Mediastream es una empresa con más de 12 años de liderazgo en tecnología de streaming, trabajando con grandes empresas y broadcasters a nivel global. nuestra compañía ofrece una solución end-to-end única que abarca desde la gestión hasta la transmisi...
¿eres estudiante o recién egresado/a de administración de empresas, ingeniería industrial, diseño industrial, economía o carreras afines, con pasión por la innovación social y el desarrollo empresarial? la fundación pulso abre una emocionante convoca...
Credilatina s.a.s., entidad financiera del grupo empresarial toro autos, especializada en la colocación de créditos para vehículos y productos financieros complementarios, requiere un gerente general con visión estratégica, enfoque en rentabilidad, experiencia en manejo de riesgo y liderazgo comercial. será responsable de la operación integral de la entidad, incluyendo su crecimiento financiero, cumplimiento normativo y consolidación en el mercado. responsabilidades principales: dirigir la planeación estratégica, financiera y comercial de la entidad. liderar la colocación de créditos y el control de riesgo crediticio. supervisar procesos operativos, cartera, análisis financiero y cumplimiento regulatorio. diseñar estrategias para captación de nuevos clientes y alianzas comerciales. controlar indicadores clave: mora, rentabilidad, liquidez y sostenibilidad. coordinar el equipo comercial, administrativo y contable. reportar a la gerencia del grupo empresarial y presentar informes de resultados. salario a convenir, dentro del rango de $4.000.000 a $10.000.000, según experiencia y perfil. incluye bonificaciones por cumplimiento de metas financieras y comerciales. requerimientos educación mínima: universidad / carrera profesional 8 años de experiencia conocimientos: comunicación y persuasión, dirección de ventas, liderazgo, análisis financiero, asesoría comercial palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, financial, afianzadora, credito, credit, financiera #j-18808-ljbffr...
Descripción general profesional en diseño gráfico con experiencia liderando el desarrollo visual y estratégico de contenidos de marca. capaz de guiar al equipo gráfico, garantizar coherencia estética y narrativa, y alinear los productos visuales con los objetivos estratégicos y comerciales de la empresa. funciones principales dirección creativa y visual: desarrollar key visuals y lineamientos visuales para campañas, productos y temporadas. definir y supervisar la ejecución de shootings: moodboards, props, equipos, locaciones y postproducción, en colaboración con pr, pm, diseño de moda, gerencia y asistente ejecutiva. asegurar que todos los materiales gráficos comuniquen con intención y propósito, más allá de lo visualmente atractivo. liderazgo de equipo: coordinar y dirigir al equipo de diseñadores gráficos (actualmente dos personas). asignar tareas, revisar entregables, y proporcionar retroalimentación creativa y técnica, con apoyo del project manager. planeación estratégica de contenido visual: construir y actualizar los pilares de contenido y storytelling visual de la marca. trabajar en conjunto con marketing, pr y gerencia para aterrizar campañas en piezas visuales efectivas. supervisión de piezas digitales: supervisar el diseño de newsletters, landing pages, redes sociales, banners, ads y otros elementos del ecosistema digital. reporte y colaboración con gerencia: presentar propuestas de campañas, kpis visuales y evolución de líneas gráficas. alinear la estrategia visual con los objetivos de negocio, marca y crecimiento. investigación y actualización: mantene...
Únete a seguros bolívar como estratega comercial en medellín. buscamos un talento comprometido para implementar y movilizar las estrategias comerciales de seguros definidas para los canales bancarios en las regionales asignadas del banco asociado. su rol clave es ser el articulador y facilitador entre la aseguradora y las gerencias regionales del banco, garantizando la correcta ejecución de los planes comerciales y el fortalecimiento de las capacidades de venta de los equipos bancarios a nivel regional y de sucursal. responsabilidades - implementar los planes de acción y las estrategias definidas por la subgerencia de estrategia comercial a nivel regional. - adaptar las iniciativas comerciales a las particularidades de cada regional y sus sucursales, identificando oportunidades y desafíos locales. - realizar seguimiento constante a la ejecución de las estrategias, identificando desviaciones y proponiendo acciones correctivas al subgerente de estrategia comercial. - establecer y mantener una relación sólida y estratégica con los gerentes regionales del banco y los movilizadores de negocio de banca seguros del banco. remuneración y beneficios - contrato con seguros bolívar - salario mensual de $4.000.000 más comisiones prestacionales - oportunidad de crecimiento dentro del grupo bolívar - beneficios emocionales, tales como día de la familia, día de cumpleaños, fondo de empleados, entre otros #j-18808-ljbffr required skill profession dirección de ventas...
Importante empresa de desarrollo de software y aplicaciones empresariales, con presencial en el mercado por más de 15 años, se encuentra en la búsqueda de director de operaciones y proyectos. la misión del cargo será responsable de liderar y supervisar la ejecución eficiente de todos los proyectos en curso y por iniciar dentro de la compañía, garantizando el cumplimiento de los cronogramas, presupuestos y estándares de calidad. su principal objetivo será asegurar la alineación entre las áreas técnicas, comerciales y administrativas, permitiendo que se entreguen soluciones tecnológicas efectivas, rentables y satisfactorias para sus clientes. perfil profesional requerido: profesional en ingeniería de sistemas, ingeniería industrial, administración de empresas o carreras afines, preferiblemente que posea un master. experiencia mínima de 5 años liderando operaciones o áreas de proyectos en empresas del sector tecnológico o de desarrollo de software. conocimiento profundo en gestión de proyectos tecnológicos, desarrollo de software, implementación de erps o soluciones empresariales. capacidad de liderazgo, manejo de equipos técnicos y toma de decisiones bajo presión. habilidades de comunicación, planeación estratégica y orientación al cliente. deseable experiencia en metodologías ágiles (scrum, kanban) y herramientas de gestión como jira, trello o similares. responsabilidades clave: coordinar, supervisar y hacer seguimiento a todos los proyectos de desarrollo, implementación y soporte, desde la etapa de planificación hasta su cierre. asegurar el cumplimiento de los ...
¡Únete a nuestro equipo como ejecutivo comercial de software! modalidad: prestación de servicios (contratista). compensación: 100% por resultados, basada en el valor de los proyectos cerrados. ofrecemos comisiones competitivas y sin tope. descripción del rol: buscamos un/a ejecutivo/a comercial de software con visión estratégica y agilidad, para unirse a nuestra casa de desarrollo en un modelo de colaboración por prestación de servicios. serás el pilar fundamental para el crecimiento de nuestra cartera de clientes, identificando nuevas oportunidades de negocio, estableciendo relaciones sólidas y cerrando proyectos de desarrollo de software a medida. idealmente, debes tener un conocimiento sólido de las tecnologías de la industria, entendiendo cómo se construyen las aplicaciones móviles y web, la infraestructura cloud y las bases de datos. esta habilidad te permitirá hablar el mismo idioma que nuestros ingenieros y, lo más importante, empatizar con las necesidades técnicas de los clientes. responsabilidades clave: prospección: identificar y calificar leads de alto valor en diversos sectores y mercados, tanto a nivel nacional como internacional. negociación y cierre: liderar el ciclo de ventas completo, desde el primer contacto hasta la firma del contrato. deberás presentar nuestras soluciones de manera persuasiva y negociar los términos del acuerdo. estrategia: contribuir activamente en la estrategia de ventas de la empresa, identificando tendencias del mercado y nuevas oportunidades de nicho. gestión de relaciones: mantener y fortalecer las relaciones con cliente...
Resumen del puesto la persona seleccionada desempeñará un papel clave en la gestión, implementación y soporte de la solución estratégica financiera global – rde (revenue decision engine). esto incluye la gestión y soporte de rde 2.0, así como el impulso del desarrollo continuo y la entrega de mejoras y nuevos módulos/capacidades. responsabilidades colaborar estrechamente con usuarios de negocio/finanzas y expertos funcionales para entender y documentar los requerimientos de facturación y reconocimiento de ingresos, asegurando la alineación con los sistemas y procesos globales existentes. proponer la mejor forma de implementar los requerimientos y procesos de negocio, incluyendo documentación de procesos, documentos estratégicos, análisis de brechas y guías de mejores prácticas, así como soluciones eficientes que respondan a las necesidades del negocio. traducir las necesidades del negocio en desarrollos de sistemas accionables, aplicando procedimientos operativos estándar globales y una mentalidad de control. revisar y/o preparar y presentar solicitudes formales de cambio a través del proceso pet log y service now, explicando dichas solicitudes ante juntas de revisión de cambios u otros órganos de gobernanza según sea necesario. descripción del trabajo lorem ipsum dolor sit amet , consectetur adipiscing elit. nullam tempor vestibulum ex, eget consequat quam pellentesque vel. etiam congue sed elit nec elementum. morbi diam metus, rutrum id eleifend ac, porta in lectus. sed scelerisque a augue et ornare. donec lacinia nisi nec odio ultricies imperdiet. morbi a...
Descripción general descripción del perfil: buscamos profesional administrador de empresas, mercadeo, publicidad, economía o ingeniería industrial con conocimiento en inteligencia de mercados con gestión de bases de datos, relacionamiento y agendamiento con prospectos. las tareas laborales consisten en: - garantizar completitud de base de datos y/o registros asignados. - llevar a cabo una debida prospeccion de clientes potenciales. - realizar relacionamiento comercial b2b, con multiples empresas de diferentes sectores economicos y tamaños, con el fin de iniciar un proceso comercial que los vincule al wbfbog. - estructurar propuestas de valor que se ajusten a las necesidades del cliente y beneficien a ambas partes - agendar y analizar reuniones con clientes potenciales para la compañía - realizar seguimiento riguroso a las propuestas presentadas con el fin de llevarlas a cabo - proponer opciones de contra oferta y negociación con las compañías contactadas - seguimiento y actualización en el crm - velar por el cumplimiento de los beneficios adquiridos por cada sponsor de cara al wbfbog - desarrollar seguimiento posventa con el fin de evaluar la satisfacción de los clientes y buscar opciones de fidelización rango salarial cop (millones): $ 3 millones cop horario: lunes a viernes de 8:00 am a 5:00 pm disponibilidad para empezar a trabajar: inmediata descripción del perfil: buscamos profesional administrador de empresas, mercadeo, publicidad, economía o ingeniería industrial con conocimiento en inteligencia de mercados con gestión de bases de datos, relacionamiento ...
Conocimiento avanzado de sistemas de rrhh, especialmente workday - buen dominio del ingles c1 ( nativo) acerca de nuestro cliente nuestro cliente es una organización de gran tamaño dentro del sector media & agency, reconocida por su sólida trayectoria y su enfoque en la excelencia operativa. está ubicada en la ciudad de bogotá, ofreciendo servicios de alto impacto en su industria. descripción - supervisar y coordinar los procesos de servicios compartidos de recursos humanos. - garantizar el cumplimiento de políticas internas y normativas laborales aplicables. - optimizar procedimientos para mejorar la eficiencia operativa del departamento. - gestionar la comunicación entre los equipos internos y externos. - monitorear indicadores clave de desempeño y proponer mejoras. - proporcionar soporte estratégico a los líderes de otros departamentos. - resolver consultas y problemas relacionados con los servicios compartidos. - implementar proyectos de mejora continua en el área de recursos humanos. perfil buscado (h/m) el/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: - formación en administración de empresas, psicología, recursos humanos o áreas relacionadas. - experiencia previa en liderazgo de equipos o gestión de servicios compartidos. - conocimiento sólido en procesos de recursos humanos y normatividad laboral. - habilidad para analizar datos y presentar soluciones estratégicas. - excelentes habilidades de comunicación y liderazgo. - manejo avanzado de herramientas tecnológicas y sistemas de gestión. - dominio del idioma inglés es un valor agregad...
Palabras clave - director financiero buscamos un director financiero altamente capacitado y experimentado para unirse a nuestro centro de servicios compartidos. será responsable de dirigir y garantizar la implementación de las líneas estratégicas definidas para el proceso financiero y contable. este rol esencial implica promover la eficiencia en el uso de recursos, asegurar la calidad de los datos financieros y garantizar el cumplimiento normativo. si eres un líder financiero con el deseo de liderar transformaciones digitales y fomentar una cultura organizacional sólida, esta oportunidad es para ti. asegúrate de que la información financiera sea confiable y apoya la toma de decisiones para cumplir con los objetivos organizacionales. responsabilidades - dirigir la operación financiera-contable del centro de servicios compartidos. - proveer liderazgo estratégico en el servicio compartido. - gestionar la calidad de la información financiera. - asegurar el cumplimiento normativo y gestionar riesgos. - liderar equipos y fomentar la cultura organizacional. - optimizar procesos y liderar la transformación digital. - mantener relaciones con áreas clave y partes interesadas. requerimientos - profesional en contaduría administración financiera finanzas y negocios internacionales o afines. - posgrado en administración financiera finanzas de la salud economía o afines. - mínimo 7 años de experiencia en cargos similares. - conocimiento de normatividad presupuestal contable y de contratación. - manejo tributario y financiero. - conocimientos en calidad planeación estratégica ...
En nuestra organización, nos encontramos en la búsqueda de un(a) analista de marketing/pricing benchmarking, un(a) profesional orientado(a) al detalle, con sólida capacidad analítica y visión estratégica, que contribuya activamente al posicionamiento competitivo de nuestra compañía en los diferentes mercados. responsabilidades clave: elaborar y enviar reportes analíticos de las pruebas de pricing a los superiores, asegurando el cumplimiento de los parámetros establecidos para los mercados actuales y potenciales. garantizar la integridad y veracidad de la información incluida en los reportes, validando que los datos reflejen con precisión los resultados obtenidos. reportar de manera oportuna al gerente de marketing y al director comercial cualquier inconsistencia en los portales web, diferencias de precio, servicios adicionales ofrecidos por la competencia o fallos operativos detectados. analizar el comportamiento de precios de los principales competidores y rentadoras, de acuerdo con los lineamientos definidos, generando información clave para la toma de decisiones estratégicas. perfil del candidato: tecnico, tecnologo o estudiante en mercadeo o áreas afines. alta capacidad de análisis y síntesis de datos. habilidad para identificar tendencias y proponer mejoras con base en datos cuantitativos. manejo avanzado de herramientas de análisis (excel, u otras plataformas similares). atención al detalle y pensamiento crítico orientado a la mejora continua. excelente comunicación y capacidad para emitir reportes claros, estructurados y útiles para la toma de decisione...
Buscamos una persona apasionada por las ventas, dinámica, proactiva y orientada a resultados, que disfrute del contacto con los clientes y tenga un fuerte impulso por alcanzar metas comerciales. esta persona será clave en la búsqueda y seguimiento de oportunidades de negocio, apoyando activamente al equipo comercial y ejecutando estrategias efectivas de venta y posicionamiento de la marca. debe contar con habilidades de comunicación, negociación y persuasión, así como una mentalidad estratégica para identificar oportunidades en el mercado. será responsable de apoyar el proceso comercial desde la prospección hasta el cierre de ventas, así como en la ejecución de campañas de marketing que fortalezcan la presencia de la empresa en el sector. responsabilidades principales: apoyar activamente en la gestión comercial, desde la prospección de clientes hasta el seguimiento postventa. ejecutar estrategias de venta para productos y servicios industriales. identificar y desarrollar oportunidades de negocio con clientes potenciales. apoyar en la elaboración de propuestas comerciales, cotizaciones y seguimiento de indicadores de venta. participar en ferias, eventos y actividades promocionales que fortalezcan la marca. mantener actualizada la base de datos de clientes y generar reportes comerciales periódicos. formación técnica, tecnológica o profesional en mercadeo, ventas, administración, ingeniería o afines. experiência mínima de 1 año en áreas comerciales o de ventas, preferiblemente en entornos industriales o b2b. excelente actitud comercial, orientación al logro y capa...
Buscamos un manager de proyectos junior motivado, proactivo y con ganas de crecer profesionalmente, para integrarse a nuestro equipo de pm. esta posición ofrece la oportunidad de adquirir experiencia práctica en gestión de proyectos digitales, colaborar en un entorno dinámico y desarrollar habilidades clave para avanzar en el mundo de la dirección de equipos y proyectos. el rol se desempeñará bajo la supervisión directa del responsable del área web, en colaboración con los equipos de pm y latam. horario lunes a viernes de 6:00 am a 4:00 pm (por cambios de horario en el país el horario está sujeto a cambios) responsabilidades asistir en la planificación, ejecución y monitoreo de proyectos digitales coordinar entregables con equipos multidisciplinarios garantizando cumplimiento de plazos asignar tareas, gestionar recursos y mantener comunicación efectiva con clientes y equipos identificar, reportar y resolver incidentes que puedan surgir durante los proyectos elaborar informes de avance y análisis de resultados participar activamente en reuniones de revisión y mejora continua requisitos y habilidades hard skills: conocimientos en herramientas de gestión de proyectos: redmine, trello, jira familiaridad con entornos web: html, css y elementor deseable. manejo intermedio de excel o google sheets habilidades analíticas y de resolución de problemas complejos soft skills: excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita organización, planificación y gestión del tiempo liderazgo, influencia y motivación de equipos negociación y presentación de ideas p...
¡en monokera buscamos un senior data engineer apasionado y con visión estratégica! serás una pieza clave en el diseño, implementación y mejora de soluciones analíticas basadas en big data. compartirás con un equipo talentoso, promoverás las mejores prácticas en la arquitectura de datos y colaborarás con otros equipos en proyectos de alto impacto. si te motiva resolver desafíos complejos, optimizar infraestructuras de datos y quieres formar parte de una empresa que está transformando la industria aseguradora en latam, ¡esta oportunidad es para ti! Únete a monokera y lleva nuestras soluciones de datos al siguiente nivel. ¿cuál será tu rol trabajando con nosotros? como senior data engineer en monokera, serás responsable de diseñar y optimizar nuestras soluciones de datos, así como de liderar a un equipo técnico en la adopción de las mejores prácticas. tus responsabilidades incluirán: - diseñar, implementar y mejorar soluciones analíticas utilizando tecnologías de big data que permitan resolver desafíos complejos y escalar nuestras plataformas. - contribuir en la arquitectura de datos, asegurando que las soluciones sean escalables, eficientes y alineadas con las mejores prácticas. - liderar y mentorizar al equipo, fomentando una cultura de colaboración y aprendizaje continuo, y asegurando la implementación de soluciones de alta calidad. - colaborar estrechamente con otros equipos de desarrollo y producto para integrar datos y generar insights valiosos para la toma de decisiones. - optimizar procesos de etl y pipelines de datos utilizando herramientas de última generac...
¡Únete a una empresa líder con 30 años de experiencia ofreciendo servicios de tecnología, gerencia de riesgos y asistencia logística, en el sector logístico, transporte y asegurador! estamos en búsqueda de un(a) gerente de línea de negocio administración de riesgos y suscripción, una persona estratégica, con visión de negocio y pasión por generar impacto en el sector asegurador. ¿qué ofrecemos? un entorno profesional sólido, respaldado por tres décadas de trayectoria y confianza en el mercado. la oportunidad de liderar una línea de negocio clave, con alto impacto en la gestión de riesgos y suscripción. un equipo comprometido, multidisciplinario y enfocado en la innovación y la excelencia operativa. espacios para el desarrollo profesional, toma de decisiones y crecimiento dentro de la organización. ¿qué buscamos? un perfil con experiencia mínimo de 5 años en administración de riesgos, suscripción y liderazgo de equipos en el sector asegurador. profesional en carreras administrativas, seguros, logística, ing. industrial, derecho o similares. especialización en seguros o gestión de riesgos, etc. conocimientos en pólizas de transporte de carga. deseable conocimiento en proyectos tecnológicos para seguros capacidad analítica, visión estratégica y habilidades de comunicación efectiva. pasión por transformar desafíos en oportunidades y por construir soluciones que generen valor para nuestros clientes. si estás listo(a) para dar el siguiente paso en tu carrera y liderar con propósito en una empresa que valora la experiencia, la innovación y el compromiso, ¡queremos con...
Buscamos un manager de proyectos junior motivado, proactivo y con ganas de crecer profesionalmente, para integrarse a nuestro equipo de pm. esta posición ofrece la oportunidad de adquirir experiencia práctica en gestión de proyectos digitales, colaborar en un entorno dinámico y desarrollar habilidades clave para avanzar en el mundo de la dirección de equipos y proyectos. el rol se desempeñará bajo la supervisión directa del responsable del área web, en colaboración con los equipos de pm y latam. horario lunes a viernes de 6:00 am a 4:00 pm (por cambios de horario en el país el horario está sujeto a cambios) responsabilidades asistir en la planificación, ejecución y monitoreo de proyectos digitales coordinar entregables con equipos multidisciplinarios garantizando cumplimiento de plazos asignar tareas, gestionar recursos y mantener comunicación efectiva con clientes y equipos identificar, reportar y resolver incidentes que puedan surgir durante los proyectos elaborar informes de avance y análisis de resultados participar activamente en reuniones de revisión y mejora continua requisitos y habilidades hard skills: conocimientos en herramientas de gestión de proyectos: redmine, trello, jira familiaridad con entornos web: html, css y elementor deseable. manejo intermedio de excel o google sheets habilidades analíticas y de resolución de problemas complejos soft skills: excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita organización, planificación y gestión del tiempo liderazgo, influencia y motivación de equipos negociación y presentación de ideas p...
**customer engagement specialist** cloudhesive, es un aws premier consulting partner, fundada por un grupo de experimentados profesionales con amplia experiência en tecnología cloud. ayudamos a nuestros clientes a adaptar y transformar sus organizaciones potenciando el poder del ecosistema de la nube a través de consultoría y servicios gestionados, con un enfoque en la excelencia operativa, la seguridad, la confiabilidad, la eficiencia del rendimiento y la optimización de costos. **nuestro equipo es la base de nuestro éxito, e invertimos en él!** estamos creciendo rápidamente y hemos construido un equipo profesional a través de entrenamientos, eventos con partners, participación en la comunidad, tutorías y mucho más. nos movemos rápidamente, actuamos con decisión y nos comunicamos abiertamente para impulsar un entorno colaborativo y el éxito de nuestros clientes. con oficinas en los ee.uu y américa latina, trabajarás con expertos de la industria en soluciones tecnológicas revolucionarias que se han implementado con éxito en todo el mundo. **la oportunidad**: el rol de customer engagement specialist desempeñará un papel clave en el compromiso y el apoyo a nuestros clientes, brindando experiência técnica y estratégica en la oferta de soluciones de aws. este rol se enfocará en la identificación de oportunidades, la comprensión de las necesidades del cliente y la presentación de soluciones que aprovechen la plataforma de aws. el objetivo principal es fortalecer las relaciones con los clientes y ayudarles a alcanzar sus objetivos a través de la adopción de tecnolog...
Importante empresa multinacional del sector de alimentos busca chef senior para liderar y supervisar operaciones culinarias de alto nível, garantizando estándares de calidad, innovación gastronómica y excelencia en el servicio. formación requerida: técnico o tecnólogo en cocina. especialización o formación complementaria en elaboración y presentación de menús y platos. conocimiento sólido en preparación de comidas nacionales e internacionales. experiência requerida: mínimo de 3 años de experiência en cargos como segundo al mando o jefe de cocina en el sector de alimentos, preferiblemente en entornos corporativos o de gran volumen. experiência en: manejo de costos y control de presupuestos. administración y control de inventarios. implementación y supervisión de estándares de calidad. gestión y liderazgo de equipos de trabajo. competencias clave: alta capacidad de liderazgo y toma de decisiones. creatividad e innovación en el desarrollo de menús. planificación y organización estratégica. orientación a resultados y cumplimiento de metas. tipo de puesto: tiempo completo...
Connect assistance es una compañía de tecnología líder en la industria de asistencia en carretera y hogar con presencia en puerto rico, costa rica, panamá, colombia y méxico. nuestra misión es resolver problemas ordinarios con soluciones extraordinarias. **descripción del puesto**: como head of product, serás responsable de liderar la planificación estratégica y gestión del portafolio de productos. tu objetivo principal será alinear la estrategia de los productos con las metas y visión de la compañía, asegurando un enfoque centrado en los usuarios y la entrega de soluciones extraordinarias. **responsabilidades**: - **planificación estratégica**: desarrollar y ejecutar la estrategia de productos, identificando oportunidades de crecimiento e innovación en línea con los objetivos empresariales. - **gestión del equipo**: construir y liderar equipos de alto rendimiento mediante la contratación, mentoría y empoderamiento de sus miembros. fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. - **desarrollo de productos centrados en el usuario**: guiar el diseño y desarrollo de productos que satisfagan las necesidades y expectativas de los usuarios, asegurando una experiência excepcional. - **colaboración interdepartamental**: trabajar en estrecha colaboración con diferentes departamentos, incluyendo desarrollo, marketing y ventas, para alinear y ejecutar las estrategias de productos. - **metodologías ágiles**: implementar prácticas ágiles en el desarrollo de productos, fomentando la mejora continua y la entrega oportuna. - **análisis de datos e investigación**: ...
Descripción general unete a nuestro equipo como coordinador(a) de fidelización! ¿tienes pasión por el cliente, experiencia liderando estrategias de fidelización y una mirada innovadora sobre la experiencia financiera? ¡entonces esta oportunidad es para ti! creemos que la fidelización va más allá de retener clientes: se trata de construir relaciones de confianza, generar valor constante y crear experiencias memorables. buscamos un/a coordinador(a) de fidelización con visión estratégica, habilidades analíticas y una fuerte orientación al cliente, que haya liderado programas similares en el sector financiero o afines. ¿qué harás en este rol? diseñar, ejecutar y optimizar estrategias de fidelización para nuestros clientes financieros. analizar comportamientos, segmentar clientes y proponer acciones que aumenten la lealtad y el engagement. implementar programas innovadores de beneficios y recompensas. coordinar campañas de comunicación y relacionamiento multicanal. medir indicadores clave de satisfacción, retención y valor del cliente. trabajar de la mano con áreas como marketing, comercial y experiencia al cliente. lo que buscamos en ti profesional en administración, mercadeo, ingeniería industrial, economía o carreras afines. mínimo 3 años de experiencia en cargos similares, preferiblemente en el sector financiero. conocimiento en estrategias de crm, customer journey, programas de lealtad y analítica de clientes. capacidad de liderazgo, innovación y orientación a resultados. excelente comunicación y enfoque en el cliente. lo que te ofrecemos un entorno di...
En nuestra organización, nos encontramos en la búsqueda de un(a) analista de marketing/pricing benchmarking, un(a) profesional orientado(a) al detalle, con sólida capacidad analítica y visión estratégica, que contribuya activamente al posicionamiento competitivo de nuestra compañía en los diferentes mercados. responsabilidades clave: elaborar y enviar reportes analíticos de las pruebas de pricing a los superiores, asegurando el cumplimiento de los parámetros establecidos para los mercados actuales y potenciales. garantizar la integridad y veracidad de la información incluida en los reportes, validando que los datos reflejen con precisión los resultados obtenidos. reportar de manera oportuna al gerente de marketing y al director comercial cualquier inconsistencia en los portales web, diferencias de precio, servicios adicionales ofrecidos por la competencia o fallos operativos detectados. analizar el comportamiento de precios de los principales competidores y rentadoras, de acuerdo con los lineamientos definidos, generando información clave para la toma de decisiones estratégicas. perfil del candidato: tecnico, tecnologo o estudiante en mercadeo o áreas afines. alta capacidad de análisis y síntesis de datos. habilidad para identificar tendencias y proponer mejoras con base en datos cuantitativos. manejo avanzado de herramientas de análisis (excel, u otras plataformas similares). atención al detalle y pensamiento crítico orientado a la mejora continua. excelente comunicación y capacidad para emitir reportes claros, estructurados y útiles para la toma de decisione...
Resumen del puesto coordinador de grandes superficies – espumados s.a. en bogotá. responsabilidades dirigir y supervisar operaciones diarias en tiendas de grandes superficies, asegurando un servicio al cliente óptimo y cumplimiento de metas de ventas. motivación y gestión de equipo de trabajo, optimización de inventarios y procesos de venta. liderazgo, planificación estratégica y toma de decisiones para impulsar crecimiento y eficiencia. requisitos estudios: profesional o tecnólogo. experiencia mínima: 2 años en gestión de grandes superficies o almacenes de cadena. competencias clave: liderazgo, ventas, control de inventarios, comunicación efectiva, orientación al detalle y enfoque estratégico. descripción del trabajo lorem ipsum dolor sit amet , consectetur adipiscing elit. nullam tempor vestibulum ex, eget consequat quam pellentesque vel. etiam congue sed elit nec elementum. morbi diam metus, rutrum id eleifend ac, porta in lectus. sed scelerisque a augue et ornare. donec lacinia nisi nec odio ultricies imperdiet. morbi a dolor dignissim, tristique enim et, semper lacus. morbi laoreet sollicitudin justo eget eleifend. donec felis augue, accumsan in dapibus a, mattis sed ligula. vestibulum at aliquet erat. curabitur rhoncus urna vitae quam suscipit , at pulvinar turpis lacinia. mauris magna sem, dignissim finibus fermentum ac, placerat at ex. pellentesque aliquet, lorem pulvinar mollis ornare, orci turpis fermentum urna, non ullamcorper ligula enim a ante. duis dolor est, consectetur ut sapien lacinia, tempor condimentum purus. obtén acceso complet...
Nos encontramos en la búsqueda de un director comercial de nuevos negocios con experiencia comprobada en el sector de contact center. debe tener una sólida trayectoria en el desarrollo, búsqueda ,identificación y cierre de oportunidades comerciales, así como en la planeación estratégica. responsabilidades: consecución de clientes nuevos - desarrollar y ejecutar estrategias de ventas efectivas para aumentar las ganancias y la participación de mercado. - identificar nuevas oportunidades de negocio y establecer relaciones sólidas con clientes clave. - realizar un análisis de mercado y competencia para mantenerse actualizado con las tendencias del sector. - colaborar estrechamente con el departamento de desarrollo de productos para garantizar la alineación estratégica. requisitos: - profesional en carreras como administración de empresas, comercio internacional, marketing, ing comercial y/o afines con posgrado: en áreas comerciales , administrativas o de proyectos - 5 años de experiencia liderando cuentas o estrategia en equipos comerciales, mercadeo, negocios o afines, preferiblemente con trayectoria en gestión de farming. ( habilitación de nuevos negocios, áreas comerciales) , preferiblemente en empresas de contact center y bpo. - excelentes habilidades de liderazgo y comunicación. - capacidad demostrada para cerrar acuerdos y alcanzar objetivos de ventas. - fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas, pensamiento estratégico, análisis de datos, creatividad e innovación, habilidades digitales. te ofrecemos un contrato a termino indefinido salari...
**sobre la empresa**: talento nutresa **descripción y funciones del cargo**: propÓsito / misiÓn posicionar las marcas que lidera, buscando una sólida posición de participación de mercado en la región estratégica y garantizando su rentabilidad, a través de un amplio conocimiento del consumidor, cliente y comprador, que permita la correcta implementación del modelo de gestión de marcas y redes. responsabilidades especÍficas definir la visión estratégica de su grupo de marcas y proyectos asociados para la región estratégica diseñar y acompañar la ejecución de los planes de mercadeo para su grupo de marcas en línea con el modelo de gestión de marcas y redes de gn elaborar el modelo de marca para su grupo de marcas (plan de mercadeo, equity map y documentos de marca) garantizar la rentabilidad de su grupo de marcas en todas las regiones realizar las proyecciones de las marcas (fichas) y evaluar su cumplimiento realizar visitas constantes al mercado para evaluar oportunidades en cuanto al manejo de productos y tendencias del consumidor final y clientes, así como recibir retroalimentación de los líderes comerciales de las necesidades de sus mercados. garantizar la correcta ejecución de la inversión de las marcas capturar las oportunidades desde todas las variables del segmento de la categoría construir la estrategia de la marca en el lp alinear y contribuir en la estrategia de las marcas espejo. fortalecer la conexión con el segmento de consumidor en todas las variables cumplir con los objetivos de participación de mercado de las marcas definidos, fortaleciendo la p...
Job description descripción del puesto: profesional en cuentas clave comercial/acceso (propuesta de valor) propósito del cargo. liderar la gestión integral de cuentas (eps, ips, ols y retail), garantizando el acceso oportuno a los portafolios de salud femenina, fortaleciendo el relacionamiento institucional, asegurando el cumplimiento de metas comerciales, y gestionando eficientemente el ciclo de órdenes de compra, cartera y conciliaciones. este rol tiene un enfoque clave en la sostenibilidad del negocio y la generación de valor para los actores del sistema de salud. responsabilidades principales: - gestión de cuentas clave : desarrollar e implementar planes estratégicos para eps, ips, operadores logísticos y retail, asegurando el posicionamiento de los productos del portafolio de salud femenina. - relaciones institucionales : establecer y mantener relaciones sólidas con tomadores de decisión en eps, ips y ol, promoviendo acuerdos de acceso, inclusión en portafolio y generación de demanda. - gestión comercial : coordinar y hacer seguimiento a las órdenes de compra, asegurar la entrega oportuna de productos y monitorear indicadores de desempeño comercial. - manejo de cartera : realizar seguimiento proactivo a pagos, vencimientos y conciliaciones con cuentas claves, asegurando la recuperación oportuna de cartera. - colaboración transversal : trabajar de manera articulada con las áreas de soporte. - análisis de mercado: monitorear el entorno del sistema de salud, identificar oportunidades y riesgos, y proponer soluciones innovadoras que promuevan el acc...
Empresa de seguridad y vigilancia colombiana, sevicol ltda requiere para su equipo de trabajo coordinador de seguridad agencia cúcuta +nivel académico profesional en en administración de empresas , ingeniería industrial, y/o ciencias humanas o militar. 2 años experiencia en empresas de seguridad fisica , en manejo de personal, seguimiento , fidelización de clientes y tramitología administrativa, facilidad de trasporte para deslazamiento. +conocimientos en : normatividad técnica y legal de contratación en seguridad privada, seguridad y salud en el trabajo, contratación, selección de personal, facturación, programación de turnos, manejo de herramientas ofimáticas. así mismo debe poseer actitud de servicio, orientación a los resultados, honestidad, responsabilidad, comunicación asertiva, planeación estratégica. en este rol, serás responsable de dirigir y supervisar las operaciones diarias de la agencia, asegurando la eficiencia y el cumplimiento de los objetivos de la empresa. tu liderazgo será clave para gestionar un equipo de profesionales dedicados a la seguridad y vigilancia, proporcionando un servicio de alta calidad a nuestros clientes. debes contar con habilidades de comunicación efectiva y capacidad para resolver conflictos, además de un enfoque orientado a los resultados. la capacidad de gestionar presupuestos y recursos humanos será esencial para el éxito en este puesto. si tienes un enfoque estratégico y una pasión por la seguridad, este podría ser el lugar ideal para ti. Únete a nuestro equipo y contribuye al éxito continuo de nuestra agencia en cúcuta.el...
Descripción del puesto: ¿que buscamos? project manager tus principales responsabilidades a desarrollar: tipo de rol: consultor(a) senior estratégico – gestión de tecnología y negocio firma consultora de tecnología busca: un(a) profesional de alto niv...
Buscamos un director de manufactura para unirse a nuestro equipo en automundial s. a. con una trayectoria sólida en la industria automotriz, tu liderazgo estratégico y experiencia técnica serán fundamentales para impulsar nuestros procesos de producc...
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