Ingeniería de sistemas Computación / Otras Empresaconfidencial Industria de la empresa Descripción general ¡Únete anuestro equipo en Bogotá, Colombia! En el área de Tecnología,Sistemas y Telecomunicaciones, buscamos un Consultor SAP HCM paraincorporarse a nuestro equipo. Tu labor estará enfocada en brindarsoporte y soluciones en el módulo de Gestión del Capital Humano(HCM) a través de la plataforma SAP. Como parte de nuestro equipo,serás responsable de implementar, configurar y mantener losprocesos relacionados con la gestión de personal, nómina,desarrollo del talento y administración de tiempos en un entornohíbrido. Además, colaborarás en la optimización de los procesosinternos y el soporte a usuarios en el uso de la herramienta. Buscamos un profesional Universitario graduado, apasionado por latecnología y con ganas de crecer en un ambiente dinámico. Si teconsideras una persona proactiva, orientada a resultados y concapacidad para trabajar en equipo, ¡esta es tu oportunidad! Requisitos 1. Experiencia certificable de mínimo 2 años en soportey configuración de los módulos de SAP HCM: - Gestión de laOrganización (OM) - Administración de Personal (PA) - Cálculo deNómina (PY) - Gestión de tiempos (PT) - Experiencia en manejo depruebas integrales y funcionales, definición y participación ennuevos requerimientos y mejoras de módulos posterior a la salida envivo. - Experiencia en generación de manuales de procesos deacuerdo a desarrollos o funcionalidades y generación deespecificaciones técnicas y funcionales. - Amplia experiencia enmanejo de nómina y contratación en diversos sectores, se valoranprincipalmente Retail, Consumo Masivo, Grandes superficies oempresas de más de 5 mil trabajadores. - Excelentes conocimientosen legislación laboral colombiana (se valoran otros países comoEcuador, Panamá, Perú). - Se valoran certificaciones en SAP.Beneficios - Salario competitivo. - Descuentos exclusivos. - Accesoa programas de formación continua. - Oportunidades de crecimiento ydesarrollo profesional dentro de la empresa. - Días libres pagadosen fechas especiales. - Acceso a programas de bienestar comogimnasio, casino, ruta. - Programas de apoyo psicológico o asesoríafinanciera. - Eventos sociales y actividades de integración parafomentar el compañerismo y el bienestar emocional. - Espaciosrecreativos dentro de la empresa, como áreas de descanso,cafeterías, o zonas de juegos. Datos complementarios ContratoIndefinido 1 Vacante ¡Destaca tu hoja de vida! Con los beneficiosexclusivos de elempleo Gold o Silver. #J-18808-Ljbffr Consulting