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QF116 - GERENTE DE MARCA CONFITERÍA

Importante compañía de consumo masivo se encuentra en la búsqueda de un gerente de marca confitería: - debe ser un ingeniero industrial o administrador de empresas, idealmente con especialización en mercadeo o carreras afines. - contar con experiência de mínimo 5 años en el manejo de varias categorías con diferentes subcategorías, liderando proyectos de innovación y desarrollo de productos de consumo masivo. - responsable de identificar y capitalizar oportunidades de crecimiento para cada una de sus marcas en los países estratégicos. - importante tener buen dominio del idioma inglés....


NEGOCIADOR SENIOR DE EMPAQUES [P-246]

Importante empresa dedicada a la producción y venta nacional e internacional de golosinas, busca negociador senior de empaques. profesional como ingeniero industrial, diseño industrial, ingeniero de diseño de producto, ingeniero de producción, con nível de inglés b2. contar con mínimo 8 años de experiência laboral, experto en compra técnica de empaques para productos de consumo masivo (bolsas, cajas display, envolturas, cartón corrugado), tiempos de entrega, manejo de tarifas, negociador de grande cantidad de material. persona con excelentes habilidades de análisis número, creativa, dinámica, orientada al detalla, cumplimiento de objetivos. contrato directo, lugar de trabajo presencial en manizales. requirements: profesional como ingeniero industrial, diseño industrial, ingeniero de diseño de producto, ingeniero de producción. nível de inglés b2 experiência mínima de 8 años en cargo similares. lugar de trabajo manizales - presencial....


[E315] | JEFE DE TALENTO HUMANO

Buscamos para importante compañía del sector de consumo masivo - alimentos, con base en manizales. un profesional preferiblemente en psicología con al menos 4 años de experiência profesional en el área de gestión y desarrollo de talento. una persona con experiência como generalista del área de talento humano. es una jefatura de talento humano para uno de los centros productivos de la compañía. conocimientos y experiência en formación, desarrollo y gestión del desempeño. que conozca de educación, entrenamiento y gestión del conocimiento, seguridad y salud en el trabajo, conocimiento en novedades de nómina. que le guste trabajar en plantas de producción. conocimiento en legislación laboral y manejo de indicadores de gestión. experiência en manejo de personal. requisitos: preferiblemente profesional en psicologia experiência mínima de 4 años como generalista de talento humano conocimiento en educación y entrenamiento conocimiento de seguridad y salud en el trabajo experiência en planta de producción requirements: requisitos: preferiblemente profesional en psicologia experiência mínima de 4 años como generalista de talento humano conocimiento en educación y entrenamiento conocimiento de seguridad y salud en el trabajo experiência en planta de producción...


GERENTE DE MARCA CONFITERÍA | DR987

Importante compañía de consumo masivo se encuentra en la búsqueda de un gerente de marca confitería: debe ser un ingeniero industrial o administrador de empresas, idealmente con especialización en mercadeo o carreras afines. contar con experiência de mínimo 5 años en el manejo de varias categorías con diferentes subcategorías, liderando proyectos de innovación y desarrollo de productos de consumo masivo. responsable de identificar y capitalizar oportunidades de crecimiento para cada una de sus marcas en los países estratégicos. importante tener buen dominio del idioma inglés....


GERENTE DE ATRACCIÓN Y SELECCIÓN | (BVK-419)

Buscamos para importante compañía de consumo masivo, del sector de alimentos, con base en manizales, un gerente de atracción y selección. una persona con mínimo 5 años de experiência liderando un área de atracción y selección de talento. puede tener experiência en el sector de consumo masivo o puede venir de consultoría, de compañías dedicadas a la búsqueda y selección de ejecutivos. experiência en el diseño de estrategias de reclutamiento y selección, liderando procesos con un alto nível de servicio. experiência en el manejo de indicadores de gestión y manejo de personal. conocimiento en fuentes de reclutamiento. manejo de pruebas proyectivas y análisis de perfiles desde estructuras de personalidad. experiência y dominio de entrevistas y selección por competencias. base de la posición: manizales requisitos: profesional en psicología mínimo 5 años de experiência específica en selección y atracción de talento conocimiento de pruebas proyectivas experiência en evaluación por competencias líder buena comunicación capacidad para delegar buen servicio al cliente requirements: requisitos: profesional en psicología mínimo 5 años de experiência específica en selección y atracción de talento conocimiento de pruebas proyectivas experiência en evaluación por competencias líder buena comunicación capacidad para delegar buen servicio al cliente...


CN966 - GERENTE DE CATEGORÍA GOMAS Y MASMELOS

Nos encontramos buscando para importante compañía de consumo masivo un gerente de categoría gomas y masmelos. esta persona será la responsable de liderar el negocio de gomas y masmelos. algunos de los focos estratégicos que tendría esta persona en el corto plazo serian: definir el plan de ingreso y desarrollo de portafolio en nuevos países. (perú, ecuador y triángulo norte). definición e implementación de la estrategia de exhibición. definición de planes (portafolio y comercial) para cubrir la nueva capacidad en gomas y masmelos. liderar los proyectos de innovación de la marca. requisitos: formación académica: ingeniero industrial - administrador de empresas. ideal especialización en marketing y master en negocios o afines a mercadeo. deseable dominio del idioma inglés. experiência previa: debe tener entre 6 y 8 años de experiência en marketing y que actualmente se desempeñe como gerente de categoría. es importante que haya trabajado en empresas con un modelo de negocio en el que la decisión de compra se tome por impulso en el punto de venta y la exhibición sea relevante al momento de tomar la decisión de compra. perfil estratégico de consumo masivo con alta experiência en innovación y desarrollo de nuevo productos. sede de la posición: manizales - 100% presencial requirements: requisitos: formación académica: ingeniero industrial - administrador de empresas. ideal especialización en marketing y master en negocios o afines a mercadeo. deseable dominio del idioma inglés. experiência previa: debe tener entre 6 y 8 años de experiência en marketing y que ...


[ZK-309] NEGOCIADOR SENIOR MATERIAS PRIMAS

Importante empresa dedicada a la producción y venta nacional e internacional de golosinas, busca negociador senior de materias primas. profesional con nível de inglés b2, mínimo 8 años de experiência laboral desempeñando roles similares con amplio conocimiento en compras, negociación, modelos de negocios, desarrollo de estrategias, conocimiento en el mercado nacional e internacional, manejo de precios, arancel, normas de regulación. importante contar con la experiência en el sector de alimentos. lugar de trabajo presencial en manizales, contrato directo. requirements: lugar de trabajo manizales presencial. nível de inglés b2 experiência laboral de mínimo 8 años comprando insumos para el sector alimentos. profesional....


ESTUDIANTE EN PRÁCTICA GERENCIA LEGAL CK-683

Actualmente buscamos estudiante en práctica para la gerencia legal de una importante compañía del sector de oil & gas. base de trabajo: bogotá, no maneja turnos. horario: lunes a viernes de 8 a 5 pm. al momento se maneja un esquema 50/50, trabajo presencial vs teletrabajo. requerimos estudiantes en práctica de derecho de diversas universidades del país: huila, tolima, llanos, guajira, sucre o montería y/o de bogotá deben tener como requisito para optar por su titulo profesional la judicatura. duración de la práctica: 1 año. actividades a realizar durante la práctica: - dar apoyo en las actividades legales que realiza la empresa en el área de abastecimiento, tales como, sin limitarse a ellas, ejecución del proceso de minutas de abastecimiento de bienes y servicios. - revisar si están los documentos indicados para la elaboración de los contratos, contribuyendo en la redacción de las minutas y elaboración de conceptos jurídicos. - acompañar real o virtualmente a reuniones relacionadas con la preparación de los contratos que haya que celebrarse. - acudir a las diligencias que tengan relación con su actividad jurídica ya sean oficiales, administrativas y judiciales y las demás que sean inherentes, conexas o complementarias con su actividad jurídico-legal. **requirements**: requerimos estudiantes en práctica de derecho de diversas universidades del país: huila, tolima, llanos, guajira, sucre o montería y/o de bogotá deben tener como requisito para optar por su titulo profesional la judicatura....


SERVICE ENGINEER | (V802)

Importante compañía multinacional del sector industrial/energía se encuentra en la búsqueda de un service engineer. profesional con maestría o licenciatura en carreras de ingeniería con solida experiência en proyectos de gran envergadura, idealmente con experiência en la puesta en marcha de plantas de energía como ingeniero de automatización. estará involucrado en diversas actividades de servicio en campo incluido revisiones y reparaciones en montajes en sitio. ideal estar ubicado en ecuador o argentina sin embargo valoraremos personas a nível latam o con disponibilidad de movilización. indispensable contar con un nível de inglés intermedio-avanzado....


GERENTE DE ATRACCIÓN Y SELECCIÓN - EEN-170

Buscamos para importante compañía de consumo masivo, del sector de alimentos, con base en manizales, un gerente de atracción y selección. una persona con mínimo 5 años de experiência liderando un área de atracción y selección de talento. puede tener experiência en el sector de consumo masivo o puede venir de consultoría, de compañías dedicadas a la búsqueda y selección de ejecutivos. experiência en el diseño de estrategias de reclutamiento y selección, liderando procesos con un alto nível de servicio. experiência en el manejo de indicadores de gestión y manejo de personal. conocimiento en fuentes de reclutamiento. manejo de pruebas proyectivas y análisis de perfiles desde estructuras de personalidad. experiência y dominio de entrevistas y selección por competencias. base de la posición: manizales requisitos: profesional en psicología mínimo 5 años de experiência específica en selección y atracción de talento conocimiento de pruebas proyectivas experiência en evaluación por competencias líder buena comunicación capacidad para delegar buen servicio al cliente requirements: requisitos: profesional en psicología mínimo 5 años de experiência específica en selección y atracción de talento conocimiento de pruebas proyectivas experiência en evaluación por competencias líder buena comunicación capacidad para delegar buen servicio al cliente...


DESARROLLADOR BACKEND | FG-072

Buscamos un desarrollador backend para una compañia desarrolladora de software y aplicaciones localizada en brasil. es trabajo 100% remoto para personas que preferiblemente hablen inglés o portugués. requirements: mínimo 3 años de experiência en proyectos de ti. conocimiento en lenguajes de ti. conocimientos técnicos en: java 8>, mysql, oracle, spring framework, hibernate, junit, docker, metodologia agil, kotlin y microservicios....


[K835] PROFESIONAL DE LOGÍSTICA Y ADMINISTRACIÓN TEMPORAL

Nos encontramos en la búsqueda de un profesional de logística y administración para importante compañía del sector oil & gas. esta persona será responsable de la coordinación de tres áreas: transporte de personal, terrestre, aéreo, de carga seca, de materiales que no se comercializan e izaje de cargas administración integral de inventarios de materiales administrativo: manejará lo relacionado con campamentos y temas locativos y vehículos de la compañía conocimiento y experiência importante: indispensable experiência en: administración de servicios de transporte de pasajeros y carga. administración de inventarios y bodegas de materiales. administración de locativos (campamentos, oficinas, servicios de catering). gerenciamiento de contratos del área de logística (transporte, casinos, etc.) seguimiento a presupuestos y facturación de servicios prestados. experiência mínima de 6 años. 4 años de los cuales deben ser en el sector oil & gas. destreza en el manejo de herramientas office nível avanzado. preferiblemente conocimiento de sap modulo mm. requirements: conocimiento y experiência importante: indispensable experiência en: administración de servicios de transporte de pasajeros y carga. administración de inventarios y bodegas de materiales. administración de locativos (campamentos, oficinas, servicios de catering). gerenciamiento de contratos del área de logística (transporte, casinos, etc.) seguimiento a presupuestos y facturación de servicios prestados. experiência mínima de 6 años. 4 años de los cuales deben ser en el sector oil & gas. destreza e...


(OYP-723) | JEFE DE TALENTO HUMANO

Buscamos para importante compañía del sector de consumo masivo - alimentos, con base en manizales. un profesional preferiblemente en psicología con al menos 4 años de experiência profesional en el área de gestión y desarrollo de talento. una persona con experiência como generalista del área de talento humano. es una jefatura de talento humano para uno de los centros productivos de la compañía. conocimientos y experiência en formación, desarrollo y gestión del desempeño. que conozca de educación, entrenamiento y gestión del conocimiento, seguridad y salud en el trabajo, conocimiento en novedades de nómina. que le guste trabajar en plantas de producción. conocimiento en legislación laboral y manejo de indicadores de gestión. experiência en manejo de personal. requisitos: preferiblemente profesional en psicologia experiência mínima de 4 años como generalista de talento humano conocimiento en educación y entrenamiento conocimiento de seguridad y salud en el trabajo experiência en planta de producción requirements: requisitos: preferiblemente profesional en psicologia experiência mínima de 4 años como generalista de talento humano conocimiento en educación y entrenamiento conocimiento de seguridad y salud en el trabajo experiência en planta de producción...


(WOH-275) GERENTE DE MARCA CONFITERÍA

Importante compañía de consumo masivo se encuentra en la búsqueda de un gerente de marca confitería: debe ser un ingeniero industrial o administrador de empresas, idealmente con especialización en mercadeo o carreras afines. - contar con experiência de mínimo 5 años en el manejo de varias categorías con diferentes subcategorías, liderando proyectos de innovación y desarrollo de productos de consumo masivo. - responsable de identificar y capitalizar oportunidades de crecimiento para cada una de sus marcas en los países estratégicos. - importante tener buen dominio del idioma inglés....


GERENTE DE CATEGORÍA GOMAS Y MASMELOS (SF614)

Nos encontramos buscando para importante compañía de consumo masivo un gerente de categoría gomas y masmelos. esta persona será la responsable de liderar el negocio de gomas y masmelos. algunos de los focos estratégicos que tendría esta persona en el corto plazo serian: definir el plan de ingreso y desarrollo de portafolio en nuevos países. (perú, ecuador y triángulo norte). definición e implementación de la estrategia de exhibición. definición de planes (portafolio y comercial) para cubrir la nueva capacidad en gomas y masmelos. liderar los proyectos de innovación de la marca. requisitos: formación académica: ingeniero industrial - administrador de empresas. ideal especialización en marketing y master en negocios o afines a mercadeo. deseable dominio del idioma inglés. experiência previa: debe tener entre 6 y 8 años de experiência en marketing y que actualmente se desempeñe como gerente de categoría. es importante que haya trabajado en empresas con un modelo de negocio en el que la decisión de compra se tome por impulso en el punto de venta y la exhibición sea relevante al momento de tomar la decisión de compra. perfil estratégico de consumo masivo con alta experiência en innovación y desarrollo de nuevo productos. sede de la posición: manizales - 100% presencial requirements: requisitos: formación académica: ingeniero industrial - administrador de empresas. ideal especialización en marketing y master en negocios o afines a mercadeo. deseable dominio del idioma inglés. experiência previa: debe tener entre 6 y 8 años de experiência en marketing y que...


SUPERVISOR DE MANTENIMIENTO NEIVA | T-141

Importante operadora del sector hidrocarburos requiere vincular a su equipo de trabajo superviros de mantenimiento radicado en la ciudad de neiva huila. estudios técnicos o tecnológicos en áreas relacionadas con operaciones y mantenimiento, deseable profesional en ingeniería mecánica, ingeniería eléctrica, ingeniería electrónica o ingeniería industrial. importante contar 5 años de experiência como mínimo en el sector de hidrocarburos coordinando y controlando la ejecución de los programas de mantenimiento industrial de acuerdo a los procedimientos, dentro del tiempo establecido y con los recursos adecuados para contribuir a conservar la vida útil, la eficiencia y confiabilidad de los activos de la compañía; como también, evaluando y controlando los riesgos relacionados con las actividades de mantenimiento. requirements: conocimiento en procesos de operación & mantenimiento en campos petroleros. conocimiento de técnicas de mantenimiento y su implementación. conocimiento de técnicas predictivas de mantenimiento. manejo e interpretación de planos y catálogos técnicos. conocimientos básicos de producción de hidrocarburos y sistemas de levantamiento. benefits: contrato a termino indefinido directamente con la compañía operadora...


N-237 - GERENTE DE ATRACCIÓN Y SELECCIÓN

Buscamos para importante compañía de consumo masivo, del sector de alimentos, con base en manizales, un gerente de atracción y selección. una persona con mínimo 5 años de experiência liderando un área de atracción y selección de talento. puede tener experiência en el sector de consumo masivo o puede venir de consultoría, de compañías dedicadas a la búsqueda y selección de ejecutivos. experiência en el diseño de estrategias de reclutamiento y selección, liderando procesos con un alto nível de servicio. experiência en el manejo de indicadores de gestión y manejo de personal. conocimiento en fuentes de reclutamiento. manejo de pruebas proyectivas y análisis de perfiles desde estructuras de personalidad. experiência y dominio de entrevistas y selección por competencias. base de la posición: manizales **requisitos**: - profesional en psicología - mínimo 5 años de experiência específica en selección y atracción de talento - conocimiento de pruebas proyectivas - experiência en evaluación por competencias - líder - buena comunicación - capacidad para delegar - buen servicio al cliente **requirements**: **requisitos**: - profesional en psicología - mínimo 5 años de experiência específica en selección y atracción de talento - conocimiento de pruebas proyectivas - experiência en evaluación por competencias - líder - buena comunicación - capacidad para delegar - buen servicio al cliente...


[U-549] | NEGOCIADOR SENIOR DE EMPAQUES

Importante empresa dedicada a la producción y venta nacional e internacional de golosinas, busca negociador senior de empaques. profesional como ingeniero industrial, diseño industrial, ingeniero de diseño de producto, ingeniero de producción, con nível de inglés b2. contar con mínimo 8 años de experiência laboral, experto en compra técnica de empaques para productos de consumo masivo (bolsas, cajas display, envolturas, cartón corrugado), tiempos de entrega, manejo de tarifas, negociador de grande cantidad de material. persona con excelentes habilidades de análisis número, creativa, dinámica, orientada al detalla, cumplimiento de objetivos. contrato directo, lugar de trabajo presencial en manizales. **requirements**: - profesional como ingeniero industrial, diseño industrial, ingeniero de diseño de producto, ingeniero de producción. - nível de inglés b2 - experiência mínima de 8 años en cargo similares. - lugar de trabajo manizales - presencial....


[I-548] | NEGOCIADOR SENIOR MATERIAS PRIMAS

Importante empresa dedicada a la producción y venta nacional e internacional de golosinas, busca negociador senior de materias primas. profesional con nível de inglés b2, mínimo 8 años de experiência laboral desempeñando roles similares con amplio conocimiento en compras, negociación, modelos de negocios, desarrollo de estrategias, conocimiento en el mercado nacional e internacional, manejo de precios, arancel, normas de regulación. importante contar con la experiência en el sector de alimentos. lugar de trabajo presencial en manizales, contrato directo. **requirements**: - lugar de trabajo manizales presencial. - nível de inglés b2 - experiência laboral de mínimo 8 años comprando insumos para el sector alimentos. - profesional....


(NM-490) GERENTE DE MARCA CONFITERÍA

Importante compañía de consumo masivo se encuentra en la búsqueda de un gerente de marca confitería: debe ser un ingeniero industrial o administrador de empresas, idealmente con especialización en mercadeo o carreras afines. - contar con experiência de mínimo 5 años en el manejo de varias categorías con diferentes subcategorías, liderando proyectos de innovación y desarrollo de productos de consumo masivo. - responsable de identificar y capitalizar oportunidades de crecimiento para cada una de sus marcas en los países estratégicos. - importante tener buen dominio del idioma inglés....


[T118] - GERENTE DE CATEGORÍA GOMAS Y MASMELOS

Nos encontramos buscando para importante compañía de consumo masivo un gerente de categoría gomas y masmelos. esta persona será la responsable de liderar el negocio de gomas y masmelos. algunos de los focos estratégicos que tendría esta persona en el corto plazo serian: - definir el plan de ingreso y desarrollo de portafolio en nuevos países. (perú, ecuador y triángulo norte). - definición e implementación de la estrategia de exhibición. - definición de planes (portafolio y comercial) para cubrir la nueva capacidad en gomas y masmelos. - liderar los proyectos de innovación de la marca. **requisitos**: formación académica: ingeniero industrial - administrador de empresas. ideal especialización en marketing y master en negocios o afines a mercadeo. deseable dominio del idioma inglés. experiência previa: debe tener entre 6 y 8 años de experiência en marketing y que actualmente se desempeñe como gerente de categoría. es importante que haya trabajado en empresas con un modelo de negocio en el que la decisión de compra se tome por impulso en el punto de venta y la exhibición sea relevante al momento de tomar la decisión de compra. perfil estratégico de consumo masivo con alta experiência en innovación y desarrollo de nuevo productos. sede de la posición: manizales - 100% presencial **requirements**: **requisitos**: formación académica: ingeniero industrial - administrador de empresas. ideal especialización en marketing y master en negocios o afines a mercadeo. deseable dominio del idioma inglés. experiência previa: debe tener entre 6 y 8 años de experiênci...


[UA-600] | JEFE DE TALENTO HUMANO

Buscamos para importante compañía del sector de consumo masivo - alimentos, con base en manizales. un profesional preferiblemente en psicología con al menos 4 años de experiência profesional en el área de gestión y desarrollo de talento. una persona con experiência como generalista del área de talento humano. es una jefatura de talento humano para uno de los centros productivos de la compañía. conocimientos y experiência en formación, desarrollo y gestión del desempeño. que conozca de educación, entrenamiento y gestión del conocimiento, seguridad y salud en el trabajo, conocimiento en novedades de nómina. que le guste trabajar en plantas de producción. conocimiento en legislación laboral y manejo de indicadores de gestión. experiência en manejo de personal. **requisitos**: - preferiblemente profesional en psicologia - experiência mínima de 4 años como generalista de talento humano - conocimiento en educación y entrenamiento - conocimiento de seguridad y salud en el trabajo - experiência en planta de producción **requirements**: **requisitos**: - preferiblemente profesional en psicologia - experiência mínima de 4 años como generalista de talento humano - conocimiento en educación y entrenamiento - conocimiento de seguridad y salud en el trabajo - experiência en planta de producción...


[FIA-461] - NEGOCIADOR SENIOR DE EMPAQUES

Importante empresa dedicada a la producción y venta nacional e internacional de golosinas, busca negociador senior de empaques. profesional como ingeniero industrial, diseño industrial, ingeniero de diseño de producto, ingeniero de producción, con nível de inglés b2. contar con mínimo 8 años de experiência laboral, experto en compra técnica de empaques para productos de consumo masivo (bolsas, cajas display, envolturas, cartón corrugado), tiempos de entrega, manejo de tarifas, negociador de grande cantidad de material. persona con excelentes habilidades de análisis número, creativa, dinámica, orientada al detalla, cumplimiento de objetivos. contrato directo, lugar de trabajo presencial en manizales. requirements: profesional como ingeniero industrial, diseño industrial, ingeniero de diseño de producto, ingeniero de producción. nível de inglés b2 experiência mínima de 8 años en cargo similares. lugar de trabajo manizales - presencial....


PROFESIONAL DE LOGÍSTICA Y ADMINISTRACIÓN TEMPORAL BMX-565

Nos encontramos en la búsqueda de un profesional de logística y administración para importante compañía del sector oil & gas. esta persona será responsable de la coordinación de tres áreas: transporte de personal, terrestre, aéreo, de carga seca, de materiales que no se comercializan e izaje de cargas administración integral de inventarios de materiales administrativo: manejará lo relacionado con campamentos y temas locativos y vehículos de la compañía conocimiento y experiência importante: indispensable experiência en: administración de servicios de transporte de pasajeros y carga. administración de inventarios y bodegas de materiales. administración de locativos (campamentos, oficinas, servicios de catering). gerenciamiento de contratos del área de logística (transporte, casinos, etc.) seguimiento a presupuestos y facturación de servicios prestados. experiência mínima de 6 años. 4 años de los cuales deben ser en el sector oil & gas. destreza en el manejo de herramientas office nível avanzado. preferiblemente conocimiento de sap modulo mm. requirements: conocimiento y experiência importante: indispensable experiência en: administración de servicios de transporte de pasajeros y carga. administración de inventarios y bodegas de materiales. administración de locativos (campamentos, oficinas, servicios de catering). gerenciamiento de contratos del área de logística (transporte, casinos, etc.) seguimiento a presupuestos y facturación de servicios prestados. experiência mínima de 6 años. 4 años de los cuales deben ser en el sector oil & gas. destreza en ...


GERENTE DE ATRACCIÓN Y SELECCIÓN (C18)

Buscamos para importante compañía de consumo masivo, del sector de alimentos, con base en manizales, un gerente de atracción y selección. una persona con mínimo 5 años de experiência liderando un área de atracción y selección de talento. puede tener experiência en el sector de consumo masivo o puede venir de consultoría, de compañías dedicadas a la búsqueda y selección de ejecutivos. experiência en el diseño de estrategias de reclutamiento y selección, liderando procesos con un alto nível de servicio. experiência en el manejo de indicadores de gestión y manejo de personal. conocimiento en fuentes de reclutamiento. manejo de pruebas proyectivas y análisis de perfiles desde estructuras de personalidad. experiência y dominio de entrevistas y selección por competencias. base de la posición: manizales requisitos: profesional en psicología mínimo 5 años de experiência específica en selección y atracción de talento conocimiento de pruebas proyectivas experiência en evaluación por competencias líder buena comunicación capacidad para delegar buen servicio al cliente requirements: requisitos: profesional en psicología mínimo 5 años de experiência específica en selección y atracción de talento conocimiento de pruebas proyectivas experiência en evaluación por competencias líder buena comunicación capacidad para delegar buen servicio al cliente...


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