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[QQ536] | P&C BUSINESS ANALYST

Job requirements key objective: contribuir al cumplimiento de las metas del departamento, sucursal y corporación relativas a utilidad, crecimiento. major duties & responsibilities: responsable de estudiar, entender y cumplir con los lineamientos y sistemas corporativos. comunicación interna: oportunidades y problemas relacionados a su portafolio a su superior inmediato. comunicación externa: relacionada al negocio que suscribe. otras tareas relacionadas al negocio asignadas por su superior directo. brindar seguimiento específico a los portafolio diseñados. apoyar a la gerencia en análisis y retroalimentación de resultados de suscripción, análisis de rentabilidad, mercado, competencia y elaborar reportes y proyectos ad hoc. interactuar con las áreas de negocio para compartir el análisis de resultados del portafolio. work experience 2 a 4 años en industria de seguros, deseable en la línea de negocio educación: carreras afín a la línea de negocio. deseables: ingeniería, economía, derecho, actuaría, administración. título universitario. idiomas: o inglés: avanzado o español / portugués: nativo otros: lógica de procesos comunicación trabajo en equipo relaciones interpersonales trabajo bajo presión resiliencia o suscripción compleja: manuscritas, multilocation, cautivas, estructuras de reaseguro, transferencias alternativas de riesgo, etc. influencia negociación benefits: horarios flexibles días flotantes (tiempo libre para asuntos personales) seguro de vida plan complementario de salud auxilio educativo auxilio Óptico dress code: business casual...


DIRECT MARKETING MANAGER (NA070)

Role purposeliderar el área de mercadeo de seguros masivos incluyendo las líneas de vida, accidentes personales y líneas personales, para asegurar el crecimiento rentable de las líneas y toma de decisiones estratégicas para la compañía.key responsibilitiescumplir los objetivos financieros (top-line y bottom-line) para las líneas de dm a&h;, specialty personal lines, residential massive y specialty life.definir y lanzar estrategias para la comercialización masiva de seguros de accidentes personales, vida y líneas personales a través de diversos sponsors.gestionar todos los canales de venta requeridos por el negocio, tanto directos comoa través de aliados comerciales.definir productos y precios, así como la dotación requerida y la productividad esperada.realizar análisis de rentabilidad y punto de equilibrio de cada campaña.evaluar la gestión de canales y las causas de desvíos en la productividad esperada, proponiendo planes de acción para corregirlos.alcanzar el equilibrio entre los productos vendidos y el costo de la venta de dichos productos, diseñando indicadores y realizando el seguimiento de las campañas a su cargo.negociar con call centers o comercializadores para definir y optimizar los gastos de adquisición.coordinar y liderar al equipo responsable de cada canal (telemarketing, presenciales y digitales), colaborando en el desarrollo de sus integrantes y construyendo vínculos de confianza.establecer relaciones productivas con pares en cada uno de los clientes actuales, generando vínculos de cooperación y confianza para el crecimiento de las relaciones comerciales y op...


GERENTE DE SUCURSAL CALI [V-946]

Job requirements key objective: liderar, planear, coordinar y controlar el cumplimiento de los objetivos de producción consensuados y coordinados con las vicepresidencias y líneas de negocio, administrando de manera eficiente los recursos y procesos asignados. major duties & responsibilities: dirigir y gestionar las funciones de la sucursal, en coordinación con los líderes en bogotá, de cada línea de negocio, así como en áreas soporte: finanzas, servicio al cliente, administrativa, operaciones, legal y it. ejecución de las estrategias comerciales definidas por las vicepresidencias de : p&c;, multiline y gerencia de surety en coordinación con los canales de distribución para el cumplimiento de los presupuestos asignados cada año. desarrollar gestión comercial ante clientes y/brokers. responsable por la ejecución de los procesos de segmentación, cotización y atención directa a intermediarios y clientes en las diferentes líneas de negocio. administrar eficientemente los recursos asignados. administrar y controlar eficientemente el presupuesto de gastos directos asignados a las sucursales. manejo efectivo de la comunicación con los equipos y lideres de cada lob. work experience minimum requirements: conocimientos técnicos y formación: profesional en administración de empresas, ingeniería industrial, economía o carreras afines. posgrado en administración de empresas, mercadeo o habilidades gerenciales y/o comerciales. visión y conocimiento general de seguros. conocimiento general de los procesos operativos del negocio de seguros habilidad en el manejo de cl...


(G-449) ANALISTA FIDELIZACIÓN BRÓKERS

**role purpose** facilitar la gestión comercial del director comercial de p&c; mediane el monitoreo y soporte proactivo de la base de renovaciones, así como el suministro, control y consolidación de información acerca del performance comercial en los diferentes productos y/o canales designados. **key responsibilities** - suministrar información a los directores comerciales de corredores que facilite su objetivo de venta cruzada. - proporcionar seguimiento a el estado de las renovaciones en los brokers asignados. - informar al director comercial sobre la gestión en renovaciones. - gestionar todo tipo de informes comerciales. - proporcionar índices de gestión y porcentajes de cumplimiento del plan en los comités de ventas, así como de su coordinación. **experience** experiência de 1-3 años laborando en seguros generales. **requirements**: - profesional con perfil en carreras como ingeniería industrial, administración de empresas, economía o carreras afines. - buen manejo y resolución de situaciones difíciles. - toma de decisiones en situaciones de máxima presión. - competencias numéricas y de manejo de datos (data analitycs) - capacidad para mantener un buen ritmo de trabajo en actividades simultáneas. - nível de inglés: básico - competencias requeridas: manejo de presión y relación de clientes (diferentes perfiles), persuasión e influencia, orientación a resultados, organización, trabajo en equipo, orientación al servicio....


SUSCRIPTOR MIDDLE MARKET [PP-39]

Job requirements key objective: contribuir al cumplimiento de las metas del departamento, sucursal y corporación relativas a utilidad, crecimiento, relaciones con los productores y con clientes de un nível de complejidad media / alta. major duties & responsibilities: responsable de estudiar, entender y cumplir con los lineamientos y sistemas corporativos. dentro del alcance de su autoridad y de acuerdo con los lineamientos de la línea: evaluar, aceptar o declinar negocios nuevos, renovaciones y endosos. referir riesgos que estén fuera de su autoridad y presentarlos al nível adecuado. iniciar proceso de emisión de documentos y su validación final. comunicación interna: oportunidades y problemas relacionados a su portafolio a su superior inmediato. comunicación externa: relacionada al negocio que suscribe. otras tareas relacionadas al negocio asignadas por su superior directo. responsable de entrenar a los suscriptores de menor nível de autoridad. participar en reuniones para el diseño de estrategias y seguimiento específico a su portafolio / canales asignados work experience 2 a 4 años, en industria de seguros, deseable en la línea de negocio educación: carreras afín a la línea de negocio. deseables: ingeniería, economía, derecho, actuaría, administración. título universitario. idiomas: inglés: avanzado español / portugués: nativo benefits: horarios flexibles días flotantes (tiempo libre para asuntos personales) seguro de vida plan complementario de salud auxilio educativo auxilio Óptico dress code: business casual (jeans*)...


Q411 | GERENTE DE SUCURSAL CALI

Job requirements key objective: liderar, planear, coordinar y controlar el cumplimiento de los objetivos de producción consensuados y coordinados con las vicepresidencias y líneas de negocio, administrando de manera eficiente los recursos y procesos asignados. major duties & responsibilities: dirigir y gestionar las funciones de la sucursal, en coordinación con los líderes en bogotá, de cada línea de negocio, así como en áreas soporte: finanzas, servicio al cliente, administrativa, operaciones, legal y it. ejecución de las estrategias comerciales definidas por las vicepresidencias de : p&c;, multiline y gerencia de surety en coordinación con los canales de distribución para el cumplimiento de los presupuestos asignados cada año. desarrollar gestión comercial ante clientes y/brokers. responsable por la ejecución de los procesos de segmentación, cotización y atención directa a intermediarios y clientes en las diferentes líneas de negocio. administrar eficientemente los recursos asignados. administrar y controlar eficientemente el presupuesto de gastos directos asignados a las sucursales. manejo efectivo de la comunicación con los equipos y lideres de cada lob. work experience minimum requirements: conocimientos técnicos y formación: profesional en administración de empresas, ingeniería industrial, economía o carreras afines. posgrado en administración de empresas, mercadeo o habilidades gerenciales y/o comerciales. visión y conocimiento general de seguros. conocimiento general de los procesos operativos del negocio de seguros habilidad en el manejo de client...


DIRECTOR COMERCIAL BROKERS [WFR481]

Job requirements **key objective**: cumplimiento del plan de negocios para los brokers asignados, a través de la gestión comercial y relacionamiento estratégico para la consecución de negocios nuevos y renovaciones de la línea p&c.; **major duties & responsibilities**: cumplimiento plan negocios nuevos p&c; de brokers asignados. cumplimiento del índice de retención de renovaciones en brokers asignados. cumplir con el pipeline de prospectos requerido y el plan de visitas definido. implementar el plan estratégico definido para brokers asignados. work experience **minimum requirements**: profesional en carreras administrativas, mercadeo, ingenierías o afines. manejo del paquete de office - excel intermedio. **inglés**: intermedio o avanzado experiência previa en cargos similares de 3 a 5 años en el sector asegurador o corredores de seguros. **competencias**: influencia, visión de negocio, liderazgo de equipos inclusivo, titularidad, enfoque estratégico y ejecución, integridad y coraje. **benefits**: horarios flexibles días flotantes (tiempo libre para asuntos personales) seguro de vida plan complementario de salud auxilio educativo auxilio Óptico **dress code**: business casual (jeans*)...


ANALISTA DE IMPLEMENTACIÓN JUNIOR BQG-694

Job requirements **key objective**: enfoque en las operaciones del canal afinidades. se trata de forma masiva e individual las entradas de clientes -asegurados y los procesos que permitan que los sistemas corporativos donde se administra la base de datos queden correctamente configurados. **major duties & responsibilities**: configuración de los diferentes sistemas corporativos acompañamiento operativo a las líneas de negocio coordinar con el sponsor los archivos a intercambiar administración de solicitud y mantenimiento de usuarios para sistemas corporativos maneja proyectos on going generar control sobre la producción (ventas) que se hace mensualmente. actualiza todos los kits que por normatividad sea necesario. procesamiento de novedades, renovaciones, emisiones, etc. control de campañas. work experience **educación**: Últimos semestres de administración o carreras afín **idiomas**: **inglés**: básico **español / portugués**: avanzado dependiendo del país **office package**: avanzado **otros**: **excel**: avanzado s6: avanzado **sis**: intermedio **benefits**: horarios flexibles días flotantes (tiempo libre para asuntos personales) seguro de vida plan complementario de salud auxilio educativo auxilio Óptico **dress code**: business casual (jeans*)...


(SA746) | ANALISTA DE IMPLEMENTACIÓN JUNIOR

Job requirements **key objective**: enfoque en las operaciones del canal afinidades. se trata de forma masiva e individual las entradas de clientes -asegurados y los procesos que permitan que los sistemas corporativos donde se administra la base de datos queden correctamente configurados. **major duties & responsibilities**: configuración de los diferentes sistemas corporativos acompañamiento operativo a las líneas de negocio coordinar con el sponsor los archivos a intercambiar administración de solicitud y mantenimiento de usuarios para sistemas corporativos maneja proyectos on going generar control sobre la producción (ventas) que se hace mensualmente. actualiza todos los kits que por normatividad sea necesario. procesamiento de novedades, renovaciones, emisiones, etc. control de campañas. work experience **educación**: Últimos semestres de administración o carreras afín **idiomas**: **inglés**: básico **español / portugués**: avanzado dependiendo del país **office package**: avanzado **otros**: **excel**: avanzado s6: avanzado **sis**: intermedio **benefits**: horarios flexibles días flotantes (tiempo libre para asuntos personales) seguro de vida plan complementario de salud auxilio educativo auxilio Óptico **dress code**: business casual (jeans*)...


ANALISTA GESTIÓN DE CARTERA PLENO - [Q245]

Capacidad de análisis - habilidad numérica y capacidad de análisis financiera y administrativa. - buenas relaciones interpersonales, habilidades de negociación y persuasión. - actitud de servicio al cliente y resolución de problemas. - compromiso y orientación al logro de resultados. - proactividad y trabajo en equipo, creatividad y recursividad. - comunicación asertiva y efectiva. - trabajo bajo presión - orientación a valores - profesional o estudiante universitario de administración de empresas, contaduría, ingeniería y afines. - manejo microsoft office: excel avanzado, word.crosoft office: excel avanzado, word....


ANALISTA FIDELIZACIÓN BRÓKERS - (IHF54)

**role purpose** facilitar la gestión comercial del director comercial de p&c; mediane el monitoreo y soporte proactivo de la base de renovaciones, así como el suministro, control y consolidación de información acerca del performance comercial en los diferentes productos y/o canales designados. **key responsibilities** - suministrar información a los directores comerciales de corredores que facilite su objetivo de venta cruzada. - proporcionar seguimiento a el estado de las renovaciones en los brokers asignados. - informar al director comercial sobre la gestión en renovaciones. - gestionar todo tipo de informes comerciales. - proporcionar índices de gestión y porcentajes de cumplimiento del plan en los comités de ventas, así como de su coordinación. **experience** experiência de 1-3 años laborando en seguros generales. **requirements**: - profesional con perfil en carreras como ingeniería industrial, administración de empresas, economía o carreras afines. - buen manejo y resolución de situaciones difíciles. - toma de decisiones en situaciones de máxima presión. - competencias numéricas y de manejo de datos (data analitycs) - capacidad para mantener un buen ritmo de trabajo en actividades simultáneas. - nível de inglés: básico - competencias requeridas: manejo de presión y relación de clientes (diferentes perfiles), persuasión e influencia, orientación a resultados, organización, trabajo en equipo, orientación al servicio....


[D747] | DIRECTOR COMERCIAL BROKERS

Job requirements **key objective**: cumplimiento del plan de negocios para los brokers asignados, a través de la gestión comercial y relacionamiento estratégico para la consecución de negocios nuevos y renovaciones de la línea p&c.; **major duties & responsibilities**: cumplimiento plan negocios nuevos p&c; de brokers asignados. cumplimiento del índice de retención de renovaciones en brokers asignados. cumplir con el pipeline de prospectos requerido y el plan de visitas definido. implementar el plan estratégico definido para brokers asignados. work experience **minimum requirements**: profesional en carreras administrativas, mercadeo, ingenierías o afines. manejo del paquete de office - excel intermedio. **inglés**: intermedio o avanzado experiência previa en cargos similares de 3 a 5 años en el sector asegurador o corredores de seguros. **competencias**: influencia, visión de negocio, liderazgo de equipos inclusivo, titularidad, enfoque estratégico y ejecución, integridad y coraje. **benefits**: horarios flexibles días flotantes (tiempo libre para asuntos personales) seguro de vida plan complementario de salud auxilio educativo auxilio Óptico **dress code**: business casual (jeans*)...


PROJECT MANAGER SENIOR BILINGUE - SECTOR SEGUROS | [VHJ006]

Este puesto tendrá la responsabilidad de la función de project manager para los proyectos regionales tecnológicos/operativos. también incluye el apoyo en el seguimiento de la cartera de proyectos de la línea de vida regional. **principales responsabilidades**: - visión general y gestión del proyecto (cadencia de las reuniones, normas de información, seguimiento de los beneficios, comités de dirección, comisión de soluciones, panel de control de la cartera, etc.) en consonancia con las prácticas existentes de chubb - interacción con los líderes de proyecto para el seguimiento del estado de los proyectos - interacción con los equipos regionales para el seguimiento de los proyectos regionales - interacción con los equipos regionales para la comprensión de las variaciones de los proyectos regionales, escalamiento a claims coo, por lo tanto, tener una clara comprensión del estado - trabajar en colaboración con los líderes de las áreas/proyectos para facilitar la alineación de los proyectos (metodología, normas, informes, etc.) - anticipar las interdependencias entre los diferentes proyectos y facilitar el alineamiento de los mismos - apoyar tanto en las reuniones periódicas establecidas como poniéndose en contacto con los diferentes equipos para actualizar la información. - proporcionar resúmenes e informes presupuestarios a los ejecutivos involucrados en cada uno de los proyectos. - elaboración de informes de los proyectos para las reuniones del comité de dirección y del consejo de gobierno ejecutivo. - ayudar a planificar las estimaciones de esfuerzo del proyecto ...


ANALISTA DE CUMPLIMIENTO [NS018]

Job requirements **key objective**: responsable de analizar técnicamente el riesgo y otorgar términos y condiciones dentro de los níveles de servicio y parámetros de suscripción establecidos. **major duties & responsibilities**: análisis técnico del riesgo para otorgar términos y condiciones - solicitar información relevante para la cotización. negociar términos y condiciones. realizar cierre de términos y condiciones. actualizar el estado de las ofertas (declinado, cotizado). emisión de pólizas de cumplimiento en el sistema fianzanet latam colombia work experience **minimum requirements**: estudiante de últimos semestres en carreras administrativas y afines, o tecnólogo titulado. experiência de por lo menos 2 años en compañías o agencias de seguros. **nível de inglés básico**: reading and writing. **benefits**: horarios flexibles días flotantes (tiempo libre para asuntos personales) seguro de vida plan complementario de salud auxilio educativo auxilio Óptico **dress code**: business casual (jeans*)...


P&C BUSINESS ANALYST | [N-001]

Job requirements **key objective**: contribuir al cumplimiento de las metas del departamento, sucursal y corporación relativas a utilidad, crecimiento. **major duties & responsibilities**: responsable de estudiar, entender y cumplir con los lineamientos y sistemas corporativos. **comunicación interna**: oportunidades y problemas relacionados a su portafolio a su superior inmediato. **comunicación externa**: relacionada al negocio que suscribe. otras tareas relacionadas al negocio asignadas por su superior directo. brindar seguimiento específico a los portafolio diseñados. apoyar a la gerencia en análisis y retroalimentación de resultados de suscripción, análisis de rentabilidad, mercado, competencia y elaborar reportes y proyectos ad hoc. interactuar con las áreas de negocio para compartir el análisis de resultados del portafolio. work experience 2 a 4 años en industria de seguros, deseable en la línea de negocio **educación**: carreras afín a la línea de negocio. deseables: ingeniería, economía, derecho, actuaría, administración. título universitario. **idiomas**: **o inglés**: avanzado **o español / portugués**: nativo **otros**: - lógica de procesos - comunicación - trabajo en equipo - relaciones interpersonales - trabajo bajo presión - resiliencia **o suscripción compleja**: manuscritas, multilocation, cautivas, estructuras de reaseguro, transferencias alternativas de riesgo, etc. - influencia - negociación **benefits**: horarios flexibles días flotantes (tiempo libre para asuntos personales) seguro de vida plan complementario de salud a...


[L-432] | KAM MULTILINE

Job requirements **key objective**: responsable de la ejecución y cumplimiento del presupuesto anual ( base + nuevos) de a&h; y pl, realizando acompañamiento y supervisión al equipo comercial que integra la sucursal en estas líneas de mercadeo masivo (dm, ap corporate, travel y líneas personales). manejo integral de los sponsor asignados, consecución de nuevos negocios de mercadeo masivo para las diferentes líneas de negocio de la compañía y desarrollo de estrategias enfocadas en crecimiento y sostenibilidad de los programas masivos. **major duties & responsibilities**: comerciales acompañamiento y apoyo a los kam´s comerciales (dm, esb, ap, pl) en sus diferentes reuniones con el objetivo de velar por el cumplimiento de la ejecución de estrategias. prospectacion periódica con los diferentes intermediarios de la plaza. **sponsor nuevos**: diseño, implementación y lanzamiento de programas masivos. **sponsor actuales**: diseño e implementación de estrategias de campañas y/o productos nuevas. control y seguimiento de la base histórica de los sponsor. ( renovaciones ) seguimiento a los indicadores de gestión exigidos por la compañía para los diferentes canales de comercialización (ftf, d2d, tmk y digital). elaboración de planes de acción que propendan el cumplimiento de las metas propuestas. reuniones de seguimiento a temas (comerciales, planes de retención, suscripción, servicio al cliente, indemnizaciones, entre otras) con el sponsor, intermediarios y áreas internas. capacitaciones de productos a coordinadores de las campañas, fuerzas de venta así como los forma...


[XBF-17] - ANALISTA DE INDEMNIZACIONES MARINE

Job requirements key objective: gestión y análisis de los siniestros de las líneas a cargo desde el aviso del reclamo, hasta su definición con pago, objeción o cierre por alguna de las causales diferentes de terminación del siniestro, controlando las cifras corporativas. major duties & responsibilities: gestión y análisis de siniestros desde su aviso hasta su definición. seguimiento a la reserva, con monitoreo permanente del avance del siniestro. monitorear la gestión del ajustador externo. escalar reclamos que superen la autoridad de cada analista, entregando los informes correspondientes. informar a las aseguradoras de coaseguro y reaseguro en los casos que aplique. cumplimiento de las mejores prácticas establecidas por la corporación. work experience minimum requirements: título universitario en ingeniería, administración de empresas o carreras afines, o finalizando estudios. diplomado en seguros (preferiblemente) experiência de 1 o 2 años en análisis de siniestros de transporte. manejo de sistemas básicos (office) en especial se requiere buen manejo de excel. inglÉs: básico benefits: horarios flexibles días flotantes (tiempo libre para asuntos personales) seguro de vida plan complementario de salud auxilio educativo auxilio Óptico dress code: business casual (jeans*)...


(UR66) | GERENTE DE SUCURSAL CALI

Job requirements **key objective**: liderar, planear, coordinar y controlar el cumplimiento de los objetivos de producción consensuados y coordinados con las vicepresidencias y líneas de negocio, administrando de manera eficiente los recursos y procesos asignados. **major duties & responsibilities**: dirigir y gestionar las funciones de la sucursal, en coordinación con los líderes en bogotá, de cada línea de negocio, así como en áreas soporte: finanzas, servicio al cliente, administrativa, operaciones, legal y it. ejecución de las estrategias comerciales definidas por las vicepresidencias de : p&c;, multiline y gerencia de surety en coordinación con los canales de distribución para el cumplimiento de los presupuestos asignados cada año. desarrollar gestión comercial ante clientes y/brokers. responsable por la ejecución de los procesos de segmentación, cotización y atención directa a intermediarios y clientes en las diferentes líneas de negocio. administrar eficientemente los recursos asignados. administrar y controlar eficientemente el presupuesto de gastos directos asignados a las sucursales. manejo efectivo de la comunicación con los equipos y lideres de cada lob. work experience **minimum requirements**: **conocimientos técnicos y formación**: profesional en administración de empresas, ingeniería industrial, economía o carreras afines. posgrado en administración de empresas, mercadeo o habilidades gerenciales y/o comerciales. visión y conocimiento general de seguros. conocimiento general de los procesos operativos del negocio de seguros habilidad en el ...


[ZK706] ANALISTA DE INDEMNIZACIONES CASUALTY

Job requirements key objective: gestión y análisis de los siniestros de las líneas a cargo desde el aviso del reclamo, hasta su definición con pago, objeción o cierre por alguna de las causales diferentes de terminación del siniestro. major duties & responsibilities: gestión, análisis y definición de siniestros directos y de reaseguro aceptado desde su aviso. seguimiento a la reserva, con monitoreo permanente del avance del siniestro. monitorear la gestión del ajustador externo. escalar reclamos que superen la autoridad de cada analista, entregando los informes correspondientes. informar a las aseguradoras de coaseguro y reaseguro en los casos que aplique. recepción, revisión de la documentación suministrada por los asegurados para el trámite de sus siniestros. indexación de los siniestros en el sistema, actualización de reservas en el sistema, asignación de ajustador y/o peritos necesarios. análisis de reclamos, definición de cobertura y liquidación, propuestas de liquidación y definición de casos. brindar respuestas y retroalimentación a intermediarios y clientes sobre el avance de los casos. proponer planes de acción. diseñar, formalizar y acordar convenios y protocolos especiales y trato diferencial para la atención de siniestros de cuentas con procedimientos especiales manejo de los sistemas workview y sis para la administración de los siniestros coordinación de envío de comprobantes de pago a clientes coordinación y redacción de cartas de objeción depuración semanal de reservas. análisis de siniestralidad de cuentas puntuales y de los resultados de...


QB-926 - ANALISTA DE INDEMNIZACIONES PROPERTY

Job requirements **key objective**: gestión y análisis de los siniestros de las líneas a cargo desde el aviso del reclamo, hasta su definición con pago, objeción o cierre por alguna de las causales diferentes de terminación del siniestro, controlando las cifras corporativas. **major duties & responsibilities**: gestión y análisis de siniestros de complejidad media y alta, desde su aviso hasta su definición. seguimiento a la reserva, con monitoreo permanente del avance del siniestro. monitorear la gestión del ajustador externo. escalar reclamos que superen la autoridad de cada analista, entregando los informes correspondientes. informar a las aseguradoras de coaseguro y reaseguro en los casos que aplique. manejo de siniestros, monitoreo y comunicación en doble vía con cedentes, corredores de reaseguro y reaseguradores. manejo de reclamos de reaseguro aceptado. cumplimiento de las mejores prácticas establecidas por la corporación. control de indicadores tales como closing ratio, salvamentos, subrogaciones y prevención de fraude. control de cifras relacionadas con la línea de negocio. generar reportes solicitados tramite de objeciones control de inventario de siniestros a cargo con revisión mensual - 280 en promedio informes y seguimiento con el área de suscripción sobre la línea de negocio, apoyo en revisión de casos de cara a las renovaciones. manejo de reuniones con stakeholders en cada siniestro que lo amerite monitoreo a la definición de lucro cesante en los casos que aplique participación en proyectos de impacto para el área de indemnizaciones work expe...


SUSCRIPTOR MIDDLE MARKET RQC-349

Job requirements **key objective**: contribuir al cumplimiento de las metas del departamento, sucursal y corporación relativas a utilidad, crecimiento, relaciones con los productores y con clientes de un nível de complejidad media / alta. **major duties & responsibilities**: responsable de estudiar, entender y cumplir con los lineamientos y sistemas corporativos. dentro del alcance de su autoridad y de acuerdo con los lineamientos de la línea: evaluar, aceptar o declinar negocios nuevos, renovaciones y endosos. referir riesgos que estén fuera de su autoridad y presentarlos al nível adecuado. iniciar proceso de emisión de documentos y su validación final. **comunicación interna**: oportunidades y problemas relacionados a su portafolio a su superior inmediato. **comunicación externa**: relacionada al negocio que suscribe. otras tareas relacionadas al negocio asignadas por su superior directo. responsable de entrenar a los suscriptores de menor nível de autoridad. participar en reuniones para el diseño de estrategias y seguimiento específico a su portafolio / canales asignados work experience 2 a 4 años, en industria de seguros, deseable en la línea de negocio **educación**: carreras afín a la línea de negocio. deseables: ingeniería, economía, derecho, actuaría, administración. título universitario. **idiomas**: **inglés**: avanzado **español / portugués**: nativo **benefits**: horarios flexibles días flotantes (tiempo libre para asuntos personales) seguro de vida plan complementario de salud auxilio educativo auxilio Óptico **dress code**: business ...


(VXJ601) SUSCRIPTOR JUNIOR DE MIDDLE MARKET

Job requirements key objective: contribuir al cumplimiento de las metas del departamento, sucursal y corporación relativas a utilidad, crecimiento, relaciones con los productores y con clientes de un nível de complejidad bajo. major duties & responsibilities: dentro del alcance de su autoridad y de acuerdo con los lineamientos de la línea: evaluar, aceptar o declinar negocios nuevos, renovaciones y endosos. responsable de estudiar, entender y cumplir con los lineamientos y sistemas corporativos. referir riesgos que estén fuera de su autoridad y presentarlos al nível adecuado. iniciar proceso de emisión de documentos y su validación final. realizar los escalamientos corresponsientes de acuerdo con su nível de autoridad al ente correspondiente. comunicación externa: relacionada al negocio que suscribe. otras responsabilidades relacionadas con su rol. work experience 1 a 2 años de experiência en el sector seguros. educación: carreras afín a la línea de negocio. deseables: ingeniería, economía, derecho, actuaría, administración. título universitario. inglés: avanzado español / portugués: nativo benefits: horarios flexibles días flotantes (tiempo libre para asuntos personales) seguro de vida plan complementario de salud auxilio educativo auxilio Óptico dress code: business casual (jeans*)...


[ILH116] | DIRECT MARKETING MANAGER

Role purpose liderar el área de mercadeo de seguros masivos incluyendo las líneas de vida, accidentes personales y líneas personales, para asegurar el crecimiento rentable de las líneas y toma de decisiones estratégicas para la compañía. key responsibilities cumplir los objetivos financieros (top-line y bottom-line) para las líneas de dm a&h;, specialty personal lines, residential massive y specialty life. definir y lanzar estrategias para la comercialización masiva de seguros de accidentes personales, vida y líneas personales a través de diversos sponsors. gestionar todos los canales de venta requeridos por el negocio, tanto directos como a través de aliados comerciales. definir productos y precios, así como la dotación requerida y la productividad esperada. realizar análisis de rentabilidad y punto de equilibrio de cada campaña. evaluar la gestión de canales y las causas de desvíos en la productividad esperada, proponiendo planes de acción para corregirlos. alcanzar el equilibrio entre los productos vendidos y el costo de la venta de dichos productos, diseñando indicadores y realizando el seguimiento de las campañas a su cargo. negociar con call centers o comercializadores para definir y optimizar los gastos de adquisición. coordinar y liderar al equipo responsable de cada canal (telemarketing, presenciales y digitales), colaborando en el desarrollo de sus integrantes y construyendo vínculos de confianza. establecer relaciones productivas con pares en cada uno de los clientes actuales, generando vínculos de cooperación y confianza para el crecimiento de las...


(VBI-057) | BUSINESS ANALYSTS ESTRATEGIA & MERCADEO

Job requirements key objective: apoyar a la gerencia de estrategia en el cumplimiento de los objetivos del área, asegurando el control, monitoreo de datos y análisis de cifras de la compañía. major duties & responsibilities: generar de reportes comerciales para la compañía para el seguimiento de metas comerciales de los canales de distribución y sucursales. seguimiento a kpis enfocados en las metas comerciales del negocio de producción negocios nuevos vencimientos entre otros. apoyar en la coordinación de espacios de seguimiento a la estrategia comercial de la compañía internos y externos, desarrollando material de apoyo como presentaciones y cifras. liquidación de remuneración variable del equipo comercial de agencias y corredores de acuerdo con el cumplimiento de metas comerciales. liquidación y seguimiento de los convenios con corredores. seguimiento a la ejecución de gastos del área. coordinación y preparación de información para distribución del plan comercial por sucursales. work experience minimum requirements: profesional en carreras administrativas, financieras o economía. excel avanzado experiência previa en cargos similares 2 - 3 años. requerida en el sector asegurador. competencias: orientación a resultados y cumplimiento de compromisos, habilidad de análisis, habilidades numéricas y comunicación asertiva. benefits: horarios flexibles días flotantes (tiempo libre para asuntos personales) seguro de vida plan complementario de salud auxilio educativo auxilio Óptico dress code: business casual (jeans*)...


UW JR. PROPERTY

Regular - Full time Tiempo completo

Role purpose suscripción y comercialización de productos de property. key responsibilities cumplir el presupuesto y resultado de la sucursal o intermediarios asignados. analizar resultados técnicos. modelar en los sistemas de la línea las cuentas a cotizar tanto nuevas como renovaciones. cotizar los negocios nuevos y renovaciones establecidos por el director o gerente de la línea. realizar los reportes referentes a la línea incluido los cúmulos de terremoto, análisis de gennext solicitados por la región y producción mensual. hacer seguimiento a la producción enviada al área de operaciones. hacer seguimiento a las renovaciones presentadas por el área de operaciones incluyendo commercial express. experience requirements profesional en carreras administrativas y/o ingenierías. inglés 50% conocimiento en análisis de riesgos de property. análisis cope análisis e interpretación de sistemas de modelación. manejo de herramientas tecnológicas. excel avanzado. competencias: análisis de cifras, trabajo en equipo, orientación a resultados, orientación al servicio, habilidades de comunicación....


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