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COORDINADOR DE OPERACIONES RESTAURANTES CALI SALARIO 5' 9' MILLONES | [FY384]

Estamos buscando un(a) coordinador(a) de operaciones restaurantes en cali para unirse a nuestro equipo en una industria vibrante y en constante crecimiento. buscamos un(a) profesional altamente eficiente que desee liderar operaciones y optimizar procesos para asegurar el éxito de nuestras actividades diarias.responsabilidades principalesgestionar los procesos operativos asegurando altos estándares de calidad y eficiencia.coordinar con distintos departamentos para asegurar un flujo de trabajo sin interrupciones.monitorear y optimizar los niveles de inventario de alimentos y bebidas.asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad y salubridad.implementar estrategias de mejora continua en los procesos operativos.requisitos del cargotítulo universitario en administración de empresas, ingeniería industrial, o áreas afines.experiencia mínima de 3 años en roles de operaciones dentro del sector de alimentos y bebidas.conocimiento en gestión de inventarios y control de calidad.excelentes habilidades de planificación y organización.capacidad para liderar equipos de trabajo diversos.competencias personalesliderazgo efectivo y habilidades de comunicación.orientación hacia la resolución de problemas y toma de decisiones.capacidad para adaptarse a un entorno dinámico y gestionar el cambio.proactividad e iniciativa para impulsar mejoras operativas.beneficios de integrarse a nuestro equiposalario competitivo acorde con la experiencia y habilidades del candidato.entorno laboral inclusivo y colaborativo.programas de capacitación y desarrollo profesional continuo.beneficios adicional...


LIDER CONTABLE RESTAURANTES SS749

Estamos en la búsqueda de un(a) profesional para el cargo de líder contable - restaurantes que se una a nuestro dinámico equipo. buscamos una persona analítica y proactiva que quiera contribuir al crecimiento y la eficiencia de nuestras operaciones contables.responsabilidades principales del líder contableel candidato o candidata seleccionado será responsable de supervisar y gestionar todas las actividades contables dentro de nuestros restaurantes. sus funciones incluirán:administrar y coordinar el proceso de cierre mensual y anual de la contabilidad.generar reportes financieros y análisis presupuestarios.asegurar el cumplimiento de todas las regulaciones fiscales y contables.desarrollar y optimizar políticas contables y procedimientos internos.colaborar con el equipo financiero para mejorar la gestión y control de costos.requisitos del cargoel perfil que deseamos incorporar debe tener:título en contaduría, administración de empresas, finanzas o áreas relacionadas.experiencia mínima de 3 años en roles contables, preferiblemente en el sector de restaurantes.conocimientos sólidos en software siesa erp y herramientas de análisis financiero.capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal.aptitudes personalespara tener éxito en este rol, buscamos alguien con:alta orientación a la precisión y detalle.habilidad para resolver problemas de manera eficiente y creativa.capacidad de liderazgo y gestión de equipos.actitud positiva y adaptabilidad a cambios organizacionales.beneficios del cargoofrecemos un sector de trabajo...


LIDER CONTABLE - RESTAURANTES | CL165

Estamos en la búsqueda de un(a) profesional para el cargo de líder contable - restaurantes que se una a nuestro dinámico equipo. buscamos una persona analítica y proactiva que quiera contribuir al crecimiento y la eficiencia de nuestras operaciones contables.responsabilidades principales del líder contableel candidato o candidata seleccionado será responsable de supervisar y gestionar todas las actividades contables dentro de nuestros restaurantes. sus funciones incluirán:administrar y coordinar el proceso de cierre mensual y anual de la contabilidad.generar reportes financieros y análisis presupuestarios.asegurar el cumplimiento de todas las regulaciones fiscales y contables.desarrollar y optimizar políticas contables y procedimientos internos.colaborar con el equipo financiero para mejorar la gestión y control de costos.requisitos del cargoel perfil que deseamos incorporar debe tener:título en contaduría, administración de empresas, finanzas o áreas relacionadas.experiencia mínima de 3 años en roles contables, preferiblemente en el sector de restaurantes.conocimientos sólidos en software siesa erp y herramientas de análisis financiero.capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal.aptitudes personalespara tener éxito en este rol, buscamos alguien con:alta orientación a la precisión y detalle.habilidad para resolver problemas de manera eficiente y creativa.capacidad de liderazgo y gestión de equipos.actitud positiva y adaptabilidad a cambios organizacionales.beneficios del cargoofrecemos un sector de trabajo...


COORDINADOR DE OPERACIONES RESTAURANTES CALI SALARIO 5' - 9' MILLONES - (ZIC-265)

Estamos buscando un(a) coordinador(a) de operaciones restaurantes en cali para unirse a nuestro equipo en una industria vibrante y en constante crecimiento. buscamos un(a) profesional altamente eficiente que desee liderar operaciones y optimizar procesos para asegurar el éxito de nuestras actividades diarias.responsabilidades principalesgestionar los procesos operativos asegurando altos estándares de calidad y eficiencia.coordinar con distintos departamentos para asegurar un flujo de trabajo sin interrupciones.monitorear y optimizar los niveles de inventario de alimentos y bebidas.asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad y salubridad.implementar estrategias de mejora continua en los procesos operativos.requisitos del cargotítulo universitario en administración de empresas, ingeniería industrial, o áreas afines.experiencia mínima de 3 años en roles de operaciones dentro del sector de alimentos y bebidas.conocimiento en gestión de inventarios y control de calidad.excelentes habilidades de planificación y organización.capacidad para liderar equipos de trabajo diversos.competencias personalesliderazgo efectivo y habilidades de comunicación.orientación hacia la resolución de problemas y toma de decisiones.capacidad para adaptarse a un entorno dinámico y gestionar el cambio.proactividad e iniciativa para impulsar mejoras operativas.beneficios de integrarse a nuestro equiposalario competitivo acorde con la experiencia y habilidades del candidato.entorno laboral inclusivo y colaborativo.programas de capacitación y desarrollo profesional continuo.beneficios adicional...


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