Analista contable senior trabaja en valps $1,5 a $2 millones cop misión: crear soluciones gerenciales de valor, para facilitar los procesos de gestión empresarial de nuestros clientes, aplicando las mejores practicas de negocio, experiencia y conocim...
¿eres un vendedor de raza, con experiencia demostrada en venta directa de productos de alto costo? ¿te apasiona cerrar tratos importantes y buscas una oportunidad donde tus ingresos solo estén limitados por tu ambición y habilidad? ¡entonces esta es ...
Descripción del trabajo buscamos un profesional con experiencia en consultoría de módulos abap, fi-co, ish-med. actividades principales: - desarrollo y implementación de soluciones en módulos abap, fi-co y ish-med. - análisis y resolución de problemas técnicos relacionados con los módulos mencionados. requisitos mínimos: - tener conocimiento certificado en módulos abap, fi-co y ish-med. - experiencia previa en consultoría de software erp. - buena comprensión de las funcionalidades de los módulos mencionados. lugar de trabajo: medellín o a convenir....
Estamos buscando asistente contable y administrativa ubicación: norte de bogotá horario: lunes a viernes funciones: apoyar la elaboración de soportes contables y facturación. programar y ejecutar pagos a través de plataformas bancarias. gestionar caja menor, liquidación de seguridad social y nómina electrónica. realizar trámites relacionados con contratación y seguridad social. brindar soporte en tareas administrativas y personales del director. apoyar en la implementación y uso de software contable (siigo o similar). organizar documentación contable y administrativa. realizar cotizaciones, seguimiento a proveedores y compras de insumos. participar en auditorías internas y procesos de mejora continua. requisitos: técnico, tecnólogo o profesional en contabilidad o administración. mínimo 3 años de experiencia en roles similares. manejo de herramientas ofimáticas, excel intermedio/avanzado. conocimiento de software contable (siigo o similar), plataformas bancarias y miplanilla. si consideras que tienes los requisitos ¡postulate ahora! contamos con un equipo sólido y robusto de consultores especializados en búsqueda y selección de personal, así como en consultoría en diversos temas asociado al talento humano en múltiples sectores y países, garantizando de esta manera la prestación de un servicio oportuno y resolutivo a cada una de las empresas que nos confían la selección y/o el entrenamiento de sus profesionales. actualmente sumamos más de 10 años de experiencia en el manejo de procesos, tanto individuales como masivos, a nivel local y regional....
Una compañía reconocida en su sector está en proceso de identificar talento ejecutivo con enfoque estratégico y habilidades de liderazgo sólido, para asumir un desafío clave en la conducción de operaciones a nivel zonal. funciones principales: - dirigir, organizar y controlar la ejecución de las actividades comerciales y operativas del grupo bajo su responsabilidad. - desarrollar e implementar acciones que contribuyan al aumento constante de la base de clientes y al fortalecimiento de la cartera. - monitorear de manera continua los indicadores de desempeño y asegurar el cumplimiento de metas. - ejercer un liderazgo proactivo que movilice a su equipo hacia el logro de los objetivos establecidos. perfil profesional: - título universitario en carreras relacionadas con la administración, finanzas o áreas similares. - trayectoria demostrable liderando equipos en contextos regionales. - capacidad para el análisis estratégico, fuerte orientación al logro y habilidades de comunicación efectiva....
¡estamos buscando a nuestro próximo/a director/a comercial arl! ¿tienes visión estratégica, pasión por liderar equipos y experiencia en ventas consultivas de intangibles? esta es tu oportunidad para asumir un rol clave en una organización comprometida con el crecimiento y la sostenibilidad. buscamos a una persona que no solo cumpla metas, sino que las supere. que inspire, dinamice y haga del equipo comercial una fuerza imparable. tu respuesta será: cumplir el presupuesto general de la línea arl. garantizar la regularidad en las ventas y el logro de metas comerciales. liderar, formar y acompañar a un equipo de asesores comerciales de alto rendimiento. detectar oportunidades del mercado que impulsan la operación. diseñar y ejecutar un plan estratégico comercial sólido y efectivo. requisitos formación académica: ser profesional en ingeniería, economía, administración o áreas afines. experiencia: contar con mínimo 2 años liderando equipos comerciales y vendiendo intangibles. conocimientos: conocer el sector asegurador (preferiblemente arl) y dominar estrategias comerciales y ventas consultivas. manejar herramientas ofimáticas. salario: confidencial tipo de contrato: indefinido modalidad: presencial ciudad: bucaramanga...
Buscamos un desarrollador con experiencia en la plataforma de experiencia digital y desarrollo de spa para unirse a nuestro equipo en prosegur gestion de activos colombia sas. si tienes un sólido dominio de react y angular y una comprensión profunda de programa magnolia, esta oportunidad es para ti. en prosegur gestion de activos colombia sas, valoramos la innovación y la excelencia técnica. como desarrollador, serás responsable de diseñar y desarrollar aplicaciones web dinámicas y de alta calidad utilizando las mejores prácticas de desarrollo. requisitos clave para el puesto incluyen: - experiencia demostrable en el desarrollo de spa con react y angular. - conocimientos avanzados en programa magnolia. - capacidad para trabajar en un entorno de desarrollo ágil. - habilidades de resolución de problemas y pensamiento crítico. - excelentes habilidades de comunicación y colaboración. aplica ahora y forma parte de una empresa líder en la gestión de activos, donde tu talento y visión serán fundamentales para nuestro crecimiento y éxito continuo....
Empresa del sector temporal se encuentra en búsqueda de profesional para liderar , dirigir, coordinar y controlar las actividades de talento humano en la organización solo manejara dos a tres cuentas . funciones: definir, monitorear y analizar indicadores clave de rendimiento relacionados con la operación y la satisfacción del cliente. establecer objetivos claros y medibles para el equipo y la organización. elaborar informes periódicos sobre el desempeño y proponer acciones correctivas o mejoras. coordinar con diferentes áreas para asegurar el cumplimiento de metas y optimizar procesos. implementar estrategias basadas en datos para mejorar la eficiencia y la calidad del servicio. supervisar la gestión administrativa y financiera en línea con los objetivos establecidos. experiencia : • experiencia previa en administración, preferiblemente en empresas de servicios temporales o similares. • sólido conocimiento en manejo de indicadores, análisis de datos y establecimiento de objetivos. • habilidades de liderazgo, comunicación y trabajo en equipo. • capacidad analítica y orientación a resultados. • conocimiento en herramientas de gestión y análisis de datos (excel avanzado, etc.). requisitos: experiencia mínima de 2 años en empresas temporales de servicios . educación mínima: universidad / carrera profesional en administración // psicología/ horarios: lunes a viernes (disponibilidad los días sábados cuando la operación lo requiera). contrato: termino fijo contratación inmediata un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. - educación mínima: universi...
Contamos con un equipo sólido y robusto de consultores especializados en búsqueda y selección de personal, así como en consultoría en diversos temas asociado al talento humano en múltiples sectores y países, garantizando de esta manera la prestación de un servicio oportuno y resolutivo a cada una de las empresas que nos confían la selección y/o el entrenamiento de sus profesionales. actualmente sumamos más de 10 años de experiencia en el manejo de procesos, tanto individuales como masivos, a nivel local y regional. ¡estamos buscando talento! 🔍 estamos en la búsqueda de un coordinador/a financiero y administrativo para una importante firma de consultoría contable y legal. ¿te apasiona el mundo financiero y administrativo? ¿cuentas con experiencia liderando procesos financieros? ¡esta oportunidad puede ser para ti! requisitos: mínimo 3 a 5 años de experiencia liderando procesos financieros y administrativos. conocimientos en contabilidad, administración y finanzas. habilidad para gestionar equipos y optimizar procesos. título universitario relacionado. ofrecemos: contrato indefinido directamente con la empresa. modalidad de trabajo híbrido (lunes a viernes). posibilidades de proyección y crecimiento dentro de la organización. si cumples con los requisitos y estás interesado/a en un nuevo reto profesional, ¡me encantaría saber de ti! 👉 postúlate o envíame un mensaje privado para más información....
Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: desarrollador backend .net fecha: 14 abr 2025 lugar de trabajo: remoto ¡estamos buscando talento backend! vacante: desarrollador backend .net (remoto) ¿eres apasionado por la tecnología, te encanta escribir código limpio y disfrutas creando soluciones robustas y escalables? ¡esta oportunidad es para ti! ¿qué buscamos? un desarrollador backend .net con 3 a 5 años de experiencia, que domine las tecnologías microsoft y quiera seguir creciendo profesionalmente en un entorno colaborativo y dinámico. sólido dominio de c# y experiencia en entornos .net . integración y consumo de apis rest . conocimiento avanzado de postgresql . manejo de entity framework para acceso a datos. aplicación de arquitectura limpia en soluciones backend. principios solid aplicados en tu código. experiencia trabajando con metodologías ágiles (especialmente scrum ). habilidades que marcan la diferencia: pensamiento analítico y enfoque en la solución de problemas. buenas prácticas de desarrollo y documentación. trabajo en equipo y excelente comunicación con perfiles multidisciplinarios. modalidad de trabajo: 100% remoto si te identificas con este perfil y quieres ser parte de un equipo que apuesta por la excelencia técnica y la innovación, ¡queremos conocerte! postúlate o comparte tu perfil con nosotros. -en cumplimiento con nuestras disposiciones en materia de protección de datos personales, te informamos que la información que nos proporciones, será tratada conforme al aviso de privacidad que encontrarás en nuestra página web. cinco motivos pa...
Contamos con un equipo sólido y robusto de consultores especializados en búsqueda y selección de personal, así como en consultoría en diversos temas asociado al talento humano en múltiples sectores y países, garantizando de esta manera la prestación de un servicio oportuno y resolutivo a cada una de las empresas que nos confían la selección y/o el entrenamiento de sus profesionales. actualmente sumamos más de 10 años de experiencia en el manejo de procesos, tanto individuales como masivos, a nivel local y regional. ubicación: norte de bogotá sector: construcción responsabilidades : - analizar estados financieros para identificar tendencias, riesgos y oportunidades. - desarrollar y estructurar modelos financieros para proyecciones, valuaciones y soporte a decisiones estratégicas. - preparar reportes financieros e informes ejecutivos que faciliten la toma de decisiones gerenciales. - transformar grandes volúmenes de datos financieros en insights accionables para la alta dirección. - apoyar procesos de evaluación financiera de proyectos, especialmente en el contexto de fondos de capital privado o real estate. - colaborar con equipos multidisciplinarios, gerencia y socios externos para alinear estrategias financieras. requisitos: - profesional en finanzas, economía, ingeniería industrial o carreras afines. - mínimo 1 año de experiencia en análisis financiero, preferiblemente en fondos de capital privado o empresas de real estate. - sólida experiencia en modelación financiera, valuación de empresas y elaboración de proyecciones. - manejo avanzado de excel ...
Estamos buscando al mejor candidato para unirse a nuestro equipo en el rol de director de oficina - san alberto.compensación:cop 3.77m/mes.ubicación:fundación delamujer, carrera 3, san alberto, cesar, colombia.misión de fundación delamujer:resolver los problemas de las personas de bajos ingresos, preferiblemente a las mujeres a través del acceso y uso de servicios financieros y no financieros responsables, con el fin de mejorar su bienestar y transformar sus vidas positivamente.¿qué te hace un candidato ideal?tienes 2+ años de experiencia en análisis financiero y microcrédito.eres competente en análisis de riesgos financieros, gestión de relaciones empresariales, gestión de equipos y gestión del talento humano.español - nativo o completamente fluido.responsabilidades y más:tu misión principal será: definir, guiar y controlar estrategias, planes y acciones que faciliten la solución de necesidades y oportunidades productivas de empresarios de la microempresa, siguiendo los procedimientos establecidos en la organización y con una administración responsable de la oficina, los recursos físicos, financieros y el talento humano a cargo.otras responsabilidades:garantizar la rentabilidad de la oficina, cumpliendo con el presupuesto comercial anual y ejecutarlo, dando cumplimiento a los indicadores sociales, de talento humano, comerciales, operativos y financieros.cumplir la productividad y la calidad de la cartera de su oficina, garantizando una gestión responsable y ética de la misma, evitando comportamientos que la dañen o perjudiquen económica y reputacionalmente a la organizació...
Estamos buscando al mejor candidato para unirse a nuestro equipo en el rol de director de oficina - chaparral.fundación delamujer, carrera 8, centro, chaparral, tolima, colombia.misión de fundación delamujer:resolver los problemas de las personas de bajos ingresos, preferiblemente a las mujeres a través del acceso y uso de servicios financieros y no financieros responsables, con el fin de mejorar su bienestar y transformar sus vidas positivamente.¿qué te hace un candidato ideal?tienes 2+ años de experiencia en análisis financiero y microcrédito.eres competente en análisis de riesgos financieros, gestión de relaciones empresariales y gestión del talento humano.responsabilidades y más:definir, guiar y controlar estrategias, planes y acciones que faciliten la solución de necesidades y oportunidades productivas de empresarios de la microempresa.garantizar la rentabilidad de la oficina cumpliendo con el presupuesto comercial anual y ejecutándolo conforme a los indicadores sociales, de talento humano, comerciales, operativos y financieros.asegurar la productividad y la calidad de la cartera de la oficina, garantizando su gestión responsable y ética, evitando prácticas que afecten económicamente o reputacionalmente a la organización.analizar integralmente el riesgo de crédito mediante comités de crédito, asegurando aprobaciones alineadas con los criterios de calidad y normatividad vigente.liderar la recuperación de cartera mediante comités de mora, ejecutando estrategias, acuerdos, controles y seguimientos para su disminución.coordinar con el equipo regional de talento humano la s...
Contamos con un equipo sólido y robusto de consultores especializados en búsqueda y selección de personal, así como en consultoría en diversos temas asociado al talento humano en múltiples sectores y países, garantizando de esta manera la prestación de un servicio oportuno y resolutivo a cada una de las empresas que nos confían la selección y/o el entrenamiento de sus profesionales. actualmente sumamos más de 10 años de experiencia en el manejo de procesos, tanto individuales como masivos, a nivel local y regional. empresa líder en la producción de ladrillos, se encuentra en búsqueda de un aprendiz sena en etapa productiva para unirse a nuestro equipo en el área de mecánica . el practicante será parte esencial del mantenimiento de las máquinas, realizando labores de lubricación, limpieza y sopleteo. requisitos: estar cursando o ingresar a la etapa productiva de la tecnología en mecánica o estudios a fines . conocimiento básico en mantenimiento de maquinaria (preferible). actitud proactiva y compromiso con el aprendizaje. ganas de formar parte de un equipo dinámico y en crecimiento. responsabilidades: lubricación de las máquinas. limpieza y mantenimiento básico de las máquinas. sopleteo de equipos para asegurar su buen funcionamiento. apoyo general en las tareas de mecánica en el área productiva. condiciones: horario : de 7:00 a.m. a 4:00 p.m. salario : de acuerdo con la estipulación del sena para la etapa productiva. posibilidad de quedarse en la empresa al finalizar la etapa productiva, dependiendo del desempeño. ubicación: medellín – belén, al lado del centro comercial lo...
Sobre prometeo talent prometeo talent es una consultora de recursos humanos que trabaja globalmente conectando talento con empleos internacionales en tech nacida en el año 2010🌎💻✨ nuestra misión es ayudar a empresas de todo el mundo a construir equipos robustos y fiables asegurando un proceso de selección eficaz, sólido y ágil. creemos en un enfoque humano para el reclutamiento de talento, un distintivo clave que nos lleva a construir conexiones más humanas entre empresas it y talentos. ✨ nuestra propuesta🤝🏻 🇦🇷 💙 esta es una vacante abierta a todo colombia💙 estamos buscando un especialista en selección con fuertes habilidades de comunicación en inglés y experiencia previa en el área para ayudarnos a encontrar y atraer el mejor talento en todo el mundo. formando parte de un equipo internacional, remoto y multicultural distribuido en españa, colombia, argentina y uruguay. principales actividades: - identificar formas creativas de dirigir, buscar y encontrar candidatos cualificados. - gestión directa con los clientes y sus necesidades para construir soluciones conjuntas. - realizar entrevistas de selección de candidatos potenciales. - promocionar los puestos. requisitos: - dominio avanzado del idioma inglés. - experiencia de al menos 2 años en tareas relacionadas al área de selección de personal y reclutamiento. - experiencia con manejo de ats y/u otras tecnologías. - título universitario o terciario en psicología, administración, marketing o afines. ¿qué ofrecemos? - trabajo 100% remoto 🏡⚠️⚠️ - salario competitivo en usd 🤩 - vacaciones y tiempo libre ...
Una compañía reconocida en su sector está en proceso de identificar talento ejecutivo con enfoque estratégico y habilidades de liderazgo sólido, para asumir un desafío clave en la conducción de operaciones a nivel zonal. funciones principales: dirigir, organizar y controlar la ejecución de las actividades comerciales y operativas del grupo bajo su responsabilidad. desarrollar e implementar acciones que contribuyan al aumento constante de la base de clientes y al fortalecimiento de la cartera. monitorear de manera continua los indicadores de desempeño y asegurar el cumplimiento de metas. ejercer un liderazgo proactivo que movilice a su equipo hacia el logro de los objetivos establecidos. perfil profesional: título universitario en carreras relacionadas con la administración, finanzas o áreas similares. trayectoria demostrable liderando equipos en contextos regionales. capacidad para el análisis estratégico, fuerte orientación al logro y habilidades de comunicación efectiva....
¡estamos buscando tu talento! jefe de recepciÓn y reservas hotel vilar américa – bogotá en el hotel vilar américa seguimos creciendo y queremos que hagas parte de nuestro equipo. buscamos un(a) jefe de recepción y reservas apasionado(a) por la hospitalidad, con actitud de servicio, liderazgo y enfoque en el detalle. requisitos obligatorios: experiencia mínima de 2 años en cargos similares en el sector hotelero. manejo sólido del sistema opera (indispensable). nivel de inglés avanzado (indispensable). tipo de contrato: contrato a término indefinido. ofrecemos un ambiente de trabajo colaborativo, oportunidades de desarrollo profesional y la posibilidad de aportar al crecimiento de un hotel con propósito. requerimientos: educación mínima: universidad / carrera profesional 2 años de experiencia idiomas: inglés palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, receptionist, recepcionista #j-18808-ljbffr...
Desarrollador/a semi senior fullstack el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. descripción general empresa aliada busca para su equipo de trabajo personal tecnólogo/a y/o profesional en ingeniería de sistemas, desarrollo de software y/o afines, con experiencia de dos a cuatro años desempeñando cargos relacionados. misión: desarrollar y mantener aplicaciones backend y frontend (web y móvil), asegurando una estructura de código limpia, escalable y eficiente. participará activamente en el ciclo completo de desarrollo de software. funciones: diseñar y desarrollar apis restful eficientes y seguras usando node.js y typescript. implementar funcionalidades en frontend con react.js y react native. realizar consultas sql optimizadas en sql server y postgresql. integrar herramientas como docker para ambientes de desarrollo y despliegue. gestionar versiones de código en git y plataformas como github. participar en ciclos ágiles de desarrollo: planificación, revisión de código y retrospectivas. garantizar la calidad del software mediante pruebas unitarias y de integración. aplicar buenas prácticas de programación, principios solid y patrones de diseño. conocimientos técnicos: desarrollo backend con javascript y typescript. experiencia en desarrollo de apis rest. dominio de bases de datos relacionales, especialmente sql server y postgresql. conocimiento sólido de react.js para desarrollo web. experiencia práctica en...
Desarrollador senior .net / azure - bilingüe remoto 100% somos una empresa con más de 15 años de experiencia con cargos de tecnología. hacemos acopio de nuestra fortaleza de reclutamiento y selección para incorporar talento humano especializado para este nicho tan específico como lo es tecnología. descripción general vacante: azure integration developer bilingüe ubicación: 100% remoto fuera de bogotá (se requiere asistir a la oficina 2-3 días al mes si vives en bogotá). contrato: indefinido, de lunes a viernes. beneficios: beneficios de la compañía. requisitos título profesional en ingeniería con enfoque en tecnología de la información o carreras afines. inglés conversacional (b2 o superior). 7 años de experiencia desarrollando aplicaciones web full stack con tecnologías de microsoft. dominio avanzado de .net core, asp.net core y c#. experiencia práctica trabajando con logic apps, adf, service fabric y transformaciones xslt. amplia experiencia en el desarrollo de api rest utilizando .net core. experto en microsoft azure, incluyendo tecnologías y servicios iaas y paas. sólido entendimiento de la arquitectura de microservicios y desarrollo en service fabric. dominio de la programación orientada a objetos, principios s.o.l.i.d., patrones de diseño y mejores prácticas. experiencia con servicios de azure (service fabric, cuentas de almacenamiento, monitoreo, key vaults, redis). experiencia práctica con sql y cosmosdb. experiencia con azure servicebus (colas, temas, suscripciones). sólido entendimiento de las prácticas devops. experiencia en pruebas unitarias y de integración. s...
At johnson & johnson, we believe health is everything. our strength in healthcare innovation empowers us to build a world where complex diseases are prevented, treated, and cured, where treatments are smarter and less invasive, and solutions are personal. through our expertise in innovative medicine and medtech, we are uniquely positioned to innovate across the full spectrum of healthcare solutions today to deliver the breakthroughs of tomorrow, and profoundly impact health for humanity. learn more at https://www.jnj.com job function: customer management job sub function: customer service operations job category: business enablement/support all job posting locations: bogotá distrito capital, colombia job description: en johnson & johnson creemos que la salud lo es todo. nuestra fortaleza en innovación en atención médica nos permite construir un mundo donde se previenen, tratan y curan enfermedades complejas, donde los tratamientos son más inteligentes y menos invasivos y las soluciones son personales. a través de nuestra experiencia en medicina innovadora y medtech, estamos en una posición única para innovar en todo el espectro de soluciones de atención médica y ofrecer los avances del mañana para impactar profundamente la salud de la humanidad. obtenga más información en https://www.jnj.com/ estamos buscando al mejor talento para la posición de analista de servicio al cliente que estará localizado en bogotá propósito: es el punto de contacto clave para las funciones internas de j&j y las partes externas para involucrar al servicio de logística y al cliente (cls) y la organ...
Ingeniería de sistemas computación / otras industria de la empresa: servicios somos una empresa con más de 15 años de experiencia con cargos de tecnología. hacemos acopio de nuestra fortaleza de reclutamiento y selección para incorporar talento humano especializado para este nicho tan específico como lo es tecnología. descripción general en talycapglobal estamos en búsqueda de scrum master bilingüe. requisitos: profesional en ingeniería con enfoque en tecnología de la información y/o carreras afines. se requiere certificación csm (certified scrum master). inglés conversacional (b2 o superior). de 3 a 6 años de experiencia como scrum master. sólido conocimiento de marcos de trabajo ágiles. comprobadas habilidades de facilitación y coaching. experiencia con herramientas y métricas ágiles. comprensión de conceptos financieros relacionados con el desarrollo ágil. condiciones: contrato indefinido. horario de lunes a viernes. híbrido en bogotá y remoto en colombia. salario a convenir. con el envío de tus datos personales autorizas al potencial empleador, el tratamiento de tus datos personales para la oferta de empleo, de acuerdo con la política de tratamiento de datos de leadersearch s.a.s. (elempleo). podrás participar gratuitamente en los procesos de selección; no debes pagar sumas de dinero por ningún concepto. dirígete al potencial empleador ante cualquier consulta o reclamo. para ofertas confidenciales contáctanos a: [email protected] #j-18808-ljbffr...
En fundación delamujer estamos buscando al mejor talento en chaparral - tolima. ¡si le gusta transformar vidas este trabajo es para usted! cargo: director(a) de oficina objetivo: definir, guiar y controlar estrategias, planes y acciones que faciliten la solución de necesidades y oportunidades productivas de empresarios de la microempresa, siguiendo los procedimientos establecidos en la organización y con una administración responsable de la oficina, los recursos físicos, financieros y el talento humano a cargo. requisitos para la postulación: ser profesional en áreas administrativas, financieras, agropecuarias y/o comerciales. experiencia superior a 2 años en cargos afines en el sector de microfinanzas administrando oficinas con equipos de trabajo a cargo, cumplimiento de metas y recuperación de cartera. alta capacidad de análisis y sólido conocimiento en conceptos financieros. salario y beneficios: salario básico + auxilio movilización + bonificación por cumplimiento + beneficios extralegales. ¡postúlese, nos pondremos en contacto con usted! requerimientos: educación mínima: universidad / carrera profesional. 2 años de experiencia. palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, office, oficina. #j-18808-ljbffr...
Estamos buscando al mejor candidato para unirse a nuestro equipo en el rol de director de oficina - campoalegre. compensación: cop 3.77m/mes. ubicación: fundación delamujer, carrera 8, centro, campoalegre, huila, colombia. misión de fundación delamujer: resolver los problemas de las personas de bajos ingresos, preferiblemente a las mujeres a través del acceso y uso de servicios financieros y no financieros responsables, con el fin de mejorar su bienestar y transformar sus vidas positivamente. ¿qué te hace un candidato ideal? tienes 2+ años de experiencia en análisis financiero y microcrédito. eres competente en análisis de riesgos financieros, gestión de relaciones empresariales y gestión del talento humano. español - nativo o completamente fluido. responsabilidades: definir, guiar y controlar estrategias, planes y acciones que faciliten la solución de necesidades y oportunidades productivas de empresarios de la microempresa. garantizar la rentabilidad de la oficina cumpliendo con el presupuesto comercial anual y ejecutándolo conforme a los indicadores sociales, de talento humano, comerciales, operativos y financieros. asegurar la productividad y la calidad de la cartera de la oficina, garantizando su gestión responsable y ética. analizar integralmente el riesgo de crédito mediante comités de crédito, asegurando aprobaciones alineadas con los criterios de calidad y normatividad vigente. liderar la recuperación de cartera mediante comités de mora, ejecutando estrategias, acuerdos, controles y seguimientos para su disminución. coordinar con el equipo regional de...
Estamos buscando al mejor candidato para unirse a nuestro equipo en el rol de director de oficina - ocaña. compensación: cop 4.23m/mes. ubicación: fundación delamujer, calle 10, ocaña, norte de santander, colombia. misión de fundación delamujer: resolver los problemas de las personas de bajos ingresos, preferiblemente a las mujeres a través del acceso y uso de servicios financieros y no financieros responsables, con el fin de mejorar su bienestar y transformar sus vidas positivamente. ¿qué te hace un candidato ideal? tienes 2+ años de experiencia en análisis financiero y microcrédito. eres competente en análisis de riesgos financieros, gestión de relaciones empresariales y gestión del talento humano. español - nativo o completamente fluido. responsabilidades: definir, guiar y controlar estrategias, planes y acciones que faciliten la solución de necesidades y oportunidades productivas de empresarios de la microempresa. garantizar la rentabilidad de la oficina cumpliendo con el presupuesto comercial anual y ejecutándolo conforme a los indicadores sociales, de talento humano, comerciales, operativos y financieros. asegurar la productividad y la calidad de la cartera de la oficina, garantizando su gestión responsable y ética. analizar integralmente el riesgo de crédito mediante comités de crédito. liderar la recuperación de cartera mediante comités de mora. coordinar con el equipo regional de talento humano la selección, entrenamiento, evaluación del desempeño, retención y reorientación del personal a cargo. garantizar la calidad del servicio, la fidelización y las relacione...
Montacarguista ubicación de la posición: palmira, bogotá, funza en dhl global forwarding, las personas son lo más importante. por eso nuestro objetivo es atraer y retener el mejor talento alrededor del mundo. nos encontramos en la búsqueda de nuestro próximo montacarguista que permita conducir equipos de montacarga para las actividades de los diferentes procesos en la bodega según las instrucciones de su jefe inmediato (encargado de piso, encargado de cuenta o supervisor) y según las normas de calidad y seguridad establecidas por dhl y/o el cliente, en turnos rotativos. responsabilidades clave: realizar las actividades de recepción, alisto, acomodo y reabastecimiento, despacho de mercancía que requieren un movimiento con el montacarga según los procedimientos establecidos internamente y/o con el cliente. dar soporte al proceso de inventarios y otros procesos en caso que sea necesario. verificar la calidad y cantidad de la mercancía en todos los procesos y reportar cualquier daño o anomalía. re-estibar mercancía en caso que sea necesario. descargar y cargar contenedores en la bodega o en el medio de transporte. ubicar y ordenar la mercancía en la bodega con el montacarga y proceder con el registro en el sistema o informar al auxiliar de digitación / encargado de digitación / encargado de cuenta / encargado de piso, para que él proceda. notificar inmediatamente al encargado de cuenta / encargado de piso / supervisor y/o al personal de seguridad la detección de cualquier anomalía evidente en cualquier proceso. requisitos: montacarguista con más de dos años de experi...
Somos una empresa con más de 15 años de experiencia con cargos de tecnología. hacemos acopio de nuestra fortaleza de reclutamiento y selección para incorporar talento humano especializado para este nicho tan específico como lo es tecnología. descripción general ¡Únete a nuestro equipo como consultor de proyectos - sap ps! ¿qué esperas para ser parte de una empresa innovadora? estamos buscando un consultor de proyectos con experiencia en sap ps para unirse a nuestro equipo y liderar proyectos empresariales de gran impacto. requisitos: profesional en ingeniería de sistemas o afines. certificación sap. experiencia de 3 a 4 años en sap ps. experiencia en la implementación y configuración de sap ps en proyectos empresariales. experiencia en la integración de sap ps con otros módulos sap. conocimiento sólido en gestión de proyectos y metodologías de gestión de proyectos. experiencia utilizando la plataforma aranda. funciones: conocimiento y configuración de las funcionalidades estándar del módulo sap ps. creación de datos maestros y gestión de reportes, disposiciones y variantes. conocimiento de lsmw y funciones básicas de debugging. realización de pruebas unitarias y elaboración de documentos de especificación técnica. acompañamiento en la elaboración de documentos de especificación funcional. configuración y desarrollo de soluciones alineadas con las necesidades del negocio. proponer soluciones para la mejora continua de los procesos del negocio. gestionar los cambios de configuración necesarios para optimizar la operación. condiciones: modalidad remoto horario de medio tiempo...
En fundación delamujer estamos buscando al mejor talento en chaparral - tolima. ¡si le gusta transformar vidas este trabajo es para usted!cargo:director(a) de oficinaobjetivo:definir, guiar y controlar estrategias, planes y acciones que faciliten la solución de necesidades y oportunidades productivas de empresarios de la microempresa, siguiendo los procedimientos establecidos en la organización y con una administración responsable de la oficina, los recursos físicos, financieros y el talento humano a cargo.requisitos para la postulación:ser profesional en áreas administrativas, financieras, agropecuarias y/o comerciales.experiencia superior a 2 años en cargos afines en el sector de microfinanzas administrando oficinas con equipos de trabajo a cargo, cumplimiento de metas y recuperación de cartera.alta capacidad de análisis y sólido conocimiento en conceptos financieros.salario y beneficios:salario básico + auxilio movilización + bonificación por cumplimiento + beneficios extralegales.¡postúlese, nos pondremos en contacto con usted!requerimientos:educación mínima: universidad / carrera profesional.2 años de experiencia.palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, office, oficina. #j-18808-ljbffr...
Estamos buscando al mejor candidato para unirse a nuestro equipo en el rol de director de oficina. chaparral. fundación delamujer, carrera 8, centro, chaparral, tolima, colombia. misión de fundación delamujer: resolver los problemas de las personas d...
Estamos buscando al mejor candidato para unirse a nuestro equipo en el rol de director de oficina. campoalegre. fundación delamujer, carrera 8, centro, campoalegre, huila, colombia. misión de fundación delamujer: resolver los problemas de las persona...
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