Descripción general del puesto estamos buscando a alguien con experiencia en recursos humanos que se encargue de realizar tareas administrativas relacionadas con la nómina, como la liquidación de prestaciones y la gestión de turnos. detalles del trabajo entre las responsabilidades del cargo se encuentran la elaboración de liquidaciones de ex empleados, el registro de novedades en el sistema de nómina, la verificación de turnos diarios y la conciliación mensual de cuentas de nómina. requisitos del candidato se requiere experiencia en la elaboración de documentos financieros, conocimientos en sistemas de nómina y habilidades para trabajar en equipo. información adicional se ofrece un salario competitivo y un ambiente laboral agradable....
Palabras clave: servicios funerarios, atención al cliente, documentación, productividad armenia coordinador de servicios funerarios palabras clave: - servicios funerarios - atención al cliente - gestión de eventos - documentación - productividad Únete a nuestro equipo como coordinador de servicios funerarios, donde tu dedicación y empatía harán la diferencia en momentos difíciles para nuestros clientes. serás una pieza clave liderando la operación diaria de nuestra oficina, llevando tu experiencia en servicio al cliente, asesoría o ventas a un nuevo nivel. trabaja junto a un equipo comprometido, garantizando un servicio excepcional y logrando las metas propuestas con alta productividad. responsabilidades: - atención al público con amabilidad y orientación a la satisfacción del cliente. - administrar la documentación de casos de fallecimiento y otros eventos relevantes. - planificación y ejecución de eventos funerarios en colaboración con personal de marketing y logística. - cumplimiento de metas asignadas por la compañía para incrementar la productividad. - liderar y manejar grupos de trabajo. requerimientos: - experiencia previa en atención al cliente asesoría o ventas. - habilidad para manejar situaciones delicadas con empatía. - destreza en la administración de documentos importantes. - capacidad para planificar y ejecutar eventos organizacionales. nivel de educación: - técnico sectores laborales: - servicio al cliente y afines - dirección y gerencia - ventas cargo: - coordinador otras habilidades: habilidades técnicas: - gestión documental - plan...
Resumen del puesto buscamos a un profesional con experiencia en recursos humanos para ocupar el cargo de asistente de nómina y realizara las siguientes funciones: - liquidar prestaciones sociales - ingresar novedades al sistema de nómina - verificar y modificar turnos diarios - conciliar cuentas de nómina mensualmente - integrar módulo de nómina con contabilidad requisitos del candidato el candidato ideal debe tener conocimientos en elaboración de documentos financieros, experiencia en sistemas de nómina y habilidades para trabajar en equipo. información importante se garantizan todas las prestaciones legales, pagos quincenales y un ambiente laboral agradable....
Resumen de la empresa funeraria inversiones y planes de la paz busca a una persona con experiencia en el área de auxiliar de recursos humanos que se encargue de las operaciones diarias de nómina. descripción del puesto se requiere asistente para realizar la liquidación de prestaciones sociales, ingreso de novedades al sistema de nómina, verificación y modificación de turnos diarios y conciliación mensual de cuentas de nómina. además, se necesitará integrar el módulo de nómina con contabilidad. habilidades y cualificaciones requeridas el candidato ideal deberá tener conocimientos en elaboración de liquidaciones de ex colaboradores, gestión de horas extras y recargos, así como experiencia en planes de cesantías y seguridad social. beneficios del trabajo se garantizan todas las prestaciones legales, pagos quincenales y un ambiente laboral acogedor con horario de 8 horas diarias....
Descripción general del puesto estamos buscando a alguien con experiencia en recursos humanos que se encargue de realizar tareas administrativas relacionadas con la nómina, como la liquidación de prestaciones y la gestión de turnos. detalles del trabajo entre las responsabilidades del cargo se encuentran la elaboración de liquidaciones de ex empleados, el registro de novedades en el sistema de nómina, la verificación de turnos diarios y la conciliación mensual de cuentas de nómina. requisitos del candidato se requiere experiencia en la elaboración de documentos financieros, conocimientos en sistemas de nómina y habilidades para trabajar en equipo. información adicional se ofrece un salario competitivo y un ambiente laboral agradable....
Objetivo del puesto inversiones y planes de la paz busca una persona con experiencia en el área de auxiliar de recursos humanos que cumpla con los siguientes requisitos: responsabilidades principales - elaborar la liquidación de los ex colaboradores para su revisión por parte del área de recursos humanos. - ingresar novedades al sistema de la empresa relacionadas con nómina, como horas extras, recargos, deducciones por créditos, incrementos salariales, incapacidades, licencias y suspensiones. - realizar la verificación y modificación diaria de turnos. - liquidar las prestaciones sociales (vacaciones, anticipos de cesantías, primas y liquidaciones definitivas). - liquidar la seguridad social con las respectivas novedades. - solicitar archivos mensuales a entidades diversas mediante correo electrónico para practicar deducciones. - conciliación mensual de cuentas de nómina. - realizar la integración del módulo de nómina y planilla Única a contabilidad. beneficios del puesto - todas las prestaciones laborales correspondientes. - pagos quincenales. - entorno laboral favorable. - horas de trabajo: 8 horas diarias. requisitos del puesto - experiencia mínima de 2 años en el área de auxiliar de recursos humanos. información adicional - tipo de puesto: tiempo completo. - rango salarial: $1.160.000 - $1.800.000 al mes....
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