Freeway estamos en busca de un arquitecto salesforce para unirse a nuestro equipo de práctica salesforce, formando parte del summit partner de mayor crecimiento en latinoamérica. nuestra misión es ayudar a transformar y optimizar las estrategias empr...
¡haz parte de una marca fuera de serie! en fuera de serie estamos buscando líderes apasionados por la moda y con experiencia en retail para asumir el reto de ser gerente (a) de punto de venta. si has sido administrador, gerente, subgerente, coadminis...
🧑💼 position title: talent acquisition sourcer 🕒 horario 🗓️ disponibilidad: lunes a sábado ⏰ horario: 8:00 a.m. – 8:00 p.m. 🗣️ nivel de inglés requerido: 7.0 a 8.0 🎓 nivel de estudios requerido: tecnólogo + mínimo 6 meses de experiencia específica en las responsabilidades del cargo 🎯 descripción del puesto responsable de la identificación de talento humano bilingüe, alineado con la visión estratégica de la empresa y las necesidades de los clientes. objetivo específico: generar y distribuir flujo de candidatos para apoyar el proceso de adquisición de talento, asegurando la dinámica de trabajo del equipo de reclutadores. ✅ responsabilidades 📥 gestionar leads (candidatos) provenientes del área de marketing, asegurando contacto y calidad. 🤝 colaborar con el equipo de reclutadores para mejorar procesos y proponer ideas innovadoras. 💻 asistir a ferias de empleo virtuales y digitalizar el pre-screening de candidatos. 🗂️ mantener actualizada la información en el ats (applicant tracking system). 🔍 realizar búsquedas focalizadas de candidatos en plataformas de adquisición de talento. 📢 coordinar con los pocs del equipo para mantener actualizada la información de vacantes según los requerimientos del cliente. 🧠 habilidades y calificaciones 🔧 hard skills: manejo de plataformas de reclutamiento y ats digitalización de procesos de preselección participación en ferias de empleo virtuales 💡 soft skills: 🧐 orientación al detalle 🧠 pensamiento crítico y capacidad de análisis 🙋♀️ orientación al servicio 🔄 multitasking y gestión eficiente del tiempo...
Entidad financiera requiere profesional de desarrollo, cultura y liderazgo. perfil: profesional en psicología, administración de empresas o ingeniería industrial. objetivo del cargo: estará a cargo de coordinar y desarrollar las estrategias definidas por la dirección de desarrollo, cultura y liderazgo asociadas a los procesos de cultura organizacional. con mínimo de 2 años de experiencia laboral gestión de desempeño, evaluación por competencias y gestión del cambio. indispensable: foco en el cliente, orientación a resultados, visión estratégica. nivel de inglés 50%. beneficios extralegales y contrato a término indefinido. ciudad: bogotá...
Ey es una red global de servicios profesionales con más de 280,000 personas en 150 países y 700 oficinas alrededor del mundo. acompañamos a nuestros clientes en la creación de valor, la gestión de riesgos y la mejora del desempeño mediante servicios de auditoría, consultoría, estrategia, legal y tributaria. como parte del crecimiento continuo de nuestra práctica de consultoría de negocios en latinoamérica, buscamos profesionales con visión estratégica, sólidos conocimientos técnicos y una mentalidad innovadora. con operaciones en más de 10 países y cerca de 50 oficinas en la región, ey se consolida como una de las firmas líderes en servicios profesionales en latam norte. ¿qué estamos buscando? buscamos un(a) arquitecto(a) de software con al menos 5 años de experiencia en arquitectura tecnológica y en entornos sap, con visión integral de soluciones empresariales. la persona ideal debe contar con formación en ingeniería en sistemas, software, informática o tecnologías de la información, y un manejo avanzado del idioma inglés (nivel b2/c1). es fundamental contar con experiencia en: arquitectura de sistemas empresariales, de soluciones, de nube, de seguridad, de datos, de microservicios y de sistemas de inteligencia artificial diseño y desarrollo de soluciones tanto dentro como fuera del ecosistema sap integración de módulos sap con otras plataformas y soluciones tecnológicas liderazgo técnico y gestión de proyectos multidisciplinarios certificaciones deseadas: togaf, cissp, aws solutions architect, azure solutions architect expert, google cloud ...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: empresa está en búsqueda de analista de productividad y calidad, con experiencia mínima de 3 años liderando programación de producción en el sector textil-confección. formación académica: tecnólogo/a o profesional en ingeniería de producción, en productividad o carreras afines. funciones específicas: - garantizar una operación sólida, ágil y con enfoque en productividad. - implementar y liderar esquemas de mejora continua. - asegurar la calidad en todo el proceso productivo. - aportar visión estratégica desde la analítica y automatización de procesos. - liderar con empatía, claridad y orientación a resultados. conocimientos: - conocimiento en aseguramiento de calidad y mejoramiento continuo. - dominio de excel avanzado. salario: $ 4.000.000 + prestaciones de ley. horarios: lunes a viernes de 6:45 a.m. a 4:00 p.m. tipo de contrato: indefinido. lugar de trabajo: guarne. * requisitos: -tecnólogo/a o profesional en ingeniería de producción, en productividad o carreras...
Ejecutivo comercial ventas - b2b, bc2 para sector bpo ¿te apasionan las ventas b2b y estás listo para dar un gran paso profesional? si estás considerando trasladarte a medellín y quieres ser parte de una empresa sólida, en crecimiento y con una cultura comercial de alto desempeño, ¡esta es tu oportunidad! estamos en búsqueda de un ejecutivo comercial b2b con visión estratégica y enfoque en resultados, que lidere la creación de alianzas comerciales con organizaciones que requieran servicios especializados de limpieza bajo el modelo de outsourcing . contrato a término indefinido directamente con la empresa. salario base aproximado de $2.500.000 + excelentes comisiones sin techo. jornada laboral de lunes a viernes, de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. modalidad 100% presencial – sede en medellín. acompañamiento comercial, formación continua y plan de carrera. excelente ambiente de trabajo, estabilidad y proyección profesional. ¿qué harás en este rol? prospectar y contactar clientes potenciales del sector empresarial e institucional. coordinar y realizar visitas comerciales con tomadores de decisión. presentar soluciones personalizadas del portafolio de servicios de limpieza. elaborar propuestas basadas en análisis de costos y márgenes de rentabilidad. gestionar el ciclo completo de ventas: desde la prospección hasta el cierre y fidelización. lo que buscamos en ti: experiencia mínima de 2 años en ventas consultivas b2b , preferiblemente en sectores como outsourcing, facility services o servicios corporativos. habilidades en negociación, comunicación asertiva, prospección, gestión de carter...
¡haz parte de una marca fuera de serie! en fuera de serie estamos buscando líderes apasionados por la moda y con experiencia en retail para asumir el reto de ser gerente (a) de punto de venta. si has sido administrador, gerente, subgerente, coadministrador(a) de puntos de venta de moda, accesorios o afines, has liderado equipos en tiendas, ¡esta puede ser tu oportunidad para dar el siguiente paso! tu misión será liderar nuestro equipo de ventas, asegurar el cumplimiento de indicadores comerciales y brindar una experiencia de compra memorable a cada cliente. buscamos personas con visión estratégica, orientación a resultados, actitud de servicio y muchas ganas de crecer profesionalmente. tu liderazgo y compromiso serán claves para alcanzar metas, inspirar al equipo y mantenernos como referentes en el sector. ¿te apasiona la moda, el liderazgo y los desafíos? entonces este reto es para ti. ¡postúlate y haz parte de un equipo que transforma, empodera y viste mujeres fuera de serie!...
Descripción · diseñar e implementar estrategias comerciales para la distribución de medicamentos y logro de los objetivos de crecimiento y expansión de la compañía en la unidad de negocio. · diseño y ejecución del plan comercial nacional orientado a canales físicos y digitales que permita fortalecer la presencia en el mercado. · dirigir, supervisar y coordinar el cumplimiento de metas comerciales de la unidad de negocio, así como su rentabilidad y crecimiento sostenible. · supervisión integral del desempeño y la productividad de ventas en más de 400 droguerías a nivel nacional, para la comercialización y dispensación de medicamentos. · gestión y liderazgo de equipos comerciales zonales y operativos. · construir relaciones y alianzas con proveedores y aliados estratégicos a través de negociaciones directas con laboratorios, mayoristas y distribuidores farmacéuticos. · desarrollo de estrategias de fidelización, campañas comerciales y análisis del comportamiento del consumidor. · analizar el comportamiento del mercado de medicamentos y proponer mejoras. · garantizar la disponibilidad de medicamentos en los puntos de distribución. · liderar equipos de trabajo para alcanzar los objetivos comerciales establecidos. · asegurar el cumplimiento de normativas legales y regulatorias en la comercialización de medicamentos garantizando la correcta aplicación de normativas regulatorias (invima, minsalud). · generar reportes de gestión y resultados del área comercial. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: profesional en ad...
* descripción empresa: cultivamos bienestar desde 1982 para cosechar un futuro sostenible y abundante para todos. a través de nuestra filosofía dorada, brindamos salud, frescura e innovacion mientras cuidamos responsablemente el medio ambiente y crecemos junto a nuestra comunidad de aliados. * misión del cargo: si eres una persona apasionada por la agricultura sostenible, la logistica y el trabajo en equipo y con propósito, te invitamos a postularte * funciones del cargo: una persona: • disciplinada, dinámica, comprometida, versátil, organizada, orientada al logro y con gran sentido de liderazgo y la comunicación • con capacidad analítica y visión estratégica end-to-end de la cadena de suministro • enfocada en resultados, optimización y mejora continua • con habilidades excepcionales de negociación y relacionamiento en equipo: • buscamos personas comprometidas con nuestro propósito de cultivar bienestar, que trabajen en equipo y lideren con el ejemplo, aportando y escuchando nuevas ideas, con ganas de construir, aprender y crecer, abiertas al diálogo constructivo y el mejoramiento continuo. en lo técnico: • profesional en ingeniería industrial, logística o afines • deseables certificaciones en gestión de proyectos o supply chain • mínimo 5 años de experiencia en logística y cadena de suministro • al menos 2 años en posiciones de liderazgo • experiencia específica en: o industria de alimentos perecederos o gestión de cadena de frío o manejo y negociación de múltiples proveedores o optimización de rutas y flotas requisitos adicionales: • disponibilidad para trabajar en...
🚀 ¡oportunidad para líderes estratégicos! jefe de compras – sector industrial ¿tienes visión estratégica, capacidad de negociación y experiencia liderando equipos de compras? estamos buscando un jefe de compras que quiera asumir un rol clave en una empresa en crecimiento, donde podrás desarrollar alianzas con proveedores estratégicos y garantizar procesos de adquisición eficientes y de calidad. 💼 lo que ofrecemos: salario: $5.500.000 – 5.800.000 horario: lunes a viernes de 7:00 a.m. a 5:00 p.m. estabilidad laboral y la oportunidad de trabajar en un equipo innovador y en expansión. beneficios pacto colectivo (beneficios adicionales y primas extralegales) 📌 lo que harás en este cargo: liderar el equipo de compras, asegurando el cumplimiento de objetivos y tiempos establecidos. seleccionar proveedores estratégicos para generar relaciones sólidas y de largo plazo. supervisar el proceso de compras desde la requisición hasta la recepción del bien o servicio. garantizar estándares de calidad en todas las adquisiciones. negociar condiciones óptimas para la empresa, manteniendo un enfoque en eficiencia y rentabilidad. 🎯 perfil que buscamos: profesional en administración de empresas, ingeniería o carreras afines. especialización en comercio exterior (deseable). nivel de inglés b2 (comunicación fluida). experiencia mínima de 2 años liderando equipos de compras. conocimiento en gestión de calidad y manejo de procesos de adquisición a gran escala. si eres un profesional con liderazgo, habilidades de negociación y visión estratégica, este es tu momento para dar el siguiente paso en tu...
Tecnólogo biomédico – grupo auna buscamos un tecnólogo biomédico con sólida experiencia en gestión, mantenimiento y seguimiento de equipos y tecnología biomédica, para liderar la evaluación, mejora y control de los procesos técnicos, garantizando eficiencia, calidad y cumplimiento de objetivos. algunas funciones y responsabilidades: analizar datos técnicos, interpretar resultados y definir estrategias basadas en evidencia para optimizar la operación y el mantenimiento de equipos biomédicos. planificar y ejecutar programas de mantenimiento preventivo y correctivo. elaborar, actualizar y dar seguimiento a notas técnicas y reportes de gestión. conocer y aplicar manuales técnicos y normativas del sector salud. gestionar inventarios, contratos y modelos de servicio asociados a tecnología biomédica. implementar acciones de auditoría y control de calidad en procesos técnicos. manejar excel y herramientas estadísticas para control y toma de decisiones. si tienes una visión estratégica, dominio técnico y capacidad para optimizar procesos en el área biomédica, queremos conocerte. requisitos: tecnólogo biomédico. 6 meses a 1 año de experiencia. beneficios: programa de becas de estudio: desafíate con auna. programa de reconocimiento. en auna estamos comprometidos con la diversidad, equidad e inclusión, por lo que todos los candidatos/as son considerados por igual en nuestros procesos de selección, sin distinción alguna de la orientación sexual, discapacidad, género, edad, etnia, raza, entre otros....
🚨 vacante disponible – mÉdico red externa 🚨 ¡Únete a una de las empresas líderes en prestación de servicios de salud en colombia! 🏥 buscamos un médico red externa con visión estratégica, compromiso y pasión por la calidad en la atención. 📚 perfil requerido: formación: profesional en medicina con especialización en auditoría de servicios de salud, calidad o afines en administración en salud. experiencia: mínimo 1 año implementando estrategias hospitalarias y políticas de auditoría médica, revisión de cuentas y manejo del sistema obligatorio de calidad. 🕒 horario: lunes a viernes 7:00 a.m. – 5:00 p.m. (disponibilidad sábados si la operación lo requiere) 💰 salario: $7,047,000 + beneficios corporativos 📄 contrato: indefinido 📍 lugar: bogotá – modalidad 100% presencial ✨ lo que te ofrecemos: estabilidad laboral con contrato indefinido proyección profesional en una organización sólida beneficios adicionales que impulsan tu bienestar 📩 ¡postúlate hoy mismo y sé parte de un equipo comprometido con la excelencia en salud!...
🚀 oferta laboral | formador comercial 📍 ubicación: sede contact – bogotá 🕗 horario: lunes a viernes, de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. 📄 tipo de contrato: indefinido 💰 salario: $2.700.000 ¿te apasiona la formación y el desarrollo de equipos comerciales? en la cun buscamos un formador comercial creativo, innovador y con visión estratégica, que inspire y potencie el talento de nuestros asesores, integrando herramientas modernas y tendencias como la inteligencia artificial en sus metodologías. 🎯 perfil requerido: profesional en comunicación, publicidad, mercadeo, negocios o carreras afines. experiencia mínima de 1 año como formador comercial. conocimiento y manejo de herramientas creativas y de ia. habilidades para motivar, acompañar y fortalecer las capacidades del equipo comercial. 📌 funciones principales: diseñar y ejecutar planes de formación y entrenamiento para el equipo comercial. integrar metodologías creativas y herramientas digitales para potenciar el aprendizaje. acompañar y evaluar el desempeño, brindando retroalimentación efectiva. fomentar el desarrollo de habilidades de comunicación, negociación y cierre de ventas....
Oferta de empleo: chef ejecutivo reconocida cadena de restaurantes se encuentra en la búsqueda de un chef ejecutivo altamente calificado para liderar nuestro equipo culinario. buscamos un profesional apasionado por la gastronomía, con visión estratégica, liderazgo y experiencia comprobada en el sector. requisitos: profesional en gastronomía. mínimo 6 años de experiencia como chef ejecutivo en cadenas de restaurantes. sólidos conocimientos en creación y estandarización de recetas. experiencia en auditorías internas de cocina. habilidad para entrenar y capacitar jefes de cocina y personal operativo. dominio de las buenas prácticas de manufactura (bpm). enfoque en calidad, eficiencia y cumplimiento de objetivos. funciones principales: diseñar, actualizar y supervisar el cumplimiento de las recetas estándar del grupo. realizar auditorías periódicas en los puntos de venta. dirigir procesos de formación y entrenamiento para el personal de cocina. garantizar el cumplimiento de los estándares de higiene y bpm. participar en el desarrollo de nuevos productos y menús. supervisar el desempeño de los jefes de cocina y equipos operativos. condiciones laborales: salario base: $2.800.000 mensuales. propinas: incluidas y asignación. bonificación adicional: por cumplimiento de objetivos y metas. tipo de contrato: tiempo completo, fijo.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera técnica - 4 años de experiencia...
Estamos en la búsqueda de un/a contador/a con experiencia y visión estratégica para unirse a nuestro equipo. serás una pieza clave para asegurar la salud financiera de la empresa, liderando y supervisando todas las operaciones contables. si tienes un perfil proactivo, analítico y te apasiona el mundo de las finanzas, queremos conocerte. responsabilidades clave: - elaborar y presentar estados financieros (balances, estados de resultados, etc.). - supervisar y coordinar los cierres contables mensuales y anuales. - garantizar el cumplimiento de las obligaciones fiscales y normativas vigentes. - liderar y capacitar al equipo de auxiliares contables. - realizar análisis financieros para la toma de decisiones estratégicas. - mejorar y optimizar los procesos contables internos. requisitos del perfil: - título profesional en contaduría pública, finanzas o carrera afín. - más de 4 años de experiencia comprobable en puestos similares. - sólidos conocimientos de las normativas contables y fiscales. - capacidad de liderazgo, comunicación efectiva y trabajo en equipo. - pensamiento analítico y enfoque en la resolución de problemas. ¿qué ofrecemos? - posición de liderazgo con un impacto directo en el crecimiento de la empresa. - oportunidades de desarrollo profesional continuo y capacitación. - un ambiente de trabajo colaborativo y desafiante.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: postgrado / especialización - 4 años de experiencia...
Reconocida empresa del sector está en la búsqueda de un(a) profesional en carreras administrativas o afines, con una experiencia mínima de 3 a 5 años en roles similares. buscamos una persona con excelente capacidad analítica, orientada a la evaluación de información y formulación de planes de acción o soluciones efectivas, según las necesidades del negocio. el perfil ideal debe contar con habilidades destacadas para la optimización de recursos físicos, financieros y humanos, así como una visión estratégica para mejorar procesos y contribuir al logro de objetivos organizacionales. requisitos: formación profesional en áreas administrativas o afines. experiencia comprobada de 3 a 5 años. alta capacidad de análisis y toma de decisiones. habilidad para gestionar eficientemente recursos y procesos. condiciones laborales: horario: manejo y confianza salario: $2.700.000 con prestaciones de ley tipo de contrato: término indefinido si cumples con el perfil y estás interesado(a) en formar parte de una organización sólida y en crecimiento, ¡postúlate y haz parte de nuestro equipo!el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera profesional - 1 año de experiencia...
Reconocida cadena de restaurantes se encuentra en la búsqueda de un chef ejecutivo altamente calificado para liderar nuestro equipo culinario. buscamos un profesional apasionado por la gastronomía, con visión estratégica, liderazgo y experiencia comprobada en el sector. requisitos: - profesional en gastronomía. -manejo de equipos de mas de 60 personas - servicios superiores a 500 -mínimo 5 años de experiencia como chef ejecutivo en cadenas de restaurantes. -conocimientos en creación y estandarización de recetas. -manejo de auditorías internas de cocina. - capacitaciones a personal operativo y lideres de cocina. -manejo de (bpm). funciones principales: diseñar, actualizar y supervisar el cumplimiento de las recetas estándar del grupo. realizar auditorías periódicas en los puntos de venta. dirigir procesos de formación y entrenamiento para el personal de cocina. garantizar el cumplimiento de los estándares de higiene y bpm. participar en el desarrollo de nuevos productos y menús. supervisar el desempeño de los jefes de cocina y equipos operativos. condiciones laborales: -contrato a termino fijo directamente con la empresa -salario mensual $3.000.000 divido en * base 1.423.500 + aux suplementario 1.376.500 + auxilio de transporte - pago de propinas: promedio quincenal 1.000.000 -jornada: tiempo completo- labora de domingo a domingo con un dia de compensatorio a la semana. -beneficio de alimentación sin costo -estabilidad laboral -se realiza prueba técnica para el cargo por ende debe contar con uniforme completo.el equipo reclutador buscará estos co...
Buscamos profesional en administración, mercadeo, ingeniería comercial o afines, con mínimo 4 años de experiencia en ventas (al menos 2 liderando canal institucional y maquilas en consumo masivo). funciones clave: liderar estrategias comerciales para canal institucional y maquilas. negociar con grandes cuentas, asegurando rentabilidad y fidelización. coordinar con producción, logística y calidad para cumplir especificaciones. analizar mercado y gestionar kpis comerciales. requisitos: experiencia en negociación y ventas consultivas. manejo de excel avanzado (power bi deseable). conocimiento de erp (sap). habilidades en liderazgo, comunicación y visión estratégica.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: postgrado / especialización - años de experiencia...
¡buscamos programador(a) de transporte! ¿tienes visión estratégica, capacidad de análisis y pasión por la eficiencia logística? esta oportunidad es para ti. en [nombre de tu empresa] estamos buscando un perfil clave para garantizar la eficiencia operativa en nuestras rutas, entregas y programación diaria. ¿qué harás? programar rutas de transporte según volumen, horarios y restricciones. optimizar uso de vehículos, tiempos y costos con herramientas tms. coordinar con conductores, bodegas y aliados logísticos. monitorear flota en tiempo real (gps/telemetría) y generar reportes. negociar tarifas y gestionar cumplimiento normativo (sicetac). analizar datos operativos y proponer mejoras continuas. perfil que buscamos: tecnólogo(a) o profesional en ingeniería industrial, logística o afines. 23 años de experiencia en planificación o programación de transporte. manejo de sistemas tms, herramientas ofimáticas y control de indicadores. conocimiento en normativa de transporte y tablas sicetac. competencias clave: planeación y organización resolución de problemas comunicación clara trabajo bajo presión enfoque al cliente y cumplimientoel equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera tecnológica - 2 años de experiencia...
Estamos en busca de un talent sourcer junior apasionado y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo de reclutamiento. ciudad: armenia y barranquilla requisitos: - 6 meses de experiencia en reclutamiento o call center (ventas o servicio al cliente) - inglés b1 avanzado job description: identificación de talento humano bilingüe, alineados a la visión estratégica de la empresa y las necesidades de los clientes. generar y distribuir flujo de candidatos para la gestión del proceso de adquisición de talento, con el fin de asegurar la dinámica de trabajo del equipo de reclutadores del área. responsabilities: 1. gestionar los leads (candidatos) de manera eficiente direccionados desde el área de marketing, en términos de contacto y calidad. 2. trabajar con el equipo de reclutadores para identificar cambios y ajustes en el proceso actual y aportar ideas frescas e innovadoras sobre cómo mejorar el alcance. 3. asistir a ferias de empleo virtuales y digitalizar el pre-screening de los candidatos postulantes. 4. llevar trazabilidad y mantener los datos actualizados en el ats. 5. realizar búsquedas focalizadas de candidatos potenciales en las diferentes plataformas de adquisición de talento. 6. trabajar con el equipo de pocs del equipo asignado con el fin de mantener la información de las vacantes actualizada de acuerdo a los requerimientos del cliente en tiempo real. si estás buscando unirte a un equipo dinámico y desafiante, donde puedas desarrollar tu carrera y hacer una diferencia, entonces solvo s.a.s es el lugar perfecto para ti.el equipo reclutador buscará...
¡Únete a una empresa líder con 30 años de experiencia ofreciendo servicios de tecnología, gerencia de riesgos y asistencia logística, en el sector logístico, transporte y asegurador! estamos en búsqueda de un(a) gerente de línea de negocio administración de riesgos y suscripción, una persona estratégica, con visión de negocio y pasión por generar impacto en el sector asegurador. ¿qué ofrecemos? un entorno profesional sólido, respaldado por tres décadas de trayectoria y confianza en el mercado. la oportunidad de liderar una línea de negocio clave, con alto impacto en la gestión de riesgos y suscripción. un equipo comprometido, multidisciplinario y enfocado en la innovación y la excelencia operativa. espacios para el desarrollo profesional, toma de decisiones y crecimiento dentro de la organización. ¿qué buscamos? un perfil con experiencia mínimo de 5 años en administración de riesgos, suscripción y liderazgo de equipos en el sector asegurador. profesional en carreras administrativas, seguros, logística, ing. industrial, derecho o similares. especialización en seguros o gestión de riesgos, etc. conocimientos en pólizas de transporte de carga. deseable conocimiento en proyectos tecnológicos para seguros capacidad analítica, visión estratégica y habilidades de comunicación efectiva. pasión por transformar desafíos en oportunidades y por construir soluciones que generen valor para nuestros clientes. si estás listo(a) para dar el siguiente paso en tu carrera y liderar con propósito en una empresa que valora la experiencia, la innovación y el compromiso, ¡queremos con...
Estamos en búsqueda de un analista de auditoría que quiera marcar la diferencia con su conocimiento y experiencia. ¿cuál es el reto? serás el apoyo clave en la realización de auditorías y estudios específicos en áreas contables, financieras, nómina y administrativas, contribuyendo a la prevención de riesgos, detección de fraudes y mejora de políticas institucionales. lo que necesitas para postularte: profesional en contaduría pública 2 a 4 años de experiencia como auditor de procesos manejo de normas de auditoría y niif conocimiento en control interno, gestión de riesgos y excel avanzado condiciones del cargo: salario: $2.926.168 + prestaciones horario: lunes a viernes de 7:30 a.m. a 5:00 p.m. si te motiva contribuir con integridad, análisis y visión estratégica, ¡queremos conocerte!el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera profesional - 2 años de experiencia...
¡sé parte de nuestro equipo como asesora de comercial/ ejecutiva de cuentas! buscamos una profesional orientada a resultados, con habilidades para gestionar y ampliar una cartera de clientes, construir relaciones sólidas y generar oportunidades que impulsen el crecimiento de la empresa. funciones principales: gestionar y ampliar la cartera de clientes mayoristas y corporativos. prospectar y abrir nuevas oportunidades de negocio. realizar ventas consultivas y negociaciones comerciales. presentar portafolio de productos y concretar acuerdos. dar seguimiento postventa y fortalecer relaciones con clientes. requisitos: experiencia mínima de 1 año en ventas b2b y gestión de cuentas (idealmente en canal mayorista, distribuidores o retail multimarca). conocimiento en prospección, negociación, cierre de ventas y manejo de objeciones. habilidades de comunicación, persuasión y manejo de relaciones comerciales a largo plazo. formación académica: bachiller, técnico, tecnólogo o profesional en áreas comerciales, mercadeo, administración o afines. manejo de herramientas tecnológicas: crm, bases de datos, correo corporativo y canales de mensajería empresarial. orientación al logro, proactividad y visión estratégica en el manejo de clientes. ofrecemos: salario + comisiones por ventas. estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento profesional. capacitación en portafolio y herramientas comerciales.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universi...
En bairesdev® llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como google, rolls-royce y las startups más innovadoras de silicon valley. actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países. al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en bairesdev. líder técnico senior en ruby en bairesdev Únete como líder técnico senior en ruby para liderar la excelencia técnica y la dirección estratégica en el desarrollo de aplicaciones de vanguardia. con tu amplia experiencia y avanzado conocimiento de ruby y las prácticas de desarrollo web, liderarás proyectos complejos, orientarás a un equipo diverso de desarrolladores y asegurarás la entrega de aplicaciones web innovadoras y de alto rendimiento. lo que harás: - definir y supervisar la estrategia y dirección técnica de los proyectos de desarrollo en ruby, garantizando la alineación con los objetivos y la visión a largo plazo de la organización. - liderar y gestionar un equipo de desarrolladores ruby, estableciendo objetivos claros, fomentando el crecimiento profesional y promoviendo la colaboración. - supervisar todo el ciclo de vida de las aplicaciones ruby, desde el concepto inicial hasta el despliegue y el mantenimiento continuo. - implementar y defender las mejores prácticas en el de...
Buscamos un líder técnico frontend medellín | híbrido | contrato a término indefinido ¿eres un senior frontend engineer con mentalidad estratégica, pasión por la tecnología y experiencia liderando equipos de alto rendimiento? esta es una oportunidad real para impulsar soluciones que impactan el negocio desde la arquitectura hasta la experiencia de usuario. estamos construyendo un equipo de élite para una compañía con visión internacional y foco en productos digitales complejos, escalables y seguros. si disfrutas los desafíos técnicos, el trabajo colaborativo y la innovación constante, esto es para ti. lo que buscamos: - +5 años desarrollando soluciones frontend con react, typescript, tailwind, vite y ecosistema moderno. - experiencia en desarrollo full-stack y tecnologías web3 (evm, solana, dapps, protocolos blockchain). - capacidad de liderar técnicamente y definir arquitectura, patrones de diseño y estrategia de desarrollo. - habilidad para guiar equipos (asignación de tareas, seguimiento de desempeño, mentoring, plan carrera). - excelente comunicación con stakeholders no técnicos y enfoque en soluciones alineadas a objetivos de negocio. - experiencia usando herramientas como jira, trello, slack, jetbrains, github y aws. - nivel de inglés b2 (capacidad para participar en reuniones y documentar en inglés técnico). plus: conocimientos o experiencia en plataformas de trading, sistemas financieros o tecnologías aplicadas al sector financiero. algunas de tus responsabilidades: - planear y diseñar soluciones técnicas a partir de requerimientos estratégicos. - ...
Por favor leer con atenciÓn y aplicar si te sientes identificada/o y cumples los requisitos. buscamos administrador/a para nuestra cafetería-panadería artesanal ¿sos una persona organizada, con mentalidad comercial y ojo para los detalles? ¿te gustaría liderar un equipo pequeño en un espacio donde cada decisión cuenta? entonces queremos conocerte. somos una cafetería-panadería artesanal con identidad argentina. combinamos productos de calidad, ambiente cálido y una experiencia de atención diferencial. estamos en una etapa de crecimiento , por eso, buscamos un/a administrador/a con perfil comercial y mirada estratégica, que nos ayude a organizar, optimizar e impulsar las ventas. tus principales responsabilidades: gestionar el funcionamiento diario del local y liderar un equipo reducido con cercanía y claridad. impulsar el crecimiento comercial: ventas diarias, ticket promedio y fidelización de clientes. mantener altos estándares de atención, orden y presentación del espacio. supervisar inventarios, proveedores. analizar métricas clave del negocio y proponer mejoras operativas y comerciales. cuidar los detalles: desde la presentación del producto hasta la experiencia completa del cliente. buscamos a alguien que: tenga experiencia en gastronomía (mínimo 2 años) y capacidad de gestión comercial. piense en clave de ventas, márgenes, promociones y experiencia del cliente. sea detallista, comprometido/a, y con gusto por los entornos bien cuidados. tenga habilidades de liderazgo, organización y comunicación. use herramientas digitales de gestión y sepa traba...
¡estamos buscando talento comercial con visión estratégica! si tienes habilidades para conectar con clientes, te apasionan las ventas consultivas y te interesa crecer en una empresa líder en seguridad privada, esta vacante es para ti. en seguridad su...
Importante empresa del sector hotelero se encuentra en la busqueda de un coordinador comercial con visión estratégica, capacidad de relacionamiento y pasión por el sector hotelero. este rol será clave para identificar nuevas oportunidades de negocio,...
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