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ASESORA DE COORDINACIÓN JURÍDICA | (IW685)

Woobsing s.a.s asesora de coordinación jurídica la coordinadora jurídica juega un papel crucial en la eficiencia y eficacia de nuestro departamento jurídico. sus responsabilidades incluyen: - coordinación y supervisión de las actividades del equipo jurídico, asegurando el cumplimiento de plazos y estándares de calidad. - implementación de sistemas de seguimiento y reportes para mejorar la gestión de proyectos y entregables jurídicos. - gestión eficiente de archivo y línea de tiempo. - scrum de procesos de trabajo jurídico y de redacción. - participación en la redacción y revisión de documentos, utilizando correctamente la terminología y principios legales básicos. el candidato ideal debe tener formación básica en derecho, habilidades de comunicación técnica jurídica, y conocimiento intermedio en excel/google sheets y powerpoint. valoramos especialmente a los candidatos que demuestren habilidades analíticas fuertes, capacidad de trabajar bajo presión, y un alto nivel de organización y planeación. años de experiencia buscamos candidatos con al menos 5 años de experiencia en roles administrativos en firmas de abogados o en trabajos legales, preferiblemente en entornos dinámicos y multidisciplinarios. nivel de escolaridad se requiere mínimo un título universitario en administración, derecho o carreras afines. idiomas requeridos el inglés avanzado es imprescindible para este cargo, dado que facilitará la interacción con consultores y equipo legal internacional. experiencia 5 años ciudad bogotÁ, d.c. escolaridad universitario salario 250000...


ASESORA DE COORDINACIÓN JURÍDICA

Woobsing s.a.s asesora de coordinación jurídica la coordinadora jurídica juega un papel crucial en la eficiencia y eficacia de nuestro departamento jurídico. sus responsabilidades incluyen: coordinación y supervisión de las actividades del equipo jurídico, asegurando el cumplimiento de plazos y estándares de calidad. implementación de sistemas de seguimiento y reportes para mejorar la gestión de proyectos y entregables jurídicos. gestión eficiente de archivo y línea de tiempo. scrum de procesos de trabajo jurídico y de redacción. participación en la redacción y revisión de documentos, utilizando correctamente la terminología y principios legales básicos. el candidato ideal debe tener formación básica en derecho, habilidades de comunicación técnica jurídica, y conocimiento intermedio en excel/google sheets y powerpoint. valoramos especialmente a los candidatos que demuestren habilidades analíticas fuertes, capacidad de trabajar bajo presión, y un alto nivel de organización y planeación. años de experiencia buscamos candidatos con al menos 5 años de experiencia en roles administrativos en firmas de abogados o en trabajos legales, preferiblemente en entornos dinámicos y multidisciplinarios. nivel de escolaridad se requiere mínimo un título universitario en administración, derecho o carreras afines. idiomas requeridos el inglés avanzado es imprescindible para este cargo, dado que facilitará la interacción con consultores y equipo legal internacional. experiencia 5 años ciudad bogotÁ, d.c. escolaridad universitario salario 2500000 cop - 3500000 cop idioma(s) español contrato tér...


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