Formación: Psicólogo Funciones: Gestión de Cumpleanios Gestión de aniversarios Gestión de Fechas especiales (Dia de la mujer, del hombre, el Ing, navidad) Definir y Coordinar espacios de integración Gestión de eventos Coordinar charlas de desarrollo personal y profesional. Administración y seguimiento del plan de SGSST(Sistema. de Gestión Seguridad y Salud en el Trabajo Afiliar la empresa a las diferentes administradoras de SS (Si es requerido) Afiliar el empleado a las administradoras de SS Notificar fecha de ingreso a las personas encargadas de recibir el nuevo empleado Gestión de Ausencias y/o incapacidades, licencias. Gestion y liquidacion de Vacaciones Gestión de cambios en seguridad social Liquidación periódica de seguridad social Organización de nómina electrónica Búsqueda de talento a través de plataformas de empleo (LinkedIn, etc) Administrar HV recibidas y realizar seguimiento a personas en procesos Agendar entrevistas para procesos de selección Confirmar referencias personas y profesionales Notificar ingresó a la compañía. Confirmar con el colaborador si se va a realizar el examen de egreso ocupacional Gestión de Salud - Egreso Ocupacional(Formato o Examen) Proceso de Liquidación Reporte de novedad de retiro en la planilla de SS Ingresar la información del nuevo empleado en los diferentes sistemas (ERP y Archivo Drive) Crear correo del empleado Actualización de ERP y Archivo de empleados Gestión de certificaciones y documentos de empleados Habilidades: Compromiso Trabajo en Equipo Liderazgo Proactividad