Se requiere un analista financiera con mas de 2 años de experiencia en el manejo de assets y conceptos de capitalización y depreciación, en la creación de modelos financieros y proyecciones, con habilidades de análisis y evaluación de datos financier...
¿te apasionan los retos comerciales y tienes habilidades excepcionales en liderazgo? en oral plus estamos en la búsqueda de un(a) director comercial que lidere nuestro equipo hacia el cumplimiento de metas, con visión estratégica y enfoque en resulta...
¿te apasiona transformar datos en estrategias valiosas? ¡esta es tu oportunidad para hacer parte de una organización que valora la innovación y la analítica! buscamos un científico de datos con visión estratégica y habilidades técnicas para impulsar la toma de decisiones basadas en datos. objetivo del cargo: diseñar, implementar y monitorear modelos y proyectos analíticos que permitan transformar grandes volúmenes de información en insights accionables para optimizar los procesos y resultados de la compañía. requisitos educación: profesional en ingeniería industrial, estadística, economía o carreras afines. con especialización en ciencia de datos, sistemas de información o áreas relacionadas. experiencia: mínimo 3 años en diseño, implementación y monitoreo de modelos analíticos y proyectos basados en datos. deseable experiencia en el desarrollo de casos reales de uso aplicando inteligencia artificial generativa (por ejemplo, asistentes inteligentes, análisis automatizado de texto, generación de contenido, entre otros). conocimientos clave: manejo de herramientas y lenguajes como python, r, sql, power bi o similares. dominio de metodologías de análisis predictivo, machine learning, visualización de datos y fundamentos de inteligencia artificial generativa (modelos de lenguaje, procesamiento de lenguaje natural, llms). condiciones laborales contrato: contrato indefinido. horario: de oficina. salario: $11.816.800 más beneficios extralegales. ubicación: bogotá, modalidad híbrida. ¡postúlate ahora y sé parte de nuestra generación c!...
Enfermera jefe para importante empresa del sector salud palabras clave: - enfermera jefe - supervisora de enfermería - coordinadora de enfermería - sector salud - vacunación - pregrado en enfermería - excel intermedio una destacada empresa del sector salud se encuentra en la búsqueda de una enfermera jefe, quien será responsable de liderar y coordinar el equipo de enfermería para garantizar la excelencia en la prestación de servicios de salud. como supervisora de enfermería, deberá asegurar que todas las actividades de vacunación y atención asistencial cumplan con los más altos estándares de calidad y seguridad. se espera que la coordinadora de enfermería planifique, organice y supervise el funcionamiento eficiente de los servicios, contribuyendo así al mejoramiento de las condiciones de salud de nuestros usuarios. esta es una oportunidad única para formar parte de una organización comprometida con el bienestar y la salud de la comunidad. responsabilidades: - liderar y coordinar el equipo de enfermería. - planificar y organizar los servicios asistenciales. - supervisar la ejecución de programas de vacunación. - asegurar la calidad y seguridad en la atención de salud. - contribuir al mejoramiento de las condiciones de salud de los usuarios. requerimientos: - pregrado en enfermería. - experiencia en vacunación y área asistencial. - conocimiento intermedio de excel. - habilidades de liderazgo y coordinación. nivel de educación: - profesional sectores laborales: - medicina sector de la salud y ciencias cargo: - coordinador otras habilidades: habilidades t...
Descripción anticipar cambios en el mercado y en el comportamiento del cliente digital para adaptar la estrategia y mantener la competitividad. consolidar y administrar alianzas estratégicas con socios tecnológicos y proveedores clave, promoviendo la expansión del portafolio y la innovación constante. analizar métricas de desempeño para tomar decisiones informadas que optimicen resultados financieros y la experiencia del cliente. colaborar estrechamente con equipos de desarrollo e investigación para transformar necesidades del mercado en soluciones tecnológicas sólidas y seguras. comunicar con claridad la visión del portafolio y sus resultados a todas las áreas involucradas, fortaleciendo la alineación estratégica y la colaboración interna. establecer y comunicar la estrategia de producto en identidad digital, garantizando que esté en sintonía con las tendencias tecnológicas, demandas del mercado y objetivos de la organización. diseñar y ejecutar estrategias de comercialización y posicionamiento, apoyando de manera activa procesos de preventa y ventas consultivas. gestionar el ciclo de vida del producto, desde la concepción hasta su retiro, enfocándose en innovación continua y escalabilidad. perfil buscado (h/m) formación académica: título profesional en áreas como ingeniería industrial, electrónica, de sistemas, telecomunicaciones, administración de empresas o disciplinas afines. formación complementaria: certificaciones en gestión de proyectos y metodologías ágiles tales como pmp, pmi, scrum master, scrum product owner, itil y normas iso, que fortalezcan...
Job description ¿eres una persona estratégica, creativa y te apasiona construir marcas impactantes? esta es tu oportunidad para liderar campañas integrales que impulsen el crecimiento y posicionamiento de una empresa en constante evolución. ¿qué perfil buscamos? experiencia comprobada en la ejecución de estrategias de marketing digital y tradicional. visión innovadora, enfoque en resultados y liderazgo proactivo. conocimiento profundo del ecosistema digital y tendencias emergentes. ¿qué valoramos en nuestros candidatos? formación en marketing, publicidad, comunicación, administración o áreas afines. (un posgrado es un plus). dominio de herramientas clave como google analytics, ads, facebook ads manager, linkedin, whatsapp business, instagram, crm, seo y wordpress. experiencia en generación de leads, producción de podcasts, gestión de canales de youtube, organización de eventos y diseño de estrategias de comunicación y marca. afinidad con el uso de inteligencia artificial (ia) y análisis de datos para la toma de decisiones informadas. si estás listo/a para llevar tu carrera al siguiente nivel y ser parte de un equipo que apuesta por la innovación, ¡queremos conocerte! ¡postula o comparte con quien podría estar interesado/a! #hiring #marketingmanager #marketingdigital #estrategia #talento #oportunidadlaboral requirements título universitario en marketing, publicidad, comunicación social, administración de empresas, o campo relacionado. un posgrado es un plus. conocimiento y dominio de herramientas en marketing digital (google analyt...
Descripción supervisar y garantizar la correcta ejecución de los procesos administrativos del área de ventas. realizar el seguimiento y análisis de indicadores clave de desempeño (kpis) del departamento de ventas. gestionar la documentación y contratos relacionados con las operaciones comerciales. apoyar en la elaboración de reportes y proyecciones de ventas para la toma de decisiones estratégicas. coordinar con otros departamentos para garantizar un flujo eficiente de información y recursos. asegurar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos relacionados con ventas. identificar oportunidades de mejora en los procesos administrativos del área. supervisar y liderar al equipo administrativo de ventas. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: título profesional en administración de empresas, ingeniería industrial o áreas afines. postgrado en gestión comercial, mercadeo, gerencia estratégica. experiencia previa en roles administrativos dentro del área de ventas en el sector industrial o de manufactura. manejo avanzado de herramientas ofimáticas, especialmente excel. conocimiento en gestión de indicadores y análisis de datos relacionados con ventas. habilidades de liderazgo y capacidad para trabajar en equipo. orientación al detalle y capacidad de organización. pro actividad y enfoque en la solución de problemas. qué ofrecemos salario: $ - $ cop bono anual por cumplimiento prepagada modalidad de trabajo en oficinas en bogotá...
Job description descripción general del área: el área de business intelligence forma parte de la vicepresidencia de estrategia, marketing y customer experience. tiene como misión transformar datos en información estratégica para la toma de decisiones, generando valor a través de análisis de prospectos, clientes y productos, visualización de datos, segmentación, inteligencia comercial y analítica avanzada. esta área trabaja de forma transversal con equipos de la misma vicepresidencia como digital, go to market, crm, branding y cx, así como con otras áreas del negocio como producto, comercial, finanzas, consultoría, data y operaciones. propósito del cargo: generar insights de alto impacto que impulsen la estrategia comercial, de producto, marketing y experiencia del cliente, conectando la analítica con una visión de negocio integral. el rol será responsable de estructurar, analizar y presentar información clave para la toma de decisiones, mediante el desarrollo de modelos analíticos, dashboards ejecutivos y herramientas de gestión alineadas con los objetivos estratégicos. además, contribuirá a la automatización de procesos analíticos recurrentes para mejorar la eficiencia operativa y escalar la entrega de valor analítico en datacrédito experian. entregables: dashboards gerenciales, comerciales y operativos actualizados con kpis estratégicos del negocio. informes de desempeño de campañas, canales, segmentos e iniciativas comerciales. análisis del portafolio de productos, clientes y prospectos con foco en crecimiento y rentabilidad. modelos analíticos e insights accionables q...
Nombre de la posición channel sales supervisor acerca del rol: adaptar e implementar estrategias y planes de ventas del canal en la zona a cargo, alineando los intereses de la empresa con los de los distribuidores, a través de la correcta ejecución del modelo de gtm y disciplina comercial; asegurando el cumplimiento de las metas de ventas, kpis y rentabilidad. además, deberá identificar oportunidades de crecimiento, fortalecer relaciones comerciales y garantizar una ejecución impecable en el punto de venta. será clave su capacidad para liderar equipos, fomentar una cultura de alto desempeño y promover la mejora continua. el rol requiere visión estratégica, orientación a resultados y habilidades de comunicación efectiva. que harás: adaptación e implementación del gtm en la zona a cargo cumplimiento de los indicadores de venta, rentabilidad y retos de las uen´s (affordability - liderazgo - desarrollo) acompañar el desarrollo de su equipo a a través del modelo de lirerazgo de essity y b&b. a quién buscamos: profesional carreras administrativas, mercadeo o afines o experiencia comercial. 3-5 años de experiencia en areas de ventas y/o comercial altas habilidades numéricas, matemáticas comerciales y excel avanzado. competencias liderazgo e influencia analisis comercial y financieros disciplina comercial negociacion y persuacion deseable ingles b1 que te ofrece nuestra compañía: nuestro propósito, romper barreras por el bienestar, da sentido a todo lo que hacemos. Únete a nosotros para mejorar el bienestar de las personas e impulsar un cambio positivo para la sociedad y el medio ...
Freeway en freeway, summit partner de salesforce con mayor crecimiento en latinoamérica, buscamos un/a content marketing specialist con pensamiento estratégico, mentalidad ejecutora y dominio de herramientas digitales e inteligencia artificial para fortalecer nuestro posicionamiento en mercados b2b. este rol requiere una combinación equilibrada de visión estratégica y capacidad de ejecución. la persona ideal no solo entiende el impacto del contenido en las decisiones de negocio, sino que también puede producirlo de manera eficiente y consistente. debe dominar el uso de herramientas de ia generativa como chatgpt mediante prompts avanzados, con el fin de escalar la producción, mejorar la calidad y optimizar tiempos. perfil ideal: una persona autónoma, estructurada y con pensamiento consultivo. con afinidad por la tecnología, visión de negocio y enfoque orientado a resultados. alguien capaz de producir contenido de alto impacto, alineado a objetivos comerciales y con enfoque b2b. buscamos alguien que use la inteligencia artificial no solo como asistente, sino como multiplicador de productividad y creatividad. debe tener instinto comercial y capacidad para crear mensajes que no solo informan, sino que mueven a la acción. formación académica: licenciatura en comunicación (corporativa, estratégica, audiovisual, digital o periodismo). licenciatura en mercadotecnia o marketing digital. licenciatura en publicidad o relaciones públicas, con especialización en marketing de contenidos. licenciatura en letras, filología o lingüística, si tiene experiencia práctic...
Descripción supervisar y coordinar los procesos de servicios compartidos de recursos humanos. garantizar el cumplimiento de políticas internas y normativas laborales aplicables. optimizar procedimientos para mejorar la eficiencia operativa del departamento. gestionar la comunicación entre los equipos internos y externos. monitorear indicadores clave de desempeño y proponer mejoras. proporcionar soporte estratégico a los líderes de otros departamentos. resolver consultas y problemas relacionados con los servicios compartidos. implementar proyectos de mejora continua en el área de recursos humanos. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: formación en administración de empresas, psicología, recursos humanos o áreas relacionadas. experiencia previa en liderazgo de equipos o gestión de servicios compartidos. conocimiento sólido en procesos de recursos humanos y normatividad laboral. habilidad para analizar datos y presentar soluciones estratégicas. excelentes habilidades de comunicación y liderazgo. manejo avanzado de herramientas tecnológicas y sistemas de gestión. dominio del idioma inglés es un valor agregado. qué ofrecemos oportunidad de crecimiento profesional en una organización reconocida del sector media & agency. ambiente laboral colaborativo y enfocado en resultados. acceso a programas de capacitación y desarrollo. ubicación estratégica en la ciudad de bogotá....
Estamos en búsqueda de un coordinador regional de contabilidad , un líder con visión estratégica, pensamiento analítico y capacidad de ejecución, para unirse a nuestro equipo en la ciudad de bogotá d.c. esta posición es fundamental para fortalecer nuestra capacidad operativa, aportando una mirada estrategia al análisis contable de la compañía. si estás listo para asumir un rol clave en una organización en expansión, con alcance regional y con la oportunidad de dejar una huella real en el desarrollo tecnológico e infraestructura de la región, queremos conocerte!! requisitos profesional en contaduría pública, administración de empresas o afines, realizando actividades contables y financieras, garantizando las finanzas de la compañía inglés intermedio (nivel b2) mínimo 3 años de experiencia en el cargo o responsabilidades de consolidación financiera intercompañías fuerte conocimiento en finanzas públicas y privadas manejo y conocimiento en contabilidad a nivel latam ventajas un rol clave con impacto regional proyectos que realmente transforman sectores como energía, telecomunicaciones e industria una organización en expansión, lista para seguir rompiendo barreras la oportunidad de dejar huella con tu liderazgo si buscas un nuevo desafío profesional donde tu talento marque la diferencia..... ¡este es tu momento!...
Description propÓsito del rol: el asistente ejecutivo senior desempeña un papel fundamental para garantizar la eficacia, la eficiencia y la productividad del gerente general, proporcionando apoyo administrativo, operativo y estratégico de alto nivel. este puesto actúa como asesor de confianza y enlace entre el gerente general y las partes interesadas internas y externas, facilitando una comunicación fluida, una toma de decisiones oportuna y la ejecución de iniciativas clave del negocio. el asistente ejecutivo senior también apoya la planificación estratégica, la coordinación de proyectos y las actividades de gobierno corporativo, contribuyendo así al rendimiento y el éxito general de la organización. responsabilidades: gestionar eficientemente la agenda profesional y personal del gerente general, incluyendo la programación de reuniones, la gestión de correspondencia (correos electrónicos y llamadas telefónicas), la coordinación con clientes y asociaciones comerciales, y la supervisión de otros aspectos logísticos de la organización. coordinar los preparativos de viaje del gerente general, incluyendo la preparación de la documentación de viaje, la reserva de alojamiento y transporte, y la planificación de comidas e itinerarios. proporcionar apoyo administrativo de alto nivel, como la creación de presentaciones profesionales, el mantenimiento de registros de las actividades de planificación estratégica, la redacción y distribución de actas de reuniones y el seguimiento oportuno de las acciones. mantener un alto grado de profesionalismo y estricta confidencialidad al manejar i...
Edelman is a voice synonymous with trust, reimagining a future where the currency of communication is action. our culture thrives on three promises: boldness is possibility, empathy is progress, and curiosity is momentum. at edelman, we understand diversity, equity, inclusion and belonging (deib) transform our colleagues, our company, our clients, and our communities. we are in relentless pursuit of an equitable and inspiring workplace that is respectful of all, reflects and represents the world in which we live, and fosters trust, collaboration and belonging.en edelman estamos buscando a una persona curiosa, con visión estratégica y manos listas para ejecutar. un perfil con ganas de aprender haciendo, de proponer ideas frescas, de escribir con intención y de leer lo que está pasando antes que nadie. 🚀 ¿qué harás? redactarás comunicados de prensa, posts de linkedin, invitaciones y más. darás vida a reportes de impacto que le muestran al cliente su valor en medios. te sumergirás en el ecosistema mediático: monitorearás noticias, audiencias y tendencias. apoyarás estrategias de relacionamiento con periodistas y stakeholders clave. serás parte de la creación de propuestas y contenidos con foco en salud. mantendrás nuestras bases de datos siempre actualizadas y listas para la acción. $0 - $0 a month🎯 lo que necesitamos de tiestás en los últimos semestres o eres recién graduad@ de comunicación social, ciencia política, periodismo o afines.has tenido al menos una práctica o pasantía en comunicación.te apasionan los medios y entiendes cómo conectar con en salud).tienes excelente r...
Descripción asegurar la planeación, coordinación y ejecución de los proyectos inmobiliarios en cumplimiento con el cronograma, presupuesto y alcance definidos. coordinar equipos interdisciplinarios (diseño, licenciamiento, obra, interventoría y legal) en todas las fases del proyecto. liderar el relacionamiento con entidades, comunidades y stakeholders locales para garantizar la viabilidad técnica y social de los proyectos. gestionar los indicadores clave de desempeño de cada proyecto (avance físico, financiero, entregas, legalizaciones, entre otros). aportar a la estructuración estratégica del portafolio nacional de proyectos de la compañía. perfil buscado (h/m) profesional en ingeniería civil, arquitectura o carreras afines. mínimo 12 años de experiencia en gestión de proyectos inmobiliarios de vivienda, con enfoque técnico y gerencial. experiencia liderando equipos multidisciplinarios y manejo simultáneo de proyectos en distintas ubicaciones. conocimiento sólido en normativas urbanísticas, licenciamiento, costos y cronogramas de obra. habilidades de liderazgo, comunicación y enfoque en resultados. qué ofrecemos participar en una compañía en crecimiento, con un portafolio robusto de proyectos a nivel nacional. liderar desde una posición estratégica con alto nivel de autonomía e impacto. esquema de compensación competitivo y proyección profesional....
Descripción director/a junior de mercadeo | sector salud y bienestar bogotÁ ¿te apasiona construir marcas con propósito y liderar estrategias integrales de mercadeo que conecten con el corazón y la razón del cliente? una compañía emergente del sector salud y bienestar, con alto componente emocional, legal y digital, busca a su próximo/a director/a junior de mercadeo. una persona que piense como estratega, actúe como ejecutor/a y lidere con alma y estructura. nuestro cliente : compaÑia pionera en desarrollo de productos herbales naturales para el metabolismo y el bienestar enfocados al canal medico este rol es para quien sabe pensar como estratega y liderar como ejecutor/a, capaz de estructurar, operar y escalar el sistema de mercadeo integral; emocional, médico, digital y comercial. requisitos formaciÓn acadÉmica profesional en mercadeo, comunicación, publicidad, administración o afines especialización en marketing digital o áreas relacionadas (deseable) conocimientos de excel y power bi son importantes experiencia & conocimientos mínimo 3 años liderando áreas de mercadeo en empresas pequeñas o medianas experiencia en campañas multicanal (digital + presencial), e-commerce, crm, pauta y automatización conocimiento de regulación en productos de salud, estética o bienestar (deseable) capacidad de pensar como estratega y ejecutar con agilidad operativa manejo de equipos remotos, freelancers o agencias aliadas responsabilidades clave diseñar y activar campañas multicanal con narrativa coherente y foco en conversió...
¿qué buscamos? buscamos un account manager para nuestro equipo en medellin, antioquia (trabajo hibrido). serás el principal punto de contacto para clientes clave dentro de tu territorio, entendiendo a fondo su negocio, generando confianza y ofreciendo soluciones consultivas que combinan productos, servicios y software hilti. ¿qué es hilti? en hilti, somos un equipo global apasionado y comprometido en mejorar la industria de la construcción. como socios confiables en productividad, seguridad y sostenibilidad, ofrecemos a nuestros clientes soluciones innovadoras que impactan los edificios, carreteras e infraestructuras de las cuales las personas dependen todos los días. hilti es donde las personas crean carreras duraderas al explorar posibilidades, maximizar su potencial, hacerse responsables de su desarrollo y hacer una verdadera diferencia todos los días. ¿en qué consiste la posición? como account manager, serás el principal punto de contacto entre hilti y tus clientes. estarás a cargo de: construir y mantener relaciones de largo plazo con clientes, basadas en confianza, cercanía y entendimiento profundo de sus necesidades. resolver desafíos del cliente con soluciones personalizadas, apoyándote en nuestro portafolio de productos, servicios y software. identificar oportunidades de crecimiento dentro de cuentas existentes, impulsando ventas adicionales (upselling y cross-selling). gestionar expectativas y comunicar avances con claridad, manteniendo siempre la satisfacción del cliente como prioridad. coordinarte con equipos internos como ingeniería, logística, marketing o ...
Job description propósito del rol: nuestro senior in market executive forma parte del equipo in-market, ubicado dentro del área de support, cuya misión es acompañar todos los temas relacionados con la calidad de la información y los cuestionamientos sobre los datos regulares que se entregan a los clientes. este rol actúa como un defensor estratégico del cliente, responsable de garantizar la precisión y confiabilidad de los datos, resolver consultas complejas y liderar conversaciones críticas que fortalezcan la confianza del cliente en los servicios contratados. además, conecta de forma efectiva a las áreas de operaciones, comercial y cliente, asegurando una experiencia fluida, transparente y de alto valor. responsabilidades clave: 1. análisis de coberturas comparar e identificar cualquier posible desviación en la data realizar análisis detallados para entender si las desviaciones tienen explicación metodológica o si requieren revisión operativa. liderar conversaciones complejas con el cliente para explicar hallazgos, generar confianza y asegurar continuidad de servicios. 2. gestión de escalamientos de calidad ser el punto focal en casos escalados relacionados con calidad de datos. entender el contexto completo de la solicitud del cliente, conectando los puntos entre áreas comerciales, operativas y el cliente. liderar planes de acción para resolver problemas críticos de calidad, asegurando seguimiento y comunicación efectiva. triangular con el equipo comercial para clarificar situaciones y evitar percepciones erróneas por parte del cliente. 3. atención al cliente (client f...
Descripción estamos en búsqueda de un(a) subgerente administrativo que lidere y gestione con visión estratégica los procesos administrativos y operativos de la organización. esta posición reporta directamente a la dirección financiera y será clave en la articulación de las áreas de apoyo para garantizar el cumplimiento de los objetivos corporativos. algunas de las responsabilidades serán: liderar procesos administrativos, garantizando su eficiencia y alineación con los objetivos corporativos. supervisar y coordinar equipos de trabajo en diferentes áreas operativas. asegurar el cumplimiento de normativas internas y externas. gestionar cronogramas, recursos y presupuestos relacionados con el área. proponer e implementar mejoras en procesos transversales. acompañar auditorías internas y externas en temas de calidad y gestión. presentar informes periódicos a la dirección financiera y a la gerencia general. perfil buscado (h/m) requisitos: profesional en ciencias económicas, administrativas o afines. especialización o maestría en áreas relacionadas (administración, gerencia, finanzas, etc.). mínimo tres años de experiencia en cargos de gerencia media y liderazgo de equipos. experiencia demostrable en la gestión de procesos administrativos y operativos. conocimientos sólidos en calidad, logística, recursos humanos y cartera. qué ofrecemos ofrecemos un contrato inicialmente por obra o labor, con posibilidad de continuar directamente con la empresa. salario de $ horario de lunes a viernes de 7:30 am a 5:30, modelo presencial en el norte de bogotá....
📢 oferta laboral – vendedor de telas 🧵🪡 indutexma – fábrica textil ecuatoriana compañía especializada en la producción y comercialización de textiles de alta calidad. 📍 ubicación: bogotá y alrededores 🗓️ horario de trabajo: ✅ lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. ✅ trabajo 100 % de campo (visitas a clientes) 👥 vacantes disponibles: 1 🧭 perfil requerido ✅ mínimo 2 años de experiencia en venta consultiva ✅ conocimiento o experiencia en el sector textil (excluyente) ✅ deseable experiencia asesorando en desarrollo de productos o pedidos textiles ✅ excelente perfil comercial, enfoque en resultados y servicio al cliente 🎓 formación académica: técnico, tecnólogo o profesional en diseño de modas o áreas afines (también se aceptan otras carreras si tiene experiencia textil comprobada) 🛠️ conocimientos adicionales: ✅ manejo de herramientas ofimáticas ✅ gestión de clientes, visitas comerciales y cierre de ventas 📝 funciones principales visitar clientes para la venta y promoción de telas asesorar en el desarrollo de modelos, referencias y pedidos cumplir objetivos comerciales, de recaudo y servicio al cliente realizar seguimiento y fidelización de clientes actuales 💰 oferta económica: salario básico: $1.800.000 auxilio de rodamiento: $700.000 comisiones: 🔹 2 % sobre ventas efectivas 🔹 sin techo de comisiones (promedio esperado entre $2.500.000 y $3.500.000 inicialmente) 📜 tipo de contrato: término indefinido 🚗 requisito: contar con medio de transporte propio para realizar las visitas 🌟 competencias clave: ✅ actitud de servicio ✅ habilidad comercial y de negociación ...
Qué buscamos? 🕵️♀️ - experiencia: mínimo 2 años como sdr o en ventas b2b, preferentemente en entornos saas (opcional, pero valorado). - formación académica: en marketing, comercial, económicas, ingeniería, química o biotecnología. ¡cualquiera de estas áreas encaja! - conocimiento del sector: se valorará experiencia en entornos regulados, de calidad o normativos del sector químico/farma. - herramientas: experiencia trabajando con hubspot y sales navigator (linkedin). - nivel de inglés: conversacional (desde b2), indispensable para operar en mercados internacionales. 🗣️ - habilidades de comunicación: excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para gestionar objeciones y transmitir valor. - orientación a resultados: mentalidad orientada a objetivos, proactiva y con capacidad de gestionar la frustración. - actitud: necesitamos a alguien con "sangre", dinámico/a, que tome la iniciativa y no sea pasivo/a. - organización: muy organizado/a, capaz de mantener el crm actualizado y gestionar su pipeline de forma eficiente. responsabilidades clave 📋 - prospección estratégica: identificar y prospectar clientes potenciales en mercados internacionales. tu target principal en linkedin será: regulatory, quality assurance, quality control, compras, compliance y departamentos técnicos. - calificación de leads: calificar leads inbound y outbound según los criterios definidos por nuestro equipo de ventas. - generación de reuniones: gestionar llamadas en frío y correos electrónicos para establecer reuniones comerciales de alta calidad. - gestión de crm:...
Estamos buscando un líder comercial con visión estratégica ¿tienes pasión por liderar equipos y alcanzar grandes resultados? esta es tu oportunidad para asumir un rol clave como director comercial, donde podrás impulsar el crecimiento y consolidación de equipos de alto desempeño. perfil que buscamos - profesional o tecnólogo en áreas afines. - mínimo 2 años de experiencia liderando equipos comerciales (vendedores o asesores). - deseable experiencia externa en sectores como: seguros, productos financieros, eps, planes exequiales, tecnología, entre otros. responsabilidades principales - coordinar, planificar y controlar la ejecución de estrategias comerciales. - acompañar y orientar al equipo en su desarrollo y consolidación. - garantizar el cumplimiento de metas comerciales. oferta - salario básico: smlv más comisiones promedio salarial entre $ 4.000.000 y $ 6.000.000. - horario de lunes a sábado - contrato indefinido #j-18808-ljbffr...
En mainsoft seguimos creciendo nos encontramos en búsqueda de un líder técnico con experiencia en desarrollo web fullstack, capaz de guiar técnicamente a los equipos y aportar al diseño e implementación de soluciones tecnológicas robustas e innovadoras. ubicación: manizalez tipo de contrato: indefinido salario: según aspiración salarial requisitos del cargo: profesional en ingeniería de sistemas o carreras afines. ingeniero de sistemas o afines liderar la evolución tecnológica, actuando como puente entre el negocio y la tecnología. diseñar la nueva arquitectura, guiar al equipo de desarrollo y asegurar que las decisiones tecnológicas estén alineadas con la visión estratégica de la empresa. migraciones tecnológicas y modernización de software legacy. typescript, node.js, arquitectura basada en servicios, bases de datos sql y nosql. familiaridad con devops (ci/cd, testing automatizado, contenedores). conocimiento en arquitecturas modernas: microservicios, apis rest, servicios en la nube. documentación y diagramación técnica. buen manejo de control de versiones (git) capacidad para leer y entender código legado - le reporta a gerencia y a cargo tiene a lomicroservicios en typescript) responsabilidades: 1. liderar la evolución tecnológica 2. evaluar y proponer nuevas tecnologías y metodologías de desarrollo. 3. acompañar al equipo actual y fortalecer sus capacidades técnicas. 4. ser parte activa del comité de liderazgo, aportando visión técnica a las decisiones estratégicas. 5. documentar buenas prácticas, ciclos de desarrollo y decisiones arquitectónica...
En bia energy buscamos talentos visionarios, innovadores y agentes del cambio que estén dispuestos a redefinir los límites y marcar la diferencia en todo lo que hacemos. si estás buscando más que un trabajo y estás ansioso por unirte a una comunidad que abraza la ambición de hacer las cosas de manera diferente llegaste al lugar correcto como hr business partner (hrbp), serás un aliado estratégico para los líderes de la organización, impulsando una cultura de alto desempeño. tu misión será conectar las necesidades del negocio con soluciones de talento humano efectivas, actuando como referente clave para potenciar la experiencia de las personas a lo largo de todo el ciclo de vida del colaborador. lo que harás: onboarding & employee journey: - diseñar e implementar experiencias de onboarding que integren a las personas desde lo técnico, cultural y relacional. - acompañar el proceso de integración durante los primeros meses para asegurar una transición fluida y exitosa. - identificar oportunidades de mejora en cada etapa del ciclo del colaborador. atracción & selección de talento: - colaborar con líderes para definir perfiles, requisitos y estrategias de atracción. - participar activamente en procesos de reclutamiento, entrevistas y cierre de vacantes clave. - asegurar una experiencia del candidato alineada con la propuesta de valor de la organización. relaciones laborales: - asegurar el cumplimiento de normativas laborales locales y políticas internas. - generar espacios de escucha activa y feedback continuo con los equipos. cultura & clima organizacional: - promover...
Somos un bpo con enfoque en soluciones de contact center, comprometidos con la excelencia operativa y la expansión constante. estamos en búsqueda de un director de nuevos negocios y licitaciones que tenga una visión estratégica, orientación comercial y experiencia comprobada en la adquisición de nuevos clientes y desarrollo de oportunidades en el sector bpo. funciones principales: identificar y gestionar oportunidades de nuevos negocios en el sector público y privado. liderar procesos de licitación, presentación de propuestas y cierre de negociaciones. ejecutar estrategias de crecimiento y diversificación de servicios del bpo. coordinar esfuerzos comerciales con las áreas operativas y de soporte. requisitos: mínimo 5 años de experiencia en desarrollo de negocios en empresas del sector bpo / call center. conocimiento y manejo de procesos de licitación pública y privada (secop, plataformas privadas, etc.). habilidad comprobada en networking, negociación y cierre de acuerdos comerciales. capacidad para liderar proyectos de expansión comercial con visión estratégica. deseable cartera de contactos o experiencia previa con clientes del sector público o corporativo. condiciones: modalidad: hibrido ubicación: engativá, bogotá contrato: indefinido salario: $4.000.000 – $6.000.000 (según experiencia) + incentivos por resultado. -requerimientos- educación mínima: universidad / carrera profesional 2 años de experiencia conocimientos: habilidad comercial, networking palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, callc...
Gerente general en multinacional de belleza palabras clave: - gerente general sector belleza - director general - ceo del sector belleza - líder ejecutivo en cosméticos Únete a nuestra reconocida multinacional de perfumería y cosméticos como gerente general. en este rol, serás el encargado de liderar y supervisar la gestión integral de la compañía en el sector belleza, asegurando el cumplimiento de los objetivos financieros y de gestión. buscamos un profesional con experiencia en marcas de lujo y una sólida trayectoria en retail y gestión de marcas internacionales. como director general, estarás a cargo de implementar estrategias para potenciar la transformación del país, desarrollando la estrategia comercial y evaluando nuevos negocios con base en la estrategia local y regional. aprovecha esta oportunidad para ser el líder ejecutivo en cosméticos que inspire a nuestro equipo y optimice el clima organizacional. responsabilidades: - implementar y desarrollar herramientas de gestión para potenciar la transformación del país. - elaborar el business review mensual y otros reportes de gestión solicitados. - implementar planes de acción correctivos de manera rápida y oportuna. - dirigir la empresa tomar decisiones supervisar y liderar el equipo. - prospectar y evaluar nuevos negocios de acuerdo a la estrategia local y regional. - desarrollar la estrategia comercial de la empresa en el país. - revisar y elaborar presupuestos y revisiones trimestrales del país. - supervisar la elaboración y cumplimiento del flujo de caja. - responsable de la rentabilidad de la empresa a través...
Gerente ceo director outsourcing facility sur america servicios industriales estamos buscando un/a profesional comercial senior en bogotá si eres un/a apasionado/a de las ventas y el desarrollo de negocio con experiencia comprobada en el sector corporativo, esta es tu oportunidad - profesional en administración de empresas, ingeniería industrial o carreras afines. - postgrado en mercadeo, administración de negocios o áreas relacionadas (indispensable). - mínimo 5 años de experiencia en roles comerciales, con fuerte enfoque en clientes empresariales, corporativos o institucionales. - valorable experiencia en el sector de servicios de aseo industrial y seguridad para retail y empresas. conocimientos clave: - diseño, desarrollo e implementación de estrategias comerciales y de servicio. - experticia en ventas y atención al cliente corporativo. serás responsable de profundizar y potenciar el desarrollo de nuevas cuentas estratégicas, como cencosud colombia, expandiendo nuestra presencia en el mercado. ¿te interesa? envíanos tu hoja de vida y unámonos para alcanzar grandes metas desafía tu carrera: lidera nuestro crecimiento comercial en bogotá ¿tienes una mente estratégica y una probada trayectoria en el desarrollo de negocios corporativos? Únete a nuestro equipo y sé el motor de nuestra expansión en bogotá buscamos un/a especialista en desarrollo de negocio con: - formación en administración de empresas, ingeniería industrial o afines. - posgrado en mercadeo, administración de negocios o similares (imprescindible). - al menos 5 años de experiencia consolidando relac...
Estudiante en práctica de ingeniería industrial Únete a nuestro equipo y lleva tu carrera al siguiente nivel como estudiante en práctica de ingeniería industrial. en oficina central (cali), buscamos a una persona apasionada por los datos, la planific...
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