¿Quieres ser el Líder que dirige a su equipo hacia el éxito? \ Llamamos a los candidatos apasionados por la gestión de personal y con habilidades para brindar una excelente atención al cliente. \ Funciones del Líder: \ \ - Gestionar un eficiente equipo de trabajo en el punto de venta \ - Asignar turnos y organizar horarios del personal \ - Garantizar una sólida atención al cliente \ - Supervisar el cumplimiento de normas y procedimientos \ - Manejar inventarios y realizar pedidos necesarios \ - Identificar áreas de mejora y proponer soluciones efectivas \ - Desarrollar planes y estrategias para alcanzar objetivos comerciales \ - Fomentar la colaboración y motivación entre el equipo \ - Manejar conflictos de manera profesional y respetuosa \ - Ayudar a crear un ambiente laboral positivo y seguro \ - Comunicar claramente información importante a los empleados \ - Impulsar la toma de decisiones informadas y basadas en datos \ - Establecer metas y plazos realistas para proyectos y tareas \ - Apoyar en la capacitación y desarrollo del equipo \ - Participar en reuniones y discusiones para resolver problemas y mejorar procesos \ - Revisar y evaluar el rendimiento del equipo regularmente \ - Proporcionar retroalimentación constructiva para ayudar al crecimiento del equipo \ - Colaborar en la identificación y priorización de necesidades de capacitación \ - Sugerir innovadoras formas de hacer las cosas mejor y más eficientemente \ - Cuidar y promover la seguridad y salud ocupacional del equipo \