo de i+d es una parte esencial de nuestras soluciones tecnológicas que generan millones en ingresos cada año, así que solo contratamos a lo mejor de lo mejor. dentro de nuestro equipo encontrarás muchos desafíos diferentes: análisis de data, machine learning, desarrollo de aplicaciones web y de escritorio son algunos de los más relevantes en el momento, pero para impulsar la innovación, ¡notarás las nuevas cosas que surgen cada día! el área de i+d es sin duda el área más interesante y desafiante de toda la compañía, y aunque baires dev está conformada por gente muy talentosa en general, aquí encontrarás profesionales con experiencia extensiva y también un nivel intelectual y creativo muy por encima del promedio. queremos que la gente disfrute el viaje. ¿estás listo? principales responsabilidades: - desarrollar servicios y a...
Descripción general en baires dev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en baires dev. buscamos un gerente de personal para gestionar uno o varios proyectos de tamaño medio o grande, normalmente para ofrecer un producto o transformación específicos a través de un equipo de ingeniería multidisciplinar y altamente cualificado. esta es una excelente oportunidad para ser uno de los miembros clave de nuestro equipo de ingeniería y posicionarse para oportunidades únicas de crecimiento profesional. qué harás: - mantener la eficacia y eficiencia de la organización siguiendo, entregando y apoyando planes estratégicos para implementar tecnologías. - responsabilizarse de la planificación y el seguimiento de los resultados del trabajo. - retener al personal manteniendo un entorno de trabajo fiable y comunicativo. - analizar estratégicamente y mejorar la utilización facturable, la capacidad de planificación y la previsión de la rentabilidad de los proyectos. - recomendar estrategias, políticas y procedimientos de tecnología de la información mediante la evaluación d...
Descripción general en baires dev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en baires dev. buscamos desarrolladores angular senior para sumarse al equipo de desarrollo y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria! estos desarrolladores enfrentarán numerosos desafíos técnicos, por lo cual deberán utilizar tecnologías actuales, involucrarse en el mundo mobile, de aplicaciones web, dispositivos, etc. actividades principales: - desarrollar, modificar, testear, y depurar programas de aplicaciones de variado grado de complejidad. - programar interfaces de usuario con las últimas tecnologías front end. - trabajar con distintos usuarios para desarrollar e implementar test de aceptación ...
Descripción general en baires dev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en baires dev. buscamos un gerente de reclutamiento para sumarse al equipo de reclutamiento y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria! principales responsabilidades: - colaborar en la definición y ejecución de la estrategia de atracción de talento. - planificar escenarios alternativos de reclutamiento de acuerdo a las necesidades del negocio. - diseñar y validar las mejores prácticas para la atracción, búsqueda y selección de profesionales para nuestras vacantes en colaboración con líderes y gerentes. - proporcionar nuevas ideas y soluciones destinadas a mejorar la eficiencia y la eficacia de los proce...
We are a tech-enabled growth firm–at the intersection of marketing, consulting & data intelligence–igniting revenue and brand recognition for leading and emerging companies around the world. as a people-first firm, we value diversity in backgrounds and experiences. we strongly believe our people and culture are key to our success. our vision is to be recognized as the most valued and respected private growth marketing firm in the world–with a scalable brand, culture and services. our mission is to power the relentless pursuit of growth and redefine what’s possible through a team of growth-obsessed experts who demand innovation and results - driven by integrity, autonomy, and grit. as a full-service growth marketing firm, we offer best-in-class services including: seo, content marketing, paid media, social media marketing, programmatic + ctv, public relations, influencer marketing, email + sms, conversion rate optimization, retail marketing, and creative. here at power digital, we are hyper-focused on helping brands drive revenue growth and brand recognition, ultimately driving irrefutable value for our clients. at the heart of power digital is our proprietary technology, nova, which analyzes businesses through first-party data, simplifying investment planning for marketing and diligence in m&a;––putting marketers in a strategic seat at the table––and providing value in unparalleled ways. managing billions in media, our dynamic team––of consultative marketers, creatives, analysts and technologists––challenge traditional ways of planning and measurement through meticul...
Descripción general en baires dev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en baires dev. estamos buscando un especialista en bolsas de trabajo proactivo y con experiencia. este puesto es responsable de la gestión de anuncios en varias bolsas de trabajo que utilizamos para publicar ofertas de empleo. el especialista en job boards entiende los diversos modelos de negocio de los job boards y sabe cómo extraer el mejor valor de cada anuncio. principales responsabilidades: - gestionar las ofertas de empleo, creando, editando y eliminando ofertas. - recopila y analiza los datos de cada oferta de empleo para identificar la eficacia y el coste por candidato. - seleccionar las vacantes adecuadas para cada puesto disponible en un proceso de decisión inteligente y basado en datos. - construye relaciones con bolsas de trabajo en latam y usa. - encuentra nuevas bolsas de trabajo para operar. - colabora activamente con diferentes gerentes para alinear prioridades. ¿qué buscamos?: - 3+ años de experiencia en reclutamiento de talento. - experiencia con los términos de ...
En baires dev llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en baires dev. ingeniero en análisis senior en baires dev buscamos excelentes ingenieros analíticos senior para unirse al equipo de investigación y desarrollo (i+d) de baires dev. como ingeniero analítico, serás responsable de organizar y proporcionar datos analíticos fáciles de consumir para múltiples contextos dentro de la empresa. actividades principales: - crear y mantener canalizaciones de datos tanto para toda la empresa como para áreas específicas. - ayudar a crear y mantener paneles de visualización de datos corporativos. - entender las reglas de negocio que modelan el negocio y traducirlas a código (sql/python). - identificar oportunidades para organizar mejor los datos y la información en toda la empresa. - colaborar con los gestores de productos de datos para crear productos de datos asombrosos. - ayudar a difundir una mentalidad basada en datos y a mejorar la alfabetización de datos. ser un evangelizador de datos. - como senior, ayudar a desarrollar a otros en el equipo para crecer en habili...
Descripción general en baires dev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en baires dev. buscamos analista de negocios para sumarse al equipo de desarrollo y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundo. buscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalle. se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria! estos desarrolladores enfrentarán numerosos desafíos técnicos, por lo cual deberán utilizar tecnologías actuales, involucrarse en el mundo mobile, de aplicaciones web, dispositivos, etc. principales responsabilidades: - ser el enlace entre los usuarios y los equipos de desarrollo técnico. - ser responsable de identificar las necesidades del negocio. - generarar la documentación funcional específica. - traducir los requisitos en requisitos para los equipos de desarrollo. ¿qué bu...
Descripción general en baires dev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en baires dev. estamos buscando un director de ingeniería para liderar nuestro equipo de ingeniería y ayudar a encabezar nuestro crecimiento. como director de ingeniería, jugarás un papel crítico y activo en las operaciones del día a día. esta es una excelente oportunidad para ser uno de los miembros clave de nuestro equipo de ingeniería y posicionarse para oportunidades únicas de crecimiento profesional. principales responsabilidades: - estar a cargo del capital humano del proyecto: contratación, retención y despido. planes de compensación, motivación, etc. - ayudar en la definición y seguimiento de métricas y kpis para los equipos. - asegurar que la coordinación de los equipos y el proceso de desarrollo se ejecutan correctamente. - liderar todas las ceremonias scrum y su cumplimiento. - fomentar una cultura de ingeniería colaborativa de acuerdo con los valores de la empresa. ¿qué buscamos?: - 6+ años de experiencia en funciones relacionadas con el desarrollo de software en una...
Descripción general en baires dev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en baires dev. ser un desarrollador senior php en nuestro equipo de desarrollo es como ser un solucionador de problemas a tiempo completo. esperamos que tus habilidades sean una combinación de experiencia, conocimientos e independencia. innovación también está en el corazón de la estrategia en baires dev. así que, si estás dispuesto a asumir las tareas más complejas y ser un maestro en tu pila de tecnología, lenguaje php, entonces tu eres probablemente uno de esos únicos que estamos buscando. ¿qué harás? - desarrollar funcionalidades y servicios de la plataforma central. - participar en todas las reuniones de diseño de aplicaciones desarrolladas dentro del equipo. - contribuir a los proyectos de optimización y escalabilidad. ¿qué buscamos?: - 6+ años de experiencia trabajando como desarrollador. - 5+ años de experiencia en desarrollo php. - experiencia con bases de datos sql y nosql. - experiencia con microservicios y la nube. - conocimiento avanzado en algoritmos. - conocimien...
Job description we are looking for an sales development representative (junior/middle) in bogota agileengine is an inc. 5000 company that creates award-winning software for fortune 500 brands and trailblazing startups across 17+ industries. we rank among the leaders in areas like application development and ai/ml, and our people-first culture has earned us multiple best place to work awards. if you're looking for a place to grow, make an impact, and work with people who care, we'd love to meet you! what you will do - outbound communication: sdrs reply to leads that reach out to us via emails, social media messages, and other communication channels to generate interest, and qualify leads. - qualification: sdrs engage with prospects to assess their needs, pain points, challenges, and budget to determine whether they are a good fit for the company’s offerings. this involves asking qualifying questions and gathering relevant information. - appointment setting: once a lead is qualified, sdrs schedule appointments, demos, or meetings for the client partner team with qualified prospects. they coordinate calendars and ensure smooth transitions between the sdr and client partner team. - follow-up: sdrs follow up with leads who have shown interest but may not be ready to buy immediately. this includes sending follow-up emails, making follow-up calls, and nurturing leads through the sales funnel. they also follow up internally on the status of the leads. - data management: sdrs maintain accurate and up-to-date records of prospect interactions, including notes f...
This is a remote position. schedule: 20 hours per week monday to friday, 10am - 3pm bridgeport, ct responsibilities: develop mock-ups and design prototypes for website landing pages using figma. create custom graphics and illustrations for social media templates. develop the company’s brand identity including logo redesigns, color schemes, and brand guidelines. create compelling custom-designed presentations and sales materials. willingness to understand the target audience, marketing strategy, and tailor designs accordingly. collaborate with marketing and product teams to ensure alignment with overall strategies. stay updated with industry trends and best practices to drive innovation in graphic design. design and produce advertising digital and print collateral. ensure consistency in designs across all marketing channels. requirements proven experience in graphic design with a strong portfolio showcasing creative skills in both digital and print. proficiency in figma, adobe creative suite (photoshop, illustrator, indesign), and other design tools. strong understanding of social media platforms and experience managing content. excellent organizational and multitasking skills with the ability to balance creative and administrative tasks. a go-getter with a proactive attitude, able to work independently while contributing to team projects. if you have a passion for graphic design and thrive in a role where creativity and organization intersect, we'd love to hear from you! independent ...
Perfil: profesional recién egresado en mercadeo o publicidad. con experiencia de 1 año en mercadeo digital y social media, creativo, con gran capacidad de planeación, coordinación y ejecución, solidos conocimientos de mercadeo tradicional y mercadeo digital. objetivo del cargo: debe diseñar y ejecutar el plan de marketing para la compañía. – realiza las actividades de publicidad y promoción de los diferentes productos de la compañía. – conseguir y contratar proveedores de diseño y producción de piezas publicitarias impresas y digitales como brochure y material pop. – liderar y supervisar el desarrollo de la estrategia de marketing digital de la compañía, incluyendo la adecuación del sitio web a los lineamientos corporativos de marca y gestión online. ciudad: tocancipá plazo máximo para aplicar: 30 de septiembre de 2016...
Perfil: profesionales de las diferentes disciplinas: ciencias sociales, educación y pedagogía. título de posgrado: posgrados del núcleo básico en ciencias sociales y/o humanas y/o ciencias de la educación. experiencia general como docente en los niveles de educación básica y/o media y/o superior, y/o tallerista en procesos de educación no formal y para el trabajo en el marco de proyectos sociales o comunitarios. general: 3 años específica: 1 años experiencia válida a partir de la expedición de la tp ciudad: bogotá....
Job description this is a remote position. *** this position is only for candidates based in mexico or colombia*** we’re looking for a creative and detail-oriented web graphic designer who can combine visual design skills with web development expertise to produce stunning, functional, and user-friendly websites. the ideal candidate will be responsible for designing and implementing high-quality web pages, graphics, and marketing materials. you should be an expert in wordpress for website creation and management, have advanced design skills in canva for quick-turnaround assets, and be highly proficient in the adobe creative suite (photoshop, illustrator, indesign, etc.) for more complex, high-quality designs. key responsibilities: design, build, and maintain visually appealing, responsive websites using wordpress. create and edit website layouts, templates, and ui elements ensuring brand consistency. develop high-quality marketing graphics, social media assets, and promotional materials using canva and adobe creative suite. collaborate with marketing and development teams to create engaging visual content for campaigns, landing pages, and newsletters. optimize graphics and website performance for speed and user experience. ensure all designs are aligned with brand guidelines and optimized for various devices and platforms. maintain up-to-date knowledge of design trends, web technologies, and ux best practices. requirements proven experience as a web graphic designer or similar role. expertise in wordpress (themes...
Gofluent, headquartered in geneva, switzerland, is the world’s leading b2b provider of hyper-personalized solutions that accelerate language skills by blending technology, content and virtual human interaction on any device. gofluent is offering an exciting opportunity for a b2b account manager who thrives in an innovative, fast-paced environment. as a company disrupting the global language learning market, gofluent helps businesses create and implement comprehensive language strategies. our unique combination of ai-powered technology, an extensive content library, and human interaction accelerates language learning in ways that are unmatched in the industry. with a diverse prospect base and strong partnerships across the lms, lxp, and e-learning content space, gofluent is well-positioned for continued growth. we are a mission-driven company that believes in creating equal opportunities for all employees, regardless of their native language. as part of our global team of over 1,000 employees, you’ll collaborate with colleagues from around the world and have opportunities for international travel. if you’re an ambitious sales professional with b2b experience and a desire to make a global impact while maximizing your earning potential, we’d love to connect. what you'll do develop our market territory by identifying opportunities for account expansion, identifying new decision makers, providing proposals and closing meetings. leverage existing contacts & client relationships to connect global learning leaders within multinational companies with the gofluent solution. dr...
Perfil: profesionales de las diferentes disciplinas de las ciencias sociales, educación y pedagogía con posgrado del núcleo básico en ciencias sociales y/o humanas y/o ciencias de la educación. experiencia: experiencia como docente en los niveles de educación básica y/o media y/o superior, y/o tallerista en procesos de educación no formal y para el trabajo en el marco de proyectos sociales o comunitarios. profesional graduado con tarjeta profesional, experiencia total: 3 años y experiencia específica mínimo de 1 año. ciudad: bogotá....
Universitaria agustiniana requiere coordinador de social media. perfil: profesionales en comunicación social y/o periodistas, buena redacción y excelente ortografía, trabajo en equipo, conocimientos en manejo de redes sociales, planeación estratégica, deseable conocimientos en edición de videos y fotografía. experiencia: 2 años objetivo del cargo: coordinar las solicitudes realizadas a la dirección de comunicaciones, garantizando la difusión, el cubrimiento y la realización de notas en los tiempos pertinentes. crear, introducir y liderar la estrategia de la página web, velando por la creciente importancia de los distintos canales digitales como medios para mantener informada tanto a la institución como a canales externos. responsabilidades: 1. gestionar la herramienta institucional y distribuir las tareas dentro del equipo. 2. cubrir y apoyar la difusión, el cubrimiento y la realización de notas respecto a los distintos eventos institucionales, cuando sea requerido. 3. garantizar la publicación de eventos, banners y noticias en los tiempos pertinentes. 4. mantener actualizadas las pantallas, carteleras, banners, eventos y noticias en los distintos canales de información de la institución. 5. planificar y preparar las actividades para las redes sociales de la institución. 6. analizar la evolución de los principales competidores en sus redes sociales. 7. analizar los resultados de los informes analíticos que entregue el community manager e interpretar la eficacia de las tácticas que se están utilizando y si es necesario, decidir los cambios que hay que reali...
Entidad financiera requiere paid social media para el laboratorio digital. perfil: profesionales en mercadeo y publicidad, diseño industrial, comunicación social o carreras afines. con experiencia en la creación de nuevas campañas, optimización de inversión, preparación de reportes y desarrollo de landing pages y keyword copy en post de objetivos de performance. esta posición trabajará en conjunto con el equipo para asegurar que las campañas de social media en distintas plataformas (facebook, instagram, linkedin, snapchat) optimicen su desempeño. será responsable de identificar nuevas plataformas digitales para publicitar, a fin de maximizar el retorno de la inversión en campañas digitales. ciudad: bogotá. si esta interesado(a) enviar hojas de vida al correo: indicando el cargo al que se postula. para información de futuras convocatorias y ofertas laborales, los invitamos a seguirnos en las redes sociales en el comparta la información utilizando los botones de las redes sociales....
About this position at henkel, you can build on a strong heritage and leadership positions in both industrial and consumer businesses to reimagine and improve life every day. if you like to challenge the status quo, join our community of more than 47,000 pioneers around the world. our teams at henkel consumer brands help transform entire industries and provide our customers with a competitive advantage through different products. with our trusted brands, cutting-edge technologies and disruptive solutions, you'll have countless opportunities to explore new paths and develop what makes you fit. grow within our forward-thinking businesses, our diverse and vibrant culture and find a place where you simply belong. all to make your mark and achieve more sustainable growth. what you´ll do manages indirect trade investment. create the promotional plan for the different sub channels. boosts national brand activation campaigns by prolongation to customer. gains new consumers / shoppers for henkel brands via campaigns. manages social media channels of henkel customers. briefs pos-agencies. coordinates and monitors the execution of sales activities. collects and analyzes information to identify opportunities. what makes you a good fit professional degree in business administration, business, or similar fields. commercial experience in consumer goods companies. experience and knowledge of traditional channels. knowledge of trade marketing strategies. knowledge of tools such as power bi, excel, and nielsen analytics. some perks of joining henkel flexible work scheme with flexible hours...
La corporación educativa minuto de dios y sus proyectos cemid requieren licenciados en ciencias sociales, matemáticas, inglés e informática. para trabajar en el sistema de responsabilidad penal adolescente por medio de un modelo de educación flexible. deben contar como mínimo con dos años de experiencia en educación básica y media después del grado. ciudad: bogotá enviar hoja de vida solo si está interesado(a) en trabajar con esta población y si cumple con el perfil al correo: para información de futuras convocatorias y ofertas laborales, los invitamos a seguirnos en las redes sociales en: comparta la información utilizando los botones de las redes sociales....
Desarrollar productos de complejidad media-baja, en tiempo y calidad. estudiante de ingeniería de sistemas o afines de 7 semestre en adelante. conocimiento en herramienta itsm ivanti - ca - bmc inglés básico mínimo un año de experiencia como administrador de la herramienta ivanti itsm en este espacio describir las especificaciones para la búsqueda...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: empresa del sector eléctrico dedicada a la instalación y mantenimiento de redes eléctricas industriales, requiere para su equipo de trabajo personal con experiencia mínima de 24 meses para desempeñar el cargo de liniero/a. formación académica: técnico/a o tecnólogo/a en electricidad industrial o afines. indispensable que cuente con tarjeta conte. funciones específicas: – instalación de redes aéreas de media tensión en sistema compacto (cable ecológico) y abierto. – instalación: vestidas de poste según norma, subestaciones tipo poste (instalación de transformadores trifásicos y monofásicos). – instalaciones de terminales premoldeados (conos). – conocimiento o disposición para aprender sobre instalación de redes internas en baja tensión. – ejecución de mantenimiento preventivo en redes y subestaciones de baja y media tensión. conocimientos: – conocimiento en redes eléctricas. – lectura de planos. – manejo de herramientas eléctricas. – conocimiento de normas epm para r...
Who we are at wisevu™ and our sister brands homevu™ and charitymarketing.com, we’ve been driving digital marketing success for over 17 years, specializing in seo, digital pr, ai, content marketing, and web development for healthcare, home services, and charity clients in canada, usa, and europe. wisevu™ is a fully remote team of 20+ specialists. you'll work on exciting client accounts in major markets like nyc, toronto, and spain—implementing cutting-edge strategies that drive real impact. learn more at wisevu.com. about the role we’re looking for a talented senior media buyer to join our remote team. this role is also commonly referred to as a paid ads manager, paid media manager, ppc manager, or digital advertising manager, depending on your background and industry experience. what will you do? lead and oversee the strategic planning and execution of all paid media campaigns across google, meta, and other relevant platforms. manage and mentor a team of paid media specialists, ensuring campaigns meet client and business objectives. develop full-funnel ad strategies and budgets for multiple clients/accounts. present campaign strategies, reports, and performance results to stakeholders and clients. implement processes for performance tracking, campaign optimization, and reporting. stay ahead of platform trends and guide the team in testing and adopting new paid media tactics. requirements qualifications: 5+ years of experience in paid media, with at least 2 years in a managerial role. proven track record of leading successful google ads and meta ads campaigns. experience man...
Full time remote position: head of growth type of contract: independent contractor working hours: m-f pst 🌎 work from any corner of the world and be a part of the #remoteworkrevolution!‼️ about the company we’re an emerging supplement brand on a mission to deliver high-quality wellness products with a science-backed edge. lean, fast-moving, and backed by ambitious growth goals, we're looking to disrupt the space with performance-first strategies and unforgettable customer experiences. scope of the role we're seeking a data-driven, hands-on head of growth to lead and execute our entire marketing function. this high-impact role is perfect for someone who blends creative thinking with analytical sharpness and thrives in a fast-paced, lean environment. duties and responsibilities: performance marketing & growth strategy own and optimise paid acquisition across meta, tiktok, google, and amazon develop and scale strategies in paid social, influencer marketing, email/sms, and retention manage media budgets, roas, cac, and overall performance across channels lead creative testing for ads, hooks, landing pages, and conversion experiments e-commerce & amazon management manage amazon ppc, seo, and listing optimisation (including a+ content and keyword strategy) align demand forecasting with the inventory/operations team content & brand building collaborate on high-performing creative (ugc, video ads, influencer campaigns) test influencer/creator partnerships and manage organic growth strategies (tiktok/reels) optimise email/sms flows (experience with klaviyo or at...
Company description somos publicis media, el hub de soluciones especializado en medios que forma parte de publicis groupe, el grupo de comunicaciones más valioso a nivel mundial. aprovechamos el poder de los medios modernos para crear valor para nues...
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