Pulse tab para ir al enlace ir directamente al contenido salario: competitiva descripción del trabajo id de la requisición: 1631--- en ey, tendrás la oportunidad de construir una carrera tan única como tú, con alcance global, apoyo, una cultura de in...
Join to apply for the auxiliar de aplicaciÓn de pagos role at holcim abs join to apply for the auxiliar de aplicaciÓn de pagos role at holcim abs get ai-powered advice on this job and more exclusive features. ubicación: medellín, antioquía, co, 05001...
Descripción responsabilidades principales: diseñar e implementar la estrategia de instalaciones y administración, alineada con el crecimiento regional de la compañía. liderar el acondicionamiento completo de una nueva sede operativa, asegurando su preparación para operaciones bpo y f&a. supervisar las operaciones administrativas y de infraestructura: mantenimiento, proveedores, seguridad, control presupuestal y cumplimiento normativo. gestionar contratos y relaciones con proveedores clave, asegurando calidad, eficiencia y control de costos. garantizar el cumplimiento de normativas locales en salud, seguridad y trabajo, así como los estándares internos de la compañía. velar por la correcta gestión de activos e inventarios, asegurando trazabilidad y auditoría continua. colaborar con áreas como talento humano y finanzas para crear espacios de trabajo seguros, eficientes y alineados con la cultura organizacional. perfil buscado (h/m) profesional en administración de empresas, ingeniería o similares. se valora formación de posgrado. entre 10 años de experiencia progresiva en gestión de instalaciones y administración, incluyendo mínimo 3 años en roles de liderazgo en entornos bpo. experiencia comprobada en gestión de infraestructura para operaciones de f&a, incluyendo cumplimiento normativo, seguridad y estándares del cliente. bilingüe en inglés (b2) y español - requisito obligatorio. qué ofrecemos ofrecemos un contrato inicialmente temporal por un año. salario de $ modalidad de trabajo presencial de lunes a viernes....
¡haz parte de nuestro equipo! nos encontramos en búsqueda de orientador al usuario para que haga parte del talento humano de nuestra compañía en la ciudad de bogotá. su objetivo será orientar a los usuarios brindándoles un acompañamiento, direccionamiento gestión de las solicitudes, inquietudes e inconformidades que se presenten. técnico en administración de la salud o afines. experiencia de 6 meses en atención al usuario en el sector salud. ¿qué ofrecemos? contrato directo con la compañía a término fijo todas las prestaciones de ley excelentes horarios laborales, no laboramos domingos ni festivos. beneficios para nuestros colaboradores. ambiente de trabajo dinámico y agradable...
¿te apasiona el bienestar organizacional y la gestión del talento humano? ¡esta oportunidad es para ti! cargo: profesional de talento y calidad de vida ubicación: medellín jornada: tiempo completo contrato: a término fijo a 3 meses por incapacidad ¿qué harás? - liderarás procesos de selección, inducción y bienestar. - impulsarás iniciativas que mejoren el clima laboral. - diseñarás proyectos innovadores que impacten positivamente la experiencia del colaborador. - acompañarás a nuestros equipos en su desarrollo y calidad de vida. ¿qué necesitas? - ser profesional en psicología. - tener al menos 1 año de experiencia en selección, clima y bienestar. - manejar herramientas ofimáticas (¡excel es tu aliado!). - ser una persona empática, creativa y con vocación de servicio. #j-18808-ljbffr required skill profession ingeniería de calidad...
En ey, tendrás la oportunidad de construir una carrera tan única como tú, con alcance global, apoyo, una cultura de inclusión y tecnología para convertirte en la mejor versión de ti. contamos con tu talento y perspectiva para que ey también sea mucho mejor. Únete a nosotros y construye una experiencia excepcional para ti, y un mejor mundo de negocios para todos. aquí en ey centrarás tu inteligencia e imaginación en los temas más cruciales y complejos a los que se enfrentan las empresas, el gobierno y la sociedad actual. a través de retos podrás llenarte de conocimientos y experiencia que desarrollen tus habilidades para contribuir al desarrollo de tu carrera profesional. la oportunidad Únete a consulting y ayúdanos a transformar desde el corazón de las organizaciones, el entorno de negocios. dentro de esta área puedes dar respuesta a preguntas como: ¿cómo puede la ia mejorar el potencial humano? y muchas más. principales responsabilidades los servicios de consultoría de ey tienen la amplitud y profundidad para proporcionar asesoría estratégica para ayudar a lograr resultados óptimos y sostenibles. nuestro equipo global de consultores aporta una gran experiencia y un profundo rigor analítico a cada cliente. desde el desarrollo de las primeras ideas hasta la implementación de estrategias con acciones concretas, estamos dispuestos a trabajar para definir estrategias que inspiren a sus clientes y empleados a alcanzar el gran potencial de su negocio. para calificar al rol, debes contar con: - ingenieria de sistemas, ingeniería industrial, ingeniería i...
Santa marta, salario a convenir 1 año de experiência, profesional **descripción de la vacante**: **propÓsito** gestión y control del proceso productivo (mano de obra, métodos, materiales, máquinas, tiempo e información) y movilizar el talento humano de acuerdo con la política de calidad integrada, para entregar el producto en óptimas condiciones de calidad y nível de servicio al costo adecuado y el cumplimiento de los indicadores. **responsabilidades** - asegurar el nível de productividad, calidad y tiempos de la planta - realizar seguimiento al cumplimiento del plan de producción - optimizar la logística interna del proceso productivo. - notificar la producción de la planta - gestión de necesidades de mp y material de empaque - analizar los consumos en sap - realizar reporte de producción - gestión control de inventario de materia prima y material de empaque - diligenciar reporte y novedades de producción del turno - analizar los indicadores diarios del proceso productivo. **conocimientos y habilidades** - conocimiento de procesos productivos, preferiblemente de alimentos - indicadores de gestión - programación de producción - administración general de procesos productivos - ingles (deseable) **educaciÓn** - profesional en ingeniería industrial o afines**experiencia** 2 años de experiência en procesos productivos con personal a cargo, preferiblemente en empresas de alimentos. - nota: en los casos en que el cargo requiera un nível de educación específico y el ocupante actual no cumpla el requisito, el área de talento efectivo considerará el tiempo d...
Empresa del sector industrial que comercializa y fabrica productos de alto consumo con planta internacional está en la búsqueda de su director de gestión administrativa y operativa. ofrecemos: - contrato a término indefinido - sede: poblado - salario: $10.000.000 requisitos: - profesional en administración de empresas, ingeniería industrial, negocios internacionales o afines. - deseable especialización en áreas administrativas, operaciones o gestión del talento humano. - inglés intermedio (mínimo b2), indispensable para coordinar con planta y proveedores internacionales. - mínimo 5 años de experiencia en roles administrativos y operativos, preferiblemente en empresas del sector comercial o industrial. - experiencia liderando equipos de apoyo administrativo o de soporte. - experiencia en coordinación con proveedores y en seguimiento de operaciones logísticas. responsabilidades principales: - asegurar que la empresa cuente con la infraestructura y recursos necesarios para su operación y crecimiento. - supervisar temas de gestión humana: revisión de contratos, novedades de nómina, perfiles de cargo y apoyo en procesos de selección. - coordinar la documentación legal y societaria básica de la organización. - liderar la revisión, documentación y mejora continua de procesos administrativos y operativos. - gestionar la relación con proveedores estratégicos, velando por condiciones, cumplimiento y calidad. - realizar seguimiento a órdenes de producción, embarques y entregas. - coordinar la operación entre equipos en colombia y planta en china, asegurando alineación de infor...
¿te apasiona el bienestar organizacional y la gestión del talento humano? ¡esta oportunidad es para ti! cargo: profesional de talento y calidad de vida ubicación: medellín jornada: tiempo completo contrato: a término fijo a 3 meses por incapacidad ¿qué harás? liderarás procesos de selección, inducción y bienestar. impulsarás iniciativas que mejoren el clima laboral. diseñarás proyectos innovadores que impacten positivamente la experiencia del colaborador. acompañarás a nuestros equipos en su desarrollo y calidad de vida. ¿qué necesitas? ser profesional en psicología. tener al menos 1 año de experiencia en selección, clima y bienestar. manejar herramientas ofimáticas (¡excel es tu aliado!). ser una persona empática, creativa y con vocación de servicio. j-18808-ljbffr required skill profession other general...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: gestionar la operación comercial del(los) punto(s) de venta, garantizando una correcta administración y servicio al cliente. * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación • operar correctamente el sistema de información a través del cual se realiza la gestión comercial, administrativa y contable, conforme el manual de operación. • realizar apertura de caja de forma diaria en el sistema de información para iniciar la operación de ventas del día. • facturar sin excepción todas las ventas realizadas en el punto físico inmediatamente se confirme ...
Calidad (aseguramiento, gestión .../ otras ingeniería de sistemas computación / otras cinte colombia sas industria de la empresa: tecnología cinte colombia es una empresa de origen mexicano, con cobertura internacional y con experiencia en el país desde el 2012. somos una empresa de prestación de servicios administrados de tecnología y gestión de talento humano para el desarrollo, impleme... descripción general ¡Únete al mejor equipo de trabajo! en cinte colombia buscamos ingeniería de sistemas, ingeniería de software, ingeniería informática u otras ingenierías afines. 2 años en devops o devsecops incluyendo actividades de remediación de vulnerabilidades de infraestructura y de hardening competencias técnicas: • inglés técnico. • conocimiento de metodologías ágiles • conocimientos de seguridad informática y de las mejores prácticas para proteger los sistemas, los datos y las comunicaciones. • conocimientos en prácticas de automatización, integración continua y entrega continua. conocimientos de gestión de riesgos y de los estándares y normativas que regulan la seguridad de la información • conocimientos de terraform. • conocimientos de gitlab. • conocimientos de newrelic contrato: obra o labor horarios: lunes a viernes de 8:00 am a 6:00 pm modalidad: remoto salario: a convenir si cumples con el perfil, no dudes en postularte - vulnerabilidades de infraestructura y hardening con el envió de tus datos personales autorizas al potencial empleador, el tratamiento de tus datos personales para la oferta de empleo, de acuerdo con la política ...
¡Únete a nuestro equipo! antioqueña de porcinos s.a.s ? porcicarnes, empresa líder en la producción y comercialización de carne de cerdo y sus derivados cárnicos, se encuentra en la búsqueda de personal comprometido y responsable para apoyar los procesos operativos en nuestra planta de beneficio integral, ubicada en san antonio de prado, antioquia. la selección para este cargo es realizada directamente por el equipo de gestión y talento humano de antioqueña de porcinos s.a.s. ? porcicarnes. cargo: auxiliar de operaciones ? limpieza y desinfección objetivo del cargo: garantizar la limpieza y desinfección integral de las áreas de la planta de beneficio, cumpliendo con las buenas prácticas de manufactura (bpm) y asegurando las condiciones higiénicas necesarias para el correcto desarrollo de las operaciones productivas. responsabilidades: realizar limpieza y desinfección profunda de las áreas de trabajo y equipos de la planta. ejecutar el lavado y desinfección de canastas y utensilios utilizados en el proceso productivo. cumplir con los protocolos establecidos en buenas prácticas de manufactura (bpm). realizar limpieza de pasillos, zonas comunes, cavas, equipos de producción, cocción, empaque, entre otras áreas asignadas. garantizar la correcta disposición de residuos y el orden general de la planta. apoyar otras labores operativas relacionadas con el mantenimiento de las condiciones de higiene. condiciones: ubicación: planta de beneficio integral ? san antonio de prado, corregimiento de medellín a 20 minutos del parque principal de s.a la empresa suministra ...
**descripción empresa**: somos una empresa colombo chilena, con más de 25 años de experiência en el país y con cobertura en 25 ciudades. estamos orgullosos de ser una organización diversa, de vocación global donde nuestros múltiples estilos culturales se constituyen en un verdadero aporte para alcanzar nuestro propósito: juntos construimos sueños y proyectos de hogar. **misión del cargo**: apoyo de la gestion del talento humano en las organizaciones, que permita una mayor efectividad en la actividades del area **funciones del cargo**: sodimac colombia se encuentra actualmente en busca de un aprendiz gestion humana cartagena san fernando para realizar las siguientes funciones: - función 1: apoyar en manejo de las hojas de vida activos y retirados: archivo de documentos y gestión documental. - función 2: ayudar en tramite de solicitudes del personal: certificaciones, entrega de dotación - función 3: apoyar la realización de actividades de los planes de calidad de vida y clima laboral, selección, inducción y entrenamiento, capacitaciones y comunicaciones **requisitos**: experiência en servicio al cliente **condiciones oferta**: required skill profession other general...
Nos encontramos en la búsqueda de talento humano dinámico para el cargo de líder de calidad reconocida entidad del estado (línea de servicio al cliente) requisitos: profesional en administración, economía, finanzas, derecho y/o ingenierías. (con tarjeta profesional vigente en el caso que aplique). tres (3) años de experiencia; de los cuales debe acreditar mínimo dos (2) años de experiencia en operaciones de contact center y mínimo un (1) año de experiencia liderando procesos de calidad en contact center. oferta laboral: salario básico $2.500.000 + prestaciones de ley (eps, afp, cesantías, caja de compensación, arl y aux de transporte 200.000) + bono de alimentación monetario de $800.0000 horarios: lunes a viernes franja horaria de 7:00 a.m. a 6:00 p.m. (se laboran 44 horas semanales), con disponibilidad los sábados medio día, si operación lo requiere. no se laboran fines de semana. contrato: obra o labor contratación inmediata función principal: liderar el área de calidad de la campaña u operación, estará a cargo de los analistas de calidad. ubicación de la sede de trabajo: **millenium bpo, zuca plaza (contamos con rutas corporativas). presencial, saliendo por la 80 vía siberia km. 3,9 vía autopista medellín. contamos con rutas en: sabana: funza, mosquera, madrid, soacha. cali chicalá - bosa la paz -puente quiriguá- portal 80. ofrecemos gran ambiente de trabajo que te permite adquirir nuevas habilidades y aprendizajes, si tienes las competencias y la experiencia necesaria. valoramos el talento, ofrecemos oportunidades de crecimiento, desarrollo profesio...
Salario: $ 2.133.000 | publicado: 2025/08/04 localización: colombia cundinamarca cota jornada: tiempo completo 8h dia 48h sem tipo de experiencia : de 1 aÑo a 2 aÑos funciones: labores relacionadas con el cargo solicitado en esta requisición, las anexas que se consideren convenientes ejecutar y las solicitadas específicamente por el representante de la supervisión patronal. descripción: buscamos un analista de gestión humana altamente motivado y proactivo para unirse a nuestro equipo en cundinamarca, cota. este rol es fundamental para el desarrollo y la implementación de estrategias de gestión humana que impulsen el crecimiento y bienestar de nuestros colaboradores. el candidato seleccionado será responsable de: - realizar labores relacionadas con la gestión humana, asegurando el cumplimiento de los procesos establecidos. - ejecutar tareas adicionales que se consideren convenientes para el área. - atender solicitudes específicas del representante de la supervisión patronal. para postularte, es necesario cumplir con los siguientes requisitos: - experiencia: entre 1 y 2 años en roles similares. - nivel de estudios: tecnológico completo. - tipo de contrato: contrato por obra o labor. - jornada laboral: tiempo completo, 8 horas diarias, 48 horas semanales. ofrecemos un salario competitivo de $2,133,000 que refleja el valor de tu trabajo y contribución a nuestra organización. este puesto se desarrollará en cundinamarca, cota, un lugar con excelente calidad de vida y oportunidades de crecimiento personal y profesional. si estás buscando un ambiente dinámico donde pued...
Somos el aliado de confianza para la gestión integral del talento humano. creemos que las personas tienen el poder de la transformación, el aprendizaje y el crecimiento. trabajamos para propiciar sinergias que beneficien tanto a compañías como a profesionales. importante universidad con acreditación de alta calidad, buscas profesiones en administración o mercadeo o áreas afines con doctorado finalizado en administración, o mercadeo o áreas afines a la gestión. el objetivo del cargo: desarrollar docencia de alta calidad en pregrado y posgrado, contribuir al desarrollo de los programas y currículos, así como realizar investigación que conduzca a publicaciones en revistas reconocidas internacionalmente. finalmente, participar en actividades de educación continua y consultoría. requisitos: - 3 años en docencia universitaria - nivel de ingles b2 - competencia en la investigación y enseñanza de mercadeo, marketing digital, métricas de mercadeo, desarrollo de nuevos productos, gerencia comercial y con historial de publicaciones en revistas indexadas en wos y/o scopus. required skill profession secretaries and administrative assistants...
Planear, dirigir, coordinar y controlar las estrategias, políticas y procesos en la gestión de personas de la organización, en pro del bienestar y calidad de vida de los colaboradores a fin de atraer, conectar y potencializar el mejor talento humano, asegurando el cumplimiento de objetivos. nuestro cliente es una importante empresa manufacturera con más de 1000 colaboradores, con operación principal en el eje cafetero y plantas de producción en tocancipá, barranquilla y cali. **requisitos**: profesional en psicología, administración, ingeniería industrial o afines, con especialización o maestría en rrhh. amplios conocimientos en derecho laboral, seguridad social, sst y procesos soft de talento humano (selección, desempeño, compensacion, desarrollo, cultura y cambio). experiência mínima indispensable de 6 años en cargos gerenciales de talento humano en empresas del sector manufacturero. trabajo presencial, con disponibilidad para radicarse en armenia (quindio) beneficios salario $ 15.000.000 required skill profession other general...
Ingeniería de sistemas computación / otras industria de la empresa: ey, como líder global en servicios de aseguramiento, impuestos, transacciones y asesoría, utiliza productos financieros, experiencia y sistemas desarrollados para construir un mejor entorno de negocios. descripción general en ey, tendrás la oportunidad de construir una carrera única, con alcance global, apoyo, cultura de inclusión y tecnología para potenciar tu desarrollo. con tu talento y perspectiva, ey también será mucho mejor. Únete a nosotros y crea una experiencia excepcional para ti y un mejor mundo de negocios para todos. aquí, enfocarás tu inteligencia e imaginación en temas cruciales y complejos que enfrentan empresas, gobiernos y la sociedad. los retos te permitirán adquirir conocimientos y experiencia para desarrollar tus habilidades profesionales. la oportunidad Únete a consulting y ayuda a transformar el entorno de negocios desde el corazón de las organizaciones. podrás responder a preguntas como: ¿cómo puede la ia mejorar el potencial humano? y más. principales responsabilidades los servicios de consultoría de ey ofrecen asesoría estratégica para lograr resultados sostenibles. nuestro equipo global aporta experiencia y rigor analítico en cada proyecto, desde ideas iniciales hasta la implementación de estrategias que inspiran a clientes y empleados a alcanzar su máximo potencial. requisitos para el rol - ingeniería de sistemas, industrial, informática, electrónica o afines - conocimiento en tecnologías emergentes (nube, ia, robots, iot, metaverso, analítica d...
Ejecutar y coordinar los procesos de reclutamiento y selección de talento humano, garantizando la identificación de candidatos idóneos alineados a las competencias, valores y necesidades de la organización. funciones principales: publicar ofertas laborales en diferentes portales y medios. hacer filtro de hojas de vida y preselección de candidatos. realizar entrevistas (telefónicas, virtuales y presenciales) por competencias. aplicar y calificar pruebas psicotécnicas y técnicas. elaborar informes de selección y retroalimentar a los candidatos. coordinar entrevistas con líderes o áreas solicitantes. hacer seguimiento a los candidatos durante las diferentes etapas del proceso. apoyar en ferias de empleo y estrategias de atracción de talento. mantener actualizada la base de datos de candidatos y seguimientos de los procesos. cumplir indicadores de selección (tiempo de cierre, calidad del perfil, satisfacción del cliente interno). requisitos: profesional en psicología, administración o carreras afines. experiencia mínima de 2 a 3 años en procesos de selección, idealmente en entornos de alto volumen o empresas de servicios temporales. conocimiento en entrevistas por competencias y pruebas psicotécnicas. manejo de herramientas ofimáticas y plataformas de reclutamiento. habilidades de comunicación, análisis y orientación al cliente interno. competencias clave: organización y gestión del tiempo pensamiento analítico empatía y comunicación asertiva proactividad trabajo en equipo orientación al logro y cumplimiento de objetivos j-18808-ljbffr required skill ...
Somos una empresa facilitadora en la prestación de servicios relacionados con la medicina del trabajo y medicina preventiva con más de 20 años de experiência en el mercado, estamos en captación de profesional comercial y mercadeo y/o ventas o carreras afines, para ser parte de nuestro equipo de trabajo. responsabilidades propias del cargo: 1. cumplir con los planes de acción planteados por la gerencia 2. documentar y socializar los procesos y procedimientos del área de acuerdo a los lineamientos del plan de gestión documental. 3. documentar y gestionar un plan de mercadeo y ventas para alcanzar la meta institucional en facturación. 4. alcanzar los objetivos planteados dentro del plan estratégico institucional. 5. cumplir los indicadores enfocados en la gestión comercial y ventas. 6. controlar y revisar periódicamente las actividades del proceso 7. coordinar la evaluación periódica de los aliados nacionales 8. realizar reuniones periódicas con los clientes buscando el mejoramiento permanente en la prestación del servicio. 9. notificar a talento humano las novedades del personal a su cargo 10. asistir a las reuniones que sea convocado 11. participar de las actividades de bienestar y capacitación a la que sea convocado 12. presentar los informes que le sean solicitados 13. contribuir con la implementación de las actividades propuestas en el sistema de gestión ambiental institucional (ahorro de agua, ahorro de energía y segregación adecuada de residuos) 14. apoyar el desarrollo de las actividades del sistema de responsabilidad social. ...
¡Únete a nuestro equipo! antioqueña de porcinos s.a.s – porcicarnes, empresa líder en la producción y comercialización de carne de cerdo y sus derivados cárnicos, se encuentra en la búsqueda de personal comprometido y responsable para apoyar los procesos operativos en nuestra planta de beneficio integral, ubicada en san antonio de prado, antioquia. la selección para este cargo es realizada directamente por el equipo de gestión y talento humano de antioqueña de porcinos s.a.s. – porcicarnes. cargo: auxiliar de operaciones – limpieza y desinfección objetivo del cargo: garantizar la limpieza y desinfección integral de las áreas de la planta de beneficio, cumpliendo con las buenas prácticas de manufactura (bpm) y asegurando las condiciones higiénicas necesarias para el correcto desarrollo de las operaciones productivas. responsabilidades: realizar limpieza y desinfección profunda de las áreas de trabajo y equipos de la planta. ejecutar el lavado y desinfección de canastas y utensilios utilizados en el proceso productivo. cumplir con los protocolos establecidos en buenas prácticas de manufactura (bpm). realizar limpieza de pasillos, zonas comunes, cavas, equipos de producción, cocción, empaque, entre otras áreas asignadas. garantizar la correcta disposición de residuos y el orden general de la planta. apoyar otras labores operativas relacionadas con el mantenimiento de las condiciones de higiene. condiciones: ubicación: planta de beneficio integral – san antonio de prado, corregimiento de medellín a 20 minutos del parque principal de s.a la empresa suministra ...
Estamos en búsqueda de una psicóloga profesional, con experiencia en procesos de selección dentro del sector tecnológico (it). objetivo: gestionar el proceso de atracción de talento humano, con el fin de asegurar con oportunidad y calidad los procesos de reclutamiento y selección de personal, con el cumplimiento de los perfiles de cargos definidos. apoyar y gestionar las actividades necesarias para el logro de las estrategias de desarrollo de los colaboradores. funciones: • gestionar y ejecutar el proceso de reclutamiento de la compañía con todos sus artefactos diseñados (internos y con terceros) • gestionar y ejecutar el proceso de selección de la compañía con todos sus artefactos diseñados (internos y con terceros) • realizar el cierre de los procesos publicados y reclutados cuando se da la vinculación del nuevo trabajador • gestión y análisis de resultados de las evaluaciones a candidatos (técnicas, psicotécnicas, etc.) • realizar las poligrafias del equipo de ciberseguridad o de los cargos que se definan adicionales que las requieran • mantener actualizada la información de manera continua de sus herramientas, aplicaciones asignadas a su cargo y proceso (crm, teamwork, ivanti, sap, etc) • entre otras funciones a desempeñar. requisitos: formación: profesional en psicología con tarjeta profesional vigente. experiencia: mínimo 1 año liderando procesos de selección en empresas de tecnología o del sector it. conocimientos: manejo de herramientas ofimáticas (office) a nivel intermedio. dominio en el diseño, análisis y seguimiento de indicadores de selecci...
Reconocida empresa del sector floricultor dedicada a la producción y distribución de flores de alta calidad se encuentra en búsqueda de persona que este interesada en desempeñar el cargo de líder de producción, quien se encargará de garantizar el control de la productividad, personal y la ejecución de los programas, coordinando, ejecutando y supervisando las labores operativas del área encargada. funciones principales: ejecutar, coordinar y supervisar las labores operativas del área encargada. garantizar los lineamientos de control de costos, calidad y producción. liderar y realizar acompañamiento del talento humano a su cargo bajo criterios de orden, eficiencia, seguridad y bienestar. asegurar que todos los miembros del equipo conozcan los procedimientos y los apliquen de manera eficiente. realizar seguimiento al cumplimiento de normas de seguridad y salud en el trabajo. perfil del candidato: · disciplina y rigurosidad en la ejecución de funciones asignadas. · habilidad para liderar y manejar equipos de trabajo. · experiencia en la aplicación y seguimiento de indicadores de gestión y uso de herramientas del sistema. · aptitudes para planificar, organizar y dirigir labores relacionadas con el cultivo y/o área encargada. · conocimiento y aplicación de los aspectos técnicos, estándares de seguridad y salud en el trabajo. · compromiso con el cumplimiento de parámetros de calidad, costos y producción. requisitos del cargo: lugar de residencia: madrid, mosquera, funza, faca y bojacá. -formación académica: mínimo bachiller culminado y certificado en adelante. ...
Contamos con un equipo sólido y robusto de consultores especializados en búsqueda y selección de personal, así como en consultoría en diversos temas asociado al talento humano en múltiples sectores y países, garantizando de esta manera la prestación de un servicio oportuno y resolutivo a cada una de las empresas que nos confían la selección y/o el entrenamiento de sus profesionales. actualmente sumamos más de 10 años de experiencia en el manejo de procesos, tanto individuales como masivos, a nivel local y regional. objetivo del cargo liderar la identificación de necesidades y el diseño e implementación del portafolio de productos, servicios y actividades del fondo para sus asociados, así como la estrategia de promoción de este portafolio para incrementar el volumen de operación de la entidad y atraer nuevos asociados, asegurando la prestación de un servicio integral y de calidad. además, coordinar la asesoría integral y la gestión de solicitudes de crédito, ahorros, seguros, actividades y demás componentes del portafolio, garantizando el cumplimiento de los requisitos legales y reglamentarios. funciones 1. adelantar las acciones necesarias para identificar necesidades de los asociados que puedan ser satisfechas con el portafolio de productos, servicios y actividades del fondo. 2. diseñar productos, servicios y actividades que satisfagan necesidades de los asociados y puedan ser incorporadas al portafolio de la entidad. 3. liderar el diseño y la implementación de estrategias de promoción y vinculación de asociados a los productos, servicios y actividades ofrecidas por el fon...
Somos la única plataforma de reclutamiento especializada en el área comercial.selecciona tu país méxico colombia supervisor de ventas freelance talentos barrancabermeja, santander $2 a $2,5 millones responsabilidades supervisión del personal a cargo realizar evaluaciones periódicas del rendimiento de tu equipo. liderazgo trabajo en equipo competencias manejo de equipos de trabajo freelance contrato obra o labor días y horario lunes a sábado de: 07:00 am a 05:00 pm sobre la empresa talentos sas es una empresa de administración de recurso humano, con presencia a nivel nacional con sede en 4 ciudades del país; sincelejo (sede principal), barranquilla, cali y medellín.es su aliado estratégico en el suministro del talento humano con calidad y oportunidad, brindamos soluciones integrales con alta tecnología y un equipo de trabajo idóneo comprometido con la satisfacción de nuestros clientes y la generación de empleo, respetando los principios constitucionales y legales.nuestros servicios* reclutamiento* selección* contratación* asesoría en seguridad social* asesorías laborales* asesorías en sistemas de gestión y seguridad en el trabajo* servicio temporal....
Empresa del sector farmacéutico requiere para su equipo de talento humano auxiliares de bienestar laboral. perfil: profesionales en trabajo social y/o psicología. objetivo del cargo: ejecutar actividades enfocadas al mejoramiento de la calidad de vida de los asociados y sus familias. – tramitar solicitudes de auxilios, reconocimientos y contribuciones de los asociados. – cotizar actividades y obsequios de acuerdo a los lineamientos establecidos y presentar la propuesta. – coordinar la realización de celebración de fechas especiales y actividades enfocadas a bienestar, tramitar pagos de facturas, realizar compra de detalles para fechas especiales. – realizar entrevistas de retiro, afiliación a plan funerario y manejo de plataforma interna. – realización de informes de gestión mensuales. horario: lunes a viernes 7:30 am a 5:30 am. disponibilidad para viajar algunos fines de semana ó en semana. experiencia requerida: mínima de 6 meses en bienestar laboral contrato: indefinido. ciudad: medellín. favor enviar hojas de vida al correo: especificar en el asunto auxiliar bienestar laboral. para información de futuras convocatorias y ofertas laborales, los invitamos a seguirnos en las redes sociales en: comparta la información utilizando los botones de las redes sociales....
Objetivo del cargo: liderar los procesos de gestión del talento humano, bienestar y clima laboral, en función de los objetivos de la empresa. principales funciones - construir perfiles de cargos, manuales de funciones, procedimientos, políticas y demás documentación relacionada con los procesos de la organización. - diseñar y poner en marcha el plan de bienestar laboral de la organización - realizar procedimiento contractual de acuerdo con la minuta establecida para cada tipo de contrato, legalización por medio de la firma de las partes y entrega de copia al empleado, así mismo gestionar los otro sí modificatorios a que haya lugar y actualizarlos en el sistema nómina. - liderar la inducción y reinducción a los empleados que ingresan o cambian de cargo, en articulación con las áreas correspondientes. - revisar evaluaciones de desempeño realizadas por los líderes de área con la finalidad de decidir la continuidad laboral, los planes de mejora o las oportunidades de ascenso. - custodiar la documentación de la estructura organizacional, velando por su conservación, divulgación y actualización. - gestionar la dotación general para los empleados de acuerdo a la normatividad vigente y al stock. así mismo, hacer seguimiento a la entrega, uso y calidad con clientes internos y proveedor. - llevar a cabo los procesos disciplinarios a que haya lugar, de acuerdo con el reglamento interno de trabajo y la normatividad vigente. - atender requerimientos de entidades gubernamentales teniendo en cuenta los tiempos legales establecidos, en conjunto con las áreas correspondientes (contable,...
Nos encontramos en búsqueda de un líder regional, que tendrá el reto de combinar la visión estratégica y la ejecución impecable para garantizar la calidad en nuestros productos, la eficiencia en nuestros procesos y la satisfacción total de nuestros c...
Ingeniería de sistemas computación / otras cinte colombia sas industria de la empresa: tecnología cinte colombia es una empresa de origen mexicano, con cobertura internacional y con experiencia en el país desde el 2012. somos una empresa de prestació...
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