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LÍDER DE PUNTO DE VENTA 1626379-. 11

full-time Tiempo completo

* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: humo barriles, solicita para su equipo de trabajo, personal con experiencia mínima de 2 años para desempeñar el cargo de líder punto de venta. formación académica: técnico/a en áreas administrativas, comerciales o afines. funciones específicas: - supervisar y motivar al equipo de ventas para alcanzar los objetivos comerciales. - coordinar la apertura, cierre y operación diaria del punto de venta. - realizar control de inventario, pedidos y recepción de mercancía. - supervisar la correcta exhibición y rotación de productos. - garantizar una atención al cliente excepcional en todo momento. - realizar informes de ventas y reportes de gestión. - velar por el cumplimiento de las políticas internas, normas de seguridad y protocolos de servicio. conocimientos: - manejo de indicadores de ventas y control de inventarios. - conocimiento básico en manejo de caja y arqueos. - habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de conflictos. - alta orientación a resultados y se...


LIDER DE PUNTO DE VENTA EXPERIENCIA EN CENTROS COMERCIALES [A-042]

Ubicación: medellín, antioquia tipo de contrato: término indefinido salario:2.000.000 + comisiones horario: turnos rotativos de lunes a domingo (1 día compensatorio entre semana) experiencia: mínimo 2 años liderando puntos de venta, preferiblemente en centros comerciales descripción del cargo: buscamos un líder de puntos de venta con habilidades comerciales, liderazgo y orientación al cliente, para supervisar y coordinar las actividades de los asesores comerciales en nuestros puntos ubicados en centros comerciales de medellín. será responsable de garantizar el cumplimiento de las metas de ventas, mantener la operación eficiente de cada punto y brindar una excelente experiencia al cliente. - supervisar y acompañar al equipo de ventas en el cumplimiento de sus objetivos. - hacer seguimiento diario a los indicadores de venta y reportes operativos. - velar por el adecuado funcionamiento de cada punto de venta (apertura, cierres, inventario, presentación). - apoyar procesos de selección, capacitación y evaluación del personal comercial. - gestionar reportes de novedades, incidencias y necesidades del equipo. - asegurar el cumplimiento de protocolos de atención al cliente. - servir como enlace entre los puntos de venta y la dirección comercial de la empresa....


LIDER DE PUNTO DE VENTA EXPERIENCIA EN CENTROS COMERCIALES (NIM-371)

Ubicación: medellín, antioquia tipo de contrato: término indefinido salario:2.000.000 + comisiones horario: turnos rotativos de lunes a domingo (1 día compensatorio entre semana) experiencia: mínimo 2 años liderando puntos de venta, preferiblemente en centros comerciales descripción del cargo: buscamos un líder de puntos de venta con habilidades comerciales, liderazgo y orientación al cliente, para supervisar y coordinar las actividades de los asesores comerciales en nuestros puntos ubicados en centros comerciales de medellín. será responsable de garantizar el cumplimiento de las metas de ventas, mantener la operación eficiente de cada punto y brindar una excelente experiencia al cliente. - supervisar y acompañar al equipo de ventas en el cumplimiento de sus objetivos. - hacer seguimiento diario a los indicadores de venta y reportes operativos. - velar por el adecuado funcionamiento de cada punto de venta (apertura, cierres, inventario, presentación). - apoyar procesos de selección, capacitación y evaluación del personal comercial. - gestionar reportes de novedades, incidencias y necesidades del equipo. - asegurar el cumplimiento de protocolos de atención al cliente. - servir como enlace entre los puntos de venta y la dirección comercial de la empresa....


(ARS999) - SOLDADOR DE PUNTO EXPERIENCIA EN METALMECANICA

Garantizar la ejecución de las operaciones asignadas, cumpliendo con los estándares de calidad de la producción. - ensamble de parrillera y demás accesorios - notificación e identificación de requerimientos técnicos al área de corte para ensamble del material - identificación de actos inseguros - propuesta de mejora en máquinas herramientas y procesos - fabricación de moldes - fabricación de fondos - garantizar control de calidad en el material cortado y doblado para el ensamble - garantiza abastecimiento área soldadura de argón - sincronizar proceso de fabricación con soldadores de argón...


AUXILIAR ADMINISTRATIVA CON 2 AÑOS DE EXPERIENCIA [AQI-803]

El auxiliar administrativo de inversiones humo sas será el responsable de ejecutar y apoyar tareas operativas clave en el área administrativa de la empresa, tales como la gestión documental, atención a clientes y proveedores, manejo de caja menor, compras de menor cuantía y apoyo en logística básica. brinda soporte transversal a todas las áreas para asegurar el adecuado funcionamiento de procesos internos, velando por la organización, la eficiencia y la calidad del servicio interno....


ADMINISTRADOR LÍDER DE PUNTO DE VENTA

Contrato a término indefinido Tiempo completo

Humo barriles, solicita para su equipo de trabajo, personal con experiencia mínima de 2 años para desempeñar el cargo de líder punto de venta. formación académica: técnico/a en áreas administrativas, comerciales o afines. funciones específicas: - supervisar y motivar al equipo de ventas para alcanzar los objetivos comerciales. - coordinar la apertura, cierre y operación diaria del punto de venta. - realizar control de inventario, pedidos y recepción de mercancía. - supervisar la correcta exhibición y rotación de productos. - garantizar una atención al cliente excepcional en todo momento. - realizar informes de ventas y reportes de gestión. - velar por el cumplimiento de las políticas internas, normas de seguridad y protocolos de servicio. conocimientos: - manejo de indicadores de ventas y control de inventarios. - conocimiento básico en manejo de caja y arqueos. - habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de conflictos. - alta orientación a resultados y servicio al cliente. - capacidad para tomar decisiones y trabajar bajo presión. salario: $2.000.000 + auxilio de transporte + prestaciones de ley. horarios: horarios rotativos de centros comerciales. tipo de contrato: indefinido. lugar de trabajo: medellín....


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