¡buscamos peluquero(a) canino certificado(a) / pet groomer! ¿amas a los animales y tienes experiencia en grooming profesional? Únete a nuestro equipo en animal’s calle 170 y brinda servicios de peluquería de alta calidad para perros y gatos, priorizando siempre su bienestar y la satisfacción de nuestros clientes. requisitos: - ser peluquero(a) canino certificado(a). - contar con mínimo 6 meses de experiencia reciente en el cargo. - tener esquema de vacunación vigente: tétano, antirrábica y hepatitis b. ofrecemos: - contrato a término indefinido. - horario rotativo - domingo con un día compensatorio entre semana. - se descansan dos domingos al mes. - mallas horarias: / 9:00 a.m. – 5:40 p.m. / 10:20 a.m. – 7:00 p.m. / 11:20 a.m. – 8:00 p.m. - salario: $1.548.000 + prestaciones de ley + comisiones por servicios. - beneficio de almuerzo incluido. - lugar de trabajo: animal's calle 170 (bogotá). ¿cumples con el perfil y quieres hacer parte de nuestro equipo? ¡postúlate con tu hoja de vida actualizada!...
En animals estamos en busqueda de una persona para la vacante de servicios generales, tiene los siguientes requisitos: bachiller experiencia mínima de 6 meses certificada en servicios generales en empresas, almacenes de cadena. contar con experiencia reciente y continua en el cargo vivir en zonas aledañas a madrid - siberia / no contamos con ruta condiciones laborales: básico $1423.500 + prestaciones de ley + auxilio de transporte horario: lunes a sábado mallas horario: 9:00 am a 6:00 pm / 10:00 am a 7:00 pm / 11:00 am a 8:00 pm beneficio de almuerzo. lugar de trabajo: rotación en dos tiendas (siberia y madrid) ¡que esperas para ser parte de esta gran familia animals postulate ya!...
En animal's sas, somos una empresa líder en el sector de la salud y bienestar animal, dedicada a brindar productos y servicios de calidad para el cuidado de nuestras mascotas. estamos en búsqueda de un(a) talentoso(a) asesor/a integral comercial funciones principales: - asesorar a nuestros clientes en la elección de los productos y servicios más adecuados para el cuidado de sus mascotas. - realizar ventas de forma proactiva, alcanzando y superando los objetivos establecidos. - proporcionar un excelente servicio al cliente, garantizando su satisfacción y fidelización. - realizar labores administrativas relacionadas con la gestión de ventas, manejo de caja y atención al cliente. requisitos: - técnico en auxiliar veterinaria o estudiantes de últimos semestres, proceso de grado o recién egresado de zootecnia o medicina veterinaria. - contar con experiencia mínimo 6 meses comprobada en ventas, preferiblemente en el sector veterinario. importante contar con experiencia en manejo de caja. - habilidades demostradas en el cierre de ventas y en la generación de nuevas oportunidades de negocio. - capacidad para establecer y mantener relaciones sólidas con los clientes. - orientación al logro de objetivos . - proactividad, capacidad de autogestión y habilidades organizativas. ofrecemos: - básico entre $1.423.500 -$1.694.000 + prestaciones de ley + comisiones + garantizado por 3 meses de $300.000 - un ambiente de trabajo divertido y dinámico, donde se valorará tu aporte y se fomentará tu crecimiento profesional. - horario: domingo con un día compensatorio entre semana, se desca...
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Empresa del sector veterinario, requiere un ejecutivo de ventas, persona con experiencia laboral mínima de 3 años en actividades de venta, persona con experiencia para realizar trabajo de grandes cadenas, rotación de producto y cobro de cartera , manejo de personal y con gran capacidad de cumplimiento de metas. dentro de sus funciones se estipula los siguiente: 1. gestión de cuentas clave. desarrollar y mantener relaciones solidas, con clientes, cumpliendo necesidades y objetivos. principales depósitos y/o distribuidores del sector 2. diseño e implementación de estrategias comerciales: diseñar e implementar estrategias o planes comerciales alineados con los objetivos de la empresa y necesidades puntuales con clientes así mismo identificar oportunidades de negocio y de crecimiento 3. negociación y cierre de acuerdos: 4. manejo de indicadores clave 5. gestión y cobro de cartera...
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