Compartir facebook empresa neuroavanzar sas descripción de la empresa ips centro de rehabilitación y habilitación especializado en la atención neurológica avanzada .brinda apoyo en las areas: terapia ocupacional, fonoaudiología, psicologia fisioterapia, psicopedagogía y neuropsicología. departamento santander localidad bucaramanga salario 1. 500.000 tipo de contratación medio tiempo descripción de la plaza se requiere para bucaramanga fonoaudiólogo(a) y terapeuta ocupacional para tiempo parcial por ops (prestación de servicios) $1.500.000 de lunes a viernes de 1:00 a 6:00 en la ciudad de bucaramanga. atención personalizada población infantil. no dejes de participar de esta gran oportunidad. inicio inmediato. mínimo nivel de inglés requerido básico mínima experiencia laboral requerida 1 año búsquedas relacionadas empleos en neuroavanzar sas empleos en bucaramanga empleos en santander empleos lunes a viernes empleos audio empleos ocupacional empleos terapeuta ocupacional empleos personal empleos relacionados oferta destacada abogado/a corporativo/a - ubicación: bogotá | departamento: santander - sobre nosotros: somos una consultoría de talento y nos especializamos en forjar conexiones de alto impacto entre profesionales excepcionales y organizaciones líderes. en esta ocasión,... - publicación: 17/07/2025 - salario: 3500000 fonoaudiología - ubicación: bucaramanga | departamento: santander - se requiere para bucaramanga fonoaudiólogo(a) y terapeuta ocupacional para tiempo parcial por ops (prestación de servicios) $1.500.000 de lunes a vi...
Compartir facebook empresa compaÑia consultora colombiana triplec sas. descripción de la empresa compaÑia consultora colombiana triple c sas, interventoria tÉcnica, administrativa, financiera, ambiental social y juridica para la consturcciÓn y adecuaciÓn de centros. departamento santander localidad bucaramanga salario $ 3.200.000 a convenir tipo de contratación tiempo completo descripción de la plaza el grupo empresarial está en búsqueda de un profesional en ingenieria civil, debe contar con una experiencia de cinco (05) aÑos a partir de la fecha de expedición de la tarjeta profesional en áreas de construcción, que preste sus servicios para la “interventorÍa integral para la construcciÓn del parque borde sur la victoria en el barrio la victoria del municipio de bucaramanga, santander”, el cuál ejercerá el cargo como residente de interventoria. contrato: obra o labor modalidad: presencial sueldo: $ 3.200.000 a convenir dedicacion: 100% interesados(a) se pueden comunicar por medio de whatsapp al número 3112118551 o por medio de correo electrónico [email protected] , asunto residente de interventoria bucaramanga. mínimo nivel académico requerido universidad completa mínima experiencia laboral requerida 1. 10 años búsquedas relacionadas empleos en compaÑia consultora colombiana triplec sas. empleos en bucaramanga empleos en santander empleos construcción empleos civil empleos electrónico empleos moda empleos residente empleos relacionados oferta destacada abogado/a corporativo/a - ubicación: bogotá | departamento: santander - sobre ...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: importante empresa ubicada en envigado, requiere para su equipo de trabajo representante de ventas con experiência mínima de 5 años en venta consultiva de software y soluciones en tecnologías de la información **formación académica**: profesional en áreas comerciales, ventas o mercadeo. **funciones específicas**: - apoyar el liderazgo del equipo de ventas, proporcionando orientación y entrenamiento continuo. - ejecutar las estrategias de ventas construidas por la empresa para alcanzar y superar los objetivos de ingresos. - desarrollar relaciones sólidas con prospectos clave. - buscar y atraer de manera activa a clientes potenciales. - mantener un aprendizaje profundo de nuestro proceso de ventas y marketing para la iteración y mejoramiento del mismo. - apoyar el seguimiento junto a líderes de línea para agendamiento de citas con clientes potenciales. - basado en lo anterior, estandarizar y ejecutar un proceso de cierre de ventas efectivo. **conocimientos**: nível de inglés alto (b2 o c1). herramientas ofimáticas. conocimiento intermedio de tecnologías, específicamente analítica de datos y desarrollo de software. conocimient...
Descripción empresa: la empresa se fundó en abril de 1968. inicia con la manufactura de partes en metal para uso agrícola. en la década de los 80´s, introdujo al mercado la primera fumigadora plástica. hoy, 50 años después, progen s.a. es reconocida internacionalmente por sus productos líderes en el mercado de las fumigadoras. la tradicional royalcondor se ha posicionado en el mercado colombiano como la primer fumigadora plástica en colombia. consientes del crecimiento del mercado agropecuario, el avance tecnológico e industrial y la globalización nace royalcondor motorizados, una línea que ofrece una amplia gama de productos siendo representante directo de reconocidas marcas a nível internacional como kawasaki. como complemento a nuestra línea agrícola, progen s.a. cuenta con un portafolio de boquillas y accesorios especializados en aplicación. misión del cargo: importante empresa del sector manufactura, se encuentra en búsqueda de psicóloga con experiência de 2 años en procesos de selección masiva. funciones del cargo: reclutamiento y selección del personal para los diferentes cargos en la compañía del sector agrícola y manufactura. dar respuesta oportuna y efectiva a los requerimientos de personal en bogotá y a nível nacional. planear, organizar y realizar procesos de reclutamiento masivo de acuerdo a los requerimientos y perfiles solicitados. aplicación e interpretación de pruebas psicotécnicas. garantizar la verificación de referencias, antecedentes disciplinarios, autorización de tratamiento de datos y /o documentación requerida para la contratación. realiza...
Descripción reclutamiento y atracción de talento: responsable de ejecutar integralmente el proceso de reclutamiento para las vacantes asignadas, incluyendo la publicación de ofertas en plataformas definidas, el uso de lenguaje claro e inclusivo, y la búsqueda activa de candidatos (hunting) para posiciones estratégicas. gestiona alianzas con instituciones educativas y participa en eventos de empleabilidad para fortalecer la marca empleadora y ampliar la base de talento. evaluación y perfilamiento de candidatos: realiza el análisis y perfilamiento de candidatos asegurando su ajuste a los requerimientos técnicos y culturales del cargo. lleva a cabo entrevistas por competencias y aplica diversas metodologías evaluativas (assessment centers, estudios de caso, simulaciones, pruebas psicotécnicas). aporta conceptos técnicos fundamentados y asesora a los líderes en la estructuración del proceso evaluativo, garantizando su pertinencia y objetividad. informes e indicadores de gestión: elabora informes de candidatos con información clara y relevante para la toma de decisiones. además, diseña y hace seguimiento a indicadores clave de selección, con el objetivo de mejorar continuamente la eficiencia, calidad y efectividad del proceso. perfil buscado (h/m) estamos en búsqueda del próximo analista de selección .el/la candidato/a ideal debe tener el menos 2 años de experiencia siendo un partner estratégico para adquisición de talento, por medio de las siguientes funciones: búsqueda de candidatos por medio de plataformas de reclutamiento y portales de búsqueda. gestión de pos...
¿listo para dar el primer paso con la empresa multinacional de telecomunicaciones más grande de todas? ¡esta oportunidad es para ti, trabaja como moderador de contenido bilingüe portugués! lleva tu carrera al siguiente nivel en el top team ¡Únete a nosotros y marca la diferencia! ¿por qué elegir tp? - salario: $2.500.000 + bonificaciones e incentivos por desempeño+ prestaciones de ley. - crecimiento profesional, ¡aquí tu potencial no tiene límites! - capacitación y formación paga desde el primer día diseñada para impulsar tu éxito - contrato a término indefinido. - acceso a programas de bienestar, fondo de empleados y descuentos con aliados. - experiencia global en una multinacional con una cultura diversa e inclusiva. - trabajaras como moderador de contenido para una reconocida red social en la ciudad de bogotá. ¿qué buscamos en ti? - educación: desde diploma de bachiller académico, técnico, tecnólogo o profesional (copia física o digital). - disponibilidad: completa para trabajar en nuestros horarios estructurados de 40 horas a la semana con 2 días de descanso, es decir solo trabajas 5 días de la semana, vivir en la ciudad de bogotá. - es requerido contar con nivel de portugués avanzado b2, b2+ o c1 - pasión por brindar atención a la cliente excepcional orientada a la solución de problemas en conjunto de moderación de contenido. - experiencia laboral: no es requerido contar con experiencia laboral, en tp puedes adquirir nuevos procesos en ámbitos laborales. lugar de trabajo 📍tp bogotÁ (cerca a la estación transmilenio terminal). lead the way! e...
🔹 ¡atento colombia busca tu talento! 🔹 vacante: reclutador bilingÜe ¿tienes habilidades en reclutamiento y dominas el inglés? esta es tu oportunidad para crecer profesionalmente en una de las compañías líderes en servicios de atención al cliente. en atento, buscamos personas comprometidas, dinámicas y orientadas a resultados para el cargo de reclutador bilingüe. 📌 perfil requerido: técnico, tecnólogo o estudiante a partir de quinto semestre de carreras administrativas o afines. mínimo 6 meses de experiencia en procesos de reclutamiento y selección. nivel de inglés b2 (intermedio alto) — indispensable. conocimiento y manejo de diversas fuentes de reclutamiento. 🎯 responsabilidades: ejecutar procesos de atracción y selección de talento bilingüe. identificar y gestionar fuentes efectivas de reclutamiento. apoyar estrategias que garanticen el cumplimiento de metas de incorporación. 🕒 horario: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. sábados hasta las 12:00 p.m. 💼 modalidad: presencial – atento colombia 💰 salario: $3.000.000 + bono anual proporcional al tiempo laborado 🌟 en atento valoramos el talento y la diversidad. si cumples con el perfil y quieres hacer parte de un equipo que impulsa tu desarrollo, esta es tu oportunidad. 📨 ¡postúlate ahora y haz parte del cambio!...
¡Únete a tp como especialista expert! ¿listo para dar el primer paso? ¡esta oportunidad es para ti! lleva tu carrera al siguiente nivel en el top team ¡Únete a nosotros y marca la diferencia! ¿por qué elegir tp? salario competitivo: $ 1.423.500 + bonificaciones por desempeño crecimiento profesional, ¡aquí tu potencial no tiene límites! capacitación paga y formación diseñada para impulsar tu éxito. acceso a programas de bienestar, fondo de empleados y descuentos con aliados. experiencia global en una multinacional con una cultura diversa e inclusiva. ¿qué buscamos en ti? nivel de idioma(s): español educación: diploma de bachiller (copia física o digital). disponibilidad: completa para trabajar en nuestros horarios estructurados de ocho horas diarias, 46 horas a la semana. pasión por brindar una atención al cliente excepcional orientada a la solución de problemas. experiencia laboral: 6 meses o mas en ventas ( certificada ) lugar de trabajo 📍 medellin lead the way! en tp no solo ofrecemos empleos, creamos carreras. como líderes globales en experiencia del cliente, brindamos un entorno dinámico donde tu talento, pasión y ambición impulsan el éxito real. aplican términos y condiciones....
¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales para trabajar según el great place to work? queremos que con tu talento y nuestros esfuerzos contribuyas a seguir transformando esta cultura. en el grupo coomeva hacemos que las cosas pasen, porque cooperando somos más fuertes. en coomeva nos encontramos en la búsqueda de analista riesgo en la ciudad de cali encargado de: - identificar y analizar los posibles riesgos y causas relacionadas con el saro, evaluar los riesgos en su nivel inherente y residual. - identificar y valorar los controles para la mitigación de los riesgos operativos. - realizar planes de tratamiento de riesgos en conjunto con los líderes de proceso y realizar su respectivo seguimiento. - realizar seguimiento a las medidas adoptadas para mitigar el riesgo inherente, con el propósito de evaluar su efectividad. - realizar todo el ciclo de gestión de los eventos de riesgo operativo - entre otras inherentes al cargo. requisitos y condiciones: - formación académica: profesional en carreras administrativas o carreras afines, preferiblemente con especialización. - experiencia:mínimo 2 años en cargos afines - horario: lunes a viernes 7:30am – 5pm - rango salarial: entre $3.700.000 - $4.000.00 beneficios extralegales como colaborador tendrá la opción de escoger entre 25 productos diferentes, con una bolsa equivalente al 50% de su salario, la cual podrá utilizar en diferentes opciones "a la carta" como: seguros de vida y accidentes, primas extralegales, tarjetas de alimentación o gasolina, auxilio de estudio, auxilio de vivienda, días ...
Auxiliar de talento humano somos una empresa que presta servicios corporativos a pymes con alto potencial de crecimiento y de cualquier sector de actividad. en particular, tenemos una alta representación en el sector gastronómico. somos profesionales dedicados fundamentados en la meritocracia y en el profesionalismo. de las empresas a las que brindamos servicios, somos responsables de más de 80 empleados y estamos en constante crecimiento. por ello, estamos buscando un auxiliar de talento humano que fortalezca nuestro equipo y asegure altos estándares de calidad en los servicios brindados a nuestros clientes. si eres una persona ambiciosa y talentosa, alguien que busca una empresa que valore el mérito y una sólida ética de trabajo, éste puede ser el lugar para ti. **requisitos**: - tecnólogo y/o estudiante de en carreras como administración de empresas, psicología, talento humano y/o carreras afines. - experiência mínima de 2 años en el área de talento humano - buen manejo y conocimiento del proceso de reclutamiento, contratación, afiliación, nómina y liquidación. - excel - nível intermedio - idealmente con conocimiento en siigo - habilidades: orientado a resultados, sensibilidad al servicio al cliente, comunicación asertiva verbal y escrita, excelente ortografía, capacidad para trabajar en equipos multifuncionales y resolución de problemas, buenas habilidades de relacionamiento, capacidad analítica. objetivo del puesto - gestionar y apoyar el área de talento humano con el fin de dar cumplimiento a los lineamientos de la organización y normatividad legal vigente....
Únete a nuestro equipo de servicios corporativos esenciales (cbs) y ayuda a respaldar importantes funciones de facilitación corporativa que mantienen el sólido trabajo de nuestra organización. como profesional de cbs, trabajarás con todos los equipos para brindar el conocimiento, los recursos y las herramientas que ayudan a ey a brindar una atención de calidad excepcional a nuestros clientes, triunfar en el mercado y respaldar el crecimiento y la rentabilidad de ey. los equipos principales dentro de cbs incluyen finanzas, tecnología de la información, recursos humanos, servicios de respaldo empresarial, marca, marketing y comunicaciones, desarrollo corporativo, gestión de riesgos y conocimiento. **la oportunidad**: sí te unes al equipo de talento humano serás el responsable de contribuir al logro de los objetivos de ey a través de la mejora de gestión de personas, realizando aportes de valor en la incorporación de talento, en su formación y desarrollo, y en los procesos de transformación empresarial. **las responsabilidades**: realizará la supervisión de un associate y un senior associate donde trabajará en estrecha colaboración con el consultor de talento estratégico para respaldar la prestación de asesoramiento y orientación consultiva sobre todo los asuntos de talento que contribuyan al logro de sl/bu. será responsable de una determinada población de empleados, garantizando que se entreguen las mejores soluciones para las personas y así cumplir con los imperativos estratégicos del negocio. el titular del rol será responsable de proporcionar análisis y conocimientos q...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: empresa requiere profesional en ingeniería de producción, ingeniería administrativa o afines con experiência mínima de 2 años en procesos administrativos. **misión del cargo**: generar, definir, participar, promover, divulgar y coordinar programas, actividades y/o metodologías que contribuyan al cumplimiento del objetivo estratégico de la compañía en la planta de producción. **funciones**: 1. mantener un canal abierto de comunicación con el personal operativo, encargándose de la aprobación de permisos, motivación y retención del talento humano. 2. gestionar renuncias y despidos, encargado de paz y salvos y demás información necesaria para este proceso. 3. coordinación y participación de reuniones con el equipo de trabajo, lideres, facilitadores y operarios. 4. controlar, analizar y programar vacaciones del personal operativo, cumpliendo con las necesidades de producción y las políticas establecidas por la empresa. generar la documentación necesaria para este proceso. 5. solicitar al área de hse la reposición de herramientas y epp's que promuevan el trabajo seguro **conocimientos específicos**: - manejo de herramientas ofimáticas...
**¿eres un challenger?** **¡Únete al reto! ven y vive la experiencia llyc** buscamos estudiantes de último curso de universidad con interés en el ámbito de la comunicación y ganas de trabajar en consultoría que quieran incorporarse al mundo laboral y poner en práctica los conceptos teóricos obtenidos durante su formación. somos una firma global de consultoría de comunicación y asuntos públicos. ayudamos a nuestros clientes a tomar decisiones estratégicas dentro del contexto disruptivo e incierto en el que vivimos, teniendo en cuenta su impacto reputacional. y colaboramos con ellos para que las ejecuten con éxito de forma que puedan alcanzar sus metas de negocio, defender su licencia social para operar y aumentar su prestigio. **¿quÉ ofrecemos?** prácticas de un máximo de 6 meses con posibilidad de incorporación indefinida al finalizar el periodo de formación. un entorno de trabajo innovador, que incentiva la creatividad. incorporarte a un equipo diverso, en el que puedes ser tú mismo. formar parte de una compañía reconocida en los principales rankings de la industria y que acumula cientos de premios por sus trabajos con los clientes. la posibilidad de desarrollar una carrera internacional gracias a nuestra presencia en 13 países de europa, latam y ee.uu. un modelo de trabajo híbrido con posibilidad de teletrabajo desde 2 días a la semana. friendly workplace: nuestras 16 oficinas se encuentran en los lugares más céntricos de las grandes ciudades, ofrecen espacios abiertos y que favorecen el co-working para nuestros días de equipo. tiempo de propósito gracias al q...
**vacante: coordinador de inventario y almacenamiento** ubicación: cali jornada: tiempo completo tipo de contrato: término indefinido, directo con la empresa **¿quiénes somos?** somos una empresa con más de 30 años de trayectoria, dedicada al diseño, fabricación y comercialización de mobiliario de lujo y accesorios de decoración. nos caracterizamos por ofrecer espacios exclusivos, cuidando cada detalle con un enfoque en calidad, satisfacción y respeto por nuestros clientes. estamos en constante crecimiento y sabemos que el talento humano es la clave del éxito. por eso, buscamos personas comprometidas, líderes, proactivas y dinámicas, que deseen aportar su conocimiento y experiência para seguir creando espacios únicos. **¿qué buscamos?** un **coordinador de inventario y almacenamiento**, responsable de garantizar el control y la correcta administración del inventario, velando por su precisión y disponibilidad en tiempo real en todos los puntos de venta y centros de distribución. **responsabilidades clave**: - monitorear y supervisar el inventario en cdi y puntos de venta. - realizar conteos aleatorios y cíclicos. - validar y registrar movimientos físicos. - elaborar reportes de mercancía disponible para la venta. - supervisar y documentar la recepción de mercancía importada. - realizar auditorías, informes y toma de fotografías de productos. - controlar y mantener seguridad en el almacenamiento. - capacitar al personal en temas de inventario y almacenamiento. - verificar y solucionar novedades en entradas y salidas de productos. - apoyar en proceso...
En ventur buscamos un talento como tu: si tu perfil cumple con lo que estamos buscando, no dudes en postular tu hoja e vida: verificación y aprobación de horarios de personal, gestión de abastecimiento, formato de verificación de lógica en inventarios vs ventas. soporte y verificación de sistema pos, gestión de plataforma de domicilios, diligenciar formato de tiempos de conexión sedes, verificación de calificaciones y retroalimentación a líderes de punto. entre funciones propias de cargo. te ofrecemos un salario a convenir de cuerdo con tu experiência + bonificaciones por cumplimiento + prestaciones de ley. tipo de puesto: tiempo completo, indefinido salario: a partir de $10.000.000 al mes...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: los/as mediadores/as aprendemos, pasamos por procesos que nos permitan transformarnos, y acompañamos los procesos de aprendizaje de otras personas. somos puente entre las sedes, los mentores, las familias y lo que ocurre con los niños y las niñas. **en su día a día**: - brinda apoyo didáctico a los/as jóvenes en los diferentes momentos de aprendizaje. - asesora a los/as jóvenes en el desarrollo de actividades escolares dentro del aula teniendo en cuenta sus particularidades y necesidades - apoya los procesos de planeación de las experiências y evaluación de los estudiantes. - media en situaciones emocionales y de convivencia generando entornos de bienestar. - realiza gestiones administrativas (materiales, bases de datos). - trabaja de manera colaborativa con líderes, mentores, familias, mediadores y personas externas de acuerdo a las necesidades. - brinda acompañamiento a la ruta vocacional de estudiantes, manifiesto de vida y ruta de propósito. **súmate sí**: - eres estudiante de últimos semestres, recién egresado/a o pendiente de título de física, química, licenciatura en matemáticas, ciencias naturales, biología, educació...
¡Únete a tp como especialista expert! ¿listo para dar el primer paso? ¡esta oportunidad es para ti! lleva tu carrera al siguiente nivel en el top team ¡Únete a nosotros y marca la diferencia! ¿por qué elegir tp? salario competitivo: $ 1.423.500 + bonificaciones por desempeño crecimiento profesional, ¡aquí tu potencial no tiene límites! capacitación paga y formación diseñada para impulsar tu éxito. acceso a programas de bienestar, fondo de empleados y descuentos con aliados. experiencia global en una multinacional con una cultura diversa e inclusiva. ¿qué buscamos en ti? nivel de idioma(s): español educación: diploma de bachiller (copia física o digital). disponibilidad: completa para trabajar en nuestros horarios estructurados de ocho horas diarias, 46 horas a la semana. pasión por brindar una atención al cliente excepcional orientada a la solución de problemas. experiencia laboral: 6 meses o mas en ventas ( certificada ) lugar de trabajo medellin lead the way! en tp no solo ofrecemos empleos, creamos carreras. como líderes globales en experiencia del cliente, brindamos un entorno dinámico donde tu talento, pasión y ambición impulsan el éxito real. aplican términos y condiciones.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - años de experiencia...
¿quiere construir un futuro más fuerte y sostenible y cultivar su carrera? Únase al equipo global de cargill de 160 000 empleados que utilizan nuevas tecnologías, conocimientos dinámicos y más de 157 años de experiência para conectar a los agricultores con los mercados, a los clientes con los ingredientes y a las personas y los animales con los alimentos que necesitan para prosperar. propÓsito e impacto en el trabajo el/la gerente de proyecto de ingeniería tendrá la responsabilidad de planificar, desarrollar, ejecutar y controlar los aspectos técnicos de la construcción del proyecto mediante los procesos establecidos por cargill (pdp), de acuerdo con los requerimientos de "low y médium rigor project".su principal función es liderar al equipo técnico de ingenieros lideres de proyectos, de las diferentes especialidades (electricidad, obra civil, refrigeración, psm, mecánica y commissioning) creando una expectativa de cero accidentes y asegurando el cumplimiento del presupuesto, cronograma y alcance de la construcción. responsable tambien, de asegurar el fiel cumplimiento de los requerimientos de ehs y fsq&r; en las diferentes fases de ingeniería, construcción, pruebas y arranque de equipos, de acuerdo con un cronograma y presupuesto definido. mediante su experiência en otros proyectos de construcción y su conocimiento de la industria, debe asegurar el cumplimiento de los objetivos del proyecto desde el punto de vista de ejecución de la obra. li-onsite li-jania responsabilidades clave identificar y reunir los recursos necesarios para completar proyectos. ayude a resolver...
Accenture es una compañía global líder en servicios profesionales con una amplia gama de soluciones en estrategia y consultoría, tecnología y operaciones, capacidades digitales, brindando un servicio integral a nuestros clientes para que alcancen su máximo rendimiento. estamos en búsqueda de un **accounts payable analyst portuguese**, para que haga parte de nuestro equipo de **accenture operations**. **¿qué harias como accounts payable analyst?** - registro de facturas - registro de notas crédito - autorizacion de anticipos - reporte de agentes aduanales - reporte de anticipos - revision de estados de cuenta de proveedores - registro de facturas de exportacion importacion - elaboración de provisión mensual - elaboración de control sox anticipos - devolucion de retencion iva - informe de rentas - gxc gastos por comprobar - consultar gastos - cheques y cargas xml ¿por qué escoger accenture? - somos +514.000 colaboradores en 120 países, brindando servicios a +6.000 clientes de 40 industrias. - ayudamos a las empresas a mantenerse a la vanguardia en la economía digital al llevar lo nuevo a las compañías líderes. 91% de las empresas del ranking de global fortune 100 son nuestros clientes. - nos comprometemos con la formación continua y desarrollo de talento especializado. - contamos con oficinas en bogotá y medellín. - valoramos la diversidad, el respeto por el individuo y la integridad. - somos una organización inclusiva donde todas las personas pueden expresar quiénes son realmente y sentirse aceptadas, tanto en el ámbito profesional como personal; senti...
Convocatoria abierta auxiliar de aeropuerto | dhl express colombia (bogotá) en dhl express colombia, líder mundial en logística y transporte internacional, estamos en búsqueda de un/a auxiliar de aeropuerto para apoyar nuestras operaciones en zona aeroportuaria. buscamos personas comprometidas, organizadas y orientadas al detalle, que quieran crecer en una empresa que reconoce el talento y brinda oportunidades reales de desarrollo. responsabilidades del cargo: garantizar la conexión oportuna de los envíos. grabar de manera efectiva y precisa los checkpoints en el sistema. velar por el cumplimiento de los estándares de servicio hacia nuestros clientes. realizar la impresión y verificación de documentos requeridos para el proceso operativo. asegurar el cumplimiento de los protocolos de seguridad operativa. ser precavido y responsable en el manejo de la carga. contribuir a un excelente ambiente laboral que permita el buen desempeño del equipo. actualizar correctamente la información en los sistemas internos de la compañía. perfil requerido: formación: técnico, tecnólogo o profesional en logística, comercio exterior, transporte, operaciones o áreas afines. experiencia: mínimo 2 años en áreas relacionadas con operaciones logísticas, aeroportuarias o de transporte. experiencia en conducción de vehículos, camiones o motocicletas, con licencia vigente c2. conocimiento en manejo de carga, normativa aduanera y seguridad aeroportuaria. dominio básico de software operativo/logístico para registro, seguimiento y control de envíos. disponibilidad para trabajar en turnos...
Importante empresa del sector de tecnología con más de 5 años en el mercado está en búsqueda de un(a) profesional con experiencia en atracción y selección de talento para liderar nuestro proceso de reclutamiento y selección a nivel nacional. esta persona será responsable de diseñar estrategias efectivas de atracción, coordinar el equipo de selección y garantizar la ejecución eficiente, oportuna y de calidad en cada una de las etapas del proceso. requisitos del perfil - profesional en psicología, administración de empresas o carreras afines. - con especialización relacionada con talento humano - experiencia mínima de 5 años en procesos de selección y coordinación de equipos. - conocimiento en aplicación e interpretación de pruebas psicotécnicas. - manejo de indicadores y plataformas de reclutamiento. - habilidades de liderazgo, comunicación y organización. - diseñar e implementar planes de atracción de talento alineados con la cultura y objetivos de la organización. - aplicar estrategias innovadoras y multicanal para captar candidatos calificados. - habilidades de liderazgo, comunicación y organización. responsabilidades principales - desarrollo de estrategias de reclutamiento y selección - diseñar e implementar planes de atracción de talento alineados con la cultura y objetivos de la organización. - aplicar estrategias innovadoras y multicanal para captar candidatos calificados. - gestión del proceso de selección - coordinar la recolección, análisis y preselección de hojas de vida. - realizar entrevistas preliminares y coordinar entrevistas técnicas con líderes de á...
**analista de reclutamiento fuerza de ventas** **acerca de la empresa** en pagatodo somos una fintech con más de 20 años en el mercado con presencia a nível latam y españa, somos líderes en el ramo de servicios financieros. **requisitos para el puesto** lic. en psicología, pedagogía, administración, etc. conocimiento en bolsas de empleo y plataformas enfocadas en la atracción de talento. dominio de metodologías de evaluación por competencias. experiência en áreas de reclutamiento y selección de perfiles comerciales. manejo de excel. alta orientación a resultados. orientación al servicio. principales responsabilidades del puesto **misión del puesto**: lograr un reclutamiento efectivo y de calidad de la fuerza de ventas de la empresa. **funciones**: levantamiento de requerimientos con los clientes en distintos países. entrevistas iniciales y profundas. aplicación de evaluaciones psicométricas. selección por competencias. desarrollo de estrategias de reclutamiento para el logro de los objetivos. innovación de procesos para lograr eficiencia y efectividad. **prestaciones y beneficios adicionales** salario **competitivo** prestaciones de ley horario de lunes a viernes 8:30 am a 6:00 pm tipo de puesto: tiempo completo, indefinido salario: $1.600.000 - $2.000.000 al mes experiência: - reclutamiento perfiles comerciales: 1 año (deseable)...
**ubicación**: presencial - norte de bogotá (barrio la castellana) **salario**: $1.450.000 + prestaciones de ley **estudio**:estudiante universitario técnico o tecnólogo **experiência**: mínimo 1 años en áreas comerciales **tipo de contrato**: a término indefinido **perfil**: estamos en búsqueda de un **auxiliar comercial** proactivo, creativo y adaptabilidad. con orientación al cliente y habilidades en gestión de ventas y seguimiento de pedidos. la persona seleccionada apoyará el área comercial en la atención a clientes, elaboración de cotizaciones y seguimiento a cartera. indispensable manejo básico de excel y excelente comunicación verbal y escrita. tipo de puesto: indefinido...
Accenture es una compañía global líder en servicios profesionales con una amplia gama de soluciones en estrategia y consultoría, tecnología y operaciones, capacidades digitales, brindando un servicio integral a nuestros clientes para que alcancen su máximo rendimiento. si te gustan los desafíos, la tecnología, las tendencias apasionantes y el aprendizaje constante, ¡tu lugar está aquí! ¿qué buscamos? - profesional en ingeniería de sistemas, adminsitración o carreras afines. - 2 año de experiência en gestión de accesos e identidades. - deseable conocimiento o experiência utilizando herramientas de en gestión de accesos e identidades, ca, ibm identity and access management, sailpoint, micro focus, forgerock, cyberark, savyint. - ingles avanzado - ganas de trabajar en equipo y pasión por la innovación y tecnología. ¿por qué escoger accenture? - somos +514.000 colaboradores en 120 países, brindando servicios a +6.000 clientes de 40 industrias. - ayudamos a las empresas a mantenerse a la vanguardia en la economía digital al llevar lo nuevo a las compañías líderes. 91% de las empresas del ranking de global fortune 100 son nuestros clientes. - nos comprometemos con la formación continua y desarrollo de talento especializado. - valoramos la diversidad, el respeto por el individuo y la integridad. - somos una organización inclusiva donde todas las personas pueden expresar quiénes son realmente y sentirse aceptadas, tanto en el ámbito profesional como personal; sentimos orgullo de nuestra gente, talento, y de quienes somos. dentro del adn de nuestro equipo está enfrenta...
Grupo caprepa y su marca rappi vale te invita a sumar tu talento en la sucursal centla solicitamos: - promotores de credito ( activaran distribuidoras con experiencia, con aval, sin aval, express, con experiencia en valeras, catalogo, creditos comerciantes, lideres grupales, nomina etc) los promotores a postularse pueden no tener experiencia en financieras, pero si pueden postularse quienes tengan gusto por las ventas mediante cambaceos, y tambien se pueden postular quienes tengan experiencia en valeras, o financieras de creditos grupales, comerciantes o individuales, cambaceos y trabajo de campo. ofrecemos: excelente sueldo base + comisiones (tus comisiones las pagamos semanales). estabilidad laboral xcelente ambiente de trabajo prestaciones de ley bonos adicionales por activaciones. reuniones de integración con todo pagado convenciones premios como pantallas, celulares, hornos etc. viajes. campañas mensuales y trimestrales cajas de ahorro al 2x1 fondo de retiro al 2x1 seguro de vida. cine. campañas internas, pizzas. dia de descanso por cumpleaños. 1 dia de descanso cada mes como beneficio de la empresa. crecimiento interno a corto plazo. uniformes. gafetes imss desde el primer día de ingreso a la empresa. ¿quieres una entrevista? aplica por este medio con tu cv y pronto nos comunicaremos. gracias por tu aplicación ¡mucho éxito!...
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