Cuéntanos, ¿por qué eres el candidato ideal para esta oferta? 0 caracteres de 2,000 distribución de productos farmacéuticos y otros para crear la alerta debes aceptar los términos y condiciones y el aviso de privacidad. inscríbete en elempleo. com y ...
Nivel analista área vp finanzas responsabilidades del cargo 1. evaluar el desempeño operativo y la posición financiera de las subsidiarias de suramericana s. a; así como acompañar la construcción de presupuesto y proyecciones basadas en el análisis d...
En una empresa importante ubicada al sur de bogotá, se busca un profesional con habilidades destacadas para ocupar el puesto de líder de estimación de compras y demanda. objetivo del cargo planificar de manera óptima el abastecimiento de las categorías de producto, realizando seguimiento constante a inventarios y asegurando niveles eficientes de stock. requisitos - tener formación en ingeniería industrial o carreras administrativas afines. - tener experiencia mínima de 2 años como estimador de demanda y/o en proyección de compras, preferiblemente en empresas de venta directa, consumo masivo o retail. - tener conocimiento específico en excel avanzado. condiciones laborales - horario: lunes a viernes de 7:30 a.m. a 5:30 p.m. con disponibilidad para los sábados solo si se requiere. - tipo de contrato: obra o labor. educación mínima: universidad / carrera profesional 2 años de experiencia palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, shopping, purchases, orders, adquisicion, compras, engineers, ingeniera, ing, engineer, industry, industrial, industria...
Descripción del trabajo el gerente de tienda es responsable de liderar y gestionar el desempeño de la tienda, asegurando que se cumplan los objetivos comerciales y se ofrezca una experiencia memorable a los clientes. responsabilidades clave - lidera, asegura y es responsable de la gestión de ventas, personas y operaciones en las tiendas categorizadas como tipo b y c para cumplir con el objetivo de la tienda y lograr los objetivos comerciales entregando una experiencia de consumidor memorable asegurando el cumplimiento de los estándares de servicio de adidas. - domina los kpi de la tienda, como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction / unidad por transacción), tráfico, márken estándar, nps (net promoter score) y garantiza que el equipo los conozca, cómo contribuyen a través del análisis de datos relevantes y toman decisiones comerciales para mejorarlos. - hace un uso adecuado de los recursos disponibles, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo su responsabilidad, para impactar positivamente la rentabilidad de la tienda. - impulsa el rendimiento de la tienda a través de una gestión óptima del espacio, visual merchandising, promoción de productos más vendidos, gestión de movimientos de los black holes, y el desempeño de cada categoría en el piso de ventas para lograr lo...
Perfil: profesional en ingeniería industrial o profesional en logística. apasionado por la cadena logística y el direccionamiento de proyectos. con experiencia de mínima de 3 años en dirección proyectos logísticos con clientes, manejo de coordinadores operativos, gestión óptima de las operaciones logísticas a su cargo y atención de requerimientos por parte del cliente. con habilidades de control, trabajo en equipo, direccionamiento, liderazgo, comunicación asertiva. ciudad: bogotá...
¿te gusta fomentar la óptima gestión de los agentes, en temas de formación y calidad? estamos contratando analista de calidad y formación en portugués , que se encargará de trabajar en equipo para desarrollar óptima formación de los agentes con el fin de que garanticen la mejor calidad de la campaña. esta posición es 100% de tiempo completo, híbrida, ofrece capacitación remunerada y oportunidades de crecimiento profesional. buscamos candidatos con una personalidad positiva con el deseo de aprender y buscar las continuas mejoras. ¿te interesa? ¡aplica hoy! ¿quÉ requerimos de tu talento? dominio de portugués avanzado. dominio de excel básico. técnico o tecnólogo concluido o mínimo 4 semestre de una carrera universitaria. mínimo 6 meses de experiencia en formación o calidad en un contact center. idioma portugués (mínimo un b2 o superior, en listening). excelentes habilidades de escucha. internet de alta velocidad con un mínimo de 15 mbps de velocidad de descarga con conexión de cable (no wifi). actitud profesional positiva. debe vivir en colombia, preferiblemente en la ciudad de bogotá. tener buena redacción, ortografía y puntuación. responsabilidades: • detectar problemas en cuanto a calidad de atención, información, cumplimento de procedimientos y, en general, temas operativos, a través de monitoreos, para implementar planes de acción de forma continua, enfocados a mejorar los hallazgos detectados. • determinar las necesidades y desarrollar las actividades de capacitación para garantizar los estándares de calidad definidos, el cumplimiento de los requerimientos del cliente y...
Si quieres ser parte de una de las compañías más innovadoras y quieres transformar positivamente la vida de las personas. ¡esta oportunidad es para ti! estamos en búsqueda de auxiliar piscina club bellavista norte bogotÁ. tu reto: garantizar en todo momento la optima prestación del servicio en piscinas, lagos y demás atracciones acuáticas mediante la aplicación de buenas practicas de seguridad física, química y microbiológica que permitan responder de manera preventiva a las condiciones de seguridad de los usuarios y equipos de las zonas a su cargo de acuerdo a los estándares de la organización y la normatividad vigente. lo que buscamos de ti: formación académica: bachiller culminado. experiencia: sin experiencia. obligatorio: manejar técnicas de natación y tener certificado de curso de salvamiento acuático y manejo de tratamiento de aguas. ¿cuáles serían tus condiciones? contrato a termino fijo por 6 meses, prorrogable. horario de 42 o 44 horas semanales, turnos rotativos, de domingo a domingo, con un día compensatorio en la semana. salario: entre $1.400.000 a $ 1.764.500 + auxilio de transporte + prestaciones de ley. sedes de trabajo: club bellavista norte de bogotá. autopista norte #245-91. postúlate pronto te contactaremos. ¿qué esperas para tomar este nuevo reto? ¡juntos generaremos oportunidades para el cierre de brechas sociales!...
Propósito y relevancia general para la organización: lograr el desempeño de la tienda y los kpis optimizando los recursos operativos para ofrecer a los clientes una experiencia memorable buscando su lealtad. desarrollar y mantener motivado al equipo y utilizar todas las herramientas disponibles para lograr el desempeño comercial. - lidera, asegura y es responsable de la gestión de ventas, personas y operaciones en las tiendas categorizadas como tipo b y c para cumplir con el objetivo de la tienda y lograr los objetivos comerciales entregando una experiencia de consumidor memorable asegurando el cumplimiento de los estándares de servicio de adidas. - domina los kpi de la tienda, como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction /unidad por transacción), tráfico, márgen estándar, nps (net promoter score) y garantiza que el equipo los conozca, cómo contribuyen a través del análisis de datos relevantes y toman decisiones comerciales para mejorarlos. - hace un uso adecuado de los recursos disponibles, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo su responsabilidad, para impactar positivamente la rentabilidad de la tienda. - impulsa el rendimiento de la tienda a través de una gestión óptima del espacio, visual merchandising, promoción de productos más vendidos, gestión de movimi...
En olfabrand estamos buscando nuestro *director(a) de operaciones* con sólida experiencia para liderar y optimizar nuestras operaciones en el sector retail. *responsabilidades clave:* • diseñar e implementar estrategias operativas que mejoren la eficiencia y rentabilidad. • planificar operaciones a corto y largo plazo, considerando temporadas y tendencias de mercado. • supervisar la cadena de suministro, inventarios, logística y distribución. • utilizar análisis de demanda para garantizar la disponibilidad óptima de productos. • coordinar recursos y personal para cubrir picos de demanda y optimizar costos. • liderar proyectos de mejora continua y evaluar el desempeño operativo. • asegurar la alineación con equipos de ventas, marketing y atención al cliente para una experiencia omnicanal. • garantizar el cumplimiento de normativas y estándares del sector. *perfil requerido:* • profesional en administración, ingeniería industrial o carrera afín. • más de 7 años de experiencia en operaciones, preferiblemente en retail. • liderazgo, comunicación efectiva y habilidades para la gestión de equipos. • conocimientos en herramientas digitales como odoo, google workspace, entre otras. • capacidad para tomar decisiones y orientarse al cliente. *ofrecemos:* • un ambiente de trabajo dinámico y en constante crecimiento. • contrato a término indefinido • salario competitivo y oportunidades de desarrollo profesional. terminos que coinciden entre tu perfil y la oferta de trabajo (agregalos dentro de tu hoja de vida) con los beneficios exclusivos de elempleo gold o silve...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: importante empresa ubicada en medellín, solicita para su equipo de trabajo, personal con experiência mínima de 12 meses en bodega e instalación de montajes. para desempeñar el cargo de auxiliar de instalación de parques infantiles. **formación académica**: bachiller. **funciones específicas**: - garantizar la óptima recepción, despacho y almacenamiento de la mercancía. - realizar la respectiva instalación de los parques de acuerdo a las especificaciones de los coordinadores de montaje e instalación. - realizar mantenimiento a los parques ya instalados (ajuste en la tornillería, limpieza, cambio de partes averiadas, entre otros). - seguir instrucciones de instalación y montaje. - cargar la mercancía que va para las instalaciones de los parques. **conocimientos**: - manejo de herramientas eléctricas (taladro, pulidora). **salario**: $ 1.423.500 + $ 200.000 auxilio de transporte + prestaciones de ley. **horarios**: lunes a jueves de 7:00 a.m. a 5:00 p.m. y viernes de 7:00 a.m. a 4:00 p.m. **tipo de contrato**: fijo. **lugar de trabajo**: medellín, (disponibilidad para viajar si se requiere). **requisitos**: bachiller. ex...
Te estamos buscando! importante empresa del sector retail está en búsqueda del mejor talento humano y requiere vincular a su equipo de trabajo un operador multifuncional en pitalito. funciones mantener permanentemente surtidos, organizados y limpios los estantes, mostradores, neveras, góndolas y/o muebles de exhibición, bodegas y mercancías asignados a su cargo, siguiendo instrucciones establecidas por la compañía, con el fin de ofrecer oportunamente a los clientes artículos de óptima calidad y presentación. adicionalmente, registrar, verificar y controlar las operaciones en la terminal de pago a su cargo, siguiendo normas y procedimientos preestablecidos y aplicando el protocolo de servicio al cliente, con el fin de garantizar el control eficiente de los valores recaudados por concepto de ventas. salario: smlv + auxilio de transporte + prestaciones sociales...
Empresa de tecnología se encuentra en busca de líder servicio técnico quien tendrá como misión liderar el equipo de personal técnico a su cargo y hacer seguimiento a todas las actividades de índole técnico necesarias para que el servicio prestado por la compañía opere correctamente y sea entregado de manera oportuna, óptima y eficiente. funciones - garantizar la calidad y oportunidad de los servicios ejecutados por los técnicos, con el fin de asegurar que cumplan los estándares de calidad y servicio. - capacitar al personal técnico de satrack y tercerizados con el objetivo de garantizar la calidad de los procesos de instalación, revisión y mantenimiento. - dar soporte y apoyo técnico a la operación con el fin de garantizar la calidad en los servicios. - realizar auditorias técnicas, con el fin de garantizar la correcta aplicación de los estándares definidos. - definir, implementar y hacer seguimiento a todas las actividades realizadas por los técnicos de satrack y terceros para que el servicio prestado por la compañía opere correctamente y sea entregado de manera oportuna y óptima. requisitos - tecnólogo en electrónica, mecánica, electricidad o electrónica automotriz. - experiencia mínima 3 años en: - electricidad y electrónica automotriz - liderando equipos operativos - manejo de personal - manejo de inventario excelentes beneficios organizacionales #j-18808-ljbffr...
¿te interesa un entorno donde la excelencia operacional y el bienestar de las personas son prioridad? buscamos talento proactivo y organizad@ para sumarse como residente de zonas comunes, colaborando en la óptima gestión, mantenimiento y experiencia de los espacios compartidos de nuestros proyectos inmobiliarios. responsabilidades clave del residente de zonas comunes ejecutar, controlar y entregar las zonas comunes al representante legal de la copropiedad, garantizando la calidad de la obra y tiempos de entrega dentro del presupuesto establecido para asegurar la satisfacción del cliente. requisitos para el cargo de residente de zonas comunes profesional en arquitectura o ingeniería civil mínimo 3 años de experiencia en ejecución, control y entrega de zonas comunes en edificaciones. habilidades organizativas, atención al detalle y excelentes capacidades de comunicación. orientación al servicio, resolución de problemas y trabajo colaborativo. beneficios de ser parte de nuestro equipo en la gestión de zonas comunes salario competitivo con todas las prestaciones de ley. contrato a término indefinido. oportunidades de formación y crecimiento profesional continuo. ambiente laboral inclusivo, seguro y colaborativo. acceso a programas de bienestar y atractivos beneficios corporativos. ¿cómo postularte a la vacante de residente de zonas comunes? si cumples con los requisitos y quieres hacer parte de un entorno innovador y orientado al servicio, postula tu hoja de vida actualizada a través de nuestro portal de empleo. Únete a nuestra organización y...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: empresa del sector moda busca integrar a su equipo personal bachiller o técnico/a con mínimo un (1) año de experiência en retail, en cargos relacionados con ventas, atención al cliente y operación de tienda. **misión**: apoyar la gestión comercial y administrativa del punto de venta mediante asesoría personalizada, orientación al cumplimiento de metas y respaldo en la operación diaria, garantizando una experiência de compra efectiva y el buen funcionamiento de la tienda. **funciones**: - brindar asesoría personalizada para impulsar el cierre de ventas y el cumplimiento de metas comerciales. - ejecutar estrategias de venta cruzada para aumentar el valor de cada transacción. - organizar exhibiciones, surtido y presentación de la tienda, asegurando un ambiente atractivo y ordenado. - gestionar inventarios, facturación y manejo de caja durante la ausencia de la administradora. - velar por el aseo y la adecuada imagen del punto de venta para garantizar una experiência de compra óptima. **conocimientos técnicos**: - perfil 80% comercial y 20% administrativo. - excel básico. **competencias laborales**: - liderazgo del equipo y...
Empresa de tecnología se encuentra en busca de líder servicio técnico quien tendrá como misión liderar el equipo de personal técnico a su cargo y hacer seguimiento a todas las actividades de índole técnico necesarias para que el servicio prestado por la compañía opere correctamente y sea entregado de manera oportuna, óptima y eficiente. funciones garantizar la calidad y oportunidad de los servicios ejecutados por los técnicos, con el fin de asegurar que cumplan los estándares de calidad y servicio. capacitar al personal técnico de satrack y tercerizados con el objetivo de garantizar la calidad de los procesos de instalación, revisión y mantenimiento. dar soporte y apoyo técnico a la operación con el fin de garantizar la calidad en los servicios. realizar auditorias técnicas, con el fin de garantizar la correcta aplicación de los estándares definidos. definir, implementar y hacer seguimiento a todas las actividades realizadas por los técnicos de satrack y terceros para que el servicio prestado por la compañía opere correctamente y sea entregado de manera oportuna y óptima. requisitos tecnólogo en electrónica, mecánica, electricidad o electrónica automotriz. experiencia mínima 3 años en: electricidad y electrónica automotriz liderando equipos operativos manejo de personal manejo de inventario excelentes beneficios organizacionales #j-18808-ljbffr...
Importante empresa del sector financiero con presencia nivel nacional, se encuentra en la búsqueda de personal de servicio al cliente (call center)para su equipo de trabajo […] gestionar de manera óptima, amable las peticiones, quejas y reclamos de los clientes de manera telefónica y los diferentes canales dispuestos por el banco con el fin de brindar atención atención oportuna al cliente externo […] horario de lunes a viernes de forma rotativa en una franja horaria de 7:00am a 8:00pm trabajando 8 horas horas al día + hora de almuerzo, a la semana se sumarían 46 horas los se trabaja de 8:00am...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: empresa del sector moda busca integrar a su equipo personal técnico/a y/o tecnólogo/a, con mínimo un (1) año de experiência en retail, en cargos relacionados con administración de tienda. **misión**: liderar la operación comercial y administrativa de la tienda, impulsando el cumplimiento de metas a través de la asesoría personalizada, la gestión del equipo y el control integral del punto de venta, asegurando una experiência de compra eficiente y alineada con los objetivos de la marca. **funciones**: - brindar asesoría personalizada para lograr cierres de venta efectivos y alcanzar las metas comerciales. - ejecutar venta cruzada y garantizar el surtido, exhibición y presentación óptima de la tienda. - gestionar inventarios, facturación y ser responsable de caja, asegurando el control operativo diario. - elaborar la malla de horarios, manejar novedades de nómina y coordinar tareas del equipo de trabajo. - liderar al equipo con enfoque en resultados, manteniendo un ambiente comercial proactivo y orientado al logro. **conocimientos técnicos**: - perfil 80% comercial y 20% administrativo. - excel básico. **competencias laboral...
Job function: software & cloud services por qué softwareone?: softwareone es un proveedor líder mundial de software y soluciones en la nube que está redefiniendo cómo las empresas construyen, compran y gestionan todo en la nube. al ayudar a los clientes a migrar y modernizar sus cargas de trabajo y aplicaciones -y en paralelo, a navegar y optimizar los cambios de software y nube resultantes el puesto: estamos encantados de anunciar la oportunidad de unirte a nuestro equipo como: **especialista de plataforma - directorio activo** **softwareone** alcance: tiempo completo | medellín | hybrid **cómo sería un día a día en este puesto**: - ayudar a los clientes a lograr una óptima implementación y administración de active directory (ad), analizando y documentando sus requerimientos. - actuar como experto en la materia y en la implementación para el cliente en relación con la arquitectura técnica y la implementación de la solución propuesta utilizando servicios en la nube. que esperamos de tí: **perfil**:formación tecnologica o profesional en sistemas o afines con con experiência en administración de directorio activo, adconnect, azure active directory, sistema operativo windows server. **habilidades** r**equeridas**: - diagnostico y solución de problemas de replicación de directorio activo - topología de replicación y su configuración - dns, dhcp con capacidad de solución de problemas, diseño de estos servicios - implementar, diagnosticar y solucionar problemas con políticas y la aplicación de estas a las estaciones - implementar, diagnosticar y solucion...
En olfabrand estamos buscando nuestro *director(a) de operaciones* con sólida experiencia para liderar y optimizar nuestras operaciones en el sector retail. *responsabilidades clave:* • diseñar e implementar estrategias operativas que mejoren la eficiencia y rentabilidad. • planificar operaciones a corto y largo plazo, considerando temporadas y tendencias de mercado. • supervisar la cadena de suministro, inventarios, logística y distribución. • utilizar análisis de demanda para garantizar la disponibilidad óptima de productos. • coordinar recursos y personal para cubrir picos de demanda y optimizar costos. • liderar proyectos de mejora continua y evaluar el desempeño operativo. • asegurar la alineación con equipos de ventas, marketing y atención al cliente para una experiencia omnicanal. • garantizar el cumplimiento de normativas y estándares del sector. *perfil requerido:* • profesional en administración, ingeniería industrial o carrera afín. • más de 7 años de experiencia en operaciones, preferiblemente en retail. • liderazgo, comunicación efectiva y habilidades para la gestión de equipos. • conocimientos en herramientas digitales como odoo, google workspace, entre otras. • capacidad para tomar decisiones y orientarse al cliente. *ofrecemos:* • un ambiente de trabajo dinámico y en constante crecimiento. • contrato a término indefinido • salario competitivo y oportunidades de desarrollo profesional. terminos que coinciden entre tu perfil y la oferta de trabajo (agregalos dentro de tu hoja de vida) con los beneficios exclusivos de elempleo gold o silver. con el envió de t...
Propósito y relevancia general para la organización: lograr el desempeño de la tienda y los kpis optimizando los recursos operativos para ofrecer a los clientes una experiencia memorable buscando su lealtad. desarrollar y mantener motivado al equipo y utilizar todas las herramientas disponibles para lograr el desempeño comercial. - lidera, asegura y es responsable de la gestión de ventas, personas y operaciones en las tiendas categorizadas como tipo b y c para cumplir con el objetivo de la tienda y lograr los objetivos comerciales entregando una experiencia de consumidor memorable asegurando el cumplimiento de los estándares de servicio de adidas. - domina los kpi de la tienda, como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction /unidad por transacción), tráfico, márgen estándar, nps (net promoter score) y garantiza que el equipo los conozca, cómo contribuyen a través del análisis de datos relevantes y toman decisiones comerciales para mejorarlos. - hace un uso adecuado de los recursos disponibles, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo su responsabilidad, para impactar positivamente la rentabilidad de la tienda. - impulsa el rendimiento de la tienda a través de una gestión óptima del espacio, visual merchandising, promoción de productos más vendidos, gestión de movimi...
PropÓsito y relevancia general para la organizaciÓn: apoyar al store manager como segundo a cargo, en las tiendas tipo a, contribuyendo al logro de los objetivos y kpis de la tienda, optimizando el uso de los recursos y asegurando una experiência de compra memorable para los consumidores. liderar y organizar las funciones del equipo de trabajo asegurando el balance adecuado entre la operación y servicio para alcanzar los objetivos del negocio. responsabilidades claves: - supervisa y da soporte en las diferentes actividades de la tienda, ejecutándolas junto con el equipo de trabajo, liderando con el ejemplo la aplicación de los estándares de servicio, maximizando el tiempo invertido en la venta y liderando a los miembros del equipo en el piso de venta. - domina los kpis de la tienda como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction / unidad por transacción), tráfico, márgen estandar, nps (net promoter score) y se asegura de que el equipo los conozca, cómo contribuyen mediante el análisis de datos relevantes y toma decisiones comerciales para mejorarlos. - da soporte en la ejecución del uso adecuado de los recursos disponibles de la tienda, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo la responsabilidad del equipo gerencial de la tienda, para impactar la rentabilidad de la t...
Location antioquia, antioquia, colombia asegurar el óptimo desempeño de los productos en los procesos de la ensambladora, dando soporte y respuesta oportuna a los requerimientos del cliente y su permanente satisfacción. b) responsabilidades - ejecutar y asesorar en la utilización de productos, con el fin de garantizar el optimo desempeño en la línea de aplicación, cumpliendo con los níveles de calidad del cliente. - realizar seguimiento al comportamiento y cargue de los productos en sala de bombas, controlando las condiciones y parametros del cliente, con el objetivo de garantizar el óptimo desempeño de los productos. - realizar informes del comportamiento de productos y proceso, para dar respuesta a los requerimientos de seguridad y calidad internos y externos. - realizar los análisis y ensayos de aplicación de producto con el cliente, para la solución de problemas en línea. - analizar posibles problema de calidad en el producto y proceso, siguiendo los procedimientos internos del cliente, con el fin de garantizar el flujo de producción. - verificar el correcto desempeño de los productos suministrados por ppg, monitoreando permanentemente los cambios en el proceso (temperaturas, viscosidades, flujos) cumpliendo con los estándares de calidad, para lograr la satisfacción del cliente. - realizar los correspondientes informes sobre el desempeño de los productos y proceso, con el fin de hacer seguimiento periodico y analizar los correctivos necesarios. - analizar y desarollar con su líder la búsqueda de soluciones a las dificultades que se presenten en la producci...
Importante empresa ubicada al sur de bogotá, busca un líder de estimación de compras y demanda para unirse a su equipo de trabajo. el objetivo del cargo es planificar de manera optima el abastecimiento de las categorías de producto, realizando seguimiento constante a inventarios y asegurando niveles eficientes de stock. requisitos: formación: profesional en ingeniería industrial, o carreras administrativas afines experiencia: mínimo 2 años como estimador de demanda y/o en proyección de compras, preferiblemente en empresas de venta directa, consumo masivo o retail. conocimiento específico: excel avanzado. condiciones laborales: salario: desde $2285.000 (negociable segén experiencia certificada) + prestaciones de ley horario: lunes a viernes de 7:30 a.m. a 5:30 p.m. con disponibilidad para los sábado solo si se requiere. tipo de contrato: obra o labor. -requerimientos- educación mínima: universidad / carrera profesional 2 años de experiencia palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, shopping, purchases, orders, adquisicion, compras, engineers, ingeniera, ing, engineer, industry, industrial, industria #j-18808-ljbffr...
Importante empresa del sector financiero con presencia nivel nacional, se encuentra en la búsqueda de personal de servicio al cliente (call center)para su equipo de trabajo. perfil bachiiler técnico o tecnologo experiencia mínima de 6 meses como call center certificada funcion gestionar de manera óptima, amable las peticiones, quejas y reclamos de los clientes de manera telefónica y los diferentes canales dispuestos por el banco con el fin de brindar atención atención oportuna al cliente externo. condiciones horario de lunes a viernes de forma rotativa en una franja horaria de 7:00am a 8:00pm trabajando 8 horas horas al día + hora de almuerzo, a la semana se sumarían 46 horas. los se trabaja de 8:00am a 5:00pm. contrato inicialmente por medio de temporal con la posibilidad de contrato directo con la entidad financiera a término indefinido saalrio básico: 1’501.000 + bonificaciones por cumplimiento + todas las prestaciones de ley + planes de bienestar + planes corporativos + auxilio de transporte beneficios: casino, gym, convenios comerciales, educativos, culturales, deportivos, plan carrera y desarrollo, auxilios educativos. indispensable: vivir en bogota después de la calle 100, chia, cajica, sopo, tocancipa, tabio, tenjo,zipaquira, cota, cogua. lugar de trabajo: chia, 100% presencial. ¡si te apasiona el servicio al cliente esta oportunidad es para ti¡...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: empresa de comercio ubicada en medellín requiere para su equipo de trabajo personal con formación bachiller, para ocupar el cargo de latonero/a de vehículos, que cuente con mínimo 1 año de experiencia en el área. misión del cargo: realizar labores de reparación estructural y de latonería en vehículos, garantizando la recuperación óptima del chasis y demás componentes, mediante técnicas de medición, enderezado y soldadura, para asegurar un servicio técnico de calidad. funciones específicas: • reparar vehículos aplicando conocimientos en chasis, enderezado, mediciones y soldadura. • realizar ajustes estructurales que garanticen la funcionalidad y seguridad del vehículo. • inspeccionar y diagnosticar daños en la carrocería. • manejar herramientas específicas para latonería y estructuración. • asegurar la calidad del trabajo antes de la entrega al cliente. conocimiento: • conocimiento en chasis, estructuras del vehículo, mediciones y soldadura. competencias: • respons...
Multi store manager (si aplica) propósito y relevancia general para la organización: lograr el desempeño de la tienda y los kpis optimizando los recursos operativos para ofrecer a los clientes una experiencia memorable buscando su lealtad. desarrollar y mantener motivado al equipo y utilizar todas las herramientas disponibles para lograr el desempeño comercial. responsabilidades clave: lidera, asegura y es responsable de la gestión de ventas, personas y operaciones en las tiendas categorizadas como tipo b y c para cumplir con el objetivo de la tienda y lograr los objetivos comerciales entregando una experiencia de consumidor memorable asegurando el cumplimiento de los estándares de servicio de adidas. domina los kpi de la tienda, como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction /unidad por transacción), tráfico, márgen estándar, nps (net promoter score) y garantiza que el equipo los conozca, cómo contribuyen a través del análisis de datos relevantes y toman decisiones comerciales para mejorarlos. hace un uso adecuado de los recursos disponibles, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo su responsabilidad, para impactar positivamente la rentabilidad de la tienda. impulsa el rendimiento de la tienda a través de una gestión óptima del espacio, visual merchandising, promoción de...
En olfabrand estamos buscando nuestro *director(a) de operaciones* con sólida experiencia para liderar y optimizar nuestras operaciones en el sector retail. *responsabilidades clave:* • diseñar e implementar estrategias operativas que mejoren la eficiencia y rentabilidad. • planificar operaciones a corto y largo plazo, considerando temporadas y tendencias de mercado. • supervisar la cadena de suministro, inventarios, logística y distribución. • utilizar análisis de demanda para garantizar la disponibilidad óptima de productos. • coordinar recursos y personal para cubrir picos de demanda y optimizar costos. • liderar proyectos de mejora continua y evaluar el desempeño operativo. • asegurar la alineación con equipos de ventas, marketing y atención al cliente para una experiencia omnicanal. • garantizar el cumplimiento de normativas y estándares del sector. *perfil requerido:* • profesional en administración, ingeniería industrial o carrera afín. • más de 7 años de experiencia en operaciones, preferiblemente en retail. • liderazgo, comunicación efectiva y habilidades para la gestión de equipos. • conocimientos en herramientas digitales como odoo, google workspace, entre otras. • capacidad para tomar decisiones y orientarse al cliente. *ofrecemos:* • un ambiente de trabajo dinámico y en constante crecimiento. • contrato a término indefinido • salario competitivo y oportunidades de desarrollo profesional. terminos que coinciden entre tu perfil y la oferta de trabajo (agregalos de...
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Cuéntanos, ¿por qué eres el candidato ideal para esta oferta? 0 caracteres de 2,000 para crear la alerta debes aceptar los términos y condiciones y el aviso de privacidad. inscríbete en elempleo. com y aplica a miles de ofertas de las mejores empresa...
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