Empresa del sector de autofinanciamiento comercial con más de 53 años en el mercado, encargada de fomentar el ahorro programado para adquisición de bienes y servicios, contamos con una gran variedad de portafolio de multimarca y alianzas corporativas con las principales marcas del sector automotriz a nivel nacional. nos encontramos en la búsqueda de coordinador de talento humano que lidere la gestión del talento en la compañía, asegurando el cumplimiento normativo y fortaleciendo la cultura organizacional. será responsable de dirigir las áreas de selección, contratación, nómina, bienestar, capacitación, procesos disciplinarios y seguridad y salud en el trabajo (sst), garantizando un entorno laboral eficiente y en cumplimiento de la legislación vigente. responsabilidades: 1. gestión de selección, contratación y desarrollo del talento diseñar e implementar estrategias de reclutamiento para atraer el mejortalento. coordinar el proceso de selección, entrevistas y contratación del personal. gestionar el proceso de inducción para nuevos colaboradores. supervisar la correcta afiliación al sistema de seguridad social integral. diseñar programas de capacitación y planes de carrera alineados con los objetivos de la empresa. implementar y evaluar procesos de gestión del desempeño para medir y mejorar el rendimiento del personal. 2. administración de nómina y beneficios coordinar y verificar la correcta elaboración de la nómina y liquidaciones contractuales. calcular y gestionar el pago de comisiones para el equipo comercial. supervisar la correcta liquidación de prestacio...
Empresa del sector de autofinanciamiento comercial con más de 53 años en colombia, encargada de fomentar el ahorro programado para adquisición de bienes o servicios, contamos con una gran variedad de portafolio de multimarca y alianzas corporativas con las principales marcas del sector automotriz a nivel nacional. en esta oportunidad, buscamos asesores de negocios para unirse a nuestro equipo en bogotÁ. si tienes excelentes habilidades de comunicación, eres proactivo, te apasionan las ventas y tienes experiencia trabajando en un contact center esta es tu oportunidad. responsabilidades: prospección y captación de clientes potenciales a través de llamadas, correos electrónicos y otros canales de comunicación digital. presentar y promover nuestros productos/servicios de manera convincente. construir relaciones sólidas con los clientes para garantizar la satisfacción y fidelidad. cumplir con los objetivos de ventas establecidos. mantener buenos índices de calidad en las ventas. requisitos: experiencia previa en ventas, preferiblemente en el sector de productos intangibles o servicios a través de contact center. excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. orientación a resultados y capacidad para manejar objetivos de venta. estudios culminados (bachiller). ofrecemos: smlv + todas las prestaciones de ley + comisiones sin techo 100% prestacional. oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional. capacitación constante y apoyo por parte de nuestro equipo. excelente ambiente laboral en una empre...
Empresa del sector de autofinanciamiento comercial con más de 54 años en colombia, encargada de fomentar el ahorro programado para adquisición de bienes o servicios, contamos con una gran variedad de portafolio de multimarca y alianzas corporativas con las principales marcas del sector automotriz a nivel nacional. estamos en búsqueda de un técnico en seguros con experiencia en cotización de pólizas, gestión de clientes y habilidades comerciales. responsabilidad realizar cotizaciones de seguros en diferentes ramas (autos, vida, salud, hogar, etc.). asesorar a los clientes sobre las mejores opciones de cobertura según su perfil y necesidades. gestionar solicitudes, modificaciones y renovaciones de pólizas. colaborar con el equipo para alcanzar metas de conversión y fidelización. requisitos: técnico en seguros, administración. experiencia mínima de 1 año en cotización y gestión de seguros. conocimiento de normativas y productos asegura orientación al cliente y excelente comunicación. manejo de herramientas digitales y sistemas de cotización. ofrecemos: 1.473.500 + auxilio de trasporte+ prestaciones de ley posibilidad de crecimiento dentro de nuestra compañía. ambiente de trabajo colaborativo y orientado al éxito. contrato a término indefinido. requerimientos educación mínima: carrera técnica 1 año de experiencia...
Empresa del sector de autofinanciamiento comercial con más de 53 años en el mercado, encargada de fomentar el ahorro programado para adquisición de bienes y servicios, contamos con una gran variedad de portafolio de multimarca y alianzas corporativas con las principales marcas del sector automotriz a nivel nacional. nos encontramos en la búsqueda de coordinador de talento humano que lidere la gestión del talento en la compañía, asegurando el cumplimiento normativo y fortaleciendo la cultura organizacional. será responsable de dirigir las áreas de selección, contratación, nómina, bienestar, capacitación, procesos disciplinarios y seguridad y salud en el trabajo (sst), garantizando un entorno laboral eficiente y en cumplimiento de la legislación vigente. responsabilidades: 1. gestión de selección, contratación y desarrollo del talento diseñar e implementar estrategias de reclutamiento para atraer el mejortalento. coordinar el proceso de selección, entrevistas y contratación del personal. gestionar el proceso de inducción para nuevos colaboradores. supervisar la correcta afiliación al sistema de seguridad social integral. diseñar programas de capacitación y planes de carrera alineados con los objetivos de la empresa. implementar y evaluar procesos de gestión del desempeño para medir y mejorar el rendimiento del personal. 2. administración de nómina y beneficios coordinar y verificar la correcta elaboración de la nómina y liquidaciones contractuales. calcular y gestionar el pago de comisiones para el equipo comercial. supervisar la correcta liquidación de prestacio...
Gran convocatoria laboral! con más de 53 años de experiencia, en autofinanciera creemos en el ahorro programado y el compromiso colectivo para cumplir sueños. juntos, creamos un futuro lleno de posibilidades. estamos en búsqueda de talentosos y apasionados asesores de negocios para unirse a nuestro equipo en la ciudad girardot , si tienes habilidades de comunicación excepcionales, eres proactivo y te apasiona el mundo de las ventas. ¡esta es tu oportunidad! responsabilidades: identificar y prospectar clientes potenciales. presentar y promover nuestros productos/servicios de manera convincente. construir relaciones sólidas con los clientes para garantizar la satisfacción y fidelidad. cumplir con los objetivos de ventas establecidos. mantener buenos índices de calidad en las ventas. requisitos: experiencia previa en ventas, preferiblemente en productos intangibles. excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. orientación a resultados y capacidad para manejar objetivos de venta. estudios culminados (bachiller). ofrecemos: smlv + comisiones sin techo 100% prestacionales + auxilio de transporte + todas las prestaciones de ley. oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional. capacitación constante y apoyo por parte de nuestro equipo. excelente ambiente laboral en una empresa líder en el sector. contrato a término indefinido. ¡si estás listo para unirte a un equipo dinámico y enfocado en el éxito, envía tu hoja de vida actualizada! esperamos contar con tu talento en nuestro equipo....
Gran convocatoria laboral! con más de 53 años de experiencia, en autofinanciera creemos en el ahorro programado y el compromiso colectivo para cumplir sueños. juntos, creamos un futuro lleno de posibilidades. estamos en búsqueda de talentosos y apasionados asesores de negocios para unirse a nuestro equipo en la ciudad neiva, si tienes habilidades de comunicación excepcionales, eres proactivo y te apasiona el mundo de las ventas. ¡esta es tu oportunidad! responsabilidades: identificar y prospectar clientes potenciales. presentar y promover nuestros productos/servicios de manera convincente. construir relaciones sólidas con los clientes para garantizar la satisfacción y fidelidad. cumplir con los objetivos de ventas establecidos. mantener buenos índices de calidad en las ventas. requisitos: experiencia previa en ventas, preferiblemente en productos intangibles. excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. orientación a resultados y capacidad para manejar objetivos de venta. estudios culminados (bachiller). ofrecemos: smlv + comisiones sin techo 100% prestacionales + auxilio de transporte + todas las prestaciones de ley. oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional. capacitación constante y apoyo por parte de nuestro equipo. excelente ambiente laboral en una empresa líder en el sector. contrato a término indefinido. ¡si estás listo para unirte a un equipo dinámico y enfocado en el éxito, envía tu hoja de vida actualizada! esperamos contar con tu talento en nuestro equipo....
Empresa del sector de autofinanciamiento comercial con más de 54 años en el mercado, encargada de fomentar el ahorro programado para adquisición de bienes y servicios, contamos con una gran variedad de portafolio de multimarca y alianzas corporativas con las principales marcas del sector automotriz a nivel nacional. auxiliar de archivo con experiencia en la gestión y organización documental, tanto en formato físico como digital. capacidad para aplicar correctamente la tabla de retención documental, asegurando el cumplimiento de normativas archivísticas. orientado al orden, la confidencialidad y la eficiencia en el manejo de la información. funciones desempeñadas: - aplicación de la tabla de retención documental para la clasificación y disposición de documentos. - organización y archivo físico de documentos según normas técnicas. - foliación y encarpetado de expedientes para su correcta conservación. - apoyo en procesos de gestión documental y control de archivos activos e inactivos. habilidades y competencias: - manejo de herramientas ofimáticas (word, excel, etc.) aplicadas a procesos de archivo. - dominio en la organización y manejo de archivos físicos y digitales. - conocimiento en procesos de digitalización documental. - atención al detalle, responsabilidad y cumplimiento de procedimientos administrativos. ofrecemos - smlv + prestaciones de ley+ auxilio de transporte - posibilidad de crecimiento dentro de nuestra compañía. - ambiente de trabajo colaborativo y orientado al éxito....
Estamos buscando un(a) analista de cuentas por pagar comprometido(a) y detallista para integrarse a nuestro equipo contable. buscamos a alguien con pasión por la precisión, orientación al detalle y habilidades para el trabajo en equipo. responsabilidades gestionar el proceso completo de cuentas por pagar: recepción, registro, control y programación de pagos a proveedores. manejo de provisiones retenciones, iva, expedición de certificados, legalizaciones verificar facturas y documentación de respaldo, asegurando el cumplimiento de políticas internas y normativas contables. realizar conciliaciones de saldos con proveedores y resolver discrepancias de manera oportuna. apoyar en la elaboración de reportes financieros relacionados con pagos y flujo de caja. colaborar con otros departamentos para garantizar una gestión financiera eficiente y transparente. requisitos formación académica en que este cursando los ultimos semestres o tecnologo en contabilidad experiencia mínima de 6 meses a un año áreas de cuentas por pagar o contabilidad general. conocimientos sólidos de normativas contables y control de documentos. excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. proactividad y capacidad para resolver conflictos de forma efectiva...
Empresa del sector de autofinanciamiento comercial con más de 54 años en colombia, encargada de fomentar el ahorro programado para adquisición de bienes o servicios, contamos con una gran variedad de portafolio de multimarca y alianzas corporativas con las principales marcas del sector automotriz a nivel nacional. auxiliar contable con conocimientos en contabilidad básica y experiencia en procesos administrativos y financieros. apoyo en la ejecución de tareas clave como facturación electrónica, conciliaciones bancarias y gestión de pagos. comprometido, dinámico y con alta disposición para el aprendizaje y el trabajo en equipo. funciones principales: gestión del proceso de adjudicaciones. solicitud y presentación de certificados tributarios e impuestos. elaboración y control de facturación electrónica. apoyo en procesos de cierre consorcial y gestión bancaria (adjuntos, soportes, etc.). aplicación y registro de pagos. conciliaciones bancarias y revisión de movimientos contables. habilidades y competencias: conocimientos en contabilidad básica (naturaleza de cuentas, registro contable). manejo de herramientas ofimáticas y plataformas de facturación electrónica. capacidad analítica y organización de información financiera. dinamismo, responsabilidad y aptitud para asumir nuevos retos. experiencia mínima: 6 meses en el área contable o afines. ofrecemos smlv + prestaciones de ley+ auxilio de transporte posibilidad de crecimiento dentro de nuestra compañía. ambiente de trabajo colaborativo y orientado al éxito....
Gran convocatoria laboral! con más de 53 años de experiencia, en autofinanciera creemos en el ahorro programado y el compromiso colectivo para cumplir sueños. juntos, creamos un futuro lleno de posibilidades. estamos en búsqueda de talentosos y apasionados asesores de negocios para unirse a nuestro equipo en la ciudad bogotÁ, si tienes habilidades de comunicación excepcionales, eres proactivo y te apasiona el mundo de las ventas. ¡esta es tu oportunidad! responsabilidades: identificar y prospectar clientes potenciales. presentar y promover nuestros productos/servicios de manera convincente. construir relaciones sólidas con los clientes para garantizar la satisfacción y fidelidad. cumplir con los objetivos de ventas establecidos. mantener buenos índices de calidad en las ventas. requisitos: experiencia previa en ventas, preferiblemente en productos intangibles. excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. orientación a resultados y capacidad para manejar objetivos de venta. estudios culminados (bachiller). ofrecemos: smlv + comisiones sin techo 100% prestacionales + auxilio de transporte + todas las prestaciones de ley. oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional. capacitación constante y apoyo por parte de nuestro equipo. excelente ambiente laboral en una empresa líder en el sector. contrato a término indefinido. ¡si estás listo para unirte a un equipo dinámico y enfocado en el éxito, envía tu hoja de vida actualizada! esperamos contar con tu talento en nuestro equipo....
Empresa del sector de autofinanciamiento comercial con más de 53 años en el mercado, encargada de fomentar el ahorro programado para adquisición de bienes y servicios, contamos con una gran variedad de portafolio de multimarca y alianzas corporativas con las principales marcas del sector automotriz a nivel nacional. nos encontramos en la búsqueda de coordinador de talento humano que lidere la gestión del talento en la compañía, asegurando el cumplimiento normativo y fortaleciendo la cultura organizacional. será responsable de dirigir las áreas de selección, contratación, nómina, bienestar, capacitación, procesos disciplinarios y seguridad y salud en el trabajo (sst), garantizando un entorno laboral eficiente y en cumplimiento de la legislación vigente. responsabilidades: 1. gestión de selección, contratación y desarrollo del talento diseñar e implementar estrategias de reclutamiento para atraer el mejortalento. coordinar el proceso de selección, entrevistas y contratación del personal. gestionar el proceso de inducción para nuevos colaboradores. supervisar la correcta afiliación al sistema de seguridad social integral. diseñar programas de capacitación y planes de carrera alineados con los objetivos de la empresa. implementar y evaluar procesos de gestión del desempeño para medir y mejorar el rendimiento del personal. 2. administración de nómina y beneficios coordinar y verificar la correcta elaboración de la nómina y liquidaciones contractuales. calcular y gestionar el pago de comisiones para el equipo comercial. supervisar la correcta liquidación de prestaciones sociales,...
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