Descripción del trabajo: empresa del sector de alimentos busca un profesional en costos, finanzas, contaduría y/o áreas afines con mínimo 1 año de experiencia en empresas de producción. funciones recomendadas: - amabilidad - adaptabilidad - comunicación - iniciativa - curiosidad - flexibilidad - competitividad - agilidad información para currículums: para postularse, cree un currículum de calidad. aquí algunos consejos: - vaya directo al grano. - divida el contenido del currículo por temas. - evite formatos que se desvíen de las reglas. - utilice un lenguaje sencillo pero apropiado. - evite pretensiones salariales. - revise cuidadosamente su currículum. - sea honesto y transparente. envío de currículum: consulte en la página de solicitud cómo enviar su currículum correctamente. #j-18808-ljbffr...
DescripciÓn general del puesto: planear, controlar y administrar los servicios de tecnología de información basados en el modelo de negocio, asegurando la disponibilidad y asesorando los procesos del negocio a su cargo, en cumplimiento con los estándares y parámetros de servicio establecidos por la empresa. principales responsabilidades: responsable de actividades que refuercen la filosofía mabe. principales actividades a desempeÑar: proyectos: - gestionar el alcance, asegurando que el proyecto incluya todos los requerimientos acordados con el negocio. - controlar tiempo y ejecución, definiendo actividades, estimando recursos, evaluando duración y controlando el cronograma. - gestionar costos y adquisiciones, presupuestando y controlando costos para completar el proyecto dentro de los montos aprobados. - desarrollar y gestionar las comunicaciones del proyecto. - identificar riesgos y definir estrategias de mitigación. consultorÍa y mejoras a procesos: - analizar procesos de negocio para identificar oportunidades de mejora, innovación o transformación alineadas con el modelo mabe. - proponer, implementar y apoyar innovaciones y mejoras en servicios de ti que aporten valor. - promover la cultura informática en toda la organización y adaptar avances tecnológicos. - gestionar la integración de nuevas funcionalidades y mejores prácticas, asegurando su adopción. - dar seguimiento y evaluar resultados de mejoras y cambios en colaboración con el negocio. - actuar como enlace entre procesos de negocio, el centro de competencias coe y ti continental para prueb...
¿quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales según great place to work? en grupo coomeva, buscamos que con tu talento y nuestros esfuerzos, sigamos transformando esta cultura. en coomeva emergencia mÉdica, estamos en la búsqueda de un aprendiz para la ciudad de medellín, encargado de: 1. apoyar las actividades asignadas. requisitos y condiciones: - formación académica: estudiante de tecnología en servicios farmacéuticos. - no haber firmado contrato de aprendizaje anteriormente. - rango salarial: $1.423.500 + arl y eps. importante el grupo coomeva informa que sus procesos de selección son totalmente gratuitos. no se generan costos para el candidato por pruebas psicotécnicas, cursos, exámenes u otros rubros asociados al proceso. no te dejes engañar por personas inescrupulosas que emiten falsa información. regístrate en nuestra vacante ¡tú también puedes hacerlo posible! ¡Únete a nuestra gran familia! #j-18808-ljbffr...
Descripción general importante empresa en medellín busca un tech delivery lead con más de 5 años de experiencia en liderazgo de equipos técnicos, gestión de proyectos y desarrollo de software. será responsable de dirigir y desarrollar un equipo de hasta 15 consultores locales, asegurando la excelencia técnica, la ejecución de proyectos y la alineación con las expectativas de clientes en el extranjero. formación académica: profesional en análisis de datos, ingeniería de sistemas o afines. requerimientos para el cargo: 1. manejo de ql, snowflake y python. 2. etl y consultas en sql. 3. metodologías ágiles de trabajo scrum. funciones: 1. liderar y gestionar un equipo de consultores, asegurando su crecimiento profesional y alineación con los objetivos del proyecto. 2. garantizar la ejecución efectiva de proyectos, cumpliendo con los estándares técnicos y las expectativas del cliente. 3. supervisar el desarrollo y la implementación de soluciones basadas en sql, snowflake y python. 4. optimizar y administrar etl y consultas en sql para la manipulación y transformación de datos. 5. actuar como puente entre el equipo técnico y los clientes de estados unidos, asegurando una comunicación clara y alineación estratégica. 6. aplicar metodologías scrum para la planificación y ejecución eficiente de proyectos. 7. fomentar la excelencia técnica dentro del equipo, brindando mentoría y promoviendo buenas prácticas de desarrollo. competencias laborales: liderazgo de equipos, comunicación asertiva y orientación al logro. salario: a convenir, se conversa teniendo en cuen...
Somos la agencia tecnológicamente más evolucionada de latinoamérica, que durante más de 25 años hemos desarrollado expertis en investigación de mercados, permitiendo a nuestros clientes más exitosos respaldar sus procesos analíticos, y garantizar con ello un impacto real de nuestras soluciones de negocio en su proceso de toma de decisión objetivo de la posición: realizar visitas en tiendas de diferentes canales tradicionales como tat, pap/ buena actitud, honesto, proactivo, colaborador, responsable, comprometido, puntual. **requisitos**: - manejo de tecnología y/o app (smartphones, tablets) - conocimiento de la ciudad (ruteo, sepa desplazarse en la ciudad) - facilidad de palabra (speech de presentación) - alto interés de trabajar en la calle - atención al detalle - disponibilidad para viajar (viáticos pagos) horarios flexibles de lunes a sábado de 8:00 a 5:00 pagos productivos a los puntos de venta aprobados+ aux de transporte. te esperamos, contratación inmediata. tipo de puesto: tiempo completo, temporal salario: hasta $ 50.000 al día tipo de puesto: tiempo completo, temporal salario: $5.000.000 - $6.000.000 al día...
Estamos buscando un líder de bodega proactivo, organizado y con liderazgo operativo, para garantizar el correcto manejo, control y flujo de inventarios dentro del almacén. esta persona será responsable de coordinar al equipo de bodega, supervisar el cumplimiento de los procedimientos y asegurar una operación eficiente. responsabilidades: coordinar las actividades del personal de bodega (recepción, almacenamiento, alistamiento y despacho de mercancías). asegurar el cumplimiento de procedimientos de entrada y salida de productos. supervisar y participar en inventarios físicos periódicos. controlar el orden, limpieza y seguridad dentro de la bodega. verificar que la documentación de movimientos esté completa y actualizada. mantener comunicación constante con el área logística, compras y producción. requisitos: formación académica: técnico o tecnólogo en logística, administración o afines. mínimo 2 años de experiencia en cargos similares liderando bodegas o centros de distribución. conocimiento en manejo de inventarios y software logístico (wms deseable). habilidad para liderar equipos de trabajo y resolver problemas operativos. disponibilidad para trabajar en turnos si se requiere. #j-18808-ljbffr...
Ssr-m team lead, self-service recruiting amazon strives to be earth's most customer-centric company, where people can find and discover virtually anything they want to buy online. we are seeking creative, goal-oriented and highly entrepreneurial people to join our exciting and fast-paced team. we are focused on growing and developing a smart assortment of brands, with the best possible shopping experience for our customers. amazon is looking for an experienced and driven marketplace team lead to be part of the team recruiting sellers in the new amazon marketplace in brazil. the team lead will be responsible for initiating and developing strong relationships with medium and large sellers and manufacturers. the objective is to prospect, qualify and close high potential sellers and manufacturers that deliver key and competitive selection, pricing, and availability. in addition to recruiting key sellers, the successful candidate will help them launch on amazon's marketplace by ensuring that they master catalogue, pricing and other tools. the team lead will also be responsible for driving projects and setting processes within their team and will be the key advocate for his/her category - building a world-class discovery and purchase experience for customers, expanding selection, and helping to define, shape and execute long-term strategic initiatives. they will work with various stakeholders and teams across the amazon organization both locally and internationally. responsibilities include: 1. setting selection strategy and managing seller recruitment tea...
The human resource lead (latam) is responsible for the overall execution of hr processes and systems such as but not limited to onboarding and offboarding process, recruitment partner management, training, employee engagement and performance management - for staff in colombia & argentina. the role will involve day-to-day hr tasks and providing support to both employees and management. the role assists the hr director in strategic hr planning, project management, and discussions amongst the team and hr operations. duties & responsibilities: onboarding and offboarding: 1. coordinates and arranges the new hire orientation schedule of the starters. 2. conducts the on-boarding session with the starters. 3. sends and monitors the submission of post-orientation documents and secure acknowledgement. 4. assists in collecting and compiling the pre-employment requirements. 5. works with office partners to ensure staff are set-up and able to work effectively. 6. facilitates and manages offboarding process such as but not limited to sending offboarding notices, processing and routing of clearance forms, conducting exit interviews. pay and benefits / total rewards: 1. ensures accuracy of data to be provided with partner vendor for payroll processing. 2. review payroll processing from vendor prior to disbursement to staff. 3. ensures government compliance. performance & disciplinary management: 1. facilitates the preparation, sending, and monitoring of notice to explain (nte) and notice of corrective action (nca). 2. helps in preparing documentary requirements for ...
Company overview lean tech is a rapidly expanding organization situated in medellín, colombia. we pride ourselves on possessing one of the most influential networks within software development and it services for the entertainment, financial, and logistics sectors. our corporate projections offer a multitude of opportunities for professionals to elevate their careers and experience substantial growth. joining our team means engaging with expansive engineering teams across latin america and the united states, contributing to cutting-edge developments in multiple industries. currently, we are seeking a senior program/project manager to join our team. here are the challenges that our next warrior will face and the requirements we look for: job title: senior program/project manager location: remote position overview: we are seeking a highly skilled and strategic senior program/project manager to join our team. the ideal candidate will have a proven track record in leading complex projects, managing cross-functional teams, and ensuring successful project delivery on time and within budget. this role requires strong leadership, organizational skills, and the ability to communicate effectively with stakeholders at all levels. the senior project manager will play a key role in aligning project outcomes with business goals and driving continuous improvement initiatives. key responsibilities: - develop and manage comprehensive project plans, defining scope, milestones, and deliverables. - oversee project execution, ensuring adherence to timelines, budgets, and...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **misión del cargo**: conducción vehículo pesado para bajo cauca **funciones del cargo**: empresa del sector comercial en el bajo cauca requiere para su equipo de trabajo persona con experiência mínima de 12 meses en conducción de vehículo tipo turbo frr y licencia c2, para realizar las entregas de los pedidos según la orden de compra. la persona debe tener conocimientos de las rutas en su localidad y municipios aledaños. **nível de estudios requerido**: básica secundaria, bachiller y/o técnico/a. **responsabilidades y/o funciones del cargo**: entrega de pedido a nível regional bajo cauca, recepción y custodia de dinero, apoyo en el cargue y descargue de mercancías. **conocimientos o requisitos específicos**: conocimiento en manejo de camión doble troque y planchón, curso de manejo defensivo, conocimiento básico en mecánica y sentido de pertenencia. **salario**: a convenir. **tipo de contrato**: término fijo + prestaciones sociales. **jornada laboral**: diurno de lunes a sábado. **lugar de trabajo**: caucasia. **requisitos**: experiência mínima de 12 meses básica secundaria, bachiller y/o técnico/a. **condiciones oferta**:...
Nuestro exclusivo binn hotel ubicado en la ciudad de medellín está en búsqueda de un(a) director(a) comercial altamente calificado(a) y apasionado(a) por el mundo de la hospitalidad de alto nivel. buscamos a un(a) líder estratégico(a), dinámico(a) y orientado(a) a resultados, que contribuya a potenciar el posicionamiento de nuestra marca y a maximizar el rendimiento comercial del hotel. responsabilidades principales: ejecutar la estrategia comercial y de ventas del hotel. identificar nuevas oportunidades de negocio en los segmentos de lujo, corporativo, mice y leisure. liderar la gestión de cuentas clave, relaciones con agencias de viaje, tour operadores, y empresas del sector de lujo. apoyar las estrategias de marketing y comunicación comercial en conjunto con el área de mercadeo. analizar las tendencias de mercado y competencia para proponer acciones estratégicas. supervisar la gestión de canales de distribución (directos e indirectos) asegurando un mix de ventas óptimo. elaborar y controlar presupuestos de ventas y forecast de ingresos. perfil del candidato(a): profesional en áreas afines (administración hotelera, mercadeo, negocios internacionales, comunicación o carreras relacionadas). experiencia mínima de 5 años en cargos comerciales en hoteles de lujo, preferiblemente en propiedades boutique. conocimiento profundo del mercado nacional e internacional de lujo. habilidades excepcionales de negociación, prospección, y cierre de negocios. nivel de inglés avanzado (oral y escrito); otros idiomas serán valorados. alta orientación a resultados, lide...
At bairesdev, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. we deliver cutting-edge solutions to giants like google and the most innovative startups in silicon valley. our diverse 4,000+ team, composed of the world's top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide. when you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. we aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success. we are looking for a training analyst to deliver training to new joiners and current employees at bairesdev. we seek someone who is organized, proactive, and multitasking with high adaptability to changes. what you will do: - gather information regarding the different processes to prepare and deliver training (internal and to new joiners). - review and keep updated on the information in confluence. - create and do the follow-up of the tickets to the help desk, hr, and any other department we interact with. - being aware of the information we have and proposing improvements. - review other departments' processes to be aware of changes. - keep updated the organization chart of the area. here's what we're looking for: - 2+ years of related experience required. - excellent time management skills with a proven ability to meet deadlines. - adept with a variety of multimedia training platforms and methods. - solid experience in excel and have a mind for data. - advanced english level. how we do make you...
**funciones o actividades del contrato**: cumplir programas de mantenimiento preventivo. interpretar planos y especificaciones de código eléctrico para determinar la ubicación del cableado de las instalaciones nuevas o existentes. probar la continuidad de los circuitos utilizando equipo de prueba para garantizar la compatibilidad y seguridad del sistema y continuar con la instalación, cambio o reparación. velar por el cumplimiento de las normas de seguridad. **habilidades** - experiência en operación, revisión operativa, mantenimineto y reparación de rectificadores de protección catódica - experiência en mantenimineto y reparación de acometidas de media y baja tensión que alimentan los rectificadores, transformadores de media tensión, celdas de media tensión y quipos asociados. estaciones de prueba para toma de potenciales a lo largo de oleocutos **competencias**: - conocimiento y manejo de circuitos de media tensión y circuitos trifásicos, subestaciones eléctricas - conocimiento y manejo de normas técnicas e interpretación de planos eléctricos y de proceso × **competencias laborales**: - cargando competencias laborales..._ **meses de experiência** 6 **número de vacantes** 1 **candidatos para entrevistar** 100 **cargo nuevo** no **tipo de salario** básico **salario mensual** $ 1.000.000 - $1.500.000 **tipo de contrato** por obra **jornada de trabajo** completa **horario** diurno **¿es exploración y/o producción de hidrocarburos?** no **¿es una solicitud marcada en la política de teletrabajo?** no **lugar de ejecución**: **país** colombia **departamen...
Se requiere profesional graduada en ingenierías, carreras administrativas, mercadeo, publicidad o afines, con 5 años de experiencia en cargos comerciales y ventas, para trabajar como gerente comercial y manejar clientes corporativos en medellín (sede de trabajo presencial). habilidades para trabajo en equipo y bajo presión, cumplimiento de metas comerciales, trabajo en frío, visitas a clientes corporativos y gestión comercial en general. horario: 7am a 5pm. se ofrece básico de 4.000.000 y bonos de 800.000. requerimientos 1. educación mínima: universidad / carrera profesional 2. 5 años de experiencia palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson, cambaceo, sales. #j-18808-ljbffr...
Conector especializado ti en comfama empleo y emprendimiento importante empresa solicita para su equipo de trabajo personal con experiencia mínima de 24 meses para desempeñar el cargo de technical account manager. formación académica: profesional en ingeniería de sistemas, telecomunicaciones o afines, con especialización en ciberseguridad o seguridad de la información. funciones específicas: 1. gestionar la atención y el relacionamiento con clientes, asegurando una comunicación efectiva y asertiva. 2. coordinar la implementación y soporte de soluciones de seguridad tecnológica. 3. identificar oportunidades de mejora en los procesos y soluciones ofrecidas a los clientes. 4. brindar acompañamiento técnico en la postventa y en la resolución de incidentes. 5. elaborar reportes de gestión y seguimiento a indicadores de satisfacción del cliente. conocimientos: - redes y telecomunicaciones. - manejo de herramientas de seguridad sse y sase. salario: $5.200.000 a $7.800.000 (equivalente a 4 y 6 smlv) + bonos + prestaciones de ley. horarios: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. tipo de contrato: indefinido lugar de trabajo: medellín. #j-18808-ljbffr...
Ingeniero agrícola - director de proyectos agrícolas el grupo managro, requiere para su equipo de trabajo ingeniero agrónomo, con 3 años de experiencia en manejo fitosanitario y nutricional de aguacate hass. profesional con fortalezas en trabajo en equipo, comunicación asertiva y toma de decisiones. deseable conocimiento y/o experiencia en fertirriego. manejo de excel y sig. ubicación: zona rural de marinilla. finca stella verde. beneficios: salario: $2.830.000. auxilio de transporte: $200.000. vivienda y servicios públicos (se requiere que el candidato viva en la finca). se firma contrato de comodato para otorgar el uso de la vivienda. descansos cada 15 días sábado y domingo. contrato laboral a término indefinido firmado a través de stella verde sas. funciones a desempeñar: 1. realizar un seguimiento constante del desarrollo del cultivo, analizando factores como el crecimiento, la salud de las plantas y la calidad de los frutos. 2. programar y supervisar las labores agrícolas (siembra, fertilización, aplicación de agroquímicos, podas, entre otros). 3. programar y ejecutar programas de fertilización del predio. 4. liderar la gestión diaria del personal en campo. 5. gestionar con eficiencia el sistema de riego. 6. participar activamente de la proyección de presupuestos. 7. supervisar las labores de mantenimiento del predio agrícola. #j-18808-ljbffr...
En altipal, trabajamos con gente extraordinaria. ¿te gustaría formar parte de una compañía que apuesta por tu desarrollo personal y profesional? trabajamos desde el compromiso, con respeto y buena energía, buscando tu crecimiento en un entorno inclusivo. estamos en búsqueda del mejor jefe de ventas para la ciudad de medellín el candidato ideal liderará el equipo de asesores comerciales en tienda, canal on, y debe ser una persona apasionada por los retos, orientada a resultados, adaptable al cambio, con habilidades de liderazgo, comunicación y negociación. requisitos: 1. profesional en carreras comerciales o administrativas. 2. experiencia mínima de 2 años en el cargo. 3. dominio y manejo de canales de consumo masivo. 4. habilidades en digitalización y uso de aplicaciones. 5. control, seguimiento y ejecución de presupuestos. 6. creación y desarrollo de estrategias comerciales. 7. manejo de kpi’s (volumen, efectividad, cobertura y cartera). 8. manejo de fuerza de ventas (asesores). 9. dominio de excel. el contrato es obra labor, para cubrir una licencia de maternidad. salario: $4.545.000 horario: lunes a sábado, de 12:00 p.m. a 9:00 p.m. #j-18808-ljbffr...
Cellular sales cellular sales is growing! average and high-end sales consultants earn $56000 – $124000 +/ year are you determined to grow your job into a career, in a fast-paced thriving environment? cellular sales is the one, a company that provides a rewarding career with a family atmosphere. you bring the desire to achieve and an exceptional attitude. cellular sales will provide benefits, development, and a culture that values diversity and inclusion. are you ready to take control of your income and represent the best? we’re verizon’s premier retail partner and have received multiple agent of the year awards. with nearly 800 stores across 40 states, we have a 30-year reputation for providing unmatched in-person customer experiences. we’re always expanding and looking for smart, driven, positive people to join our team of 7,000+. why join cellular sales our wireless sales consultants help others connect, work, watch, game, and stream with the latest devices. we partner with our customers to find the best verizon plans and services for their needs while expanding their ability to stay connected. we listen to their concerns and make sure they leave informed and satisfied with their visit. for the communities we serve, we get to actively build relationships and trust. what we offer we give you the tools and support to succeed, along with great incentives to perform well and continue improving. here’s what you’ll get when you join us: 1. life-changing income: the highest commissions in the industry 2. first rate health benefits: including health/vision...
About the job director de operaciones turísticas establecer la estrategia operativa de la empresa. esto incluye definir los objetivos, los procesos y los recursos necesarios para alcanzarlos. supervisar el cumplimiento de los objetivos operativos, lo que implica monitorear el desempeño de los departamentos operativos y tomar medidas correctivas cuando sea necesario. liderar los equipos operativos, motivando, capacitando y desarrollando al personal operativo. gestionar los recursos operativos, incluyendo presupuestos, inventarios y recursos materiales y humanos. requisitos 1. formación académica: un título universitario en turismo o una disciplina relacionada es un requisito indispensable. 2. experiencia profesional: al menos 5 años en puestos de responsabilidad en el sector turístico es recomendable. 3. habilidades y competencias: 1. visión estratégica: capacidad para pensar a largo plazo y establecer objetivos ambiciosos. 2. liderazgo: capacidad para motivar, inspirar y guiar a los equipos. 3. capacidad de toma de decisiones: toma de decisiones acertadas en situaciones complejas. 4. habilidades comunicativas: comunicarse de forma efectiva con empleados, clientes y socios. 5. habilidades de resolución de problemas: identificar y resolver problemas de forma eficaz. el director de operaciones turísticas es un profesional clave en el sector turístico, cuyas responsabilidades son amplias y complejas, y requieren de un alto nivel de cualificación y experiencia. #j-18808-ljbffr...
Rockwell automation is a global technology leader focused on helping the world’s manufacturers be more productive, sustainable, and agile. with more than 28,000 employees who make the world better every day, we know we have something special. behind our customers - amazing companies that help feed the world, provide life-saving medicine on a global scale, and focus on clean water and green mobility -our people are energized problem solvers that take pride in how thework we do changes the world for the better. we welcome all makers, forward thinkers, and problem solvers who are looking for a place to do their best work. and if that’s you we would love to have you join us! job description the sales incentive analyst is responsible for timely management of sales incentive processes in their assigned region including sales credit transfers, issue resolution, anaplan, account assignment transition coaching for sales managers and onboarding for new sales incentive employees. acts as region’s advocate for incentive compensation related matters. the specialist is the first point of contact for assigned region’s field sales personnel on incentive compensation questions or issues. this position will maintain open and continued communication with the region’s sales, management and operation’s team in collaboration with other regions incentive compensation teams. your responsibilities: - incentive compensation management – understands the processes and tools (anaplan, seismic, sharepoint, power bi, salesforce) to support the administration of sales incentive com...
The technical account manager (tam) ensures clients' successful onboarding, integration, and support using our inventory optimization solution. this hands-on, technical role bridges client engagement with data and system expertise, requiring coding proficiency and strong communication skills. key responsibilities - client collaboration:partner with clients to define and document their data integration needs. - educate clients on data requirements, formats, and best practices. - data integration & validation: - support clients in extracting and validating data, ensuring accuracy and integrity. - conduct detailed analysis of initial data sets, addressing discrepancies proactively. - technical configuration & automation: - build and optimize sql queries, and api requests, and configure internal tools. - design scripts and workflows to automate routine data extraction processes. - provide technical insights during pre-sales to demonstrate how our solutions align with client needs. - deliver ongoing support to ensure successful solution implementation and adoption. requirements: tech skills & qualifications - 4+ years in technical roles like tam, data analyst, or developer. - proficiency in sql, scripting (python/ ruby), and data processing. - experience with apis, erp, and bi applications. - familiarity with yaml, json, erps, databases, and etl data pipelines. - bachelor’s degree in computer science, information technology, industrial and management or related fields. - fluent in spanish and english - 3+ years in client-facing roles providing technical ...
¿estás apasionado por gestionar proyectos desde su inicio hasta su éxito? ¿tienes experiencia en planificación, ejecución y liderazgo estratégico? ¡entonces esta oportunidad es para ti! en lokl sas estamos buscando un líder de proyectos que sea proactivo, orientado a resultados y con habilidades excepcionales en la gestión de recursos y equipos multidisciplinarios. responsabilidades: 1. experiencia en gestión financiera, planificación estratégica y control operativo. 2. capacidad para liderar proyectos inmobiliarios y hoteleros desde su concepción hasta la entrega final. 3. habilidades para analizar oportunidades de inversión, optimizar recursos y minimizar riesgos. 4. capacidad para colaborar con equipos comerciales y técnicos, asegurando la máxima rentabilidad de cada proyecto. 5. fomentar la transparencia operativa y construir relaciones sólidas con socios estratégicos e inversionistas. si estás listo para asumir el reto de liderar proyectos clave que impactan el crecimiento de lokl sas, ¡queremos conocerte! envía tu cv a [email protected] y cuéntanos cómo puedes marcar la diferencia. ¡con tu experiencia y talento, construiremos juntos un futuro exitoso! industria: servicios financieros #j-18808-ljbffr...
Electroferia sas, empresa del sector comercial, con más de 20 años en el sector de electrodomésticos, está en búsqueda de un(a) director(a) comercial, líder apasionada y comprometida para la sucursal envigado. en el rol de directora de tienda, serás clave para liderar y administrar y optimizar los procesos de recurso humano, físico, tecnológico y una oportuna atención a nuestros clientes, además de asegurar que se cumplan los más altos estándares de calidad en nuestra tienda para garantizar el cumplimiento de las metas comerciales y la creación de estrategias comerciales. habilidades: - liderazgo: capacidad para inspirar, motivar y gestionar un equipo de 14 personas; fuerte enfoque en desarrollo de talento, capacitación y seguimiento continuo. orientación al logro permanente. - habilidades de ventas y servicio al cliente: implementar las estrategias de fidelización y retención de clientes diseñada por electroferia y tener capacidad de identificar y cerrar las oportunidades de ventas de su equipo de asesores comerciales, para que sean efectivas. - proactividad y adaptabilidad: capacidad para trabajar bajo presión y en entornos de cambio. innovadora y apasionada por las metas. resiliente. persistente. acompañadora de su equipo. funciones del cargo 1. gestionar y motivar y liderar el equipo para lograr la meta mensual de ventas y los focos de mercadeo, definidos por la empresa. 2. gestionar los niveles de inventario y el control de existencias y la responsabilidad de que este al día, completo y en perfecto estado, apoyándose de su auxiliar. 3. analizar ...
Descripción del trabajo: entender, formular, diseñar, desarrollar y administrar soluciones de analítica relacionadas con información de los canales digitales. características requeridas amabilidad, adaptabilidad, comunicación, iniciativa, curiosidad, flexibilidad, competitividad, agilidad requisitos mínimos el trabajo en equipo en la empresa ofrece oportunidades de crecimiento mediante capacitación de primer nivel, programas educativos y beneficios que apoyan su vida y carrera. la posición requiere disposición para aprender y adaptarse a nuevas tecnologías y metodologías. currículum consulte la página de registro de trabajos para instrucciones sobre cómo enviar su currículum. #j-18808-ljbffr...
Ingeniería de sistemas computación / otras confidencial industria de la empresa: servicios descripción general importante empresa del sector ti requiere para su equipo de trabajo profesional en ingeniería de sistemas o carreras afines con conocimientos en infraestructura, desarrollo de software y nube (aws, oci y/o azure) experiencia mínima de cinco (5) años liderando procesos de preventa. su responsabilidad principal será asegurar que las soluciones tecnológicas propuestas cumplan con los requisitos técnicos- económicos del cliente y que generen la rentabilidad esperada para la compañía. lugar de trabajo: medellín tipo de contrato: a término indefinido + beneficios con el envió de tus datos personales autorizas al potencial empleador, el tratamiento de tus datos personales para la oferta de empleo, de acuerdo con la política de tratamiento de datos de leadersearch s.a.s. (elempleo). podrás participar gratuitamente en los procesos de selección; no debes pagar sumas de dinero por ningún concepto. dirígete al potencial empleador ante cualquier consulta o reclamo. para ofertas confidenciales contáctanos a: [email protected] #j-18808-ljbffr...
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