(RF-248) | COORDINADOR DE VENTAS

Empresa editorial solicita coordinador de ventas, para sistema de venta directa, indispensable experiência comprobable. habilidades "experiência comprobada en relaciones públicas, preferiblemente en el ámbito comercial." stand - sistema reload - empresas - fondo de empleados líder positivo y manejo asertivos de grupos de trabajo "excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, con capacidad para persuadir y negociar de manera efectiva." "conocimiento sólido del sector editorial y su funcionamiento." responsabilidades principales: "establecer y mantener relaciones sólidas con para promover colaboraciones y acuerdos beneficiosos." "negociar contratos, alianzas estratégicas y oportunidades de colaboración " "desarrollar estrategias de comunicación efectivas para promover las fortalezas de nuestra organización" "si eres una persona entusiasta, orientada a los resultados y con habilidades sobresalientes en relaciones públicas, ¡queremos conocerte! por favor relaciona en tu hoja de vida tu experiência en sistema de ventas. tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.100.000 - $3.000.000 al mes educación: - técnico superior universitario terminado (obligatorio) experiência: - sistema de ventas: 4 años (obligatorio)...

VENDEDOR EDITORIAL [XZ315]

Empresa editorial requiere vendedores tradicionales con experiência en diferentes canales de ventas, experiência en venta directa. excelente presentación personal, fluidez verbal,, capacidad de negociación, proactivos y creativos. responsables. honestos puntuales. contrato laboral tipo de puesto: tiempo completo salario: a partir de $1.200.000 al mes...

EJECUTIVA COMERCIAL

Compartir facebook empresa naranjo capacitaciones internacional descripción de la empresa empresa especializada en capacitaciones de formación a padres de familia a nivel nacional. departamento bogotá dc localidad suba salario 1700000 tipo de contratación tiempo completo descripción de la plaza somos una empresa privada con alto compromiso social y con 20 años de experiencia en colombia y latinoamérica. requerimos personas con conocimiento en psicología, técnicos o tecnólogos en mercadeo, ventas, relaciones públicas o afines, que tengan experiencia en el área comercial, con el objetivo de realizar contacto con instituciones educativas de carácter privado, brindar asesoría educativa y crear vínculos para el apoyo de escuelas de padres. funciones del cargo: contactar directivos y afines de las instituciones educativas en colombia, ecuador y panamá para la realización de acuerdos comerciales. coordinar la realización y logística para el desarrollo de nuestras capacitaciones. elaborar y ajustar propuestas de portafolio de servicios, identificando las necesidades sociales y emocionales de las instituciones educativas asignadas. analizar el potencial comercial de la zona asignada y elaborar informes de trabajo diario. disposición para mejorar las habilidades comerciales. deseo de liderazgo para conformar y dirigir equipos de trabajo. disponibilidad para viajar (eventualmente). competencias: experiencia mínima de 1 año en el área comercial de intangibles. disposición e interés por adquirir experiencia. excelente comunicación escrita, oral y efectiva. capacidad de negociación. tole...

EJECUTIVA COMERCIAL

Tiempo Completo Tiempo completo

Somos una empresa privada con alto compromiso social y con 20 años de experiencia en colombia y latinoamérica. requerimos personas con conocimiento en psicología, técnicos o tecnólogos en mercadeo, ventas, relaciones públicas o afines, que tengan experiencia en el área comercial, con el objetivo de realizar contacto con instituciones educativas de carácter privado, brindar asesoría educativa y crear vínculos para el apoyo de escuelas de padres. funciones del cargo:  contactar directivos y afines de las instituciones educativas en colombia, ecuador y panamá para la realización de acuerdos comerciales.  coordinar la realización y logística para el desarrollo de nuestras capacitaciones.  elaborar y ajustar propuestas de portafolio de servicios, identificando las necesidades sociales y emocionales de las instituciones educativas asignadas.  analizar el potencial comercial de la zona asignada y elaborar informes de trabajo diario.  disposición para mejorar las habilidades comerciales.  deseo de liderazgo para conformar y dirigir equipos de trabajo.  disponibilidad para viajar (eventualmente). competencias:  experiencia mínima de 1 año en el área comercial de intangibles.  disposición e interés por adquirir experiencia.  excelente comunicación escrita, oral y efectiva.  capacidad de negociación.  tolerancia a la frustración.  orientación al logro de objetivos.  excelente presentación personal.  vocación de servicio.  trabajo bajo presión.  escucha activa.  habilidades ofimáticas.  responsabilidad y compromiso con el cumplimiento de metas. horario: lunes a viern...