Descripción empresa: somos más de 80 mil personas que cada día trabajamos por el firme propósito. simplificar y disfrutar más la vida. estamos presentes en 9 países y compuestos por grandes marcas posicionadas en diversas industrias: falabella retail...
Pulsar tabulador para desplazarse para pasar el enlace del contenido seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: practicante universitario/a de ingeniería civil, ambiental, industrial y procesos. med y bog empresa: una empresa del gru...
Únete a la universidad ean como nuestro/a próximo/a director/a de planeación financiera en la universidad ean creemos que la planeación financiera no es solo cuestión de números: es trazar el camino para hacer realidad nuestros sueños institucionales, impulsando el emprendimiento sostenible y la innovación educativa. buscamos a una persona estratégica, analítica y con visión global, que lidere la planeación financiera de manera integral, asegurando que nuestras decisiones apoyen el crecimiento, la sostenibilidad y el impacto positivo que generamos. tu propósito en este rol diseñar, coordinar y supervisar la planeación financiera institucional, garantizando la coherencia con los objetivos estratégicos. generar análisis y proyecciones que faciliten la toma de decisiones y la gestión del cambio. identificar oportunidades de optimización en los procesos financieros para mejorar la eficiencia y el impacto institucional. liderar y acompañar equipos de trabajo, fomentando una cultura de colaboración, transparencia y mejora continua. lo que esperamos de ti formación: maestría en áreas afines. profesión: contaduría pública, finanzas, economía, administración o carreras afines. experiencia: mínimo 10 años de trayectoria profesional, con al menos 5 en cargos de liderazgo estratégico. habilidades de pensamiento estratégico, enfoque en sostenibilidad, visión de negocio y capacidad de innovación. pasión por la educación y el desarrollo sostenible. liderazgo que inspire y construya confianza. capacidad para convertir datos y tendencias en decisiones acertadas. oportunidad de crecimiento e...
Join to apply for the director comercial soho-pymes - 29874 role at alkosto s.a. join to apply for the director comercial soho-pymes - 29874 role at alkosto s.a. get ai-powered advice on this job and more exclusive features. ¡en alkosto - ktronix seguimos cumpliendo sueños, y queremos que tú hagas parte de este propósito! ¿cuál será tu reto? serás responsable de liderar el crecimiento del canal comercial pymes y soho, gestionando la venta de equipos y servicios tecnológicos. para lograrlo, implementarás estrategias que impulsen la captación de nuevos clientes y fortalecerás las relaciones con marcas oem, posicionándonos como referentes en soluciones para pequeñas y medianas empresas. ¿qué necesitas para tener éxito en este rol? profesional en administración de empresas o carreras afines. experiencia mínima de 5 años en ventas del sector tecnológico. nivel de inglés intermedio. conocimientos en ventas, mercadeo y operación. lo que te ofrecemos contrato a término indefinido directamente con la compañía. auxilio educativo. acompañamiento integral al empleado y su familia. estabilidad laboral. horario: lunes a viernes de 7:50 a.m. a 5:30 p.m. lugar de trabajo: alkosto 68 (bogotá) ¡postúlate ahora y sé parte de una compañía que cree en el poder del talento colombiano! seniority level seniority level mid-senior level employment type employment type full-time job function job function business development and sales industries business consulting and services referrals increase your chances of interviewing at alkosto s.a. by 2x...
En mercado libre estamos democratizando el comercio, el dinero y los pagos en américa latina. ¡sumate a este propósito! dentro del equipo de prevención de lavado de dinero o aml velamos por el cumplimiento de la normativa y buenas prácticas de prevención de activos y financiamiento del terrorismo aplicables a todo el ecosistema de mercado libre, co-creando junto a los equipos regionales de pld, equipos de negocio y producto una plataforma segura y compliant a través de la creación y mantenimiento de herramientas, tecnología y procesos de vanguardia. tenemos un desafío para quienes : vibran energía emprendedora: se mueven por la curiosidad, nunca se rinden y se enfocan en superar sus propios límites. dan el máximo porque les gusta trabajar con compromiso y dedicación. viven los cambios como oportunidades y aprenden de sus errores. la excelencia y la ejecución son claves en su forma de hacer las cosas. promueven el buen clima, aportan alegría y diversión. saben cómo construir con otras personas y disfrutan trabajando en equipo. imagínate emprendiendo proyectos desafiantes, dinámicos e innovadores y s iendo responsable de: realizar el análisis de las alertas reportadas por el sistema de monitoreo de prevención de lavado de activos, determinar y reunir la documentación necesaria para llevar a cabo las investigaciones correspondientes. identificar operaciones inusuales que se presentan producto del análisis de alertas, identificando posibles tipologías de lavado de dinero. mantener registros de análisis e investigaciones acordes a los requerimientos establecidos por la regulació...
Elige ser parte de crezcamos! somos una compañía comprometida en ayudar a transformar realidades de las comunidades de menores ingresos a través de soluciones financieras inclusivas. brindamos espacios donde puedes formarte profesionalmente en liderazgo, estrategias e habilidades interpersonales, que te permitirán crecer y desarrollarte dentro de la organización. estamos buscando talentos con actitud de servicio, adaptabilidad al cambio y orientación a resultados para que juntos generemos experiencias positivas con un impacto social. tu propósito será: planificar, coordinar y verificar todas las actividades relacionadas con el desempeño de la oficina (equipo a cargo). implementar y liderar en su equipo de trabajo la estrategia comercial y operativa haciendo seguimiento integral en la oficina asignada; como consecuencia de su liderazgo y gestión, logrará impactar el resultado de su oficina (equipo de trabajo), asegurando un crecimiento sostenido de clientes, con un portafolio cruzado de soluciones financieras y una excelente calidad del activo, en su territorio. requisitos: nivel académico: administrador de empresas, economía, ingeniería industrial, carreras afines, agropecuarias o agroindustriales. experiencia mínima de 3 años en cargos similares en empresa del sector financiero. educación mínima: universidad / carrera profesional. licencias de conducir: a1, a2, b1, c1. ¿qué te ofrecemos? una carta de beneficios enfocada en ti, tu familia, tu seguridad y tu futuro. juntos podemos transformar comunidades, romper barreras y demostrar que el crecimiento verdadero es posible. y...
Garantizar el flujo oportuno de las materias primas hacia la bodega y centro de producción, además del cumplimiento de los despachos a clientes, garantizando el nivel de servicio acordado y velando por el cumplimiento de las reglas de salud y seguridad, el nivel de servicio y entrega a clientes administrando los procesos de planeación de producción, comercio exterior, servicio al cliente y bodega administrar la ejecución del proceso de exportación y logística, asegurando la entrega en los tiempos y cantidades solicitadas por el cliente. velar por las buenas prácticas de seguridad en todo el proceso de la exportación controlar y mantener los indicadores de gestión para comercio exterior, servicio al cliente y logística mediante el monitoreo de los procesos y el desarrollo de acciones correctivas, preventivas y de mejora controlar la facturación mensual y despacho dentro del mes a clientes locales e internacionales del pc administrar la relación con organismos gubernamentales (dian, mincomercio y banco república) en referencia a coordinación de trámites, atención a solicitudes y manutención de la vigencia de los documentos requeridos para el desarrollo de operaciones de comercio exterior a quién buscamos: estudios: profesional en administración de empresas, ingeniería industrial, o comercio exterior. experiencia: 3 años de experiencia en cargos similares. conocimientos básicos: manejo de windows y conocimientos en siesa (preferiblemente). conocimientos de las normas: iso 9001, iso 13485. dominio del idioma inglés (b2). competencias: analizando datos de diferentes fuentes y es...
Elige ser parte de crezcamos! somos una compañía comprometida en ayudar a transformar realidades de las comunidades de menores ingresos a través de soluciones financieras inclusivas. brindamos espacios donde puedes formarte profesionalmente en liderazgo, estrategias e habilidades interpersonales, que te permitirán crecer y desarrollarte dentro de la organización. estamos buscando talentos con actitud de servicio, adaptabilidad al cambio y orientación a resultados para que juntos generemos experiencias positivas con un impacto social. tu propósito será: planificar, coordinar y verificar todas las actividades relacionadas con el desempeño de la oficina (equipo a cargo). implementar y liderar en su equipo de trabajo la estrategia comercial y operativa haciendo seguimiento integral en la oficina asignada. como consecuencia de su liderazgo y gestión, logrará impactar el resultado de su oficina (equipo de trabajo), asegurando un crecimiento sostenido de clientes, con un portafolio cruzado de soluciones financieras y una excelente calidad del activo en su territorio. requisitos: nivel académico: administrador de empresas, economía, ingeniería industrial, carreras afines, agropecuarias o agroindustriales. experiencia mínima de 3 años en cargos similares en empresas del sector financiero. educación mínima: universidad / carrera profesional. licencias de conducir: a1, a2, b1, c1. ¿qué te ofrecemos? una carta de beneficios enfocada en ti, tu familia, tu seguridad y tu futuro. juntos podemos transformar comunidades, romper barreras y demostrar que el crecimiento verdadero es posible. y...
Elige ser parte de crezcamos! somos una compañía comprometida en ayudar a transformar realidades de las comunidades de menores ingresos a través de soluciones financieras inclusivas. brindamos espacios donde puedes formarte profesionalmente en liderazgo, estratégicas e interpersonales, que te permitirán crecer y desarrollarte dentro de la organización. estamos buscando talentos con actitud de servicio, adaptabilidad al cambio y orientación a resultados para que juntos generemos experiencias positivas con un impacto social. tu propósito será: diseñar, implementar y gestionar las actividades planteadas dentro de las estrategias orientadas a la fidelización del talento, desde la experiencia del colaborador, formación y el desarrollo de personas, así como el plan de bienestar y reconocimiento institucional, garantizando el acompañamiento y la satisfacción de los colaboradores en sus roles, además de contribuir a mejorar su desempeño y compromiso. nivel académico: profesional en carreras administrativas, trabajo social o psicología. experiencia: 2 años de experiencia específica acompañando procesos institucionales de aprendizaje y desarrollo. preferiblemente en apoyo a la implementación de evaluaciones de desempeño para empresas con más de 500 trabajadores. ¿qué te ofrecemos ? una carta de beneficios enfocada en ti, tu familia, tu seguridad y tu futuro. juntos podemos transformar comunidades, romper barreras y demostrar que el crecimiento verdadero es posible. yoelijocrecer yoelijoestaraqui y tu?. -requerimientos- educación mínima: universidad / carrera técnica 1 año de experie...
Yacs: responsabilidades claves conocimiento, experiencia y habilidades destacar: empoderar: ascender: requisitos propósito y relevancia general para la organización: yacs: en adidas, cada logro y cada idea comienza con nuestra gente. nuestras tiendas son el reflejo de un espíritu de equipo inclusivo, donde la mentalidad deportiva inspira y un entorno de apoyo permite que la autenticidad florezca. ofrecemos opciones para toda la familia, y nuestras tiendas de niños son el espacio donde los más pequeños viven su primera experiencia con la marca. buscamos personas empáticas y pacientes, que sepan conectar genuinamente con niños y padres, brindando siempre una atención cálida y cercana. queremos personas dinámicas, con la capacidad de crear un ambiente cálido para las familias, conectando productos con la vida diaria, el crecimiento y el bienestar, así como ofrecer soluciones completas adaptadas al estilo de vida familiar y a las necesidades específicas de cada etapa infantil. valoramos la pasión, la flexibilidad y la habilidad de adaptarse a las necesidades de la tienda, porque sabemos que una experiencia de compra excepcional comienza con el compromiso y la energía. responsabilidades claves tu meta: actuar como un entrenador liderando y guiando al equipo para alcanzar los objetivos de la tienda y asegurar una experiencia única para nuestros clientes. como los entrenadores de los equipos de elite, gestiona planes de juego que permitan alcanzar los kpis de la tienda (conversión, valor promedio de transacción, tráfico, unidades por transacción, precio promedio, margen, etc). com...
Ofertas de asistente de planeación financiera ... analista de crédito con experiencia en análisis financiero - presencial bogotá analista de crédito con experiencia en análisis financiero - presencial bogotá bogotá, bogota d.c. fundación universitaria Área andina hoy cuéntanos, ¿por qué eres el candidato ideal para esta oferta? analista de crédito con experiencia en análisis financiero - presencial bogotá correo electrónico amigo 0 caracteres de 300 tu correo ... jefe planeación financiera bogotá, bogota d.c. terpel hoy **en terpel estamos comprometidos con generar oportunidades laborales diversas.** **¡si te motiva crear, inspirar y aprender, este desafío es para ti!** nos encontramos en búsqueda del nuevo/ de la... jefe de planeación financiera bogotá, bogota d.c. suncolombia 15.08.2025 ¡buscamos a nuestro próximo jefe de planeación y gestión financiera! en suncompany seguimos creciendo con un propósito claro: transformar el país con proyectos innovadores y sostenibles. por eso, ... director de planeación financiera bogotá, bogota d.c. alfa colombia 14.08.2025 ¡en alfa abrimos nuestras puertas al mejor talento! somos un grupo empresarial conformado por 5 compañías del sector de la construcción, que día a día soñamos, innovamos, construimos, desafiamos y... practicante de planeación financiera bogotá, bogota d.c. quala ayer join to apply for the practicante de planeación financiera role at quala join to apply for the practicante de planeación financiera role at quala ¡abrimos nuestra convocatoria de prácticas 2026-1 ... analista de planeación financiera bogotá, bogota d.c....
Función : ego marketing chief andina términos & condiciones : full time, trabajo. unilever es el lugar donde puedes hacer realidad tu propósito con el trabajo que haces: crear un mejor negocio y un mundo mejor. trabajarás con marcas que son amadas y mejorarán las vidas de nuestros consumidores y las comunidades que nos rodean. liderarás innovaciones, grandes y pequeñas, que harán que nuestro negocio triunfe y crezca. aprenderá de brillantes líderes empresariales y colegas que le brindarán acompañamiento e inspiración para que puedas convertirte en una mejor persona. ¿te apasiona crear marcas que conectan con las personas y transforman su día a día? esta posición existe para llevar a la vida nuestra innovación con propósito y ofrecer productos que elevan las experiencias cotidianas. serás responsable de liderar la marca #1 de styling masculino en la región andina, diseñando y ejecutando estrategias de principio a fin para impulsar el crecimiento en colombia, ecuador y perú. formarás parte de un equipo apasionado y con propósito, contribuyendo a un trabajo que realmente importa — para las personas y para el planeta. porque en unilever, no solo contratamos para un puesto. te invitamos a ser parte de algo más grande. liderar la innovación de marca en la región andina, identificando las tendencias y percepciones más relevantes del consumidor en colombia, ecuador y perú. diseñar y ejecutar estrategias integrales de marca que impulsen el crecimiento y fortalezcan el liderazgo en el mercado. colaborar estrechamente con equipos multifuncionales como i+d, cadena de suministro y cmi p...
Psicóloga | talent acquisition specialist l hunting | recruiter it | employer branding | consultoría | talento humano 100% remoto desde colombia | ecosistema salesforce de alto rendimiento | proyectos innovadores en el sector financiero ¿te apasiona crear soluciones tecnológicas que transformen la experiencia de los usuarios y potencien los canales digitales? ¿quieres trabajar en un entorno ágil, colaborativo y lleno de desafíos técnicos? ¡entonces esta oportunidad es para ti! somos una empresa líder en el sector financiero, comprometida con la innovación, la eficiencia y el desarrollo tecnológico continuo. impulsamos proyectos desafiantes que garantizan la estabilidad, escalabilidad y seguridad de los sistemas bancarios del futuro. tu misión desarrollar e implementar componentes de software dentro del ecosistema salesforce, cumpliendo con los requerimientos y lineamientos técnicos definidos. lo que harás ejecutar el ciclo de desarrollo para la implementación de componentes. participar en sesiones de apoyo al proceso de desarrollo. realizar soporte a usuarios o equipo para identificación y arreglo a incidencias. preparar e impartir capacitación sobre tecnología a usuarios o equipo de trabajo investigar nuevas tendencias y mejoras tecnológicas. configurar ambientes de desarrollo y/o pruebas, desarrollo sobre sales cloud. ¿qué buscamos en ti? licenciatura en informática, sistemas computacionales o afín. +3 años de experiencia comprobable en desarrollo salesforce. diseño orientado a objetos y diseño de pruebas. método de desarrollo scrum y/o ágil. conocimiento y experiencia so...
Líder de seleccion y desarrollo del talento líder de seleccion y desarrollo del talento multinacional líder en recursos humanos. prestamos servicios de selección, outsourcing, consultoría, capacitación y temporalidad. descripción general líder de atracción y desarrollo del talento ?? ubicación: villavicencio, meta ?? tipo de cargo: media gerencia ?? salario: $5.367.800 (salario básico) ?? modalidad: presencial ¿te apasiona liderar estrategias de talento que marcan la diferencia en las organizaciones? estamos en búsqueda de un(a) líder de atracción y desarrollo del talento que quiera asumir el reto de transformar la experiencia del colaborador desde el ingreso hasta su desarrollo y fidelización. ?? propósito del rol diseñar e implementar estrategias integrales de atracción, retención y desarrollo de talento alineadas con los objetivos estratégicos de la organización, promoviendo una cultura centrada en las personas y en el crecimiento sostenible del negocio. ?? responsabilidades clave liderar procesos de selección, onboarding, gestión del desempeño, formación y sucesión. construir y ejecutar estrategias para fortalecer la marca empleadora y la fidelización del talento. analizar indicadores clave (kpi) de talento y rotación para tomar decisiones basadas en datos. administrar presupuestos de talento y garantizar el cumplimiento de estándares de calidad. liderar y acompañar a un equipo multidisciplinario en el cumplimiento de metas y proyectos de gestión humana. ?? perfil profesional profesional en psicología, administración, ingeniería industrial o afines. especializa...
Solo para miembros registrados descripción del empleo ¿quieres ser parte del nuevo capítulo que marcará un antes y un después en la industria? estamos construyendo el futuro de la oncología en colombia con innovación real, ciencia de vanguardia y nuevas oportunidades terapéuticas para los pacientes que más lo necesitan. hoy buscamos líderes, expertos y talentos que quieran ser protagonistas en esta historia: personas que no solo quieran un trabajo, sino que aspiren a transformar el futuro de la oncología en colombia. si te inspira la posibilidad de impactar vidas, construir algo nuevo y trabajar en una organización con visión, este es tu momento. liderar la estrategia local de asuntos de pacientes, trabajando directamente con organizaciones de pacientes, cuidadores y equipos internos, para asegurar que sus voces sean integradas de manera significativa en nuestras decisiones y programas. este rol reporta al director de asuntos médicas y del paciente. tus responsabilidades clave serán: relación con pacientes y organizaciones: identificar, vincular y mantener relaciones de largo plazo con pacientes y organizaciones en áreas terapéuticas clave. coordinar colaboraciones contractuales y actividades conjuntas. representar a servier en iniciativas locales y regionales de defensa de los pacientes. contribución regional y global: implementar estrategias globales/regionales adaptadas al contexto local. participar activamente en la comunidad interna de patient affairs (sparc). ejecutar eventos locales como la patient week y otras actividades de visibilidad. impulsar campañas y espacios...
Título del puesto: supply chain analyst cx p&b ciudad: bogota, colombia como lead specialist cx p&b tú serás responsable de recibir y gestionar las órdenes de nuestros clientes hacia el interior de la organización. serás la cara visible de la organización para nuestros clientes. tu principal objetivo será garantizar que cada interacción que un cliente tenga con la empresa sea positiva y memorable, contribuyendo así a la satisfacción y fidelización del cliente. en dsm-firmenich, ser una fuerza para el bien no es opcional. la diversidad, la equidad y la inclusión son una responsabilidad compartida integrada en nuestro trabajo diario, que beneficia a nuestra gente, clientes y comunidades e impulsa el valor empresarial. la igualdad de acceso a las oportunidades es un hecho, la pertenencia es un sentimiento compartido y se celebra la autenticidad. tus responsabilidades claves recibir los requerimientos y órdenes de compra de los clientes y procesarlos en el sistema. mantener un flujo de comunicación claro, cercano y efectivo con los clientes procesar y confirmar las órdenes de compra y/o reprogramaciones enviadas por el cliente. analizar e ingresar pronósticos de consumo según la demanda de los productos. atender las no conformidades de los clientes mentalidad centrada en el cliente y construcción de relaciones. gestión y análisis preciso de datos. impulsar la digitalización y la mejora de procesos. resolver de forma independiente problemas complejos de clientes. comunicación proactiva con el cliente. garantizar la calidad, seguridad y cumplimiento. reali...
Acerca del rol: adaptar e implementar estrategias y planes de ventas del canal en la zona a cargo, alineando los intereses de la empresa con los de los distribuidores, a través de la correcta ejecución del modelo de gtm y disciplina comercial; asegurando el cumplimiento de las metas de ventas, kpis y rentabilidad. además, deberá identificar oportunidades de crecimiento, fortalecer relaciones comerciales y garantizar una ejecución impecable en el punto de venta. será clave su capacidad para liderar equipos, fomentar una cultura de alto desempeño y promover la mejora continua. el rol requiere visión estratégica, orientación a resultados y habilidades de comunicación efectiva. responsabilidades principales: adaptación e implementación del gtm en la zona a cargo. cumplimiento de los indicadores de venta, rentabilidad y retos de las uen´s (affordability, liderazgo, desarrollo). acompañar el desarrollo de su equipo a través del modelo de liderazgo de essity y b&b. a quién buscamos: profesional en carreras administrativas, mercadeo o afines, o con experiencia comercial. de 3 a 5 años de experiencia en áreas de ventas y/o comercial. altas habilidades numéricas, conocimientos en matemáticas comerciales y excel avanzado. competencias: análisis comercial y financiero negociación y persuasión deseable inglés b1 qué te ofrece nuestra compañía: nuestro propósito, "romper barreras por el bienestar", da sentido a todo lo que hacemos. Únete a nosotros para mejorar el bienestar de las personas e impulsar un cambio positivo para la sociedad y el medio ambiente. en essity, te sentirás valorado...
Buscamos personas que representen nuestros valores, que desafíen lo convencional, innoven constantemente y se adapten a un ritmo acelerado, como entrenador de flota serás responsable de apoyar la formación, selección y desarrollo del personal en el manejo adecuado de los vehículos, garantizando así la seguridad de nuestros colaboradores en las vías para evitar siniestros. tú labor será clave para garantizar que nuestros conductores operen con responsabilidad, eficiencia y compromiso con la seguridad. -capacitar y entrenar en técnicas de conducción, garantizar el cumplimiento de leyes, políticas y procedimientos de conducción y seguridad. -evaluar y generar retroalimentación en las habilidades de manejo en los procesos de selección y proponer estrategias de mejoramiento. -desarrollar buenos hábitos de manejo en los conductores -diseñar pruebas técnicas que puedan ser implementadas en los procesos de selección, retroalimentación y planes de carrera. -dirigir sesiones de capacitación en el aula y en la vía, observar las prácticas de conducción y ofrecer retroalimentación yproporcionar reporte e informes sobre los hábitos de conducción de cada conductor. -identificar las oportunidades de mejoras en el proceso de conducción para el mejoramiento en los hábitos de manejo. -detener una actividad, cuando se detecte un riesgo inminente para la salud o -seguridad de los empleados, temporales, contratistas y visitantes, o, cuando no se evidencie medidas de prevención en campo -asegurar el cumplimiento de las “reglas salvavidas” y de seguridad en el trabajo definidas por essity a quién ...
¿ estás buscando nuevos desafíos y un lugar donde puedas disfrutar de un ambiente cercano mientras aprendes constantemente? ¡bienvenido a un equipo con un propósito claro: "transformar la vida de las personas siendo el aliado tecno lÓgico más confiable"! ¡prepárate y únete a esta aventura! ¿qué encontrarás? retos técnicos y personales que te mantendrán en constante crecimiento. un equipo conectado, enfocado en tu bienestar físico y mental. cultura de mejora continua, fresca y colaborativa, con oportunidades de aprendizaje y gente dispuesta a apoyarte. kaizenhub, un programa diseñado para potenciar tus talentos, con feedback, mentorías y coaching a través de sofka u. ¡será un reto y un juego a la vez! programas como happy kaizen y wesofka que cuidan tu bienestar físico y emocional. ¿qué buscamos? buscamos un devops expert con más de 3 años de experiencia para unirse a nuestro equipo. requerimos tu sólido dominio en java reactivo con spring boot webflux , plataformas de nube pública (azure, aws o gcp) y kubernetes . este es un rol clave donde diseñarás e implementarás soluciones modernas, escalables y nativas de la nube, impactando directamente en el rendimiento y la eficiencia de nuestros servicios. es una oportunidad para trabajar con tecnologías de vanguardia e impulsar la innovación en un entorno dinámico y ágil. responsabilidades clave desarrollar soluciones escalables y modernas basadas en arquitecturas cloud-native. implementar y gestionar infraestructura como código utilizando terraform. orquestar contenedores y gestionar despliegues...
Cop4,000,000.00/mo - cop5,000,000.00/mo ¡Únete a nuestro equipo en eps servicio occidental de salud! estamos en la búsqueda de un profesional en enfermería con especializacion en salud publica, administración en salud, auditoría medica, epidemiología o similares; comprometido con el bienestar de nuestros usuarios y con vocación de servicio. tu propósito será contribuir al mantenimiento y mejora de la salud de nuestros afiliados, mediante el control y verificación de la gestión en las cohortes priorizadas, según las rutas establecidas para cada curso de vida. además, participarás activamente en la garantía del aseguramiento de los servicios de salud, conforme a la normativa vigente, desarrollando intervenciones individuales y colectivas, apoyando a los equipos básicos de atención en salud (ebs) y ejecutando acciones de vigilancia epidemiológica. todo con el objetivo de asegurar una atención integral y oportuna a nuestros usuarios. requisitos profesional en enfermería con especializacion en salud publica, administración en salud, auditoría medica, epidemiología o similares. experiencia mínima de 4 años en el sector salud. conocimientos en manejo de bases de datos, excel y normatividad del sistema de salud colombiano. condiciones laborales horario: lunes a jueves de 7:30 a.m. a 5:00 p.m. / viernes de 7:00 a.m. a 4:00 p.m. tipo de contrato: vinculación directa con la empresa. frecuencia de pagos: quincenal. beneficios adicionales medio día libre en tu cumpleaños. tiempo personal para tu bienestar. acceso al programa "enamórat...
¿te apasiona crear servicios escalables y resilientes que impacten directamente en el usuario? en nuestro equipo encontrarás el espacio para crecer, retarte y compartir tu conocimiento ¡bienvenido a un equipo con un propósito claro: "transformar la vida de las personas siendo el aliado tecno lÓgico más confiable"! ¡prepárate y únete a esta aventura! ¿qué encontrarás? retos técnicos y personales que te mantendrán en constante crecimiento. un equipo conectado, enfocado en tu bienestar físico y mental . cultura de mejora continua , fresca y colaborativa, con oportunidades de aprendizaje y gente dispuesta a apoyarte. kaizenhub , un programa diseñado para potenciar tus talentos, con feedback , mentorías y coaching a través de sofka u . ¡será un reto y un juego a la vez! programas como happy kaizen y wesofka que cuidan tu bienestar físico y emocional. ¿qué buscamos? un desarrollador backend senior con más de 4 años de experiencia en nestjs , capaz de liderar técnicamente el desarrollo de soluciones escalables y de alto rendimiento. será responsable de diseñar, implementar y optimizar servicios backend complejos, además de guiar al equipo en buenas prácticas y estándares de calidad, trabajando estrechamente con frontend, qa y producto para garantizar resultados excepcionales. responsabilidades principales: liderar el diseño y desarrollo de servicios backend escalables con nestjs + typescript. definir e implementar arquitecturas limpias aplicando clean architecture, ddd y cqrs. gestionar la orquestación de contenedores con kubernetes y la infra...
¿te apasiona crear servicios escalables y resilientes que impacten directamente en el usuario? en nuestro equipo encontrarás el espacio para crecer, retarte y compartir tu conocimiento ¡bienvenido a un equipo con un propósito claro: "transformar la vida de las personas siendo el aliado tecno lÓgico más confiable"! ¡prepárate y únete a esta aventura! ¿qué encontrarás? retos técnicos y personales que te mantendrán en constante crecimiento. un equipo conectado, enfocado en tu bienestar físico y mental . cultura de mejora continua , fresca y colaborativa, con oportunidades de aprendizaje y gente dispuesta a apoyarte. kaizenhub , un programa diseñado para potenciar tus talentos, con feedback , mentorías y coaching a través de sofka u . ¡será un reto y un juego a la vez! programas como happy kaizen y wesofka que cuidan tu bienestar físico y emocional. ¿qué buscamos? un desarrollador backend semi senior apasionado por crear soluciones escalables y de alto rendimiento. será responsable de diseñar, implementar y mantener servicios backend eficientes, colaborando estrechamente con equipos de frontend, qa y producto, y asegurando calidad técnica en cada entrega. responsabilidades principales: diseñar, desarrollar y mantener servicios backend escalables usando nestjs + typescript . implementar arquitecturas limpias y patrones como clean architecture, ddd y cqrs . integrar y optimizar comunicación asíncrona con rabbitmq o kafka . orquestar servicios con kubernetes y asegurar disponibilidad en aws . realizar revisiones de código y aplicar estándares ...
¿te apasiona entender el negocio, conectar ideas y facilitar soluciones funcionales que generen valor real? ¡bienvenido a un equipo que transforma la vida de las personas siendo el aliado tecnolÓgico más confiable! ¡Únete a esta aventura tecnológica y evoluciona con nosotros! ¿qué encontrarás? retos estratégicos y funcionales que pondrán a prueba tu visión analítica y tu capacidad de conexión. un equipo colaborativo, interdisciplinario y centrado en las personas. cultura de mejora continua, aprendizaje constante y acompañamiento profesional. acceso a programas como kaizenhub , mentorías, coaching y espacios de feedback a través de sofka u . iniciativas como happy kaizen y wesofka , para cuidar tu bienestar físico, emocional y profesional. ¿qué buscamos? un business analyst con la capacidad de traducir las necesidades del negocio en soluciones funcionales viables y valiosas desde la etapa de descubrimiento. su propósito será garantizar que los objetivos estratégicos se conviertan en historias accionables, coherentes y priorizadas , generando un impacto positivo y medible en los resultados. aportes estratégicos clave: gestión del backlog de descubrimiento. facilitación de sesiones y entrevistas. conexión permanente con ux y arquitectura. responsabilidades principales: liderar el discovery funcional y consolidar requerimientos en user stories. levantar requerimientos con el product lead, stakeholders internos y externos. priorizar historias en base al impacto para el negocio. documentar flujos clave del negocio. asegurar el alineamiento funcional entre ...
Dibujante proyectista weir minerals rio negro, antioquia, colombia presencial propósito del rol : brindar soporte técnico al área de ingeniería en el desarrollo y preparación de planos 2d, modelos 3d, escaneo de instalaciones, y diseño de estructuras auxiliares de baja complejidad. además, será responsable de apoyar la implementación de soluciones digitales (plataforma next), incluyendo la instalación y configuración de hardware de monitoreo en campo. el dibujante proyectista contribuirá directamente a la eficiencia operativa de los proyectos mediante la generación de documentación técnica precisa, levantamientos en sitio, y procesamiento de datos escaneados, asegurando la calidad de los entregables y el cumplimiento de los estándares de seguridad de weir. por qué escoger weir : sé parte de una organización global con sólida política de diversidad e inducción, donde el género es uno de los pilares estratégicos, que incluye desarrollo y crecimiento, además una organización dedicada a construir un futuro mejor : en weir, el mundo en crecimiento depende de nosotros. depende de nosotros en qué nos reinventemos constantemente, nos adaptemos rápidamente y encontremos continuamente formas mejores, más rápidas y más sostenibles de acceder a los recursos que necesita para prosperar. y depende de cada uno de nosotros hacer el mejor trabajo de nuestras vida. es un gran desafío, pero es emocionante. una oportunidad para crecer a tu manera : todo se mueve rápido en el dinámico mundo de weir. esto crea oportunidades para que asumamos nuevos desafíos, exploremos nuevas áreas, aprendamos, ...
Descripción empresa el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. para consultar las vacantes y conectarte laboralmente con comfama, visita nuestra página web www.comfama.com en la opción "trabaja con nosotros". funciones del cargo importante empresa del sector administrativo requiere un/a profesional en gestión de contratación con al menos seis (6) meses de experiencia en implementación de herramientas tecnológicas o gestión administrativa. formación académica requerida: título profesional en ciencias económicas, administración, contaduría, ingeniería, arquitectura, urbanismo o áreas afines. requisitos y conocimientos experiencia en implementación de herramientas tecnológicas. experiencia en gestión administrativa. conocimiento en análisis de datos. capacidad para elaborar informes. manejo de herramientas ofimáticas. misión del cargo brindar soporte profesional en el proceso de contratación mediante análisis, seguimiento y mejora de trámites, atención y orientación a usuarios, garantizando eficiencia, calidad y oportunidad en los procesos. funciones participar en la migración y despliegue del nuevo aplicativo de contratación, elaborando instructivos, comunicaciones, actividades de formación, y realizando pruebas funcionales. monitorea...
Administrador de tienda (store manager) - kids mayorca medellín propósito y relevancia general para la organización: en adidas, cada logro y cada idea comienza con nuestra gente. nuestras tiendas reflejan un espíritu de equipo inclusivo, donde la mentalidad deportiva inspira y un entorno de apoyo permite que la autenticidad florezca. ofrecemos opciones para toda la familia, y nuestras tiendas de niños son el espacio donde los más pequeños viven su primera experiencia con la marca. buscamos personas empáticas y pacientes, que puedan conectar genuinamente con niños y padres, brindando siempre una atención cálida y cercana. queremos personas dinámicas, capaces de crear un ambiente acogedor para las familias, conectando productos con la vida diaria, el crecimiento y el bienestar, además de ofrecer soluciones completas adaptadas al estilo de vida familiar y a las necesidades específicas de cada etapa infantil. valoramos la pasión, la flexibilidad y la habilidad para adaptarse a las necesidades de la tienda, porque sabemos que una experiencia de compra excepcional comienza con el compromiso y la energía. tu meta: actuar como un entrenador, liderando y guiando al equipo para alcanzar los objetivos de la tienda y asegurar una experiencia única para nuestros clientes. gestionar planes de juego que permitan alcanzar los kpis de la tienda (conversión, valor promedio de transacción, tráfico, unidades por transacción, precio promedio, margen, etc). participar en procesos de reclutamiento, capacitación, operación de tienda, servicio al cliente, atención omnicanal y estándares postventa. ...
Jefe de operaciones alimentos y bebidas / retail join to apply for the jefe de operaciones alimentos y bebidas / retail role at ikea jefe de operaciones alimentos y bebidas / retail join to apply for the jefe de operaciones alimentos y bebidas / retail role at ikea descripción empresa somos más de 80 mil personas que cada día trabajamos por el firme propósito - simplificar y disfrutar más la vida. estamos presentes en 9 países y compuestos por grandes marcas posicionadas de diversas industrias. falabella retail, sodimac, banco falabella, tottus, mallplaza, falabella.com, falabella inmobiliario. cada una de éstas nos hace ser quienes somos, y es entre todos, como un solo equipo, que buscamos diariamente reinventarnos y superar las experiencias de nuestros clientes. descripción empresa somos más de 80 mil personas que cada día trabajamos por el firme propósito - simplificar y disfrutar más la vida. estamos presentes en 9 países y compuestos por grandes marcas posicionadas de diversas industrias. falabella retail, sodimac, banco falabella, tottus, mallplaza, falabella.com, falabella inmobiliario. cada una de éstas nos hace ser quienes somos, y es entre todos, como un solo equipo, que buscamos diariamente reinventarnos y superar las experiencias de nuestros clientes. si eres trabajador de falabella, revisa todos los cursos disponibles en la academia falabella, que te ayudarán a seguir impulsando tu desarrollo y preparar tu próxima aventura con nosotros! somos una empresa que apoya la ley 21015, apoyamos la diversidad y la inclusiÓn en todas sus formas, sin impor...
¡elige ser parte de crezcamos! estamos buscando el mejor talento que le apasione brindar un servicio excepcional a nuestros clientes y comunidades generando experiencias positivas con sentido social. nivel académico técnico, tecnólogo o profesional (...
En cabify creemos que una nueva forma de movilidad urbana es posible. un ecosistema que permita tener menos autos privados en las calles, vehículos más sostenibles y rutas más eficientes. ciudades en las que sus calles estén pensadas por y para las p...
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