Un día típico como **tecnólogo en gestión de recursos humanos**, nos ayudarás a simplificar las funciones diarias de nuestro equipo de people. facilitarás las funciones diarias de las personas y ayudarás al departamento y a la organización a lograr objetivos específicos. **las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a**: - implementar políticas de la empresa que promuevan un ambiente de trabajo saludable. - supervisar los planes de compensación y beneficios. - ayudar a organizar iniciativas de formación y desarrollo. - llevar a cabo el proceso de incorporación de nuevos empleados a la empresa. - atender las solicitudes y quejas de los empleados de manera oportuna. - encargarte de procedimientos de recursos humanos que cumplan con las normas laborales. - mantener archivos y registros de los empleados en formato electrónico y en papel. - realizar funciones de recepcionista cuando sea necesario. - servir como persona de contacto para las funciones generales de la oficina de colombia, que incluyen: mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible, adaptarse o realizar nuevas tareas definidas para la mejora de los procesos dentro del departamento. - a cargo de los procesos de los ciclos de retroalimentación, asegurándose que estos procesos se den en todas las áreas de la empresa. **requisitos**: - fluidez en inglés - al menos 2 años de experiência demostrada en puestos administrativos de recursos humanos. - experto en tecnolo...
⭐️**supervisor de personal** we exist to help companies fulfill their purpose and create a meaningful positive impact. **sophilabs** was founded back in 2012 with a clear vision in mind: to build software for outstanding companies seeking perfectionist teams. as we move forward, we continue to stress the importance of growing and improving ourselves to help more customers build great software. the **supervisor de personal** will be tasked with ensuring customer projects, meet required timelines and milestones, to ensure customer success. in this role, you will anticipate resourcing bottlenecks and balance the project needs versus technical constraints. - manage and optimize the staffing performance - lead daily, weekly and monthly meetings with key stakeholders and team members - maintain good relations with existing customers, act as a point of contact to the customers ensuring projects meet required timelines and milestone - identify stakeholder expectations, conduct meetings, request feedback, and review processes to understand customer/project needs - engage regularly with the management group to proactively improve resourcing processes - fluency in english c1-advanced (must have) **as a team member of sophilabs, you’ll enjoy**: - you will earn us dollars every month. - you have 10 days of paid time off, 7 holidays, and unlimited not paid time off. - wellness bonus. - long-term relationship with sophilabs inc. (indefinitely contract). - you will be working with a us company. - laptop provided by the company. - career development. - competitive sal...
**⭐️ un día típico** un **analista de logística y talento** apoya al equipo de operaciones con tareas administrativas. estará abierto a aprender cómo operar nuevas tecnologías y también se sentirá cómodo usando nuestro software y nuestras aplicaciones. **las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a**: - administrar aplicaciones web para hacer crecer los grupos de talentos y grupos de ventas. - solucionar e identificar problemas lo más rápido posible utilizando una variedad de herramientas internas. - servir como la persona de contacto para las tareas generales de nuestra oficina, que incluyen mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible y realice tareas fuera de la especificación de este rol de vez en cuando, según sea necesario. **cualidades y capacidades** - fluidez en el uso de computadoras, dispositivos móviles y aplicaciones de software. - fluidez en inglés (avanzado) - habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita - habilidades de gestión del tiempo y capacidad para priorizar. - habilidades de pensamiento crítico y resolución de problemas: superar los obstáculos de forma independiente. - experto en tecnología con interés en la tecnología de nueva generación: cómodo haciendo las cosas de una manera diferente, solucionando problemas y recomendando nuevas tecnologías. - disponibilidad para trabajar **on-site en bogotá, colombia (lun-vie 9 am- 6 pm)** **ofrecemos** - una excelente oportunidad y potenc...
Un día típico como **tecnólogo en gestión de recursos humanos**, nos ayudarás a simplificar las funciones diarias de nuestro equipo de people. facilitarás las funciones diarias de las personas y ayudarás al departamento y a la organización a lograr objetivos específicos. **las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a**: - implementar políticas de la empresa que promuevan un ambiente de trabajo saludable. - supervisar los planes de compensación y beneficios. - ayudar a organizar iniciativas de formación y desarrollo. - llevar a cabo el proceso de incorporación de nuevos empleados a la empresa. - atender las solicitudes y quejas de los empleados de manera oportuna. - encargarte de procedimientos de recursos humanos que cumplan con las normas laborales. - mantener archivos y registros de los empleados en formato electrónico y en papel. - realizar funciones de recepcionista cuando sea necesario. - servir como persona de contacto para las funciones generales de la oficina de colombia, que incluyen: mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible, adaptarse o realizar nuevas tareas definidas para la mejora de los procesos dentro del departamento. - a cargo de los procesos de los ciclos de retroalimentación, asegurándose que estos procesos se den en todas las áreas de la empresa. **requisitos**: - fluidez en inglés - al menos 2 años de experiência demostrada en puestos administrativos de recursos humanos. - experto en te...
Un día típico como **auxiliar de recursos humanos**, nos ayudarás a simplificar las funciones diarias de nuestro equipo de people. facilitarás las funciones diarias de las personas y ayudarás al departamento y a la organización a lograr objetivos específicos. **las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a**: - implementar políticas de la empresa que promuevan un ambiente de trabajo saludable. - supervisar los planes de compensación y beneficios. - ayudar a organizar iniciativas de formación y desarrollo. - llevar a cabo el proceso de incorporación de nuevos empleados a la empresa. - atender las solicitudes y quejas de los empleados de manera oportuna. - encargarte de procedimientos de recursos humanos que cumplan con las normas laborales. - mantener archivos y registros de los empleados en formato electrónico y en papel. - realizar funciones de recepcionista cuando sea necesario. - servir como persona de contacto para las funciones generales de la oficina de colombia, que incluyen: mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible, adaptarse o realizar nuevas tareas definidas para la mejora de los procesos dentro del departamento. - a cargo de los procesos de los ciclos de retroalimentación, asegurándose que estos procesos se den en todas las áreas de la empresa. **requisitos**: - fluidez en inglés - al menos 2 años de experiência demostrada en puestos administrativos de recursos humanos. - experto en tecnología - ...
**⭐️ un día típico** un **analista de recursos humanos **apoya al equipo de operaciones con tareas administrativas. estará abierto a aprender cómo operar nuevas tecnologías y también se sentirá cómodo usando nuestro software y nuestras aplicaciones. **las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a**: - administrar aplicaciones web para hacer crecer los grupos de talentos y grupos de ventas. - solucionar e identificar problemas lo más rápido posible utilizando una variedad de herramientas internas. - servir como la persona de contacto para las tareas generales de nuestra oficina, que incluyen mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible y realice tareas fuera de la especificación de este rol de vez en cuando, según sea necesario. **cualidades y capacidades** - fluidez en el uso de computadoras, dispositivos móviles y aplicaciones de software. - fluidez en inglés (avanzado). - habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita. - habilidades de gestión del tiempo y capacidad para priorizar. - habilidades de pensamiento crítico y resolución de problemas: superar los obstáculos de forma independiente. - experto en tecnología con interés en la tecnología de nueva generación: cómodo haciendo las cosas de una manera diferente, solucionando problemas y recomendando nuevas tecnologías. - disponibilidad para trabajar **on-site en bogotá, colombia (lun-vie 9 am- 6 pm)** **ofrecemos** - una excelente oportunidad y p...
**⭐️ un día típico** un **coordinador logístico** **de operaciones de talento **apoya al equipo de operaciones con tareas administrativas. estará abierto a aprender cómo operar nuevas tecnologías y también se sentirá cómodo usando nuestro software y nuestras aplicaciones. **las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a**: - administrar aplicaciones web para hacer crecer los grupos de talentos y grupos de ventas. - solucionar e identificar problemas lo más rápido posible utilizando una variedad de herramientas internas. - servir como la persona de contacto para las tareas generales de nuestra oficina, que incluyen mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible y realice tareas fuera de la especificación de este rol de vez en cuando, según sea necesario. **cualidades y capacidades** - fluidez en el uso de computadoras, dispositivos móviles y aplicaciones de software. - fluidez en inglés (avanzado). - habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita. - habilidades de gestión del tiempo y capacidad para priorizar. - habilidades de pensamiento crítico y resolución de problemas: superar los obstáculos de forma independiente. - experto en tecnología con interés en la tecnología de nueva generación: cómodo haciendo las cosas de una manera diferente, solucionando problemas y recomendando nuevas tecnologías. - disponibilidad para trabajar **de manera remota (mon-fri 9 am- 6 pm)** **ofrecemos** - una excelente oportunid...
**⭐️ un día típico** un **analista de recursos humanos **apoya al equipo de operaciones con tareas administrativas. estará abierto a aprender cómo operar nuevas tecnologías y también se sentirá cómodo usando nuestro software y nuestras aplicaciones. **las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a**: - administrar aplicaciones web para hacer crecer los grupos de talentos y grupos de ventas. - solucionar e identificar problemas lo más rápido posible utilizando una variedad de herramientas internas. - servir como la persona de contacto para las tareas generales de nuestra oficina, que incluyen mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible y realice tareas fuera de la especificación de este rol de vez en cuando, según sea necesario. **cualidades y capacidades** - fluidez en el uso de computadoras, dispositivos móviles y aplicaciones de software. - fluidez en inglés (avanzado). - habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita. - habilidades de gestión del tiempo y capacidad para priorizar. - habilidades de pensamiento crítico y resolución de problemas: superar los obstáculos de forma independiente. - experto en tecnología con interés en la tecnología de nueva generación: cómodo haciendo las cosas de una manera diferente, solucionando problemas y recomendando nuevas tecnologías. - disponibilidad para trabajar **de manera remota (mon-fri 9 am- 6 pm)** **ofrecemos** - una excelente oportunidad y potencial pa...
**⭐️ un día típico** un **analista de recursos humanos **apoya al equipo de operaciones con tareas administrativas. estará abierto a aprender cómo operar nuevas tecnologías y también se sentirá cómodo usando nuestro software y nuestras aplicaciones. **las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a**: - administrar aplicaciones web para hacer crecer los grupos de talentos y grupos de ventas. - solucionar e identificar problemas lo más rápido posible utilizando una variedad de herramientas internas. - servir como la persona de contacto para las tareas generales de nuestra oficina, que incluyen mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible y realice tareas fuera de la especificación de este rol de vez en cuando, según sea necesario. **cualidades y capacidades** - fluidez en el uso de computadoras, dispositivos móviles y aplicaciones de software. - fluidez en inglés (avanzado). - habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita. - habilidades de gestión del tiempo y capacidad para priorizar. - habilidades de pensamiento crítico y resolución de problemas: superar los obstáculos de forma independiente. - experto en tecnología con interés en la tecnología de nueva generación: cómodo haciendo las cosas de una manera diferente, solucionando problemas y recomendando nuevas tecnologías. - disponibilidad para trabajar **on-site en bogotá, colombia (lun-vie 9 am- 6 pm)** **ofrecemos** - una excelente oportunidad y potenci...
⭐️**it sales associate** we exist to help companies fulfill their purpose and create a meaningful positive impact. **sophilabs** was founded back in 2012 with a clear vision in mind: to build software for outstanding companies seeking perfectionist teams. as we move forward, we continue to stress the importance of growing and improving ourselves to help more customers build great software. a **it sales associate **supports the talent team with clerical duties. **responsibilities for this position include, but are not limited to**: - ensure an ongoing commitment to industry-leading quality, reliability, and security standards - strive for continuous improvement - compliance with sales metrics and reporting of results - troubleshoot and identify issues as fast as possible and causes of performance problems using a variety of internal tools - this role also requires you to be flexible and undertake duties outside of this role specification from time to time, as required **qualifications** - previous experience with sales (wisheable it services sales) - fluency in english (c1- advanced) - exceptional written and verbal communication skills - time management skills and ability to prioritize - technology savvy with an interest in new generation technology—comfortable doing things a different way, trouble-shooting and recommending new technology - availability to work **remotely mon - fri (9 am / 6 pm )** tipo de puesto: tiempo completo...
**⭐️ un día típico** un **asistente de talento** apoya al equipo de operaciones con tareas administrativas. estará abierto a aprender cómo operar nuevas tecnologías y también se sentirá cómodo usando nuestro software y nuestras aplicaciones. **las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a**: - administrar aplicaciones web para hacer crecer los grupos de talentos y grupos de ventas. - solucionar e identificar problemas lo más rápido posible utilizando una variedad de herramientas internas. - servir como la persona de contacto para las tareas generales de nuestra oficina, que incluyen mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible y realice tareas fuera de la especificación de este rol de vez en cuando, según sea necesario. **cualidades y capacidades** - fluidez en el uso de computadoras, dispositivos móviles y aplicaciones de software. - fluidez en inglés (avanzado). - habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita. - habilidades de gestión del tiempo y capacidad para priorizar. - habilidades de pensamiento crítico y resolución de problemas: superar los obstáculos de forma independiente. - experto en tecnología con interés en la tecnología de nueva generación: cómodo haciendo las cosas de una manera diferente, solucionando problemas y recomendando nuevas tecnologías. - disponibilidad para trabajar **de manera remota (mon-fri 9 am- 6 pm)** **ofrecemos** - una excelente oportunidad y potencial para crece...
**⭐️a typical day** a **technical recruiter** supports the talent team with clerical duties. **responsibilities for this position include, but are not limited to**: - lead a team of operators through coaching, mentoring, feedback, and hands-on career development - ensure an ongoing commitment to industry-leading quality, reliability, and security standards - strive for continuous improvement - compliance with metrics and reporting of results - troubleshoot and identify issues as fast as possible and causes of performance problems using a variety of internal tools - this role also requires you to be flexible and undertake duties outside of this role specification from time to time, as required - experience leading teams of more than 10 people - background in hr - knowledge of compensation and salary negotiation **qualifications** - fluency in english - exceptional written and verbal communication skills - time management skills and ability to prioritize - technology savvy with an interest in new generation technology—comfortable doing things a different way, trouble-shooting and recommending new technology availability to work **remotely mon - fri (9 am / 6 pm )** tipo de puesto: tiempo completo...
**⭐️ un día típico** un **analista de recursos humanos **apoya al equipo de operaciones con tareas administrativas. estará abierto a aprender cómo operar nuevas tecnologías y también se sentirá cómodo usando nuestro software y nuestras aplicaciones. **las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a**: - administrar aplicaciones web para hacer crecer los grupos de talentos y grupos de ventas. - solucionar e identificar problemas lo más rápido posible utilizando una variedad de herramientas internas. - servir como la persona de contacto para las tareas generales de nuestra oficina, que incluyen mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible y realice tareas fuera de la especificación de este rol de vez en cuando, según sea necesario. **cualidades y capacidades** - fluidez en el uso de computadoras, dispositivos móviles y aplicaciones de software. - fluidez en inglés (avanzado). - habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita. - habilidades de gestión del tiempo y capacidad para priorizar. - habilidades de pensamiento crítico y resolución de problemas: superar los obstáculos de forma independiente. - experto en tecnología con interés en la tecnología de nueva generación: cómodo haciendo las cosas de una manera diferente, solucionando problemas y recomendando nuevas tecnologías. - disponibilidad para trabajar de manera remota **(lun-vie 9 am- 6 pm)** **ofrecemos** - una excelente oportunidad y potencial para cre...
Un día típico como **analista de recursos humanos**, nos ayudarás a simplificar las funciones diarias de nuestro equipo de people. facilitarás las funciones diarias de las personas y ayudarás al departamento y a la organización a lograr objetivos específicos. **las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a**: - implementar políticas de la empresa que promuevan un ambiente de trabajo saludable. - supervisar los planes de compensación y beneficios. - ayudar a organizar iniciativas de formación y desarrollo. - llevar a cabo el proceso de incorporación de nuevos empleados a la empresa. - atender las solicitudes y quejas de los empleados de manera oportuna. - encargarte de procedimientos de recursos humanos que cumplan con las normas laborales. - mantener archivos y registros de los empleados en formato electrónico y en papel. - realizar funciones de recepcionista cuando sea necesario. - servir como persona de contacto para las funciones generales de la oficina de colombia, que incluyen: mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible, adaptarse o realizar nuevas tareas definidas para la mejora de los procesos dentro del departamento. - a cargo de los procesos de los ciclos de retroalimentación, asegurándose que estos procesos se den en todas las áreas de la empresa. **requisitos**: - fluidez en inglés - al menos 2 años de experiência demostrada en puestos administrativos de recursos humanos. - experto en tecnología - habil...
Un día típico como **asistente de recursos humanos**, nos ayudarás a simplificar las funciones diarias de nuestro equipo de people. facilitarás las funciones diarias de las personas y ayudarás al departamento y a la organización a lograr objetivos específicos. **las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a**: - implementar políticas de la empresa que promuevan un ambiente de trabajo saludable. - supervisar los planes de compensación y beneficios. - ayudar a organizar iniciativas de formación y desarrollo. - llevar a cabo el proceso de incorporación de nuevos empleados a la empresa. - atender las solicitudes y quejas de los empleados de manera oportuna. - encargarte de procedimientos de recursos humanos que cumplan con las normas laborales. - mantener archivos y registros de los empleados en formato electrónico y en papel. - realizar funciones de recepcionista cuando sea necesario. - servir como persona de contacto para las funciones generales de la oficina de colombia, que incluyen: mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible, adaptarse o realizar nuevas tareas definidas para la mejora de los procesos dentro del departamento. - a cargo de los procesos de los ciclos de retroalimentación, asegurándose que estos procesos se den en todas las áreas de la empresa. **requisitos**: - fluidez en inglés - al menos 2 años de experiência demostrada en puestos administrativos de recursos humanos. - experto en tecnología - habi...
Un día típico como **auxiliar de recursos humanos**, nos ayudarás a simplificar las funciones diarias de nuestro equipo de people. facilitarás las funciones diarias de las personas y ayudarás al departamento y a la organización a lograr objetivos específicos. **las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a**: - implementar políticas de la empresa que promuevan un ambiente de trabajo saludable. - supervisar los planes de compensación y beneficios. - ayudar a organizar iniciativas de formación y desarrollo. - llevar a cabo el proceso de incorporación de nuevos empleados a la empresa. - atender las solicitudes y quejas de los empleados de manera oportuna. - encargarte de procedimientos de recursos humanos que cumplan con las normas laborales. - mantener archivos y registros de los empleados en formato electrónico y en papel. - realizar funciones de recepcionista cuando sea necesario. - servir como persona de contacto para las funciones generales de la oficina de colombia, que incluyen: mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible, adaptarse o realizar nuevas tareas definidas para la mejora de los procesos dentro del departamento. - a cargo de los procesos de los ciclos de retroalimentación, asegurándose que estos procesos se den en todas las áreas de la empresa. **requisitos**: - fluidez en inglés - al menos 2 años de experiência demostrada en puestos administrativos de recursos humanos. - experto en tecnología - habil...
**⭐️ un día típico** un **analista de recursos humanos **apoya al equipo de operaciones con tareas administrativas. estará abierto a aprender cómo operar nuevas tecnologías y también se sentirá cómodo usando nuestro software y nuestras aplicaciones. **las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a**: - administrar aplicaciones web para hacer crecer los grupos de talentos y grupos de ventas. - solucionar e identificar problemas lo más rápido posible utilizando una variedad de herramientas internas. - servir como la persona de contacto para las tareas generales de nuestra oficina, que incluyen mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible y realice tareas fuera de la especificación de este rol de vez en cuando, según sea necesario. **cualidades y capacidades** - fluidez en el uso de computadoras, dispositivos móviles y aplicaciones de software. - fluidez en inglés (avanzado). - habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita. - habilidades de gestión del tiempo y capacidad para priorizar. - habilidades de pensamiento crítico y resolución de problemas: superar los obstáculos de forma independiente. - experto en tecnología con interés en la tecnología de nueva generación: cómodo haciendo las cosas de una manera diferente, solucionando problemas y recomendando nuevas tecnologías. - disponibilidad para trabajar **de manera remota (mon-fri 9 am- 6 pm)** **ofrecemos** - una excelente oportunidad y potencial para cre...
**⭐️ a typical day** an **operations assistant** supports the operations team with clerical duties. **responsibilities for this position include, but are not limited to**: - source new leads (applicants and/or customers) using our sourcing software - troubleshoot and identify issues as fast as possible and causes of applicant's problems using a variety of internal tools - this role also requires you to be flexible and undertake duties outside of this role specification from time to time, as required **qualifications** - intermediate level of english (b2) - exceptional written and verbal communication skills - time management skills and ability to prioritize - critical thinker and problem-solving skills—independently overcome roadblocks - technology savvy with an interest in new generation technology—comfortable doing things a different way, trouble-shooting and recommending new technology - availability to work on site in colombia bogotá (mon-fri 9 am- 6 pm) **we offer** an excellent opportunity and potential to grow within a company with a great work environment. a good work-life balance with a remote working policy, and gym membership discount. **if you share our commitment to delivering excellent client-focused service and putting customers first, enjoy working in teams, and are always looking to improve, join us!** tipo de puesto: tiempo completo, indefinido...
Un dia con sophilabs* como un **asistente de operaciones** apoyarás al equipo de operaciones con tareas de ejecución críticas para el óptimo funcionamiento del departamento. estarás abierto a aprender cómo operar nuevas tecnologías y también aprenderás cómo utilizar cómodamente nuestro software y aplicaciones. - **las responsabilidades de esta posición incluyen, pero no están limitadas a**:_ - administrar aplicaciones web para hacer crecer los grupos de talentos o grupos de ventas. - obtenga nuevos clientes potenciales (solicitantes y/o clientes) utilizando nuestro software de abastecimiento - solucionar e identificar problemas lo más rápido posible y las causas de los problemas de los aplicantes utilizando una variedad de herramientas internas - este rol también requiere que sea flexible, adaptarse o realizar nuevas tareas definidas para la mejora de los procesos dentro del departamento. **_requisitos: _** - fluidez en el uso de computadoras, dispositivos móviles y aplicaciones de software. - nível intermedio de inglés (b2) - habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita - habilidades de gestión del tiempo y capacidad para priorizar. - habilidades de pensamiento crítico y resolución de problemas: supere los obstáculos de forma independiente - interés en la tecnología de nueva generación: cómodo haciendo las cosas de una manera diferente, solucionando problemas y recomendando nuevas tecnologías. - disponibilidad para trabajar de forma remota en colombia (lunes a viernes de 9 am. a 6 pm. horario local) **_ofrecemos: _** - una excelente oport...
**⭐️ a typical day** a **people hub coordinator** supports the operations team with clerical duties. **responsibilities for this position include, but are not limited to**: - source new leads (applicants and/or customers) using our sourcing software - troubleshoot and identify issues as fast as possible and causes of applicant's problems using a variety of internal tools - serving as the point person for our office generalist duties including maintenance, mailing, shipping, supplies, equipment, bills, errands, budgeting, shopping, logistics, and coordinating. - this role also requires you to be flexible and undertake duties outside of this role specification from time to time, as required **qualifications** - fluency in english (advanced) - exceptional written and verbal communication skills - time management skills and ability to prioritize - critical thinker and problem-solving skills—independently overcome roadblocks - technology savvy with an interest in new generation technology—comfortable doing things a different way, trouble-shooting and recommending new technology - availability to work on-site in **bogotá, colombia (mon-fri 9 am- 6 pm)** **we offer** - an excellent opportunity and potential to grow within a company with a great work environment. - a good work-life balance. - wellness discounts. - monthly payment in usd. **if you share our commitment to delivering excellent client-focused service and putting customers first, enjoy working in teams, and are always looking to improve, join us!** tipo de puesto: tiempo completo, indefinido...
Un día típico como **auxiliar de recursos humanos**, nos ayudarás a simplificar las funciones diarias de nuestro equipo de people. facilitarás las funciones diarias de las personas y ayudarás al departamento y a la organización a lograr objetivos específicos. **las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a**: - implementar políticas de la empresa que promuevan un ambiente de trabajo saludable. - supervisar los planes de compensación y beneficios. - ayudar a organizar iniciativas de formación y desarrollo. - llevar a cabo el proceso de incorporación de nuevos empleados a la empresa. - atender las solicitudes y quejas de los empleados de manera oportuna. - encargarte de procedimientos de recursos humanos que cumplan con las normas laborales. - mantener archivos y registros de los empleados en formato electrónico y en papel. - realizar funciones de recepcionista cuando sea necesario. - servir como persona de contacto para las funciones generales de la oficina de colombia, que incluyen: mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible, adaptarse o realizar nuevas tareas definidas para la mejora de los procesos dentro del departamento. - a cargo de los procesos de los ciclos de retroalimentación, asegurándose que estos procesos se den en todas las áreas de la empresa. **requisitos**: - fluidez en inglés - al menos 2 años de experiência demostrada en puestos administrativos de recursos humanos. - experto en tecnología - habil...
**⭐️ un día típico** un **asistente de talento** apoya al equipo de operaciones con tareas administrativas. estará abierto a aprender cómo operar nuevas tecnologías y también se sentirá cómodo usando nuestro software y nuestras aplicaciones. **las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a**: - administrar aplicaciones web para hacer crecer los grupos de talentos y grupos de ventas. - solucionar e identificar problemas lo más rápido posible utilizando una variedad de herramientas internas. - servir como la persona de contacto para las tareas generales de nuestra oficina, que incluyen mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible y realice tareas fuera de la especificación de este rol de vez en cuando, según sea necesario. **cualidades y capacidades** - fluidez en el uso de computadoras, dispositivos móviles y aplicaciones de software. - fluidez en inglés (avanzado) - habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita - habilidades de gestión del tiempo y capacidad para priorizar. - habilidades de pensamiento crítico y resolución de problemas: superar los obstáculos de forma independiente. - experto en tecnología con interés en la tecnología de nueva generación: cómodo haciendo las cosas de una manera diferente, solucionando problemas y recomendando nuevas tecnologías. - disponibilidad para trabajar **on-site en bogotá, colombia (lun-vie 9 am- 6 pm)** **ofrecemos** - una excelente oportunidad y potencial p...
Un día con sophilabs* como un **asistente de selección de personal **apoyarás al equipo de operaciones con tareas de ejecución críticas para el óptimo funcionamiento del departamento. estarás abierto a aprender cómo operar nuevas tecnologías y también aprenderás cómo utilizar cómodamente nuestro software y aplicaciones. - **las responsabilidades de esta posición incluyen, pero no están limitadas a**:_ - administrar aplicaciones web para hacer crecer los grupos de talentos o grupos de ventas. - obtenga nuevos clientes potenciales (solicitantes y/o clientes) utilizando nuestro software de abastecimiento - solucionar e identificar problemas lo más rápido posible y las causas de los problemas de los aplicantes utilizando una variedad de herramientas internas - este rol también requiere que sea flexible, adaptarse o realizar nuevas tareas definidas para la mejora de los procesos dentro del departamento. **_requisitos: _** - fluidez en el uso de computadoras, dispositivos móviles y aplicaciones de software. - nível intermedio de inglés (b2) - habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita - habilidades de gestión del tiempo y capacidad para priorizar. - habilidades de pensamiento crítico y resolución de problemas: supere los obstáculos de forma independiente - interés en la tecnología de nueva generación: cómodo haciendo las cosas de una manera diferente, solucionando problemas y recomendando nuevas tecnologías. - disponibilidad para trabajar de forma remota en colombia (lunes a viernes de 9 am. a 6 pm. horario local) **_ofrecemos: _** - una excelente...
**⭐️ un día típico** un **coordinador de operaciones** **de talento **apoya al equipo de operaciones con tareas administrativas. estará abierto a aprender cómo operar nuevas tecnologías y también se sentirá cómodo usando nuestro software y nuestras aplicaciones. **las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a**: - administrar aplicaciones web para hacer crecer los grupos de talentos y grupos de ventas. - solucionar e identificar problemas lo más rápido posible utilizando una variedad de herramientas internas. - servir como la persona de contacto para las tareas generales de nuestra oficina, que incluyen mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible y realice tareas fuera de la especificación de este rol de vez en cuando, según sea necesario. **cualidades y capacidades** - fluidez en el uso de computadoras, dispositivos móviles y aplicaciones de software. - fluidez en inglés (avanzado). - habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita. - habilidades de gestión del tiempo y capacidad para priorizar. - habilidades de pensamiento crítico y resolución de problemas: superar los obstáculos de forma independiente. - experto en tecnología con interés en la tecnología de nueva generación: cómodo haciendo las cosas de una manera diferente, solucionando problemas y recomendando nuevas tecnologías. - disponibilidad para trabajar **on-site en bogotá, colombia (lun-vie 9 am- 6 pm)** **ofrecemos** - una excelente oportuni...
Un día típico como **generalista de recursos humanos**, nos ayudarás a simplificar las funciones diarias de nuestro equipo de people. facilitarás las funciones diarias de las personas y ayudarás al departamento y a la organización a lograr objetivos específicos. **las responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a**: - implementar políticas de la empresa que promuevan un ambiente de trabajo saludable. - supervisar los planes de compensación y beneficios. - ayudar a organizar iniciativas de formación y desarrollo. - llevar a cabo el proceso de incorporación de nuevos empleados a la empresa. - atender las solicitudes y quejas de los empleados de manera oportuna. - encargarte de procedimientos de recursos humanos que cumplan con las normas laborales. - mantener archivos y registros de los empleados en formato electrónico y en papel. - realizar funciones de recepcionista cuando sea necesario. - servir como persona de contacto para las funciones generales de la oficina de colombia, que incluyen: mantenimiento, correo, envío, suministros, equipos, facturas, mandados, presupuestos, compras, logística y coordinación. - este rol también requiere que sea flexible, adaptarse o realizar nuevas tareas definidas para la mejora de los procesos dentro del departamento. - a cargo de los procesos de los ciclos de retroalimentación, asegurándose que estos procesos se den en todas las áreas de la empresa. **requisitos**: - fluidez en inglés - al menos 2 años de experiência demostrada en puestos administrativos de recursos humanos. - experto en tecnología ...
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