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ANALISTA SR. DE TESORERÍA

People partner en edn. atracción de talentos | especialista en gerencia del talento humano | desarrollo humano | bienestar | cultura en edn creemos que la mejor forma para aportar a nuestro país es creando conexiones confiables y sostenibles para hab...


DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS

Experiencia general liderando el área de rrhh sede: barranquilla. atlántico acerca de nuestro cliente importante ips ubicada en la ciudad de barranquilla. descripción funciones: liderar y controlar de manera integral el equipo y los procesos de talen...


TÉCNICO DE FORMACIÓN - [EKV611]

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(CHF431) - EJECUTIVO COMERCIAL INDUSTRIAL BOGOTÁ

Desde activos sas estamos en búsqueda de ejecutivos comerciales para el sector industrial. requisitos: - tecnologo en ingeniería civil, industrial, arquitectura o afines. - experiencia de 3 años en labores comerciales de portafolio de productos, procesos y servicios del sector industrial o construcción. te ofrecemos: - horario de lunes a jueves de 7:30am a 5:00pm y viernes de 6:30am a 4:00pm - salario garantizado de $3.000.000 los dos primeros meses. - altas comisiones a partir del tercer mes (promedio de 3 a 5 millones). - pago de rodamiento. - prestaciones de ley. - beneficios de la compañía. si cumples con el perfil, aplica a esta oportunidad laboral con tu hoja de vida actualizada. #li-onsite requisitos estudios universidad / carrera profesional habilidades manejo de presupuestos ventas gestión de ventas dirección de ventas ventas industriales valorado experiencia profesional 2 años sobre activos s a s somos un grupo empresarial, líder nacional en la administración de talento humano. desde hace 38 años en el sector temporal y de outsourcing, ofrecemos soluciones administrativas con oportunidad, servicio, cumplimiento, legalidad y satisfacción a cada uno de nuestros 500 clientes....


[LDZ469] - EJECUTIVO COMERCIAL INDUSTRIAL BOGOTÁ

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(Z-009) - COORDINADORA DE GESTIÓN HUMANA

Buscamos una coordinadora de gestión humana apasionada por el talento, con experiencia en procesos integrales de selección, contratación y desarrollo organizacional. será la persona encargada de liderar y ejecutar procesos clave en el área de gestión humana para garantizar el cumplimiento de los objetivos del negocio. funciones principales: • reclutamiento y selección de personal. • revisión de pruebas técnicas, entrevistas, validación de referencias y elaboración de informes. • acompañamiento en procesos de contratación y documentación legal. • seguimiento al proceso de inducción y entrenamiento. • coordinación con el área contable para el correcto ingreso a nómina. • acompañamiento al cierre de contratos y procesos de retiro. • apoyo al clima organizacional y desarrollo de iniciativas de bienestar. • liderar procesos disciplinarios en conjunto con jurídico y otros aliados. • coordinar actividades de formación interna y externa. • acompañar evaluaciones de desempeño. • realizar informes y reportes relacionados con el área. requisitos: • profesional en psicología, ingeniería industrial, administración o áreas • mínimo 3 años en áreas de gestión humana, con experiencia específica en selección, contratación y procesos administrativos. afines • conocimientos en liquidación de nómina, código laboral y derecho laboral; iso 45001, iso 27001 • manejo de sistemas contables (siigo pyme) • manejo de excel • curso de 50 horas de sg-sst condiciones laborales: • modalidad 100% presencial en bogotá • contrato por obra o labor • salario: 2.500...


D406 - EJECUTIVO COMERCIAL INDUSTRIAL BOGOTÁ

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(H227) - ADMINISTRADOR, LÍDER, ENCARGADO, SUPERVISOR TIENDA DE ROPA, COADMINISTRADOR

Reconocida empresa requiere para su equipo de trabajo coadministrador, con experiencia mínima y reciente de 1 año, como encargado, administrador, líder, en tiendas retail (ropa, calzado) importante contar como técnico o tecnólogo en áreas administrativas o a fines horario: domingo a domingo con un día compensatorio a la semana salario: $ 2.152.000 + $ 200.000 aux. de transporte + prestaciones de ley + comisiones. promedio salarial mensual de $ 3.000.000 a $ 5.000.000 en adelante. funciones: gestión de un equipo de ventas, el stock en tienda y almacén, el control de la imagen y presencia del producto en la tienda y la supervisión del visual merchandising de la tienda. beneficios: - contrato laboral con todas las prestaciones de ley - pagos quincenales - posibilidad de pasar fijos a termino indefinido o trabajar solo por temporada - fondo de empleados - crecimiento dentro de la compañía si estás interesado en formar parte de nuestro equipo de trabajo y cumples con los requisitos mencionados,¡no dudes en aplicar a esta vacante! ofrecemos un ambiente laboral agradable y contratación inmediata postulate!!! #li-onsite requisitos estudios educación básica secundaria valorado experiencia profesional 1 año sobre activos s a s somos un grupo empresarial, líder nacional en la administración de talento humano. desde hace 38 años en el sector temporal y de outsourcing, ofrecemos soluciones administrativas con oportunidad, servicio, cumplimiento, legalidad y satisfacción a cada uno de nuestros 500 clientes....


[GO-973] - LÍDER DE PLANTAS DE PRODUCCIÓN

Requisitos para desempeñar un cargo clave en una empresa manufacturera ubicada en itagüí. funciones y responsabilidades - realizar recorridos al inicio del turno y periódicamente durante el día para garantizar el cumplimiento de los programas de producción establecidos. - hacer balanceos de línea, asignando tareas y asegurando la eficiencia del proceso productivo. - llevar el control del ausentismo del personal a cargo y tomar medidas necesarias para minimizar su impacto en la producción. - revisar e informar sobre el estado de los equipos e instalaciones locativas para identificar oportunidades de mejora y prevenir problemas potenciales. - digitación y control de indicadores de gestión y productividad para medir el rendimiento del equipo y detectar áreas de mejora. - reportar horas extras y novedades a talento humano para mantener registros actualizados y precisos. especificaciones del puesto - tecnólogo o profesional en producción industrial o áreas afines con experiencia demostrada en roles similares. - disponibilidad para rotar turnos (mañana, tarde y noche) para adaptarse a las necesidades operativas. - lugar de trabajo: itagüí (parque industrial satexco), dentro de la central mayorista de antioquia, colombia. - educación mínima: universidad o carrera tecnológica. - 2 años de experiencia en roles similares....


INGENIERO IA (OI082)

Cuéntanos, ¿por qué eres el candidato ideal para esta oferta? 0 caracteres de 2,000 - ingeniería de redes y telecomunicaciones cargos afines: ciudades de la oferta: sectores de la oferta: - ciencia y tecnología para crear la alerta debes aceptar los términos y condiciones y el aviso de privacidad. inscríbete en elempleo.com y aplica a miles de ofertas de las mejores empresas: si quieres, a continuación puedes adjuntar tu hoja de vida. no es obligatorio. si deseas, a continuación puedes adjuntar nuevos documentos. el documento que borres también será eliminado de tu hoja de vida. adjuntaste el máximo de documentos. borra alguno de la lista para cargar uno nuevo. el documento que borres será eliminado de tu hoja de vida. examinar pdf, doc, máx. 3mb sistemas y tecnología ingeniería de sistemas computación / otras cinte colombia es una empresa de origen mexicano, con cobertura internacional y con experiencia en el país desde el 2012. somos una empresa de prestación de servicios administrados de tecnología y gestión de talento humano para el desarrollo, impleme... ver más descripción general Únete al mejor equipo de trabajo. en cinte colombia nos encontramos en búsqueda de un ingeniero de datos e inteligencia artificial. ingeniero de sistemas o careras afines o técnico o tecnólogo entre 2 a 3 años de experiencia como desarrollador ia y debe saber de databricks. funciones: creación de modelos, entrenamiento de modelos en databricks, ajustar hiperparámetros y evaluar métricas de rendimiento, procesamiento de datos, despliegue de modelos. contrato obra labor sa...


[RSZ-650] | EJECUTIVO COMERCIAL INDUSTRIAL BOGOTÁ

Desde activos sas estamos en búsqueda de ejecutivos comerciales para el sector industrial. requisitos: - tecnologo en ingeniería civil, industrial, arquitectura o afines. - experiencia de 3 años en labores comerciales de portafolio de productos, procesos y servicios del sector industrial o construcción. te ofrecemos: - horario de lunes a jueves de 7:30am a 5:00pm y viernes de 6:30am a 4:00pm - salario garantizado de $3.000.000 los dos primeros meses. - altas comisiones a partir del tercer mes (promedio de 3 a 5 millones). - pago de rodamiento. - prestaciones de ley. - beneficios de la compañía. si cumples con el perfil, aplica a esta oportunidad laboral con tu hoja de vida actualizada. #li-onsite requisitos estudios universidad / carrera profesional habilidades manejo de presupuestos ventas gestión de ventas dirección de ventas ventas industriales valorado experiencia profesional 2 años sobre activos s a s somos un grupo empresarial, líder nacional en la administración de talento humano. desde hace 38 años en el sector temporal y de outsourcing, ofrecemos soluciones administrativas con oportunidad, servicio, cumplimiento, legalidad y satisfacción a cada uno de nuestros 500 clientes....


[G758] | EJECUTIVO COMERCIAL INDUSTRIAL BOGOTÁ

Desde activos sas estamos en búsqueda de ejecutivos comerciales para el sector industrial. requisitos: - tecnologo en ingeniería civil, industrial, arquitectura o afines. - experiencia de 3 años en labores comerciales de portafolio de productos, procesos y servicios del sector industrial o construcción. te ofrecemos: - horario de lunes a jueves de 7:30am a 5:00pm y viernes de 6:30am a 4:00pm - salario garantizado de $3.000.000 los dos primeros meses. - altas comisiones a partir del tercer mes (promedio de 3 a 5 millones). - pago de rodamiento. - prestaciones de ley. - beneficios de la compañía. si cumples con el perfil, aplica a esta oportunidad laboral con tu hoja de vida actualizada. #li-onsite requisitos estudios universidad / carrera profesional habilidades manejo de presupuestos ventas gestión de ventas dirección de ventas ventas industriales valorado experiencia profesional 2 años sobre activos s a s somos un grupo empresarial, líder nacional en la administración de talento humano. desde hace 38 años en el sector temporal y de outsourcing, ofrecemos soluciones administrativas con oportunidad, servicio, cumplimiento, legalidad y satisfacción a cada uno de nuestros 500 clientes....


GESTOR DE ALIANZAS Y PROYECTOS - UNICAFAM | (ZJT218)

Proceso de selección desarrollado por matteria ubicación y modalidad de trabajo bogotá, colombia. presencial quiénes somos unicafam es una institución de educación superior creada con el objetivo de dar continuidad al sistema educativo de cafam y de contribuir a la formación integral del talento humano requerido para impulsar procesos de desarrollo empresarial y social en el país. nuestro impacto con base en sus principios de autonomía y responsabilidad social, unicafam busca formar ciudadanos integrales a través de programas de educación superior de calidad. en los últimos años, ha logrado: más de 5.000 estudiantes activos en programas técnicos, tecnológicos y profesionales. más de 8.000 egresados que aportan al desarrollo del país en sectores clave. alianzas con más de 100 empresas para prácticas, investigación y empleabilidad. participación activa en programas de inclusión, empleabilidad y bienestar estudiantil. propósito del cargo el gestor de alianzas y proyectos tiene como propósito fortalecer la articulación entre la unidad de extensión y educación continua y las distintas facultades y escuelas de unicafam, promoviendo su participación activa en proyectos estratégicos de extensión, consultoría, formación continua y convocatorias públicas. su rol es clave para dinamizar la formulación técnica y financiera de propuestas, asegurar su viabilidad, y facilitar la gestión de alianzas que potencien el impacto institucional en el territorio. principales responsabilidades por puntos: 1. articulación académica y movilización docente - articular a pro...


GESTOR DE ALIANZAS Y PROYECTOS - UNICAFAM - (OLY-161)

Proceso de selección desarrollado por matteria ubicación y modalidad de trabajo bogotá, colombia. presencial quiénes somos unicafam es una institución de educación superior creada con el objetivo de dar continuidad al sistema educativo de cafam y de contribuir a la formación integral del talento humano requerido para impulsar procesos de desarrollo empresarial y social en el país. nuestro impacto con base en sus principios de autonomía y responsabilidad social, unicafam busca formar ciudadanos integrales a través de programas de educación superior de calidad. en los últimos años, ha logrado: más de 5.000 estudiantes activos en programas técnicos, tecnológicos y profesionales. más de 8.000 egresados que aportan al desarrollo del país en sectores clave. alianzas con más de 100 empresas para prácticas, investigación y empleabilidad. participación activa en programas de inclusión, empleabilidad y bienestar estudiantil. propósito del cargo el gestor de alianzas y proyectos tiene como propósito fortalecer la articulación entre la unidad de extensión y educación continua y las distintas facultades y escuelas de unicafam, promoviendo su participación activa en proyectos estratégicos de extensión, consultoría, formación continua y convocatorias públicas. su rol es clave para dinamizar la formulación técnica y financiera de propuestas, asegurar su viabilidad, y facilitar la gestión de alianzas que potencien el impacto institucional en el territorio. principales responsabilidades por puntos: 1. articulación académica y movilización docente - articular a pro...


GESTOR DE ALIANZAS Y PROYECTOS - UNICAFAM - [UQK-167]

Proceso de selección desarrollado por matteria ubicación y modalidad de trabajo bogotá, colombia. presencial quiénes somos unicafam es una institución de educación superior creada con el objetivo de dar continuidad al sistema educativo de cafam y de contribuir a la formación integral del talento humano requerido para impulsar procesos de desarrollo empresarial y social en el país. nuestro impacto con base en sus principios de autonomía y responsabilidad social, unicafam busca formar ciudadanos integrales a través de programas de educación superior de calidad. en los últimos años, ha logrado: más de 5.000 estudiantes activos en programas técnicos, tecnológicos y profesionales. más de 8.000 egresados que aportan al desarrollo del país en sectores clave. alianzas con más de 100 empresas para prácticas, investigación y empleabilidad. participación activa en programas de inclusión, empleabilidad y bienestar estudiantil. propósito del cargo el gestor de alianzas y proyectos tiene como propósito fortalecer la articulación entre la unidad de extensión y educación continua y las distintas facultades y escuelas de unicafam, promoviendo su participación activa en proyectos estratégicos de extensión, consultoría, formación continua y convocatorias públicas. su rol es clave para dinamizar la formulación técnica y financiera de propuestas, asegurar su viabilidad, y facilitar la gestión de alianzas que potencien el impacto institucional en el territorio. principales responsabilidades por puntos: 1. articulación académica y movilización docente - articular a pro...


(DFL146) GESTOR DE ALIANZAS Y PROYECTOS - UNICAFAM

Proceso de selección desarrollado por matteria ubicación y modalidad de trabajo bogotá, colombia. presencial quiénes somos unicafam es una institución de educación superior creada con el objetivo de dar continuidad al sistema educativo de cafam y de contribuir a la formación integral del talento humano requerido para impulsar procesos de desarrollo empresarial y social en el país. nuestro impacto con base en sus principios de autonomía y responsabilidad social, unicafam busca formar ciudadanos integrales a través de programas de educación superior de calidad. en los últimos años, ha logrado: más de 5.000 estudiantes activos en programas técnicos, tecnológicos y profesionales. más de 8.000 egresados que aportan al desarrollo del país en sectores clave. alianzas con más de 100 empresas para prácticas, investigación y empleabilidad. participación activa en programas de inclusión, empleabilidad y bienestar estudiantil. propósito del cargo el gestor de alianzas y proyectos tiene como propósito fortalecer la articulación entre la unidad de extensión y educación continua y las distintas facultades y escuelas de unicafam, promoviendo su participación activa en proyectos estratégicos de extensión, consultoría, formación continua y convocatorias públicas. su rol es clave para dinamizar la formulación técnica y financiera de propuestas, asegurar su viabilidad, y facilitar la gestión de alianzas que potencien el impacto institucional en el territorio. principales responsabilidades por puntos: 1. articulación académica y movilización docente - articular a pro...


VJG-370 - GESTOR DE ALIANZAS Y PROYECTOS - UNICAFAM

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GESTOR DE ALIANZAS Y PROYECTOS - UNICAFAM R-986

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GESTOR DE ALIANZAS Y PROYECTOS - UNICAFAM | (PN-705)

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(WVV-569) - GESTOR DE ALIANZAS Y PROYECTOS - UNICAFAM

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GESTOR DE ALIANZAS Y PROYECTOS - UNICAFAM - QZO-50

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GESTOR DE ALIANZAS Y PROYECTOS - UNICAFAM | (F-194)

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GESTOR DE ALIANZAS Y PROYECTOS - UNICAFAM | AQG-422

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(S965) - GESTOR DE ALIANZAS Y PROYECTOS - UNICAFAM

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CX-151 | GESTOR DE ALIANZAS Y PROYECTOS - UNICAFAM

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ANALISTA DE EXPERIENCIA 1626297-. 5

full-time Tiempo completo

* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa ubicada en medellín, solicita para su equipo de trabajo, personal con experiencia mínima de 12 meses en mercadeo para desempeñar el cargo de analista de experiencia. formación académica: técnico/a en ventas, mercadeo, retail, servicio al cliente o áreas afines. (estudio en curso, suspendidos o finalizados). funciones específicas: - atención y servicio al cliente en el showroom. - desarrollo y elaboración de cotizaciones. - acompañamiento y seguimiento a clientes actuales y potenciales vía whatsapp y otros canales digitales. - gestión de novedades y casos en atención al cliente y posventa. - apoyo al área comercial en la creación y ejecución de estrategias de negocio. conocimientos: - excel. - office. salario: $ 2.000.000 a$ 2.500.000 + prestaciones de ley. horarios: lunes a viernes: 9:00 a. m. a 6:00 p.m. y sábados cada 15 días: 10:00 a.m. a 4:00 p.m. tipo de contrato: indefinido. lugar de trabajo: medellín. * requisitos: -técnico/a en ventas, m...


CONDUCTOR/A C2 1625933-. 39

full-time Tiempo completo

* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: empresa aliada, busca para su equipo de trabajo personal bachiller con licencia c2 y experiencia 2 años en cargos afines. misión: garantizar la correcta recepción, almacenamiento y gestión de la mercancía, asegurando su reposición, separación, certificación y despacho eficiente, en cumplimiento con los estándares de calidad y operatividad. funciones: • transportar, recibir la mercancía, verificando su estado y cantidad según los documentos de ingreso. • almacenar los productos, asegurando su correcta organización y conservación. • reposicionar la mercancía, manteniendo el stock disponible para su distribución. • realizar la separación (picking) de productos según órdenes de despacho. • certificar la mercancía, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad y exactitud en los envíos. conocimientos técnicos: • gestión documental. • conocimiento de los productos. • verificación de producto vs pedido o remisión. • proceso de picking. • distribución de la b...


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