Be the main point of contact for hr and supervise the local hr services team. support and assist in all hr-related tasks to ensure the delivery of best-in-class hr support and quality service to our business partners, line managers, and employees. ke...
Importante empresa del sector contact center se encuentra en búsqueda de bachilleres para desempeñar el cargo de asesores comerciales con mínimo 3 meses de experiencia en ventas presenciales o por call center certificable en cualquier industria, pued...
Our client is a fast-growing, international energy-as-a-service provider driving the energy transition across europe. working with some of the continent’s leading real estate groups, they design, deliver, and operate renewable energy systems-including solar pv, ev charging, chp units, heat pumps, and more-directly on-site for their clients. they are now seeking an operations & maintenance (o&m;) manager to support their head of operations and take ownership of system performance across their asset base. this is a high-impact role where you’ll ensure peak efficiency of energy systems, lead maintenance efforts, manage subcontractors, and explore new technologies to drive continual improvement. key responsibilities: - monitor & optimise the performance of pv systems, ev charging stations, chp, heat pumps, and boilers. - manage regular and emergency maintenance to minimise system downtime and ensure safety compliance. - act as a key point of contact for customers and subcontractors , ensuring smooth communication and timely resolution of technical issues. - oversee maintenance contracts, tenders, and pricing , ensuring value and service quality from vendors. - evaluate and implement new technologies to enhance operational efficiency. - support the head of operations with day-to-day tasks and wider strategic projects. note : this role requires german language skills, on a professional level. why join? - be part of a stable and rapidly growing business playing a critical role in europe’s decarbonisation. - enjoy a collaborative, innovative environment where your...
Get ai-powered advice on this job and more exclusive features. descripción de la oferta la pontificia universidad javeriana cali busca un asesor comercial para la dirección de relacionamiento cuya misión principal será gestionar la venta telefónica de programas de educación continua y brindar asesoría de calidad y amabilidad a todos los públicos de la universidad. requisitos - educación: profesional en cualquier carrera. - experiencia y conocimientos: mínimo 1 año en gestión comercial en contact center. orientación a resultados, habilidades de comunicación, relacionales, servicio al cliente, empatía, escucha activa, comunicación persuasiva, resolución de situaciones, adaptabilidad, actitud positiva y resiliente. - requisitos adicionales: preferible conocimiento en productos educativos o intangibles y manejo de sistemas crm. información adicional - contrato: indefinido / tiempo completo. - salario: $1,798,000 detalles del puesto - level: entry level - tipo de empleo: full-time - función laboral: ventas y gestión - industria: educación superior las referencias aumentan tus posibilidades de entrevista en pontificia universidad javeriana cali hasta 2 veces. #j-18808-ljbffr...
At bairesdev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. we deliver cutting-edge solutions to giants like google and the most innovative startups in silicon valley. our diverse 4,000+ team, composed of the world's top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide. when you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. we aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success. data privacy officer at bairesdev we are looking for a data privacy officer to join our business development team. you will create a cutting-edge framework that provides us with a competitive advantage. you will act as the primary point of contact within the organization for members of staff, regulators, and any relevant public bodies on issues related to data protection, ensuring that bairesdev policy is in accordance with the regulations and codes of practice that apply to the activities our company and its affiliates perform. this is an excellent opportunity for those professionals looking to develop in one of the fastest-growing companies in the industry! what you’ll do: - create the data compliance area, define roles, and hire the team. - define and maintain an updated strategy to ensure compliance with regulations, diagnose potential risks, evaluate the existing data protection framework, identify areas of non or partial compliance, rectifying issues by acting on missed opportunities. - serve as the...
Nos encontramos en búsqueda de un(a) supervisor(a) de contact center para liderar y garantizar el cumplimiento de los objetivos de la campaña asignada este rol es fundamental para asegurar el seguimiento de indicadores, calidad del servicio, gestión de personal y productividad del equipo perfil requerido: formación académica: tecnólogo o profesional en carreras administrativas o afines experiencia: mínimo 1 año en cargos similares competencias clave: liderazgo, orientación al resultado, comunicación asertiva, análisis de indicadores, manejo de personal, adaptabilidad […] salario: $2130000...
Job summary we are seeking a skilled skip tracer to join our client, a us-based real estate firm. in this remote position, you will be responsible for conducting lead research and skip tracing to locate individuals associated with potential real estate opportunities. responsibilities - utilize various skip tracing techniques and tools to locate property owners, investors, and other stakeholders. - conduct thorough research to gather information on leads, including contact details and background data. - analyze and compile data to create comprehensive lead profiles that support the acquisition team. - maintain accurate records of all findings and provide reports on research activities and outcomes. - collaborate with team members to develop strategies for optimizing lead generation and follow-up efforts. - stay informed about industry trends and best practices in skip tracing and real estate lead research. benefits - competitive salary (usd) - work from home - flexible hours descripción del trabajo lorem ipsum dolor sit amet , consectetur adipiscing elit. nullam tempor vestibulum ex, eget consequat quam pellentesque vel. etiam congue sed elit nec elementum. morbi diam metus, rutrum id eleifend ac, porta in lectus. sed scelerisque a augue et ornare. donec lacinia nisi nec odio ultricies imperdiet. morbi a dolor dignissim, tristique enim et, semper lacus. morbi laoreet sollicitudin justo eget eleifend. donec felis augue, accumsan in dapibus a, mattis sed ligula. vestibulum at aliquet erat. curabitur rhoncus urna vitae quam suscipit , at pulvinar turpis lacinia. m...
Job summary the business development representative level i is responsible for maintaining customer relationships, driving vendor initiatives, supporting partner enablement activities, and managing vendor pipelines. qualifications - maintains and builds relationships with customers, ensuring their satisfaction and addressing any concerns or issues. - provide excellent customer service and support, serving as a primary point of contact for customer inquiries. - drive vendor initiatives and supports partner enablement activities. - collaborate with vendors to develop and execute strategic initiatives that drive business growth. responsibilities - develop in-depth knowledge of vendor products, programs, and industry trends. - track and manage the vendor pipeline, including identifying and qualifying leads, and moving opportunities through the sales cycle. - coordinate with internal teams to ensure timely follow-up and accurate reporting on vendor-related activities. - build customer relationships to effectively market a broad range of td synnex's product portfolio. benefits - elective benefits: our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle. - grow your career: accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses. - elevate your personal well-being: boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global life empowerment assistance program. - diversity, equity & inclusion: it's not just a phrase to...
Somos atento, multinacional dedicada a temas de contact center y bpo, nos encontramos en busqueda de bachilleres sin experiencia que busquen ampliar su conocimiento y crecer profesionalmente. realiza un tecnico laboral por competencias en contact center y bpo firman un contrato por 15 meses dividido de la siguiente manera: disponibilidad: lunes a viernes en el rango de 6 am a 6 pm ( horarios de estudio en ese rango) firman un contrato por 15 meses dividido de la siguiente manera: 9 meses etapa lectiva presencial en el sena de fontibon allí ajustan los horarios con el sena remuneración etapa lectiva : recibirá el 50% del smlv + afiliación a eps. los primeros 9 meses mientras están estudiando en el sena remuneración etapa productiva: el 75% del smlv + afiliación a eps + arl+ auxilio de transporte 6 meses etapa productiva donde realizan las practicas en cualquier campaña de atento, asignada de manera aleatoria. (disponibilidad para todas las sedes) requisitos: bachilleres sin experiencia, que no hayan realizado ningun contrato de aprendizaje....
At iron mountain we know that work, when done well, makes a positive impact for our customers, our employees, and our planet. that’s why we need smart, committed people to join us. whether you’re looking to start your career or make a change, talk to us and see how you can elevate the power of your work at iron mountain. we provide expert, sustainable solutions in records and information management, digital transformation services, data centers, asset lifecycle management, and fine art storage, handling, and logistics. we proudly partner every day with our 225,000 customers around the world to preserve their invaluable artifacts, extract more from their inventory, and protect their data privacy in innovative and socially responsible ways. are you curious about being part of our growth story while evolving your skills in a culture that will welcome your unique contributions? if so, let's start the conversation. clutter cx is looking for a trust & safety supervisor (level 4) to join clutter’s cx organization. the clutter cx org operates a b2c contact center environment. the trust & safety supervisor is responsible for day-to-day claims management with an emphasis on customer risk mitigation. managing highly complex and sensitive customer escalations with empathy, professionalism, while maintaining accuracy is essential to the role. the t&s; supervisor is responsible for training, coaching and quality assurance as we build out this function. depending on the needs of the business, it may require 40 hr+ weekly. the position reports to the trust & safety manager. schedul...
The project manager is responsible of planning and controlling the diverse activities required to deliver projects to final customers on time, on budget, and with the required quality, despite risks and issues. lead activities to foresee risks and issues and create the required mitigation plans. if you are looking to build a fulfilling career and are confident you have the skills and experience to help us succeed, we want to work with you! main responsibilities and deliverables strengthen relationships: end-to-end management of a project or program of projects including: - scope management - time management - cost management (budgeting, forecasting, revenue, etc.) - quality management - human resource/ personnel management - communications management - risk management - procurement/subcontractor management - stakeholder (internal and external) management - manage all phases of project ? initiation, planning, execution, monitor and control and closing - effective use of nice project management methodology, processes, tools, techniques and templates. in doing so, define project tasks and prepare project plans. monitor, manage, and communicate project progress. manage project scope and scope changes. manage & motivate the team assigned to the project. provide feedback regarding their performances. - being the single point of contact for assigned projects and represent nice or - - business unit in internal and external /customer forums by providing effective communication. act as a trusted adviser for assigned clients and assist with the development of roadmaps ...
Your family adventus.io is a b2b2c saas marketplace supporting institutions, recruiters, and students within the international student placement sector. our platform enables direct connections among these parties, matching students with international study opportunities worldwide. founded in 2018, our mission is to transform access to international education. with over 350 talented team members, we seek ambitious self-starters eager to contribute to our vision and create a positive legacy. your community the business development team focuses on acquiring and engaging recruiters across 20+ source markets. responsibilities include: - driving student demand through our recruiter network - generating revenue via recruiter subscriptions and student placements - expanding revenue streams through products like accommodation, financial services, and travel - identifying and implementing new revenue opportunities to increase total revenue your position as the account manager, you will foster growth within education agents/recruiters. you must be based in bogota, colombia, and have valid work authorization. your impact - manage a portfolio of recruiters across adventus partner universities & institutions to meet and surpass enrollment goals - build and maintain strong relationships with recruiters, supporting their sales strategies - ensure excellent service and delivery to the recruiter network your backstory - at least 2 years of sales experience, preferably with exposure to agency or indirect recruitment models for international students - proven success in sales, with ...
¿listo para dar el primer paso con la empresa multinacional de telecomunicaciones más grande de todas, gran oportunidad laboral en bucaramanga? ¡esta oportunidad es para ti! lleva tu carrera al siguiente nivel en el top team ¡Únete a nosotros y marca la diferencia! ¿por qué elegir tp? - - salario a convenir+ prestaciones de ley+ bonificaciones por desempeño+ comisiones sin techo. - - crecimiento profesional, ¡aquí tu potencial no tiene límites! - - capacitación y formación diseñada para impulsar tu éxito, capacitación paga desde el primer día. - - acceso a programas de bienestar, fondo de empleados y descuentos con aliados. - - experiencia global en una multinacional con una cultura diversa e inclusiva. - - trabajaras como asesor comercial part time (medio tiempo) en bucaramanga. ¿qué buscamos en ti? - - educación: diploma de bachiller o técnico, tecnólogo (copia física o digital). - - disponibilidad: completa para trabajar en nuestros horarios estructurados de 35 horas a la semana, días de descanso (sábado y domingo), trabajas de lunes a sábado, vivir en la ciudad de bucaramanga. - - pasión por brindar atención a la cliente excepcional orientada a la solución de problemas y venta directa de productos. - - experiencia laboral: mínima de 6 meses recientes únicamente en el área comercial, venta, retención, fidelización o afines (de manera presencial o contact center). lugar de trabajo 📍 presencial / zona franca santander (kilometro 4 anillo vial, vía girón), edificio suza vita ¡lead the way! en tp no solo ofrecemos empleos, creamos carreras. como líderes globales en ...
Ready to turn complex deals into confident decisions? as an acquisition advisor, you’ll guide buyers through the m&a; journey with insight, clarity, and genuine support—no cold calls, just meaningful conversations. about the company: this is a full-time role for one of our internal companies, a leading provider of quality of earnings and due diligence services for online business acquisitions. they work with business buyers—searchers, aggregators, family offices, and first-time acquirers—to help them make confident, informed decisions. as we grow, we’re looking for someone who can serve as a trusted advisor to our inbound leads—most of whom are already highly qualified and acquisition-ready. this is not a traditional sales role. their leads are warm, and your job is to support and guide them—building trust, offering expert insights, and helping them understand how the company can help them succeed in their acquisition. location: south america (argentina preferred) - fully remote your mission: day to day responsibilities - be the first point of contact for inbound client leads exploring acquisitions. - uncover buyers’ goals, concerns, and timelines. - educate clients on m&a; processes, risks, and best practices. - recommend tailored diligence solutions based on deal size and complexity. - build trust by asking the right questions and offering transparent advice. - collaborate with internal teams to scope projects and finalize proposals. - keep momentum strong—follow up with leads and support their decisions. your toolbox: skills to be successful - experience in m...
Somos atento, multinacional dedicada a temas de contact center y bpo, nos encontramos en busqueda de bachilleres sin experiencia que busquen ampliar su conocimiento y crecer profesionalmente. realiza un tecnico laboral por competencias en contact center y bpo firman un contrato por 15 meses dividido de la siguiente manera: disponibilidad: lunes a viernes en el rango de 6 am a 6 pm ( horarios de estudio en ese rango) firman un contrato por 15 meses dividido de la siguiente manera: 9 meses etapa lectiva presencial en el sena de fontibon allí ajustan los horarios con el sena remuneración etapa lectiva : recibirá el 50% del smlv + afiliación a eps. los primeros 9 meses mientras están estudiando en el sena remuneración etapa productiva: el 75% del smlv + afiliación a eps + arl+ auxilio de transporte 6 meses etapa productiva donde realizan las practicas en cualquier campaña de atento, asignada de manera aleatoria. (disponibilidad para todas las sedes) requisitos: bachilleres sin experiencia, que no hayan realizado ningun contrato de aprendizaje....
¿listo para dar el primer paso? ¡esta oportunidad comercial/ retencion es para ti! lleva tu carrera al siguiente nivel en el top team ¡Únete a nosotros y marca la diferencia! ¿por qué elegir tp? - salario: smmlv + bonificaciones por desempeño+ comisiones sin techo. - crecimiento profesional, ¡aquí tu potencial no tiene límites! - capacitación paga desde el primer dia y formación diseñada para impulsar tu éxito ( firmas contrato y luego realizas capacitacion). - acceso a programas de bienestar, fondo de empleados y descuentos con aliados. - experiencia global en una multinacional con una cultura diversa e inclusiva. - trabajaras como asesor en el área comercial. ¿qué buscamos en ti? - educación: diploma de bachiller académico en adelante (copia física o digital). - disponibilidad: completa para trabajar en nuestros horarios estructurados de lunes a sábado, día de descanso el domingo, 44 horas a la semana. - pasión por brindar una atención comercial excepcional orientada a la solución del cliente y efectividad del producto. * experiencia laboral: mínima de 4 meses recientes en adelante en áreas comerciales o a fines de manera certificada ( presencial o contact center. lugar de trabajo conecta calle 26 bogotÁ (calle 26 92-32, frente al portal del dorado, bogotá) ¡lead the way! en tp no solo ofrecemos empleos, creamos carreras. como líderes globales en experiencia del cliente, brindamos un entorno dinámico donde tu talento, pasión y ambición impulsan el éxito real. aplican términos y condiciones.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilida...
Multinacional en el sector financiero dedicada a los procesos de servicio al cliente, preocupados por fortalecer las habilidades de nuestros colaboradores. ¿qué necesitas para aplicar? - buena actitud para atender a tus clientes, ganas de aprender, crecer y ganar más dinero dentro de la compañía con disciplina.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - años de experiencia...
🚀 sé parte de un equipo que no solo trabaja, sino que transforma. en konecta, nos enorgullece ser #experiencemakers, donde el talento se une a la innovación para lograr resultados extraordinarios. cómo líder de equipo serás responsable de monitorear y proveer feedbacks a los representantes, resolver dudas más complejas, apoyar el entendimiento de desvíos de métricas y auxiliar en el transcurso de la operación gestionar de manera continua e integral el seguimiento operativo de cada equipo de trabajo, a través del acompañamiento constante; planificando, ejecutando y evaluando los resultados de cada plan de acción diseñado en pro de alcanzar y mejorar los resultados establecidas por la operación y el cliente corporativo. esta es tu oportunidad para unirte a un equipo que crea experiencias que transforman. ¿qué necesitas? ✅ estudios: carreras profesionales finalizadas o estudiantes activos de últimos semestres (no técnicas ni tecnologías) ✅ experiencia: 18 meses certificados como líder de equipo o roles equivalentes ✅ conocimientos: conocimientos en manejo de excel básico - intermedio ✅ conocimientos básicos del funcionamiento de contact center ✅ conocimiento de indicadores ✅ disponibilidad laboral de 6 am a 10 pm, horarios rotativos 1 día off ¿qué ofrecemos? ✅ tendrás contrato a término indefinido. ✅ todas las prestaciones de ley. salario básico $ 2.229.130 + variable $ 392.000 por desempeño. ✅ excelente ambiente laboral, estabilidad, aprendizaje y oportunidades de crecimiento. ✅ tenemos fondo de empleados para que cumplas tus sueños y metas financieras. ✅ nue...
Únete a nuestro programa de formación y comienza tu carrera en una multinacional líder! estamos en busca de bachilleres sin experiencia que deseen desarrollar su carrera profesional en el sector de contact center y bpo, a través de un técnico laboral por competencias en contact center y bpo. ¿qué ofrecemos? contrato de aprendizaje con una duración total de 15 meses: etapa lectiva (9 meses): modalidad presencial en el sena de fontibón. horarios ajustados de acuerdo con el sena. remuneración: 50% del smlv + afiliación a eps. etapa productiva (6 meses): prácticas en campañas asignadas de atento. remuneración: 100% del smlv + auxilio de transporte + afiliación a eps + arl. disponibilidad requerida horarios de estudio: lunes a viernes, entre las 6:00 a.m. y 6:00 p.m. etapa productiva: disponibilidad para trabajar en todas las sedes de atento. requisitos ser bachiller. no haber tenido ningún contrato de aprendizaje previo. beneficios formación certificada por el sena. oportunidad de trabajar en una multinacional reconocida. crecimiento profesional en el sector de contact center y bpo. ¡esta es tu oportunidad de iniciar una carrera con respaldo y proyección internacional! postúlate ahora y vive una experiencia laboral única....
Requisition id: 227657 thanks for your interest in scotiagbs, the best campus in bogota. join a purpose driven winning team, committed to results, in an inclusive and high-performing environment. **_ propósito_** contribuye al éxito general del banco de canadá operando en scotiagbs colombia contact centre a nível global, garantizando que los objetivos, planes e iniciativas individuales específicas se lleven a cabo o se cumplan en apoyo a las estrategias y objetivos de negocios del equipo. **_ responsabilidades_** 1. asumir toda la responsabilidad de proporcionar a los clientes una experiência profesional, cortés y positiva sobre una base constante mediante el descubrimiento de las necesidades, proporcionando, información y soluciones precisas bien informado y cumplimiento de los compromisos: - asistir con precisión los problemas del cliente dentro de los límites de autoridad aprobados o refiriendo al cliente a la fuente apropiada como se describe en las normas y procedimientos de resolución de quejas del banco. - reconocer y actuar sobre las oportunidades de negocio para la retención y el refuerzo de la relación del cliente con el banco a través de la aplicación del modelo de la experiência del cliente. 2. proporcionar a los clientes excelentes níveles de servicio dentro de los parámetros del entorno de contact center por medio de la gestión eficaz de la carga de trabajo y mantenerse disponible de forma activa para recibir solicitudes de los clientes: - mantener archivos pendientes y tomar las medidas adecuadas para resolver los archivos de las áreas de...
🚀 sé parte de un equipo que no solo trabaja, sino que transforma. en konecta, nos enorgullece ser #experiencemakers, donde el talento se une a la innovación para lograr resultados extraordinarios. cómo líder de equipo serás responsable de monitorear y proveer feedbacks a los representantes, resolver dudas más complejas, apoyar el entendimiento de desvíos de métricas y auxiliar en el transcurso de la operación gestionar de manera continua e integral el seguimiento operativo de cada equipo de trabajo, a través del acompañamiento constante; planificando, ejecutando y evaluando los resultados de cada plan de acción diseñado en pro de alcanzar y mejorar los resultados establecidas por la operación y el cliente corporativo. esta es tu oportunidad para unirte a un equipo que crea experiencias que transforman. ¿qué necesitas? ✅ estudios: carreras profesionales finalizadas o estudiantes activos de últimos semestres (no técnicas ni tecnologías) ✅ experiencia: 18 meses certificados como líder de equipo o roles equivalentes ✅ conocimientos: conocimientos en manejo de excel básico - intermedio ✅ conocimientos básicos del funcionamiento de contact center ✅ conocimiento de indicadores ✅ disponibilidad laboral de 6 am a 10 pm, horarios rotativos 1 día off ¿qué ofrecemos? ✅ tendrás contrato a término indefinido. ✅ todas las prestaciones de ley. salario básico $ 2.229.130 + variable $ 392.000 por desempeño. ✅ excelente ambiente laboral, estabilidad, aprendizaje y oportunidades de crecimiento. ✅ tenemos fondo de empleados para que cumplas tus sueños y metas financieras. ✅ nue...
¡Únete a nuestro equipo de asesores de ventas en intelcia! intelcia, empresa líder en el mercado latinoamericano con más de 25 años de trayectoria en el desarrollo de soluciones de contact center, busca incorporar nuevos talentos a su equipo de ventas. si eres una persona proactiva, dinámica y apasionada por las ventas, ¡esta oportunidad es para ti! lo que ofrecemos: salario base de $1.423.500 + aux transporte de $200.000 comisiones sin techo (promedio $350.000) horarios de lunes a viernes y 2 sábados al mes contrato obra labor con todas las prestaciones de ley (eps, arl, fondo de pensión, caja de compensación familiar) periodicidad de pago mensual trabaja con una multinacional de marruecos funciones principales del puesto: generar ofrecimientos telefónicos de nuestros productos y servicios realizar seguimiento y gestión de ventas, asegurando la satisfacción del cliente trabajar en equipo para alcanzar los objetivos comerciales establecidos requisitos del puesto: experiencia mínima de 4 meses como asesor de ventas call center o ventas presenciales habilidades comunicativas y persuasivas, con capacidad para generar interés en los clientes y cerrar la venta orientación al logro de objetivos y resultados capacidad de trabajo en equipo y adaptabilidad a diferentes situaciones creatividad para proponer ideas originales y realizar ventas de productos intangibles disponibilidad para trabajar de lunes a viernes y 2 sábados al mes, con una jornada laboral de 42 horas semanales con posibilidad de reducción horaria. ¿por qué trabajar con intelcia? intelcia es un e...
🌟 ¡Únete a nuestro equipo en intelcia! 🌟 ¿te apasiona brindar un excelente servicio al cliente? 😃 ¡entonces esta es tu oportunidad! en intelcia, una empresa líder en el mercado latinoamericano con más de 25 años de experiencia, buscamos personas como tú para formar parte de nuestro equipo. 🚀 ¿quiénes somos? 💼 intelcia es una multinacional de marruecos con más de 25 años de trayectoria, dedicada a ofrecer soluciones de contact center. nuestro objetivo es brindar la mejor experiencia a nuestros clientes, ¡y necesitamos tu ayuda para lograrlo! 🌍 ¿qué harás? 📞 atenderás llamadas telefónicas para ofrecer los productos y servicios de nuestro portafolio de seguros. ✅ asegurarás la satisfacción del cliente, brindando una atención cálida y profesional. 💪 trabajarás en equipo para alcanzar los objetivos comerciales establecidos. requisitos del puesto: 🗣️ 6 meses de experiencia como asesor de servicio al cliente (call center o atención presencial). 💬 habilidades comunicativas y persuasivas, con capacidad para generar interés y cerrar ventas. 🎯 orientación a resultados y metas comerciales. 🤝 capacidad de trabajo en equipo y flexibilidad ante diferentes situaciones. ¿qué ofrecemos? 🌍 trabajo en una multinacional con presencia en varios países. 🕒 horarios: lunes a viernes de 7:00 a.m. a 7:00 p.m y sábados de 8:00 a 02:00pm 💰 salario: $1.423.500 + auxilio de transporte de $200.000 + ¡comisiones promedio de $150.000! 📝 contrato a término fijo con todas las prestaciones de ley: eps, arl, fondo de pensión, y caja de compensación familiar. 💸 pago mensual de tus ingresos. si...
🌟 ¡Únete a nuestro equipo en intelcia! 🌟 ¿te apasiona brindar un excelente servicio al cliente? 😃 ¡entonces esta es tu oportunidad! en intelcia, una empresa líder en el mercado latinoamericano con más de 25 años de experiencia, buscamos personas como tú para formar parte de nuestro equipo. 🚀 ¿quiénes somos? 💼 intelcia es una multinacional de marruecos con más de 25 años de trayectoria, dedicada a ofrecer soluciones de contact center. nuestro objetivo es brindar la mejor experiencia a nuestros clientes, ¡y necesitamos tu ayuda para lograrlo! 🌍 ¿qué harás? 📞 atenderás llamadas telefónicas para ofrecer los productos y servicios de nuestro portafolio de seguros. ✅ asegurarás la satisfacción del cliente, brindando una atención cálida y profesional. 💪 trabajarás en equipo para alcanzar los objetivos comerciales establecidos. requisitos del puesto: 🗣️ 6 meses de experiencia como asesor de servicio al cliente (call center o atención presencial). 💬 habilidades comunicativas y persuasivas, con capacidad para generar interés y cerrar ventas. 🎯 orientación a resultados y metas comerciales. 🤝 capacidad de trabajo en equipo y flexibilidad ante diferentes situaciones. ¿qué ofrecemos? 🌍 trabajo en una multinacional con presencia en varios países. 🕒 horarios: lunes a viernes de 7:00 a.m. a 7:00 p.m y sábados de 8:00 a 02:00pm 💰 salario: $1.423.500 + auxilio de transporte de $200.000 + ¡comisiones promedio de $150.000! 📝 contrato a término fijo con todas las prestaciones de ley: eps, arl, fondo de pensión, y caja de compensación familiar. 💸 pago mensual de tus ingresos. si...
**profile**: - 2 to 3 years of experience in related positions. - advanced level of english (must). - management of executive presentations. - enhancement of website, flyers, and brand positioning. - aesthetic sense, creativity, and design knowledge (must). - understanding of internal clients to capture ideas (must). - market knowledge and analysis. - contact with suppliers and partners. **responsibilities**: - generate brand presence. - advertising and communication strategy. - administration and management of website. - website positioning....
_**descripción de la actividad**:_ empresa productora y comercializadora de material publicitario pop, impresión digital y offset y publicidad en general, requiere vendedor tiempo completo (externo en visitas comerciales y-o interno por contact center), con estudios profesionales y experiência mínima de 3 años en telemercadeo, ventas, retención y fidelización de clientes a través de call center, esta experiência debe ser reciente y certificable. (abstenerse sin experiência laboral). **funciones y responsabilidades**: - búsqueda y prospección de nuevos clientes. - participación en el proceso de venta por medio del envío de cotizaciones, presupuestos, presentaciones, visitas, forma de pago, recaudo, servicio posventa, etc. - difusión de campañas promocionales e informativas a clientes y prospectos. - brindar un servicio al cliente de forma personalizada con un alto nível de calidad. - **competencias**:_ - estudios formales y certificados como técnico profesional y-o profesional. estudios en curso tenga en cuenta el horario dispuesto abajo. (abstenerse sino aplica) - experiência laboral en venta de servicios y-o intangibles que se pueda verificar y que sumen 3 años mínimo. - excelente manejo del idioma español. - inglés básico (a2). - manejo de excel, word e internet intermedio. - **habilidades**:_ - amplia capacidad para el manejo de las relaciones personales, interpersonales, públicas y laborales. - amplia vocación de servicio al cliente, amable, activo(a), honesto(a), dinámico(a), trabajador(a), puntual y responsable. - buena dicción, fluidez verbal, buen vo...
🌟 ¡Únete a nuestro equipo de asesores de ventas en intelcia! 🌍 intelcia, empresa líder en el mercado latinoamericano con más de 25 años de trayectoria en el desarrollo de soluciones de contact center, busca incorporar nuevos talentos a su equipo de ventas. si eres una persona proactiva, dinámica y apasionada por las ventas, ¡esta oportunidad es para ti! lo que ofrecemos: 💰 salario base de $1.423.500 + aux transporte de $200.000 💼 comisiones sin techo (promedio $350.000) 🕒 horarios de lunes a viernes y 2 sábados al mes 💼 contrato obra labor con todas las prestaciones de ley (eps, arl, fondo de pensión, caja de compensación familiar) 💳 periodicidad de pago mensual 🌍 trabaja con una multinacional de marruecos funciones principales del puesto: 📞 generar ofrecimientos telefónicos de nuestros productos y servicios 📊 realizar seguimiento y gestión de ventas, asegurando la satisfacción del cliente 🧑🤝🧑 trabajar en equipo para alcanzar los objetivos comerciales establecidos requisitos del puesto: 🎓 experiencia mínima de 4 meses como asesor de ventas call center o ventas presenciales 💬 habilidades comunicativas y persuasivas, con capacidad para generar interés en los clientes y cerrar la venta 🎯 orientación al logro de objetivos y resultados 🤝 capacidad de trabajo en equipo y adaptabilidad a diferentes situaciones 💡 creatividad para proponer ideas originales y realizar ventas de productos intangibles 🕒 disponibilidad para trabajar de lunes a viernes y 2 sábados al mes, con una jornada laboral de 44 horas semanales ¿por qué trabajar con intelcia? intelcia es un e...
Importante empresa del sector contact center se encuentra en búsqueda de bachilleres para desempeñar el cargo de asesores comerciales con mínimo 3 meses de experiencia en ventas presenciales o por call center certificable en cualquier industria, pued...
Importante empresa del sector contact center se encuentra en búsqueda de bachilleres para desempeñar el cargo de asesores comerciales con mínimo 3 meses de experiencia en ventas presenciales o por call center certificable en cualquier industria, pued...
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