Compartir facebook empresa innovamos uno-a sas descripción de la empresa contamos con más de 15 años de experiencia en servicios temporales, nos dedicamos a la administración del talento humano de su empresa, brindamos asesoría empresarial y capacitamos su personal. aportamos el mayor valor a los procesos del talento humano de las organizaciones bajo la filosofía de la calidad total departamento bogotá dc localidad fontibon salario 1500000 tipo de contratación tiempo completo descripción de la plaza importante empresa de transporte requiere auxiliar contable (mujer) tecnica o tecnologa con minimo dos años de experiencia en la plataformas contables conocimiento en nomina facturacion electronica, causacion, ingresos, egresos, impuestos y contabilidad comercial. horario: l-v de 7:00 am – 5:00 pm y sábados 8 am – 12:00 pm salario: 1.500.000 +(ingreso no salarial 200.000)+ aux de transporte+prestaciones de ley tipo de puesto: tiempo completo sueldo: $1.500.000 - $1.700.000 al mes mínimo nivel académico requerido técnico graduado mínima experiencia laboral requerida 1 año esta oferta de empleo ha expirado encuentre otras ofertas de trabajo similares en nuestro buscador de empleos búsquedas relacionadas empleos en bogotá dc empleos auxiliar empleos auxiliar contable empleos contabilidad empleos contable empleos nomina empleos relacionados oferta destacada analista contable y/o contador ubicación: suba | departamento: bogotá dc s&s consultoría y gestión s.a.s requiere para su equipo de trabajo, estudiante de contaduría pública ultimos semestres o contador, con dos años de experie...
Activos sas, se encuentra en busca de un analista de recursos humanos i para hacer parte de nuestra compañía. salario: 1.726,000 + prestaciones de ley contrato: obra labor horario: lunes a viernes 7:30 a 5:30 y sábados ocasionalmente pagos quincenales experiencia mínimo de 6 meses en procesos de recursos humanos como contratación, afiliación a seguridad social y atención al cliente. preferiblemente en empresas de servicios temporales o de outsourcing de talento humano.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: universidad / carrera tecnológica - 1 año de experiencia...
Reconocida empresa de servicios temporales, requiere para su equipo de trabajo auxiliar contable con conocimientos en todo el proceso de contabilidad y procesos de incapacidades con mínimo 1 año de experiencia en el cargo. requisitos: experiencia en tramites, recobro, reconocimiento de incapacidades de eps y arl, conciliaciones bancarias, causaciones, entre otras adherentes al cargo. salario: $1.600.000 + aux de transporte + todas las prestaciones de ley horario de trabajo: lunes a viernes de 8:00am a 5:30pm y sábados de 9:00am a 12:00pm funciones: - recibir, verificar y archivar los soportes de incapacidad (certificados médicos, licencias, etc.) - realizar la solicitud de reconocimiento económico ante la entidad promotora de salud (eps) o administradora de riesgos laborales (arl) correspondiente - generar informes sobre la frecuencia y duración de las incapacidades para identificar patrones y proponer medidas preventivas. - responder a solicitudes de información de la eps, arl, o autoridades competentes. - mantenerse al día sobre la legislación laboral y de seguridad social relacionada con las incapacidades y licencias. - causaciones - conciliaciones bancarias - documentación contable - procesos contables lugar de trabajo: villa luz...
¿te apasiona el talento humano, el trabajo en equipo y el desarrollo de personas? ¡esta oportunidad es para ti! perfil que buscamos: - formación: profesional en psicología, administración de empresas, ingeniería industrial o carreras afines al área de recursos humanos. deseable especialización en áreas relacionadas. (no estudiantes) - experiencia: 3 a 4 años en procesos integrales de rrhh, preferiblemente en empresas internacionales. - conocimientos: reclutamiento y selección, onboarding, capacitación y desarrollo, procesos migratorios, auditorías, políticas de rrhh, manejo de office y software de gestión de personal. - habilidades: comunicación efectiva, orientación al servicio, trabajo en equipo, capacidad analítica, organización y proactividad. ¿cuál será tu misión? ser un miembro clave del equipo de recursos humanos, gestionando y apoyando los procesos de talento humano, asegurando una experiencia positiva para los colaboradores y alineando las estrategias de rrhh con los objetivos de la compañía. principales responsabilidades: - coordinar procesos de reclutamiento, selección y contratación. - gestionar inducciones y procesos de integración de nuevos colaboradores. - identificar necesidades de formación y coordinar programas de desarrollo. - realizar seguimiento a procesos migratorios (visas, permisos, homologaciones). - garantizar el cumplimiento de requisitos en auditorías internas y externas. - promover un ambiente laboral positivo y acompañar comités de convivencia. - realizar seguimiento y control de facturación del área. condiciones: horario: lunes a vier...
¡Únete a nuestro equipo en servimos e integramos outsourcing sio sas! somos una empresa líder en consultoría de talento humano, especializada en selección, contratación, nómina, y seguridad y salud en el trabajo. en sio sas, buscamos un analista de nómina y prestaciones sociales comprometido y proactivo, con experiencia en la gestión de nómina y administración de prestaciones sociales, para ser parte de nuestro equipo. requisitos: formación: técnico o tecnólogo en nómina y prestaciones sociales, áreas afines, o estudiante de carreras administrativas. experiencia: mínimo 2 años de experiencia, preferiblemente en empresas de servicios temporales (aunque no es excluyente). manejo de nómina de 300 registros. experiencia en registro contable de nómina y pago de prestaciones sociales y seguridad social. conocimientos: niif: manejo de normatividad contable, especialmente niif. software contable: experiencia con herramientas y programas contables. normatividad legal y laboral: conocimiento de la legislación vigente en lo relacionado con nómina, prestaciones sociales y seguridad social. paquete office: dominio de herramientas como excel (nivel intermedio), word. condiciones salario: $1,800,000 + prestaciones de ley. contrato: término indefinido, ofreciendo estabilidad y oportunidades de crecimiento. horario: lunes, martes y viernes: 7:00 a.m. - 5:00 p.m y miércoles y jueves: 7:00 a.m. - 5:30 p.m. si eres una persona con alto sentido de responsabilidad, organizada, y con pasión por el área de nómina y prestaciones sociales, ¡te invitamos a unirte a nuestro equipo!...
Importante empresa de servicios temporales requiere para su equipo de trabajo analista de contratación por temporada (hasta diciembre o enero) para la ciudad de bogotá, preferiblemente con experiencia en empresas de servicios temporales y/o masividad. formación: técnico y/o tecnólogo en áreas administrativas experiencia: 1 año o más en cargos relacionados con el cargo conocimientos: excel intermedio y normatividad laboral (talento humano) funciones: contratación de personal masivo, afiliaciones a seguridad social, inclusiones y traslados. horario: lunes y martes 7:00 am a 5:00 pm, miércoles a viernes 7:30 am a 5:30 pm salario: $1.900.000 + $200.000 auxilio de transporte + prestaciones de ley contrato: obra labor lugar de trabajo: teusaquillo...
¡haz parte de nuestro equipo como ejecutivo(a) comercial en bucaramanga! ¿te apasionan las ventas, el relacionamiento con el cliente y tienes experiencia en el sector de servicios temporales? ¡esta oportunidad es para ti! nos encontramos en búsqueda de un(a) ejecutivo(a) comercial para la ciudad de barranquilla, con experiencia en empresas de servicios temporales o outsourcing de talento humano, para liderar procesos de prospección, fidelización y expansión comercial. perfil requerido: formación académica: profesional en áreas administrativas, comerciales o afines. experiencia: mínimo 2 años de experiencia comprobable como comercial en empresas de servicios temporales, outsourcing o gestión de talento humano. conocimientos clave: portafolio de servicios temporales. manejo de indicadores comerciales (cumplimiento de metas, prospección, cierres). habilidad en gestión de cartera, cotizaciones y propuestas comerciales. buen relacionamiento con clientes empresariales. responsabilidades: apertura de nuevos negocios y fortalecimiento de relaciones con clientes existentes. visitas comerciales y presentación del portafolio de servicios. cotización, negociación y cierre de contratos de servicios. seguimiento al cumplimiento del servicio en coordinación con el equipo operativo. cumplimiento de indicadores comerciales y reporte periódico de gestión. ofrecemos: contrato a término indefinido. salario básico competitivo + comisiones sin techo. auxilio de movilidad y viáticos cuando se requiera. herramientas de trabajo (celular corporativo, plan de datos, computa...
Empresa nacional con mas de 50 años en el mercado ubicada en la dolores (recta palmira), se encuentra en búsqueda de lider de recursos humanos. es necesario que cuente con formación académica como profesional en administración de empresas, ingeniería industrial o afines y experiencia mínima de 3 años liderando el área en su totalidad. debe tener manejo de programas contables (cg1 u otros) y excel intermedio, dominio de nomina (reportando y liquidando), seguridad social, construcción de perfiles y procedimientos, selección, manejo de proveedores (temporales, arl, sst), contratación, procesos disciplinarios y conceptos legales claves en la gestión del talento humano. preferible (no es indispensable pero si ideal) experiencia en sistemas de gestión de calidad y que residas en zona norte de cali. funciones: 1. administración de las temporales para garantizar que se cuente con el capital humano necesario. 2. llevar a cabo la administración de personal y de trámites como contratos, nóminas, seguridad social, entre otros. 3. acompañar el proceso de evaluación del desempeño. 4. desarrollar, coordinar e implementar políticas de compensación y beneficios horarios: lunes a viernes de 8:00 am a 5:30 pm y sábados media jornada. la empresa cuenta con ruta de acercamiento desde el terminalito. salario: a convenir. trabajo estable, contrato inicialmente por medio de temporal con posibilidad de pasar directo con la empresa.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educació...
Activos sas, se encuentra en busca de un analista de recursos humanos i para hacer parte de nuestra compañía. salario: 1.726,000 + prestaciones de ley contrato: obra labor horario: lunes a viernes 7:30 a 5:30 y sábados ocasionalmente pagos quincenales experiencia mínimo de 6 meses en procesos de recursos humanos como contratación, afiliación a seguridad social y atención al cliente. preferiblemente en empresas de servicios temporales o de outsourcing de talento humano.el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. educación mínima: universidad / carrera tecnológica 1 año de experiencia...
Gerente de retail y desarrollo de equipos en florina palabras clave: - gerente de retail - líder de retail - director de desarrollo de equipos comerciales - jefe de estrategia comercial ¡Únete a florina como nuestro próximo/a gerente de retail y desarrollo de equipos! florina, una prestigiosa marca colombiana de joyas que se conjugan con el diseño y moda, está en búsqueda de un/a profesional apasionado/a, estratégico/a y orientado/a al crecimiento, que desee liderar y transformar nuestro equipo comercial en el sector retail. como líder de retail, tendrás la oportunidad de dirigir la estrategia comercial y administrativa, asegurando que el equipo se alinee con los objetivos estratégicos de la marca. tu papel como gerente de desarrollo de equipos comerciales será crucial para fomentar el bienestar y el crecimiento profesional de cada integrante. en florina, valoramos la innovación, el talento y la sensibilidad del diseño colombiano, y buscamos a alguien que comparta estos valores como gerente de estrategia comercial. aplica hoy y sé parte de un entorno organizacional dinámico, respetuoso y colaborativo. responsabilidades: - liderar la estrategia comercial y administrativa alineando al equipo de trabajo hacia el logro de los objetivos estratégicos de florina. - desarrollar capacitar y evaluar equipos comerciales y administrativos promoviendo el bienestar y el crecimiento profesional. - gestionar el desempeño del personal y coordinar la administración de recursos humanos suministrados por empresas de servicios temporales. - tomar decisiones estratégic...
Descripción general ¡buscamos coordinador // generalista de talento humano! ¿tienes experiencia en nómina, afiliaciones y administración de personal? ¿te consideras una persona organizada, responsable y con excelente actitud de servicio? - ¡entonces esta oportunidad es para ti! - requisitos del cargo: tecnólogo en gestión del talento humano o administración. mínimo 3 años de experiencia en cargos similares. conocimiento sólido en: liquidación de nómina (incluyendo turnos y horas extra). afiliaciones a seguridad social (eps, arl, afp). contratación y manejo de personal. gestión documental del área. manejo avanzado de excel y software de nómina. deseable experiencia en los sectores automotriz, manufactura o servicios temporales. - funciones principales: liquidación de nómina quincenal (turnos, recargos, horas extras). proceso de contratación y desvinculación de personal. manejo de afiliaciones al sistema de seguridad social. apoyo en la organización documental y archivo del área. - condiciones laborales: tipo de contrato: término indefinido. salario: entre $2.500.000 y $2.700.000, pago quincenal horario: lunes a viernes de 6:00 a.m. a 3:00 p.m. (con disponibilidad ocasional para sábados que se pagan como horas extras). ubicación: medellín – el poblado. - ¡postúlate ahora! sé parte de una empresa dinámica y en crecimiento. envía tu hoja de vida y da el siguiente paso en tu desarrollo profesional. ¡buscamos coordinador // generalista de talento humano! ¿tienes experiencia en nómina, afiliaciones y administración de personal? ¿te consideras una ...
Descripción general estamos buscando el mejor talento humano ¡únete a nuestro equipo! formación: profesional contaduría con experiencia en nómina. experiencia: dos (2) años de experiencia general en procesos de nómina y contabilidad y 1 año de experiencia en liquidación de nóminas de 3.000 empleados en adelante (temporales o outsourcing). conocimientos: dominio del software sap, excel avanzado, conocimiento en pila, legislación y liquidación en seguridad social (ley 1393), cálculo y recalculo de retención en la fuente (recalculo, procedimiento 1 y 2 ) contabilidad de la nómina. se valora si cuenta con conocimiento en buk. estamos buscando el mejor talento humano ¡únete a nuestro equipo! formación: profesional contaduría con experiencia en nómina. experiencia: dos (2) años de experiencia general en procesos de nómina y contabilidad y 1 año de experiencia en liquidación de nóminas de 3.000 empleados en adelante (temporales o outsourcing). conocimientos: dominio del software sap, excel avanzado, conocimiento en pila, legislación y liquidación en seguridad social (ley 1393), cálculo y recalculo de retención en la fuente (recalculo, procedimiento 1 y 2 ) contabilidad de la nómina. se valora si cuenta con conocimiento en buk. profesional universitaria contaduría 1 año de experiencia 1 vacante habilidades clave términos que coinciden entre tu perfil y la oferta de trabajo (agrégalos dentro de tu hoja de vida) - nómina - buk cargos relacionados - analista de nomina...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: empresa ubicada en la ciudad de medellín requiere para su equipo de trabajo administrativo/a en contratación de personal, con dos (2) años de experiência en empresas de servicios temporales. **nível académico**: técnica o tecnología en áreas administrativas, de talento humano y/o afines. **conocimientos técnicos o específicos**: - Áreas administrativas, de talento humano y/o afines **funciones**: , - responsable del área de contratación de empleados en misión - realizar afiliaciones de seguridad social - remitir a exámenes laborales, firma de contratos de la temporal y realizar seguimiento de los procesos masivos **salario**: entre $1.500.000 y $1.600.000 + prestaciones legales vigentes **tipo de contrato**: obra labor **horario**: lunes a viernes de 7:50 a.m. a 5:00 p.m., sábados ocasionalmente **lugar de trabajo**: medellín **requisitos**: técnica o tecnología en áreas administrativas, de talento humano y/o afines dos (2) años de experiência en empresas de servicios temporales **condiciones oferta**: required skill profession other general...
Compartir facebook empresa innovamos uno-a sas descripción de la empresa contamos con más de 15 años de experiencia en servicios temporales, nos dedicamos a la administración del talento humano de su empresa, brindamos asesoría empresarial y capacitamos su personal. aportamos el mayor valor a los procesos del talento humano de las organizaciones bajo la filosofía de la calidad total departamento cundinamarca localidad siberia salario 1600000 tipo de contratación tiempo completo descripción de la plaza empresa líder en soluciones logísticas está en búsqueda de montacarguista comprometido, responsable y con experiencia en el manejo de montacargas eléctrico. si te apasiona la logística y deseas hacer parte de una empresa estable y en crecimiento, ¡esta oportunidad es para ti! requisitos del perfil: mínimo 1 año de experiencia operando montacargas deseable manejo de herramientas tecnológicas y sistemas wms curso actualizado para operación de montacargas eléctricos (pantógrafo o contrabalanceado) modalidad: turnos rotativos de 24 horas salario: $1.423.500 + $200.000 auxilio de transporte + prestaciones de ley + horas extras, recargos nocturnos, dominicales y festivos contrato: indefinido funciones principales: cargue, descargue y ubicación de mercancía. operación segura del montacargas y verificación de su estado. uso de radiofrecuencia y sistema wms. apoyo en inventarios, documentación y control de calidad del producto. cumplimiento de buenas prácticas logísticas. mínimo nivel académico requerido bachillerato/preparatoria/secundaria mínima exp...
¿te apasiona el talento humano, el trabajo en equipo y el desarrollo de personas? ¡esta oportunidad es para ti! perfil que buscamos: formación: profesional en psicología, administración de empresas, ingeniería industrial o carreras afines al área de recursos humanos. deseable especialización en áreas relacionadas. (no estudiantes) experiencia: 3 a 4 años en procesos integrales de rrhh, preferiblemente en empresas internacionales. conocimientos: reclutamiento y selección, onboarding, capacitación y desarrollo, procesos migratorios, auditorías, políticas de rrhh, manejo de office y software de gestión de personal. habilidades: comunicación efectiva, orientación al servicio, trabajo en equipo, capacidad analítica, organización y proactividad. ¿cuál será tu misión? ser un miembro clave del equipo de recursos humanos, gestionando y apoyando los procesos de talento humano, asegurando una experiencia positiva para los colaboradores y alineando las estrategias de rrhh con los objetivos de la compañía. principales responsabilidades: coordinar procesos de reclutamiento, selección y contratación. gestionar inducciones y procesos de integración de nuevos colaboradores. identificar necesidades de formación y coordinar programas de desarrollo. realizar seguimiento a procesos migratorios (visas, permisos, homologaciones). garantizar el cumplimiento de requisitos en auditorías internas y externas. promover un ambiente laboral positivo y acompañar comités de convivencia. realizar seguimiento y control de facturación del área. condiciones: horario: lunes a viernes esta vacante es para un re...
Requisitos: requiere cargo para asistente administrativo o de talento humano que cuente con experiência de dos años en el cargo manejando procesos de talento humano, caja menor, temas administrativos y mensajería, deseable que cuente con manejo de archivo. se solicita que sea profesional o tecnólogo en área administrativa o de talento humano. con habilidades en comunicación verbal y escrita, trabajo en equipo, manejo de personal, relaciones interpersonales dominio de herramientas de ofimáticas. actividades a realizar: atender la recepción, atender correo corporativo, apoyo asistencia a gerencia general. controlar facturas, coordinar labores de mensajerías, administrar caja menor, apoyo manejo de proveedores, atención a empleados en temas administrativos, apoyar proceso gestión de cartera, apoyo en inspección de áreas para mantenimiento locativo preventivo y correctivos. ofrecemos: salario entre 1.500.000 a 1.700.000 periodo de pago quincenal, lugar de trabajo barrio santa ana en localidad de usaquen, horarios de 8 am a 5 pm y sábados de 8 a 12 30 pm tiempo de vinculación 6 meses, posteriormente no se no se descarta la posibilidad de vinculación directa. beneficios adicionales auxilio de alimentación no salarial de 5500 pesos diarios lunes a viernes seguro de vida sin costo para el trabajador. condiciones del empleo jornada laboral:tiempo completo tipo de empleo:trabajo fijo salario:cop 3,000,000.00 - 6,000,000.00 quincenal cantidad de vacantes:1 requerimientos experiência mínima:2 años idiomas:español básico estudios mínimos:técnica profesional s...
Requisitos: te ofrecemos el cargo de auxiliar de enfermería al cuidado de un paciente específico, en los horarios de atención ordenados por el médico a dicho paciente.tendrás un trabajo que se ajusta a las normas colombianas en relación con la jornada máxima de trabajo semanal, días de descanso, pago de salarios, prestaciones sociales, seguridad social, caja de compensación, vacaciones, subsídios y demás derechos laborales. actividades a realizar: te ofrecemos un contrato laboral por obra o labor contratada directamente con la empresa, no a través de temporales o intermediarios. la existencia de tu contrato laboral estará ligada a tres condiciones: 1.que la eps a la que pertenece el paciente mantenga vínculo contractual con rohi para la prestación de servicios domiciliarios de salud a sus pacientes, y que el paciente que se te asigne, tenga aprobados dichos servicios por la eps a través de rohi ips.2.que las valoraciones médicas indiquen que tu paciente requiere los servicios de enfermería.3.que el paciente asignado se encuentre con vida, o que, en caso de ser hospitalizado, tenga alta antes de tres semanas.en caso contrario, morirá el objeto del contrato y el mismo finalizará.sin embargo, siempre estaremos prestos a encontrar otro paciente para ti, puesto que nuestro talento humano es nuestro activo más valioso. nuestra empresa efectúa elpago de salario el día 10 del mes siguiente al mes laborado.por ejemplo, el salario del mes de abril, es pagado entre el 10 y el 15 de mayo.las primas de junio y diciembre se pagan en las fechas indicadas por la ley, el 30 de junio y ...
Empresa de servicios temporales requiere para su equipo de trabajo un auxiliar de talento humano y contable, con conocimientos en contabilidad. horario: tiempo completo salario: 1.800.000 tipo de puesto: tiempo completo...
Empresa de servicios temporales requiere para su equipo de trabajo un asistente de talento humano. horario: tiempo completo salario: 1.800.000 tipo de puesto: tiempo completo...
Resumen del puesto empresa de servicios temporales requiere auxiliar de talento humano y contable con conocimientos en contabilidad. calificaciones - conocimientos en contabilidad responsabilidades - auxiliar de talento humano y contable beneficios - tiempo completo descripción del trabajo lorem ipsum dolor sit amet , consectetur adipiscing elit. nullam tempor vestibulum ex, eget consequat quam pellentesque vel. etiam congue sed elit nec elementum. morbi diam metus, rutrum id eleifend ac, porta in lectus. sed scelerisque a augue et ornare. donec lacinia nisi nec odio ultricies imperdiet. morbi a dolor dignissim, tristique enim et, semper lacus. morbi laoreet sollicitudin justo eget eleifend. donec felis augue, accumsan in dapibus a, mattis sed ligula. vestibulum at aliquet erat. curabitur rhoncus urna vitae quam suscipit , at pulvinar turpis lacinia. mauris magna sem, dignissim finibus fermentum ac, placerat at ex. pellentesque aliquet, lorem pulvinar mollis ornare, orci turpis fermentum urna, non ullamcorper ligula enim a ante. duis dolor est, consectetur ut sapien lacinia, tempor condimentum purus. obtén acceso completo accede a todos los puestos de alto nivel y consigue el trabajo de tus sueños. inscríbete ahora...
Ubicación: bogotá tipo de contrato: indefinido jornada: tiempo completo descripción del cargo: importante empresa del sector de alimentos busca jefe de contrato (sector hotelero o restaurantes) para liderar la gestión integral de uno o varios puntos de operación, garantizando el cumplimiento de estándares de calidad, rentabilidad y satisfacción del cliente. la persona seleccionada será responsable de la administración operativa, financiera y de talento humano del contrato asignado. requisitos: - formación académica: preferiblemente profesional en administración de empresas, ingeniería de alimentos, ingeniería industrial o carreras afines. - experiencia: mínimo 3 años en cargos como administrador de contrato o similares, preferiblemente en el sector de alimentos. - conocimientos y habilidades: - manejo y control de costos e inventarios. - gestión de presupuestos y análisis de rentabilidad. - presentación y seguimiento de indicadores de gestión. - control de estándares de calidad y normatividad del sector. - mantenimiento y fidelización de clientes. - supervisión y liderazgo de personal operativo. funciones principales: - administrar el contrato asignado, garantizando el cumplimiento de objetivos financieros y operativos. - controlar y optimizar el presupuesto, costos e inventarios. - implementar y mantener estándares de calidad y seguridad alimentaria. - coordinar y supervisar al equipo de trabajo. - realizar informes y presentar indicadores de gestión a la gerencia. - generar estrategias para mantener y aumentar la satisfacción del cliente. tipo de puesto: tiempo c...
Empresa de servicios temporales requiere para su equipo de trabajo un asistente de talento humano. horario: tiempo completo salario: 1.800.000 tipo de puesto: tiempo completo...
Empresa de servicios temporales requiere para su equipo de trabajo un auxiliar de talento humano y contable, con conocimientos en contabilidad. horario: tiempo completo salario: 1.800.000 tipo de puesto: tiempo completo...
Activos sas, se encuentra en busca de un analista de recursos humanos i para hacer parte de nuestra compañía. salario: 1.726,000 + prestaciones de ley contrato: obra labor horario: lunes a viernes 7:30 a 5:30 y sábados ocasionalmente pagos quincenales experiencia mínimo de 6 meses en procesos de recursos humanos como contratación, afiliación a seguridad social y atención al cliente. preferiblemente en empresas de servicios temporales o de outsourcing de talento humano. #li-onsite requisitos estudios universidad / carrera tecnológica valorado experiencia profesional 1 año sobre activos s a s somos un grupo empresarial, líder nacional en la administración de talento humano. desde hace 38 años en el sector temporal y de outsourcing, ofrecemos soluciones administrativas con oportunidad, servicio, cumplimiento, legalidad y satisfacción a cada uno de nuestros 500 clientes....
Activos sas, se encuentra en busca de un analista de recursos humanos i para hacer parte de nuestra compañía. salario: 1.726,000 + prestaciones de ley contrato: obra labor horario: lunes a viernes 7:30 a 5:30 y sábados ocasionalmente pagos quincenales experiencia mínimo de 6 meses en procesos de recursos humanos como contratación, afiliación a seguridad social y atención al cliente. preferiblemente en empresas de servicios temporales o de outsourcing de talento humano. #li-onsite requisitos estudios universidad / carrera tecnológica valorado experiencia profesional 1 año sobre activos s a s somos un grupo empresarial, líder nacional en la administración de talento humano. desde hace 38 años en el sector temporal y de outsourcing, ofrecemos soluciones administrativas con oportunidad, servicio, cumplimiento, legalidad y satisfacción a cada uno de nuestros 500 clientes....
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