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JEFE DE COMUNICACIONES Y GESTIÓN DEL CAMBIO

Jefe de comunicaciones y gestión del cambio. cali en coéxito s.a.s. creemos en el poder de la comunicación para movilizar a las personas, construir cultura y hacer realidad los cambios estratégicos. buscamos un/a jefe de comunicaciones y gestión del ...


SR. BD FARMER

Didi bogota, d. c. capital district, colombia join or sign in to find your next job join to apply for the sr. bd farmer role at didi didi bogota, d. c. capital district, colombia 2 days ago be among the first 25 applicants join to apply for the sr. b...


SUPERVISOR DE ASEO SERVICIOS GENERALES Y MANTENIMIENTO LOCATIVO - Z094

Palabras clave: supervisor de servicios generales, coordinador de servicios generales, encargado de operaciones generales, responsable de servicios generales supervisor/a de servicios generales y mantenimiento palabras clave: - supervisor de servicios generales - coordinador de servicios generales - encargado de operaciones generales - responsable de servicios generales ¿estás listo para asumir un desafío emocionante y formar parte de un gran equipo? importante empresa de servicios generales de mas de 35 años de experiencia se encuentra en la búsqueda para nuestro equipo de trabajo de un supervisor/a de servicios generales y mantenimiento altamente motivado, con pasión por la gestión eficiente y el bienestar organizacional. si eres una persona proactiva, organizada y con una visión de mejora continua, ¡esta es tu oportunidad! ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico donde podrás liderar y coordinar diversas operaciones en servicios generales, asegurando la satisfacción del cliente y optimizando los recursos. Únete a nosotros y sé parte de nuestro éxito continuo. responsabilidades: - control y manejo de ingresos y novedades del personal de servicios generales a cargo de la operación. - controlar y optimizar los recursos humanos en conjuntos residenciales. - garantizar la satisfacción de necesidades y expectativas del cliente (residentes y administradores). - manejo de situaciones conflictivas y relaciones interpersonales con cliente interno y externo. - ejecutar y programar turnos maestros de actividades y cronogramas de actividades. - reportar novedades de nómi...


[FH-152] - COORDINADOR DE ANÁLISIS FINANCIERO

Palabras clave: coordinador de análisis financiero, supervisor de evaluación financiera, líder de planeación financiera remoto / híbrido en : coordinador de análisis financiero palabras clave: - coordinador de análisis financiero - supervisor de evaluación financiera - líder de planeación financiera en nuestra empresa, estamos buscando un dedicado coordinador de análisis financiero para unirse a nuestro equipo. este rol es fundamental para el análisis, planeación y control financiero, garantizando la sostenibilidad del negocio y respondiendo a los intereses financieros de nuestros accionistas. como supervisor de evaluación financiera, serás responsable de coordinar la elaboración, consolidación y verificación del presupuesto de ingresos y gastos, así como de validar los estados financieros y la ejecución presupuestal. además, como líder de planeación financiera, tendrás la tarea de elaborar informes comparativos y actualizar los modelos financieros, asegurando que sean útiles para la toma de decisiones estratégicas. si cuentas con una sólida formación en finanzas, administración o economía, y posees habilidades avanzadas en gestión de proyectos y comunicación, te invitamos a ser parte de nuestro equipo. responsabilidades: - realizar el análisis planeación y control financiero. - coordinar la elaboración y verificación del presupuesto de ingresos y gastos. - validar estados financieros y ejecución presupuestal. - coordinar informes comparativos de ejecución y presupuesto. - actualizar modelos financieros para evaluar viabilidad de proyectos. requerimientos: - p...


SUPERVISOR COMERCIAL EXTERNO – IMPULSA TU CARRERA [B-344]

Palabras clave: supervisor comercial, líder de ventas, coordinador comercial, gestor comercial, supervisor de ventas supervisor comercial externo - impulsa tu carrera 📣 ¡estamos en busca de un supervisor comercial externo apasionado por el liderazgo y los resultados! en nuestra empresa, líder nacional en el sector servicios, te ofrecemos la oportunidad de crecer profesionalmente mientras lideras un dinámico equipo de ventas externas. como gestor comercial, tu principal misión será motivar y dirigir a un equipo de más de 10 asesores en campo, asegurando el cumplimiento exitoso de las metas comerciales. trabajarás en un entorno desafiante y orientado al logro, diseñando estrategias efectivas para maximizar las ventas y consolidar nuestra presencia en el mercado. si te apasionan las ventas, el trabajo en equipo y los retos, ¡queremos conocerte! responsabilidades: - liderar y motivar equipos de ventas externas. - diseñar y controlar ruteros diarios de trabajo. - realizar ventas en frío y acompañamiento en campo. - garantizar el cumplimiento de metas comerciales. - generar e implementar estrategias para incrementar resultados. requerimientos: - profesional en carreras administrativas comerciales o afines. - más de 2 años de experiencia liderando equipos comerciales externos. - experiencia en manejo de equipos de mínimo 10 asesores. - habilidades en planificación y ejecución de estrategias comerciales. - capacidad para trabajar bajo presión y cumplir objetivos. nivel de educación: - profesional sectores laborales: - servicios generales aseo y seguridad cargo: - coo...


PB-100 - SUPERVISOR JUNIOR DE VENTAS REMOTO (HORARIO NOCTURNO)

Responsable de supervisar, motivar y gestionar un equipo de representantes de ventas con el objetivo de alcanzar y superar las metas establecidas. su rol abarca el análisis de datos de ventas, la optimización de estrategias comerciales, la planificación estratégica y la construcción de relaciones sólidas con los clientes para fortalecer la operación comercial. horario: 2:00 am - 12:00 pm (recargos nocturnos) modalidad: remota la posición cuenta con un esquema comisional y bonos por métricas y performance responsabilidades clave liderazgo y gestión de equipo supervisar y motivar al equipo de ventas para garantizar el cumplimiento de objetivos. realizar seguimiento personalizado del desempeño y ofrecer planes de mejora. identificar necesidades de capacitación y coordinar sesiones de formación. fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y de alto rendimiento. estrategia y planificación establecer objetivos de ventas claros y desafiantes para el equipo. analizar datos de ventas, identificar tendencias y proponer estrategias de optimización. monitorear el progreso diario, semanal y mensual frente a los objetivos. resolver problemas y desafíos que surjan en el proceso de ventas. participar en la creación y ejecución de planes estratégicos de ventas. habilidades y cualificaciones experiencia: mínimo 2 años en roles de ventas. al menos 1 año en un puesto de supervisión o liderazgo de equipos. educación: estudios universitarios en áreas relevantes como administración de empresas, marketing o ventas. no requiere inglesel equipo reclutador buscará estos conocim...


ADMINISTRADOR DE VENTAS - SJZ032

Savake colombia, empresa del sector agroindustrial ubicada al norte de bogotá, se encuentra en la búsqueda de administrador de ventas: propósito del cargo: gestionar y analizar la información comercial y administrativa para optimizar el rendimiento del equipo de ventas, asegurar la correcta liquidación de comisiones y el cumplimiento de objetivos, y proveer información estratégica para la toma de decisiones gerenciales. experiencia requerida: - mínimo [3-5 años] de experiencia progresiva en roles administrativos y de análisis de ventas- - experiencia demostrable en el manejo de comisiones, presupuestos de ventas y seguimiento de indicadores clave. - historial comprobado en la preparación de informes y presentaciones para la gerencia. principales funciones: impulsando la estrategia comercial con precisión y análisis -gestión de datos y reportes de ventas: generación diaria de informes clave y kpis para el seguimiento de metas y la toma de decisiones gerenciales. - liquidación y control de comisiones: asegura el pago justo y oportuno de comisiones y anticipos a la fuerza de ventas. - análisis de rentabilidad y proyección: identifica zonas de venta rentables y prepara análisis para proyectar resultados y apoyar la fijación de metas. - gestión de presupuesto y clientes: controla el presupuesto de gastos de ventas y actualiza las clasificaciones comerciales de clientes. - soporte administrativo y documentación: aseugra la legalización de anticipos de correrías y el correcto procesamiento de documentos para comité de crédito. - coordinación y comunicación estrat...


JUF-693 SUPERVISOR JUNIOR DE VENTAS REMOTO (HORARIO NOCTURNO)

Responsable de supervisar, motivar y gestionar un equipo de representantes de ventas con el objetivo de alcanzar y superar las metas establecidas. su rol abarca el análisis de datos de ventas, la optimización de estrategias comerciales, la planificación estratégica y la construcción de relaciones sólidas con los clientes para fortalecer la operación comercial. horario: 2:00 am - 12:00 pm (recargos nocturnos) modalidad: remota la posición cuenta con un esquema comisional y bonos por métricas y performance responsabilidades clave liderazgo y gestión de equipo supervisar y motivar al equipo de ventas para garantizar el cumplimiento de objetivos. realizar seguimiento personalizado del desempeño y ofrecer planes de mejora. identificar necesidades de capacitación y coordinar sesiones de formación. fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y de alto rendimiento. estrategia y planificación establecer objetivos de ventas claros y desafiantes para el equipo. analizar datos de ventas, identificar tendencias y proponer estrategias de optimización. monitorear el progreso diario, semanal y mensual frente a los objetivos. resolver problemas y desafíos que surjan en el proceso de ventas. participar en la creación y ejecución de planes estratégicos de ventas. habilidades y cualificaciones experiencia: mínimo 2 años en roles de ventas. al menos 1 año en un puesto de supervisión o liderazgo de equipos. educación: estudios universitarios en áreas relevantes como administración de empresas, marketing o ventas. no requiere inglesel equipo reclutador buscará estos conocim...


ANALISTA DE INVENTARIOS - RETAIL DE CALZADO [CB-801]

• analizar los niveles de inventario y ventas para optimizar la rotación del stock entre puntos de venta. • validar fechas de ingreso de mercancía para aplicar descuentos, promociones o liquidaciones. • monitorear y controlar el flujo de productos entre bodegas y tiendas. • generar informes y tableros de control con indicadores clave. • coordinar y participar en inventarios físicos. • proponer mejoras en procesos de inventario, distribución y control operativo. dominio avanzado de excel (tablas dinámicas, funciones lógicas, cruces de bases de datos, macros deseable). • manejo de power bi para visualización y análisis de datos. • alto nivel de organización, atención al detalle y capacidad para resolver problemas. • habilidad para el trabajo en equipo y toma de decisiones con base en datos.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera tecnológica - 2 años de experiencia - conocimientos: análisis, capacidad de decisión, planificación estratégica, microsoft excel...


GERENTE GENERAL CON ENFASIS COMERCIAL - PEREIRA - QAS323

Empresa dedicada a tecnología de rastreo satelital se encuentra en búsqueda de un gerente general con un enfoque comercial para unirse a nuestro equipo. en esta posición, serás responsable de liderar y dirigir la estrategia comercial, gestionar equipos y supervisar operaciones para asegurar el éxito continuo de la empresa. tu capacidad para adaptarte al cambio y tu habilidad para analizar datos críticos serán fundamentales para impulsar la innovación y la planificación estratégica. tu experiencia en comunicación y persuasión te permitirá construir y mantener relaciones sólidas, tanto dentro como fuera de la organización. la creatividad y la orientación al logro serán clave para desarrollar soluciones innovadoras y alcanzar metas desafiantes. tu capacidad para gestionar el tiempo y liderar equipos te ayudará a maximizar la eficiencia y el rendimiento. la negociación y el networking son habilidades esenciales para asegurar alianzas estratégicas y oportunidades de crecimiento. tu experiencia en gestión comercial y resolución de problemas te permitirá enfrentar desafíos y aprovechar oportunidades de manera efectiva. si tienes un enfoque proactivo y un compromiso con la excelencia, esta posición es para ti. condiciones: tipo de contrato: a termino indefinido horario: lunes a viernes, 8:00 am - 5:00 pm salario:$ $4.500.000 salario básico + rodamiento $500.000 mas bonificaciones de $1.000.000 aproximadamente Únete a nosotros y contribuye al éxito de nuestra empresa.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que...


[LY219] COORDINADOR DE MANTENIMIENTO LOCATIVO

¡Únete a nuestro equipo como coordinador de mantenimiento! ¿eres un profesional con visión estratégica, habilidades de liderazgo y pasión por el mantenimiento locativo? ¡te estamos buscando! cargo: coordinador de mantenimiento nivel de formación: ingeniero civil o áreas afines experiencia: mínimo 3 años en cargos similares salario: $4.300.000 responsabilidades clave: coordinar la gestión de insumos, herramientas, dotación y elementos de protección personal (epp) del equipo de mantenimiento. liderar procesos de inducción y capacitación del personal técnico. garantizar el cumplimiento de cronogramas de mantenimiento preventivo. atender quejas, novedades y participar en reuniones con el cliente, asegurando altos estándares de servicio. supervisar la ejecución, calidad y control de las actividades de mantenimiento locativo. planear estrategias que optimicen los procesos de mantenimiento. reportar novedades del personal al área de gestión humana. realizar seguimiento y control a presupuestos del área. ¿qué ofrecemos? estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento ambiente de trabajo dinámico y colaborativo desafíos profesionales que impulsarán tu carrera remuneración competitiva lugar de trabajo: (indicar ciudad o región si aplica) disponibilidad inmediata ¡postúlate y sé parte de una organización comprometida con la excelencia operativa!el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera profesional - 3 años de experi...


IMPULSADORA, PROMOTORA, MERCADERISTA - MEDELLÍN | [K380]

Misión impulsar la comercialización efectiva de los productos en los puntos de venta asignados, mediante la gestión estratégica de las variables clave de venta, la implementación de actividades de mercadeo y la optimización de la disponibilidad del producto, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos comerciales y manteniendo los estándares de calidad, seguridad y ética definidos por la compañía. responsabilidades impulso de ventas: ejecutar estrategias para maximizar la venta de productos, enfocándose en el cumplimiento de las 8 variables fundamentales de la venta (ej: visibilidad, precio, promoción, etc.). análisis e informes: generar informes detallados sobre las necesidades del consumidor, análisis de la competencia, niveles de agotados y otras variables relevantes para la toma de decisiones. implementación de marketing: llevar a cabo las actividades de ejecución de marcas, siguiendo las directrices de las estrategias y campañas definidas. gestión de disponibilidad: asegurar la correcta disponibilidad de los productos en las góndolas y puntos de venta asignados, gestionando los inventarios necesarios. administración de material pop: gestionar y distribuir eficazmente los productos de impulso (muestras, probadores, obsequios) según los procedimientos establecidos. excelencia en power skus: garantizar una ejecución sobresaliente de las referencias más rentables en términos de visibilidad, surtido y dinámicas comerciales. inventarios: realizar los inventarios periódicos de los puntos de venta asignados para asegurar la exactitud del stock. salario: 1.423,500,...


COMMUNITY MANAGER (ZOI-740)

¡buscamos un/a community manager estratégico/a y creativo/a! en books & books, estamos en la búsqueda de un/a community manager apasionado/a por construir comunidades sólidas, generar contenido relevante y conectar marcas con sus audiencias de manera auténtica y estratégica. queremos consolidar nuestro liderazgo en el entorno digital. tu misión: serás responsable de diseñar, ejecutar y optimizar la estrategia de presencia digital de la marca, gestionando sus comunidades en redes sociales, creando contenido de alto impacto y promoviendo una relación cercana, coherente y valiosa con su audiencia. principales responsabilidades: •planificación, creación y curaduría de contenido creativo, alineado con la identidad y valores de la marca. •gestión integral de redes sociales (meta, instagram, linkedin, tiktok, x), asegurando consistencia y dinamismo en la comunicación. •monitoreo activo de menciones, tendencias y conversaciones relevantes para la marca. •interacción proactiva con la comunidad digital, fomentando vínculos de valor con usuarios y seguidores. •seguimiento de métricas clave y análisis de desempeño, con reportes que orienten la mejora continua de las estrategias. •detección temprana de riesgos reputacionales y actuación oportuna en situaciones críticas. •trabajo colaborativo con los equipos de mercadeo, contenidos y atención al cliente, garantizando coherencia en la comunicación multicanal. requisitos del perfil: •profesional en mercadeo, comunicación, publicidad, medios digitales o afines. •mínimo 2 años de experiencia comprobada como community manager...


SUPERVISOR DE SEGURIDAD MÓVIL ARMENIA | B812

G4s es la empresa líder mundial en soluciones de seguridad, especializada en outsourcing de procesos dónde el riesgo es una amenaza estratégica. estamos presentes en 90 países y somos el empleador más grande que cotiza en la bolsa de valores de londres con más de 800.000 empleados . en américa latina y el caribe contamos con más de 75.000 personas y operamos en más de 23 países de la región, con una importante presencia en todos los sectores de la economía. estamos orgullosos de nuestra cultura y fuertes valores que nos permiten dirigir la organización y contar con los mejores colaboradores. actualmente buscamos para nuestra línea de negocio de secure, un supervisor de seguridad móvil con experiencia comprobada en la supervisión de operaciones de seguridad que cumpla con el siguiente perfil: si tienes una sólida trayectoria en la gestión de equipos de seguridad y estás dispuesto a viajar para asegurar la protección de activos y personas, esta oportunidad es para ti. en este rol, serás responsable de supervisar y dirigir a los equipos de seguridad móvil, garantizando la aplicación efectiva de los protocolos de seguridad y el cumplimiento de las normas de la industria. tu capacidad para prestar un excelente servicio al cliente y tu compromiso con la excelencia serán fundamentales para el éxito en esta posición. requisitos clave: experiencia demostrable en la supervisión de operaciones de seguridad. experiencia minima de 1 año curso actualizado de supervisor tener moto cilindraje mínimo sea de 150cc esquema de vacunación covid vivir en armenia con disponibilida...


R-581 | EJECUTIVO DE VENTAS

Cargo: asesor comercial profesional comercial con orientación técnica, especializado en la venta consultiva de soluciones industriales como estructuras metálicas, servicios de mantenimiento y proyectos de instalación de sistemas de aprendizaje. contar con habilidades sólidas en prospección, negociación, fidelización de clientes y cierre de negocios en el sector industrial. experiencia en la gestión de procesos comerciales integrales, desde la captación de oportunidades hasta la firma de contratos y el acompañamiento postventa. con una visión estratégica del mercado, alto conocimiento técnico y enfoque en resultados, capaz de liderar zonas comerciales, implementar planes de penetración y consolidar relaciones sostenibles con clientes clave. funciones: consecución de nuevos negocios, seguimiento y fidelización de clientes a través de redes, correo, llamadas y referidos. desarrollo y ejecución del plan comercial para la zona asignada, incluyendo estrategias de venta y penetración de mercado. cobertura del territorio mediante visitas a prospectos y clientes ya establecidos. atención, gestión y respuesta oportuna a pqrs de clientes. generación y entrega de reportes periódicos de ventas, facturación y actividades comerciales. registro en list de todas las solicitudes de oferta de proyectos y coordinación con ingeniería para la correcta elaboración de las mismas. envío de ofertas comerciales y material informativo a los clientes. preparación y presentación de licitaciones técnicas y comerciales. gestión integral del proceso comercial hasta la obtención de orden de co...


GERENTE ADMINISTRATIVO Y FINANCIERO - B988

¡Únete a nuestro equipo como gerente administrativo y financiero! ¿eres un líder apasionado por las finanzas y la administración, con visión estratégica y ganas de impactar positivamente una organización? ¡esta oportunidad es para ti! en finca la pradera, estamos buscando un gerente administrativo y financiero para unirse a nuestro equipo en armenia, vía al caimo. ¿qué buscamos en ti? - formación: profesional en áreas financieras, administrativas o económicas. - experiencia: mínimo de 3 a 5 años de experiencia comprobable en cargos similares, con sólidos conocimientos en manejo de equipos y toma de decisiones estratégicas. - conocimientos clave:amplia experiencia en la elaboración de informes financieros como flujos de caja, presupuestos y evaluaciones de riesgos. - habilidad en el manejo de portales bancarios. - conocimiento en cubrimientos financieros. - dominio avanzado de excel. - habilidades esenciales:pensamiento estratégico para anticipar y resolver desafíos. - proactividad para impulsar mejoras continuas. - capacidad efectiva para la toma de decisiones. - destreza en el análisis y gestión de la información financiera. ¿cuáles serán tus condiciones laborales? - lugar de trabajo: finca la pradera, armenia, vía al caimo. - horario: de lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m., y sábados de 8:00 a.m. a 12:00 m. - salario: a convenir, según tu experiencia show more show less...


GG-716 - AUDITOR/A CORPORATIVO INTERNO– FINANZAS Y PROCESOS

En alianza team®, vivimos la innovación, la colaboración y el desarrollo continuo como parte de nuestro adn. buscamos personas con mirada crítica, pasión por el detalle y visión estratégica, capaces de transformar desde adentro. ¿te motiva construir procesos confiables que impulsen el negocio y garanticen el crecimiento sostenible? entonces, este reto es para ti. sé parte de una empresa reconocida como una de las más sostenibles del mundo ?, donde el conocimiento, la ética y la excelencia operativa son clave para evolucionar capacidades. - tu propósito será: proveer servicios de aseguramiento y consulta con un enfoque sistemático, disciplinado y propositivo. contribuirás directamente a la eficiencia de nuestros procesos financieros, al fortalecimiento del gobierno corporativo y a la evolución del modelo de control interno. ?️ responsabilidades clave: - ejecutar auditorías internas según el plan anual aprobado, con visión de mejora continua y foco en riesgos. - identificar oportunidades de optimización en procesos financieros, tributarios y operativos. - elaborar informes claros y accionables, y acompañar a las áreas auditadas en la creación de planes de mejora. - asegurar el cumplimiento del estatuto de auditoría interna y del código de Ética. - conectar con áreas internas y actores externos para consolidar procesos sólidos y sostenibles. - perfil que buscamos: - ? formación profesional en contaduría pública, administración o economía. - ? especialización en finanzas, auditoría o impuestos (deseable). - ? mínimo 2 años de experiencia en auditoría financiera u operati...


DIRECTOR COMERCIAL NACIONAL SECTOR ALIMENTOS EXPERIENCIA EMPRESAS DE PRODUCCIÓN ALIMENTOS - (K40)

¿eres un líder comercial con visión estratégica, enfoque en resultados y pasión por el crecimiento de marcas en el mercado de consumo masivo? ¡esta es tu oportunidad para liderar a nivel nacional! responsabilidades principales: definir y ejecutar la estrategia comercial a nivel nacional. liderar equipos de ventas en los canales tat (tradicional), cadenas, industrias y cuentas especiales. construir, gestionar y realizar seguimiento a presupuestos comerciales. realizar forecast de ventas y asegurar su cumplimiento. desarrollar e implementar estrategias de marketing y trade marketing. potenciar el crecimiento de las cuentas clave y optimizar la cobertura del mercado. requisitos: experiencia comprobada en posiciones similares dentro del sector de consumo masivo. preferiblemente experiencia en la industria de alimentos (no excluyente). dominio de herramientas de análisis comercial y crm. alta capacidad de liderazgo y gestión de equipos multidisciplinarios. enfoque analítico, orientación al cliente y pensamiento estratégico. si estás listo para asumir el reto de llevar una operación comercial al siguiente nivel, queremos conocerte. no olvides adjuntar tu hoja de vida actualizada.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. educación mínima: universidad / carrera profesional 5 años de experiencia conocimientos: orientación al logro, servicio al cliente disponibilidad de viajar: si...


CQ588 | DIRECTOR DE CUENTAS

¡Únete a nuestro equipo en audifarma s.a.! estamos en búsqueda de un director de cuentas comprometido y apasionado por el liderazgo! misión del cargo: como director de cuentas en audifarma, serás responsable de garantizar la gestión integral de cuentas, asegurando el cobro oportuno y eficiente de los servicios prestados a nuestros clientes. liderarás un equipo altamente calificado, contribuirás a la mejora continua del proceso de recobros y facturación, y asegurarás la optimización de los recursos financieros derivados de nuestras operaciones. responsabilidades: gestionar el funcionamiento integral del área de cuentas, garantizando un cobro eficiente y seguro. liderar la implementación de planes de acción para mejorar procesos y eliminar no conformidades. supervisar y apoyar al equipo, promoviendo un ambiente de trabajo equilibrado y respetuoso. coordinar las negociaciones con clientes para asegurar el cumplimiento de los objetivos del área. desarrollar estrategias para el crecimiento y mantenimiento de la base de clientes. asegurar el cumplimiento de los indicadores de gestión y proporcionar retroalimentación continua al equipo. competencias clave: liderazgo y habilidades interpersonales excepcionales. conocimiento avanzado en contabilidad y finanzas. innovación y adaptación al cambio. pasión por el servicio y entrega de soluciones de alto valor. manejo avanzado de herramientas ofimáticas. conocimiento de la normatividad aplicable al sistema de salud y técnicas de negociación. requisitos: educación formal: especialización en áreas financieras, económi...


C879 | DIRECTOR EN CONSUMO MASIVO SECTOR TECNOLOGÍA

Buscamos un director de desarrollo en el sector de tecnología con 5 años experiencia demostrable en cargos de liderazgo en áreas de trade marketing comercial y /o prestación de servicios de outsourcing en punto de compra en el sector de consumo en tecnologia, en este liderazgo debe estar inmerso (audio, video, linea blanca y movil), para ello buscamos profesional en carreras administrativas, mercadeo/comerciales y estudios complementarios a fines, debe contar con conocimientos técnicos en trade marketing tecnológico, ejecución en punto de compra sell in, sell out; analitica de datos y gestion de presupuestos, merchandising y visual, negociación comercial e inglés (c1) tu capacidad para negociar y desarrollar estrategias de negocio será clave para el éxito de nuestro equipo. como director en el sector de tecnología, serás responsable de fortalecer la estrategia de marca consumidor alineadas con el posicionamiento de productos tecnológicos, planificar y coordinar de actividades promocionales para fortalecer el sell in y el sell out, implementar de estraregías cliente/producto, fortalecer de la posición competitiva del negocio, rentabilizar de las categorias a cargo, liderar de equipos comerciales y de ejecución en pv, conocimiento de las necesidades del cliente a través de una gestión estratégica de cuentas. deberás tener una sólida comprensión del mercado y habilidades para identificar oportunidades de negocio. tu experiencia en marketing será fundamental para diseñar campañas efectivas y aumentar la visibilidad de nuestros clientes. el rol requiere una combinación de...


[JKG-709] | DIRECTOR DE OPERACIONES SECTOR FINANCIERO

Descripción general importante y reconocida empresa del sector financiero busca para su equipo de trabajo director de operaciones (red física y operación digital) debe ser profesional con posgrado, especialización o maestría en operaciones o en áreas relacionadas a logística. debe contar con mínimo 5 años de experiencia en cargos de dirección operativa, alcance en toma de decisiones estratégicas, elaboración y control de presupuestos, desarrollo de proyectos, procesos logísticos o área de operaciones. planeación estratégica, manejo de grupos de trabajo y de sistemas de información gerencial (bi). ofrecemos compensación atractiva, contrato directo a término indefinido. interesantes beneficios para ti y tu familia. importante y reconocida empresa del sector financiero busca para su equipo de trabajo director de operaciones (red física y operación digital) debe ser profesional con posgrado, especialización o maestría en operaciones o en áreas relacionadas a logística. debe contar con mínimo 5 años de experiencia en cargos de dirección operativa, alcance en toma de decisiones estratégicas, elaboración y control de presupuestos, desarrollo de proyectos, procesos logísticos o área de operaciones. planeación estratégica, manejo de grupos de trabajo y de sistemas de información gerencial (bi). ofrecemos compensación atractiva, contrato directo a término indefinido. interesantes beneficios para ti y tu familia. gerente especialización economía ingeniería industrial administración financiera 5 años de experiencia 1 vacante habilidades clave terminos que ...


(XJ-537) | GERENTE DE PRODUCTO EPOC

Gerente de producto epoc principales responsabilidades preparar el mercado y la organización para lanzar exitosamente nuevo producto para epoc crear, liderar y comunicar la correcta implementación de la estrategia de la marca asignada. desarrollar materiales y herramientas alineados con el plan táctico de la marca y realizar seguimiento a su respectiva implementación. gestionar y analizar la base de datos de clientes interna y externa, para desarrollar y ejecutar actividades y eventos de marketing, asegurando alinear las tácticas con las necesidades de la estrategia de marca. preparar presentaciones e informes mediante la recopilación, el análisis y el resumen de datos para obtener información clave para desarrollar estrategias (planes de marca, revisiones de negocios y planes de acción). administrar el presupuesto para todo el año, y las finanzas de mercadeo y fuerza de ventas, planeando una alineación gradual con las ventas en forma mensual a lo largo del año. pronosticar el rendimiento de la marca en cuanto a ventas y realizar un seguimiento del progreso hacia el objetivo, en unidades y valores requisitos: profesional en administración de empresas, carreras de la salud y /o afines experiência mínima de 3 años en marketing en la industria farmacéutica conocimiento del sgsss excelentes capacidades de planeación, ejecución y trabajo bajo presión bilingüe inglés/español alta capacidad de análisis y habilidad numérica alto manejo de excel pensamiento científico y planeación estratégica deseable experiência en lanzamiento de nuevos productos o gerencia de pro...


BRY-830 | DIRECTOR DE OFICINA

Buscamos un director de oficina con experiencia demostrable en gestión de equipos y liderazgo para incorporarse a nuestro equipo. tu rol principal será supervisar las operaciones diarias de la oficina, asegurando la eficiencia y el cumplimiento de los objetivos estratégicos. deberás gestionar a un equipo de profesionales, facilitando la comunicación y el trabajo en equipo para alcanzar los objetivos comunes. tu capacidad para gestionar recursos, presupuestos y proyectos será fundamental para el éxito de nuestra oficina. además, serás el enlace entre los diferentes departamentos y las necesidades de los clientes, garantizando un servicio de alta calidad. experiencia previa en un rol similar y habilidades de liderazgo son requisitos clave para este puesto. se requiere una actitud proactiva y una capacidad para adaptarse a los cambios y desafíos que surjan. buscamos una persona con una visión estratégica y habilidades de gestión avanzadas. si tienes un enfoque orientado al detalle y una capacidad para motivar y desarrollar a tu equipo, este puesto es para ti. ofrecemos un entorno de trabajo dinámico y una oportunidad para crecer profesionalmente. si crees que tienes lo que se necesita para liderar nuestro equipo y contribuir al éxito de la empresa, este es tu momento para destacar....


SWU-368 - DIRECTOR DE CANALES DIGITALES INNOVADORES

Director de canales digitales innovadores palabras clave: director de canales digitales líder de canales digitales gerente de canales digitales jefe de canales digitales estrategia digital productos digitales experiencia del cliente Únete a nuestro equipo como director de canales digitales y lidera la transformación digital de nuestra organización. como líder de canales digitales, serás responsable de desarrollar la visión estratégica de nuestros productos digitales, garantizando una experiencia excepcional para nuestros clientes. trabajarás en estrecha colaboración con diferentes áreas para asegurar la adopción y eficiencia de nuestros canales digitales, contribuyendo significativamente a la fidelización de nuestros clientes. si tienes una pasión por la innovación y la transformación digital, esta es tu oportunidad para marcar la diferencia. responsabilidades: liderar la estrategia y operación de canales digitales. desarrollar la visión y estrategia de productos digitales. definir estrategias de posicionamiento con marketing. monitorear indicadores de uso y experiencia. diseñar planes de acción para mejorar experiencia del cliente. requerimientos: profesional en administración ingeniería o afines. especialización en servicio transformación digital o estrategia. 5 años de experiencia en gestión de productos digitales. experiencia como product owner/product manager. conocimiento en discovery y experiencia de usuario. nivel de educación: especialización/ maestría sectores laborales: mercadeo y publicidad dirección y gerencia ingenierías ca...


LÍDER DE FORMACIÓN [Q848]

Líder de formación palabras clave: líder de formación capacitación programas de formación carreras administrativas ingeniería de sistemas ingeniería electrónica ingeniería industrial ingeniería de telecomunicaciones Únete a nuestro equipo como líder de formación, donde tendrás la oportunidad de diseñar e implementar programas de formación que potenciarán el talento y las habilidades de nuestros colaboradores. buscamos un profesional apasionado por el desarrollo del capital humano, con experiencia en la coordinación de programas educativos y un fuerte enfoque en la mejora continua. si eres un líder nato con visión estratégica y te motiva la excelencia, esta es tu oportunidad para crecer profesionalmente en una empresa líder en el sector. responsabilidades: diseñar y ejecutar programas de capacitación innovadores. coordinar actividades educativas alineadas con los objetivos organizacionales. evaluar y mejorar constantemente los procesos formativos. colaborar con diferentes departamentos para identificar necesidades de formación. supervisar y guiar al equipo encargado del desarrollo de contenido educativo. requerimientos: profesional en carreras administrativas o ingeniería de sistemas, ingeniería electrónica, ingeniería industrial o ingeniería de telecomunicaciones. matrícula profesional vigente. al menos 1 año de experiencia como coordinador de programas de capacitación o formación. nivel de educación: profesional sectores laborales: administración y oficina ingenierías docencia educación licenciaturas y afines cargo: coordinador otras ha...


UHL500 - GERENTE DE ALMACÉN COLOMBIA

Gerente de almacén palabras clave gerente de almacén administrativo de almacén director de logística líder de bodega ¿eres un apasionado del liderazgo y la gestión de recursos? estamos en la búsqueda de un gerente de almacén innovador que se una a nuestro equipo. como lider de almacén, serás responsable de diseñar, planear, dirigir y controlar los recursos a tu cargo, asegurando el desarrollo de los procesos de ventas, administrativos y operativos. trabajarás para lograr el cumplimiento de los resultados de tu almacén, facilitar el desarrollo de tu equipo humano y brindar el mejor servicio al cliente. Únete a nosotros y sé parte de una empresa donde tu liderazgo y visión estratégica son valorados. responsabilidades diseñar estrategias de gestión de almacén. planificar procesos de ventas y operativos. dirigir y controlar los recursos del almacén. asegurar el cumplimiento de objetivos y resultados. facilitar el desarrollo del equipo humano. garantizar un excelente servicio al cliente. requerimientos título profesional en administración o afines. experiencia mínima de 5 años en gestión de almacenes. habilidades comprobadas de liderazgo y estrategia. conocimiento en procesos administrativos y de ventas. capacidad para manejar múltiples tareas y proyectos. nivel de educación profesional con especialización y/o maestria sectores laborales administración y oficina bodega logística y transporte ventas cargo gerente otras habilidades habilidades técnicas: gestión de almacenes planificación estratégica control de inventarios habilidades inte...


JEFE LOGÍSTICO | NKB806

Buscamos un profesional con experiencia en gestión logística para el puesto de jefe logístico en facelec sas. en esta posición, serás responsable de liderar y supervisar todas las operaciones logísticas, asegurando la eficiencia y la puntualidad en la distribución y recepción de productos. tu rol implicará la gestión de inventarios, optimizando los niveles de stock para minimizar costos y maximizar la disponibilidad de productos. además, deberás gestionar proyectos logísticos, coordinando con diferentes departamentos para asegurar que los objetivos se cumplan de manera efectiva y en tiempo. tu liderazgo será clave para motivar y guiar a un equipo de profesionales en el área logística, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y orientado a resultados. se requiere una sólida comprensión de las cadenas de suministro y la capacidad de tomar decisiones estratégicas basadas en datos. experiencia previa en gestión de proyectos logísticos y un enfoque meticuloso para el control de calidad serán fundamentales para este rol. si tienes un historial probado en gestión logística, una capacidad demostrada para liderar equipos y una visión estratégica para optimizar procesos, podrías ser el candidato ideal para unirte a nuestro equipo en facelec sas. show more show less...


CKA FARMER SR

Company overview didi es la plataforma de tecnología de movilidad más grande del mundo. con más de 10 años en el mercado, somos la empresa líder en servicios basados en aplicaciones para transporte inteligente, entrega de alimentos y servicios de pag...


CKA FARMER SR

Didi es la plataforma de tecnología de movilidad más grande del mundo. con más de 10 años en el mercado, somos la empresa líder en servicios basados en aplicaciones para transporte inteligente, entrega de alimentos y servicios de pago. haciendo la vi...


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