Requisitos: se requiere personal profesional con 5 años de experiência en funciones de director administrativo y financiero, ojo tener la disponibilidad de labora en la zona de manzanares y/o pensilvania caldas, labora de lunes a viernes con un contrato a termino indefinido. actividades a realizar: - planificar, organizar y dirigir la gestión administrativa y financiera de la compañía con el fin de tener el cumplimiento en temas de producción, objetivos e indicadores y manejo de personal ofrecemos: estabilidad laboral. contrato indefinido condiciones del empleo jornada laboral:tiempo completo tipo de empleo:trabajo fijo salario:cop 5,500,000.00 - 6,000,000.00 mensual cantidad de vacantes:1 requerimientos experiência mínima:no especificado sexo:indistinto...
Requisitos: se requiere personal con estudios tecnólogos, profesional t/o estudiantes de últimos semestres en contabilidad ,finanzas ya afines. con experiência mínima de 1 año realizando funciones de cobro de cartera y facturación. disponibilidad para laborar de lunes a viernes de 7: 00am - 5: 00pm. con un contrato a término indefinido. - tener un buen servicio al cliente interno y externo - buena comunicación asertiva. - actividades a realizar: - realizar todo el proceso de facturación y seguimiento de las mismas con los diferentes proveedores. - hacer el cobro de cartera de las mismas facturas y proveedores - generar informes a la gerencia sobre la gestión de cartera y facturación. - cumplir con indicadores de facturación ofrecemos: estabilidad laboral. condiciones del empleo jornada laboral:tiempo completo tipo de empleo:trabajo fijo salario:cop 2,000,000.00 - 2,100,000.00 mensual cantidad de vacantes:1 requerimientos experiência mínima:no especificado sexo:indistinto...
Requisitos: ojo; tener la disponibilidad de trasladarse a la zona de manzanares y/o pensilvania caldas, para poder trabajar en el aserrío de la zona - actividades a realizar: controlar e inspeccionar para que la producción se ejecute de acuerdo a la programación realizada, teniendo en cuenta los estándares de calidad: - solicitud de materia prima, mensual, o cuando se requiera en conjunto con el director de operaciones. - ejecuta el plan de programación y despachos para el mes, semanal y día a día. - controlar los procesos de producción día a día para cumplir las programaciones. - controlar las metas de producción por proceso. - programar la producción para el secado mensualmente y semanal en conjunto con el director de operaciones. - controlar la producción (aprovechamientos, rendimientos, calidad, ingresos de materia prima). - autorizar las salidas de almacén los insumos para producción. - ofrecemos: - contrato a término indefinido - estabilidad laboral condiciones del empleo jornada laboral:tiempo completo tipo de empleo:trabajo fijo salario:cop 2,000,000.00 - 2,200,000.00 mensual cantidad de vacantes:1 requerimientos experiência mínima:no especificado sexo:indistinto...
Gerente de zona venta directa en grupo boticario, buscamos un talento altamente motivado y detallista para unirse a nuestro equipo como gerente de zona venta directa (catálogo). serás responsable de alcanzar los objetivos de crecimiento en ventas y en la base de emprendedoras en la zona asignada, mediante la construcción y desarrollo del equipo adecuado, actuando como modelo comercial y promoviendo los valores del grupo. responsabilidades principales: gestionar y desarrollar el equipo de líderes, asegurando procesos efectivos de captación, retención y continuidad de emprendedores durante los ciclos de facturación. capacitar y entrenar al equipo en las estrategias del ciclo y de producto. acompañar al equipo en campo para capturar mejores prácticas y garantizar un desempeño sobresaliente. construir y ejecutar un plan de gestión comercial ganador en colaboración con los líderes. liderar procesos de cambio, adopción de nuevas metodologías, procesos y herramientas comerciales. profesional en carreras administrativas, ingenierías o afines. experiencia mínima de 2 años en venta directa binivel (catálogo), requisito excluyente. experiencia en liderazgo de equipos comerciales de alto rendimiento. habilidades en manejo de office y herramientas digitales, nivel intermedio mínimo. esta posiición aplica para la zona del oriente antioqueño: la ceja, sonsón, andes, santa bárbara, venecia, abejorral, jardín, puerto triunfo, betania, montebello. ubicación: envigado, antioquia, colombia....
Gerente de zona venta directa - oriente antioqueño en oboticário colombia, buscamos un talento altamente motivado y detallista para unirse a nuestro equipo como gerente de zona venta directa (catálogo). serás responsable de alcanzar los objetivos de crecimiento en ventas y en la base de emprendedoras en la zona asignada, mediante la construcción y desarrollo del equipo adecuado, actuando como modelo comercial y promoviendo los valores del grupo. responsabilidades principales: gestionar y desarrollar el equipo de líderes, asegurando procesos efectivos de captación, retención y continuidad de emprendedores durante los ciclos de facturación. capacitar y entrenar al equipo en las estrategias del ciclo y de producto. acompañar al equipo en campo para capturar mejores prácticas y garantizar un desempeño sobresaliente. construir y ejecutar un plan de gestión comercial ganador en colaboración con los líderes. liderar procesos de cambio, adopción de nuevas metodologías, procesos y herramientas comerciales. profesional en carreras administrativas, ingenierías o afines. experiencia mínima de 2 años en venta directa binivel (catálogo), requisito excluyente. experiencia en liderazgo de equipos comerciales de alto rendimiento. habilidades en manejo de office y herramientas digitales, nivel intermedio mínimo. esta posición aplica para la zona del oriente antioqueño: la ceja, sonsón, andes, santa bárbara, venecia, abejorral, jardín, puerto triunfo, betania, montebello. ubicación: envigado, antioquia, colombia. j-18808-ljbffr...
Gerente de zona venta directa - oriente antioqueño en oboticário colombia, buscamos un talento altamente motivado y detallista para unirse a nuestro equipo como gerente de zona venta directa (catálogo). serás responsable de alcanzar los objetivos de crecimiento en ventas y en la base de emprendedoras en la zona asignada, mediante la construcción y desarrollo del equipo adecuado, actuando como modelo comercial y promoviendo los valores del grupo. responsabilidades principales: gestionar y desarrollar el equipo de líderes, asegurando procesos efectivos de captación, retención y continuidad de emprendedores durante los ciclos de facturación. capacitar y entrenar al equipo en las estrategias del ciclo y de producto. acompañar al equipo en campo para capturar mejores prácticas y garantizar un desempeño sobresaliente. construir y ejecutar un plan de gestión comercial ganador en colaboración con los líderes. liderar procesos de cambio, adopción de nuevas metodologías, procesos y herramientas comerciales. profesional en carreras administrativas, ingenierías o afines. experiencia mínima de 2 años en venta directa binivel (catálogo), requisito excluyente. experiencia en liderazgo de equipos comerciales de alto rendimiento. habilidades en manejo de office y herramientas digitales, nivel intermedio mínimo. esta posición aplica para la zona del oriente antioqueño: la ceja, sonsón, andes, santa bárbara, venecia, abejorral, jardín, puerto triunfo, betania, montebello. ubicación: envigado, antioquia, colombia. j-18808-ljbffr...
Gerente de zona venta directa - oriente antioqueño en oboticário colombia, buscamos un talento altamente motivado y detallista para unirse a nuestro equipo como gerente de zona venta directa (catálogo) . serás responsable de alcanzar los objetivos de crecimiento en ventas y en la base de emprendedoras en la zona asignada, mediante la construcción y desarrollo del equipo adecuado, actuando como modelo comercial y promoviendo los valores del grupo. responsabilidades principales: gestionar y desarrollar el equipo de líderes, asegurando procesos efectivos de captación, retención y continuidad de emprendedores durante los ciclos de facturación. capacitar y entrenar al equipo en las estrategias del ciclo y de producto. acompañar al equipo en campo para capturar mejores prácticas y garantizar un desempeño sobresaliente. construir y ejecutar un plan de gestión comercial ganador en colaboración con los líderes. liderar procesos de cambio, adopción de nuevas metodologías, procesos y herramientas comerciales. profesional en carreras administrativas, ingenierías o afines. experiencia mínima de 2 años en venta directa binivel (catálogo), requisito excluyente. experiencia en liderazgo de equipos comerciales de alto rendimiento. habilidades en manejo de office y herramientas digitales, nivel intermedio mínimo. esta posición aplica para la zona del oriente antioqueño: la ceja, sonsón, andes, santa bárbara, venecia, abejorral, jardín, puerto triunfo, betania, montebello. ubicación: envigado, antioquia, colombia. #j-18808-ljbffr...
Cargo: profesional experto/a en geotecnia - soporte tÉcnico civil empresa: enel colombia gerencia: egp ¿sueñas con un mundo cada vez más verde? en enel green power podrás aportar con tu conocimiento en el proceso de generación de energía tradicional, así como energías renovables cada vez más limpias y amigables con el planeta, promoviendo el desarrollo sostenible del país. ¿quieres sumarte a determinar con autonomía lineamientos técnicos para mantenimiento civil de las centrales, establecer procedimientos y normas, realizar análisis y seguimiento de problemas relevantes y aprobar soluciones técnicas o modificaciones al diseño de obras civiles con el fin de evitar la indisponibilidad de las centrales de generación por problemas asociados a estructuras civiles? también podrás plantear, gestionar y realizar seguimiento de proyectos de la gerencia, coordinando equipos para cumplir objetivos de costo, tiempo, calidad y seguridad, asegurando el correcto funcionamiento de las obras civiles y la disponibilidad de las centrales. modalidad: presencial ubicación del empleo: colombia tipo de contrato: contrato directo a término definido. reclutador a cargo: aura maria arbelaez people partner: elizabeth mancipe cardenas centro de trabajo: central quimbo y betania (neiva, huila) código de dc: 25012415 descripción: ¿qué harás? - con un equipo que te apoyará, podrás apropiarte y cumplir con las políticas, documentación y estándares de los sistemas integrados de gestión de la organización. - participar en actividades para la prevención de ri...
Gerente de zona venta directa en grupo boticario, buscamos un talento altamente motivado y detallista para unirse a nuestro equipo como gerente de zona venta directa (catálogo). serás responsable de alcanzar los objetivos de crecimiento en ventas y en la base de emprendedoras en la zona asignada, mediante la construcción y desarrollo del equipo adecuado, actuando como modelo comercial y promoviendo los valores del grupo. responsabilidades principales: - gestionar y desarrollar el equipo de líderes, asegurando procesos efectivos de captación, retención y continuidad de emprendedores durante los ciclos de facturación. - capacitar y entrenar al equipo en las estrategias del ciclo y de producto. - acompañar al equipo en campo para capturar mejores prácticas y garantizar un desempeño sobresaliente. - construir y ejecutar un plan de gestión comercial ganador en colaboración con los líderes. - liderar procesos de cambio, adopción de nuevas metodologías, procesos y herramientas comerciales. - profesional en carreras administrativas, ingenierías o afines. - experiencia mínima de 2 años en venta directa binivel (catálogo), requisito excluyente. - experiencia en liderazgo de equipos comerciales de alto rendimiento. - habilidades en manejo de office y herramientas digitales, nivel intermedio mínimo. esta posiición aplica para la zona del oriente antioqueño: la ceja, sonsón, andes, santa bárbara, venecia, abejorral, jardín, puerto triunfo, betania, montebello. ubicación: envigado, antioquia, colombia....
Gerente de zona venta directa - oriente antioqueño en oboticário colombia, buscamos un talento altamente motivado y detallista para unirse a nuestro equipo como gerente de zona venta directa (catálogo). serás responsable de alcanzar los objetivos de crecimiento en ventas y en la base de emprendedoras en la zona asignada, mediante la construcción y desarrollo del equipo adecuado, actuando como modelo comercial y promoviendo los valores del grupo. responsabilidades principales: - gestionar y desarrollar el equipo de líderes, asegurando procesos efectivos de captación, retención y continuidad de emprendedores durante los ciclos de facturación. - capacitar y entrenar al equipo en las estrategias del ciclo y de producto. - acompañar al equipo en campo para capturar mejores prácticas y garantizar un desempeño sobresaliente. - construir y ejecutar un plan de gestión comercial ganador en colaboración con los líderes. - liderar procesos de cambio, adopción de nuevas metodologías, procesos y herramientas comerciales. - profesional en carreras administrativas, ingenierías o afines. - experiencia mínima de 2 años en venta directa binivel (catálogo), requisito excluyente. - experiencia en liderazgo de equipos comerciales de alto rendimiento. - habilidades en manejo de office y herramientas digitales, nivel intermedio mínimo. esta posición aplica para la zona del oriente antioqueño: la ceja, sonsón, andes, santa bárbara, venecia, abejorral, jardín, puerto triunfo, betania, montebello. ubicación: envigado, antioquia, colombia. #j-18808-ljbffr...
Gerente de zona venta directa - oriente antioqueño en oboticário colombia, buscamos un talento altamente motivado y detallista para unirse a nuestro equipo como gerente de zona venta directa (catálogo) . serás responsable de alcanzar los objetivos de crecimiento en ventas y en la base de emprendedoras en la zona asignada, mediante la construcción y desarrollo del equipo adecuado, actuando como modelo comercial y promoviendo los valores del grupo. responsabilidades principales: gestionar y desarrollar el equipo de líderes, asegurando procesos efectivos de captación, retención y continuidad de emprendedores durante los ciclos de facturación. capacitar y entrenar al equipo en las estrategias del ciclo y de producto. acompañar al equipo en campo para capturar mejores prácticas y garantizar un desempeño sobresaliente. construir y ejecutar un plan de gestión comercial ganador en colaboración con los líderes. liderar procesos de cambio, adopción de nuevas metodologías, procesos y herramientas comerciales. profesional en carreras administrativas, ingenierías o afines. experiencia mínima de 2 años en venta directa binivel (catálogo), requisito excluyente. experiencia en liderazgo de equipos comerciales de alto rendimiento. habilidades en manejo de office y herramientas digitales, nivel intermedio mínimo. esta posición aplica para la zona del oriente antioqueño: la ceja, sonsón, andes, santa bárbara, venecia, abejorral, jardín, puerto triunfo, betania, montebello. ubicación: envigado, antioquia, colombia. #j-18808-ljbffr...
Gerente de zona venta directa - oriente antioqueño en oboticário colombia, buscamos un talento altamente motivado y detallista para unirse a nuestro equipo como gerente de zona venta directa (catálogo). serás responsable de alcanzar los objetivos de crecimiento en ventas y en la base de emprendedoras en la zona asignada, mediante la construcción y desarrollo del equipo adecuado, actuando como modelo comercial y promoviendo los valores del grupo. responsabilidades principales: - gestionar y desarrollar el equipo de líderes, asegurando procesos efectivos de captación, retención y continuidad de emprendedores durante los ciclos de facturación. - capacitar y entrenar al equipo en las estrategias del ciclo y de producto. - acompañar al equipo en campo para capturar mejores prácticas y garantizar un desempeño sobresaliente. - construir y ejecutar un plan de gestión comercial ganador en colaboración con los líderes. - liderar procesos de cambio, adopción de nuevas metodologías, procesos y herramientas comerciales. - profesional en carreras administrativas, ingenierías o afines. - experiencia mínima de 2 años en venta directa binivel (catálogo), requisito excluyente. - experiencia en liderazgo de equipos comerciales de alto rendimiento. - habilidades en manejo de office y herramientas digitales, nivel intermedio mínimo. esta posición aplica para la zona del oriente antioqueño: la ceja, sonsón, andes, santa bárbara, venecia, abejorral, jardín, puerto triunfo, betania, montebello. ubicación: envigado, antioquia, colombia. #j-18808-ljbffr...
Resumen del puesto en oboticário colombia nos encontramos en la búsqueda de nuestro gerente de zona venta directa (catálogo) buscamos un talento altamente motivado y detallista para unirse a nuestro equipo dinámico. responsabilidades gestionar y desarrollar el equipo de líderes, asegurando los procesos de captación, retención y consecutividad de los emprendedores durante los ciclos de facturación capacitar y entrenar a su equipo en las estrategias del ciclo y de producto. acompañar al equipo en campo para capturar mejores prácticas, asegurando un desempeño sobresaliente en todo el equipo. construir un plan de trabajo de gestión comercial ganador, garantizando su ejecución con el equipo de líderes en el ciclo. liderar procesos de cambio y de adopción de nuevas metodologías, procesos y herramientas comerciales. requisitos profesional en carreras administrativas, ingenierías o afines. experiencia de 2 años venta directa binivel ( catálogo) requisito excluyente. experiencia en liderazgo de equipos comerciales de alto desempeño. habilidades de manejo office y herramientas digitales, mínimo nivel intermedio. beneficios esta posición aplica para el oriente antioqueño: la ceja, sonsón, andes, santa bárbara, venecia, abejorral, jardín, puerto triunfo, betania, montebello descripción del trabajo lorem ipsum dolor sit amet , consectetur adipiscing elit. nullam tempor vestibulum ex, eget consequat quam pellentesque vel. etiam congue sed elit nec elementum. morbi diam metus, rutrum id eleifend ac, porta in lectus. sed scelerisque a augue et ornare. donec lacinia...
Cargo: profesional experto/a en geotecnia - soporte tÉcnico civil empresa: enel colombia gerencia: egp ¿sueñas con un mundo cada vez más verde? en enel green power podrás aportar con tu conocimiento en el proceso de generación de energía tradicional, así como energías renovables cada vez más limpias y amigables con el planeta, promoviendo el desarrollo sostenible del país. ¿quieres sumarte a determinar con autonomía lineamientos técnicos para mantenimiento civil de las centrales, establecer procedimientos y normas, realizar análisis y seguimiento de problemas relevantes y aprobar soluciones técnicas o modificaciones al diseño de obras civiles con el fin de evitar la indisponibilidad de las centrales de generación por problemas asociados a estructuras civiles? también podrás plantear, gestionar y realizar seguimiento de proyectos de la gerencia, coordinando equipos para cumplir objetivos de costo, tiempo, calidad y seguridad, asegurando el correcto funcionamiento de las obras civiles y la disponibilidad de las centrales. #mujeresstemenel #enelcolombia #trabajosihay modalidad: presencial ubicación del empleo: colombia tipo de contrato: contrato directo a término definido. reclutador a cargo: aura maria arbelaez people partner: elizabeth mancipe cardenas centro de trabajo: central quimbo y betania (neiva, huila) código de dc: 25012415 descripción: ¿qué harás? con un equipo que te apoyará, podrás apropiarte y cumplir con las políticas, documentación y estándares de los sistemas integrados de gestión de la organización. participar en actividades para la prevención de riesgos, cu...
Cargo: profesional experto/a en geotecnia - soporte tÉcnico civil empresa: enel colombia gerencia: egp ¿sueñas con un mundo cada vez más verde? en enel green power podrás aportar con tu conocimiento en el proceso de generación de energía tradicional, así como energías renovables cada vez más limpias y amigables con el planeta, promoviendo el desarrollo sostenible del país. ¿quieres sumarte a determinar con autonomía lineamientos técnicos para mantenimiento civil de las centrales, establecer procedimientos y normas, realizar análisis y seguimiento de problemas relevantes y aprobar soluciones técnicas o modificaciones al diseño de obras civiles con el fin de evitar la indisponibilidad de las centrales de generación por problemas asociados a estructuras civiles? también podrás plantear, gestionar y realizar seguimiento de proyectos de la gerencia, coordinando equipos para cumplir objetivos de costo, tiempo, calidad y seguridad, asegurando el correcto funcionamiento de las obras civiles y la disponibilidad de las centrales. modalidad: presencial ubicación del empleo: colombia tipo de contrato: contrato directo a término definido. reclutador a cargo: aura maria arbelaez people partner: elizabeth mancipe cardenas centro de trabajo: central quimbo y betania (neiva, huila) código de dc: 25012415 descripción: ¿qué harás? - con un equipo que te apoyará, podrás apropiarte y cumplir con las políticas, documentación y estándares de los sistemas integrados de gestión de la organización. - participar en actividades para la prevención de riesgos...
Cargo: profesional experto/a geotecnia - soporte tecnico civil empresa: enel colombia gerencia: egp ¿sueñas con un mundo cada vez más verde? en enel green power podrás aportar con tu conocimiento en el proceso de generación de energía tradicional, así como energías renovables cada vez más limpias y amigables con el planeta, promoviendo el desarrollo sostenible del país. ¿quieres sumarte al determinar con autonomía lineamientos técnicos para mantenimiento civil de las centrales, establecer procedimientos y normas, realizar análisis y seguimiento de problemas relevantes y aprobar soluciones técnicas o modificaciones al diseño de obras civiles con el fin de evitar la indisponibilidad de las centrales de generación por problemas asociados a estructural civiles. plantear, gestionar y realizar seguimiento de proyectos de la gerencia con responsabilidad de coordinación de equipos para cumplir objetivos de costo, tiempo, calidad y seguridad, con el fin de asegurar el correcto funcionamiento de las obras civiles y con la debida oportunidad para evitar la indisponibilidad de las centrales? modalidad: presencial ubicación del empleo: colombia tipo de contrato: contrato directo a término definido. reclutador/a a cargo: aura maria arbelaez people partner a cargo: elizabeth mancipe cardenas centro de trabajo: central quimbo y betania. (neiva huila) código de dc: 25012415 descripción: ¿qué harás? de la mano de un equipo que te apoyará constantemente, podrás: - apropiar y dar cumplimiento a las políticas, documentación y estándares establecidos en los sistemas...
Resumen del puesto en oboticário colombia nos encontramos en la búsqueda de nuestro gerente de zona venta directa (catálogo) buscamos un talento altamente motivado y detallista para unirse a nuestro equipo dinámico. responsabilidades - gestionar y desarrollar el equipo de líderes, asegurando los procesos de captación, retención y consecutividad de los emprendedores durante los ciclos de facturación - capacitar y entrenar a su equipo en las estrategias del ciclo y de producto. - acompañar al equipo en campo para capturar mejores prácticas, asegurando un desempeño sobresaliente en todo el equipo. - construir un plan de trabajo de gestión comercial ganador, garantizando su ejecución con el equipo de líderes en el ciclo. - liderar procesos de cambio y de adopción de nuevas metodologías, procesos y herramientas comerciales. requisitos - profesional en carreras administrativas, ingenierías o afines. - experiencia de 2 años venta directa binivel ( catálogo) requisito excluyente. - experiencia en liderazgo de equipos comerciales de alto desempeño. - habilidades de manejo office y herramientas digitales, mínimo nivel intermedio. beneficios - esta posición aplica para el oriente antioqueño: la ceja, sonsón, andes, santa bárbara, venecia, abejorral, jardín, puerto triunfo, betania, montebello descripción del trabajo lorem ipsum dolor sit amet , consectetur adipiscing elit. nullam tempor vestibulum ex, eget consequat quam pellentesque vel. etiam congue sed elit nec elementum. morbi diam metus, rutrum id eleifend ac, porta in lectus. sed scelerisque a augue et ornare. donec ...
**funciones o actividades del contrato**: recibir y registrar los pagos en caja según políticas del establecimiento. preparar, acondicionar y ensamblar alimentos y bebidas de acuerdo con procedimientos técnicos y estándares del establecimiento. atender servicio de alimentos y bebidas según protocolos y estandares del establecimiento. ordenar materias primas, productos e insumos en refrigeradores, alacenas y otras áreas de almacenamiento de acuerdo con técnicas de conservación, normativa de manipulación de alimentos y estándares del establecimiento. efectuar operaciones de alistamientos de alimentos de acuerdo con procedimientos técnicos y estándares del establecimiento. aprovisionar el material profesional de alimentos y bebidas según manual de procedimientos de limpieza y desinfeccion. higienizar plantas y/o áreas de producción y servicio de alimentos y bebidas de acuerdo a procedimientos técnicos y estándares del establecimiento. **habilidades** persona interna lugar 1: en arÉa de trabajo es embalse de betania vÍa yaguara-campoalegre lugar 2: via yaguara- campoalegre **competencias **experiencia 1 aÑo preparando alimentos para 25 personas. bachiller × **competencias laborales**: - cargando competencias laborales..._ **meses de experiência** 12 **número de vacantes** 2 **candidatos para entrevistar** 20 **cargo nuevo** no **tipo de salario** básico **salario mensual** $ 1.000.000 - $1.500.000 **tipo de contrato** fijo **jornada de trabajo** completa **horario** interno **¿es exploración y/o producción de hidrocarburos?** no **¿es una solicitud marcad...
Cree una alerta de empleo y reciba nuevas ofertas que se adaptan a su perfil desde más de 2550 sitios web de empleo