Asesor de indemnizaciones: estamos buscando un individuo talentoso para unirse a nuestro equipo de claims en marsh mclennan. este rol estará basado en la oficina del cliente. este es un rol 100% presencial con horarios de 8 am a 5 pm. como asesor de ...
¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales para trabajar según el great place to work? queremos que con tu talento y nuestros esfuerzos contribuyas a seguir transformando esta cultura. en el grupo coomeva hacemos que las cosas pasen...
**funciones o actividades del contrato**: brindar información relacionada con los procesos de gestión humana de acuerdo con procedimientos organizacionales. apoyar la coordinación de acciones de capacitación y bienestar social laboral según políticas y procedimientos organizacionales. apoyar en la elaboración de informes correspondientes a la gestión del talento humano. publicar convocatorias laborales y apoyar el proceso de reclutamiento y selección según políticas y procedimientos organizacionales. apoyar la generación de nómina según normativa y políticas organizacionales. apoyar programas de inducción y reinducción de acuerdo con procedimientos organizacionales. vincular talento humano de acuerdo con normativa y procedimientos organizacionales. .. **habilidades** comunicación efectiva y manejo de office **competencias **× **competencias laborales**: - cargando competencias laborales..._ **meses de experiência** 6 **número de vacantes** 2 **candidatos para entrevistar** 10 **cargo nuevo** no **tipo de salario** básico **salario mensual** $ 1.000.000 - $1.500.000 **tipo de contrato** indefinido **jornada de trabajo** completa **horario** administrativo **¿es exploración y/o producción de hidrocarburos?** no **¿es una solicitud marcada en la política de teletrabajo?** no **lugar de ejecución**: **país** colombia **departamento** cauca **municipio** popayán **requerimientos especiales**: **¿manejo de personal?** no **¿manejo de dinero?** no **manejo de equipos** **libreta militar** sin libreta **estado civil** indiferente...
**descripción del empleo** se requiere persona profesional en administración de empresa, gestión de restaurante y bar, administración hotelera o cualquier carrera que tenga relación con lo anterior mencionado. mínimo dos años de experiência en manejo de personal de recepción, camareras, cocineras. el objetivo del cargo es gerenciar de manera efectiva la operación de recepción y ama de llaves, supervisar los procesos de su departamento y su personal y asistir al gerente. proporciona un nível alto de profesionalismo, proporcionando un servicio cortes a los otros empleados (clientes internos) y a otros visitantes. se asegura que todos los empleados proporcionen un servicio cortes y profesional en todo momento. maneja de manera eficiente y cortes las consultas de los huéspedes y los empleados, reportando los problemas y las quejas que no se puedan resolver inmediatamente y dándole seguimiento a las mismas. mantiene interacciones positivas con el huésped y sus colegas, promoviendo buenas relaciones laborales. **responsabilidades y obligaciones** **responsabilidades**: - control y creación cronograma de trabajo camareras y mesoneros - realización y revisión de inventarios - supervisión de trabajos realizados por subordinados - manejo y creación de base de datos proveedores, clientes - creación de alianzas estratégicas - venta de servicio y productos que ofrece el establecimiento - manejo relaciones publicas con clientes - elaboración de tablas de costos y utilidades - elaboración de resumen de p&g; mensual - elaboración y ejecución de procesos operativos y adminis...
**career area**:administrative support**: supervisor de almacen funciones / propósito del cargo: dirige las operaciones de distribución, compras, almacén, proveedores, para la sucursal o el territorio asignado de la organización. objetivos & indicadores (kpi’s) responsabilidades clave y responsabilidades específicas: incluyendo, pero no limitado a: - coordina la distribución, almacenamiento y ventas de acuerdo con las políticas, principios y procedimientos. - prepara, mantiene y revisa varios registros, datos y archivos; resuelve cualquier discrepancia encontrada. - puede proporcionar liderazgo y orientación a otro personal de apoyo. - enlaces entre ejecutivos y todos los componentes necesarios, tanto dentro como fuera de la organización. - mantiene el conocimiento de las actividades de la organización para proporcionar orientación en políticas, procedimientos y asuntos administrativos. - maneja la programación, coordinación y logística necesarias de reuniones, llamadas de conferencia y otros eventos importantes. - desarrolla planes para el uso eficiente de materiales, máquinas y empleados dentro de su alcance. - dirige la preparación de registros contables. - mide indicadores de gestión de suministros comparando entre proveedores. - trabaja con el departamento de ventas para pronosticar productos y los correctos máximos y mínimos de inventario para satisfacer las demandas de los clientes al tiempo que cumple con los objetivos del inventario. - asegura que el control de inventario y las compras estén de acuerdo con las políticas, principios y procedimiento...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: importante empresa aliada, ubicada en medellín, requiere personal tecnólogo/a en talento humano, administración de empresas y/o afines, con experiência de un (1) año desempeñando cargos relacionados y/o similares preferiblemente de masividad. **misión**: contribuir al adecuado funcionamiento de las actividades de gestión humana mediante el apoyo operativo en los procesos y subprocesos del área. **funciones**: - mantener y actualizar archivos y expedientes de empleados de manera confidencial. - apoyar en las validaciones académicas y laborales durante los procesos de selección. - participar en la orientación de nuevos empleados respecto a políticas internas y procedimientos. - contribuir en la redacción y distribución de comunicados internos de gestión humana. - colaborar en la administración de beneficios y programas de bienestar, como seguros de salud y planes exequiales. - asistir en el proceso de nómina, gestionando novedades y correcciones de seguridad social, así como la radicación de incapacidades. **conocimientos técnicos**: - experiência en manejo de archivo digital y/o físico. - experiência en manejo de portales de a...
**requisitos**: estudio: técnico, o estudiante de carreras administrativas. experiencia 1 aÑo, en funiciones como: brindar atención al personal interno y externo en sus requerimientos de información brindar apoyo en actividades de mercadeo y ventas encomendadas para el logro y consecución de los objetivos institucionales. captar las llamadas telefónicas y canalizarlas de manera adecuada y oportuna. brindar atención a los visitantes externos y canalizarlos al proceso correspondiente. tomar mensajes y remitirlos a la persona correspondiente. recepción de visitantes y registro de visitantes antes de ingresar a las instalaciones. mantener el control en la recepción de correspondencia, recibiendo y entregando a la persona que corresponda. mantener actualizado el directorio de extensiones internas y celulares del personal de la organización. gestión de correo institucional. mantener la seguridad siguiendo los procesos y el control de acceso. competencias: atención al detalle, orientación al logro, servicio al cliente interno y externo. tipo de contrato: indefinido, directo por la empresa. tipo de puesto: tiempo completo salario: $100.000.000 - $120.000.000 al mes...
Estamos buscando un legal assistant / settlement coordinator dedicado para unirse a nuestro equipo. medellín, bogotá, cali, bucaramanga o barranquilla. lunes a viernes de 7 a 4 en este rol, desempeñarás un papel crucial en la facilitación de los casos de los clientes, guiándolos a través de las negociaciones para alcanzar acuerdos finales con nuestros abogados. tus contribuciones son fundamentales para agilizar el proceso y garantizar que los clientes reciban sus fondos de liquidación de manera oportuna. **responsabilidades**: - crear un memo de liquidación en nuestro software de gestión de casos para revisar los números en las conferencias de liquidación con los clientes. - confirmar los saldos de todas las facturas recientes en el archivo para todos los proveedores médicos. - coordinar y negociar reducciones con los proveedores médicos. - revisar el desglose final de liquidación y confirmar todos los proveedores. - solicitar cheques de liquidación. - programar y asistir a citas de liquidación con los clientes. - asistir en las tareas de cierre de expedientes. - otras tareas según sea necesario. cualificaciones: - licenciatura en administración de empresas o contabilidad preferida. - al menos dos (2) años de experiência en un rol administrativo o de servicio al cliente. - experiência en personal injury (obligatorio) - conocimiento de hojas de cálculo y generación de informes de datos. - dominio de office365. - experiência en contabilidad. - buenas habilidades matemáticas. - capacidad para manejar múltiples tareas en un entorno acelerado. - atención al...
**funciones o actividades del contrato**: procesar datos de la unidad administrativa de acuerdo con metodologías y procedimientos administrativos. atender clientes de acuerdo con protocolos de servicio. elaborar documentos de la unidad administrativa de acuerdo con lineamientos, guía y procedimientos técnicos. organizar reuniones administrativas de acuerdo con procedimientos organizacionales. asistir la gestión de proyectos de acuerdo con metodologías y normativa vigente. registrar información en sistemas de contenido empresarial de la unidad administrativa de acuerdo con lineamientos, normativa y procedimientos técnicos. organizar archivos de gestión de la unidad administrativa de acuerdo con lineamientos, normativa y procedimientos técnicos. estudiante en práctica para ejecutar funciones administrativas **habilidades** **competencias × **competencias laborales**: - cargando competencias laborales..._ **meses de experiência** 0 **número de vacantes** 1 **candidatos para entrevistar** 5 **cargo nuevo** no **tipo de salario** básico **salario mensual** $ 1.000.000 - $1.500.000 **tipo de contrato** fijo **jornada de trabajo** completa **horario** diurno **¿es exploración y/o producción de hidrocarburos?** no **¿es una solicitud marcada en la política de teletrabajo?** no **lugar de ejecución**: **país** colombia **departamento** meta **municipio** villavicencio **requerimientos especiales**: **¿manejo de personal?** no **¿manejo de dinero?** no **manejo de equipos** **libreta militar** sin libreta **estado civil** indiferente **idiomas reque...
Descripción de la oferta **more digital. more human. more minsait.** - somos una empresa líder global de tecnología y consultoría digital que conecta personas, tecnología y negocios para generar crecimiento, transformación e impacto positivo y sostenible.- buscamos desarrollador cobol con ganas de trabajar en nuestros equipos multidisciplinares.**rol**: - desarrollador cobol **¿cuál es el reto que te proponemos?** - estarás en contacto continuo con las novedades tecnológicas, impulsando la transformación digital. - participarás en proyectos y desarrollos que tienen una alta visibilidad y que marcan la diferencia con soluciones disruptivas y especializadas para toda la cadena de valor. **¿qué esperamos por tu parte?** - experiência en cobol más de un (1) año, **altamira, db2, changeman, cics, jcl, control m.**: - soft skills: capacidad trabajo en equipo, comunicar de forma efectiva, adaptabilidad, proactividad e iniciativa, rigor y autoexigencia, capacidad de liderazgo. **motivos por los que te encantará ser un #minsaiter**: - conciliación y equilibrio. - carrera profesional y formación continua adaptada a tus necesidades y motivaciones. - contrato indefinido y retribución competitiva, seguro de vida y acceso a planes de retribución flexible. - programas de bienestar. - beneficios extralegales. - empresa great place to work. **condiciones laborales**: - lugar de trabajo: bogotá - remoto. - tipo de contrato: a término indefinido. - salario: a convenir de acuerdo a la experiência. - modalidad: remoto. - horario: lunes a viernes de 8:00 a.m - 6:00 p.m. **...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: importante empresa aliada ubicada en medellín requiere para su equipo de trabajo personal profesional en mercadeo, ventas, ingeniería, administración, negocios o afines, con experiência mínima de dos (2) años desempeñando cargos y/o funciones similares. **misión**: contribuir activamente a la transformación educativa del país mediante el programa #maestrosqueinspiran, liderando la gestión de recursos y donaciones en colaboración con el sector privado. desarrollar estrategias de responsabilidad social empresarial, establecer alianzas y coordinar con partes interesadas para impulsar iniciativas educativas de gran impacto. **funciones**: - desarrollar estrategias efectivas de gestión comercial. - obtener donaciones y recursos para respaldar las iniciativas. - identificar y establecer convenios con actores públicos y privados. - liderar la gestión de proyectos de responsabilidad social empresarial. **conocimientos técnicos**: - cierre de ventas. - innovación y creatividad comercial. - gestión comercial de proyectos. - dominio de herramientas ofimáticas. - creación y montaje de estrategias. **competencias laborales**: - trabajo...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: importante empresa de sector salud solicita tecnólogo/a administrativo en salud, seguridad y salud en el trabajo, calidad o sistemas integrados de gestión; o profesiones a fines con calidad en salud, con mínimo 1 año de experiência en cargos relacionados al área de calidad en salud. **funciones**: - asesoría en el cumplimiento de normas de habilitación en salud, resolución 3100 del 2019, y manejo de estándares de habilitación en salud. - realizar auditoria a los estándares de habilitación en las diferentes sedes. - realizar reporte de rips - apoyo en reportes y novedades en el registro especial de prestadores de servicios de salud (reps). - crear, actualizar, publicar e integrar la documentación del sistema integrado de gestión de la empresa. - efectuar auditorias internas y seguimiento a los procesos, al igual que la medición de los indicadores de las diferentes áreas de la empresa, para garantizar el cumplimiento ante las entidades de certificación, control y partes interesadas pertinentes. - documentar, realizar seguimiento y cierre de planes de acción para la mejora continua de la institución. - revisión de cajas diarias y a...
Estamos en búsqueda de talentos con experiencia como el tuyo, buscamos gerente de compras & comercio exterior, para trabajar con importante empresa ubicada en rionegro antioquia sector zona franca. profesional en negocios internacionales o carreras afines, con experiencia en compras; que cuente mínimo con 06 años de experiencia gerenciando el área de comercio exterior y compras preferiblemente en el sector plásticos. responsabilidad del cargo: contribuir a la rentabilidad de la empresa a través de negociaciones exitosas con proveedores y la gestión eficiente de las compras, importaciones y comercio exterior. funciones: diseñar e implementar políticas, estrategias y mecanismos de control para una administración eficaz de los recursos financieros de la empresa. participar en reuniones operativas con dirección y líderes para conocer las necesidades de materiales y productos. monitorear la gestión de los proveedores, asegurando que los materiales cumplan con las especificaciones requeridas. mantener relaciones estrechas con los proveedores para generar alianzas estratégicas beneficiosas. prospectar, negociar y mantener actualizado el catálogo de proveedores nacionales e internacionales. atender a los proveedores de manera personal y telefónica. monitorear e informar sobre el logro de objetivos de compras gestionar la logística de importaciones. realizar trámites aduaneros para exportaciones. elaborar informes solicitados por gerencia. nivel academico: profesional en negocios internacionales o carreras afines experiencia: 06 años. tu jornada: lunes a viernes ...
Comfandi está en búsqueda de un director administrativo y financiero para unirse a nuestro equipo en una posición clave. nos entusiasma encontrar a alguien con una sólida trayectoria en liderazgo y una profunda comprensión de las finanzas y la administración. responsabilidades: 1. liderar el equipo financiero y administrativo, brindando dirección estratégica y soporte operativo. 2. desarrollar y mantener sistemas financieros sólidos y procesos administrativos eficientes. 3. supervisar el ciclo completo de las finanzas, incluyendo presupuestos, análisis financiero, contabilidad y presentación de informes. 4. garantizar el cumplimiento de las normas y regulaciones financieras y administrativas. 5. colaborar con otros departamentos para alinear los objetivos financieros con los de la empresa. calificaciones: 1. licenciatura en finanzas, contabilidad, administración de empresas u otra carrera relacionada. un mba o una certificación cpa será una ventaja. 2. al menos 7 años de experiencia en un rol financiero senior, incluyendo experiencia en liderazgo. 3. excelentes habilidades de liderazgo y comunicación, con la capacidad de motivar y dirigir a un equipo. 4. amplia comprensión de la contabilidad, análisis financiero, presupuestos y control de costos. 5. experiencia en el uso de software financiero y de gestión. requisitos: 1. profesional en administración de empresas, finanzas, contaduría pública, economía, ingeniería industrial o carreras afines, con posgrado en gestión empresarial, gerencia financiera y es obligatorio tener maestría en finanzas, mba (maes...
**funciones o actividades del contrato**: tramitar pedidos de la unidad administrativa de acuerdo al procedimiento técnico. realizar actividades de digitación de acuerdo con estándares y procedimientos técnicos. elaborar documentos de la unidad administrativa de acuerdo con lineamientos de la organización, guía y procedimientos técnicos. mantener los documentos de gestión de acuerdo con normativa y proceso administrativo. atender clientes de acuerdo con procedimiento de servicios y normativa. **habilidades** **competencias **× **competencias laborales**: - cargando competencias laborales..._ **meses de experiência** 24 **número de vacantes** 1 **candidatos para entrevistar** 12 **cargo nuevo** no **tipo de salario** básico **salario mensual** $ 1.000.000 - $1.500.000 **tipo de contrato** fijo **jornada de trabajo** completa **horario** lunes a sabado 6:00am - 3:00pm una seman y 9:00am - 6:00pm otra semana **¿es exploración y/o producción de hidrocarburos?** no **¿es una solicitud marcada en la política de teletrabajo?** no **lugar de ejecución**: **país** colombia **departamento** tolima **municipio** fresno **requerimientos especiales**: **¿manejo de personal?** no **¿manejo de dinero?** no **manejo de equipos** **libreta militar** sin libreta **estado civil** indiferente...
**funciones o actividades del contrato**: planificar sesiones de aprendizaje, demostraciones prácticas, talleres, seminarios y trabajo en equipo. evaluar el trabajo del estudiante, preparando, aplicando y calificando pruebes de verificación del aprendizaje. suministrar orientación a los estudiantes sobre alternativas de carrera u oficio dirige y facilita el proceso para que los estudiantes elaboren los productos y servicios propios de la ocupación laboral que están aprendiendo, con base en el desarrollo de conocimientos, técnicas, habilidades, destrezas y actitudes. **habilidades** tco lab en instal redes gas tco mto y rep de aparatos a gas tco prof en nbc de ing civil y afines en: tco prof en inst de redes hidraul sanit y de gas para edificios tgia en nbd de ing mecanica y afines en: tgia en gases combust tgia en inst de redes de gas tgia en gases comerciales tgia del gas tgia en el nbc de ing civil y afines en: tgia en instal hidra, sanit y de gas **competencias **exp nivel tco (42) m : (30) m de exp en instal redes gas residencial y comercial y (12) m en docencia exp tco prof: (36) m de exp : (24) m de exp en instal de gas residencial y comercial y (12) m en docencia. exp nivel tgo: (30) m de exp : (18) m de exp en el ejercicio de gas y (12) m en docencia. exp nivel prof: (24) m de exp:(12) m de exp en el ejercicio de gas y (12) m en docencia **programa(s)/nível de formación** - construccion en edificaciones. (tecnólogo)× **competencias laborales**: - cargando competencias laborales..._ **meses de experiência** 30 **número de vacantes** 1 **candidatos para e...
Conocida empresa de tecnología ubicada en funza, solicita para su equipo de trabajo coordinador comercial, el cual debe tener conocimientos en software, empresarial microsoft, antivirus hardware equipos de cómputo tecnología en el sector empresarial canales de distribución, esta persona tendrá a cargo las siguientes funciones: seguimiento de indicadores, negociación con proveedores, seguimientos a proyectos del equipo y visita al cliente. requisitos: profesional, mercadeo, administración, ingeniería carreras afines, contar con más de 3 años de experiência realizando las funciones como coordinador, excelente presentación personal. horario de lunes a viernes de 8:00 am 6:00pm, salario a 3.000.000+ comisiones, contrato a término indefinido directo con la compañía. tipo de puesto: tiempo completo salario: $2.500.000 - $3.000.000 al mes...
**contexto y reto:**:**en unilever promovemos la igualdad de oportunidades y valoramos las diferencias individuales, es por esto que no discriminamos por raza, color, religión, género, identidad de género, orientación sexual, estado civil, nacionalidad, discapacidad, grupo étnico, apariencia física, doctrina política, condición social ni edad.**:** ¿quiénes somos?**:** unilever es una de las empresas de consumo más grandes del mundo con marcas increíbles, gente dinámica y una visión sustentable. satisfacemos las necesidades diarias de nutrición, higiene y cuidado personal con marcas que ayudan a la gente a sentirse bien, lucir bien y sacar más provecho de la vida. nuestro propósito es simple pero claro: queremos ser la compañía #1 de bienes de consumo, pero a través de hacer de la sustentabilidad algo cotidiano. si eres ambicioso, tienes ganas de aprender y quieres desarrollarte personal y profesionalmente ¡este es el lugar para ti! ¡tú puedes ser parte de esta gran compañía!**:** en unilever colombia estamos unidos para dar el 100**:** unilever colombia en una **organización ágil**, que trabaja de manera **sinérgica** entre áreas, **prioriza** con base en el **valor, apasionada por el resultado,** y con un equipo empoderado y con propósito, donde cada uno hace la diferencia y se siente **orgulloso** de lo que hace.**:** objetivo del cargo**:** responsable de desarrollar y ejecutar planes de negocios conjuntos, con el objetivo de generar impulsores de crecimiento del negocio (usg y ejecución de venta de entrada / salida de gestión empresarial de extremo a extremo) y d...
**funciones o actividades del contrato**: desarrollar sistemas de evaluación del desempeño, escala salarial e incentivos diseñar, desarrollar, implementar, administrar y mejorar sistemas y procesos de gestión así como su integración dirigir estudios e implementar programas para determinar níveles óptimos de inventario para producción y la máxima utilización de maquinaria, materiales y recursos generar estrategias de manufactura, administración y tecnología. apoyar la implementación de programas y dirigir estudios de salud ocupacional y seguridad industrial planear y diseñar la distribución de plantas e instalaciones. proyectar, desarrollar y dirigir estudios de tiempos y programas de simplificación del trabajo. recomendar sobre la disposición más eficiente de las instalaciones, maquinaria y equipos. supervisar y dirigir a tecnólogos, técnicos, analistas, personal administrativo y otros ingenieros utilizar la información financiera y contable para analizar, planear y controlar las operaciones de la organización. tecnólogo en producción, industrial, aliemntos, calidad, logística o carreras afines. para liderar operación logística y productiva en planta ubicada en yumbo. experiência mínima de 2 años liderando procesos productivos, calidad, orden y aseo, auditoría, mejora continua, manejo de inventario y procesos logísticos excelentes habilidades de liderazgo,disponibilidad para laborar tiempo extra **habilidades** manejo de personal liderazgo analísis númerico manejo de office **competencias **conocimiento en proceso logisticos, proceso productivos y construcción...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: importante empresa del sector inmobiliario ubicada en itagüí, solicita para su equipo de trabajo profesional en administración de empresas o administración financiera con experiência mínima de 1 año realizando las labores administrativas y financieras para desempeñar el cargo de coordinador/a administrativo/a. **funciones específicas**: - supervisar las operaciones diarias de la empresa. - implementar estrategias organizacionales. - brindar servicio al cliente a propietarios y arrendatarios. - realizar negociaciones con los clientes bajo el cumplimiento de la ley 820 de 2003. - manejar al personal. - administración de recursos. - manejo de aseguradoras. **conocimientos**: - conocimientos de la ley 820 de 2003. - liquidación de administraciones. - conocimientos en cobro y cartera. - código de comercio. - paquete office. **salario**: $3.150.000 + auxilio de transporte + prestaciones de ley. **tipo de contrato**: término fijo. **horario**: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 4:30 p.m. y sábados de 9:00 a.m. a 1:00 p.m. **lugar de trabajo**: itagüí. **requisitos**: profesional en administración de empresas o administración fin...
Acerca del puesto ¿estás pensando en avanzar en tu carrera profesional con una de las organizaciones de logística más exitosas del mundo? aquí en kuehne+nagel, nuestro centro de excelencia en adquisición de talento está buscando un jefe de operaciones para liderar nuestra operación, con sede en tenjo tu rol en kuehne nagel responsable del desempeño operativo de uno o varios sitios (cuentas), mediante la planificación, organización y gestión de los procesos operativos y administrativos, asegurando el cumplimiento de los lineamientos corporativos y los niveles de servicio acordados con los clientes. tus responsabilidades - controlar la actividad de la operación contract logistics en la administración de las cuentas asignadas - administrar y/o gestionar los elementos relevantes para los procesos al igual que los flujos de personal, material y / o información, equipo, etc. - generar informes mensuales de kpis internos y a los clientes. - velar por la mejora constante de las operaciones y establecer los controles adecuados para asegurar la excelencia operativa. - liderar y garantizar el cumplimiento y efectividad de los sistemas de calidad, seguridad, salud en el trabajo y ambiente. - asegurar el desarrollo continuo de los programas de implementación de cuentas nuevas. - monitorear el cumplimiento de los objetivos financieros del sitio, incluyendo facturación, control de costos y generación de ahorros en línea con los objetivos corporativos. - identificar oportunidades de mejora operativa, promoviendo proyectos que optimicen recursos, incrementen la eficiencia y ...
Dirigir, coordinar y asegurar el funcionamiento integral de la agencia a cargo, de acuerdo con los lineamientos estratégicos de la organización; con el fin de garantizar la experiência superior del cliente, a través de un servicio de alta calidad en los procesos operativos y administrativos de la agencia, velando y garantizando el cumplimiento de políticas, procedimientos y metas comerciales con el personal a su cargo.requisitos: tercer año de universidad (administración de empresas, finanzas, ingeniería industrial, auditoria, banca o afín) análisis financiero gestión de riesgos gestión de talento humano servicio al cliente office 365 manejo de objeciones conocimiento en ventas (deseable) **experiencia**: de 1 a 3 años en operaciones bancarias, atención al cliente, administración general, manejo de personal (deseable) trabajo bajo presión, orientado a resultados....
**acerca de dhl**: conectando personas, mejorando vidas. conviértete en un dhl y consigue lo esencial de tu vida diaria, a través de los mejores beneficios, buscamos tu seguridad, tu salud y la de tu familia. construye tu carrera con nosotros y ten la oportunidad de crecer a través de experiências multiculturales y retos que te desafiarán cada día. este no será un trabajo más, será su oportunidad de impactar positivamente en el medio ambiente y en las personas dentro y fuera de dhl. como empresa global, valoramos la diversidad de nuestros empleados como una verdadera fortaleza, y esta fortaleza solo se puede aprovechar si hacemos que todos sientan que realmente pueden ser ellos mismos a diario, independientemente de su origen étnico, religión, orientación sexual, sexo, discapacidad o cualquier otra característica personal.a eso nos referimos cuando hablamos de inclusión. diversidad es nuestra fuerza. ser dhl significa desarrollar al máximo tus capacidades. **propósito del rol**: - desarrollar soluciones que ofrezcan un valor excepcional al cliente a la vez que una rentabilidad saludable para dhl. - gestionar soluciones por medio del uso de herramientas y la metodología estándar del área de diseño de soluciones. - gestionar el manejo de las herramientas disponibles en la región y la metodología de diseño de soluciones. - gestionar y liderar las relaciones con los clientes internos, externos y proveedores estableciendo una relación sólida garantizando que la función de diseño de soluciones cumpla las expectativas de los clientes. - construir, revisar y aprobar casos de negoc...
**descripción del empleo** estamos buscando una persona apasionada por el mundo digital y las redes sociales, con 2 años de experiência en administración de pauta digital y amplio conocimiento en facebook ads, google ads y google analyticis. **responsabilidades del cargo**: el analista digital será el encargado de medir, indagar las consecuencias de cualquier operación ejecutada por los medios digitales de la agencia. además, formulará mejoras del equipo con base en datos, rediseñando la información que salga y entre de las diferentes áreas. **funciones**: - cooperar al desarrollo y a la mejora del análisis de la información que maneja la agencia por medio de estrategias de medición - registrar e interpretar los kpi de las diversas actividades, procesos y campañas - monitorear el tráfico, las conversiones y kpi´s - evaluar el desempeño de las campañas online - crear mejoras y recomendaciones para optimizar la información ingresada por las diferentes redes sociales - acatar todas las políticas, normas consagradas en el reglamento interno de trabajo y normas de convivencia - actualizarse en el manejo de herramientas digitales existentes en el mercado, sus técnicas y las tácticas de marketing de la competencia **algunos beneficios**: - presencial de lunes a viernes en medellín - horario flexible - actividades de crecimiento personal - posibilidad de crecimiento profesional - entre otros tipo de puesto: tiempo completo, indefinido salario: a partir de $1.800.000 al mes tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.800.000 - $2.000.000 al mes...
Se requiere tecnologo de hseq o estudiante de minimo 6° semestre de carreras a fines. con experiência mínima de 1 año en seguridad y salud en el trabajo, control y prevencion de atel, inspecciones de seguridad, control de epp, capacitaciones de hseq al personal, gestión de calidad, control de residuos y medio ambiente. contar habilidades sociales y de fluidez verbal, con el fin de garantizar el cumplimiento y entendimiento de las capacitaciones. manejo de excel; graficos, formulaciones, filtros, otros, garantizando el correcto registro de la información de inspecciones, entregas de epp y dotación, controles de calidad, indicadores de gestión. residir en soacha o lugares aledaños de facil acceso, empresa ubicada a 3 cuadras de la estación de transmilenio de leon xiii. tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.400.000 - $1.700.000 al mes pregunta(s) de postulación: - aspiración salarial? - reside en soacha o lugares aledaños de facil acceso?...
Empresa prestadora de servicios logísticos, se encuentra en la búsqueda de personal para el cargo de asistente administrativo y contable. se requiere una persona con proyección de carrera, proactiva, responsable, respetuosa y con gran sentido de pertenencia. debe de tener conocimientos y experiência en contabilidad y gestión humana: facturación electrónica, nomina electrónica, liquidaciones (nomina, impuestos, etc.), medios magnéticos, manejo de software contable, entre otros. manejo de dotación, recepción de llamados de colaboradores, procesos de selección y contratación, afiliaciones, entre otros. requisitos y características: - experiência comprobable superior a 2 años. - nível académico: técnico o tecnología relacionada con contabilidad y gh/rh. - horario: lunes a viernes 7 am - 5 pm, disponibilidad sábados (esporádicamente). - salario: 1.500.000 + prestaciones por ley contrato: principalmente por obra labor adjuntar hoja de vida. tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.500.000 al mes...
**funciones o actividades del contrato**: asesorar a gerentes de otros departamentos sobre la interpretación y administración de políticas y programas de talento humano de acuerdo con políticas organizacionales. desarrollar e implementar políticas y procesos para el reclutamiento, selección y entrenamiento del personal de acuerdo con procedimientos. verificar el cumplimiento del reglamento interno de trabajo y sistema de seguridad y salud de acuerdo con normativa negociar acuerdos colectivos y mediar las relaciones laborales que mantengan un buen clima organizacional según normativa. organizar y dirigir estrategias de comunicación organizacional. orientar las determinaciones de la empresa en temas laborales según normativa. dirigir y controlar operaciones de departamentos de personal o talento humano según normativa y políticas organizacionales. implementar manuales de funciones, estructurar planta de personal y programas de capacitación y desarrollo. estructurar políticas de compensación y beneficios que permitan atraer, motivar y retener el talento humano requerido por la organización. **habilidades** con habilidad para relacionarse, para trabajar en equipo, experiência en el diseño y presentación de informes. **competencias **profesional en psicología, administrador de empresas o ingeniero industrial con experiência superior a dos años en el proceso de reclutamiento, selección, contratación, liquidación de nomina y seguridad social, bienestar y sst. experiência en la aplicación de pruebas y procesos de selección efectivos según perfiles de la organización. × ...
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