Reconocida empresa del sector solidario requiere para su equipo de trabajo un jefe de experiencia y fidelizaciÓn de asociados, quien será responsable de diseñar, implementar y liderar estrategias de fidelización, comunicación y programas de relaciona...
¡estamos buscando a nuestro próximo bdr ii! ¿tienes experiencia en desarrollo de negocios, habilidades comerciales afiladas y estás listo/a para tu siguiente gran reto profesional? en slang estamos buscando a un bdr ii que quiera crecer en el mundo d...
Descripción de la oferta salario: $4.370.787,00 (mensual) tipo de contrato: término indefinido, tiempo completo descripción del cargo importante empresa del sector financiero requiere para la ciudad de barranquilla un/a director/a de oficina con experiencia mínima de 2 años en cargos como líder comercial en créditos de microcrédito y educativos, mercadeo y ventas de productos intangibles. debe tener manejo avanzado de excel, capacidad para realizar informes ejecutivos, análisis, generación de convenios con empresas, cumplimiento de metas de ventas y manejo de indicadores de cartera. excelentes habilidades comunicativas y nivel académico en áreas administrativas y comerciales son indispensables. requisitos - educación mínima: universidad / carrera profesional - experiencia: 1 año en cargos similares - idiomas: español - conocimientos: adaptación al cambio, análisis, atención al cliente, capacidad de decisión, comunicación y persuasión, creación de equipos, creatividad, dirección de ventas, finanzas, gestión de equipos, gestión de ventas, habilidades comerciales, networking, hablar en público, innovación, aspectos legales, liderazgo, marketing, marketing estratégico, negociación, orientación al logro, planificación estratégica, promoción, relaciones públicas, resolución de problemas, trabajo en equipo, ventas, manejo de microsoft excel, word, office, gestión de personal, administración, análisis financiero, call center. aptitudes creatividad, gestión de equipos, innovación, liderazgo, negociación, orientación al logro, planificación estratégica, reso...
Descripción del cargo: estamos en búsqueda de un/a ingeniero/a industrial o profesional afín con conocimientos en gestión de proyectos y herramientas de análisis de datos para trabajar con uno de nuestros clientes más importantes. esta posición como strategy analyst requiere habilidades analíticas, visión estratégica y capacidad para identificar patrones que impulsen la mejora continua de procesos empresariales. responsabilidades: realizar estudios de mercado para identificar tendencias, oportunidades y amenazas. analizar datos internos y externos para generar ideas y recomendaciones estratégicas. apoyar en el desarrollo e implementación de planes e iniciativas estratégicas. supervisar e informar sobre el progreso de proyectos estratégicos. colaborar con equipos multifuncionales para garantizar la alineación de las estrategias. preparar informes y presentaciones para la alta dirección. identificar y evaluar nuevas oportunidades de negocio. realizar análisis competitivo y benchmarking. apoyar al director de proyectos estratégicos en tareas clave. requisitos: título en ingeniería industrial o carrera afín. experiencia mínima de 1 año en análisis de datos o gestión de proyectos. conocimientos en herramientas como excel avanzado, sql, power bi, power pivot. disponibilidad para trabajar presencialmente de lunes a viernes, de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. habilidades técnicas y blandas: habilidades técnicas: programación básica (python, javascript). estadística avanzada. visualización de datos y dashboards (tableau, power bi, looker studio). automatización de proces...
Somos una firma de consultoría integral en recursos humanos fundada en 1994. apoyamos a las empresas a conseguir y desarrollar sus mejores equipos de trabajo y ayudamos a las personas a encontrar el mejor espacio para desarrollarse y crecer. responsabilidades principales: definir y ejecutar la estrategia financiera. gestionar presupuesto, flujo de caja y capital de trabajo. supervisar cumplimiento de metas financieras y proponer mejoras. controlar gastos y optimizar costos operativos. administrar inversiones estratégicas. asegurar cumplimiento de niif, normativas fiscales y aduaneras. coordinar auditorías internas y externas. supervisar nómina, facturación, cartera y beneficios laborales. presentar informes financieros a la gerencia y junta directiva. implementar herramientas tecnológicas y controles internos. negociar con bancos y asegurar liquidez. requisitos: profesión: contaduría pública, administración, economía, ingeniería industrial, finanzas o afines. estudios adicionales: deseable especialización o maestría en finanzas corporativas, administración financiera o gerencia estratégica. experiencia: mínimo 5 años en áreas financieras y administrativas. conocimientos clave: niif, gestión de riesgos, erp (siesa, sap, oracle), excel avanzado, proyecciones financieras, comercio exterior. required skill profession operations specialties managers...
¡Únete como nuestro/a subdirector/a de tecnología y transforma el futuro digital de la organización! buscamos a un/a líder visionario/a que impulse la estrategia tecnológica, asegurando la disponibilidad, seguridad y evolución de nuestras plataformas y soluciones. serás el motor detrás de proyectos de infraestructura, el desarrollo de sistemas innovadores y la optimización de la analítica de datos con power bi, siempre alineando la tecnología con los objetivos estratégicos del negocio. lo que harás: diseñar, implementar y mantener una infraestructura tecnológica robusta y de alto rendimiento. supervisar y optimizar el desarrollo e integración de sts y otras plataformas internas clave. potenciar el uso de power bi para generar información estratégica y decisiones inteligentes. garantizar la continuidad operativa y la seguridad de la información en todo momento. coordinar equipos multidisciplinarios y liderar proyectos tecnológicos de gran impacto. lo que buscamos en ti: profesional en ingeniería de sistemas, informática, electrónica o áreas afines. especialización o maestría en ti, analítica de datos o gestión de proyectos (deseable). mínimo 7 años de experiencia en tecnología y al menos 3 en cargos de liderazgo. sólidos conocimientos en infraestructura tecnológica, power bi y desarrollo de sistemas. dominio de metodologías ágiles y buenas prácticas itil. lo que ofrecemos: contrato a término indefinido y salario competitivo acorde a tu experiencia. oportunidad de liderar proyectos estratégicos de alto impacto. un entorno de trabajo innovador, colaborativo y ...
Gerente del sector financiero palabras clave: gerente del sector financiero. sector financiero liderazgo comercial reconocida compañía del sector financiero, con sólida trayectoria a nivel nacional, se encuentra en la búsqueda de un(a) gerente del sector financiero para liderar estratégicamente una de sus unidades en la ciudad de magangué. la posición requiere una alta capacidad de liderazgo, visión estratégica y profundo conocimiento del entorno financiero y normativo. el(la) candidato(a) ideal contará con experiencia comprobada en cargos de dirección dentro del sector, así como habilidades para la toma de decisiones, gestión de equipos y desarrollo de nuevos negocios....
Su misión será optimizar y garantizar el correcto desarrollo de los procesos jurídicos relacionados con el derecho corporativo, urbanístico, inmobiliario y/o notarial, así como aportar visión estratégica, mentoría al equipo y altos estándares de calidad legal y técnica. se espera de esta posición la capacidad de acompañar proyectos complejos, gestionar relaciones con clientes clave y coordinar integralmente sus actividades, fomentando el cumplimiento de objetivos y estándares de servicio. nos encantaría verte: desarrollando la gestión jurídica de alto nivel en procesos notariales e inmobiliarios, velando por la mitigación de riesgos legales y la seguridad jurídica de las operaciones. realizando análisis documentales, contratos y escrituras, con un enfoque orientado a la excelencia y la confiabilidad. acompañando a abogados junior o intermedios en su crecimiento técnico y profesional. implementando estrategias para optimizar tiempos de respuesta y mejorar procesos en el área jurídica. fortaleciendo la comunicación efectiva con stakeholders internos y externos, con capacidad de negociación y resolución de conflictos. ¿qué estamos buscando? profesional en derecho, con tp vigente. experiencia sólida de aproximadamente 5 años en derecho corporativo, inmobiliario y/o notarial. conocimientos actualizados en regulación inmobiliaria, registro de propiedad y procesos notariales complejos. experiencia en trabajo al interior de firmas de abogados. habilidades demostradas en liderazgo de equipos jurídicos y gestión de proyectos. excelencia en análisis jurídico, interpre...
**company description** en starcom, nos guiamos por nuestro principio fundador: entender a las personas está en el corazón de todo lo que hacemos. somos human experience company, una agencia de medios de renombre mundial que forma parte de nuestro hub de soluciones publicis media dentro de publicis groupe, el grupo de comunicaciones más valioso del mundo. **overview** responsable de diseñar y ejecutar la estrategia anual de medios para cada marca, alineada con los objetivos regionales de negocio. lidera el proceso completo de planificación, desde la definición estratégica hasta la implementación táctica, garantizando excelencia operativa, eficiencia presupuestaria y coherencia entre canales (offline y digital). actúa como puente entre los equipos locales y regionales, asegurando que cada campaña refleje la visión estratégica global. **responsibilities** + diseñar la **estrategia anual** de medios por marca, alineada con los objetivos comerciales y de comunicación del negocio. + traducir dicha estrategia en planes tácticos por campaña, asegurando coherencia y efectividad. + **coordinar la planificación** , compra y ejecución de medios en todos los canales (tv, digital, programática, etc.). + **supervisar el cumplimiento del presupuesto** por mercado, canal y categoría, asegurando eficiencia en la inversión. + monitorear desempeño de campañas mediante kpis clave y liderar la optimización continua. + **desarrollar e implementar el master plan de medios** por marca y mercado. + **detectar oportunidades de mejora en la ejecución y liderar ajustes táct...
Descripción general profesional en mercadeo, comunicación social, publicidad, ingeniería industrial o administración de empresas con especialización en mercadeo, comunicación estratégica, marketing digital o áreas relacionadas. mínimo 2 años de experiencia en áreas de marketing, preferiblemente en instituciones de salud, clínicas, aseguradoras o empresas de servicios. indispensable conocimiento y dominio estrategias de marketing en salud y posicionamiento de marca, marketing digital: seo, sem, redes sociales, email marketing e inbound marketing, gestión de contenido y estrategias de comunicación digital, análisis de datos y herramientas como google analytics, crm y bi, herramientas de diseño básico (canva, adobe suite) y plataformas publicitarias (meta ads, google ads) y tendencias y normatividad en el sector salud en colombia. contrato directo, fijo 6 meses, prorrogables según desempeño y todas las prestaciones de ley. profesional en mercadeo, comunicación social, publicidad, ingeniería industrial o administración de empresas con especialización en mercadeo, comunicación estratégica, marketing digital o áreas relacionadas. mínimo 2 años de experiencia en áreas de marketing, preferiblemente en instituciones de salud, clínicas, aseguradoras o empresas de servicios. indispensable conocimiento y dominio estrategias de marketing en salud y posicionamiento de marca, marketing digital: seo, sem, redes sociales, email marketing e inbound marketing, gestión de contenido y estrategias de comunicación digital, análisis de datos y herramientas como google analytics, crm y bi...
Reconocida empresa del sector logística y transporte, se encuentra en la búsqueda de un gerente comercial para ser parte del equipo de la fuerza corporativa. en esta posición, serás responsable de garantizar la atención integral a los clientes mediante el cumplimiento de los presupuestos de ventas de la zona sur por medio del establecimiento de planes comerciales para la incorporación y desarrollo de clientes que contribuyan con la rentabilidad de la compañía a través del seguimiento, control y acompañamiento del equipo comercial a su cargo. tu capacidad para incorporar y desarrollar nuevos clientes, gestionar presupuestos y liderar equipos comerciales será fundamental para el éxito en esta posición. deberás tener una visión estratégica y ser capaz de adaptarte rápidamente a los cambios del mercado. tu rol implicará trabajar en estrecha colaboración con otras áreas para asegurar que nuestras estrategias comerciales se alineen con los objetivos generales de la empresa. además, serás responsable de analizar y evaluar el rendimiento del equipo comercial, identificando áreas de mejora y desarrollando planes de acción para maximizar el rendimiento. si tienes un historial probado en gestión comercial, un enfoque analítico y una capacidad para liderar equipos, esta posición podría ser ideal para ti. requisitos: profesional en ingeniería industrial , administración de empresas, negocios internacionales, mercadeo o carreras afines. (preferiblemente con especialización en ventas o áreas relacionadas) 4 años de experiencia en áreas comerciales (ventas) de empresas reconocid...
Supervisor/a de ventas - canal tradicional en job&talent; palabras clave: - supervisor canal tradicional - jefe de ventas de comercio tradicional - coordinador de ventas de canal tradicional en job&talent;, estamos buscando un supervisor/a de ventas para nuestro canal tradicional. este rol esencial implica liderar y supervisar a nuestro equipo de ventas, asegurando el cumplimiento de los objetivos de venta en el canal de distribución tradicional. si eres un jefe de ventas de comercio tradicional con pasión por el liderazgo y la gestión de equipos, esta es tu oportunidad. ofrecemos un ambiente laboral desafiante y oportunidades de crecimiento profesional. responsabilidades: - cumplir con el plan de visitas y frecuencia asignada. - realizar seguimiento al equipo a cargo y sus visitas efectivas. - identificar oportunidades de negocio y generar planes de acción. - garantizar la implementación de estrategias del cliente. requerimientos: - tecnólogo o profesional en áreas relacionadas. - al menos 1 año de experiencia como supervisor/a en canal tradicional. - habilidades de liderazgo y gestión de equipos. - capacidad para identificar oportunidades de negocio. nivel de educación: - tecnólogo sectores laborales: - ventas - dirección y gerencia cargo: - coordinador otras habilidades: habilidades técnicas: - gestión de ventas - planificación estratégica habilidades interpersonales: - liderazgo - comunicación efectiva...
Reconocida compañía de tecnología de vanguardia está en búsqueda de su technical lead - client delivery & solutions architecture en latam, quien estará frente al cliente y acompañará la implementación de soluciones basadas en arquitecturas distribuidas y ai. ¿por qué aplicar a esta posición? oportunidad para trabajar en la construcción de plataformas multicliente desde cero. serás parte de un equipo altamente técnico, donde tu aporte será fundamental para la creación de soluciones innovadoras. participación directa con el cliente, ejerciendo un rol clave en la implementación de arquitecturas distribuidas y ai. espacio para seguir programando y expandir tus habilidades técnicas, con una mentalidad práctica y hands-on. reportando directamente al cto, sus principales responsabilidades serán ¿qué harás en esta posición? desarrollar y mantener plataformas distribuidas como clickhouse, tigerbeetle, foundationdb. ser responsable de la integración de soluciones basadas en kafka, red panda o kinesis. brindar mentoría técnica a equipos internos y clientes, asegurando la correcta implementación de arquitecturas distribuidas y tecnologías ai. para lograr cumplir a cabalidad con la posición, es muy importante que cuentes con estas características: ¿qué deberías tener previamente? sólida experiencia técnica en plataformas distribuidas y arquitecturas como clickhouse, tigerbeetle y foundationdb. experiencia en backend utilizando kotlin (preferido) o java, así como en la creación de apis con grpc y protocol buffers. dominio de devops, infraestructura como código con terraform, ci/cd y kube...
Contamos con un equipo sólido y robusto de consultores especializados en búsqueda y selección de personal, así como en consultoría en diversos temas asociado al talento humano en múltiples sectores y países, garantizando de esta manera la prestación de un servicio oportuno y resolutivo a cada una de las empresas que nos confían la selección y/o el entrenamiento de sus profesionales. actualmente sumamos más de 10 años de experiencia en el manejo de procesos, tanto individuales como masivos, a nivel local y regional. ¡estamos buscando un suscriptor de seguros de auto! bogotá | modalidad: híbrido ¿cuál será tu misión? analizar y suscribir negocios de líneas personales (auto), trabajando en coordinación con el equipo comercial y áreas de soporte para definir condiciones de seguros que cumplan con las políticas de la empresa, lineamientos y apetito de riesgo. responsabilidades principales: cumplir con el manual de suscripción, apetito de riesgo y niveles de autoridad. contribuir a los indicadores clave del área: sla, hit ratio, retention rate y calificación de servicio. monitorear sucursales y cuentas a cargo para optimizar condiciones y mejorar el índice combinado. evaluar el comportamiento de negocios vigentes para establecer condiciones óptimas de renovación. diseñar y/o ajustar productos según las necesidades del cliente y la rentabilidad de la línea. cumplir con el presupuesto de ventas y rentabilidad (lr, comisiones, gastos, siniestralidad). perfil deseado: profesional en administración de empresas, ingeniería o carreras afines. mínimo 2 año...
Descripción analizar y reportar indicadores clave de desempeño (kpis) relacionados con las ventas. brindar soporte a la fuerza de ventas con información estratégica y análisis de datos. colaborar en la planificación y ejecución de estrategias comerciales. gestionar bases de datos y asegurar la precisión de la información de ventas. preparar reportes y presentaciones para la alta gerencia. identificar oportunidades de mejora en los procesos de ventas. coordinar con otros departamentos para garantizar el cumplimiento de objetivos. participar en proyectos especiales relacionados con el crecimiento del negocio. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: formación académica en administración de empresas, ingeniería industrial o áreas afines. conocimientos avanzados en excel y herramientas de análisis de datos. habilidad para interpretar datos y generar informes claros y precisos. capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes áreas de la empresa. deseable experiencia previa en roles similares dentro del sector industrial / manufacturing. orientación a resultados y enfoque en la mejora continua. qué ofrecemos contrato temporal con posibilidad de extensión según desempeño. ambiente laboral profesional y colaborativo en cali. oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional en el sector industrial / manufacturing. acceso a recursos y herramientas de última tecnología para el análisis de datos....
Descripción liderar el desarrollo comercial de soluciones logísticas especializadas, con foco en almacenaje, cadena de frío, maquila y transporte para destrucción. identificar y captar nuevas oportunidades de negocio a través de licitaciones y clientes estratégicos, fortaleciendo la presencia de la compañía en el mercado. contactar, conseguir y desarrollar cuentas clave, con una visión 360° que incluya tanto la gestión comercial como la operación integral del cliente. coordinar con equipos internos (oficinas, programadores, transporte, facturación) para garantizar una ejecución eficiente y alineada a los estándares de la compañía. supervisar y optimizar procesos administrativos desde el corporativo, asegurando la correcta facturación, disponibilidad de flota y cumplimiento de compromisos. asegurar no solo el cumplimiento del presupuesto comercial, sino también una visión estratégica y sostenible de crecimiento, posicionando a la empresa como un aliado logístico confiable. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado/a deberá cumplir los siguientes requisitos: titulación universitaria en administración, ingeniería industrial o afines. experiencia probada en roles de liderazgo dentro del sector de transporte y distribución. habilidades excepcionales de comunicación y negociación. capacidad para desarrollar y ejecutar estrategias de ventas efectivas. fuerte orientación al cliente y a los resultados. habilidades de liderazgo y gestión de equipos. qué ofrecemos un papel de liderazgo en un equipo dinámico y en crecimiento. oportunidades de desarrollo profesional y personal...
Descripción diseñar e implementar estrategias de suministro que optimicen costos y tiempos. supervisar las operaciones logísticas y garantizar su alineación con los objetivos de la empresa. gestionar relaciones con proveedores clave para asegurar una cadena de suministro eficiente. monitorear y analizar indicadores de desempeño relacionados con la cadena de suministro. coordinar con otros departamentos para garantizar el flujo adecuado de materiales y productos. desarrollar e implementar políticas y procedimientos relacionados con compras y logística. liderar equipos multidisciplinarios y fomentar un ambiente colaborativo. asegurar el cumplimiento de normativas locales e internacionales en las operaciones de la cadena de suministro. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: formación académica en ingeniería industrial, administración de empresas o áreas afines. experiencia previa en roles de liderazgo dentro de la cadena de suministro. conocimientos avanzados en logística, abastecimiento y gestión de proveedores. habilidades en la toma de decisiones estratégicas y solución de problemas. nivel avanzado de inglés. dominio de herramientas tecnológicas y sistemas erp relacionados con la cadena de suministro. qué ofrecemos oportunidad de trabajar en una organización líder dentro de la industria de life science. ambiente laboral que fomenta el desarrollo profesional y personal. beneficios adicionales alineados a las políticas internas de la empresa. ubicación estratégica en bogotá....
Contamos con un equipo sólido y robusto de consultores especializados en búsqueda y selección de personal, así como en consultoría en diversos temas asociado al talento humano en múltiples sectores y países, garantizando de esta manera la prestación de un servicio oportuno y resolutivo a cada una de las empresas que nos confían la selección y/o el entrenamiento de sus profesionales. actualmente sumamos más de 10 años de experiencia en el manejo de procesos, tanto individuales como masivos, a nivel local y regional. somos una consultora líder en soluciones financieras que ayuda a organizaciones a transformar datos en decisiones estratégicas. buscamos un data architect con visión consultiva, fuerte capacidad técnica y experiencia en la ejecución de proyectos complejos. responsabilidades clave diseñar y optimizar arquitecturas de datos escalables, seguras y alineadas con las mejores prácticas del sector. colaborar directamente con clientes para comprender requerimientos y convertirlos en soluciones técnicas de alto impacto. integrar, modelar y visualizar datos con power bi. elaborar estrategias de gobernanza y calidad de datos. coordinar la ejecución de proyectos de principio a fin, trabajando con equipos técnicos y de negocio. requisitos 5 a 6 años de experiencia en arquitectura de datos, combinando visión estratégica y ejecución técnica. inglés avanzado (oral y escrito). dominio de power bi y modelado de datos. experiencia en entornos cloud (azure, aws o similares). sólidas habilidades de comunicación y consultoría. ofrecemos proyecto estable en una...
Líder comercial senior - medellín palabras clave: - líder comercial - gerente comercial - retail - financiero - equipo de trabajo - resultados comerciales en tuya, siempre estamos en busca de los mejores talentos para hacer crecer nuestro equipo y continuar brindando servicios de excelencia. actualmente, estamos buscando un líder comercial senior para unirse a nuestra oficina en medellín. si tienes experiencia en el sector retail financiero y te apasiona liderar equipos para alcanzar resultados comerciales, entonces esta oportunidad es para ti. como líder comercial, estarás a cargo de planificar y ejecutar estrategias que aseguren el éxito del ecosistema retail. Únete a nosotros en esta emocionante oportunidad para marcar la diferencia. responsabilidades: - planificar estrategias comerciales. - ejecutar y supervisar procesos comerciales. - administrar recursos. - garantizar la satisfacción del cliente. - asegurar el cumplimiento de normativas. requerimientos: - profesional graduado en áreas administrativas comerciales o afines. - mínimo 3 años de experiencia liderando equipos comerciales (preferible sector financiero, retail, asegurador) - disponibilidad para trabajar de lunes a sábado con turnos rotativos incluyendo dos domingos al mes. nivel de educación: - profesional sectores laborales: - dirección y gerencia - ventas cargo: - líder otras habilidades: habilidades técnicas: - gestión comercial - planificación estratégica habilidades interpersonales: - liderazgo efectivo - orientación al cliente...
Negociador de vestuario y calzado palabras clave: - negociador de vestuario y calzado - comprador de moda - especialista en compras de vestuario - asesor de compras de ropa y calzado Únete a nuestra empresa líder en el sector retail como negociador de vestuario y calzado. estamos en busca de un comprador de moda con habilidades excepcionales en negociación y gestión de proveedores. ofrecemos un ambiente laboral que valora el bienestar de nuestros empleados con beneficios como salario emocional y horarios flexibles. como parte de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de influir en las decisiones estratégicas de compra de vestuario interior y exterior, así como calzado, asegurando la rentabilidad y el crecimiento continuo de nuestra compañía. si eres un especialista en compras de vestuario apasionado por el análisis de mercado y las tendencias, esta es tu oportunidad para brillar. responsabilidades: - gestionar y negociar con proveedores de concesiones logrando una relación comercial estable. - dar cumplimiento a las políticas de márgenes/comisiones para los productos del negocio de retail en las negociaciones con los proveedores que permitan mantener la rentabilidad de la compañía. - definir codificaciones o descodificaciones de proveedores marcas y categorías con el fin de asegurar opciones rentables y generadoras de valor para la compañía. - dar cumplimiento a las políticas de rotación de inventarios (mercancía propia) con el fin de proteger el capital de trabajo de la compañía y mantener los recursos disponibles para las operaciones comerciales. - realizar cheque...
Buscamos un director/a de rrhh para un hotel 5* en el caribe colombiano. funciones principales: • definir e implementar la estrategia de recursos humanos alineada con los objetivos del hotel. • gestionar el proceso de selección y contratación de personal, garantizando la incorporación de talento adecuado. • desarrollar e implementar planes de formación y desarrollo profesional. • supervisar la administración laboral: contratos, nóminas, seguridad social y normativas vigentes. • velar por el cumplimiento de la legislación laboral y normativas de prl. • fomentar un ambiente de trabajo positivo, impulsando políticas de motivación y retención de talento. • gestionar conflictos laborales y resolver incidencias del personal. • coordinar con los distintos departamentos para asegurar una comunicación efectiva y alineada con la cultura organizativa. • analizar indicadores clave de gestión de personas (rotación, absentismo, satisfacción laboral, etc.). aptitudes y conocimientos deseados: • experiencia previa en un puesto similar en hoteles vacacionales. • formación en recursos humanos, relaciones laborales, psicología, ade o similar. • conocimiento en legislación laboral, negociación colectiva y prl. • habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de equipos. • capacidad de planificación, organización y resolución de problemas. • nivel alto de inglés; se valorará un segundo idioma. • orientación al cliente interno y visión estratégica....
Somos una firma de consultoría integral en recursos humanos fundada en 1994. apoyamos a las empresas a conseguir y desarrollar sus mejores equipos de trabajo y ayudamos a las personas a encontrar el mejor espacio para desarrollarse y crecer. responsabilidades principales: definir y ejecutar la estrategia financiera. gestionar presupuesto, flujo de caja y capital de trabajo. supervisar cumplimiento de metas financieras y proponer mejoras. controlar gastos y optimizar costos operativos. administrar inversiones estratégicas. asegurar cumplimiento de niif, normativas fiscales y aduaneras. coordinar auditorías internas y externas. supervisar nómina, facturación, cartera y beneficios laborales. presentar informes financieros a la gerencia y junta directiva. implementar herramientas tecnológicas y controles internos. negociar con bancos y asegurar liquidez. requisitos: profesión: contaduría pública, administración, economía, ingeniería industrial, finanzas o afines. estudios adicionales: deseable especialización o maestría en finanzas corporativas, administración financiera o gerencia estratégica. experiencia: mínimo 5 años en áreas financieras y administrativas. conocimientos clave: niif, gestión de riesgos, erp (siesa, sap, oracle), excel avanzado, proyecciones financieras, comercio exterior....
Descripción del puesto: el sr. manager, vendor business lidera la implementación y asegura el cumplimiento de los resultados, alineados con el presupuesto y los objetivos estratégicos de la empresa. es responsable de ejecutar los planes de negocio establecidos por los fabricantes de data center y ciberseguridad no solo en términos de metas, sino también en el desarrollo y posicionamiento de las marcas dentro del territorio asignado. además, se encargará de comunicar las estrategias de los proveedores, gestionar los programas de reembolso, diseñar iniciativas que apoyen la dirección de la unidad comercial y colaborar estrechamente con el área de marketing para impulsar la demanda. ¡da un paso hacia el siguiente nivel de tu carrera como sr. manager, vendor business! lo que harás : seguimiento de indicadores clave y aseguramiento del cumplimiento del forecast y el plan de negocios de cada uno de los fabricantes a cargo. supervisión del crecimiento y desarrollo del pipeline, garantizando la identificación de nuevas oportunidades. elaboración de estrategias y proyecciones presupuestales en función del crecimiento de los fabricantes dentro de los canales. optimización de tiempos y resultados en los procesos internos y externos, asegurando eficiencia y efectividad en todas las operaciones. monitoreo continuo de la disponibilidad y demanda de productos, alineando la rotación de inventarios con las necesidades del mercado. gestión de la relación con los fabricantes, asegurando una comunicación fluida y estratégica. desarrollo de estrategias de ventas, planes de habilitación de canal...
Supervisor/a de ventas - canal tradicional en job&talent; palabras clave: - supervisor canal tradicional - jefe de ventas de comercio tradicional - coordinador de ventas de canal tradicional en job&talent;, estamos buscando un supervisor/a de ventas para nuestro canal tradicional. este rol esencial implica liderar y supervisar a nuestro equipo de ventas, asegurando el cumplimiento de los objetivos de venta en el canal de distribución tradicional. si eres un jefe de ventas de comercio tradicional con pasión por el liderazgo y la gestión de equipos, esta es tu oportunidad. ofrecemos un ambiente laboral desafiante y oportunidades de crecimiento profesional. responsabilidades: - cumplir con el plan de visitas y frecuencia asignada. - realizar seguimiento al equipo a cargo y sus visitas efectivas. - identificar oportunidades de negocio y generar planes de acción. - garantizar la implementación de estrategias del cliente. requerimientos: - tecnólogo o profesional en áreas relacionadas. - al menos 1 año de experiencia como supervisor/a en canal tradicional. - habilidades de liderazgo y gestión de equipos. - capacidad para identificar oportunidades de negocio. nivel de educación: - tecnólogo sectores laborales: - ventas - dirección y gerencia cargo: - coordinador otras habilidades: habilidades técnicas: - gestión de ventas - planificación estratégica habilidades interpersonales: - liderazgo - comunicación efectiva...
Ejecutivo comercial corporativo para empresa de outsourcing palabras clave: - asesor comercial corporativo - ejecutivo comercial corporativo - representante comercial corporativo - consultor comercial corporativo - mercadeo - redes sociales - posicionamiento de marca Únete a nuestro equipo como ejecutivo comercial corporativo en una empresa líder en servicios de outsourcing. estamos en busca de un representante comercial corporativo que combine ideas innovadoras con una visión estratégica para atraer empresas. si te apasiona el mercadeo y las redes sociales, esta es tu oportunidad perfecta. serás responsable de posicionar nuestra marca en el mercado, generar oportunidades de negocio y atraer nuevos clientes empresariales. ofrecemos un contrato inicial a término fijo con posibilidad de renovación, un salario de 1.500.000 + rodamiento de 300.000 + comisiones sin techo con un garantizado de 3 meses por 300.000 y un ambiente de trabajo dinámico y en constante crecimiento. responsabilidades: - posicionar y dar a conocer nuestra empresa en el mercado. - generar oportunidades de negocio a través de estrategias comerciales y de marketing. - prospectar y atraer clientes empresariales nuevos. - apoyar en la creación de propuestas comerciales y campañas digitales. requerimientos: - formación: bachiller técnico o tecnólogo en áreas comerciales mercadeo administración o afines. - experiencia en ventas consultivas y captación de clientes b2b. - conocimiento en marketing estratégico y posicionamiento de marca. - manejo de redes sociales y bases de datos como herramientas comerc...
¡Únete como analista de experiencia del cliente! palabras clave: - analista de experiencia del cliente - especialista en experiencia del cliente - consultor de experiencia del cliente ¿eres una persona apasionada por entender al cliente y transformar su experiencia? ¡Únete a nuestro equipo como analista de experiencia del cliente! en este rol, serás un pilar fundamental para diseñar, diagnosticar y mejorar la experiencia del cliente, integrando metodologías de investigación profundas para conocer sus necesidades, comportamientos y percepciones. como especialista o consultor de experiencia del cliente, tu misión será movilizar una cultura centrada en el cliente dentro de nuestra organización. ¡sé parte de un equipo que valora la innovación y el compromiso con la satisfacción del cliente! responsabilidades: - investigar y analizar el ciclo de vida del cliente sus interacciones y puntos de contacto. - aplicar técnicas cualitativas y cuantitativas para entender al cliente (entrevistas encuestas análisis de datos etc.). - definir e implementar planes de mejora basados en hallazgos de investigación. - realizar seguimiento a indicadores de experiencia (ces nps csat fcr). - participar en proyectos estratégicos desde la perspectiva del cliente. - movilizar la cultura centrada en el cliente dentro de la organización. requerimientos: - profesional en administración, economía, finanzas, mercadeo, sociología, antropología o afines. - experiencia mínima de 3 años en roles relacionados con experiencia del cliente e investigación. - manejo de bases de datos excel y conocimiento ...
Nuestra compañía experta en el sector retail moda que trabaja con marcas como americanino, chevignon, naf naf, esprit mango, rifle entre otras, ubicada en bogotá, estamos en la búsqueda de un/a coordinador/a comercial altamente motivado/a y con visión estratégica, para liderar nuestro equipo comercial en la línea intangibles. buscamos una persona con pasión por las ventas, habilidades de liderazgo y experiencia en productos intangibles o servicios asociados al sector moda. responsabilidades principales: supervisar y dirigir al equipo de ventas, asegurando su rendimiento y cumplimiento de metas. desarrollar e implementar estrategias comerciales que impulsen el crecimiento de los medios de pago en las marcas hacer seguimiento diario al desempeño del equipo y los indicadores de ventas. garantizar una atención al cliente de alta calidad en todos los puntos de contacto. identificar nuevas oportunidades de negocio y de fidelización de clientes. elaborar informes periódicos de ventas y gestión comercial para la gerencia. mantener relaciones sólidas con los clientes clave. requisitos: mínimo 2 años de experiencia como coordinador/a comercial, preferiblemente en empresas del sector moda, retail o productos intangibles. formación técnica, tecnológica o profesional en áreas comerciales, mercadeo, administración o afines. excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas. orientación a resultados y capacidad de análisis. manejo de herramientas de gestión comercial y crm (deseable)....
¿eres un líder creativo con pasión por la academia y las artes visuales? ¡esta oportunidad es para ti! en nuestra institución buscamos a un(a) director académico en teoría y comunicación visual, que combine visión estética, formación sólida y capacid...
Buscamos un/a especialista/gerente senior de marketing dinámico/a y orientado/a a resultados para liderar nuestras estrategias de comercialización en latinoamérica, con especial atención a méxico y colombia. este puesto requiere una sólida planificac...
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